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《中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法》學習心得

欄目: 學習培訓心得體會 / 發佈於: / 人氣:3.6K

目錄

《中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法》學習心得
第一篇:中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法學習心得第二篇:中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法學習心得第三篇:《中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法》學習心得第四篇:中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法學習心得第五篇:《中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法》學習心得更多相關範文

正文

第一篇:中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法學習心得

中國農業銀行員工違反規章制度

處理辦法學習心得

近日,在我行開展了《員工違反規章制度處理辦法》和“基礎管理提升年”學習活動,通過自學和集中學習,使我進一步提高了對授權、人事、信貸、風險、會計出納、重要空白憑證、計算機、印證、安保等工作有了一個全新的認識,使我對認真執行各項規章制度的意識得到加強,並時刻告誡自己嚴格遵守,達到了開展此次教育活動的預期目的。

我行開展了《員工違反規章制度處理辦法》學習活動後,我從思想上高度重視,積極配合搞好本次學習教育活動,認真學習有關規定,並做好筆記。通過學習,使我認識到加強規章制度的執行,是我們農行各項業務快速發展的保證,也是防止各類案件和違規問題發生的基本前提。加強《員工違反規章制度處理辦法》學習,是貫徹執行上級行各項規章制度的重要工作任務,也是我們每位員工的責任。

中國農業銀行的規章制度還是比較全面的,它具體規定職員的操作規範及行為守則,在今天日益激烈的同行業競爭中,農行深知只有優質的服務才能贏得市場,所以它要求他的員工每天要有晨會及晚會,加上必要的例會,讓員工能夠在一起提高業務水平,大家互幫互學,共同面對工作中的問題。同時他要求員工要禮貌待客,微笑服務,並設立了強大的監控網絡,時刻監督自己的員工要遵守農行規定,按章辦事。

近年來,我行雖然沒有發生大的經濟案件和重大責任事故,但是一些違反規章制度的現象還不同程度存在,員工學習教育不夠深入、制度執行不夠到位、在各項業務操作中仍然存在一些風險隱患。我們應該清醒地認識到,很多案件的發生,都是因為在執行制度上不夠嚴格,違反了操作規程,從而釀成了案件的發生。因此,系統地進行學習教育顯得尤為重要,認真學習、深刻領會,強化自我保護意識,進一步明確自己的崗位職責,在實際工作中要嚴格按照各項規章制度履行崗位職責。

通過這次《處理辦法》學習,對照各項規章制度、規定,查找自己在學習和工作中存在一些不足:一是嚴格落實各項規章制度和崗位職責方面執行不夠細緻。在從事工作的每一天,每個環節,我們都必須在業務合規操作的要求下進行,絕不能存在以感情代替制度,以相互信任代替約束監督。更不能為了遷就客户而放棄制度。二是不善於總結工作中存在的問題和經驗。我們要以此次學習為契機,提高自我風險防範意識,在工作中避免習慣思維,提高我們在工作中的合規意識,杜絕對違規現象視而不見。三是對有些規章制度的理解不夠透徹。

針對本人存在的一些問題,採取如下改進措施:一是加強有關業務的學習、特別是規章制度的學習,熟悉和掌握規章制度的要求,提高自身的綜合素質和分析能力。二是認真履行工作職責,建立和完善各項管理制度。三是要加大對基層人員監督力度,將各項制度落實到業務活動中去。四是強化責任意識,要求自己愛崗敬業,認真嚴肅對待自己的職業。

我們工作在銀行業的第一線,我們的舞台是緊張且忙碌的,嚴謹且充實的,風險與機遇同時存在。在這裏,我們可以“八仙過海”,但必須堅定不移的遵守舞台規則,那就是合規。合規是我們的工作準則,也是保護我們自身的“避風港”。強調

