土方分公司近期工作情況彙報

尊敬的各位領導:

近期以來，在集團公司正確領導和大力支持下，土方分公司嚴格按照集團公司安排部署，嚴格執行相關回填規範流程全面實施回填復耕復墾等工作。我公司對回填工作高度重視，採取“一把手”親自抓的工作方法，在工作中積極探索新思路，確保在工作過程中少走彎路，提高工作效率，現就近期工作開展情況彙報如下:

加強業務技術培訓

為全面提升職工業務能力和管理水平，公司制定了詳細的培訓計劃和一系列的鼓勵措施和辦法，營造良好的學習氛圍，把公司打造成一個學習型的團隊。一是採取外出學習和鼓勵自學方法。二是鼓勵幹部職工通過自學考試、參加在職教育的方式，提高員工的文化層次。通過學習，不但提高了職工理論水平、業務技能，同時也改善了公司學歷層次和職稱結構，使公司的人才實力得到彰顯。

安全生產和治污減霾

公司加大對各回填項目的巡查力度，從質量、安全、進度、治污減霾等方面進行全面檢查，近期各回填項目安全無事故。治污減霾檢查共計10餘次，針對砂坑回填及運輸車輛拉運安全問題，已召開專題會議，進行了相應的討論及後期相應的檢查。

疫情防控工作

自新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發生以來，我公司加強新冠肺炎防治知識科學宣傳普及，引導公司員工充分了解新冠肺炎防治知識，科學理性認識疫情，掌握防護要點，增強防護意識，理解、支持並配合防控工作。

根據集團公司疫情防控工作相關要求，我公司積極儲備防疫物資，對工作區域進行每日不少於3次消殺工作保持環境整潔衞生，對高頻接觸的物體表面，用84消毒劑進行噴灑或擦拭，衞生間、衞生潔具每日多次消毒。加強垃圾分類管理，及時收集並清運，垃圾盛裝容器定期進行消毒處理。

臨時交辦的任務

配合集團公司工程部，辦理渣土清運手續，給區交通局報備車輛運輸路線，較好的完成了集團公司各項工程建設任務的渣土清運工作，充分體現了集團公司兄弟單位之間相互配合、相互協助的精神。

存在問題及解決辦法

目前，我公司各項工作進展順利，但與上級要求相比，還存在一定差距。一是雖然不斷完善了公司制度，但制度執行還不是很到位，個別人員紀律觀念不強，存在遲到早退現象。二是與各鎮街、職能部門相互對接還不夠順暢，未達到密切配合的標準；下一步將加強與鎮街和職能部門的密切溝通，培養愚公移山精神，積極主動作為，達到相互融洽合作。三是公司人員對砂坑回填工作還是個新手，沒有相應的砂坑回填工作經驗，工作能力還待提高；下一步加強學習，多向一些有經驗的同志請教，提高砂坑回填工作能力。

三、下一步工作計劃

自2021年以來，我們公司面臨着市場環境更加嚴峻、激烈，對此我們有比較清醒的認識。隨着經濟的快速發展和政策的變化，對開闢新的市場提出了新的挑戰。我公司將把思想和行動統一到集團公司安排部署的工作中，全力以赴，高質量完成集團公司交給的各項任務，同時兼顧市場，提質增效，安全生產，依法治企，使公司逐步向現代化一流企業的標準靠攏。公司將做好以下幾點：

（一）做好協調溝通：繼續加強與鎮街、各職能部門之間的溝通協作，做到排查一個，辦理回填一個。

（二）做好資料收集：根據工程項目概況，做好項目測量、安全監測及其他手續的辦理工作，完善資料管理，施工過程中嚴格履行公司規章制度完成資料的收集、整理工作，能夠及時上報有關資料，做到文字資料與現場施工同步。

（三）做好合同管理：本項目在投資、進度、工期、安全以及責、權、利等方面，甲乙雙方都嚴格執行施工合同有關條款，整個施工期不能產生任何合同糾紛。

（四）做好車輛管理：加強拉運車輛安管理規範工作，及時進行抽查、檢查，嚴格落實審批路線做好揚塵減霾工作。

（五）加大業務拓展範圍，在後期鄠邑區或者跨區縣土石方施工項目上尋找商機，在集團公司的強力支持下、在鄠邑區整體快速發展下，土方分公司將不斷為集團公司增收、創收。

各位領導，土方分公司按照集團公司的標準要求相差較遠，但我們有勇氣、有信心、有決心、克服一切困難，砥礪前行，定不負集團公司重望，全力完成分公司年目標產值任務，給集團公司交上滿意答卷。