紀委優化營商環境工作總結

創新發揮監督職能助力優化營商環境

——紀委優化營商環境工作總結

為拓寬營商環境監督渠道，拉長監督鏈條，提高監督質效，魯甸縣紀委縣監委切實立足紀檢監察機關職責定位，充分發揮監督職能作用，積極主動創新監督方式，全力使出監督“洪荒之力”，全面助力營商環境大提升，有效助推營商環境大改善。

一、工作情況

（一）嚴格標準，優選人員。結合縣委縣政府關於營商環境大提升專項行動工作要求，嚴格制定4項具體選聘標準和選聘條件。從人大代表、政協委員、民主黨派代表、工商聯代表、無黨派人士、市場主體代表、媒體記者等7類羣體中，通過組織推薦、個人自薦兩種方式，經過紀檢監察、組織人社、司法政法等13家相關部門嚴格資格聯審後，優選出20名人員作為營商環境特派監督員，到全縣有社會資本投資在500萬元以上的單項工程項目企業中無償開展監督工作，確保各行業、各領域的優秀人才積極參與到優化營商環境工作中，着力發揮權威人士和幹部羣眾的監督作用。目前已完成特派監督員的選聘和頒證工作，近期開展業務培訓後，將入駐企業開展工作。

（二）明確職責，壓緊責任。聚焦營商環境監督治理重點清單中3方面18個具體問題表現形式，針對魯甸全縣社會資本投資在500萬元以上的單項工程項目，精準量身制定魯甸縣營商環境特派監督員具體職責任務6項，明確職責，細化任務，壓實責任，確保特派監督員實事求是、客觀公正地對全縣招商引資、行政審批、政務服務、監管執法、政商關係等涉及營商環境的各個事項，清單化、具體化地開展全流程跟蹤監督。

（三）瞄準重點，着力監督。圍繞魯甸縣力爭3年內實現全縣營商環境挺進全市“前三”的目標任務，結合“清廉魯甸”建設行動，以優化營商環境監督治理專項行動為切入點，對照魯甸縣政商交往正負面清單“十要十嚴禁”具體內容，重點盯緊工程質量、資金安全、設備材料採購、設計變更、監理履職情況等五個重要環節，着力監督公職人員不作為、慢作為、亂作為等不正之風，以及是否存在利益輸送等問題，確保精準監督，有效監督。

二、主要做法

（一）強化認識，把好“思想”關。以幹部作風大提升、營商環境大提升兩個專項行動為契機，結合主題黨日、學習培訓、“雙報到雙服務”等，大力宣傳營造優化營商環境的濃厚氛圍，積極引導鼓勵素質高、責任強、業務精的各行業優秀人士參與營商環境監督工作，為優化營商環境奉獻力量，形成全民參與改善營商環境的社會共識和責任意識，提前強化做好營商環境監督工作的信任感和榮譽感，為後期優選營商環境特派監督員奠定思想基礎，把好思想關、責任關。

（二）強化要求，把好“標準”關。緊密結合優化營商環境工作具體要求，逐一對選聘範圍、選聘條件、選聘程序和聘任期限進行細化明確。如：明確聘任期限，期滿後可以根據情況適時解聘、續聘或增聘等。同時對縣人大、政協、宣傳、工商聯、政務服務管理、融媒體中心等涉及與優化營商環境工作或監督曝光職能職責相關的6家部門，提出必須推薦2至3名監督人員的明確要求。通過發佈公告、統一報名、資格聯審、擬任公示4個程序，嚴謹規範、嚴選優選監督人員，按照選人、頒證、培訓、上崗4個環節7個程序規範做好監督員入駐企業前的前期工作，切實把好營商環境特派監督員標準關，確保監督人員素質過硬、業務精通。

（三）強化職責，把好“監督”關。緊緊圍繞營商環境存在問題的3方面18個具體問題清單，制定營商環境特派監督員6項主要職責任務，使監督員職能職責具體化、明確化。如：要求積極宣傳營商環境有關法律法規，參加縣營商環境相關培訓、座談、調研、明察暗訪活動，收集反饋社會各界對營商環境提升工作的意見和反映損害營商環境的問題線索，每半年書面彙報監督工作情況等。同時，通過對監督員開展業務知識培訓、定期交流座談等，不斷強化監督員職責任務，把好“監督”關，確保監出質量，監出效果。