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安裝公司分析報告多篇

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安裝公司分析報告多篇

【第1篇】建築安裝工程公司財務負責人競聘報告

建築安裝工程公司財務負責人競聘報告

文章標題:建築安裝工程公司財務負責人競聘報告

尊敬的各位評委、各位同事:

大家好!

非常感謝公司給我這次競聘工程公司財務副經理這一職務的機會。

我名叫__,大專學歷,會計師職稱。_年畢業於_建材工業專科學校工業會計專業,畢業後分配到__市建築工程公司從事財務工作。在__市建築工程公司工作的這段時間裏,我到過基層,也到過機關;做過最基層的核算員,也做過部門負責人。_年加盟__集團,在___公司財務處工作,任主管會計。在我這十多年的工作中,我一直都是從事建安公司的財務工作,因此,對建安公司的財務工作比較熟悉,而且這十多年的工作經歷,使我積累了較豐富的工作經驗,也使我具備了一定的財務管理能力,財務協調、組織能力和財務綜合分析能力,熱愛並勝任本職工作。

___公司是具有國家二級資質的施工企業,年產值上億元,目前的在建面積有30多萬平方米,工程項目存在點多面廣,難管理等特點,而且資金需求也比較大,因此,作為一名財務副經理就應該協同部門負責人做好全面的財務工作,做好領導的參謀和助手。假如這次競聘成功,我將從以下幾個方面來開展工作:

1、協助部門領導制定企業財務會計制度。根據集團公司的財務制度,結合本企業的生產經營特點,制定適合本企業的各項財務制度,並督促執行,不斷改進和完善本企業的財務會計工作。

2、協助部門領導組織、籌集資金。結合本單位的經營預測和經營決策以及生產、經營、採購等計劃,編制資金的籌集計劃和使用計劃。根據生產經營發展和節約資金的要求,以保證資金的正常運轉,提高資金的使用效果。

3、協助部門領導組織分析企業的經營活動。按月、按季、按年分析計劃的完成情況,找出存在的問題,提出改善經營管理的建議和措施,進一步挖掘企業增收節支的能力,充分運用可靠、真實的會計資料分析經濟效果。

4、熟悉法規、依法辦事,客觀公正。會計工作不只是單純地記帳、算帳和報帳,而是時時涉及執法守紀方面的問題。因此在處理各項經濟業務時應知法、依法,實事求是,客觀公正,保證所提供的會計信息合法、真實、準確、及時、完整。樹立正確的會計職業道德,敢於抵制歪風邪氣,同違法亂紀行為作鬥爭。

5、認真研究税法,合理避税。根據國家税法等規定,對於應上繳的税金及費用進行嚴格審查,督促按期解繳,但對於能合理避免的税,我們要研究國家的税收政策合理避掉。同時配合領導做好工商、税務、銀行、審計等部門的協調工作。

6、織編制財務會計報表,進行會計核算。以實際發生的經濟業務為依據,按照國家統一的會計科目,製作會計憑證,進行記帳。做到手續完備、內容真實、數字準確,如實反映企業的財務狀況、經營成果和財務收支情況,提供真實、可靠的會計信息,及時報送主管領導和上級有關部門。

7、整理會計檔案,保證會計檔案的妥善保管和整理、歸檔管理工作。嚴守本企業的財務機密。

8、及時進行勞務及材料的市場價格調查並參與勞務、材料的合同商談,為提供質優、價廉的勞務和材料提供依據。

9、按時完成工資的核算、審核、報批、發放的工作。

10、協助提高會計電算化的水平、以促使本企業會計管理工作更上一個新的台階。

1、協助部門領導加強會計人員的業務培訓和政治思想學習,提高會計人員的職業道德修養,提高業務素質,以適應現代管理的需要。

2、每月及時提供工程成本表和勞務合同執行情況表給項目經理並進行信息反饋,從而使項目部及時瞭解本項目的成本情況和勞務的支付情況,為項目加強成本管理提供依據。

如果我能競聘上這一崗位,我將盡職配合部門領導合理安排、協調財務管理工作,團結互助,敢於擔負責任,搞好工作。如果競聘不上,我仍將滿懷熱情的做好本職工作,完成領導安排的各項工作任務。

謝謝大家!

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【第2篇】建築安裝工程公司總經理述職報告

(1月27日)

董事局_主席及各位董事:

在集團公司董事局的正確領導下,在房產公司及各子公司的大力支持下,,___建安公司根據年度經營管理責任書及董事局會議決議,[找文章到☆ ()一站在手,寫作無憂!]定位於依託集團,面向市場,雖持續受到國家宏觀調控的影響,但公司全體員工不怕困難、團結拼搏、迎難而上、奮力進取,基本上完成了的各項目標,為___的經濟發展做出了新的貢獻。

一、度建安公司各項考核指標完成情況(表格版表述附表一附後)及採取的措施具體可歸納為以下九個方面:

(一)、生產經營管理方面

1、建築面積:計劃開工面積(略去)萬m2,實際開工面積(略去)萬m2,完成年度計劃的(略去);計劃竣工面積(略去)萬m2,實際竣工面積(略去)m2,完成年度計劃的(略去)。

2、建安產值:計劃完成產值(略去)萬元,實際完成產值(略去)萬元,完成年度計劃的(略去);計劃完成兑現收入(略去)萬元,實際完成兑現收入(略去)萬元,完成年度計劃(略去),同比增加(略去)。

3、工程質量:工程項目合格率(略去),單位工程優良率(略去)。

4、安全文明施工:工傷事故發生率控制為2‰,度公司安全生產目標管理綜合評分為98分,被評為___市安全生產目標管理先進單位;申報省安全文明工地3個。

5、合同履約:合同履約率(略去);

6、總經理滿意度測評:管內員工不記名投票滿意率90.12;

7、開工項目:⑴、湖天一色五期;⑵、___·順天國際;⑶、會同奧林匹克花園住宅小區、體育中心、影劇院;⑷、錦繡中方·桃花源;⑸、金灘春天金星座;⑹、西站巷、迎豐路強電下地工程18標段;⑺、洪江___商業廣場;⑻、世紀花園南苑樓。

8、竣工項目:⑴、湖天一色三期及平台;⑵、湖天一色0#樓及0-1#樓平台;⑶、湖天一色新天地平台;⑷、湖天一色13#附樓及9-10#樓平台;⑸、金灘春天金盾a座、金貝座;⑹、世紀花園3#;⑺、冷水江___·國際;⑻、西站巷、迎豐路強電下地工程18標段。

(二)、質量管理

1、質量是企業的生命,效益的源泉,是企業的生存之本,是企業進入市場的通行證。為此,我們把質量作為企業根本事情來抓,嚴格執行國家質量標準和規範,從每道工序抓起,加強過程控制。建安公司為確保工程質量達到優良,採取了以下措施:

⑴、要求質安員每天在施工現場的時間不少於半天,及時掌握工程質量動態,糾正施業中的違規行為,遏制質量隱患的發生。

⑵、堅持圖紙會審制度,要求施工人員懂圖、識圖,並認真核對圖紙,做好記錄。

⑶、施工前,施工員必須對操作人員進行技術交底;施工中,嚴格貫徹執行自檢、互檢和交接檢制度;施工後,嚴格按規範進行驗收,確保每個環節,每道工序落到實處。

⑷、嚴把原材料的採購和進場關,採購員必須採購優質、合格的材料進入施工現場。

⑸、施工中認真做好隱蔽工程記錄,未經驗收,嚴禁隱蔽。

⑹、對職工進行質量管理教育,加強職工的質量意識,做好成品保護。

⑺、總經理經常下工地,督促和檢查項目管理人員的,現場召開技術研討會,及時解決技術難題。

⑻、經常開展工程質量評比競賽活動,獎優罰劣,努力提高工程質量。

⑼、全年共開展質量大檢查12次,下達檢查通報12份,下達質量整改意見56條。全年質量方面的處罰金額累計達(略去)元。

2、中方行政中心、在水一方c、d被評為省優質工程,且中方行政中心計劃申報芙蓉獎工程。

(三)、安全生產,文明施工

公司始終堅持“安全第一、預防為主”的方針,加強安全生產管理,認真落實各級管理人員的安全生產責任制,在保證質量、工期的前提下,杜絕重大安全事故的發生,全年未發生重大傷亡事故,工傷事故頻率為2‰,為公司各項的開展和經濟指標的完成打下了堅實基礎。主要抓了以下幾項:

1、加強安全法制教育,提高項目員工安全意識

公司採取了各種有效措施,如:利用標語、橫幅、廣播和看光碟等多種形式,廣泛宣傳國務院、建設部關於安全生產的文件精神,宣傳安全生產的法律、法規和規章制度,組織學習《中華人民共和國安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》、《安全生產許可證條例》。提高項目員工的安全法制

觀念和安全意識,自覺遵守各項安全規章制度。6月,為進一步響應市安全生產月活動號召,在公司門口和各在建工地懸掛安全生產橫幅12條,組織施工管理人員和項目工人觀看《安全生產法》和《法佑平安》的安全生產教育光碟,併發放《建築工人施工安全規範手冊》1000冊,在全公司營造“關注安全、關愛生命”的良好氛圍,加大安全法制宣傳教育力度,提高全體員工安全生產防範意識。

2、落實安全責任制,提高市場競爭力

公司以層層簽定的安全生產責任書為紐帶,進一步實行工程項目負責制,確定了各項目負責人即為安全生產第一責任人。同時,公司為進一步提高市場競爭能力,不斷加強安全管理,夯實安全基礎,並結合實際情況,補充完善安全生產規章制度。

3、抓好安全教育培訓

長期以來,公司堅持把安全教育培訓作為公司安全管理的基礎和重要環節,並把安全教育培訓作為提高公司員工素質和安全管理的必修內容,全公司安規考試及格率為100,同時,重點抓了對特種作業人員,安全員,項目負責人、安全管理人員的培訓,經考試全部合格。

4、開展安全大檢查活動

開展安全大檢查活動,是及時消除安全隱患的重要手段之一。共進行安全月檢12次,下達安全生產檢查通報12份,整改意見347條,進行各項檢測148次,進行安全技術交底28次,全年安全方面的處罰金額累計達(略去)元。

5、加強安全制度建設

公司針對所承接的工程項目,及時編制和完善了土方工程、腳手架工程、模板工程、起重吊裝工程等危險性較大分部工程的專項施工方案。針對施工現場可能發生的高處墜落、坍塌、物體打擊、機械傷害等事故制定了相應的事故應急預案,有效地遏制了安全事故的發生。

6、加大安全生產投入

公司購置了符合安全標準的安全帽1000餘頂,安全網1500多張,及安全帶、雨衣、雨鞋、漏電開關、漏電保護器等防護用品;在各項目部配備了衞生保健箱,防暑降温藥品。全年投入的安全防護經費約58萬元。為了降低安全風險,為公司員工、項目工人投了意外傷害保險和責任保險,參保人數達1500人。

7、繼續抓好文明工地創建

目前在水一方b棟、冷水江___·國際、洪江___商業廣場已申報了湖南省安全文明工地。

(四)、企業資質

3月,經省建設廳批准,升為國家二級資質施工企業。2月份經省建設廳批准,首批獲得建築施工企業安全生產許可證。度經過公司全員共同努力,企業綜合實力不斷增強,業務範圍日益擴大,至今公司已有12人通過全國一級建造師考試,待註冊即可獲得全國一級註冊建造師執業資格,為企業升為一級施工企業奠定了堅實的基礎。

