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教導副主任述職報告【精品多篇】

欄目: 述職報告精選 / 發佈於: / 人氣:2.72W

教導副主任述職報告【精品多篇】

教導副主任述職報告 篇一

各位領導、老師:

大家好!隨着時光的靜靜流逝,20xx—20xx學年第一學期已值尾聲。本人於20xx年8月服從組織安排,從華陽中心校調入華陽四小,任教導處副主任。一學期來,我真切感受到了四小團結向上的行政集體、積極進取的教師團隊、和諧融洽的工作氛圍。根據學校開學初行政會研究,我負責學校教學流程的管理,分管綜合學科和英語學科,負責學校對外宣傳報道工作。一學期來,本人在學校領導的幫助和指導下,較平穩、有序地推進了各項工作的開展。下面將本人一學期來的工作和學習情況向各位領導、老師做一彙報,不到之處,敬請批評、指正。

一、創新思路,踏實工作

本學期教導處細化了對教學流程的管理,對相關調研和檢查進行了改革。

1、改變“六認真”檢查形式,在統查的基礎上增加了“個體調研”,細化了檢查的內容,凸顯實效性;

2、優化“推門課”調研,強調調研的保密性,以獲取教師真實的課堂教學情況為目的,指導課堂教學管理;

3、設立“每週課堂常規檢查”制度,檢查內容涵蓋課堂教學各個環節,改善課堂教學軟環境;

4、規範集體備課,統一集體備課模式,讓每一位教研組成員都參與進來,讓融匯眾家智慧的課案成為精品;

5、加大了綜合學科管理力度,將綜合學科納入“六認真”、“推門課”和“每週課堂常規檢查”,有效地促進了教師更加認真的關注學生、關注課堂。

本學期學校強化了對外宣傳的力度,力求多渠道、大範圍、高質量的進行宣傳。截止20xx年年底我校在句容教育網刊登新聞報道19篇,並在鎮江教育信息網刊登1篇。通過相關教育媒介的宣傳,提升了我校的社會知名度,宣揚了我校的腰鼓特色建設。

二、虛心學習,夯實基礎

作為一名年輕的教學工作者,本人積極、主動地向經驗豐富的老教師“拜師求藝”,學習管理方法,求取教書育人的“真經”。我深知,提升自身教書育人的本領是一名學校工作管理者的“能力底線”。一學期來,本人認真鑽研教材,搶抓時機輔導“暫差生”,力求提高教學質量。為了夯實基礎,我自費訂閲了《教育文摘週報》,擴展視野、提高理論素養。教科研方面,本學期,一篇論文獲“行知杯”二等獎,一篇獲“師陶杯”三等獎,一篇獲鎮江市第十七屆教科研論文一等獎。

時間的指針指向了20xx年,回望過去的這一學期,有成功的喜悦,也有不足和遺憾。本人的教育教學管理工作實效性不強,很多措施形式大於內容,部分檢查後續配套措施沒有及時跟進;宣傳報道層次不高,文章內容單一,思想深度不夠,價值性不強。面對成功的經驗,我唯有堅守、創新;發現缺失不足,我必當認真剖析、改良。“力盡不知熱,但惜夏日長”,在未來日子裏我將積極主動、創造性的開展教育教學管理的各項工作,遇事多思考,主動求教。為譜寫壯麗絢美的華麗四小新藍圖而貢獻自己的最大力量。

謝謝大家!

教導副主任述職報告 篇二

各位領導、老師:

大家好!時光飛逝,轉眼間我到龍泉中學國小部工作已有三年多了,在這期間,我先後擔任過國小部政教副主任、教導副主任,代理過國小部的日常工作。工作雖幾經調整,但每次我都欣然接受,並及時擺正自己的角色位置,盡職盡責幹好本職工作。三年多來,工作取得了一些成績,但這是與在座的各位領導、老師分不開的,在此,我衷心地向各位領導、老師説聲“謝謝”!感謝你們三年多來對我的關懷、理解、支持和幫助。下面我就將我三年多來的工作做以總結匯報。

一、虛心學習,完善自我

隨着課改的推進,管理領域的深入,讓我越發感受到如果自身專業知識、管理理論不廣博,那麼工作就會膚淺,因此我經常多渠道地向書本學習,向同事學習,不斷在實踐中反思自己。只要有機會,我就會與老師們一起去聽課、探討,掌握課堂教學的新思路。我多次參加教研室組織的國小英語教師培訓學習,參加教體局舉辦的幹部培訓班學習。在學習中,我知道了教導副主任不僅僅是職務,更是一種職業,它要求我必須具備這個職業所需要的一切素質。所以,無論再忙,我始終堅持讀書學習,堅持每學期聽課30節以上,積極參加各種教研活動。

二、腳踏實地幹好本職工作

作為教導副主任,我努力做好校長的助手。圍繞學校發展目標,在教育教學管理中我主要做了以下幾方面的工作:

1、實現教學管理的規範化、制度化、科學化

一是嚴格執行國家課程計劃,合理安排課程表;二是加強教學常規管理,對常規管理中備課、教學、批改、輔導、教研、評價等環節逐一落實,形成制度;三是強化質量管理,建立健全了教學督導制度,包括推門聽課制度、聽評課制度、定期檢查備課作業制度等。四是規範教研活動,力圖在“實”與“新”上下功夫。

為提高教師專業化水平,提高教師運用信息技術整合學科的教學能力,提高學校整體教學質量,結合教體局和教師進修學校有關文件規定,我校開展了課件製作專題培訓活動。因我校以前網絡設備較落後,多數教師計算機水平不高,所以製作多媒體課件,無論對老教師,還是年輕教師都是一種挑戰。針對教師的困難,我組織了課件製作專題培訓,由微機教師對全校教師進行培訓指導,在活動中,我也充分發揮了自己對電腦較精通的優勢,擔任了部分章節的培訓指導。通過學習,教師製作課件水平有了很大提高,在進修學校組織的課件製作考核中,我校被抽測教師全部順利通過。現在,越來越多的教師在日常教學中採用多媒體課件,大大提高了課堂教學的效率。