人人合規,讓合規理念和意識在我們頭腦中紮根、成長,並由此滲入到經營的各個流程,各個環節。合規的基礎在於對各種規章制度和法律法規的理解掌握,如我們不知制度,不懂法律,“合規”無疑是空中樓閣,鏡中水月。我們要忠於自己的事業,勤奮工作,深思慎行,將責任心融化於血液,體現於行動,伴隨於身邊,有一分熱,發一分光,做一名合格的農行人。

第二篇:中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法學習心得

<<中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法>>學習心得近期我行組織了學習 <<中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法>>,在此活動中,我認真學習和體會,認真掌握每一個章節,現將此次學習的心得體會總結如下:

中國農業銀行的規章制度還是比較全面的,它具體規定職員的操作規範及行為守則,在今天日益激烈的同行業競爭中,農行深知只有優質的服務才能贏得市場,所以它要求他的員工每天要有晨會及晚會,加上必要的例會,讓員工能夠在一起提高業務水平,大家互幫互學,共同面對工作中的問題。同時他要求員工要禮貌待客,微笑服務,並設立了強大的監控網絡,時刻監督自己的員工要遵守農行規定,按章辦事。

其次給我留下比較深的印象的是現代銀行在人民的日常生活中扮演的角色,現代銀行已不僅僅侷限於儲蓄及放貸,恰恰相反,現代銀行的服務觸角觸及人民生活的方方面面,交保險,充話費,交罰單,買基金,炒股票,外匯,理財。。。。。。誇大一點就是“只有你想不到的,沒有銀行辦不到的”。 由於市場過於激烈,各大銀行紛紛降低貸款門檻,為了在市場中求生存,農行加大了對當地企業的扶持力度,規定了對企業的合理信貸以及個人客户的質押貸款要隨到隨辦,儘量簡化手續,充分扶持,支持當地經濟發展。 在此服務基礎上,我們開展業務必須合法合規。

第三篇:《中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法》學習心得

學習《中國農業銀行員工違反規章制度

處理辦法》心得體會

建昌農行——韓維倫

近期,建昌農行開展了《中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法》的學習活動,本人積極認真參加了縣行組織的學習活動,同時還按照上級行要求,利用業餘時間重點自學和抄寫了《處理辦法》。下面根據學習情況,結合個人實際談一點體會。

一、 通過學習提高了思想認識,增強了遵規守紀的自覺性。金融是現代經濟的核心。近年來,我國銀行業在運行過程中,由於體制交替、機制的不健全,客觀上給金融職務犯罪帶來滋生和蔓延的土壤,導致金融業貪污、挪用、受賄、詐騙等職務犯罪和大案要案時有發生,嚴重危及金融和經濟的安全。尤其在當前全省農行案件防範面臨嚴峻形勢的情況下,由於我們平時疏於學習,對規章制度學習不深,理解不夠全面與己關係不大的可學可不學,在這種思想支配下,久而久之,就會萌生一些自由散漫的思想,造成違規違紀的現象發生,甚至走上犯罪的道路。

通過這次規章制度學習教育,使我深刻地認識到,不熟悉規章制度對各崗位的具體要求,就不可能做到很好地遵守規章制度,併成為一名合格的員工。當前金融系統發生的許多案件除故意犯罪因素外,大多數都是因個別員工法律和規章制度意識不強,違規操作而造

成的,不但給國家造成了損失,而且也毀了自己的人生和前程。例如,不認真學習《合同法》和農業銀行《信貸新規則》,信貸崗位的員工,就不能熟練掌握信貸各環節上的操作規程,就有可能在調查、審查、貸後管理等工作各環節出現偏差,而帶來信貸風險的發生。因此,掌握法律法規基本知識,學好內部的各項規章制度,對我們的工作和生活具有重要的指導意義和現實意義。