(五)、成本控制

針對點多面廣、戰線長,管理人員緊缺、計量困難等特點,公司採取了以下措施:

1、成本控制必須從源頭抓起,我公司積極響應董事長提出的“定額設計、定額施工”的號召,參與設計管理,從設計階段控制成本,並在施工階段努力降低成本,全年少用鋼材(略去)噸,節約成本(略去)萬元。

2、積極開展市場調查,瞭解各種材料及勞務的市場價格,並建立了相應的勞務單價電子文檔,材料採購做到貨比三家,價廉物美。

3、制定了工程勞務招投標管理制度和工程預結算管理辦法,按公司制度組織勞務、材料招投標,選擇優質低價的勞務隊伍和原材料。

4、對週轉材料的使用採用總經理審批制,材料週轉次數有起了明顯提高,僅竹木膠板一項就比去年節約100萬元。

5、修訂完善了力資費管理辦法,採取按月結算,由執(全)委會最終審批制,有效的控制了各項目力資費用的支出。

6、根據公司施工現場的特點,積極收集各分公司一線施工管理人員的意見,修訂了工程勞務承包的補充條款和點工管理制度,並組織公司全體員工和工班長進行了學習、考核,提高了員工的管理水平,進一步明確了勞務工種的範圍,減少了點工的支出,降低了工程成本,提高了公司的經濟效益。同去年相比全年降低點工工資(略去)萬元。

7、及時進行成本信息反饋,使各項目的成本控制做到心中有數,為加強項目的成本管理起到了積極作用;

8、及時進行工、料、機分析,對各竣工項目的生產成本及時進行和分析,查找工、料、機超支或節約的原因,經驗,吸取教訓,為公司降低成本指明瞭方向和發展途徑。

(六)、教育培訓

針對公司部分管理員工實踐短、經驗不足,而項目員工絕大部分來自農村,文化素質、技術素質普遍低下,加之流動性大等特點,建安公司今年加大了培訓教育力度,除嚴格執行項目員工三級教育制度外,還做了如下:

1、3月和9月,公司先後2次組織全體管理人員和工班長進行安全生產知識培訓,為了提高培訓效果,聘請了專家授課,培訓結束後進行了考試,共有165人蔘加此次培訓,全部合格。

2、5月,組織施工管理人員參加了市裏舉辦的中級安全員和中級質量員培訓班,並通過考試取得了相應的中級證書;

3、公司為提高預算員的技術水平,實行了週五預算員集體辦公制度,系統地學習施工定額和規範,掌握計算規則和取費標準,效果明顯。

4、每週二組織全體員工學習安全生產知識安全管理和工程專業等知識共計33次,提高員工的綜合素質。

5、6月,為全國安全生產宣傳月。為響應市安委會號召,公司組織全員進行安全培訓,並分批組織公司在建項目從業人員觀看安全事故案例和安全生產技能方面的光碟,學習人數累計達1056人;

6、針對施工現場存在的安全問題,公司先後三次組織施工管理人員和工班長在湖天一色、在水一方和金灘春天工地召開了安全生產現場會,對發生的安全事故案例進行分析,經驗,吸取教訓,有效地遏制了安全事故的發生。

(七)、精神文明建設

1、思想教育

員工既是公司生產經營任務的主要承擔者,又是思想道德建設的主要參與者,員工思想道德素質的高低,直接關係到公司生產經營管理水平的高低。員工思想教育是公司全方位精神文明建設的一個重要內容,是增強公司經營能力,提高公司經濟效益的一條重要途徑,對於提高企業整體素質,維護企業良好信譽,增強企業向心力和凝聚力,促進企業健康發展,具有重要意義。因此公司始終堅持貫徹集團公司“以人為本,誠信待人”的核心價值理念,以公司規章制度為準繩,加強員工的思想教育,規範員工的行為,加強員工對企業的認同感和責任感,以提高員工的激情。

2、文體活動

在繁忙的之餘,員工的業餘生活也是多姿多彩。除在組隊參加集團公司的籃球賽和文藝活動之外,公司組織各項目部、處室員工進行籃球比賽,使每位員工都能參與文體活動,並且在活動中表現出團結協作、奮勇拼搏的精神;在參加公司司慶活動中,如體育比賽獲得多項第一名的好成績,特別是公司男籃連獲多屆冠軍,我司文藝節目的精彩演出,大大展現了建安公司員工的風采,鼓舞了公司員工的士氣。通過這樣的活動,員工之間相互交流、互相幫助,加深了友誼,提高了團隊精神和凝聚力。

(八)、機構改革、三定方案

根據董事局指示,公司進行了機構改革。於三月完成三定。中層以上幹部實行競聘上崗,充分調動了員工的積極性,提高了員工的責任心。機構按精簡、扁平化管理原則設置,機構設置具體為:總經辦、綜合協調處、財務處、採購處、8個項目經理部、2個獨立項目部。

(九)、其它業績

1、為加強成本控制管理,改變原有管理模式,成立了洪江___廣場、世紀花園南苑樓兩個獨立項目部。

2、積極拓展融資渠道,全年累計籌集生產流動資金187萬元,積極發動和宣傳集團公司銷售政策,累計購房款達850萬元,緩和了資金壓力,保障了工程公司生產經營的有序進行。

3、11萬平方米的錦繡中方·桃花源項目全面開工,是繼中方四大家竣工後的又一創舉,為中方縣城的建設作出了新的貢獻;

4、10月,按照市委、市政府的總體部署,我公司承建的迎豐路強電下地工程第18標段施工,面對不利的施工條件和重重困難,勝利完成市委、市政府賦予的光榮使命。

5、由湖南___集團捐資156萬元、我司承建的西站巷工程順利竣工通過驗收,並受到市委市政府領導的好評。

,___建安公司所取得的成績來之不易,這完全得益於集團董事局的正確領導,得益於___房產公司和各子公司的大力支持,得益於___建安公司全體員工的辛勤,在此,我表示衷心的感謝!

二、存在的問題及體會

在肯定成績的同時,我們也要清醒地看到,我們的還有不少薄弱環節和不足之處:

1、執行力不夠:某些事故的發生,暴露出安全管理的各項措施還未完全落實到位;在工程質量方面出現的問題也説明了公司沒有完全執行國家規範標準。

2、項目工人的安全教育和專業培訓不夠。項目工人的流動性較大,在進行安全、專業技術培訓後,還未能真正理解貫徹“質量第一,安全第一”的方針政策,從而在一定程度上也影響了工程質量和進度。

3、施工合同管理未完全走向市場化,工程款不能及時到位,導致工程進度緩慢,影響了___建安公司的形象。

4、部分勞務班組技術水平低,安全意識不強,給公司管理帶來了很大難度。

5、部分施工員責任心不強,能力較差,使砼試塊合格率偏低。

6、工程成本控制力度不夠,週轉材料利用率不高,材料浪費較多,項目管理人員成本意識不強;定額施工,定額設計未落到實處。

7、融資能力不強,不能為集團分擔資金壓力,導致大部分在建項目工程進度緩慢。

8、員工思想意識轉變較慢,不能緊跟集團發展步伐。

三、度設想及生產經營各項計劃指標(表格版表述附表二附後)

回顧過去,展望未來。是___建安公司將升為一級施工企業最關鍵的一年,今年在建工程32萬平方米,在工程任務繁重而艱鉅、資金緊張,為此,我們應着重抓好以下幾項:

1、企業資質:加強企業資質管理,做好基礎,力爭在將企業升級資料報省建設廳。

2、加強成本控制:嚴格執行定額設計、定額施工。加大力度開展勞務、材料的市場調查,實行單包工程材料採購的限量限價,嚴格按公司制度組織招投標,選擇價格合理的勞務、材料,組建審圖小組,嚴把審圖關,杜絕超標、超規設計。加速週轉材料的利用和控制,提高材料的週轉率。

3、拓寬現有項目管理承包模式,加強獎懲激勵機制。

4、成立獨立項目部,為規範建築用工行為成立勞務公司。

5、拓寬融資渠道,減緩集團資金壓力,真正做到資金就地平衡。

6、打造___建安品牌,通過電視、網絡等媒體宣傳___建安的優秀事蹟,提高公司的企業形象。

7、加強合同管理:認真履行施工合同、勞務合同和材料供銷合同,加大合同的監管力度,確保資金及時回籠。

8、工程質量長抓不懈。繼續加大管理力度,狠抓執行力,全面落實國家規範、標準,保證工程質量,多創優質工程。

9、施工安全,警鐘長鳴。繼續抓好施工人員和項目員工的安全教育,提高全員的安全意識,切實保證施工現場安全防護到位。

10、加大教育培訓力度。鼓勵公司管理人員參加國家專業技術職稱考試。繼續對在職員工和勞務層進行專業技能培訓,加強對國家規範標準的學習,提高員工及勞務層專業水平。

11、關注、關愛員工生活,提高員工的福利待遇。

12、繼續完善“三定方案”,精簡機構,提高員工的效率。

四、結束語:

董事局鍾主席及各位董事:由於總經理能力不強,執行力不夠,過去的存在着許多的不足,剛邁入卻深感責任重大,我們___建安公司全員一定要解放思想,轉變觀念,提高意識,緊跟集團步伐,在集團董事局的正確領導下,堅定信心,振奮精神,開拓創新,紮實,全面完成的各項,為___集團的發展作出新貢獻。

謝謝大家!

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觀念和安全意識,自覺遵守各項安全規章制度。6月,為進一步響應市安全生產月活動號召,在公司門口和各在建工地懸掛安全生產橫幅12條,組織施工管理人員和項目工人觀看《安全生產法》和《法佑平安》的安全生產教育光碟,併發放《建築工人施工安全規範手冊》1000冊,在全公司營造“關注安全、關愛生命”的良好氛圍,加大安全法制宣傳教育力度,提高全體員工安全生產防範意識。

2、落實安全責任制,提高市場競爭力

公司以層層簽定的安全生產責任書為紐帶,進一步實行工程項目負責制,確定了各項目負責人即為安全生產第一責任人。同時,公司為進一步提高市場競爭能力,不斷加強安全管理,夯實安全基礎,並結合實際情況,補充完善安全生產規章制度。

3、抓好安全教育培訓

長期以來,公司堅持把安全教育培訓作為公司安全管理的基礎和重要環節,並把安全教育培訓作為提高公司員工素質和安全管理的必修內容,全公司安規考試及格率為100,同時,重點抓了對特種作業人員,安全員,項目負責人、安全管理人員的培訓,經考試全部合格。

4、開展安全大檢查活動

開展安全大檢查活動,是及時消除安全隱患的重要手段之一。共進行安全月檢12次,下達安全生產檢查通報12份,整改意見347條,進行各項檢測148次,進行安全技術交底28次,全年安全方面的處罰金額累計達(略去)元。

5、加強安全制度建設

公司針對所承接的工程項目,及時編制和完善了土方工程、腳手架工程、模板工程、起重吊裝工程等危險性較大分部工程的專項施工方案。針對施工現場可能發生的高處墜落、坍塌、物體打擊、機械傷害等事故制定了相應的事故應急預案,有效地遏制了安全事故的發生。

6、加大安全生產投入

公司購置了符合安全標準的安全帽1000餘頂,安全網1500多張,及安全帶、雨衣、雨鞋、漏電開關、漏電保護器等防護用品;在各項目部配備了衞生保健箱,防暑降温藥品。全年投入的安全防護經費約58萬元。為了降低安全風險,為公司員工、項目工人投了意外傷害保險和責任保險,參保人數達1500人。

