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員工宿舍管理制度【新版多篇】

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員工宿舍管理制度【新版多篇】

公司員工宿舍管理制度 篇一

一、總則

1、目的

為保證員工有一個清潔、衞生、安全的住宿環境和秩序,保證員工得到充分的休息,特制定本制度。

2、適用範圍

本制度適用於公司所有住宿員工。所有員工和宿舍來訪人員,在宿舍內必須嚴格遵守國家法律法令,遵守公司各項規章制度,應服從宿舍管理人員執行本《員工宿舍管理制度》的管理。

二、住宿與退宿手續

1、住宿

1.1本公司宿舍只提供給本公司員工居住,未經批准不得留宿外來人員。1.2員工入住宿舍前需填寫《入住申請表》,經部門領導及行政部經理書面批准後,由宿舍管理員安排房間,併發放相關住宿用品,。

1.3住宿人員必須服從宿舍管理員的統一安排,按指定的房間、鋪位入住。未經批准,不得擅自入住或自行調房。

1.4住宿日期以實際搬入時間為準,不得晚於預計時間3日,超過3日的牀位不再保留。

2、退宿:

員工退宿時,須在行政部辦理退宿手續,並退還鑰匙和住宿時所領取的物品。離職人員最晚需在離職當日辦理退宿手續。

三、日常管理

1、為確保上班辦公環境,工作日洗漱時間不得晚於早8:00.

2、宿舍房間內及公共區衞生的清掃衞生工作由住宿人員負責,實行輪值制度,以保持宿舍清潔、整齊。宿舍管理人員不定時檢查宿舍衞生,不合格者給予相應處罰。

3、公司(宿舍)大門晚上關閉時間為:週日~週四22:00,週五、週六22:30,住宿人員必須於大門關閉前返回宿舍。如在外留宿須電話告知門衞/宿舍管理員。

4、工作時間任何人不得隨意返回宿舍,如有特殊情況須部門經理申請並通知宿舍管理員,違反者罰款50元,重者按曠工處理。

5、午休時間非住宿人員未經同意不得在宿舍休息,違者扣除當月住房和交通補助。

6、休息時間不使用高音器材、大聲吵鬧、不進行有噪音活動,22:30後不得用洗衣機洗衣服,以免影響他人休息。

7、自覺愛護宿舍設施,不得隨意拆遷,搬動宿舍設施,損壞時要及時通知宿舍管理人員。宿舍區內的走廊、通道及公共場所,不準堆放雜物、養寵物。

8、宿舍內禁止自行安裝電源插座、更改線路,禁止使用電水壺、電磁爐等大功率電器,發現使用一次,處以50元罰款。

9、注意防火、防盜、出門關好門窗,最後一人離開宿舍需關燈關空調,發現一次不關者,處以50元罰款,注意保管好自己的物品,避免遭受不應有的損失。

10、宿舍內禁止賭博、酗酒、吸煙、打架、盜竊及其它違法亂紀行為,違反者取消住宿資格。

四、費用

1、住宿費:享受住房補貼的住宿者,每月需繳納100元住宿費,從當月工資中扣除。

2、水電費:每年6-9月份每個宿舍繳納100元水電費用該宿舍人員平攤,其他月份為每月10元/人,每月由宿舍管理員核算,從當月工資中扣除。

3、維修費:大家共用的電熱水器、洗衣機等公共設施,如有損壞,需住宿使用人員平均分擔。

五、其他

1、如有直系親屬探訪需留宿須向總經理申請並由宿舍管理員統一安排,未經同意不得私自帶外人入住,違者每次罰款50元。

2、每月宿舍管理員與另一位住宿人員共同抽查宿舍衞生,評分並排名,連續3個月最後一名的宿舍,取消此宿舍全體人員住宿資格。

3、凡違反本規定者,將根據其性質、情節、態度、影響和後果的不同,給予批評,罰款;態度惡劣、拒不悔改者或多次重犯取消住宿資格。

六、附則

1、本制度由行政部負責制定和解釋。

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員工宿舍的管理制度 篇二

為了加強和規範員工宿舍的管理,根據宿舍的實際情況,現制定出如下管理制度:

1、不準隨地吐痰、亂丟東西,抽煙的同志注意煙頭煙灰不要亂彈、亂扔,保持室內、過道整潔乾淨,不準往窗外丟雜物,衞生間要經常沖洗,垃圾要倒入指定垃圾桶。

2、注意節約水電,出門或離開宿舍務必關門、關水、關電,以免影響他人生活起居和財產安全,杜絕長流水、長明燈現象,避免浪費水電。不準私自接拉電線,預防火災事故,保證人身和財產不受安全。