二、通過學習進一步掌握了學習方法。法律法規的學習不是一蹴而就,一時半會就可學成或學好記牢的,關鍵要靠長期的學習和積累,要養成長期學習的習慣,要有刻苦鑽研的精神,要有不怕吃苦的毅力,只有思想上認識到學習的重要性,才能真正在實踐中去學習,並自覺做一名遵紀守法,遵章守紀的合格員工。學習法律法規,我認為沒有捷徑可走,要在短期儘快熟悉浩如煙海的法規體系知識,確有難度,而且做為上班的員工,也沒有那麼大的精力。但是任何事物都有它的兩面性,同樣對法律法規的學習也應有規律可循。在日常生活中有些法律法規與我們的生活息息相關,一刻也不能離開,我們就要重點地去學,下功夫去理解和記憶,以便在工作中能夠熟練地運用。如國家法典中的《憲法》、《刑法》、《民法》、《經濟法》、《行政訴訟法》、《會計法》、《勞動法》、《中華人民共和國商業銀行法》、《票據法》、《中華人民共和國合同法》、和內部頒佈的《員工違規處罰條例》《信貸新規則》等這些與我們密切相關的法律法規,我們就要重點去把握、去理解。對於那些雖然重要,但與我們關係不大的可以不去學習或者一知半解,稍懂大意就可以了。如《國際法》、

《國際私法》、《證據法》、《航空器管理法》等等這些我們平時不用或很少接觸的可以繞過不學。

在學習方法上,要聯繫崗位重點學習,並做到學習與實踐運用相結合,學法與守法相結合。另外,在學習教育上應突出教育的普遍性,多形式、多層次,全方位地開展教育,注重教育的針對性,抓好結合點,把思想道德教育、普法教育、規章制度教育和學先進、學英模活動結合起來。使每一名員工都能夠學法、知法、懂法,依法辦事。與此同時,要通過典型案例剖析,分析和評價犯罪成本,運用反面的教訓警醒人,不斷提高金融從業人員按照法律法規約束自己的自覺性。只有這樣才能加深理解,並能在工作中自覺做到不違章、不違紀。

三、通過學習要強化制約、進一步提高自我防範能力。當前,金融業電子化發展速度明顯加快,同時個別犯罪分子利用我行管理制度上的不完善,進行金融科技犯罪。因此,通過近一個時期的學習,聯繫全行實際,結合自身的業務,加強營銷隊伍風險意識,防範突發案件意義非凡。深刻領會、弄通業務知識,正確指導一線營銷人員,做到合規經營。

通過這次學習使我進一步提高了對農行各崗位違規行為的認識,也加強了認真執行各項規章制度的認識,並時刻告誡自己要嚴格遵守。同時,我還認識到,加強規章制度的執行,是我們農業銀行健康快速發展的保證,也是防止各類案件和違規問題發生的前提。加強《處

理辦法》的學習,不僅是為了貫徹執行上級行的工作任務,也是我們每位員工的責任。讓我們做到人人講合規、時時唱合規。

二〇一四年八月三十日

第四篇:中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法學習心得

《中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法》學習心得

————丁義

經過這次幾個多月的員工違反規章制度處理辦法的教育活動,本人以集中學習和自學的方式,對處理辦法的第一章總則,第二章處理方式及規則,第三章違規行為及處理中的第三節違反中間業務規章制度行為及處理、第九章違反信貸業務規章制度行為及處理、第十章違反個人信貸業務規章制度及處理、第十一章違反風險管理業務規章制度行為及處理以及第四章處理程序和第五章附則進行了學習,通過學習《辦法》,我進一步提高了對以上幾個方面業務基本規定重要性的認識,使我對認真執行規章制度的意識得到加強,並嚴格遵守制度,達到了宣講教育活動的預期目的。