7、繼續抓好文明工地創建

目前在水一方b棟、冷水江___·國際、洪江___商業廣場已申報了湖南省安全文明工地。

(四)、企業資質

3月,經省建設廳批准,升為國家二級資質施工企業。2月份經省建設廳批准,首批獲得建築施工企業安全生產許可證。度經過公司全員共同努力,企業綜合實力不斷增強,業務範圍日益擴大,至今公司已有12人通過全國一級建造師考試,待註冊即可獲得全國一級註冊建造師執業資格,為企業升為一級施工企業奠定了堅實的基礎。

(五)、成本控制

針對點多面廣、戰線長,管理人員緊缺、計量困難等特點,公司採取了以下措施:

1、成本控制必須從源頭抓起,我公司積極響應董事長提出的“定額設計、定額施工”的號召,參與設計管理,從設計階段控制成本,並在施工階段努力降低成本,全年少用鋼材(略去)噸,節約成本(略去)萬元。

2、積極開展市場調查,瞭解各種材料及勞務的市場價格,並建立了相應的勞務單價電子文檔,材料採購做到貨比三家,價廉物美。

3、制定了工程勞務招投標管理制度和工程預結算管理辦法,按公司制度組織勞務、材料招投標,選擇優質低價的勞務隊伍和原材料。

4、對週轉材料的使用採用總經理審批制,材料週轉次數有起了明顯提高,僅竹木膠板一項就比去年節約100萬元。

5、修訂完善了力資費管理辦法,採取按月結算,由執(全)委會最終審批制,有效的控制了各項目力資費用的支出。

6、根據公司施工現場的特點,積極收集各分公司一線施工管理人員的意見,修訂了工程勞務承包的補充條款和點工管理制度,並組織公司全體員工和工班長進行了學習、考核,提高了員工的管理水平,進一步明確了勞務工種的範圍,減少了點工的支出,降低了工程成本,提高了公司的`經濟效益。同去年相比全年降低點工工資(略去)萬元。

7、及時進行成本信息反饋,使各項目的成本控制做到心中有數,為加強項目的成本管理起到了積極作用;

8、及時進行工、料、機分析,對各竣工項目的生產成本及時進行和分析,查找工、料、機超支或節約的原因,經驗,吸取教訓,為公司降低成本指明瞭方向和發展途徑。

(六)、教育培訓

針對公司部分管理員工實踐短、經驗不足,而項目員工絕大部分來自農村,文化素質、技術素質普遍低下,加之流動性大等特點,建安公司今年加大了培訓教育力度,除嚴格執行項目員工三級教育制度外,還做了如下:

1、3月和9月,公司先後2次組織全體管理人員和工班長進行安全生產知識培訓,為了提高培訓效果,聘請了專家授課,培訓結束後進行了考試,共有165人蔘加此次培訓,全部合格。

2、5月,組織施工管理人員參加了市裏舉辦的中級安全員和中級質量員培訓班,並通過考試取得了相應的中級證書;

3、公司為提高預算員的技術水平,實行了週五預算員集體辦公制度,系統地學習施工定額和規範,掌握計算規則和取費標準,效果明顯。

4、每週二組織全體員工學習安全生產知識安全管理和工程專業等知識共計33次,提高員工的綜合素質。

5、6月,為全國安全生產宣傳月。為響應市安委會號召,公司組織全員進行安全培訓,並分批組織公司在建項目從業人員觀看安全事故案例和安全生產技能方面的光碟,學習人數累計達1056人;

6、針對施工現場存在的安全問題,公司先後三次組織施工管理人員和工班長在湖天一色、在水一方和金灘春天工地召開了安全生產現場會,對發生的安全事故案例進行分析,經驗,吸取教訓,有效地遏制了安全事故的發生。

(七)、精神文明建設

1、思想教育

員工既是公司生產經營任務的主要承擔者,又是思想道德建設的主要參與者,員工思想道德素質的高低,直接關係到公司生產經營管理水平的高低。員工思想教育是公司全方位精神文明建設的一個重要內容,是增強公司經營能力,提高公司經濟效益的一條重要途徑,對於提高企業整體素質,維護企業良好信譽,增強企業向心力和凝聚力,促進企業健康發展,具有重要意義。因此公司始終堅持貫徹集團公司“以人為本,誠信待人”的核心價值理念,以公司規章制度為準繩,加強員工的思想教育,規範員工的行為,加強員工對企業的認同感和責任感,以提高員工的激情。

2、文體活動

在繁忙的之餘,員工的業餘生活也是多姿多彩。除在組隊參加集團公司的籃球賽和文藝活動之外,公司組織各項目部、處室員工進行籃球比賽,使每位員工都能參與文體活動,並且在活動中表現出團結協作、奮勇拼搏的精神;在參加公司司慶活動中,如體育比賽獲得多項第一名的好成績,特別是公司男籃連獲多屆冠軍,我司文藝節目的精彩演出,大大展現了建安公司員工的風采,鼓舞了公司員工的士氣。通過這樣的活動,員工之間相互交流、互相幫助,加深了友誼,提高了團隊精神和凝聚力。

(八)、機構改革、三定方案

根據董事局指示,公司進行了機構改革。於三月完成三定。中層以上幹部實行競聘上崗,充分調動了員工的積極性,提高了員工的責任心。機構按精簡、扁平化管理原則設置,機構設置具體為:總經辦、綜合協調處、財務處、採購處、8個項目經理部、2個獨立項目部。

(九)、其它業績

1、為加強成本控制管理,改變原有管理模式,成立了洪江___廣場、世紀花園南苑樓兩個獨立項目部。

2、積極拓展融資渠道,全年累計籌集生產流動資金187萬元,積極發動和宣傳集團公司銷售政策,累計購房款達850萬元,緩和了資金壓力,保障了工程公司生產經營的有序進行。

3、11萬平方米的錦繡中方·桃花源項目全面開工,是繼中方四大家竣工後的又一創舉,為中方縣城的建設作出了新的貢獻;

4、10月,按照市委、市政府的總體部署,我公司承建的迎豐路強電下地工程第18標段施工,面對不利的施工條件和重重困難,勝利完成市委、市政府賦予的光榮使命。

5、由湖南___集團捐資156萬元、我司承建的西站巷工程順利竣工通過驗收,並受到市委市政府領導的好評。

,___建安公司所取得的成績來之不易,這完全得益於集團董事局的正確領導,得益於___房產公司和各子公司的大力支持,得益於___建安公司全體員工的辛勤,在此,我表示衷心的感謝!

二、存在的問題及體會

在肯定成績的同時,我們也要清醒地看到,我們的還有不少薄弱環節和不足之處:

1、執行力不夠:某些事故的發生,暴露出安全管理的各項措施還未完全落實到位;在工程質量方面出現的問題也説明了公司沒有完全執行國家規範標準。

2、項目工人的安全教育和專業培訓不夠。項目工人的流動性較大,在進行安全、專業技術培訓後,還未能真正理解貫徹“質量第一,安全第一”的方針政策,從而在一定程度上也影響了工程質量和進度。

3、施工合同管理未完全走向市場化,工程款不能及時到位,導致工程進度緩慢,影響了___建安公司的形象。

4、部分勞務班組技術水平低,安全意識不強,給公司管理帶來了很大難度。

5、部分施工員責任心不強,能力較差,使砼試塊合格率偏低。

6、工程成本控制力度不夠,週轉材料利用率不高,材料浪費較多,項目管理人員成本意識不強;定額施工,定額設計未落到實處。

7、融資能力不強,不能為集團分擔資金壓力,導致大部分在建項目工程進度緩慢。

8、員工思想意識轉變較慢,不能緊跟集團發展步伐。

三、度設想及生產經營各項計劃指標(表格版表述附表二附後)

回顧過去,展望未來。是___建安公司將升為一級施工企業最關鍵的一年,今年在建工程32萬平方米,在工程任務繁重而艱鉅、資金緊張,為此,我們應着重抓好以下幾項:

1、企業資質:加強企業資質管理,做好基礎,力爭在將企業升級資料報省建設廳。

2、加強成本控制:嚴格執行定額設計、定額施工。加大力度開展勞務、材料的市場調查,實行單包工程材料採購的限量限價,嚴格按公司制度組織招投標,選擇價格合理的勞務、材料,組建審圖小組,嚴把審圖關,杜絕超標、超規設計。加速週轉材料的利用和控制,提高材料的週轉率。

3、拓寬現有項目管理承包模式,加強獎懲激勵機制。

4、成立獨立項目部,為規範建築用工行為成立勞務公司。

5、拓寬融資渠道,減緩集團資金壓力,真正做到資金就地平衡。

6、打造___建安品牌,通過電視、網絡等媒體宣傳___建安的優秀事蹟,提高公司的企業形象。

7、加強合同管理:認真履行施工合同、勞務合同和材料供銷合同,加大合同的監管力度,確保資金及時回籠。

8、工程質量長抓不懈。繼續加大管理力度,狠抓執行力,全面落實國家規範、標準,保證工程質量,多創優質工程。

9、施工安全,警鐘長鳴。繼續抓好施工人員和項目員工的安全教育,提高全員的安全意識,切實保證施工現場安全防護到位。

10、加大教育培訓力度。鼓勵公司管理人員參加國家專業技術職稱考試。繼續對在職員工和勞務層進行專業技能培訓,加強對國家規範標準的學習,提高員工及勞務層專業水平。

11、關注、關愛員工生活,提高員工的福利待遇。

12、繼續完善“三定方案”,精簡機構,提高員工的效率。

四、結束語:

董事局鍾主席及各位董事:由於總經理能力不強,執行力不夠,過去的存在着許多的不足,剛邁入卻深感責任重大,我們___建安公司全員一定要解放思想,轉變觀念,提高意識,緊跟集團步伐,在集團董事局的正確領導下,堅定信心,振奮精神,開拓創新,紮實,全面完成的各項,為___集團的發展作出新貢獻。

謝謝大家!