2、抓好學校日常管理工作

日常教學中我要求教師要精備教案,向課堂要效率,注重課堂的有趣、有效性。我鼓勵教師積極參加各種研討課、視頻課,並寫出聽評課體會,反思不足,在自己的博客裏發佈日誌。現我校所有教師都建有自己的博客,每學期人均發表日誌10多篇。學校領導不定時的進行推門聽課,堅決杜絕教師上無準備的課,做到及時發現問題,及時解決,使學校各項工作穩妥有序的開展。

3、開展豐富多彩的校園活動展示學生的個性

除了上好各學科課程之外,我還組織各部門積極開展各種課外活動和比賽,豐富校園生活,提高學生綜合素質。在體育組、音樂組和少先隊等部門的組織和配合下,學校先後開展了長跑比賽、一跳一踢比賽、合唱比賽、誦讀比賽等,學生能力得到了充分的展示。德育方面我以“好習慣伴我行”為活動主線,利用晨會、少先隊活動、班隊會、國旗下的講話等,加強對學生的養成教育、安全教育、法制教育、禮儀教育等,此外還結合各種重大節假日對學生開展各種教育,通過這些活動有效推進了我校素質教育的發展。

三年多來,無論作為教師、黨員還是管理者,我都力求對待工作一絲不苟,對待同事以誠相待,以理服人。凡事能自己做的就多做些,少牽扯教師的精力。

三、不足及努力方向

1、領導能力還有待提高,特別是要不斷提高理論水平和管理水平,提高自身綜合素質。

2、進一步在“落實”上做好文章,做到有佈置,有檢查,有評比,有總結,使每項活動真正落實到實處。

3、努力提高個人修養,提高領導藝術水平,合理安排工作,儘量為教師營造愉悦的工作環境。

俗話説:“百尺竿頭,更進一步”,我將冷靜反思工作中的不足,認真聽取領導、老師們的意見,用充滿智慧與藝術的管理服務教師工作。以上就是我三年多來工作的述職報告,不足之處還請各位領導、老師批評指正,謝謝各位。

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

教導副主任述職報告 篇三

喜氣洋洋,我迎來了人生第二個本命年。這一年,我繼任學校教導室副主任職務,主抓學校教導處日常事務及學籍管理和幼兒園管理工作,並擔任高年級語文教學。回顧這一年來,本人一直以“實”的精神做好每一項工作,收到了好的實效。現將有關工作情況簡述如下:

一、用心做好教學工作

“認真做事只是把事情做對,用心做事才能把事情做好。”在十多年的教學中,我一直用這句話鞭策自己。進入五年級,因為之前從未教過高年級,所以,每次上新課之前,我都會提前備好課,熟讀教材,設計好教學環節。對於教學中的疑惑,我常常請教經驗豐富的教師。要給學生一杯書,自己得先有一桶水。為此,我經常利用休息時間看看書,充充電,以豐富自己的內涵。自己的素養提高了,學生也自然喜歡上我的課。在學校優質課的錄製中,學生們個個精神抖擻,發言積極,尤其是朗讀詩歌時那聲情並茂、激情洋溢的情景,令聽課老師陶醉。在向全縣老師展示的閲讀交流課中,學生們獨到的見解,精妙的回答也令在座的教師拍手稱讚。

二、細心做好分管工作

開學初是我最忙碌的時候,為了不影響開學工作,我總是在只有兩天的極短時間內工作至深夜,將開學要做的各項工作做好計劃。而平時的課務工作更加繁瑣。這個學期,學籍系統進行了升級,全校兩千多人的問題學籍出現了一百六十多個,為了不給班主任增加負擔,也為了減少工作中不必要的麻煩,我在班主任的協助下,將問題學籍一一作了處理。

這個學期,幼兒園的管理工作是對我的一大考驗。因為是附屬幼兒園,加上學校以前對幼教工作的不重視,所以幼兒教學進入了國小化教學的誤區。為此,在上級領導的指導下,我制定了幼兒園管理細則,以及優秀班級評比細則,組織幼兒教師學習《幼兒發展指南》,明確幼教方向,同時通過優秀班級評比,增強幼兒班師生的競爭意識。通過這一系統管理,小朋友們的文明禮儀增強了,自理能力提高了,合作意識增強了。

三、耐心做好老師工作

教導室是與教師打交道最頻繁的部門,工作做得好,老師們熱情擁護,工作有瑕疵,教導室就成了老師們埋怨、責怪的最佳節場所。為此,每一項工作下發時,我都會請教經驗老道的主任,尋求最佳方法。身處第一線,也時常聽到老師們對學校工作的種種不滿,自己能解決的,我先做好安撫工作,再儘量幫老師們解決工作中的困難;自己不能解決的,在做好老師思想工作的基礎上,再向上級領導反映。這個學期六年級的第一次模擬考試的前期工作是由我獨自一個完成的。

在安排監考和閲卷人員時,考慮到部分老師小孩面臨高三畢業,一部分老師臨近退休,所以不安排他們參加。但中途有些老師因病請假、幾名老師外出學習,使得工作人員缺乏,於是我找到即將退休的龍金芝、粟澤萍老師,向她們説了工作的困難,沒想到她們毫不猶豫地接受了。有了老師們的理解,我想以後不管遇到什麼困難,都能迎刃而解。

一年來的工作不足之處還有很多,我將冷靜反思工作中的不足,認真聽取領導、老師們的意見,用充滿智慧與藝術的管理服務教師工作。

教導副主任述職報告 篇四

各位領導、各位老師:

下午好!

