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第一篇：市發改委2014年度政務公開情況總結
文章標題：市發改委2014年度政務公開情況總結
政務公開是行政體制改革和加強對行政權力監督，改進機關工作作風，提高行政工作效率，進一步密切黨羣、幹羣關係，促進依法行政的一項重要內容。2014年，我委認真按照國家、自治區和市有關推行政務公開的要求和部署，把政務公開工作納入重要的議事日程，按照公開、公正、規範、高效、便民、
廉政、勤政的基本要求，堅持依法公開，真實公正、講求實效、利於監督的原則，結合我委工作的實際，積極推進我委政務公開工作。現將工作開展情況總結如下：
一、2014年政務公開工作的基本情況
（一）明確政務公開的指導思想[本站-]
思想是行動的先導，我委從認識上高度上重視政務公開工作，把它作為本委的一項重要工作來抓，首先是在委領導和幹部職工中明確政務公開的指導思想，即以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六屆四中全會，崇左市第一次黨代會精神，緊緊圍繞加快崇左市經濟發展、全面建設小康社會的目標，進一步解放思想，與時俱進，改進作風，提高發展和改革工作效能，用科學的發展觀統領發展和改革工作，為優化我市投資和發展軟環境，提高服務水平，促進崇左市跨越式發展營造良好的政務環境。
（二）確立目標，確定制度
為了使政務公開工作更加有序開展，我委確立了政務公開工作的目標，就是通過優化和完善政務環境，達到委機關幹部的思想觀念進一步更新，工作積極性、創造性進一步提高，工作效率和服務質量明顯提高，依法行政水平明顯提高，發展和改革投資軟環境明顯改善的目標。
同時，制定了預審制度、集體審核制度、聽證制度、評議制度、存檔備查制度、備案制度及其他管理制度，並嚴格按照這些制度執行，保證政務公開工作的準確性、嚴肅性、有效性。
（三）加強領導，注重協作。
我委加強這項工作的組織領導，認真貫徹上級關於推行政務公開工作的部署，實行“一把手”負責制，按照誰主管誰負責的原則，層層抓落實。2014年上半年，為了更好地開展我委政務公開工作，成立崇左市發改委政務公開工作領導小組，由委黨組書記、主任譚丕創任組長，各科室主要負責人為成員，領導小組下設辦公室，具體負責政務公開的組織協調，制定實施方案以及開展有關政務公開的組織協調、制定實施方案以及開展有關政務公開的具體內容、形式、制度的統一規範和管理工作。在委辦公室設立政務公開監督小組，確定監督員，具體負責督查本委的政務公開工作，從而做到了機構落實，責任落實和檢查落實。
委機關各科室加強配合與協作，積極開展推進政務公開工作。按照職能分工要求，各負其責地開展有關政務公開的資料交流、信息更新維護、諮詢答覆、羣眾和項目單位反映的重大問題的解決等工作。
（四）全面公開本委政務工作
為了讓羣眾和項目單位瞭解我委政務工作，方便其辦事，我委對系統和本單位有關政務工作進行了公開。
1、國家和地方有關政策法規，包括一個時期內人民羣眾最需要了解的國家和自治區有關宏觀經濟措施及政策法規；自治區黨委、自治區人民政府及市委、市政府發佈的有關的決議、決定及貫徹上級政策和規定的具體辦法和措施。
2、機構設置及辦事人員情況。包括辦事機構地點、聯繫電話；辦事機構職權範圍；辦事人員、職務、工作職責。
3、人事管理(請收藏好範文 網)情況。包括選任幹部的名額、條件、程序及公開選擇辦法；選任幹部的評議、競爭、公示、任用情況；幹部考核、獎懲情況；幹部晉升及工資待遇調整情況等。
4、本委行政服務職責。包括科室工作職責、辦事依據、辦事條件、辦事程序、辦事期限、辦事結果、辦事紀律和監督辦法；有關信訪承辦機構、承辦人員和處理、調解結果；承諾為民辦實事的計劃、項目和兑現情況；文明服務六項承諾。