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【第3篇】建築安裝公司路橋生產實習報告範文

實習名稱

路橋生產實習

實習時間

xx年7月1日 至 xx年7月20日

實習單位

xx建築安裝集團有限責任公司

實習地點

xx省xxxx市xx標項目部

指導教師/職稱

xx教授、xx教授

實習目的

生產實習是對我們學過的理論知識的一種證明,它是教育教學不可或缺的一部分,生產實習可以使我們加深對多學過的書本上的知識的理解,同時也可以證明理論知識的重要性,理論知識對實踐起着重要的指導作用,而實踐又反過來影響理論知識,促進理論知識的發展與豐富,因此生產實習是本科教育中不可缺少的一個重要環節。而且,生產實習可以豐富我們的動手操作能力,加深我們對一些具體操作過程的理解和記憶,生產實習還是我們參加工作的一個緩衝階段,讓我們能夠熟悉一下將來的就業環境。總之,生產實習是武裝我們的有力的武器,能夠為我們的就業提供一定的實際幫助。

實習內容

(1) 常規工程的測量,用微傾式水準儀和自動安平水準儀來測路的高程,j2水準儀進行路線的恢復,全站儀的放樣以及定樁。

(2) 路的外業勘察,具體表現在我們給當地的村民丈量土地時熟悉地形,以便與圖紙進行比較,更快的掌握全局。

(3) 學會如何看懂圖紙。看懂圖紙對內業的計算以及外業的施工至關重要。圖紙看得懂,內業的計算才會少出錯誤。

(4) 內業的計算處理,主要是監理以及指揮部下發的關於各種資料的收集以及整理,在這裏面圖紙是一方面,還有工程量的清單也是相當重要的。

(5) 實驗室的關於土的含水量以及壓實度的檢驗。

解決的主要問題及效果

(1) 如何快速使用各種測量儀器。連續幾天的外業測量,使我對各種測量儀器有了更進一步的瞭解,鞏固了我的測量知識,提高了我的測量效率。

(2) 如何學會看圖紙。剛開始看的時候一頭霧水,現在對於路基路面以及橋樑的下部結構有了一定的瞭解,但是對於鋼筋的佈置以及橋上部分的構造還是不懂,特別是涵洞,一點概念都沒有。

【第4篇】5月建築安裝公司路橋生產實習報告

實習名稱

路橋生產實習

實習時間

xx年7月1日 至 xx年7月20日

實習單位

xx建築安裝集團有限責任公司

實習地點

xx省xxxx市xx標項目部

指導教師/職稱

xx教授、xx教授

生產實習是對我們學過的理論知識的一種證明,它是教育教學不可或缺的一部分,生產實習可以使我們加深對多學過的書本上的知識的理解,同時也可以證明理論知識的重要性,理論知識對實踐起着重要的指導作用,而實踐又反過來影響理論知識,促進理論知識的發展與豐富,因此生產實習是本科教育中不可缺少的一個重要環節。而且,生產實習可以豐富我們的動手操作能力,加深我們對一些具體操作過程的理解和記憶,生產實習還是我們參加工作的一個緩衝階段,讓我們能夠熟悉一下將來的就業環境。總之,生產實習是武裝我們的有力的武器,能夠為我們的就業提供一定的實際幫助。

(1) 常規工程的測量,用微傾式水準儀和自動安平水準儀來測路的高程,j2水準儀進行路線的恢復,全站儀的放樣以及定樁。

(2) 路的外業勘察,具體表現在我們給當地的村民丈量土地時熟悉地形,以便與圖紙進行比較,更快的掌握全局。

(3) 學會如何看懂圖紙。看懂圖紙對內業的計算以及外業的施工至關重要。圖紙看得懂,內業的計算才會少出錯誤。

(4) 內業的計算處理,主要是監理以及指揮部下發的關於各種資料的收集以及整理,在這裏面圖紙是一方面,還有工程量的清單也是相當重要的。

(5) 實驗室的關於土的含水量以及壓實度的檢驗。

(1) 如何快速使用各種測量儀器。連續幾天的外業測量,使我對各種測量儀器有了更進一步的瞭解,鞏固了我的測量知識,提高了我的測量效率。

(2) 如何學會看圖紙。剛開始看的時候一頭霧水,現在對於路基路面以及橋樑的下部結構有了一定的瞭解,但是對於鋼筋的佈置以及橋上部分的構造還是不懂,特別是涵洞,一點概念都沒有。

【第5篇】建築安裝工程公司財務副主任競聘報告

建築安裝工程公司財務副主任競聘報告

文章標題:建築安裝工程公司財務副主任競聘報告

尊敬的各位評委、各位同事:

大家好!

我叫——,女,——年出生,中共黨員,財會專業本科畢業,會計師職稱。感謝領導給我這次學習和鍛鍊的機會,使我有幸面對機遇,迎接挑戰。

我這次報名參加財務副主任崗位的競爭,主要理由是:第一,我熱愛這份工作,願意為這項工作付出自己最大的努力;第二,我認為自己具備擔當這一職位的能力與水平,並願意通過擔任這一職位使自身的作用得到更充分的發揮;第三,我認為這次參加競聘是鍛鍊自己的一次很好的機會,不管能否受聘,對自己都是一個提高。

競爭這一崗位,我認為本人具有以下優勢:

一、具有紮實的理論功底和豐富的工作經驗。

彈指一揮間自1991年9月中專畢業至今,我已從事財務工作15年多了。15年間,我先後在商業批發企業,商業零售企業,商業企業內部銀行,會計師事務所擔任過出納,幹過會計,從事過審計工作。每個崗位都傾注了自己辛勤的汗水,得到了領導和同事們的大力支持和幫助。為了不斷提高自己的理論水平和業務技能,我始終堅持不懈地學習,不斷給自己充電,我先後學習了財務大專、財務本科及計算機等方面的專業理論知識,通過不斷努力,1998年6月獲得吉首大學財務會計大專畢業文憑,20xx年5月通過了具有較高難度的全國專業技術職稱中級會計師考試,取得了會計師職稱,20xx年11月獲得會計學本科畢業文憑,20xx年12月取得了中級“計算機操作員”職業資格證書。

此外,通過長期從事財務會計工作,讓我掌握了許多單純依靠學習而得不到的實踐技能及工作方法。15年的工作經歷使我逐漸能夠跳出會計的具體工作範疇,站在整體管理髮展的高度認識工作,開展工作。

二、具備良好的思想素質和工作作風。

我始終堅定不移地認為,良好的思想素質和工作作風與出色的業務能力同等重要。在學校就是優秀團乾的我,參加工作後仍不放鬆自己的政治思想理論學習,先後自學了《建設有中國特色的社會主義理論》、《共青團手冊》、《新時期黨的基本知識讀本》、《黨員學習手冊》等幾十部書籍,作了上萬字的讀書筆記,1993年我當選為__市小百貨公司團支部書記。擔任團支部書記後,深刻認識到自己肩上的責任和重擔,需進一步加強自身修養。為此我首先在思想上始終與黨中央保持一致,積極向黨組織靠攏,時刻以一個共產黨員的標準從嚴要求自己。其次,工作上積極組織開展豐富多彩的團組織活動,傾聽團員們的心聲,針對性的解決團組織建設方面的問題。經常向經驗豐富的老同志請教,找出不足,不斷調整、改進。做到勤勤懇懇、愛崗敬業、盡職盡責,使自己具備了良好的工作作風,樹立了良好的工作形象。一份汗水一份收穫,1994年5月因工作出色獲得了“__市優秀團幹”的榮譽稱號,20xx年5月我光榮的加入了中國共產黨,此後更以良好的思想政治覺悟和職業道德品質,投入到企業的經營管理中去。

三、具有較強的團隊協作精神和組織協調能力。

一個國家的振興靠團結,一個民族的進步靠團結,一個企業的發展同樣靠團結。團結出生產力,團結出戰鬥力,團結出凝聚力。因此,在工作中我努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,辦事講效率,與每位同事都建立了良好的團結合作關係。積極幫助同事解決存在的困難和問題,服從領導安排,當好領導的參謀和助手。在以後的工作中,我將繼續鞏固並更加充分地發揮以上優勢,儘快彌補自身的不足,爭取使自己的綜合素質和業務技能得到進一步提高。如果我能走上財務副主任這個崗位,我將從以下幾個方面做出努力:

(一)發揮自身作用,當好主任的助手。

建築業是國民經濟的支柱產業,而建築材料與製品是建築業發展的重要物質技術基礎,今後我要進一步學習各種材料和製品的技術標準及相應檢驗方法,並加強材料員、保管員在這方面的專業知識培訓,從而確保工程項目的安全優質性。財務副主任這一崗位,不但要求自身理論修養和實際工作能力要強,而且要積極支持和配合科室領導,當好主任的助手,為主任出謀劃策、分憂解難。

【第6篇】建築安裝工程公司總經理述職報告範文

董事局_主席及各位董事:

在集團公司董事局的正確領導下,在房產公司及各子公司的大力支持下,20xx年,___建安公司根據年度經營管理責任書及董事局會議決議,定位於依託集團,面向市場,雖持續受到國家宏觀調控的影響,但公司全體員工不怕困難、團結拼搏、迎難而上、奮力進取,基本上完成了20xx年的各項目標,為___的經濟發展做出了新的貢獻。

一、20xx年度建安公司各項考核指標完成情況(表格版表述附表一附後)及採取的工作措施具體可歸納為以下九個方面:

(一)、生產經營管理方面

1、建築面積:計劃開工面積(略去)萬m2,實際開工面積(略去)萬m2,完成年度計劃的(略去);計劃竣工面積(略去)萬m2,實際竣工面積(略去)m2,完成年度計劃的(略去)。

2、建安產值:計劃完成產值(略去)萬元,實際完成產值(略去)萬元,完成年度計劃的(略去);計劃完成兑現收入(略去)萬元,實際完成兑現收入(略去)萬元,完成年度計劃(略去),同比增加(略去)。

3、工程質量:工程項目合格率(略去),單位工程優良率(略去)。

4、安全文明施工:工傷事故發生率控制為2‰,20xx年度公司安全生產目標管理綜合評分為98分,被評為___市安全生產目標管理先進單位;申報省安全文明工地3個。

5、合同履約:合同履約率(略去);

6、總經理滿意度測評:管內員工不記名投票滿意率90.12;

7、開工項目:⑴、湖天一色五期;⑵、___·順天國際;⑶、會同奧林匹克花園住宅小區、體育中心、影劇院;⑷、錦繡中方·桃花源;⑸、金灘春天金星座;⑹、西站巷、迎豐路強電下地工程18標段;⑺、洪江___商業廣場;⑻、世紀花園南苑樓。

8、竣工項目:⑴、湖天一色三期及平台;⑵、湖天一色0#樓及0-1#樓平台;⑶、湖天一色新天地平台;⑷、湖天一色13#附樓及9-10#樓平台;⑸、金灘春天金盾a座、金貝座;⑹、世紀花園3#;⑺、冷水江___·國際;⑻、西站巷、迎豐路強電下地工程18標段。

(二)、質量管理

1、質量是企業的生命,效益的源泉,是企業的生存之本,是企業進入市場的通行證。為此,我們把質量作為企業根本事情來抓,嚴格執行國家質量標準和規範,從每道工序抓起,加強過程控制。建安公司為確保工程質量達到優良,採取了以下措施:

⑴、要求質安員每天在施工現場的時間不少於半天,及時掌握工程質量動態,糾正施工作業中的違規行為,遏制質量隱患的發生。

⑵、堅持圖紙會審制度,要求施工人員懂圖、識圖,並認真核對圖紙,做好記錄。

⑶、施工前,施工員必須對操作人員進行技術交底;施工中,嚴格貫徹執行自檢、互檢和交接檢制度;施工後,嚴格按規範進行驗收,確保每個環節,每道工序落到實處。

⑷、嚴把原材料的採購和進場關,採購員必須採購優質、合格的材料進入施工現場。

⑸、施工中認真做好隱蔽工程記錄,未經驗收,嚴禁隱蔽。

⑹、對職工進行質量管理教育,加強職工的質量意識,做好成品保護。

⑺、總經理經常下工地,督促和檢查項目管理人員的工作,現場召開技術研討會,及時解決技術難題。

⑻、經常開展工程質量評比競賽活動,獎優罰劣,努力提高工程質量。

⑼、全年共開展質量大檢查12次,下達檢查通報12份,下達質量整改意見56條。全年質量方面的處罰金額累計達(略去)元。

2、中方行政中心、在水一方c、d被評為省優質工程,且中方行政中心計劃申報芙蓉獎工程。

(三)、安全生產,文明施工

公司始終堅持“安全第一、預防為主”的方針,加強安全生產管理,認真落實各級管理人員的安全生產責任制,在保證質量、工期的前提下,杜絕重大安全事故的發生,全年未發生重大傷亡事故,工傷事故頻率為2‰,為公司各項工作的開展和經濟指標的完成打下了堅實基礎。主要抓了以下幾項工作:

1、加強安全法制教育,提高項目員工安全意識

公司採取了各種有效措施,如:利用標語、橫幅、廣播和看光碟等多種形式,廣泛宣傳國務院、建設部關於安全生產的文件精神,宣傳安全生產的法律、法規和規章制度,組織學習《中華人民共和國安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》、《安全生產許可證條例》。提高項目員工的安全法制觀念和安全意識,自覺遵守各項安全規章制度。20xx年6月,為進一步響應市安全生產月活動號召,在公司門口和各在建工地懸掛安全生產橫幅12條,組織施工管理人員和項目工人觀看《安全生產法》和《法佑平安》的安全生產教育光碟,併發放《建築工人施工安全規範手冊》1000冊,在全公司營造“關注安全、關愛生命”的良好氛圍,加大安全法制宣傳教育力度,提高全體員工安全生產防範意識。

2、落實安全責任制,提高市場競爭力

公司以層層簽定的安全生產責任書為紐帶,進一步實行工程項目負責制,確定了各項目負責人即為安全生產第一責任人。同時,公司為進一步提高市場競爭能力,不斷加強安全管理,夯實安全基礎,並結合實際情況,補充完善安全生產規章制度。

3、抓好安全教育培訓工作

長期以來,公司堅持把安全教育培訓工作作為公司安全管理的基礎工作和重要環節,並把安全教育培訓作為提高公司員工素質和安全管理的必修內容,全公司安規考試及格率為100,同時,重點抓了對特種作業人員,安全員,項目負責人、安全管理人員的培訓,經考試全部合格。

4、開展安全大檢查活動

開展安全大檢查活動,是及時消除安全隱患的重要手段之一。20xx年共進行安全月檢12次,下達安全生產檢查通報12份,整改意見347條,進行各項檢測148次,進行安全技術交底28次,全年安全方面的處罰金額累計達(略去)元。

5、加強安全制度建設

公司針對所承接的工程項目,及時編制和完善了土方工程、腳手架工程、模板工程、起重吊裝工程等危險性較大分部工程的專項施工方案。針對施工現場可能發生的高處墜落、坍塌、物體打擊、機械傷害等事故制定了相應的事故應急預案,有效地遏制了安全事故的發生。

6、加大安全生產投入

公司購置了符合安全標準的安全帽1000餘頂,安全網1500多張,及安全帶、雨衣、雨鞋、漏電開關、漏電保護器等防護用品;在各項目部配備了衞生保健箱,防暑降温藥品。全年投入的安全防護經費約58萬元。為了降低安全風險,為公司員工、項目工人投了意外傷害保險和責任保險,參保人數達1500人。

7、繼續抓好文明工地創建工作

目前在水一方b棟、冷水江___·國際、洪江___商業廣場已申報了湖南省安全文明工地。

(四)、企業資質

20xx年3月,經省建設廳批准,升為國家二級資質施工企業。20xx年2月份經省建設廳批准,首批獲得建築施工企業安全生產許可證。20xx年度經過公司全員共同努力,企業綜合實力不斷增強,業務範圍日益擴大,至今公司已有12人通過全國一級建造師考試,待註冊即可獲得全國一級註冊建造師執業資格,為企業升為一級施工企業奠定了堅實的基礎。

(五)、成本控制

針對點多面廣、戰線長,管理人員緊缺、計量困難等特點,公司採取了以下措施:

1、成本控制必須從源頭抓起,我公司積極響應董事長提出的“定額設計、定額施工”的號召,參與設計管理,從設計階段控制成本,並在施工階段努力降低成本,全年少用鋼材(略去)噸,節約成本(略去)萬元。

2、積極開展市場調查,瞭解各種材料及勞務的市場價格,並建立了相應的勞務單價電子文檔,材料採購做到貨比三家,價廉物美。

3、制定了工程勞務招投標管理制度和工程預結算管理辦法,按公司制度組織勞務、材料招投標工作,選擇優質低價的勞務隊伍和原材料。

4、對週轉材料的使用採用總經理審批制,材料週轉次數有起了明顯提高,僅竹木膠板一項就比去年節約100萬元。

5、修訂完善了力資費管理辦法,採取按月結算,由執(全)委會最終審批制,有效的控制了各項目力資費用的支出。

6、根據公司施工現場的特點,積極收集各分公司一線施工管理人員的意見,修訂了工程勞務承包的補充條款和點工管理制度,並組織公司全體員工和工班長進行了學習、考核,提高了員工的管理水平,進一步明確了勞務工種的工作範圍,減少了點工的支出,降低了工程成本,提高了公司的經濟效益。同去年相比全年降低點工工資(略去)萬元。

7、及時進行成本信息反饋,使各項目的成本控制做到心中有數,為加強項目的成本管理起到了積極作用;

8、及時進行工、料、機分析,對各竣工項目的生產成本及時進行總結和分析,查找工、料、機超支或節約的原因,總結經驗,吸取教訓,為公司降低成本指明瞭方向和發展途徑。

(六)、教育培訓

針對公司部分管理員工工作實踐短、經驗不足,而項目員工絕大部分來自農村,文化素質、技術素質普遍低下,加之流動性大等特點,建安公司今年加大了培訓教育力度,除嚴格執行項目員工三級教育制度外,還做了如下工作:

1、20xx年3月和9月,公司先後2次組織全體管理人員和工班長進行安全生產知識培訓,為了提高培訓效果,聘請了專家授課,培訓結束後進行了考試,共有165人蔘加此次培訓,全部合格。

2、20xx年5月,組織施工管理人員參加了市裏舉辦的中級安全員和中級質量員培訓班,並通過考試取得了相應的中級證書;

3、公司為提高預算員的技術水平,實行了週五預算員集體辦公制度,系統地學習施工定額和規範,掌握計算規則和取費標準,效果明顯。

4、每週二組織全體員工學習安全生產知識安全管理和工程專業等知識共計33次,提高員工的綜合素質。

5、20xx年6月,為全國安全生產宣傳月。為響應市安委會號召,公司組織全員進行安全培訓,並分批組織公司在建項目從業人員觀看安全事故案例和安全生產技能方面的光碟,學習人數累計達1056人;

6、針對施工現場存在的安全問題,公司先後三次組織施工管理人員和工班長在湖天一色、在水一方和金灘春天工地召開了安全生產現場會,對發生的安全事故案例進行分析,總結經驗,吸取教訓,有效地遏制了安全事故的發生。

(七)、精神文明建設

1、思想教育

員工既是公司生產經營任務的主要承擔者,又是思想道德建設的主要參與者,員工思想道德素質的高低,直接關係到公司生產經營管理水平的高低。員工思想教育是公司全方位精神文明建設的一個重要內容,是增強公司經營能力,提高公司經濟效益的一條重要途徑,對於提高企業整體素質,維護企業良好信譽,增強企業向心力和凝聚力,促進企業健康發展,具有重要意義。因此公司始終堅持貫徹集團公司“以人為本,誠信待人”的核心價值理念,以公司規章制度為準繩,加強員工的思想教育,規範員工的行為,加強員工對企業的認同感和責任感,以提高員工的工作激情。

2、文體活動

在繁忙的工作之餘,員工的業餘生活也是多姿多彩。除在組隊參加集團公司的籃球賽和文藝活動之外,公司組織各項目部、處室員工進行籃球比賽,使每位員工都能參與文體活動,並且在活動中表現出團結協作、奮勇拼搏的精神;在參加公司司慶活動中,如體育比賽獲得多項第一名的好成績,特別是公司男籃連獲多屆冠軍,我司文藝節目的精彩演出,大大展現了建安公司員工的風采,鼓舞了公司員工的士氣。通過這樣的活動,員工之間相互交流、互相幫助,加深了友誼,提高了團隊精神和凝聚力。

(八)、機構改革、三定方案

根據董事局指示,公司進行了機構改革。於20xx年三月完成三定。中層以上幹部實行競聘上崗,充分調動了員工的積極性,提高了員工的工作責任心。機構按精簡、扁平化管理原則設置,機構設置具體為:總經辦、綜合協調處、財務處、採購處、8個項目經理部、2個獨立項目部。

(九)、其它工作業績

1、為加強成本控制管理,改變原有管理模式,成立了洪江___廣場、世紀花園南苑樓兩個獨立項目部。

2、積極拓展融資渠道,全年累計籌集生產流動資金187萬元,積極發動和宣傳集團公司銷售政策,累計購房款達850萬元,緩和了資金壓力,保障了工程公司生產經營的有序進行。

3、11萬平方米的錦繡中方·桃花源項目全面開工,是繼中方四大家竣工後的又一創舉,為中方縣城的建設作出了新的貢獻;

4、20xx年10月,按照市委、市政府的總體部署,我公司承建的迎豐路強電下地工程第18標段施工,面對不利的施工條件和重重困難,勝利完成市委、市政府賦予的光榮使命。

5、由湖南___集團捐資156萬元、我司承建的西站巷工程順利竣工通過驗收,並受到市委市政府領導的好評。

20xx年,___建安公司所取得的成績來之不易,這完全得益於集團董事局的正確領導,得益於___房產公司和各子公司的大力支持,得益於___建安公司全體員工的辛勤工作,在此,我表示衷心的感謝!

二、存在的問題及工作體會

在肯定成績的同時,我們也要清醒地看到,我們的工作還有不少薄弱環節和不足之處:

1、執行力不夠:某些事故的發生,暴露出安全管理的各項措施還未完全落實到位;在工程質量方面出現的問題也説明了公司沒有完全執行國家規範標準。

2、項目工人的安全教育和專業培訓不夠。項目工人的流動性較大,在進行安全、專業技術培訓後,還未能真正理解貫徹“質量第一,安全第一”的方針政策,從而在一定程度上也影響了工程質量和進度。

3、施工合同管理未完全走向市場化,工程款不能及時到位,導致工程進度緩慢,影響了___建安公司的形象。

4、部分勞務班組技術水平低,安全意識不強,給公司管理帶來了很大難度。

5、部分施工員責任心不強,工作能力較差,使砼試塊合格率偏低。

6、工程成本控制力度不夠,週轉材料利用率不高,材料浪費較多,項目管理人員成本意識不強;定額施工,定額設計未落到實處。

7、融資能力不強,不能為集團分擔資金壓力,導致大部分在建項目工程進度緩慢。

8、員工思想意識轉變較慢,不能緊跟集團發展步伐。

三、20xx年度工作設想及20xx年生產經營各項計劃指標(表格版表述附表二附後)

回顧過去,展望未來。20xx年是___建安公司將升為一級施工企業最關鍵的一年,今年在建工程32萬平方米,在工程任務繁重而艱鉅、資金緊張,為此,我們應着重抓好以下幾項工作:

1、企業資質:加強企業資質管理,做好基礎工作,力爭在20xx年將企業升級資料報省建設廳。

2、加強成本控制:嚴格執行定額設計、定額施工。加大力度開展勞務、材料的市場調查,實行單包工程材料採購的限量限價,嚴格按公司制度組織招投標工作,選擇價格合理的勞務、材料,組建審圖小組,嚴把審圖關,杜絕超標、超規設計。加速週轉材料的利用和控制,提高材料的週轉率。

3、拓寬現有項目管理承包模式,加強獎懲激勵機制。

4、成立獨立項目部,為規範建築用工行為成立勞務公司。

5、拓寬融資渠道,減緩集團資金壓力,真正做到資金就地平衡。

6、打造___建安品牌,通過電視、網絡等媒體宣傳___建安的優秀事蹟,提高公司的企業形象。

7、加強合同管理:認真履行施工合同、勞務合同和材料供銷合同,加大合同的監管力度,確保資金及時回籠。

8、工程質量長抓不懈。繼續加大管理力度,狠抓執行力,全面落實國家規範、標準,保證工程質量,多創優質工程。

9、施工安全,警鐘長鳴。繼續抓好施工人員和項目員工的安全教育工作,提高全員的安全意識,切實保證施工現場安全防護到位。

10、加大教育培訓力度。鼓勵公司管理人員參加國家專業技術職稱考試。繼續對在職員工和勞務層進行專業技能培訓,加強對國家規範標準的學習,提高員工及勞務層專業水平。

11、關注、關愛員工生活,提高員工的福利待遇。

12、繼續完善“三定方案”,精簡機構,提高員工的工作效率。

四、結束語:

董事局鍾主席及各位董事:由於總經理工作能力不強,執行力不夠,過去的20xx年存在着許多的不足,剛邁入20xx年卻深感責任重大,我們___建安公司全員一定要解放思想,轉變觀念,提高意識,緊跟集團步伐,在集團董事局的正確領導下,堅定信心,振奮精神,開拓創新,紮實工作,全面完成20xx年的各項工作,為___集團的發展作出新貢獻。

謝謝大家!