首先感謝各位領導和老師們對我工作的支持和幫助。自去年參加中層幹部競聘,走上教導副主任崗位以來,抱着“全心全意為大家服務”的宗旨,工作努力做到主動到位但不越位,協調和配合各部門各條線做好學校各項工作。逐步構建功能比較完善的學校校園網,不斷提升學校信息化水平;目前任教四至六年級的信息技術課。雖然工作繁雜,但我能踏踏實實、勤勤懇懇的對待自己的工作,現將20xx—20xx學年度之間所做的一些工作向各位領導和各位老師作一彙報。

一、政治思想

我能堅持每天看書看報,收看收聽新聞,養成關心國內外大事的習慣,努力提高自己的政治思想水平,牢記全心全意為人民服務的宗旨。堅持理論聯繫實際,學以致用,端正自己的世界觀、人生觀、價值觀,注重日常良好工作作風的養成。自覺做到政治上、思想上、行動上與黨保持高度一致。

我能嚴格遵守學校各種規章制度,積極參加學校各種活動,加強師德修養,嚴格約束自己,教書育人,為人師表,服從領導安排,注意與同事、學生搞好團結,虛心向老教師學習。

二、工作體會和自我評價

平時嚴格要求自己,努力工作,勇於承擔責任,積極完成學校各項任務。發揮幹部的橋樑作用,深入和關心羣眾,同事之間和睦相處,平易近人,熱情待人,平時同事遇到困難只要我能做到的總是盡一切努力為他們解決困難。樹立高度的責任和敬業精神,勤勤懇懇,求真務實,努力培養顧全大局、無私奉獻、廉潔奉公的高尚品質和求真務實的優良作風。自覺遵守學校各項規章制度,主動接受廣大教師的監督,在羣眾中發揮模範帶頭作用。只要學校需要我,我總是樂於接受組織安排,為學校分憂解難,再苦再累我總是加以克服,從不怨天尤人。不急功近利,不計較個人得失,在工作中力求“無愧於心”。

為了提高自身管理能力,經常利用業餘時間閲讀教育書刊,為自己“充電”。通過報刊、互聯網等途徑不斷學習先進的教育理念,提高教育管理能力。

三、主要工作情況:

(一)信息技術工作:

1、做好日常維護、服務工作。積極完成網絡及計算機軟、硬件維護工作,能夠及時排除學校各部門的計算機故障,保證了網絡及計算機等設備的正常運行。加強學校網絡維護工作,保證了校園網絡的正常運行。

2、進一步進行校園網的完善和改版工作,為適應學校管理和教育教學需要,在原有的基礎上已經進行了多次改版和調整,努力做到及時充實和更新校園網內容,推動學校教育教學工作的開展。

3、配合我校信息化工作開展情況,舉辦各類信息化培訓:有對學校、班級專題網頁的維護培訓,有對我校教師進行了網頁製作、Blog應用及其他常規工作的培訓學習。上學期,協助管瑛、崔佳竹老師參加了區第二屆信息技術應用教學之星的比賽,最後,崔佳竹老師執教的《whose gloves》獲二等獎,管瑛老師執教的《海底世界》獲三等獎。今年5月份,為組織青年教師參加區多媒體教學軟件大賽,充分發掘新教師的潛力,利用下班後的時間與彭小蓉、王輔強、李燕老師帶領本學年度新分配教師通力合作,最終每個人都順利地如期完成教學網站的製作。

4、根據學校教育教學需要將一些教學軟件和工具軟件放在校園網上,努力實現教育資源共享,努力為廣大教師做好服務工作。在校園網絡的維護上我更要感謝在幕後兢兢業業,付出辛勤勞動的王輔強老師,以及給我最多指導的周國銘老師,使我們能利用校園網絡更好的為學校服務。

(二)圖書館工作

1、上學期開學初在學校領導的關心下,順利完成了圖書館的搬遷工作,把原來各室獨立的圖書館從綜合樓三樓搬到了食堂二樓,實現了借閲一體化的現代服務模式。學期中旬在總務處的配合下,又將原來獨立的電教資料室的所有館藏資料都融合至圖書館,為將來實現數字圖書館的建設作好準備。

2、利用課餘時間為全校每位師生新辦、補辦了借閲證,把原來的以班級借閲為主的模式打破,做到了人人有證,個個來讀書。這一行動有效地提高了圖書流通率,也大大提高了學生的閲讀興趣。

3、培養班級圖書管理員,對各班的學生圖書管理員進行多次培訓。主要內容包括:圖書管理員的職責、熟悉各項圖書室規章制度、《中圖法》編制原則、圖書排架的原則、索書號及條形碼等知識。進行管理分工,有力地減輕了圖書館老師的工作量。

4、對新到的報刊及時上架,讓廣大師生及時看到最新的報刊內容,讓每一種圖書報刊都真正地發揮出效益。切實發揮圖書館教育教學第二課堂的作用,熱心為師生服務,急讀者所急,想讀者所想,全心全意,全方位為師生服務,充分做好了他們教學中的助手和顧問。認真制訂借閲安排表,保證服務時間。在此最要感謝的是呂桂英老師,是她的盡心盡職,使圖書館工作永遠都是井井有條。

(三)教學工作:

在計算機教學中,我認識到理論是基礎,實踐是關鍵,創新是靈魂。在某種意義上説,教會學生學微機用微機,可以幫助他們更好的學習其他學科的知識,更好的開拓自己的思維,更好的認識和接受日新月異的變化,更好的完成對他們的素質教育。古人云:“授人以魚,不如授人以漁”,我認為教會學生使用微機,就相當於給了他們一種探索和學習知識的方法和途徑。

在教學中,我以“發現學生的優點,培養學生的信心,展現學生的才華,着眼學生的未來”為目標,精心設計教學內容,合理安排理論與實踐學習。信息技術課的特點決定了課前準備的重要性,為此,我每次上課前,都要進機房,打開所有電腦查看機器情況,及時解決問題,保證課堂上每一名學生都能用上、用足電腦。稍有空隙,我便趕緊製作一些課件學件,通過網絡發送到學生電腦上,以保證教學任務的順利實施。