5、行政許可（審批）事項。主要公開行政許可（審批）事項、承辦機構、依據、條件、數量、申辦程序及流程、期限、建設項目前期工作程序、基本建設投資項目登記備案制度等。
6、本年度各項工作目標及執行情況。包括本委年度工作重點；年度財政支出計劃、季度投入或撥付數額；上級主要專項資金金額、用途及使用管理情況，重要物資使用及管理情況等。
7、民主評議的結果。民主評議領導幹部公開、幹部職工對領導幹部、領導班子的“德、能、勤、績、廉”的民主評議結果，也向本單位的幹部職工及時公佈；領導幹部廉潔自律情況。
同時，我委政務公開的各項內容根據實際情況隨時進行更新，確保了公開內容的時效性和實用性，方便了羣眾的瞭解和監督。
（
五）採取多種方式進行政務公開
我委為了讓廣大羣眾和項目單位更加了解公開的內容和條件，採取了靈活多樣的具有實效的公開形式，通過會議、文件、通告等方式公開；在江州區檢察院圍牆設立政務公開專欄，在本委公共通道設立公示板，分發本委業務公開手冊，在本委網站發佈公開事項等形式公開，還在左江日報、崇左電視台分別發佈3次有關業務公告；
凡對外服務窗口部門，工作人員都要掛牌上崗服務，規範語言和操作程序，接受羣眾監督；設置舉報諮詢電話和監督電話，公開接受監督。進一步完善政務公開制度上牆，把委及各科室的人員崗位職責全部公開上牆，以明確責任，增強責任感。為了讓社會各界對我委工作進行更好地監督，我委還在公開專欄上公佈了監督電話和電子郵箱，在我委會議室門口懸掛了監督箱，並定期開箱查看。
結合黨員先進性教育活動，我委開展了包括政務公開內容在內的評議活動。據統計，共設置徵求意見箱1個、發放徵求意見建議函200多份。通過將徵求到的意見進行了認真彙總，分別梳理出對單位及班子的意見和建議10條，涉及5個方面的問題。對於這些問題，委領導非常重視，及時研究進行解決。從這次公開評議看，社會對我委的機關作風、政風和行風是滿意的。
（六）做好窗口服務工作，落實限時辦結制
我委以“增強服務意識，提高工作效率”為工作出發點，制定了限時辦結制和承諾制，高質量、高標準做好進市行政審批辦證大廳各類審批的服務工作，按照上級提出的公開、透明、優質、高效的原則，制定了《發改委窗口行政許可和便民事項服務指南合訂本》，實行行政審批辦公室內外統一領導、調度和協調。我委進行政審批辦證大廳的事項，分項目備案、項目核准、項目審批類，全部進辦證大廳受理和辦理許可手續。對符合政策、手續完備的項目，自接到申報文件之日起，項目建議書9個工作日內完成審批，可行性研究報告和初步設計9個工作日內完成審批（不包含評審，若評審則20個工作日內完成）；需報上級部門審批的，幫助爭取儘快批覆；對符合政策，手續不完備的，一次性全面告知，對不符合政策的，説明情況，做好解釋。對於進辦證大廳的工作人員，要求嚴格執行服務承諾制、首問負責制、一次告知制等，熟練掌握相關法律、法規、規定及業務知識，做到文明廉潔、堅持原則、工作高效，為我委樹立良好形象。據統計，自2014年3月份以來，我委按照自治區、市的總體安排和部署，在辦證大廳受理116項，辦結116項，辦結率達100。
二、存在的主要問題
1、個別同志對政務公開工作認識不到位，在一定程度上影響了政務公開的效果，有待今後加強教育管理；
2、政務公開工作的管理機制還不夠健全，有待今後進一步完善。
三、2014年本委政務公開工作整體思路
建立起一套完善的、行之有效的工作制度，突出操作性，注重解決問題的實效性。完善政務公開預審制度，對所有公開內容都要進行事前預審和事後監督，準確把握政務公開的重點、內容和時間，自覺接受羣眾監督。健全監督網絡，進一步明確其職責、權利和義務，對政務公開情況進行監督。在更大範圍內公佈政務公開監督電話，設立投訴窗口和政務監督信箱，開展領導接待日活動，徵求幹部羣眾對政務公開的意見及建議。隨時受理羣眾舉報的不公開、假公開等問題，做到反饋快、查處快、曝光快。注重學習外地或兄弟單位的成功經驗，增強工作的針對性和操作性。