【第7篇】電氣安裝分公司副經理競聘報告

電氣安裝分公司副經理競聘報告

文章標題:電氣安裝分公司副經理競聘報告

此刻,我懷着不平靜的心情,走上這個講台,首先感謝大家給了我這次“展示自我”的機會,我將以良好的心態,積極參與電氣分公司副經理職務的競爭,勇於接受挑戰。

我叫___,今天我演講主要內容分兩個部分,一是我競聘副經理的優勢,二是談談做好副經理的工作思路。根據本職位的性質和職能要求,我覺得自身具有一定的優勢,願意競爭這個崗位。主要理由是:

其一,我熱愛這項工作。

其二,我有“認認真真辦事、實實在在做人”的作風和一顆為公司辦實事的責任心。這是我做好一切工作的前提和保證。

其三,我有多年現場工作的體驗和經歷,組織了多個工程項目的電氣施工,有一定的實踐經驗,熟悉施工、交工資料的整理、竣工結算等現場施工的工作情況,進入角色要快一些,對順利開展工作有利。基本具備本職位所要求的思想政治素質、工作業務水平。

其四,我處事公道正派,待人熱情誠懇。努力使領導滿意、讓羣眾放心。

談談做好副經理的工作思路。

一、在分公司經理的領導下,積極配合完成各項工作任務

二、在工程項目施工管理上,精心組織施工、按質按量完成公司交給的任務,讓業主滿意。

三、大力推進新技術措施,提高施工技術水平,集思廣益、羣策羣力,推動我公司施工技術工作再上新台階。

四、控制施工成本,外部要做好工程簽證、收集結算資料的管理。

假如組織和大家信任,能給我一個施展的機會,我有決心有信心擔當此重任。並以樹立“五種意識”,作為保證。

一是樹立學習意識;二是樹立全局意識;三是樹立創新意識;四是樹立奉獻意識;五是樹立團結意識。

假如我競爭如願,將不辜負組織、領導和大家對我的信任、期望,以此為新的起點,努力實現奮鬥目標,積極為公司工作做出新的貢獻!

怎們做好分公司副經理工作的思考

電氣安裝分公司副經理競爭者:___

我叫___,本着鍛鍊、提高自我的目的走上演講台,展示自我,參加這次安裝公司電氣分公司副經理崗位的競爭。1999年7月有幸分配到十一冶安裝公司電氣分公司工作。現擔任山東龍口項目部電氣分公司施工技術員。如果這次我能競爭成功,我的工作思想是:

1、首先明確自己的崗位職責,全力配合、協助分公司經理的工作,服從分公司經理的安排和委派,尊重分公司經理的核心地位,多請示彙報,多交流通氣,揚長避短,團結協作。

2、在施工點上全力支持項目經理的工作,合理組織和安排本專業施工人員及協助其它專業,完成施工任務。

3、“為業主建造優質工程,增強顧客滿意度”是我公司的質量方針。因此我將嚴抓施工質量,幹每一項工程從施工的配合階段到大幹、收尾都要嚴抓質量關,明確本專業的質量控制點,對特殊工序和關鍵工序,要求各班組、各成員在施工中嚴格按圖紙設計,規範要求去做。

5、及時解決施工中的各項技術問題,探討和發展先進的施工技術,與員工一起鑽研施工技術,積極採用新技術、新工藝、新材料,努力提高施工效率。

以上是我對所競爭崗位的一些工作思路,不容置疑,在各位領導面前我還是一個才疏學淺,相對陌生的學生或者新兵,通過這次競聘使大家進一步認識我、瞭解我、或者喜歡我、支持我,假如我有幸競爭成功,我將不負眾望,不辱使命,把工作做得更好。請大家給我這次機會。

如何做好你所競爭的崗位工作

電氣安裝分公司副經理競爭者:___

我叫___,我所競聘的崗位是電氣分公司副經理。首先感謝公司給予我展示自我的舞台和施展才華的機會!我主要會從以下幾個部分入手,做好我的工作:

一、從人員管理上入手,最大限度調動他們的積極性:

二、工程技術和質量方面

我們在施工的時候要嚴把工程技術和質量關,熟悉工程的圖紙,瞭解、控制好每一個技術環節,建立現場質量信息跟蹤卡制度。

三、設備的管理

嚴格的按照公司設備管理的有關規定,明確每一台設備的管理責任人、使用人,去正確的使用它,做到人走機停,出現問題及時找維護人員來排除,禁止私自檢查或對設備進行踹、踢、敲等暴力損壞行為的發生。

四、安全方面

安全方面我的想法就是根據每一個項目部的特點,制定出詳細的安全管理實施辦法,打印成文字,組織工人開會進行學習,並且把它張貼到工程駐地和施工現場醒目的位置,我們應該重視安全教育,要把一切都落實到實際行動上,不能停留在口頭上。

以上是我這次競聘的一些想法,在以後的工作中,我將繼續努力改進、繼續努力學習,把工作做得更好。

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【第8篇】xxxx年建築安裝公司路橋生產實習報告範文目的

實習目的

生產實習是對我們學過的理論知識的一種證明,它是教育教學不可或缺的一部分,生產實習可以使我們加深對多學過的書本上的知識的理解,同時也可以證明理論知識的重要性,理論知識對實踐起着重要的指導作用,而實踐又反過來影響理論知識,促進理論知識的發展與豐富,因此生產實習是本科教育中不可缺少的一個重要環節。而且,生產實習可以豐富我們的動手操作能力,加深我們對一些具體操作過程的理解和記憶,生產實習還是我們參加工作的一個緩衝階段,讓我們能夠熟悉一下將來的就業環境。

總之,生產實習是武裝我們的有力的武器,能夠為我們的就業提供一定的實際幫助。

【第9篇】xxxx年5月建築安裝公司路橋生產實習報告範文

實習名稱

路橋生產實習

實習時間

xx年7月1日 至 xx年7月20日

實習單位

xx建築安裝集團有限責任公司

實習地點

xx省xxxx市xx標項目部

指導教師/職稱

xx教授、xx教授

生產實習是對我們學過的理論知識的一種證明,它是教育教學不可或缺的一部分,生產實習可以使我們加深對多學過的書本上的知識的理解,同時也可以證明理論知識的重要性,理論知識對實踐起着重要的指導作用,而實踐又反過來影響理論知識,促進理論知識的發展與豐富,因此生產實習是本科教育中不可缺少的一個重要環節。而且,生產實習可以豐富我們的動手操作能力,加深我們對一些具體操作過程的理解和記憶,生產實習還是我們參加工作的一個緩衝階段,讓我們能夠熟悉一下將來的就業環境。總之,生產實習是武裝我們的有力的武器,能夠為我們的就業提供一定的實際幫助。

(1) 常規工程的測量,用微傾式水準儀和自動安平水準儀來測路的高程,j2水準儀進行路線的恢復,全站儀的放樣以及定樁。

(2) 路的外業勘察,具體表現在我們給當地的村民丈量土地時熟悉地形,以便與圖紙進行比較,更快的掌握全局。

(3) 學會如何看懂圖紙。看懂圖紙對內業的計算以及外業的施工至關重要。圖紙看得懂,內業的計算才會少出錯誤。

(4) 內業的計算處理,主要是監理以及指揮部下發的關於各種資料的收集以及整理,在這裏面圖紙是一方面,還有工程量的清單也是相當重要的。

(5) 實驗室的關於土的含水量以及壓實度的檢驗。

(1) 如何快速使用各種測量儀器。連續幾天的外業測量,使我對各種測量儀器有了更進一步的瞭解,鞏固了我的測量知識,提高了我的測量效率。

(2) 如何學會看圖紙。剛開始看的時候一頭霧水,現在對於路基路面以及橋樑的下部結構有了一定的瞭解,但是對於鋼筋的佈置以及橋上部分的構造還是不懂,特別是涵洞,一點概念都沒有。

【第10篇】電氣安裝分公司副經理的競聘報告

電氣安裝分公司副經理的競聘報告範文

此刻,我懷着不平靜的心情,走上這個講台,首先感謝大家給了我這次“展示自我”的機會,我將以良好的心態,積極參與電氣分公司副經理職務的競爭,勇於接受挑戰。

我叫___,今天我演講主要內容分兩個部分,一是我競聘副經理的優勢,二是談談做好副經理的工作思路。根據本職位的性質和職能要求,我覺得自身具有一定的優勢,願意競爭這個崗位。主要理由是:

其一,我熱愛這項工作。

其二,我有“認認真真辦事、實實在在做人”的作風和一顆為公司辦實事的責任心。這是我做好一切工作的前提和保證。

其三,我有多年現場工作的體驗和經歷,組織了多個工程項目的電氣施工,有一定的實踐經驗,熟悉施工、交工資料的整理、竣工結算等現場施工的.工作情況,進入角色要快一些,對順利開展工作有利。基本具備本職位所要求的思想政治素質、工作業務水平。

其四,我處事公道正派,待人熱情誠懇。努力使領導滿意、讓羣眾放心。

談談做好副經理的工作思路。

其一、在分公司經理的領導下,積極配合完成各項工作任務

其二、在工程項目施工管理上,精心組織施工、按質按量完成公司交給的任務,讓業主滿意。

其三、大力推進新技術措施,提高施工技術水平,集思廣益、羣策羣力,推動我公司施工技術工作再上新台階。

其四、控制施工成本,外部要做好工程簽證、收集結算資料的管理。

假如組織和大家信任,能給我一個施展的機會,我有決心有信心擔當此重任。並以樹立“五種意識”,作為保證。

一是樹立學習意識;二是樹立全局意識;三是樹立創新意識;四是樹立奉獻意識;五是樹立團結意識。

假如我競爭如願,將不辜負組織、領導和大家對我的信任、期望,以此為新的起點,努力實現奮鬥目標,積極為公司工作做出新的貢獻!