(四)課外輔導:

1、3月份,為組織學生參加市國小生電腦製作活動,我利用休息日輔導學生精心創作,在許志賢和李燕老師的協助下最後選送了6份繪畫作品,2份電子報刊。

2、4月份,與周國銘、王輔強老師共同努力,為參加省機器人大賽而時刻準備着。早晨第一節課前和下午第四節課是我們的訓練時間,由於時間緊迫,而我們是首次接觸這項目,所以每天都是分祕必爭,高度緊張。可喜的是,“功夫不負有心人”,我們帶的三支隊伍在5月3日—6日的省比賽中取得了兩個二等獎和一個三等獎的好成績,還榮獲了團體三等獎。

3、如今周國銘老師與王輔強老師正為參加7月份省航海模比賽作準備,我在其中也學到了很多很多,真心地祝願我們的海模小組能載譽而歸。

總之,在這一年中我取得了一點成績,也存在一些缺陷,今後的努力方向:

1、不斷學習,更新知識結構,不斷提高管理水平, 跟上時代發展的新要求。

2、謙虛謹慎,深入羣眾,努力將工作做到好上加好。

3、加強教學研究,虛心學習,不斷提高業務能力和學生的學業成績,向課堂要效率。

以上是我對本學年度工作的簡單回顧,我將在做好本職工作同時也要做好各種“份外事”,只要是有利於學校發展的,我都將努力去做。今天借述職的機會感謝各位同事的大力支持。以上是我的述職報告,不當之處,敬請領導、老師們批評指正,謝謝各位。

xxx中心國小

教導副主任 xxx

政教處主任述職報告 篇五

大家上午好!現將我一年來工作向各位領導。有不到之處望各位批評指正。

我是xx年四月份調到xx校區,九月中旬接管政教工作。回顧剛剛過去的一個學期的政教工作,作為學校的一個職能部門,面對一位中層幹部的職責,有太多的感觸,可以用“酸、甜、苦、辣”四個字來形容。本學期,在郭校長、葉校長的領導下,在全校老師和班主任幫助支持下,順利的完成了各項工作,現從以下幾個方面回報工作:

一、個人思想和學習方面

1、端正思想態度,顧全大局,以校為家,堅持把工作放在首位,不搞個人注意思想,不以公謀私。

2、堅持“低調做人、高調做事”原則,在教師、學生面前不擺架子,虛心學習,誠心接受領導批評教育、老師們對我個人的意見建議。自己的事情自己做,從來不找學生幫助做個人私事。在學校工作上可以説從不講價錢不談條件。

3、在學習上一年來從來沒有鬆懈過,自己購買了“做人、做事”、“如何做一個有能力的管理者”“青少年違法犯罪心理學”“演講與口才”等等一系列書籍。在網絡上下載了“餘世維、陳安之、魏書生一系列知識講座”和有關政教管理、班級管理的電子書,班主任之友有關資料。

二、加強班主任隊伍建設

1、根據班主任隊伍建設的要求,組織了班主任進行各種形式的培訓工作,查找了關於班級管理的有關資料,給每位班主任印發了“如何樹立班主任的威信”、“班級管理點滴談”,聯合教務處組織教師進行了“魏書生講座”的學習。

2、進行了“五心教育——如何做一名“五心”的班主任”為主題活動,要求班主任老師要做到“五心”即細心、責任心、寬容心、公平心、和愛心。堅持“以不變應萬變”的原則,要求全體班主任用不變的愛心處理學生在各個時期發生的情緒變化,增強了班主任“以生為本”的服務思想。

3、對班主任一日工作制度進行了規範和細化,要求做到早簽到、早跟操、晚查寢、晚簽退並報告班級情況。

4、嚴格落實了班主任值班值勤制度、班主任例會制度、班主任工作彙報制度。

三、完善了政教各部位的硬件和軟件建設

1、對學校門衞室規範,製作了“學校門衞管理制度、學校門衞工作職責”,對門衞工作人員加強了管理。

2、建立了學校團委、廣播站工作室。對學校廣播進行了調整和健全配備了校園廣播播音員。

3、建立了學生心理諮詢室。

4、對食堂側面樹林空地進行了清理整治,請示學校同意我的建議,準備規劃建成“師生休閒苑”,增加師生休閒場所。

5、改選了第二屆學生會幹部建設隊伍,協助政教和班主任搞好政教和班級管理工作。

6、為全校學生辦理了校方責任險和學生以外傷害保險。

7、在十二個班級與班主任簽訂了班級管理安全協議。

四、學生管理方面

1、把學生思想管理教育放在首位,要求班主任要做到五心,做到“四個報告、一個知道”。

2、利用在早操、課間操集合時間跟學生教育和強調遵守學校規章制度、遵守校規校紀。

3、經常找學生了解思想動態、班主任對班級管理的方法及班主任工作態度。瞭解關心學生學習、生活等等。

4、對部分經常違紀的學生進行談心談話,講些違紀的危害及做人做事的道理。

5、教育轉變了幾名不想念書的學生重返校園安心讀書,如:09級新生張佔平、石玉宏(這名學生一直要學電子專業,因今年沒開電子專業,做工作轉到慶陽學習)。

6、班主任配合勸退了幾名在學校經常違紀的學生,這幾名學生與外面青年勾結經常敲詐在校學生的錢物的現象。

7、按照學校軍事六化標準和要求來管理學生。對學生禮節禮貌、個人形象衞生進行教育。

教導副主任述職報告 篇六

各位領導、各位老師:

歲月如梭,時光飛逝,不知不覺間,又一年的教學工作接近尾聲。回顧這一年的工作,我感慨頗多。去年的這個時候,在學校領導及各位同仁的支持下,我有幸擔任了教務處副主任一職,主要工作是協助教務主任做好學校的各項教務工作。除此之外,這一年中,我還擔任着班主任工作及語文教學工作、語文教研組組長,協助負責二年級的教學工作及一中學區名班主任工作室工作。一年來我常慮學校發展,憂思學生管理。應對身上擔任的諸多工作,我負重而行,常恐有失眾望,焦慮中的我常常是勞心憂思、戰戰兢兢,如臨深淵,如履薄冰。一路摸爬滾打、跌跌撞撞走來,不説成長,的確已讓我感慨不已。現將自己這一年來的思想狀況、工作狀況向各位領導和各位老師作以彙報,敬請批評指正。

一、加強業務學習,提高自身素質

踏踏實實工作、實實在在做人,是我一貫堅持的做人做事的原則。但社會在發展,時代在進步。僅憑主觀上的一腔熱情是遠遠不能勝任此刻的工作的。這一年來,本着“以人為本、服務師生”的教育管理理念,我不斷加強師德師風學習,用許許多多優秀教師的先進事蹟來激勵自己,感染自己。業餘不斷學習管理學、教育學、心理學等相關知識,充實自己、提升思想。同時用心撰寫教育教學心得體會,反思自己工作,為自己的成長增加營養。

二、強化敬業精神,提升管理潛力

作為教務處副主任,也作為一個剛走向管理崗位的新人,無論是業務理論水平還是管理經驗都存在不足,因此我十分注重向領導請教、向有經驗的教師學習請教,向書本學習,理論聯繫實際,因校制宜,換位思考,揚長避短,不斷提高自身的業務素質和管理水平。在各級領導及同事的大力支持和幫忙下,進一步強化了我的敬業精神,更增強了“教書肓人、管理育人、服務育人”的職責意識,通過這一年的學習,我的組織協調潛力、人際溝通潛力,工作中事物的處理潛力,分析問題與解決問題的潛力都得到了進一步的拓展和提升。

三、加強課改實踐,推進道德課堂建設

新課程改革對學校及教師提出了更高的要求。學校要發展,要生存,務必要有一批高素質的教師隊伍。努力提高教師的課堂教學水平就成為推動學校教育發展的大事、要事,這就要求有更多的教師參與到教育、教學、教研等活動中來。為推進道德課堂建設,結合學校三六教學模式,在校長及教務主任的領導下組織全校教師用心學習課改精神並在課堂教學中用心踐行。教研活動理論實踐相結合,教師不但學習課改精神,而且教研組內用心觀課、議課。各組教師爭上公開課、展示課,青年教師及時上好彙報課,全校教師用心議課、評課,呈現出互相學習、共同進步的新局面。為提升教學水平,推進道德課堂建設,分階段選拔各教研組優秀教師在全體教工會上展示交流課程綱要、作業建設成果等。為適應鄭州市教學改革需要,結合本校具體實際,分教研組分層次組織全校教師用心討論、制定出貼合我校實際狀況的道德課堂標準,推動學校教學大發展。

四、明確職責,增強服務意識

作為教務處副主任,我全面貫徹黨的教育方針政策,始終按照區教體局及校長室的精神,給自己正確定位,既要努力做好教務主任的助手,又要做好老師們的“後勤”保障,還要當好學生們的良師益友。工作中,我努力將各項工作統籌安排,兼顧而行。在教務處工作人員和同事們的支持幫忙下,一年來,不斷強化職責意識,大局意識,合作意識和奉獻意識,注意聽取同事們的意見和推薦,在堅持做好教務管理工作的同時,注意創造性地開展工作。在工作中我始終以公正的心態和工作原則去安排工作、解決問題。凡事以學校大局為重,不計較個人得失。擺正心態,端正思想。明確職責,增強服務意識,本學年所做工作主要體此刻以下方面:

教學常規方面

1、在校長室及教務主任的領導下,結合教務處工作成員,及時制定好學校的教育教學工作計劃,並組織實施。

2、協助教務主任制定教學、教研等相關策略及檢查考核制度,負責好教學常規工作。

3、協助教務處工作人員做好教學常規檢查

4、協助教務主任做好學期末的教務處的工作總結,提升教務處工作職能。

5、組織安排學校月考及會考、末考的相關考務工作並對二年級的各次考試進行質量分析。

道德課堂建設方面

1、按時完成學校“三六”課堂教學模式的提煉與總結。

2、組織各組推進的優秀教師用心進行課程綱要、作業建設等成果的展示、交流

3、結合教研組教師的談論結果,制定出貼合我校實際狀況的道德課堂標準

4、用心學習,及時參加增殖性評價會議併到鄭州47中做增殖性評價彙報。

教科研方面

1、組織教師用心申報省、市、區組織的教科研活動,及時傳達教科研信息,收取並報送教科研相關資料。

2、促進學生的身心發展,協助任課老師組織好學生的各種競賽、文娛活動等。

3、用心關注教科研動向,及時組織相關老師進行教科研論文及科技創新成果的撰寫及申報工作。

公開課、彙報課方面

1、組織各教研組用心推薦優秀教師按時上好優質課、觀摩課等,並及時進行説課、評課活動。

2、安排青年教師的彙報課。

其他方面

1、協助教務主任,用心迎接上級的各項教育教學檢查

2、協助學校領導做好學校的招生工作

3、協助教學領導做好學校教師職稱晉級的各項報送工作。

4、協助一中學區名班主任室工作,用心發展新成員,及時撰寫教育案例,促進學校年輕班主任的成長。

五、反思自我,憤然而前行

反思自我,還有很多不足之處。做為一名中層領導,管理潛力、協調潛力還存在很大的不足。在管理方面,依靠性比較強,處理問題不夠機敏靈活,對問題分析不夠透徹,遇事不夠沉着、冷靜,易感情用事。在工作協調方面主動意識不強,缺乏與領導、教師之間的溝通交流。課改理念不夠充實,對課改精神理解的不夠透徹。雖然一向關注教科研動態,但在教科研方面一向未能找到突破口等。應對以上不足,今後將繼續學習,更新知識結構,不斷提高管理水平,加強教學研究,努力將工作做實做好。

各位領導、各位同仁,以上是我一年來的工作彙報。回首這一年,忙碌、充實,但我深知,自己的成長離不開學校領導和各位同仁的關心、支持,在此我衷心地向各位道一聲:謝謝。功過是非自由眾人評,期盼各位領導、各位同仁能真誠的指出我的不足,促我進步!謝謝!