3、宿舍內禁止使用大功率用電器,嚴禁使用熱得快、電熱毯、電磁爐、取暖器、油汀等,開水壺必須使用自動斷電的防乾燒的。

4、嚴禁在宿舍內大聲喧譁、吵鬧、大聲播放收(錄)音機、電視,所有娛樂活動應文明、小聲,以不影響他人休息為前提。

5、房間所住的人員負責自家房間衞生清掃,走廊、樓道等公共衞生區每間宿舍輪流值日(當日值班宿舍必須最後離開保證樓道、走廊乾淨整潔,最後大門上鎖)。

6、宿舍的水管、電路壞了,必須及時告知王建華請人維修,嚴禁個人自己接修,確保個人自身安全。

7、每家物品擺放整齊,必須擺放在自己家中,不許佔用樓梯過道擺放自家物品及堆放雜物,確保樓梯過道暢通整潔。

8、各位員工離開宿舍時,一定要將門窗關好,並將貴重物品及現金管理好,貴重物品不得在宿舍亂放,要做好防盜防丟失工作。

9、凡本公司員工休息時間離開宿舍區必須告知楊利闖出去幾個人,去哪裏,回來後也必須通知他已回來。

10、所有員工必須愛護宿舍設施,不得隨意改變宿舍結構,在牆上打孔鑽眼等。

本規定自20xx年7月1日起實施

員工宿舍的管理制度 篇三

為加強公司宿舍區的文明建設,使職工有一個清潔,寧靜、安全、文明的生活環境,特制訂職工宿舍文明守則如下:

熄燈時間:每天凌晨12:00之前。舍長:

1、保持生活環境的整潔衞生,不隨地吐痰,亂丟果皮、紙屑、煙頭等。

2、宿舍區內的走廊、通道及公共場所,禁止堆放雜物、養三鳥和其它寵物,不允許養狗。

3、講文明禮貌,不從樓上拋丟垃圾、雜物和倒水,不準弄髒和劃花牆壁。

4、養成良好的衞生習慣,垃圾、雜物要倒在垃圾池、桶內。

5、注意安全,不要私自安裝電器和拉接電源線,不準使用明火爐具(用電爐具)及超負荷用電。

6、預防火災,嚴禁在宿舍區燃放煙火和鞭炮。

7、自覺維護宿舍區的安靜,在中等、晚上休息時間不使用高音器材,大聲吵鬧,不進行有噪聲活動,以免影響他人休息。

8、美化環境,愛護花草樹木和一切公共設施。

9、各住户生活區的衞生要經常打掃,保持整潔。

10、遵紀守法,嚴格遵守治安管理的有關規定,自覺維護宿舍區的秩序。

11、尊老愛幼,尊敬他人就息習慣,學會互相幫助、互相體諒,共創和諧就息空間。

12、遇到他人行為看不慣或他人影響自己休息的,聽從舍長安排,調配工作,不能發生過激行為,否則肇事方的,按開除出廠處理,造成他人傷害的,工廠追究肇事方的相關賠償及法律責任。

13、得不到被訪方、全休宿舍員工的同意,來訪方一律不允許進入被訪方宿舍區域,非本廠員工一律不能進入和留宿,否則視事態的性質對當事人按“警告”、“記過”、“記大過”、“開除“等廠規處理。

14、其它未述,請自覺執行,有需要幫助的,請與廠長或技術員、前台聯繫。

以上規定希望廣大職工自覺遵守,違者按公司住房管理規定的條款給予處理。

目的 篇四

為了保證員工有一個清潔、衞生、整齊、舒適的休息環境,提高工作效率,特制訂以下管理規定。

員工宿舍的管理制度 篇五

第一章總則

第一條為加強員工宿舍的管理,保證宿舍的安全、文明、整潔,使員工有一個良好的生活環境,以提高工作效率,特制訂本制度。

第二條適用範圍:本制度適用於公司內住宿員工。

第三條責任部門:公司員工宿舍管理由行政人事部負責;管理職責包括:員工宿舍人員出入手續情況登記、負責員工宿舍公共設施的購買、維護及統計報修,監督檢查員工宿舍的各種安全、衞生情況。

第二章入住與退房相關手續

第四條員工申請住宿條件及方式:

4、1公司員工於轄區內無適當住所或交通不便者,可至行政人事部申請住宿。

4、2凡有以下情況之一者,不得住宿:

4、2、1患有傳染病者。

4、2、2有不良嗜好者。

4、3不得攜眷住宿。

4、4需遵守本管理制度。

第五條退宿:員工離職(包括自動辭職、解聘等)時,應於離職當日內到行政人事部辦理移交手續,清點財物,遷離宿舍,不得藉故拖延,違者由保衞人員強制遷出;員工因其他原因不需在員工宿舍住宿,應至行政人事部提出申請並立即辦理宿舍相關物品(如房間鑰匙等)移交手續,並於當日內在行政人事部指定人員監督下將個人物品搬離員工宿舍。

