目錄
正文
第一篇：銀行個人業務部經理競聘報告
銀行個人業務部經理競聘報告
各位領導、同志們大家好 今天我競聘的崗位是個人業務部經理 在這裏我以平常人的心態參與這次三年一度的崗位競聘。首先應感謝領導為我們創造了這次公平競爭的機會對此我十分珍惜這次機會實現自己的人生價值。 下面從四個方面向各位評委和代表陳述我的競聘報告
一、工作簡歷 我現年46歲中共黨員大學文化程度經濟師職稱。1975年4月至1975年10月在×××縣團委任幹事同時參加全國第一批路線教育1975年10月至1978年8月在長春地質學院讀書1978年9月至1988年3月在地礦系統工作先後任組織幹事、團委書記、野外分隊黨支部書記兼分隊長、黨辦主任、政治處主任等職1988年3月至1995年12月在×××區工作先後任紀檢委副書記、政法委副書記、街道辦事處黨委書記兼主任、經委主任等職1995的12月至今先後任×××信用社主任、×××支行行長、龍華支行行長、紀檢委副書記、籌資處副處長、個人業務部副經理。 二、工作目標 如果在競聘中我能得到大家的理解和支持我在聘期內工作目標是 力爭在2014年使我行儲蓄存款達到29億元純增16億元發放個人消費貸款11億元純增9億元髮卡量達到×××萬張純增×××萬張卡內存款達到××億元純增××億元卡均存款×××元中間業務收入在3年內實現×××萬元佔三年利潤平均數的×××。經過努力在全市金融行業中個人業務工作要上檔次爭一流從而使我行的發展步入一個新的階段成為一家更具競爭實力和影響力的金融機構。 三、工作思路和措施 一、抓好社區優質服務工作 快速增加儲蓄存款。把社區服務這項活動作為今後一個時期的重要工作不斷引向深入。一是根據社區環境的變化不斷改變本行進社區工作的範圍、目標和切入點經常與各辦事處領導接觸、溝通協商、達成共識開展工作二是要繼續總結和推廣好的經驗和做法促進和推動今後工作的開展切實解決各支行間發展不平衡的問題三是既要宣傳我行的發展現狀又要進一步向居民介紹我行的業務種類和服務品種更重要的是要掌握居民的消費能力和消費需求制定相應的對策、出台一系列新的服務辦法和措施最大限度地滿足客户的需要為客户提供全方位理財服務四是加強客户經理隊伍的建設要把各支行業務精、能力強、品質好的員工充實到客户經理隊伍中來。從而達到提高商行的知名度集結人氣增強我行實力的目的。 二、根據客户的需要不斷髮展新的消費貸款業務品種同時制定相應的考核管理辦法嚴格要求從事個人信貸工作的員工認真履行信貸工作職責保證我行信貸資金的安全。把現有的個人貸款業務品種進行分類整理針對客户的收入水平、消費能力、消費趨向等各種特徵有針對性的形成組合後推薦給居民。特別是住房抵押貸款、汽車消費貸款等熱點貸款要加大推廣力度提高貸款發放數量。消費貸款工作中特別要注意發揮“個人消費貸款中心”貸款品種全、營業時間長、客户選擇貸款品種更加靈活方便的特點充分發揮“個人消費貸款中 心”的作用把我行的各項消費貸款工作紮實有效地的開展起來以此來滿足居民的貸款需求。同時開發綜合信貸業務系統以降低貸款風險提高工作效率保證資金安全。 三、大力發展中間業務培植新的利潤增長點 根據我行的規模和地位準確細分市場制定長遠規劃發揮本行的優勢與特點。具體開展好如下幾項傳統中間業務代收業務類:代收水費、代收電費、代收電話費、代收手機費、代工商管理費、代收保險金、代收財政費。代付業務類:代發工資、代發福利費、代發養老金、代發保險理賠金。代售火車票。代理業務類:代理投保、銀證通、銀證轉帳。 