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

教導副主任述職報告 篇七

各位尊敬的領導、親愛的老師:

大家好!

現就本人擔任教導副主任一職進行述職。

本人xxx,男,1980年5月出生,XX年8月參加工作,XX年8月至XX年8月擔任永寧國小大隊輔導員,XX年7月正式成為中國共產黨黨員,XX年8月起擔任永寧國小教導副主任,XX年9月參加中層競聘並擔任教導副主任。今天,我述職的題目是《年輕沒有失敗》。

年輕,是一個多麼令人嚮往和羨慕的詞語。正是由於領導和同事的信任、支持和幫助,讓年輕的我成為學校中層的一員。我心存感激,一個會感恩的人永遠是不會讓別人失望的。我願意為永寧國小的發展做出自己的一份貢獻,我是這麼想的,更是這麼做的。從這份原創的個人述職報告中可管中窺豹。

一、熱愛我的工作、熱愛我的學生。

一直以來,我主要從事語文教學,其中有兩年是既教語文又教英語,還有一年是教四年級英語。XX年4月在區第二教研片的英語抽測中,我任教的四年級英語獲片校均分第一名。無論帶幾年級、什麼學科,我都用心投入到我的教學中去,認真鑽研教材,學習新課標,努力提高課堂教學水平。經過我不斷的努力,個人課堂教學水平也不斷得到提高。在永寧國小兩屆“永升杯”青年教師課堂教學大賽中,我均榮獲語文學科金獎。XX年11月參加區課外閲讀指導課賽課,榮獲區一等獎。今年所教的三(1)班語文後進生多,學習習慣差:課前不預習,課後不復習,上課不聽講,愛岔嘴,平時大部分學生經常不完成作業,閲讀課外書的就微乎其微了;基礎知識差。面對這樣的一羣學生,我沒有埋怨和氣餒,而是勇敢地面對現實,付出我的全部熱情與精力,千方百計改變自己的教育教學方法。在教導處的門口貼着我的教育格言,“熱愛每個孩子,成為孩子們的知心夥伴”。我一直用這條格言鞭策、激勵自己,不斷改進和提高育人水平。平時,我愛思考、愛觀察,保有一顆可貴的童心。因此,我育人方法多樣,有效實用,我深受學生們的歡迎和喜愛,學生們非常喜歡我的語文課。XX年撰寫的案例《請將不如激將》獲市二等獎。孩子們不管遇到什麼問題和困難,首先想到的就是我。到目前為止,我還和教過的學生保持較為密切的聯繫,為他們出謀劃策,提供幫助,加強人生觀、價值觀對他們的影響,致力為學生的今後發展服務。XX年12月,我的論文《育人是條射線》就是在我這樣的教育理念下撰寫完成的,榮獲了由江蘇省教育學會頒發的省級一等獎,而整個浦口區也只有13名教師獲此殊榮。

二、具備高尚的師德和黨性修養。

本人秉承“育人者自育”的理念,堅信一個能教育好學生的老師必須自己要具備高尚的道德修養,否則是沒有辦法去教育好學生的。所以,我從各個方面嚴格要求自己,在思想上提高認識,從個人行為點滴等方面要求自己。遵守社會公德、樂於助人、禮貌待人、尊老愛幼,這些不但給學生以言傳身教,而且自己也大有提高,受到別人的讚賞。因此,無論在學校還是在社會中,大家都能看到一個有修養的我,這是我值得驕傲和自豪的地方,也是我努力的方向。特別是當我成為中國共產黨的一員後,我更加時時刻刻提醒自己,要成為一名優秀的黨員,處處堅持自己就是一名優秀的黨員。我加強政治和業務的學習,努力提高自己的黨性修養,工作中我能顧全大局、服從安排、任勞任怨,積極參加學校組織的各種活動。

三、做好教導副主任的工作。

XX年8月開始,我負責學校的課務、考勤和課外閲讀等工作。我努力工作,樹立為學校服務、為教師服務、為領導分憂的意識。發揮橋樑和紐帶作用,加強與科室、老師之間的溝通與交流,做好教師的勤務員。本人為人謙和、忠厚、幽默、寬容,愛好廣泛,和同事相處愉快融洽、如同家人,做到笑臉相迎。

1、課務、考勤工作耐心、細緻。

每學年的正式上課前是我最忙碌的時候,為了不影響開學工作,我總是在只有兩天的極短時間內工作至深夜,將課表安排好併發到各位老師的手中。而平時的課務工作更加繁瑣。每天,我總是早早到校,在上課前安排好外出、請假人員的課程並做好各項記錄,保證學校教學秩序的正常。此外,本人重視學校教師隊伍的專業發展建設。早上來第一時間關注區教育信息網,一有教研和培訓活動,總是會派出相對應的教師前往參加。而且不滿足於區教育信息網上的通知,只要有辦法知道哪裏有教研和培訓活動,也爭取機會讓我校教師參加。就算我要外出參加活動,我也在前一天安排好手頭的工作,不能因為我的外出給其他領導添麻煩。通過這樣的學習和培訓,加上我校教師的勤奮好學,這使我校課堂教學水平不斷提高。我很高興能為我校教師的課堂教學水平的提高、業務能力的增強以及學校質量的提升做出了自己的貢獻。考勤方面,我面對教師的請假,做到不懷疑、不為難,態度誠懇、尊重教師,實行人性化管理。