【第11篇】建築安裝公司路橋生產的實習報告

建築安裝公司路橋生產的實習報告範文

實習名稱

路橋生產實習

實習時間

xx年7月1日至xx年7月20日

實習單位

xx建築安裝集團有限責任公司

實習地點

xx省xxxx市xx標項目部

指導教師/職稱

xx教授、xx教授

實習目的

生產實習是對我們學過的理論知識的一種證明,它是教育教學不可或缺的一部分,生產實習可以使我們加深對多學過的書本上的知識的理解,同時也可以證明理論知識的重要性,理論知識對實踐起着重要的指導作用,而實踐又反過來影響理論知識,促進理論知識的發展與豐富,因此生產實習是本科教育中不可缺少的一個重要環節。而且,生產實習可以豐富我們的動手操作能力,加深我們對一些具體操作過程的理解和記憶,生產實習還是我們參加工作的一個緩衝階段,讓我們能夠熟悉一下將來的就業環境。總之,生產實習是武裝我們的有力的武器,能夠為我們的就業提供一定的實際幫助。

實習內容

(1)常規工程的測量,用微傾式水準儀和自動安平水準儀來測路的高程,j2水準儀進行路線的恢復,全站儀的放樣以及定樁。

(2)路的外業勘察,具體表現在我們給當地的村民丈量土地時熟悉地形,以便與圖紙進行比較,更快的掌握全局。

(3)學會如何看懂圖紙。看懂圖紙對內業的計算以及外業的施工至關重要。圖紙看得懂,內業的計算才會少出錯誤。

(4)內業的計算處理,主要是監理以及指揮部下發的關於各種資料的收集以及整理,在這裏面圖紙是一方面,還有工程量的清單也是相當重要的。

(5)實驗室的關於土的'含水量以及壓實度的檢驗。

解決的主要問題及效果

(1)如何快速使用各種測量儀器。連續幾天的外業測量,使我對各種測量儀器有了更進一步的瞭解,鞏固了我的測量知識,提高了我的測量效率。

(2)如何學會看圖紙。剛開始看的時候一頭霧水,現在對於路基路面以及橋樑的下部結構有了一定的瞭解,但是對於鋼筋的佈置以及橋上部分的構造還是不懂,特別是涵洞,一點概念都沒有。

【第12篇】建築安裝公司路橋生產實習報告

實習名稱

路橋生產實習

實習時間

XX年7月1日 至 XX年7月20日

實習單位

xx建築安裝集團有限責任公司

實習地點

xx省xxxx市xx標項目部

指導教師/職稱

xx教授、xx教授

生產實習是對我們學過的理論知識的一種證明,它是教育教學不可或缺的一部分,生產實習可以使我們加深對多學過的書本上的知識的理解,同時也可以證明理論知識的重要性,理論知識對實踐起着重要的指導作用,而實踐又反過來影響理論知識,促進理論知識的發展與豐富,因此生產實習是本科教育中不可缺少的一個重要環節。而且,生產實習可以豐富我們的動手操作能力,加深我們對一些具體操作過程的理解和記憶,生產實習還是我們參加工作的一個緩衝階段,讓我們能夠熟悉一下將來的就業環境。總之,生產實習是武裝我們的有力的武器,能夠為我們的就業提供一定的實際幫助。

(1) 常規工程的測量,用微傾式水準儀和自動安平水準儀來測路的高程,j2水準儀進行路線的恢復,全站儀的放樣以及定樁。

(2) 路的外業勘察,具體表現在我們給當地的村民丈量土地時熟悉地形,以便與圖紙進行比較,更快的掌握全局。

(3) 學會如何看懂圖紙。看懂圖紙對內業的計算以及外業的施工至關重要。圖紙看得懂,內業的計算才會少出錯誤。

(4) 內業的計算處理,主要是監理以及指揮部下發的關於各種資料的收集以及整理,在這裏面圖紙是一方面,還有工程量的清單也是相當重要的。

(5) 實驗室的關於土的含水量以及壓實度的檢驗。

(1) 如何快速使用各種測量儀器。連續幾天的外業測量,使我對各種測量儀器有了更進一步的瞭解,鞏固了我的測量知識,提高了我的測量效率。

(2) 如何學會看圖紙。剛開始看的時候一頭霧水,現在對於路基路面以及橋樑的下部結構有了一定的瞭解,但是對於鋼筋的佈置以及橋上部分的構造還是不懂,特別是涵洞,一點概念都沒有。

(3) 如何看懂以及運用工程量清單。通過對工程的計劃統計以及設計變更,我對工程量清單的運用有了初步的瞭解。

(4) 土的含水率以及壓實度的具體操作工程。在技術員的操作以及指導下能夠獨立完成這些實驗。

(5) 內業的流程操作。對於內業這塊比較混亂,基本上就是會處理一些比較簡單的問題以及一些簡單數據的統計。

實習結果

首先要感謝xx老師以及xx老師給我的這次實習機會,在本次的生產實習過程中我的確學會了很多,得到了很多實際的經驗,這為我將來的工作打下了堅實的基礎。本次的生產實習使我知道了理論聯繫實際案的重要性,理論對實踐起着指導作用,而實踐又反過來推動了理論的發展,因此理論和實踐使相互相成的。

持續二十天的生產實習就這樣結束了,有開始的實習前的興奮到實習過程中的痛苦與煎熬,再到後來的回味無窮,這其實也是人生的一個有趣的插曲,學到了很多實際的經驗和知識,認識了不同的朋友,有的可以稱之為長者,有的稱之為大哥大姐,感謝這些真心而毫無功利目的幫助過我的人,你們將是我一生的財富。

在這次實習過程中,我把測量的一些知識又撿了起來,包括大二學的測量知識,首先是路線的高程測量,包括路線橫斷面的高程,使用的是微傾式水準儀和自動安平水準儀,大多數進行的是符合導線的測量,一般都有gps給的大地座標,其次是路線的恢復,這個主要用的是全站儀,當然我們更想使用gps做動態測量,可惜單位沒有這套儀器,在期間全站儀壞過一次,我們用j2經緯儀測量了兩天,感覺是還是全站儀好使,充分的理解了科技的力量。連續幾天的外業測量,使我對各種測量儀器以及操作過程有了更進一步的瞭解,鞏固了我所學的理論知識,提高了我的外業測量效率。

在這次的實習過程中,我對各種圖紙有了初步的理解,也充分認識到了圖紙在道路橋樑方面的重要性,我個人感覺,一個好的工程師必須充分的理解並熟悉圖紙,包括它的每一段的具體形式,對於一個成功的內業處理人士來説,圖紙更是必不可少的,而且對於圖紙上的數據必須充分的敏感。開始的時候,看圖紙總是一頭霧水,經過總工以及技術員的指導,才漸漸地開始看懂圖紙,遺憾的是有些專業性太強,像鋼筋的佈置方式、橋涵的內部構造等,迄今為止還是一塌糊塗,不是很懂。圖紙有的時候是需要結合工程量清單一起使用的,有的時候工程量清單明顯與圖紙不一致,但是我現在也沒搞懂,如果不一致最後應該如何處理,可能是業主和承包商進行協商吧。

在這次的實習過程中,除了外業的測量,我主要是在總工的指導下實習的,所以也許學的更多,但是也是更苦更累,獲得一些東西必須要有一定的代價為基礎的,而且我認為這個很值,大學三年過去了,這是最後的一個生產實習了,下一次就是踏入崗位正式的工作了,也許那時的心境就跟現在有天壤之別了,在項目部,很明顯他們都把我們當成一個大學生,我們不會融入到他們的圈子,而且領導也不像對待自己的員工那樣嚴格要求我們,只是對我們提出一些象徵性的要求。當我們真正的參加工作之後,就是另一種情況了。

我很珍惜這次的生產實習,也很感謝學院的有關領導為我們安排了本次實踐。我會把在本次實踐中學到的東西當成一種財富,深深地烙印在大腦裏,使之能夠成為我參加工作的墊腳石。

簽字:

年 月 日

【第13篇】建築安裝公司技術員實習的報告

建築安裝公司技術員實習的報告

這是第一次正式與社會接軌踏上工作崗位,開始與以往完全不一樣的生活。每天在規定的時間上下班,上班期間要認真準時地完成自己的工作任務,不能草率敷衍了事。我的肩上開始扛着責任,凡事得謹慎小心,否則隨時可能要為一個小小的錯誤承擔嚴重的後果付出巨大的代價,再也不是一句對不起和一紙道歉書所能解決。

首先我來説一下看圖紙。為了能更透徹的瞭解設計者的設計原理,我將辦公室裏的圖集看了個遍,對圖紙進行了深入的研究,在這個過程中還提出了很多有見解性的問題,我和大家也進行了激烈的討論,爭取把每處不明白的地方都弄明白。因為,實習過後就要真正進行工作了,對我們專業來説,看不懂圖紙就不能當一個合格的工地現場施工技術員,所以看圖對我來説特別重要。

從學校到社會的轉變,身邊接觸的人也完全換了角色,老師變成板,同學變成同事,相處之道完全不同。在這巨大的轉變中,我彷徨,迷茫,無法馬上適應新的環境。我看不慣企業之間殘酷的競爭,無法忍受同事之間漠不關心的眼神和言語。很多時候覺得自己沒有受到領導重用,所幹的只是一些無關重要的雜活,自己的提議或工作不能得到老闆的肯定。做不出成績時,會有來自各方面的壓力,老闆的眼色同事的嘲諷。而在學校,有同學和老師的默默關心和支持,每日只是上上課,很輕鬆。常言道:工作一兩年勝過十多年的讀書。長達一年的實習期間,我從中學到了很多書本上學不到的知識,關於做人,做事,做學問等等。

“在學校裏學的不是知識,而是一種叫做自學的能力”。參加工作後才能深刻體會這句話的含義。我擔任的是技術員一職,隨着新技術規範的推出、新質量監督的推出、新管理模式的出現等,自己所學的專業知識是遠遠不夠的,促使我不斷的學習新的知識,來完善和武裝自己。

在這個信息爆炸的時代,知識飛速更新,靠原有的一點知識是不行的。我必須時時刻刻在工作中勤於動手慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方,自己先想方設法解決,實在不行可以虛心請教他人,而沒有自學能力的人遲早要被企業和社會所淘汰。

我在實習過程中有不少的收穫,實習結束了,有必要好好總結一下。作為一名剛走向社會的學生來説,這次實習讓我從實踐中對自己即將從事的專業獲得一個感性認識,為今後工作打下堅實的基礎。

由於是在工地實習,所以每天7點不到就得起牀騎自行車上班,我嚴格要求自己,再寒冷再差的天氣,都得去上班。由於公司業務繁忙,週末都不休息,留給個人支配的時間很少。我努力剋制自己,不能隨心所欲地不想上班就不來,而在學校可以睡睡懶覺,實在不想上課的時候可以逃課,自由許多。每日重複、單調、繁瑣的工作,時間久了容易厭倦。像我就是每天的指揮民工們的技術質量還有做做試塊,顯得枯燥乏味。但是工作簡單枯燥也不能馬虎,你一個小小的錯誤可能會給公司帶來巨大的麻煩或損失,必須認真完成。