四、下一步工作建議
1、加強政務公開工作必須解放思想，與時俱進，進一步拓寬工作思路；
2、加強制度建設是搞好政務公開工作的重要一環，落實制度是搞好政務公開工作的根本保證；
3、在實際工作中要努力提高窗口科室和人員的政治素質和業務素質。
崇左市發展和改革委員會
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第二篇：市發改委2014年度政務公開情況總結
文章標題：市發改委2014年度政務公開情況總結
政務公開是行政體制改革和加強對行政權力監督，改進機關工作作風，提高行政工作效率，進一步密切黨羣、幹羣關係，促進依法行政的一項重要內容。2014年，我委認真按照國家、自治區和市有關推行政務公開的要求和部署，把政務公開工作納入重要的議事日程，按照公開、公正、規範、高效、便民、廉政、勤政的基本要求，堅持依法公開，真實公正、講求實效、利於監督的原則，結合我委工作的實際，積極推進我委政務公開工作。現將工作開展情況總結如下：
一、2014年政務公開工作的基本情況
（一）明確政務公開的指導思想[範文搜網-]
思想是行動的先導，我委從認識上高度上重視政務公開工作，把它作為本委的一項重要工作來抓，首先是在委領導和幹部職工中明確政務公開的指導思想，即以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六屆四中全會，崇左市第一次黨代會精神，緊緊圍繞加快崇左市經濟發展、全面建設小康社會的目標，進一步解放思想，與時俱進，改進作風，提高發展和改革工作效能，用科學的發展觀統領發展和改革工作，為優化我市投資和發展軟環境，提高服務水平，促進崇左市跨越式發展營造良好的政務環境。
（二）確立目標，確定制度
為了使政務公開工作更加有序開展，我委確立了政務公開工作的目標，就是通過優化和完善政務環境，達到委機關幹部的思想觀念進一步更新，工作積極性、創造性進一步提高，工作效率和服務質量明顯提高，依法行政水平明顯提高，發展和改革投資軟環境明顯改善的目標。
同時，制定了預審制度、集體審核制度、聽證制度、評議制度、存檔備查制度、備案制度及其他管理制度，並嚴格按照這些制度執行，保證政務公開工作的準確性、嚴肅性、有效性。
（三）加強領導，注重協作。
我委加強這項工作的組織領導，認真貫徹上級關於推行政務公開工作的部署，實行“一把手”負責制，按照誰主管誰負責的原則，層層抓落實。2014年上半年，為了更好地開展我委政務公開工作，成立崇左市發改委政務公開工作領導小組，由委黨組書記、主任譚丕創任組長，各科室主要負責人為成員，領導小組下設辦公室，具體負責政務公開的組織協調，制定實施方案以及開展有關政務公開的組織協調、制定實施方案以及開展有關政務公開的具體內容、形式、制度的統一規範和管理工作。在委辦公室設立政務公開監督小組，確定監督員，具體負責督查本委的政務公開工作，從而做到了機構落實，責任落實和檢查落實。
委機關各科室加強配合與協作，積極開展推進政務公開工作。按照職能分工要求，各負其責地開展有關政務公開的資料交流、信息更新維護、諮詢答覆、羣眾和項目單位反映的重大問題的解決等工作。
（四）全面公開本委政務工作
為了讓羣眾和項目單位瞭解我委政務工作，方便其辦事，我委對系統和本單位有關政務工作進行了公開。
1、國家和地方有關政策法規，包括一個時期內人民羣眾最需要了解的國家和自治區有關宏觀經濟措施及政策法規；自治區黨委、自治區人民政府及市委、市政府發佈的有關的決議、決定及貫徹上級政策和規定的具體辦法和措施。