2、學校課外閲讀工作不斷提高。

因為我校地處農村,家長文化素質不高,家庭教育滯後等原因,我校的課外閲讀工作一直沒有明顯的提高。為此,我十分焦急,總在思考這項工作的突破點和提高措施。由於廣大教師(特別是語文教師)眼界不斷地開拓,認識不斷地提高,彼此團結協作,本學期我校的課外閲讀工作比起以往有了很大的起色。首先,課外閲讀課得到保證,我們採用了以年級組為單位,兩位語文教師輪流授課的方法,這樣既減輕語文教師的負擔又能保證學生能接觸到更多優秀的書籍,收到了良好的效果。第二,“讀書節”活動力求實效。整個五月份,我校學生的讀書熱情不斷高漲,學生網絡投稿參與面較大,我一共收到200餘篇學生投稿,經過審核後,向市、區讀書節專題網站成功投稿174篇。而這一個月中,我除了上課就是坐在電腦前審核、排版、向區網站上傳,然後在市網站實名註冊後再次上傳。每篇稿子從審核到上傳成功大約需要8—10分鐘的時間,面對這繁重的工作任務和壓力,我本着對學校和學生負責任的態度,盡職盡責,毫無怨言,不隨便放棄任何一篇學生來稿。

四、存在不足和今後努力方向。

1、人性化管理要和制度化管理結合起來。

我堅持對教師實行人性化管理,尊重教師個體,但有時也會出現教師在貫徹落實中執行乏力的現象,致使個別工作無法深入開展。所以在今後的管理中還要將人性化管理要和制度化管理結合起來。

2、創新意識需進一步加強,還要克服畏難情緒。

我的工作有許多是按部就班,特別是在課外閲讀活動的開展方面思考得還不夠細緻,創新意識還不夠大膽,課外閲讀活動不夠豐富,學生參與熱情還不太高。有時因為工作繁忙,還存在畏難和得過且過的情緒。以後,在這方面還要進一步加強。

三十一週歲,這是我今年的歲數,我正處工作的黃金年齡。不管以後怎樣,我都會以飽滿的熱情和精力投入到工作中。年輕是我的財富,年輕沒有失敗。

政教處主任述職報告 篇八

緊張而又繁忙一學年即將過去。在這裏,首先感謝各位領導和同仁對我工作的關心、指導、幫助、支持和信任,使政教工作得以順利開展。一年來,政教處在學校領導指導下,各項工作緊緊圍繞學校發展總體目標,立足於“全面育人、張揚個性、和諧發展”的培養目標,優化環境,遵循青少年思想品德、心理素質形成的規律,大力抓好德育的常規管理工作,繼續加強班主任隊伍建設,切實加強對學生的思想品德教育、安全和文明禮儀教育、行為規範教育、法制教育等,積極拓寬德育途徑,創新德育模式,着力培養學生的自主管理能力,全面提高學生的思想道德和身體心理素質。為學生的未來發展服務,為學校德育的可持續發展奠定堅實的基礎。下面我就一年以來的政教工作情況,向大家作出彙報:

一、政治思想表現

我熱愛教育事業,盡職盡責,嚴於律己,顧全大局,堅持原則,為人師表,勤奮敬業,遵紀守法。自從擔任政教處主任以來,我非常重視自身思想素養的提高,認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨的十八大精神、黨的羣眾路線實踐教育及上級有關文件精神,認真學習新的教育思想理論,積極參加每次政治學習和業務學習。牢固樹立為學生服務的思想,和其他班子成員團結合作,創造性地開展工作,較好地完成本職工作。

二、組織領導能力

我進入政教處從事學生管理工作已經有九個年頭。在學校領導的關懷和指導下,在老師們的支持和幫助下,我認真履行職責,積極要求進步,兢兢業業地工作,從一名一線教師成長為一名學校管理層人員。特別是近一年,全面主持政教處工作之後,以政教處監督為主導,以班主任管理為主體,以德育活動為主線,以德育工作簡報為主抓手,週週反饋,月月總結,查缺補漏,跟蹤管理,限時整改。用科學的管理思想指導自己、創造性地開展工作,政教處工作開展得紮實有效,許多活動獲得省市級榮譽,得到了上級領導和老師們的肯定。

三、工作作風

端正思想態度,顧全大局,以校為家,堅持把工作放在首位,不搞個人主義思想,不以公謀私,堅持“低調做人、高效做事”原則,在教師面前不擺架子,虛心學習,誠心接受領導批評教育及老師們對我意見建議。自己的事情自己做,從來不找學生家長辦私事。在學校工作上從不講價錢不談條件。在學習上一年來從來沒有鬆懈過,以創建德育教育特色校為奮鬥目標,進一步落實《中學生守則》和《中學生日常行為規範》,規範學生的一日常規,完善德育工作考核方案,紮紮實實工作。另外,我本人兼任九年級畢業班語文教學工作,協管九年級教育教學工作,均得到領導的好評。

四、民主集中制執行情況

堅決執行上級教育主管部門和學校的工作決議,認真貫徹落實文件精神,紮實開展德育工作,切實為教育教學工作做好服務,保好駕護好航。

五、羣眾觀念和廉潔勤政

教育本身就是民心工程,辦好教育就是對羣眾的關心、負責。密切聯繫羣眾,認真落實市教育局開展三個一活動和北辛街道四個一活動,讓家長充分了解學生在校表現,經常召開家長會、家長座談會、家校聯席會等及時瞭解教育動態,更好的服務教育。積極聽取廣大教師的意見和建議,堅決拒絕有償家教、推薦教輔材料、吃拿卡要等教育不良行為,如果發現,堅決抵制和舉報。