根據當前國內的金融環境和實際情況我行可採取下列策略來發展中間業務。新產品開發需經立項、驗收合格後正式投放市場。建立中間業務考核指標體系促進中間業務的發展。把中間業務的發展納入經營目標責任制作為考評業績、年度評先的重要依據。在發展傳統中間業務的基礎上重點引進和開發高層次的中間業務開展高起點、高科技、高收益的中間業務如遠期結售匯、代理髮行承銷、擔保等各類衍生交易以高科技服務取勝於同業。開展代理路、橋、高速公路收費自動轉賬交易等品種不斷拓展中間業務品種實現收益多元化提高經營效益。 四、在發展傳統業務中依託科技優勢加大創新力度積極開發新的金融工具。注入創新機制加快金融電子化建設提高傳統業務的科技含量向業務多元化發展。針對不同的消費層次和服務需求擴充“金鶴卡”
的增值服務爭取開通金鶴卡與外行卡的卡卡轉賬業務、跨行跨地存款業務和在港澳地區消費業務。同時着重下力氣保持金鶴卡現有的全國城市商業銀行交易成功率排名第三的成績。把自助銀行的開辦工作作為今後工作的重點。針對我行將要進行的系統升級工作我們將組織人力、抽出專門時間在科技部、結算部的協助下、參考支行意見搞好金鶴卡業務的升級需求。向人民銀行申請發行貸記卡以完善我行的銀行卡品種進一步縮小我行與其他銀行在銀行卡功能上的差距。繼續開發pos劃卡消費市場把pos商户的開發與客户經理的日常工作結合起來鼓勵支行家家都發展自己的特約商户。開展“有獎消費 ”活動對消費量大的客户和收銀員進行獎勵以激發客户用卡消費、收銀員受理金鶴卡的積極性。 四、自身優勢和競聘態度 各位領導、各位同仁我所以參與這次崗位競聘主要基於以下幾點 一、我具備金融領導幹部的基本素質和經驗。能夠嚴格要求自己恪盡職守廉潔勤政熟悉金融業務的操作規程具有獨立操作技能。 二、我崇尚現代管理理念。堅持以人為本重視企業文化。勤于思考熱衷實踐。能夠充分發揮主觀能動性開拓創新注重實效。 三、我注重團隊意識。能夠團結同志與人共事。比較理解人關愛人包容人。善於協調關係增強凝聚力形成整體合力。 四、我具備政策法律觀念。深知銀行工作的政策性、法規性比較強既要竭誠為經濟建設和人民生活服好務又要依法合規經營。 五、有多年支行和部門的工作經驗使我熟悉銀行經營管理的各個環節尤其熟悉個人業務工作有利於推進個人業務部整體業務的發展。 如果通過這次競爭自己沒有被競聘上我也會加倍努力幹好工作請領導和同志們放心最後我要感謝各級領導對我的鼓勵和鞭策同時也感 謝在座各位對我的理解和支持。我願與大家共創美好的未來迎接商行輝煌燦爛的明天。
第二篇：個人業務部副總經理競聘稿
個人業務部副總經理競聘稿
尊敬的各位領導、各位評委、同事們：
大家好！今天我滿懷激情，懷揣夢想，積極參與個人業務部副總經理職務競聘，我不敢奢求什麼，只想用我誠懇的演講，明朗的工作思路，堅如磐石的工作信心讓大家認識我、支持我。同時我也真誠感謝上級領導通過公開、平等、競爭、擇優的方式，為我們搭建了一個鍛鍊參與的平台，給予了我們晉升提拔的機會，在此我願意接受領導和大家對我的考驗和挑選。
首先，我作簡單的自我介紹。我叫**，現年39歲，中共黨員，本科學歷，助理經濟師。1989年參加工作，從鄉鎮信用社出納、會計，到城區信用社機關保衞科科長，從營業部工作人員到個人業務部業務員、信貸組組長，我一直兢兢業業，任勞任怨，得到了領導和同志們的廣泛好評，今天我大膽參與個人業務部副總經理職務競聘，我想我除了具備這一崗位所需的素質外，我還具有以下幾點優勢：
一、我具有22年基層和機關不同崗位從業經驗及較為紮實的經濟業務知識