2、機構設置及辦事人員情況。包括辦事機構地點、聯繫電話；辦事機構職權範圍；辦事人員、職務、工作職責。
3、人事管理情況。包括選任幹部的名額、條件、程序及公開選擇辦法；選任幹部的評議、競爭、公示、任用情況；幹部考核、獎懲情況；幹部晉升及工資待遇調整情況等。
4、本委行政服務職責。包括科室工作職責、辦事依據、辦事條件、辦事程序、辦事期限、辦事結果、辦事紀律和監督辦法；有關信訪承辦機構、承辦人員和處理、調解結果；承諾為民辦實事的計劃、項目和兑現情況；文明服務六項承諾。
5、行政許可（審批）事項。主要公開行政許可（審批）事項、承辦機構、依據、條件、數量、申辦程序及流程、期限、建設項目前期工作程序、基本建設投資項目登記備案制度等。
6、本年度各項工作目標及執行情況。包括本委年度工作重點；年度財政支出計劃、季度投入或撥付數額；上級主要專項資金金額、用途及使用管理情況，重要物資使用及管理情況等。
7、民主評議的結果。民主評議領導幹部公開、幹部職工對領導幹部、領導班子的“德、能、勤、績、廉”的民主評議結果，也向本單位的幹部職工及時公佈；領導幹部廉潔自律情況。
同時，我委政務公開的各項內容根據實際情況隨時進行更新，確保了公開內容的時效性和實用性，方便了羣眾的瞭解和監督。
第三篇：2014年上半年政務公開工作總結
下樑鎮人民政府
2014年上半年政務公開工作總結
今年以來，我鎮認真按照中央和省、市、縣的工作部署和要求，紮實做好政務公開工作。鎮黨委、政府高度重視，鎮政務公開領導小組迅速行動，按照縣政府關於2014年政務公開工作要點的要求，進一步促進了我鎮政務公開工作向制度化、規範化發展，取得了較好的效果，鎮政府機關、全鎮8個村委會和所有站所、2所中國小校均實行了政務、村務、校務公開。現將有關情況總結如下：
一、主要做法及成效
（一）統一思想，提高認識。我鎮對政務村務公開工作十分重
視，多次召開工作會議進行層級思想動員，使幹部職工充分認識到：推行政務村務公開制度是實踐“三個代表”重要思想的具體體現，是擴大基層民主、加強社會主義民主建設和改進政府機關作風建設的重要措施；通過政務公開，增強鎮政府和站所、村一級工作的透明度，提高行政效率，強化對鎮政府機關、站所及其工作人員行使權力的監督，提高依法行政水平，進一步轉變政府職能，建設廉潔、勤政、務實、高效的政府；通過政務公開，可以消除羣眾誤解，贏得羣眾支持，減少因政務村務管理不規範而引發的上訪，維護農村社會大局穩定。由於狠抓了宣傳發動工作，各級幹部尤其是領導幹部提高了思想認識，提高了推進政務村務公開工作的積極性和主動性。
（二）加強領導，落實責任。鎮政府和各站所、各村委會把政
務村務公開工作作為一項重要工作來抓，分別成立了“一把手”掛帥的政務（村務）公開工作領導小組和監督小組，主要領導親自抓，分管領導具體抓，並落實人員專門抓，形成了一級抓一級、層層抓落實的組織領導機制，加強了對政務村務公開工作的領導，做到領導工作到位、責任落實到人。今年3月份我鎮又一次調整充實了政務村務公開工作領導小組人員，確立了“黨委統一領導，政府主抓，人大監督實施，黨政辦負責組織協調”的工作機制，進一步明確職責，落實責任，保證了政務村務公開工作的順利進行。
（三）結合實際，全面推進。鎮政府和各站所、村委會在全面
推行政務村務公開制度的同時，注意把政務公開做到“三個結合”：一是把推行政務公開與改進機關工作作風相結合，如鎮扶貧開發中心、鎮農業技術服務中心等單位把政務公開工作與開展紀律教育學習月活動緊密結合起來，把實事求是、與時俱進的作風貫徹到政務公開工作和各項政務工作中去，用紀律教育活動的成果激勵和推動全體幹部職工自覺參與積極推動政務公開工作；二是把推行政務公開工作與提高機關服務質量和工作效率相結合，如鎮計生辦、民政辦、財政所等單位針對羣眾普遍關心的熱點問題，及時公開有關的政策法規、辦事程序、辦事條件、收費標準、辦事時限、辦事結果、服務承諾等事項，並通過投訴處理機制，及時研究處理羣眾反映的問題，既密切了與羣眾的聯繫，增強了相互的瞭解，又方便了羣眾辦事，促進了工作效率和質量的提高，廣大羣眾對政府部門的服務水平滿意度不斷提高；三