在上級行確定在我行開展規章制度處理辦法教育活動後,通過學習,從思想上高度重視,充分認識違規處理辦法學習活動的重要意義,積極參與支行搞好本次學習教育活動,認真學習有關制度規定,做好筆記。通過學習,使我認識到加強規章制度的執行,是我們農業銀行各項業務快速發展的保證,也是防止各類案件和違規問題發生的基本前提。加強規章制度處理辦法學習活動是各級行貫徹執行我行各項規章制度的重要工作任務,是我們每一位員工的重大責任。開展員工違規處理辦法學習活動是引導,督促廣大幹部員工全面正確履行崗位職責,提高制度執行力的必然要求;也是繼續保持從嚴治行的連續性,營造合規經營嚴管氛圍的必然要求。

近年來,我行雖然沒有發生經濟案件和重大責任事故,但是一些違反規章制度的現象還不同程度存在,這表明我們員工學習教育不夠深入、制度執行不夠有力、在各項業務操作中仍然存在一些隱患。我們應該清醒地認識到,很多案件的發生,都是因為在執行制度上不夠嚴格,違反了操作規程,從而釀成了案件的發生,血的教訓。因此,系統地進行學習教育顯得猶為重要,認真學習、深刻領會此次規章制度宣講教育活動,強化自我保護意識,做到嚴密防範,進一步明確自己的崗位職責,在實際工作中要嚴格按照各項規規章制度履行崗位職責,對照違規行為的相關處理條款和處理尺度,逐條分析,使每位員工能知曉不同違規行為

所對應的處分檔次,銘記於心,守職盡責。

通過這次員工違反規章制度處理辦法學習,對照各項規章制度規定,查找本人在學習和工作中存在一些不足:一是對於嚴格落實各項規章制度和崗位職責方面執行不夠細緻。二是不善於總結工作中存在的問題和經驗。三是有些新的業務研究不夠透徹。針對本人存在的一些問題,採取如下改進措施:一是加強有關業務的學習、特別是規章制度的學習,熟悉和掌握規章制度的要求,提高自身的綜合素質和分析能力。二是認真履行工作職責,建立和完善各項管理制度。三是要加大對同事之間的互相監督的力度,將各項制度落實到業務活動中去。四是強化責任意識,要求自己愛崗敬業,認真嚴肅對待自己的職業,忠於自己的事業,勤奮工作,深思慎行,將責任心融化於血液,體現於行動,伴隨於身邊,有一分熱,發一分光,做一個實實在在的農行人。

第五篇:《中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法》學習心得

學習《中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法》心得體會

近期,三峽分行開展了《中國農業銀行員工違反規章制度處理辦法》的學習活動,本人積極認真的參加了分理處組織的集中學習,同時還按上級行要求,利用業餘時間重點自學和抄寫了《處理辦法》中涉及自身崗位的相關章節。下面根據學習情況,結合個人實際談一點膚淺的體會。

一、通過學習提高了思想認識,增強了遵規守紀的自覺性。金融是現代經濟的核心。近年來,我國銀行業在運行過程中,由於體制交替、機制的不健全,客觀上給金融職務犯罪帶來滋生和蔓延的土壤,導致金融業貪污、挪用、受賄、詐騙等職務犯罪和大案要案時有發生,嚴重危及金融和經濟的安全。尤其在當前全省農行案件防範面臨嚴峻形勢的情況下,由於我們平時疏於學習,對規章制度學習不深,理解不夠全面與己關係不大的可學可不學,在這種思想支配下,久而久之,就會萌生一些自由散漫的思想,造成違規違紀的現象發生,甚至走上犯罪的道路。

通過這次規章制度學習教育,使我深刻地認識到,不熟悉規章制度對各崗位的具體要求,就不可能做到很好地遵守規章制度,併成為一名合格的員工。當前金融系統發生的許多案件除故意犯罪因素外,大多數都是因個別員工法律和規章制度意識不強,違規操作而造成的,不但給國家造成了損失,而且也毀了自己的人生和前程。例如,不認真學習《合同法》和農業銀行《信貸新規則》,信貸崗位的員工,