參加工作以來，我從基礎崗位做起，從鄉鎮信用社出納、會計，到城區信用社機關保衞科科長，營業部工作人員、個人業務部業務員、信貸組組長，我一直盡心盡責，任勞任怨，在辦理住房、汽車抵押貸款、按揭貸款過程中，我憑藉着22年工作的人脈關係廣聚客户，以熱忱耐心的態度為客户服務，從事房貸、車貸三年多均無一失誤，這為我今後的工作奠定了堅實的基礎， 22年來的工作實踐磨礪了我的性格，養成了我非常能吃苦，非常能奉獻的品質，也培養了我堅毅、協調、組織、變通的能力，開闊了視野，豐富了我的閲歷，這22年來我已走過了從不熟悉、不適應到得心應手、遊刃有餘的過程。在工作中我善於總結，我積累了較為豐富的工作經驗，總結出了一整套較為實用的工作方法，養成了我雷厲風行、求真務實的工作作風，造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態度。
二、我沉着穩重，善於溝通，具有較強的協調管理能力。
即將步入不惑之年，我身體健康、精力旺盛、敬業精神強，多年基層和機關不同崗位的工作經歷，對於我競聘的崗位我充滿信心，特別是任信貸組組長以來我注重與人溝通，善於協調、分析、處理問題，有着較為豐富的管理經驗，在信
貸組組長的崗位上任務重，頭緒多，我理清思路，團結同事，在工作中勤於奉獻、敢於創新，取得了較為優異的成績，得到了領導和同志們的讚譽。自工作以來的這22年不僅鍛鍊了我辦事能力，也深入了我對我從事的工作的認識，提高了我的工作意識，樹立了良好的工作作風，在工作中能夠拓展思維方式，用發散式思維打開工作局面，不管幹什麼從不講價錢，更不怨天憂人，幹一行，愛一行，努力把工作做得最好，這使我更加成熟，這份成熟不僅僅是思想心態的轉變，更是包含了我對領導給予我的關心、支持、信任和幫助的理解。
三、具有較強的崗位適應能力和開拓創新的能力
參加工作22擔任基層信用社出納、會計員還是在機關從事保衞科科長、營業員、信貸組長，在不同的崗位之間，我都以認真負責的工作態度,紮實進取的工作作風，較為出色的完成了領導所分配的各項任務，在工作中我能創造性地開展工作，注重實幹，在點滴工作中培養自己愛崗、敬業、奉獻的品質，注重傳幫帶作用，強化自身素質的不斷提升，注重個人業務素質的不斷提高，堅持向書本學、向實踐學、向有經驗的同志學，以人為鏡，不斷完善自己。
尊敬的領導和同志們，榮譽屬於過去，未來我還需與時俱進，不斷更新自己知識結構，以更加積極的態度和頑強進取的精神投入新的工作，今天我向大家介紹我自己，誠懇的接受大家對我工作的考評。我深深地知道個人業務部副總經理是協助經理進行管理。是經理的參謀和助手，任務重、頭緒多，意義深遠，責任重大，若我競聘成功我將不辱使命，不負重望，搞好團結，以人為本，營造良好的工作氣氛，牢固樹立原則意識，牢記職責和使命，把工作做實做細。時刻警鐘長鳴，以“如履薄冰”的謹慎態度，以“鐵面無私”的負責態度，以“一絲不苟”的嚴細態度，慎對從事的職業，力爭幹成事不出事，在未來工作中做到以下幾點：
一、擺正位置，協助經理進行全面的管理。營造一個和諧的工作氛圍，制定目標、明確職責；團結同事，放平心態；學會溝通，善於協調，明確工作思路，落實崗位責任，力爭在工作中有新的突破，全面發揮班子骨幹作用，完成好經理和工作崗位賦予我的任務，我將以飽滿的熱情，積極發揮我的專長，和同志們一起在新的崗位上做出貢獻。 二、我將敢於逗硬，堅持原則，做到原則性和靈活性的統一，深入推進業務部各項工作的有序開展，積極擴大業務範圍，勤奮務實、高效廉潔，挖掘自己潛