第三章宿舍日常管理制度

第六條任何員工未經公司許可,不得擅自留宿外人。

第七條公司為每位員工配置牀位一個,員工必須嚴格服從行政人事部的統一安排,不得私自隨意調換房間、房間內公共財產物品或多佔牀位,若有更改則由行政人事部統一安排;對於每月不在宿舍住宿達5天(特殊情況除外)的員工,公司將收回牀位,取消該員工住宿資格,另行安排人員入住。

第八條宿舍評出宿舍長,負責本宿舍的管理工作,住宿人員必須服從舍長的有關安排,不服從者將依規定處罰。

第九條員工不得於宿舍內有酗酒、賭博、打架鬥毆、罵架或有傷風化之行為。

第十條員工不得攀爬宿舍窗户;在未受邀請或得到室員允許的情況下,不得私自進入他人宿舍或動用他人物品;違者一經發現以盜竊嫌疑論處,視情節輕重處理或交公安機關。

第十一條注意宿舍內安全用電,室內禁止燒煮、烹飪或私自接配電線並裝接額定功率大於400w電器;人員離開務必檢查並關掉所有電器電源。

第十二條注意安全,放火防盜;員工離開宿舍必須關好門窗;室內嚴禁使用或存放危險及違禁物品;現金、財物等應妥善保管,貴重物品應避免攜入,遺失由各自負責。

第十三條員工宿舍的公用水電設施若有損壞,宿舍長必須及時報告行政人事部派人修理,如不報告出現事故由該房室員負責。室員不得擅自違章維修,因此造成的後果由責任人承擔。

第十四條按時作息,宿舍就寢時間以不超過晚間十時為原則;休息後不得有干擾他人寧靜之行為。上、下夜班員工應保持安靜。

第十五條住宿人員不得有意損壞宿舍公共財產及設施,如造成損壞,由公司行政人事部酌情處理,由責任人員負擔該項修理費或賠償費並視情節輕重予以其他處罰。

第十六條除有關人員查房、檢修外,任何男士不得進入女宿舍,女員工不得長時間(超過兩小時)在男宿舍逗留;員工親友來訪,男性不得進入女宿舍,女性不得長時間(超過兩小時)逗留;若確需長時間逗留,須報經行政人事部批准。

第十七條員工宿舍應保持良好的衞生狀況並應遵守:

17、1個人物品擺放整齊;不得隨手亂拋垃圾;垃圾應及時清理至垃圾池。

17、2每個宿舍由宿舍長安排衞生值日人員並應保持地面及門前清潔;每週應最少組織一次大掃除以清潔衞生死角;保持:宿舍內整潔衞生,室內無雜物,地面、牆面無污跡,天花板無蛛網,空氣清新、無異味;下水道因衞生不清潔造成的堵塞由責任人承擔其維修費用,如無法明確責任則由所住房間員工平均分攤。

17、3污穢、廢物、垃圾等應集中於指定場所傾倒。

17、4宿舍及宿舍區內一律禁止飼養家禽、家畜。

17、5不得於牆壁、櫥櫃上隨意張貼字畫或釘物品。

第十八條行政人事部每週對宿舍衞生狀況進行不定期檢查並根據檢查情況每月綜合評比一次,確定相關的獎懲制度並據以實施。

第十九條員工必須團結一致,互諒互讓,互勉互助,取長補短,和睦相處。

第二十條處罰規定。違反上述款項者將視情節輕重給予批評、警告、通報、記過、開除及10元-100元罰款等處罰。

第四章附則

第二十一條本制度自頒佈之日開始實行。

員工宿舍管理制度 篇六

員工宿舍管理制度

為了搞好員工宿舍,加強治安,保障員工有一個清潔、舒適、安靜、秩序良好的住宿環境,特規定如下:

⑴ 入職員工由人事部統一安排房間、牀位,憑人事部簽發的住宿單到員工宿舍入住。 ⑵ 離職人員必須在離職3天之內搬離宿舍,由舍監收回鑰匙並開退宿證明後,再到人事部辦理手續。⑶ 已入住員工退宿須提前3天到人事部註銷,否則按在住員工一樣交納各種雜費(水電).⑷ 未經人事部同意住宿員工不準私自調房、調牀。⑸ 公司員工若提供鑰匙及私配給非公司人員者,除取消其住宿資格外,另罰款處理,若喲失竊,並追究其責任。⑹ 員工宿舍範圍內若遇到非公司員工有義務詢問其情況,以防盜賊混入宿舍內。⑺ 各員工應自覺養成良好的社會公德和衞生習慣,自覺維護宿舍安全,搞好室內外衞生,按值日表輪流打掃衞生,以保持宿舍衞生⑻ 嚴禁將垃圾等雜物投入下水道、廁所內和拋出窗外。⑼ 自覺愛護宿舍的一切設施及房屋結構佈局,不準擅自改動或拆卸,若有損壞照價賠償,並追究責任。⑽ 員工物品擺放整齊,不亂擺亂放,不佔用人行道,不許將物品擺放在空牀位上,以防損壞牀板。員工嚴禁在宿舍內吸煙,違者罰款處理。⑾ 愛護公物、節約能源,不在牆壁上亂寫亂畫、不浪費水電,注意白色污染和環境保護。⑿ 嚴禁將公司物品帶回宿舍使用,公司將隨時抽查員工牀鋪、衣箱等物件,若出現公司物品,罰款處理。重者將無薪解僱。⒀ 來訪人員要事先登記、並抵押有效證件,經管理人員同意後方可進入員工宿舍。被訪員工上班後,來訪人員不得在宿舍逗留,違者視其情節罰款處理。⒁ 員工宿舍嚴禁留宿外來人員,嚴禁男女混居,晚0:00後外來人員必須離開宿舍。男女員工禁止竄房,違者罰款處理。⒂ 為保證員工的正常休息,晚0:00後,白天14:00以前,宿舍謝絕會客。特殊情況,經宿舍管理員同意後,在宿舍外接待。⒃ 為保證員工正常休息,夜0:00以後到白天14:00以前,嚴禁在宿舍進行任何形式的娛樂活動;杜絕色情活動及吸毒品的`違法行為,違者扭送公安機關處理。⒄ 宿舍嚴禁以任何形式聚眾賭博,違者沒手 、賭資並罰款500元,情節嚴重者送交公安機關處理。⒅ 未經同意不得私用別人物品、以免造成誤會,引起不必要的糾紛。偷盜他人財務之行為,將受到開除並交公安機關。⒆ 將社會公德,宿舍裏不準大放收錄機,出門關門應輕聲,上下樓梯不準大聲喧譁。若有同樓的人員投訴,將取消其住宿資格,嚴重者將無薪解僱。⒇ 保持高度防火意識不準私拉亂接電線和使用高功率電器,宿舍內禁止煮飯,不準用電爐、電熱器,並做到人走燈滅、風扇停,注意節約用水,發現火災隱患及時通知管理人員。火警: 119      匪警電話: 110    急救電話: 1203. 員工宿舍消防管理制度。⑴ 嚴禁在宿舍各出口堆放雜物,保障通道暢通。⑵ 人人知道消防滅火器的位置,嚴禁隨意挪放。⑶ 人人知道公司疏散流程,最低限度可做到自救。⑷ 嚴禁宿舍員工私拉電線插座及使用電飯鍋、電炒鍋、電熱水等電器,一面引起電線短路失火。⑸ 嚴禁宿舍員工做飯,並使用明火照明。⑹ 人人做到人走燈關。⑺ 工程部定期維修、保養宿舍電源開關設備。⑻ 宿舍管理人員每隔3小時,查看一次宿舍情況。其他的相關管理制度推薦:結算資金管理制度    食品安全管理制度      企業管理制度

入住條件 篇七

(1)工作滿7天的且簽訂聘用合同,需要住宿的員工統一由人事行政部工作人員開具《住宿申請單》(附後),經部門主管同意,行政人事部批准後,統一安排住宿。

(2)宿舍是為本公司員工服務,入住人員應自覺遵守《宿舍管理制度》。

員工宿舍管理制度 篇八

員工宿舍管理制度

為使本公司宿舍管理合理化、規範化及合理使用,特制定本制度

(一)保護建築物,愛惜附屬設施、水電及安全設備和各種傢俱。

(二) 節約使用水、用電及公司配備其它資源,宿舍用電的'電費由住宿人平攤。

(三) 宿舍就寢時間以晚間不超過23:30時為原則,23:30時熄燈後,不得有妨害他人休息的行為。如有學習、看書者可保持一盞私用枱燈。

(四) 宿舍內不得有酗酒、賭博或有傷風化等不正當行為。

(五) 宿舍內外一律禁止養家禽家畜及寵物,以確保環境清潔衞生。

(六) 宿舍內不得存放違禁及易燃物品;不得在宿舍區燃放煙火和鞭炮。

(七) 宿舍內一律禁止炊事,並不得私自使用電爐、酒精爐或其他燃火工具等,以保證安全。

(八) 宿舍內嚴禁私自安裝電器和拉接電源線,嚴禁使用高功率電器及超負荷用電。

(九) 宿舍內不準劇烈活動、喧譁或使用器具造成噪音等擾亂他人及附近安寧行為。

(十) 凡外出員工必須在23:30前回宿舍,0:00—6:00保安應拒絕任何人進入宿舍,因加班而遲歸的除外。

以上規定敬請遵守,違反者按情節輕重予以處罰。