按照《師市機關作風建設“四查”活動實施方案》文件精神，通過對照自己平時的實際工作、思想動態及作風建設，認真查擺思想作風、工作態度等方面存在的問題，現剖析如下:
一、存在的問題
（一）對照“查作風”方面。一是在遵守政治紀律方面存在政治敏鋭性不夠強、站位不夠高的問題。二是寫作公文質量的不高，語言不夠精煉，自己的知識儲備亟待提高。三是精神狀態不佳，工作作風散漫，存在“慵、懶、拖、欠”的情況。四是辦公場所物品多、凌亂。五是會場紀律執行不嚴，有打瞌睡的現象。
（二）對照“查責任”方面。一是全心全意為人民服務的宗旨觀念有待加強，從羣眾中來到羣眾中去做得不好。深入羣眾不夠，造成在思想上不知不覺會脱離羣眾的主體地位。二是工作創新能力差，沒有充分發揮主觀能動性。三是不能站在全局的高度看問題，工作要求落實不到位。四是在急難險重任務面前缺乏動真碰硬的精神。五是工作不思進取，滿足於按部就班。
（三）對照“查漏洞”方面。一是素質能力不強，放鬆了自我學習，輕視了理論學習，瞭解大局不夠透徹。二是學用脱節。學用“兩張皮”，沒有真正做到理論聯繫實際。三是對工作中存在的問題沒有及時整改落實，沒有回頭看。四是工作中思路不清，方向不明，對工作缺乏規劃，重點不突出。
（四）對照“查落實”方面。一是沒有將每天的學習變成“硬性要求”，學習強國app偶有忘記學習的情況。二是批覆答覆過於謹慎，對相關政策領悟不夠，不能融會貫通。
二、原因剖析
（一）思想上出現了鬆懈的情況。平時要求自己不嚴格，貪圖安逸，在工作上存在依賴性，認為領導會有指示，不用自己多想，多幹多出錯，少幹、不幹不出錯。
（二）進取心不強。安於現狀。思想守舊，不善交流，習慣於按部就班，遇到困難問題就有畏難情緒。
（三）以自我為中心。大局意識欠缺，責任感不強。不能完全跳出個人的局部思維，站在師市的角度看工作，在思維的廣度、站位的高度上有欠缺，導致工作中過多關注自己的領域，一些需要配合、聯動的工作，協調、聯繫得不到位，工作中主動配合、補位的意識不強，存在怕越位的思想。
（四）缺乏擔當精神。缺乏艱苦奮鬥的精神，少了求真務實、埋頭苦幹、主動擔當的精氣神。在急難險重的任務面前有畏難情緒。缺乏攻堅克難、踏實留印的釘釘子精神，導致出現了工作選擇性執行、求穩不敢突前的問題。
（五）工作作風不紮實。工作缺乏韌勁，沒有創新精神。
三、針對自身存在的不足，我將從以下幾個方面進行整改：
（一）加強學習，提高素質，端正學習態度，大興勤奮好學、學以致用的學風。“打鐵還需自身硬”。要想做好工作，提高自己的素質是基礎，而提高素質就要靠加強學習。深入持久學習習近平總書記一系列講話精神，切實用總書記重要講話精神武裝頭腦，指導實踐工作，始終堅持理想信念，堅定對馬克思主義的理想信念和對社會主義、共產主義的理想信念，堅定對中國特色社會主義道路自信、文化自信、理論自信、制度自信。
（二）緊密聯繫實際，發揚求真務實、開拓創新的工作作風。牢固樹立羣眾觀點，忠實地執行黨的羣眾路線，時刻把羣眾的安危冷暖掛在心上，為羣眾誠心實意辦實事、解難事、做好事。大力弘揚求真務實精神，堅持實事求是、真抓實幹、勇於擔當、勇於負責，少説多幹、幹成幹好，只爭朝夕、雷厲風行，高標準、高效率地推進工作。
（三）加強自身建設，提高服務能力。在強化服務意識上下功夫，時刻遵守各項規章制度，真正做到自重、自省、自警、自勵，時刻以樹立機關幹部良好形象為自己行動、處事的原則，在生活上嚴格要求自己。
今後，我將以此次活動為契機，繼續查擺自己在各方面存在的不足，進一步提高思想認識，轉變工作作風，改正不足，提高自己。
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