力，付出自己畢生心血，力爭高效完成各項指標任務，協助經理狠抓傳統業務、中間業務、內控建設、企業文化建設，在生活上，我將與同志們，常溝通，多瞭解，促進團隊共同進步。
三、是提高班子成員素質，發揮班子成員作用。帶頭不斷加強自身修養，提高自身素質。我將以這次竟崗為新的工作起點，全力提高自己的政治素質和業務素質，始終保持積極向上的工作姿態，發揚自己的優點，看到自己的短處，克服自身工作和個性中的不足，使自己能儘快轉換角色，適應崗位的要求。在副總經理的崗位上我將加強科學管理，當好“管理員”；立足本職，當好“服務員”；獻計獻策，當好“參謀員”；搞好關係，當好“協調員”。
各位領導，各位評委，幾分鐘的演講，難以向各位呈獻出一個完整的我。但請相信，無論今天的競聘是否成功，在今後的漫漫征途中，我都將以堅定的信念、沉穩的步伐、堅強的意志、飽滿的熱情不斷前進，不斷追求！我斗膽地請領導透過我的工作業績與平時表現考核我，相信我，我會鞠躬盡瘁，盡職盡責！
第三篇：銀行個人業務部經理競聘演講詞
各位領導、同志們，大家好：
今天我競聘的崗位是個人業務部經理。
在這裏我以平常人的心態，參與這次三年一度的崗位競聘。首先應感謝領導為我們創造了這次公平競爭的機會！對此，我十分珍惜這次機會，實現自己的人生價值。
下面從四個方面向各位評委和代表陳述我的競聘報告
一、工作簡歷
我現年××歲，（……工作經歷）。
二、工作目標
如果在競聘中我能得到大家的理解和支持，我在聘期內工作目標是：力爭在××年使我行儲蓄存款達到××億元純增××億元，發放個人消費貸款××億元純增××億元，髮卡量達到××萬張純增××萬張，卡內存款達到××億元純增××億元，卡均存款××元，中間業務收入在××年內實現××萬元，佔三年利潤平均數的××%。經過努力在全市金融行業中個人業務工作要上檔次，爭一流，從而使我行的發展步入一個新的階段，成為一家更具競爭實力和影響力的金融機構。
三、工作思路和措施
（一）、抓好社區優質服務工作，快速增加儲蓄存款。把社區服務這項活動作為今後一個時期的重要工作不斷引向深入。一是根據社區環境的變化不斷改變本行進社區工作的範圍、目標和切入點，經常與各辦事處領導接觸、溝通協商、達成共識開展工作；二是要繼續總結和推廣好的經驗和做法，促進和推動今後工作的開展，切實解決各支行間發展不平衡的問題；三是既要宣傳我行的發展現狀又要進一步向居民介紹我行的業務種類和服務品種，更重要的是要掌握居民的消費能力和消費需求，制定相應的對策、出台一系列新的服務辦法和措施，最大限度地滿足客户的需要，為客户提供全方位理財服務；四是加強客户經理隊伍的建設，要把各支行業務精、能力強、品質好的員工充實到客户經理隊伍中來。從而達到提高商行的知名度，集結人氣增強我行實力的目的。
（二）、根據客户的需要不斷髮展新的消費貸款業務品種，同時制定相應的考核管理辦法，嚴格要求從事個人信貸工作的員工認真履行信貸工作職責，保證我行信貸資金的安全。把現有的個人貸款業務品種進行分類整理，針對客户的收入水平、消費能力、消費趨向等各種特徵有針對性的形成組合後推薦給居民。特別是住房抵押貸款、汽車消費貸款等熱點貸款要加大推廣力度，提高貸款發放數量。消費貸款工作中特別要注意發揮“個人消費貸款中心”貸款品種全、營業時間長、客户選擇貸款品種更加靈活方便的特點，充分發揮“個人消費貸款中心”的作用，把我行的各項消費貸款工作紮實有效地的開展起來，以此來滿足居民的貸款需求。同時開發綜合信貸業務系統，以降低貸款風險，提高工作效率，保證資金安全。