是把推行政務公開與依法治理相結合，廣泛接受社會各界的監督，強化幹部依法行政和廉潔勤政的意識，強化了機關民主管理機制和領導
幹部自律機制，促進了機關內部管理的制度化、科學化、規範化。
（四）完善制度，規範公開。為保證政務公開工作的經常化、
制度化、規範化，確保政務公開工作高質量、高標準、嚴要求地進行，做到全面公開、及時公開，我鎮建立和完善了有關的工作制度：一是領導責任制，建立起主要領導負總責、分管領導主抓、各有關部門配合的工作機制；二是建立政務公開工作的長效機制，做到“五個落實”（即落實分管領導、落實專門機構、落實專職人員、落實專項經費、落實有關工作措施和制度），今年每個村投資600元建立了規範的公開欄使政務公開工作長期有人管、有人抓，形成有效的工作機制；三是定期檢查考核制度，鎮政務公開監督小組、各村委會、各單位的政務（村務）公開監督小組，做到每季度檢查政務村務公開一次，發現問題及時糾正。同時，把政務村務公開工作列入考核各村委會、站所部門的內容之一。
總體上來説，我鎮政務村務公開工作的發展勢頭是好的，政務
村務公開工作都取得了一定的效果，各級領導幹部民主意識和接受監督的意識普遍加強，增加了政務村務管理工作的透明度，提高了機關服務意識，完善了辦事程序，提高了辦事效率。這些都在一定程序上密切了黨和政府同人民羣眾的關係，改進了政府的形象。
二、存在問題及今後工作思路我們也應清醒地看到，我
鎮政務村務公開工作還存在着一些問題：
一是個別村對此項工作認識不到位、村務公開不準確、不及時；
二是有的部門政務公開工作的實效性不夠強，流於形式，公開的內容不全面、不夠及時，個別站所對動態性的內容沒有及時更新；三是仍有個別單位政務公開資料沒有進行收集整理和歸檔。
針對上述存在問題，今後我鎮在政務村務公開工作要着重抓
好以下幾個方面工作：
（一）進一步加強對政務村務公開工作的領導和監督，健全
有關檢查制度、責任追究制度，反饋制度，確保把政務村務公開工作落到實處。
（二）進一步提高公開的質量和水平，爭取在8個村建立較高
標準的村務公開欄，以點帶面，全面推進村務公開工作上新台階。
（三）進一步規範和完善政務村務公開的內容、形式，要按照
省、市、縣有關文件精神，對涉及人民羣眾關心的重大問題，重大決
策應及時公開，同時有區別地抓好對內與對外公開，提高公開針對性。
（四）進一步做好政務村務公開資料建檔工作，做到政務村
務公開有史可查，經受得起歷史考驗
下樑鎮人民政府政務公開領導小組
2014年7月4日
第四篇：xx鄉2014年上半年政務公開工作總結
2014年上半年政務服務政務公開政府信息公
開工作總結
2014年上半年，在縣委、縣政府的關心和領導下，在縣政務服務中心的大力支持下，我鄉按照“一服務，兩公開”的要求，始終把政務公開工作當作一件大事、要事來抓，強化組織領導，突出公開重點，創新公開方式，嚴格考核監督，取得了明顯的成效，現將有關情況總結如下：
一、強化領導，健全政務公開的組織體系
政務公開與羣眾利益息息相關，為確保此項工作有人抓，有人管，鄉黨委、政府按照“黨委統一領導、政府主抓、紀檢監督”的原則，從強化組織領導入手，狠抓了政務公開組織體系的建設。首先，根據人員變動，及時調整充實了鄉政務公開領導小組，由鄉長任組長，紀委書記任副組長，民政辦、移民站、社保所等主要負責人為成員，並下設辦公室，辦公室主任由紀委書記兼任。其次，各村都成立了村務公開領導小組，形成了鄉、村兩級齊抓共管，遍及全鄉各領域、各行業的政務公開組織體系，為政務公開工作的順利開展提供了強有力的組織保證。