就不能熟練掌握信貸各環節上的操作規程,就有可能在調查、審查、貸後管理等工作各環節出現偏差,而帶來信貸風險的發生。作為從事文祕工作的人員,如果不學習《保密法》,不熟悉內部的各項規章制度,就有可能在實際工作中造成解密事故的發生。因此,掌握法律法規基本知識,學好內部的各項規章制度,對我們的工作和生活具有重要的指導意義和現實意義。

二、通過學習進一步掌握了學習方法,併力求在理解和用運上下功夫。法律法規的學習不是一蹴而蹴,一時半會就可學成或學好記牢的,關鍵要靠長期的學習和積累,要養成長期學習的習慣,要有刻苦鑽研的精神,要有不怕吃苦的毅力,只有思想上認識到學習的重要性,才能真正在實踐中去學習,並自覺做一名遵紀守法,遵章守紀的合格員工。學習法律法規,我認為沒有捷徑可走,要在短期儘快熟(我們一定會做的更好)悉浩如煙海的法規體系知識,確有難度,而且做為上班的員工,也沒有那麼大的精力。但是任何事物都有它的兩面性,同樣對法律法規的學習也應有規律可循。在日常生活中有些法律法規與我們的生活息息相關,一刻也不能離開,我們就要重點地去學,下功夫去理解和記憶,以便在工作中草藥能夠熟練地用運。如國家法典中的《憲法》、《刑法》、《民法》、《經濟法》、《行政訴訟法》、《會計法》、《勞動法》、《中華人民共和國商業銀行法》、《票據法》、《中華人民共和國合同法》、和內部頒佈的《員工違規處罰條例》《信貸新規則》等這些與我們密切相關的法律法規,我們就要重點去把握、去理解。對於那些雖然重要,但與我們關係不大的可以不去學習或者一知半

解,稍懂大意就可以了。如《國際法》、《國際私法》、《證據法》、《航空器管理法》等等這些我們平時不用或很少接觸的可以繞過不學。

在學習方法上,要聯繫崗們重點學習,並做到學習與實踐用運相結合,學法與守法相結合。另外,在學習教育上應突出教育的普遍性,多形式、多層次,全方位地開展教育,注重教育的針對性,抓好結合點,把思想道德教育、普法教育、規章制度教育和學先進、學英模活動結合起來。使每一名員工都能夠學法、知法、懂法,依法辦事。與此同時,要通過典型案例剖析,分析和評價犯罪成本,運用反面的教訓警醒人,不斷提高金融從業人員按照法律法規約束自己的自覺性。只有這樣才能加深理解,並能在工作中自覺做到不違章、不違紀。

三、通過學習要強化制約、進一步提高自我防範能力。當前,金融業電子化發展速度明顯加快,同時個別犯罪分子利用我行管理制度上的不完善,進行金融科技犯罪。因此,通過近一個時期的學習,聯繫全行實際,我認為當前關鍵要加強對基層一線操作人員的選用和教育,切實把那些政治思想上靠得住的員工放到計算機操作崗位上;要強化制約,嚴格計算機密碼管理,在級別管理技術上,對不同的行業功能和不同的使用權限要嚴格控制,修改文件和數據要自動進行登錄備查;要禁止崗位職責混淆,業務運作不能交叉,櫃員離崗必須實行簽到制度,從源頭上杜絕作案機會;要加強事後監督。監督金融會計憑證的真實性,賬户、賬表數據的有效準確性,檢測軟件的正確性。

通過這次學習使我進一步提高了對農行各崗位違規行為的認識,也加強了認真執行各項規章制度的認識,並時刻告誡自己要嚴格遵守。同時,我還認識到,加強規章制度的執行,是我們農業銀行健康快速發展的保證,也是防止各類案件和違規問題發生的前提。加強《處理辦法》的學習,不僅是為了貫徹執行上級行的工作任務,也是我們每位員工的責任。

二〇一四年五月二十七日

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