（三）、大力發展中間業務，培植新的利潤增長點
根據我行的規模和地位，準確細分市場，制定長遠規劃，發揮本行的優勢與特點。具體開展好如下幾項傳統中間業務：代收業務類:代收水費、代收電費、代收電話費、代收手機費、代工商管理費、代收保險金、代收財政費。代付業務類:代發工資、代發福利費、代發養老金、代發保險理賠金。代售火車票。代理業務類:代理投保、銀證通、銀證轉帳。
根據當前國內的金融環境和實際情況，我行可採取下列策略來發展中間業務。新產品開發需經立項、驗收合格後正式投放市場。建立中間業務考核指標體系，促進中間業務的發展。把中間業務的發展納入經營目標責任制，作為考評業績、年度評先的重要依據。在發展傳統中間業務的基礎上，重點引進和開發高層次的中間業務，開展高起點、高科技、高收益的中間業務如：遠期結售匯、代理髮行，承銷、擔保等各類衍生交易，以高科技服務取勝於同業。開展代理路、橋、高速公路收費，自動轉賬交易等品種，不斷拓展中間業務品種，實現收益多元化，提高經營效益。
（四）、在發展傳統業務中，依託科技優勢，加大創新力度，積極開發新的金融工具。注入創新機制，加快金融電子化建設，提高傳統業務的科技含量，向業務多元化發展。針對不同的消費層次和服務需求，擴充“金鶴卡”的增值服務，爭取開通金鶴卡與外行卡的卡卡轉賬業務、跨行跨地存款業務和在港澳地區消費業務。同時着重下力氣保持金鶴卡現有的全國城市商業銀行交易成功率排名第三的成績。把自助銀行的開辦工作作為今後工作的重點。針對我行將要進行的系統升級工作，我們將組織人力、抽出專門時間在科技部、結算部的協助下、參考支行意見搞好金鶴卡業務的升級需求。向人民銀行申請發行貸記卡以完善我行的銀行卡品種，進一步縮小我行與其他銀行在銀行卡功能上的差距。繼續開發pos劃卡消費市場，把pos商户的開發與客户經理的日常工作結合起來，鼓勵支行家家都發展自己的特約商户。開展“有獎消費”活動，對消費量大的客户和收銀員進行獎勵，以激發客户用卡消費、收銀員受理金鶴卡的積極性。
四、自身優勢和競聘態度
各位領導、各位同仁，我所以參與這次崗位競聘，主要基於以下幾點：
（一）、我具備金融領導幹部的基本素質和經驗。能夠嚴格要求自己，恪盡職守，廉潔勤政，熟悉金融業務的操作規程，具有獨立操作技能。
（二）、我崇尚現代管理理念。堅持以人為本，重視企業文化。勤于思考，熱衷實踐。能夠充分發揮主觀能動性，開拓創新，注重實效。
（三）、我注重團隊意識。能夠團結同志，與人共事。比較理解人，關愛人，包容人。善於協調關係，增強凝聚力，形成整體合力。
（四）、我具備政策法律觀念。深知銀行工作的政策性、法規性比較強，既要竭誠為經濟建設和人民生活服好務，又要依法合規經營。
（五）、有多年支行和部門的工作經驗，使我熟悉銀行經營管理的各個環節，尤其熟悉個人業務工作，有利於推進個人業務部整體業務的發展。
如果通過這次競爭，自己沒有被競聘上，我也會加倍努力，幹好工作，請領導和同志們放心！最後我要感謝各級領導對我的鼓勵和鞭策，同時也感謝在座各位對我的理解和支持。我願與大家共創美好的未來，迎接商行輝煌燦爛的明天。
謝謝大家
第四篇：銀行個人金融業務部經理競聘稿