二、突出重點，拓寬政務公開的內容
政務公開工作內容多、牽涉面廣、情況複雜，為把此項工作抓好、抓實，我鄉始終堅持“真實公正、注重實效、有利於監督”的原則， 1
在努力拓寬政務公開工作內容的同時，重點狠抓了以下幾個方面的公開：
（一）圍繞政策和決策抓公開。首先是對相關政策，只要是與羣眾利益相關的，必須公開；只要是涉及行政許可的，必須公開；只要是需要社會監督的，必須公開。幾年來，我們每年對糧食直補、糧種補貼、降低農業税率等一系列保護糧食生產和增加農民收入的政策通過廣播、會議、文件、公開欄、等形式面向社會全面公開、層層公開、廣泛公開，促進了此項工作的全面落實。同時，我們還對本鄉年度發展計劃、重點基本建設、重要工作開展等鄉內決策情況全面公開，促進了我鄉經濟和社會事業的全面發展。
（二）圍繞村務抓公開。半年來，我們始終圍繞落實村民的知情權、決策權、參與權作文章，不斷開拓創新。首先是規範了村務公開的內容。重點狠抓了村務財務收支情況；農村低保名單評審； “一事一議” 財政扶貧資金基礎設施建設項目籌資籌勞情況；救災、救濟、民政物頎發放工作；村幹部責任目標及分工包片工作情況；種糧直補和良種補貼標準；重點村務活動等村務活動的公開。二是完善公開的形式。各村在村部設立一個固定的永久性村務公開欄，並輔以廣播、公開信等形式進行公開。為了使村務公開落到實處，不流於形式，我們狠抓了監督機制的完善。三是實行羣眾監督，各村都推選一定數量的黨員代表、羣眾代表成立了村務公開監督小組來監督村委會的財務收支情況，監督各項村務活動的落實情況。
（三）圍繞熱點和難點抓公開。近幾年來，我鄉在全面落實各項
政務公開工作的同時，還突出狠抓了羣眾關注較多、反映較強、疑慮較多的熱點、難點問題的公開。一是招投標公開。鄉政府規定，凡是村以上的重大工程或重點建設項目，都要分級面向社會實行公開招投標，決不允許不公開、半公開、假公開，搞“暗箱操作”。今年3月份，我鄉xx村通村公路進行公開招標，確保公平、公開、公正。二是政府事宜信息公開。我鄉積極地以通訊、新聞等形式將政府各項大事進行公開，據統計，上半年，我鄉在xx等多家媒體發表多篇信息，及時積極向外公開我鄉的各項發展建設。三是堅持對外公開和對內公開緊密結合，整體推進。如xx鄉2014年財政扶貧資金基礎設施建設項目計劃，公示在鄉政府公開欄。保證公開內容的全面、真實，力戒形式主義，不斷提高政務公開質量。
三、探索形式，構築政務公開的立體網絡
為了增強政務公開的深度和廣度，確保政務公開取得實效，上半年來，我鄉在實踐中不斷探索，形成了一些政務公開的有效形式。一是欄、牆公開形式。如政務公開欄、政務公開板、政務公開牆等。我鄉共設立公開欄1個，公開牌1個,10個村級公開欄。二是資料公開形式。如編髮辦事指南、會議通報、公開信、《農民負擔明白卡》等。三是活動公開形式。如召開各種會議，座談、設置舉報箱等。通過上述形式，基本構築起了全鄉的政務公開網絡，確保了我鄉政務公開工作的實際成效。
三、存在的問題和今後的打算
上半年，我鄉的政務公開工作雖然取得了一點成績，但與縣政務服
務中心的要求還有一些差距，存在着一些薄弱環節。主要表現在：一是政務公開內容有些狹小，沒有完全按照縣政務公開領導小組辦公室的要求逐條逐項進行落實，有避重就輕的現象；二是公開形式單一，由於經濟條件的限制，政務公開的形式比較單一，無法達到全面公開；三是政務公開監督指導力度還比較薄弱，還沒有形成一套長期有效的監督措施，致使政務公開流於形式。
在今後的工作中，下半年，我們將按照縣委、縣人民政府的統一安排和部署，按照縣政府服務中心的要求，加大力度，強化措施，大膽創新，攻堅克難，認真抓好政務公開各項工作的落實，把政務公開工作做好。一是狠抓監督管理不放鬆；二是進一步深化政務公開內容工作；三是進一步發展政務公開形式。