一直以來,都是靠父母的收入,工作以後讓我體會到父母掙錢的來之不易,開始有意識地培養自己的理財能力,雖然工資不高,但是我要合理的支配手中來之不易的錢。

踏上社會,我們與形形色色的人打交道。由於存在着利益關係,由於工作繁忙,很多時候同事不會像同學一樣對你噓寒問暖。而有些同事表面笑臉相迎,背地裏卻勾心鬥角不擇手段,踩着別人的肩膀不斷地往上爬,因此剛出校門的我很多時候無法適應。但是環境往往會影響一個人的工作態度。一個冷漠沒有人情味的辦公室,大家就會毫無眷戀之情,有更好的機會他們肯定毫不猶豫的跳槽。他們情緒低落導致工作效率不高,每天只是在等待着下班,早點回家。在電視上不止一次的看到職場的險惡,公司裏同事之間的是非,我想我能做的就是“多工作,少閒話”。且在離畢業僅剩的幾個月裏,更加珍惜與同學之間的相處。

我是學工民建的,在書本上學過的理論知識,似乎通俗易懂,但從未付諸實踐過,也許等到真正的自己獨當一面擔當起一棟樓的工程師時,才會體會到難度有多大;也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己能力的欠缺和知識的匱乏。通過畢業實習這幾個月期間,我驗證和鞏固充實所學的.理論知識,加深了對相關內容的理解,接觸課堂以外的實踐知識,加深瞭解了對本專業的需要。培養了獨立進行資料收集和解決問題的能力,拓寬了視野,增長了見識,體驗到社會競爭的殘酷,而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經驗,為將來自己走創業之路做準備。

綜合利用所學的專業知識和技能,密切聯繫建築工程實際,熟悉建築工程的基本程序。初步掌握建築工程的相關法規和原則,學會使用建築工程規範及圖集等,並初步瞭解建築工程的相關應用軟件。培養獨立進行建築工程的基本技能,完成課題項目的建築工程。

通過這次實習,首先使我深切體會到實踐經驗對我們所學習專業知識的重要性,使所學的理論知識與實際的工作聯繫起來,做到理論與實際相統一。其次,使我初步掌握了工程組織的編制流程,熟悉了建築工程的相關法規和原則,並初步瞭解工程相關軟件的應用。再次,工程技術員是一項複雜的工作,需要極大的耐心和細心及吃苦耐勞等。我在這次的實踐中克服自己粗心和急躁的毛病,端正工作態度,認真做好每一件事情。

實習期間服從公司領導的工作安排,積極做好項目部以外的工作。在工作中積極參與公司的各項工作。無論自己項目部手中的工作多忙,總是服從公司領導的工作安排,當時項目部比較忙,本人總是加班加點,合理、科學地利用時間,既完成了項目部的份內事件,又完成了公司安排的任務。積極適應和遵守執行公司的各項管理制度的改革,進一步加強工作責任感。

公司的各項規章制度進一步完善,本人總是積極適應這種情況,以公司各項現行的規章制度和技術員的職業道德為準則加強工作責任感,及時做好本人的各項工作,為企業做好本人力所能及的服務工作。

利用工作之餘的休息時間加強學習。平時注意收集本市有關現行的建築工程資料文件,並加強學習施工現場技術員的技巧等業務知識。努力學習計算機知識,提高自己的工作效率。

我相信,在未來的工作中,我會以嚴謹的科學態度面對所遇到的問題,不斷進取,精益求精,充分體現人生價值和展示自我魅力,為實現理想而不斷奮鬥!

以上為本人粗略的個人工作小結,請老師審閲,如工作上有不到之處,請老師不吝指出,以便及時改正,從而能更好地工作。

建築安裝公司技術員實習的報告

【第14篇】建築安裝公司路橋生產實習報告範文

實習名稱

路橋生產實習

實習時間

xx年7月1日 至 xx年7月20日

實習單位

xx建築安裝集團有限責任公司

實習地點

xx省xxxx市xx標項目部

指導教師/職稱

xx教授、xx教授

實習目的

生產實習是對我們學過的理論知識的一種證明,它是教育教學不可或缺的一部分,生產實習可以使我們加深對多學過的書本上的知識的理解,同時也可以證明理論知識的重要性,理論知識對實踐起着重要的指導作用,而實踐又反過來影響理論知識,促進理論知識的發展與豐富,因此生產實習是本科教育中不可缺少的一個重要環節。而且,生產實習可以豐富我們的動手操作能力,加深我們對一些具體操作過程的理解和記憶,生產實習還是我們參加工作的一個緩衝階段,讓我們能夠熟悉一下將來的就業環境。總之,生產實習是武裝我們的有力的武器,能夠為我們的就業提供一定的實際幫助。

實習內容

(1) 常規工程的測量,用微傾式水準儀和自動安平水準儀來測路的高程,j2水準儀進行路線的恢復,全站儀的放樣以及定樁。

(2) 路的外業勘察,具體表現在我們給當地的村民丈量土地時熟悉地形,以便與圖紙進行比較,更快的掌握全局。

(3) 學會如何看懂圖紙。看懂圖紙對內業的計算以及外業的施工至關重要。圖紙看得懂,內業的計算才會少出錯誤。

(4) 內業的計算處理,主要是監理以及指揮部下發的關於各種資料的收集以及整理,在這裏面圖紙是一方面,還有工程量的清單也是相當重要的。

(5) 實驗室的關於土的含水量以及壓實度的檢驗。

解決的主要問題及效果

(1) 如何快速使用各種測量儀器。連續幾天的外業測量,使我對各種測量儀器有了更進一步的瞭解,鞏固了我的測量知識,提高了我的測量效率。

(2) 如何學會看圖紙。剛開始看的時候一頭霧水,現在對於路基路面以及橋樑的下部結構有了一定的瞭解,但是對於鋼筋的佈置以及橋上部分的構造還是不懂,特別是涵洞,一點概念都沒有。

【第15篇】13年建築安裝公司路橋生產實習報告範文

建築安裝公司路橋生產實習報告

實習名稱

路橋生產實習

實習時間

xx年7月1日 至 xx年7月20日

實習單位

xx建築安裝集團有限責任公司

實習地點

xx省xxxx市xx標項目部

指導教師/職稱

xx教授、xx教授

生產實習是對我們學過的理論知識的一種證明,它是教育教學不可或缺的一部分,生產實習可以使我們加深對多學過的書本上的知識的理解,同時也可以證明理論知識的重要性,理論知識對實踐起着重要的指導作用,而實踐又反過來影響理論知識,促進理論知識的發展與豐富,因此生產實習是本科教育中不可缺少的一個重要環節。而且,生產實習可以豐富我們的動手操作能力,加深我們對一些具體操作過程的理解和記憶,生產實習還是我們參加工作的一個緩衝階段,讓我們能夠熟悉一下將來的就業環境。總之,生產實習是武裝我們的有力的武器,能夠為我們的就業提供一定的實際幫助。

(1) 常規工程的測量,用微傾式水準儀和自動安平水準儀來測路的高程,j2水準儀進行路線的恢復,全站儀的放樣以及定樁。

(2) 路的外業勘察,具體表現在我們給當地的村民丈量土地時熟悉地形,以便與圖紙進行比較,更快的掌握全局。

(3) 學會如何看懂圖紙。看懂圖紙對內業的計算以及外業的施工至關重要。圖紙看得懂,內業的計算才會少出錯誤。

(4) 內業的計算處理,主要是監理以及指揮部下發的關於各種資料的收集以及整理,在這裏面圖紙是一方面,還有工程量的清單也是相當重要的。

(5) 實驗室的關於土的含水量以及壓實度的檢驗。

(1) 如何快速使用各種測量儀器。連續幾天的外業測量,使我對各種測量儀器有了更進一步的瞭解,鞏固了我的測量知識,提高了我的測量效率。

(2) 如何學會看圖紙。剛開始看的時候一頭霧水,現在對於路基路面以及橋樑的下部結構有了一定的瞭解,但是對於鋼筋的佈置以及橋上部分的構造還是不懂,特別是涵洞,一點概念都沒有。(3) 如何看懂以及運用工程量清單。通過對工程的計劃統計以及設計變更,我對工程量清單的運用有了初步的瞭解。

(4) 土的含水率以及壓實度的具體操作工程。在技術員的操作以及指導下能夠獨立完成這些實驗。

(5) 內業的流程操作。對於內業這塊比較混亂,基本上就是會處理一些比較簡單的問題以及一些簡單數據的統計。

實習結果

首先要感謝xx老師以及xx老師給我的這次實習機會,在本次的生產實習過程中我的確學會了很多,得到了很多實際的經驗,這為我將來的工作打下了堅實的基礎。本次的生產實習使我知道了理論聯繫實際案的重要性,理論對實踐起着指導作用,而實踐又反過來推動了理論的發展,因此理論和實踐使相互相成的。

持續二十天的生產實習就這樣結束了,有開始的實習前的興奮到實習過程中的痛苦與煎熬,再到後來的回味無窮,這其實也是人生的一個有趣的插曲,學到了很多實際的經驗和知識,認識了不同的朋友,有的可以稱之為長者,有的稱之為大哥大姐,感謝這些真心而毫無功利目的幫助過我的人,你們將是我一生的財富。

在這次實習過程中,我把測量的一些知識又撿了起來,包括大二學的測量知識,首先是路線的高程測量,包括路線橫斷面的高程,使用的是微傾式水準儀和自動安平水準儀,大多數進行的是符合導線的測量,一般都有gps給的大地座標,其次是路線的恢復,這個主要用的是全站儀,當然我們更想使用gps做動態測量,可惜單位沒有這套儀器,在期間全站儀壞過一次,我們用j2經緯儀測量了兩天,感覺是還是全站儀好使,充分的理解了科技的力量。連續幾天的外業測量,使我對各種測量儀器以及操作過程有了更進一步的瞭解,鞏固了我所學的理論知識,提高了我的外業測量效率。

在這次的實習過程中,我對各種圖紙有了初步的理解,也充分認識到了圖紙在道路橋樑方面的重要性,我個人感覺,一個好的工程師必須充分的理解並熟悉圖紙,包括它的每一段的具體形式,對於一個成功的內業處理人士來説,圖紙更是必不可少的,而且對於圖紙上的數據必須充分的敏感。開始的時候,看圖紙總是一頭霧水,經過總工以及技術員的指導,才漸漸地開始看懂圖紙,遺憾的是有些專業性太強,像鋼筋的佈置方式、橋涵的內部構造等,迄今為止還是一塌糊塗,不是很懂。圖紙有的時候是需要結合工程量清單一起使用的,有的時候工程量清單明顯與圖紙不一致,但是我現在也沒搞懂,如果不一致最後應該如何處理,可能是業主和承包商進行協商吧。

在這次的實習過程中,除了外業的測量,我主要是在總工的指導下實習的,所以也許學的更多,但是也是更苦更累,獲得一些東西必須要有一定的代價為基礎的,而且我認為這個很值,大學三年過去了,這是最後的一個生產實習了,下一次就是踏入崗位正式的工作了,也許那時的心境就跟現在有天壤之別了,在項目部,很明顯他們都把我們當成一個大學生,我們不會融入到他們的圈子,而且領導也不像對待自己的員工那樣嚴格要求我們,只是對我們提出一些象徵性的要求。當我們真正的參加工作之後,就是另一種情況了。我很珍惜這次的生產實習,也很感謝學院的有關領導為我們安排了本次實踐。我會把在本次實踐中學到的東西當成一種財富,深深地烙印在大腦裏,使之能夠成為我參加工作的墊腳石。

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