銀行個人金融業務部經理競聘稿 各位領導、評委你們好： 我的腳下是一個幸運的舞台，但我深知：機遇、挑戰、責任並存。對此，我的態度是：抓住機遇、迎接挑戰、肩負責任。所以我要感謝市行黨委給我提供了這樣一個展示自我的舞台。我竟聘的崗位是：個人金融業務部經理。如果竟聘成功，我將在市行黨委的領導下，虛心向老同志學習，團結科內同志，滿懷激情地投入到工作中，以驕人的工作成績回報黨委對我的培養與信任，如果失敗也決不灰心，我會一如既往地做好現職工作，並積極支持、全力配合到任科長的一切工作。 一、個人簡歷： 我生於年月日，年考入遼寧財政專科學校會計系，主攻工業會計專業。在校期間，任體育部部長。年月畢業分配到工商銀行×××分行遼化支行，先後做過儲蓄員、綜合員；年月任遼化支行儲蓄部副主任，分管核算工作；年月調入市行個人金融業務科任督導員至今。 二、競聘的優勢 基於自己年參加工作以來，原創：在最基層磨勵數年後擠身領導崗位，經過支行儲蓄部副主任六年的鍛鍊，和近二年在市行擔任督導員的經歷，我認為自己具有三大優勢： ⒈具有一定的政策理論水平。 我是在領導和同志們的幫助下成長起來的年輕幹部，特別注重政策理論的學習。嚴以律己，寬以待人，在行外，做到以真情打動客户，換來無價的友情；在行內不搞小團體，平等待人，團結同志，在集體中能夠形成團結向上的氛圍，具有一定的親和力和組織能力。 ⒉具有必備的業務水平。 大學會計專業的系統學習，為我從事個人金融工作打下了堅實的理論基礎和較好的業務素質。我在做好分管工作的前提下，刻苦鑽研業務，兩次參加了個人金融專業微機系統的升級改造，特別是今年零售子系統的投運。從初期準備、測試、相關參數的編制到系統的順利投產，由始至終，積累了寶貴的一手資料，使我對新系統的生產運行規律瞭然於胸，因而我自信無論在任何情況下能夠迅速進入角色及時應變，採取有效措施，作到有的放矢。 ⒊有管理、開發中間業務的經驗。 中間業務是我分管的工作之一，從業幾年的經歷使我積累了豐富的經驗，特別是參加省行個人理財業務的培訓，進一步強化了現代商業銀行經營意識、充實了相關專業知識。所以我有信心、有能力為我行今後進一步拓展中間業務領域，增加中間業務收益儘自己的力量。 三、競聘後的打算 加入後，中國的銀行業進一步開放，並且隨着過渡期的結束，銀行業將全面開放。這就意味着中國銀行業面臨着來自外資銀行的競爭，國內銀行與外資銀行共處於中國經濟的舞台。同時，加入後，中國經濟的國內和國際環境發生變化，這種變化同樣會對銀行業產生重要影響。可以説，加入後，中國的銀行業是機遇和挑戰並存。在這種環境下，認真研究對策，迎接衝擊和挑戰，是解決問題的唯一途徑。結合我行實際情況，充分考慮個人金融業務特點，一切從實際出發，找出切實可行應變對策，是我今後工作的重點。為此我要着重作好以下幾項工作： ⒈儘快出台儲蓄承包考核方案。並且實施過程中，根據各支行、各儲蓄所的位置、業務種類、人員配置等因素，調整相關基數，以趨更合理。當前，我行個人金融專業出現儲蓄存款嚴重下滑的局面，截止月日，我行儲蓄存款萬元。較年初增長萬元，較上季負增長萬元，較上月負增長萬元；外幣儲蓄存款餘額萬美元，較年初負增長萬美元，較上月負增長萬美元。儘快出台承包方案、調動職工積極性已是迫在眉睫，配合座談會或走訪調研的形式，瞭解一線員工的思想動態，以便統一認識，依靠集體的力量，有效地遏止存款下滑的勢頭。 ⒉實施“差別化服務”舉措，重點抓住優質客户。為了適應金融業務多元化和多功能化的要求，充分利用我綜合系統資源共享的優勢，從網點入手，注意歸集、整理，建立客户信息基本庫。根據客户對銀行貢獻份額大小，進行細化分類，建立優質客户羣體檔案，以便有區別地進行“級差”服務。 ⒊充分利用電子銀行營銷功能。轉變過去“網點戰術”、“人海戰術”的舊觀念。充分發展網上銀行、電話銀行等電子銀行業務，在市區興建個自助銀行，並在宣傳、推廣和引導使用上下功夫，以有效分流櫃枱壓力，同時利用自助式銀行取代現有的延時所、小時所，降低個人金融專業的運營成本。 ⒋加強對中間業務的研究和開發。 ①對一些壓力大、成本高、無收益的中間業務，要採用市場退出機制。如代發社會統籌養老金。 ②明確我行中間業務發展方向：穩定地加快中間代理業務步伐，科學地確立代理收費方式，合理地確立代收費率，逐步地增加收費業務種類，嚴格中間代理業務考核。針對目前中間代理業務的起步階段，投入一定的人力、物力進行中間代理業務的開發，迅速佔領這一新興業務的制高點，強佔市場最大份額，也是工作的重點。 強化內部管理，
做好經營風險和經濟案件防範工作。 ①要堅持發展動態的觀點，對安全防範工作，常抓不懈，用發展的眼光審視自己的防範能力，增強主動防範意識，使犯罪分子無可乘之機。 ②完善零售子系統的配套核算辦法。 ③加強檢查輔導工作，加大檢查頻率，使各項規章制度真正落實到實處。 ⒍加強隊伍建設，強化素質培訓 目前我行(請你繼續關注本站)個人金融業務櫃麪人員素質參差不齊，缺乏必要的營銷技巧和綜合業務能力，加上櫃員對日常業務幾乎處在疲於應付狀態，原創：根本無暇顧及市場營銷，不能應對未來銀行業的發展。因此，既要在切實抓好個人金融專業的黨風廉政建設，貫徹黨風廉政責任制，更要加強對廣大員工職業道德、愛崗敬業、遵紀守法、廉潔自律等方面思想教育工作，增強員工的緊迫感、危機感、責任感，並要對櫃員輪流進行銀行、證券、保險、基金、外匯等金融知識的綜合培訓，短期內培養一批真正達到綜合素質一體化的複合型優秀人材。以適應現代化商業銀行改革的需要。 尊敬的各位評委，我深知競聘是雙向選擇。今後我無論在哪個崗位上，為人忠厚誠實是我做人的基礎，勤懇踏實的工作是我人生的準則，拼搏進去的精神是我前進的動力，全身心的為黨、為人民工作是我永遠的追求。在更高層次的舞台上，為工行的事業發展貢獻自己的力量是我參加此次競聘的目的。路還很長，還很艱難，但我相信，在大家的共同努力下，在領導和同志們的幫助下，我們的工作能上一個新的台階。 相信明天回更好！ 謝謝大家
本站範文網【】
第五篇：銀行個人業務部經理競聘演講詞
各位領導、同志們，大家好：今天我競聘的崗位是個人業務部經理。在這裏我以平常人的心態，參與這次三年一度的崗位競聘。首先應感謝領導為我們創造了這次公平競爭的機會！對此，我十分珍惜這次機會，實現自己的人生價值。下面從四個方面向各位評委和代表陳述我的競聘報告一、工作簡歷我現年××歲，（……工作經歷）。二、工作目標如果在競聘中我能得到大家的理解和支持，我在聘期內工作目標是： 力爭在××年使我行儲蓄存款達到××億元純增××億元，發放個人消費貸款××億元純增××億元，髮卡量達到××萬張純增××萬張，卡內存款達到××億元純增××億元，卡均存款××元，中間業務收入在××年內實現××萬元，佔三年利潤平均數的××%。經過努力在全市金融行業中個人業務工作要上檔次，爭一流，從而使我行的發展步入一個新的階段，成為一家更具競爭實力和影響力的金融機構。三、工作思路和措施（一）、抓好社區優質服務工作， 快速增加儲蓄存款。把社區服務這項活動作為今後一個時期的重要工作不斷引向深入。一是根據社區環境的變化不斷改變本行進社區工作的範圍、目標和切入點，經常與各辦事處領導接觸、溝通協商、達成共識開展工作；二是要繼續總結和推廣好的經驗和做法，促進和推動今後工作的開展，切實解決各支行間發展不平衡的問題；三是既要宣傳我行的發展現狀又要進一步向居民介紹我行的業務種類和服務品種，更重要的是要掌握居民的消費能力和消費需求，制定相應的對策、出台一系列新的服務辦法和措施，最大限度地滿足客户的需要，為客户提供全方位理財服務；四是加強客户經理隊伍的建設，要把各支行業務精、能力強、品質好的員工充實到客户經理隊伍中來。