我鄉將努力克服自身的不足，與時俱進，紮實工作，嚴格按照縣政府下發的有關政務公開的文件要求，不斷推進政務公開工作的深入開展，營造寬鬆和諧的社會政治環境和經濟發展環境，為促進我鄉的改革、發展、穩定做出積極的貢獻。
xx鄉人民政府
二〇一四年七月二十六日
第五篇：上半年政務公開工作總結
西平縣衞生局黨務政務公開工作總結
黨務、政務公開是黨和政府聯繫羣眾的橋樑和紐帶，是黨和政府執政為民、改善民生的務實舉措。衞生系統的黨務、政務公開關係到千家萬户的切身利益，一直倍受羣眾關心和社會關注。近年來，西平縣衞生局按照縣委、縣政府及上級衞生行政主管部門關於推行黨務、政務公開工作的有關要求，以公開公正、便民高效、優質規範為主要目標，認真抓好辦事公開工作，推進了衞生事業的持續健康發展。跟過去相比，我們的醫療服務行為更加規範，服務水平和服務質量有了明顯的提高；執法監督和行政審批更加透明，服務保障功能進一步增強；醫患關係更加和諧，羣眾滿意度不斷提升，在全縣的政風行風評議中，衞生系統連續多年名列前茅。現將2014年上半年黨務、政務公開工作總結如下：
一、提高認識、加強領導，進一步規範公開行為
衞生系統的辦事公開工作涉及到衞生工作的方方面面，對內關係到職工的積極性和創造性的發揮，對外關係到醫院的科學管理和長遠發展。抓好衞生系統的辦事公開工作，是密切幹羣關係、醫患關係，改善行業形象的需要；是增加工作透明度，提高醫院公信力的需要；是加強醫院管理，提高醫院核心競爭力的需要。正是基於這種認識，衞生局黨組高度重視此項工作，成立了黨務、政務公開工作領導小組，黨組書記、局長於滿堂同志任組長，分管副局長任副組長，相關股室負責人為成員，領導小組下設辦公室，具體負責日常工作。各醫療衞生單位也成立了相應的領導小組，一把手親自抓，分管副職具體抓，形成了由行政、黨務、紀檢等多個部門齊抓 1
共管的良好局面。全系統共有黨委1個，黨總支3個，黨支部40個，全部實行了黨務公開。
近年來，我們在規範、整合原有規章制度的基礎上，建立了一整套制度體系，其中比較有代表性的有五項。一是與創先爭優活動相結合，實行辦事承諾制。針對服務對象的需求和羣眾關心的熱點問題，公開切實可行的承諾，並按照承諾的內容和標準履行責任和義務，提供優質服務。二是建立一次性告知制。工作人員受理申請事項時，必須將必備申報材料、辦理程序、辦理時限等情況一次性告知服務對象。三是實行反饋迴應制。對羣眾反映問題的受理要有問必答，有訴必應，根據不同情況按時限要求及時向羣眾反饋其所反映問題的調查處理情況。四是建立考核制。按照行業特點制定考核標準，明確考核的具體辦法，定期組織職工內部測評，並將黨務、政務公開工作納入目標考核體系進行測評。五是健全責任追究制。明確辦事公開的責任部門、責任人及違規違紀處理辦法，暢通羣體訴求渠道，通過設立舉報電話、互聯網舉報信箱等受理羣眾舉報。對已查實的違紀違法行為，要嚴格依紀依法追究有關責任部門和責任人的責任。
二、縮短時限、豐富載體，推進政務公開工作深入開展
2014年上半年，我局共梳理主動公開信息31件、已全部公開。為了保證信息公開的實效性，對審核程序進行調整，規範性文件在股室負責人、分管副局長、局長審籤的同時對公開類型進行一併審核。
今年3月份，我們對《全縣醫療衞生單位辦事公開目錄》進行了進一步修訂，確定了公開目標、公開原則，明確了向社會和服務對象公開的主要事項為服務指南類16項、服務流程類7項；工作
（服務）規範類7項；便民措施類5項；服務收費信息類11項；以及其他依照法律法規和政策規定必須公開或社會普遍關心的事項，合計是6類78項。明確了向本單位職工公開的主要事項為重大決策事項類7項；業務管理事項類11項；職工權益事項類5類；藥品和物資購銷事項類5項；廉潔自律事項類3類。合計5類31項。通過宣傳欄、公示板、電子觸摸屏等渠道向社會公開，達到規範服務行為、方便羣眾辦事的目的，也充分體現了政府辦事公開工作的精細化。