六、主要工作成績

1、加強文明禮儀教育。以學校常規工作入手,以文明禮儀活動為契機,加強對全校學生的文明禮儀教育。一學期來,我們對班級衞生、紀律、跑操、自行車擺放、學生的儀容儀表等方面進行全面的檢查,督促學生養成良好的文明行為和生活習慣。根據學校實際情況,將常規檢查和不定期檢查相結合,對檢查結果及時反饋,杜絕不文明現象的發生。與此同時,認真抓好常規工作的檢查、督促、評估工作,利用晨會、學生幹部例會等形式進行檢查評估情況發饋,使全校師生思想上重視,行動上體現,評估中見效,逐步形成了自覺的行為習慣。

2、加強校紀校規教育。以《中學生守則》《中學生日常行為規範》和《北辛中學班級量化細則》為依據,規範學生行為。嚴格學校出入制度和學生行為管理制度,規範學生的儀表形象。採取班幹部輪流值班和保衞科巡查的方式,抓好課間的管理。通過舉辦多種形式的法制教育報告會、發放普法宣傳手冊等形式,普及法律常識,強化學生遵紀守法的意識。

3、加強養成教育。每學期都舉行行為規範養成教育月活動。養成教育是學校德育工作的重要組成部分。為了將常規教育落實到學生的學習、生活各細節中,政教處、教導處、學生會幹部等對全校學生行為規範進行定期或不定期的檢查,檢查的內容涉及三操、課間活動、儀表儀容、文明進出學校、黑板報專刊、班級衞生、違規違紀等情況。通過常規檢查及政教處組織的專項性評比檢查,使學生進一步養成良好的行為習慣。其次,我們在工作中進行改革,增加學生違紀登記項目和好人好事登記項目,並把登記結果納入班級考核中去。適時地在校園裏懸掛主題明確的宣傳條幅、張貼專題宣傳畫報等形式,創造良好的人文教育氛圍。

4、學校的安全與衞生。安全問題始終是學校工作的重中之重。安全工作常抓不懈一學期來,政教處嚴格按照上級教育部門對安全工作的要求和部署,針對學校實際開展行之有效的安全教育活動,校領導高度重視,我們政教處也是把該項工作放在重中之重。開學初,政教處就要求每位班主任根據班級特點精心制訂班級安全教育計劃和具體措施。並督促教師將各項安排落實到平時工作中,並根據學校實際和季節特點,及時調整、更新教育內容,使安全教育工作貫穿學期始終。政教處利用班級黑板報、學校宣傳窗、升旗儀式國旗下講話、廣播站、開學典禮等窗口和渠道對學生進行安全宣傳教育。與班主任、任課教師簽定安全責任書,明確安全責任,提高全體師生的安全意識。制訂學校突發事件處理預案,增強學校對突發事件反應處理能力。

每逢節假日,政教處分發《致家長一封信》,要求家長配合學校,共同宣傳安全知識,督促教育子女注意交通安全。為增強學生法制觀念,使學生從小知法、懂法、守法,政教處開展了豐富多彩的普法宣傳活動,加強法制教育和公民道德教育。通過主題班會,升旗儀式,圖片展,專題法制講座等各種途徑讓學生分析案例,學習有關的法律知識,使他們學法,知法,守法。另外,政教處協同辦公室、安監辦、總務處對學校食堂進行飲食衞生檢查,協同安監辦、總務處對教學、圖書室、實驗室等生活設施和各種學生活動場所及水、電、玻璃等可能危及師生安全的地方進行隱患排查、整改,消除安全隱患。做好校內安全工作,特別是課間活動和上下樓梯安全,保證讓學生“高高興興進校,平平安安回家”。

加強衞生監督和指導。繼續推行班級晨報制度,定期為學生查體,加強對學生的飲食安全、青春期健康等方面的教育。搞好環境衞生和疫情防治工作。加強安保措施,會同安監辦進行消防演練和疏散演練,制定安全、衞生防疫應急預案,避免了校園傷害事件的發生。

5、夯實基礎,加強班主任隊伍建設。學校管理的着力點在班主任。班主任老師的工作是辛苦的、繁重的,他們承擔着百分之八十以上的學生管理工作,因此,對班主任工作的重視是政教處工作的核心問題。因此,一年來,我們繼續推行班主任崗位責任制,通過班主任會議等形式要求班主任研究新形勢下適應學生的德育方法,開展德育新途徑,對共性與傾向性問題進行專題研究,每階段工作做到有計劃,有措施,有記錄。同時,我們強化班主任考核制度,出台了《北辛中學班主任工作考核細則》,並認真組織學習《十佳班主任評選條件》等,及時組織班主任培訓,舉行班主任工作論壇、班主任工作經驗交流會。提高班主任的工作水平,促進班主任的專業成長。推薦優秀班主任外出學習、培訓,引進先進的班級管理理念和方法。在政教處努力下,榮獲棗莊市優秀家長學校、棗莊市家委會項目學校等榮譽。

七、存在問題及不足

1、學生的養成習慣不夠,尚需進一步加強和完善。

2、對學生青春期心理健康教育的研究不夠,對於新出現的一些心理問題還沒有找到很好的解決途徑。

3、在當前獨生子女較多、家長普遍溺愛的情況下,對如何調整學生管理策略和方法的探討還不夠深入。

八、下一步工作打算

1、積極推進學生養成管理的策略,提高管理的質量和效率。

2、努力調動班主任工作的積極性,完善班主任獎勵和培訓機制。

3、開展教育管理課題的開發與研究,創造性地進行教育管理活動。

回顧過去,振奮人心;展望未來,滿懷豪情。各位領導、老師,在新的學期裏,讓我們攜起手來,迎接挑戰,追求卓越的爭先精神;埋頭苦幹,講求實效的務實精神;服從大局,團結合作的協作精神;艱苦奮鬥,無私奉獻的敬業精神;鋭意改革,開拓進取的創新精神,在學校領導的正確領導下,開創北辛中學更加輝煌燦爛的明天。