從而達到提高商行的知名度，集結人氣增強我行實力的目的。（二）、根據客户的需要不斷髮展新的消費貸款業務品種，同時制定相應的考核管理辦法，嚴格要求從事個人信貸工作的員工認真履行信貸工作職責，保證我行信貸資金的安全。把現有的個人貸款業務品種進行分類整理，針對客户的收入水平、消費能力、消費趨向等各種特徵有針對性的形成組合後推薦給居民。特別是住房抵押貸款、汽車消費貸款等熱點貸款要加大推廣力度，提高貸款發放數量。消費貸款工作中特別要注意發揮“個人消費貸款中心”貸款品種全、營業時間長、客户選擇貸款品種更加靈活方便的特點，充分發揮“個人消費貸款中心”的作用，把我行的各項消費貸款工作紮實有效地的開展起來，以此來滿足居民的貸款需求。同時開發綜合信貸業務系統，以降低貸款風險，提高工作效率，保證資金安全。（三）、大力發展中間業務，培植新的利潤增長點根據我行的規模和地位，準確細分市場，制定長遠規劃，發揮本行的優勢與特點。具體開展好如下幾項傳統中間業務：代收業務類:代收水費、代收電費、代收電話費、代收手機費、代工商管理費、代收保險金、代收財政費。代付業務類:代發工資、代發福利費、代發養老金、代發保險理賠金。代售火車票。代理業務類:代理投保、銀證通、銀證轉帳。根據當前國內的金融環境和實際情況，我行可採取下列策略來發展中間業務。新產品開發需經立項、驗收合格後正式投放市場。建立中間業務考核指標體系，促進中間業務的發展。把中間業務的發展納入經營目標責任制，作為考評業績、年度評先的重要依據。在發展傳統中間業務的基礎上，重點引進和開發高層次的中間業務，開展高起點、高科技、高收益的中間業務如：遠期結售匯、代理髮行，承銷、擔保等各類衍生交易，以高科技服務取勝於同業。開展代理路、橋、高速公路收費，自動轉賬交易等品種，不斷拓展中間業務品種，實現收益多元化，提高經營效益。（四）、在發展傳統業務中，依託科技優勢，加大創新力度，積極開發新的金融工具。注入創新機制，加快金融電子化建設，提高傳統業務的科技含量，向業務多元化發展。針對不同的消費層次和服務需求，擴充“金鶴卡”的增值服務，爭取開通金鶴卡與外行卡的卡卡轉賬業務、跨行跨地存款業務和在港澳地區消費業務。同時着重下力氣保持金鶴卡現有的全國城市商業銀行交易成功率排名第三的成績。把自助銀行的開辦工作作為今後工作的重點。針對我行將要進行的系統升級工作，我們將組織人力、抽出專門時間在科技部、結算部的協助下、參考支行意見搞好金鶴卡業務的升級需求。向人民銀行申請發行貸記卡以完善我行的銀行卡品種，進一步縮小我行與其他銀行在銀行卡功能上的差距。繼續開發pos劃卡消費市場，把pos商户的開發與客户經理的日常工作結合起來，鼓勵支行家家都發展自己的特約商户。開展“有獎消費 ”活動，對消費量大的客户和收銀員進行獎勵，以激發客户用卡消費、收銀員受理金鶴卡的積極性。四、自身優勢和競聘態度各位領導、各位同仁，我所以參與這次崗位競聘，主要基於以下幾點：（一）、我具備金融領導幹部的基本素質和經驗。能夠嚴格要求自己，恪盡職守，廉潔勤政，熟悉金融業務的操作規程，具有獨立操作技能。
共2頁,當前第1頁12
本站範文網[]
默認推薦相關文章：
銀行個人業務部經理競聘演講辭
銀行個人業務部經理競聘演講稿
業務部經理競聘稿
銀行個人業務部經理竟聘報告
金融業務部經理競聘演講稿
蒙田範文網