今年4月份，我局召開了全系統的黨務、政務公開工作會議， 6月份又召開了全縣醫療單位辦事公開現場會，與會人員參觀了縣人民醫院、疾控中心和婦幼保健院，聽取了三家單位的經驗交流，會議總結了三家醫院在院務公開工作中的共同特點，分析了各自的特點和長處，同時對全系統的單位提出了具體要求。會後，各單位分別召開會議研究本單位的黨務、政務公開工作，並制定了切實可行的實施方案，推動了全系統的黨務、政務公開工作順利開展。
三、便民服務,整頓作風，強力推進衞生行業作風建設
針對衞生系統行業作風的特點和現狀，我們堅持多管齊下、多措並舉、集中整治,不斷推動行業作風建設健康發展。
一是持續開展羣眾評議醫院行風活動。在縣紀委的指導下，繼續組織羣眾進行評議醫院行風工作，目前參評醫院從最初的3家增加到11家，參評範圍從原來的窗口單位擴大到所有單位。
二是實行不當處方點評公示制度。組織資深專家成立了處方審查委員會，定期抽查各醫院的處方，對大方、花方等有問題的處方經處方審查委員會點評後在院內的醒目位置公示，對醫務人員起到警示作用，有效解決了個別醫生開單提成和收受藥品回扣的問題。
三是加大明查暗訪力度。針對衞生行業不正之風的主要特點，我們成立了兩個督導檢查組，重點監督檢查收“紅包”、拿回扣、開單提成、大方花方等問題。同時強化社會監督功能，聘請了社會義務監督員。
四是加強專項檢查。我們把醫藥購銷和醫療服務中的不正之風作為重點，全面加強了專項檢查工作，先後開展了衞生法律法規貫徹執行情況的專項檢查；新型農村合作醫療資金運行情況的專項檢查以及醫療收費的專項檢查。對在檢查中發現的問題，都按照有關規定，進行了嚴肅查處。同時開展了治理商業賄賂專項行動，制定了對醫藥購銷領域商業賄賂行為的具體處理辦法，落實了違規醫藥生產營銷企業“黑名單”制、重點崗位輪換制、貴重藥品（100元以上的）審批制和患者知情通報制等相關制度，公開了廉政賬户，明確了上繳非法所得的時限，認真組織開展自查自糾活動。
半年以來，我局在黨務、政務公開工作中採取了一些措施，取得了一些成效，但是還存在一些問題。下一步，我們將繼續按照上級要求，進一步做好黨務、政務公開工作，為羣眾提供更加優質的醫療服務，推動我縣衞生事業跨越發展。
附件：西平縣衞生系統黨務、政務公開領導小組名單
西平縣衞生局
二○一一年六月二十七日
附件：西平縣衞生系統黨務、政務公開領導小組名單
組長：於滿堂 衞生局黨組書記、局長
副組長：李愛莉 衞生局黨組副書記、副局長 成員：呂春迎 縣中醫院院長
王羣峯 縣人民醫院黨委書記
康健民 縣疾控中心黨總支書記
楊俊偉 衞生局紀檢組長
陳進元 縣第二人民醫院院長
趙津輝 縣合管辦主任
張振營 衞生局黨組成員、辦公室主任蔣發全 衞生局人事股股長
張六毛 衞生局醫政股股長
王翠萍 縣婦幼保健院院長
楊運堂 縣衞生監督所所長
於麗娟 縣120指揮中心主任
張定業 呂店衞生院院長
宋久安 二郎衞生院院長
張秀菊 蘆廟衞生院院長
胡明言 盆堯衞生院院長
王全喜 師靈衞生院院長
黃明偉 出山衞生院院長
王志生 蔡寨衞生院院長
戴秋雲 焦莊衞生院院長
趙建方 楊莊衞生院院長
康健軍 宋集衞生院院長
楊彥宇 酒店衞生院院長
吳文祥 權寨衞生院院長
王偉智 五溝營衞生院院長
韓鵬志 重渠衞生院院長
趙洪義 專探衞生院院長
黃振山 人和衞生院院長
董勝齊 譚店衞生院院長
領導小組下設辦公室，張振營同志兼任辦公室主任，
具體負責黨務、政務公開日常工作。
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