金融辦懲治和預防腐敗體系建設及落實黨風廉政建設責任制情況報告

  市金融辦懲治和預防腐敗體系建設及落實黨風廉政建設責任制情況報告
             
市紀委:
根據市黨風廉政建設責任制暨懲治和預防腐敗體系建設工作領導小組辦公室通知要求,現將2010年我辦落實黨風廉政建設責任制、推進反腐倡廉建設工作報告如下：
    一、堅持一崗雙責，認真落實黨風廉政建設責任制
    金融辦黨組班子成員認真履行一崗雙責，把落實黨風廉政建設責任制作為新形勢下加強反腐倡廉建設、推進金融辦工作開好頭、邁好步的重要環節抓緊抓好。
   （一）細化責任目標。堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作納入黨政重要工作議事日程，先後四次專題研究黨風廉政建設工作，及時制定了2010年黨風廉政建設和反腐敗工作的意見，把反腐倡廉任務分解到班子成員和各科室。市政府副祕書長、金融辦主任高文認真履行黨風廉政建設第一責任人職責，切實落實上級各項工作要求，全力支持班子成員履行職責。黨組班子其他成員堅持做到黨風廉政建設與分管工作同研究、同部署、同檢查、同考核，保證了黨風廉政建設全面落實。
   （二）強化責任督查。今年來，金融辦主要領導先後7次聽取紀檢會議和工作情況彙報，及時研究具體措施，切實推進反腐倡廉建設目標任務的完成。班子成員和各科室每季度對分管範圍的黨風廉政建設工作和牽頭任務完成情況進行自查，及時發現處理各種問題，確保各項任務落到實處。每年結合年度工作進行全面回顧分析，及時總結經驗、查找差距，制定改進措施。
   （三）確保責任落實。建立完善黨風廉政建設責任制工作通報、責任倒查追究、考核獎懲等制度。強化責任考核，堅持將黨風廉政建設責任制納入各科室年度綜合目標考核範圍。注重結果運用，將考核結果作為幹部實績考核和各科室評先評優的重要依據。嚴格責任追究，制定了責任追究辦法，增強責任制工作的嚴肅性，有力地推動了黨風廉政建設責任制的全面落實。年底，黨組班子成員都及時按要求對個人履行黨風廉政建設職責情況進行自查總結並形成書面報告。
    二、堅持標本兼治，全面推進反腐倡廉建設各項工作
黨組班子及成員認真執行黨風廉政建設責任制，在堅決懲治腐敗的同時，更加註重預防、更加註重治本、更加註重製度建設，不斷拓展從源頭上防治腐敗工作領域，全面推進反腐倡廉建設各項工作。
    （一）紮實推進紀檢監察法規文件的學習貫徹。金融辦是剛成立的新單位，7名同志分別來自市、區兩級政府、公安機關、銀行系統和部隊，不同的單位和崗位經歷，使每個同志的黨紀法規素養不盡相同，要保證大家正確行使權力、履行職責，加強紀檢法規文件的學習貫徹十分必要。一年來，充分利用每週一例會時機組織大家對黨紀條規進行再回顧再學習，每當新的法規政策頒佈實施都及時組織傳達貫徹，對上級下發的文件規定都認真進行學習消化，通過反覆抓好法規文件學習，增強了大家的黨性修養，為全面推進反腐倡廉建設奠定思想基礎。
   （二）紮實推進《廉政準則》的貫徹落實。認真落實《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，堅持按準則規範行為，按準公正用權，沒有發現濫用職權謀取私利問題；嚴格執行《關於黨員領導幹部報告個人有關事項的規定》，黨員領導幹部按規定報告個人事項，今年以來班子成員沒發生過需要向紀委申報的重大問題；述職述廉制度落實，接受羣眾監督自覺，一年來班子成員和黨員幹部沒有發生被舉報的人和事。
   （三）紮實推進幹部隊伍作風建設。金融辦的工作性質具有服務協調性，其工作對象主要為條條管理的金融機構和政府部門及企事業單位，機關的作風如何直接反映政府形象。一年來，狠抓機關作風養成，服務意識不斷強化，政銀合作、銀企合作越來越融洽；首問負責制落實較好，沒有發現拖辦、漏辦或不辦的事情；注重深入基層調查研究，解決問題具體實在；注重講究協調藝術，幹部職工形象端正，語言得體，沒有發生過爭吵衝突問題，上下反映較好。
三、堅持率先垂範，嚴格執行廉潔從政各項規定
    黨組班子堅持帶頭學習《廉政準則》，自覺遵守廉潔從政各項規定，進一步樹立務實、清廉的形象。
（一）帶頭開好專題民主生活會。年內召開了以“貫徹落實《廉政準則》，加強領導幹部作風建設”為主題的專題民主生活會，黨組一班人結合學習《廉政準則》、《領導幹部報告個人有關事項的規定》等黨紀黨規，對照52個“不準”，逐條進行檢查，積極開展批評與自我批評，主動報告遵守廉潔自律規定情況，進一步增強了廉政意識和監督意識。
（二）帶頭堅持民主集中制原則。嚴格執行議事決策制度，凡涉及重大項目安排、重大事項決策、重要幹部任免和大額度資金使用，一律按照集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定的原則，由集體討論決定。認真執行集體領導和個人分工負責相結合制度，黨組班子成員能自覺處理好個人與集體、少數與多數、局部與全局、民主與集中、決策與執行的關係，按照各自分工各負其責，團結共事，自覺維護班子的團結和形象。
  （三）帶頭落實廉潔自律各項規定。黨組班子成員牢固樹立法紀面前人人平等、制度面前沒有特權、制度約束沒有例外的意識，帶頭遵守領導幹部廉潔自律各項規定，沒有發生違紀違規問題。在嚴格要求自己的同時，切實管好配偶、子女和部屬，對分管的部門和單位嚴格要求、嚴格管理，自覺接受幹部羣眾的監督。 
 
 
 
二○一一年一月六日