衞生局關於開展2009-2011年全縣<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />
農村衞生人員在職培訓工作總結和評估工作的報告
各縣（區）衞生局：
《**市衞生局關於開展2009-2011年全市農村衞生人員在職培訓工作總結和評估工作的通知》，為了貫徹落實衞生部辦公廳《2009-2011年中西部地區農村衞生人員培訓項目管理方案的通知》精神，根據《自治區衞生廳關於做好2009-2011年農村衞生人員在職培訓工作總結和評估工作的通知》（寧衞科教[2011]328號）要求，縣衞生局決定，抽調人員組成督導評估組，從2011年9月14日開始，對全縣（區）鄉村兩級衞生人員近三年來開展的內兒科、公共衞生、婦產科專業知識和技能實踐培訓工作進行評估，請各縣（區）衞生局認真抓好培訓總結和自評工作。
一、督導評估目的
按照自治區衞生廳2009-2011年度農村衞生人員培訓實施方案，我市認真落實農村衞生人員培訓工作，相繼完成了鄉村兩級衞生人員開展的內兒科、公共衞生和婦產科專業知識和技能實踐培訓，三年培訓任務已基本完成，為了更好地總結培訓工作經驗、查找培訓工作中存在的問題，進一步完善農村衞生人員培訓制度，形成與農村衞生改革發展相適應的農村衞生人員培訓工作體制和機制，落實醫改近期五項重點任務，組織開展本次總結和評估工作。
二、督導評估時間
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三、督導評估範圍
（一）查閲各縣（區）衞生局2009-2011年農村衞生人員培訓工作資料；
（二）每縣(區)隨即抽取1個鄉鎮衞生院和1個村衞生室查驗培訓資料和培訓效果。
四、督導評估內容
（一）培訓的組織管理。建立培訓領導小組、責任分工；培訓實施方案或計劃；管理制度落實；項目人員培訓指標落實情況。
（二）培訓實施情況。臨牀實踐師資隊伍情況；教學設施與場地；培訓的組織形式；教學活動記錄。
（三）培訓效果與督導考核情況。培訓期間督導檢查次數；培訓前後的考試成績對比。
（四）培訓經費使用管理情況。專項經費管理制度的建立；每年經費使用情況。
（五）培訓工作的主要成績和問題。重點總結近三年組織開展農村衞生人員培訓工作，取得的成效和經驗；主要做法和亮點工作；查找存在的問題；還有那些好的意見和建議。
（六）所轄鄉、村衞生院和村衞生室人員基本情況，完成培訓人次。
五、督導評估過程
（一）自評。各縣（區）衞生局應成立自評領導小組，儘快組織自評。自評採取定性與定量相結合的方式，對照《評估表》（總分100分），自評結果大於80分為合格，小於80分為不合格。
（二）複評。各縣（區）自評結果合格後，向市衞生局申請進行復評。市衞生局將組織人員進行實地抽查，對自評結果進行復核。並對全市農村衞生人員在職培訓工作進行全面總結和評價，將評估報告報自治區衞生廳。
六、要求
(一)要充分重視農村衞生人員培訓總結和評估工作的重要性，認真組織，加強領導，紮實開展工作。
（二）要對照《鄉鎮衞生院和村衞生室專業技術人員在職培訓工作評估表》（附件），有效完成自評工作。
（三）請各縣（區）衞生局於
聯繫人：張仁祥 電話:0954-2088104
電子郵箱：
附件：
1、**市2009-2011年農村衞生人員在職培訓工作總結和評估工作領導小組
2、鄉鎮衞生院專業技術人員在職培訓工作評估表
3、村衞生室人員在崗培訓工作評估表
**市衞生局
二○
主題詞：農村衞生 在職培訓 總結和評估 通知
抄送：市委、人大、政府、政協，自治區衞生廳、科教處，本局各局長 |
附件1:
**市2009-2011年農村
衞生人員在職培訓工作總結和評估領導小組
組 長：童全成 市衞生局局長
副組長：胡秉平 市衞生局副局長
成 員: 雷秉海 市城市社區衞生服務管理中心主任
張 立 **區衞生局局長
朱寧政 **縣衞生局局長
張忠相 **縣衞生局局長
馬德才 **源縣衞生局局長
章建波 **縣衞生局局長
張仁祥 市城市社區衞生服務管理中心副主任醫師
領導小組辦公室設在市衞生局基婦科，雷秉海同志兼辦公室主任，張仁祥同志負責日常工作。
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