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基層黨組織自查報告新版多篇

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基層黨組織自查報告新版多篇

2019年優秀基層黨支部自查報告 篇一

半年來,鄉黨委以“不忘初心、牢記使命”為主題,按照州委、縣委的總體思路,緊密圍繞“增強管黨意識、落實管黨責任”黨建工作要求,緊密聚焦“四風”突出問題,緊密聯繫工作實際,認真落實基層黨組織建設工作各項任務,上半年黨建工作取得了一定成效,全鄉經濟社會發展實現了新的跨越,現將自查情況報告如下。

一、基本情況

鄉地處縣北部,鄉政府駐地距縣城鎮43公里,平均海拔3003米,屬典型半農半牧區。轄、、、、、6個行政村,15個自然寨,2017年底有農業户582户3124人。全鄉設有7個黨支部(其中機關支部1個)。全鄉共有黨員162名,佔全鄉總人口的5.2%,其中農村黨員114名,佔農業人口的3.4%,婦女黨員33名,佔黨員數的20.4%,退休黨員5名,預備黨員15名,入黨積極分子17名,申請入黨人員22名。黨員中最大年齡84歲,最小年齡22歲,平均年齡46.8歲。上半年新發展黨員8名。

二、主要做法

(一)強化工作責任落實,健全規章制度,形成工作合力

認真落實縣委決議決定和會議精神,將基層黨建作為工作重點,列入重要議事日程,把黨建工作列入對村考核的重要內容。一是完善黨建工作例會制度。每季度召開一次黨建工作專題會議,探索黨建工作的新思路,新舉措,討論解決黨建工作方面的重大問題。二是建立黨建工作黨員幹部駐村制度。要求黨建駐村幹部幫助各村理清工作思路,制定黨建工作計劃,協調解決具體困難和問題。三是下派黨建指導員。鄉黨委對各支部下派一名黨員領導幹部作為黨建指導員,指導各支部,健全規範黨組織生活。四是建立分級負責的責任體系。鄉黨委與各村(支部)簽訂黨建工作目標責任書,對駐村領導和黨建指導員也明確工作職責,形成上下聯動,層層抓落實的良好格局。鄉黨委在黨建工作方面保障了人財物的到位。

(二)強化基層組織建設,築牢戰鬥堡壘,夯實執政基礎

一是加強鄉村班子自身建設。建立健全鄉村班子各項規章制度,嚴格執行民主集中制,堅持民主議事,突出了班子的集體領導地位,努力協調好和班子成員之間的工作關係,打造了一個的、有戰鬥力的、能夠切實為人民服務的領導班子。二是加強鄉村幹部理論學習。自覺做到帶頭學習、帶頭記學習筆記、帶頭寫心得體會,組織鄉村幹部認真學習教育實踐活動的一系列會議文件精神,切實把思想和行動統一到中央和省委、州委、縣委的部署要求上來。三是落實村黨支部書記“一定三有”政策。努力健全充滿活力的村級工作運行機制,推進村級工作的制度化、規範化和科學化,實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構“民主議事”,黨務村務公開監督小組、民主理財小組等機構“跟蹤督查”,村級班子績效考核“述職評議”機制,保障了農民羣眾行使民主決策、民主管理和民主監督的權利。

(三)強化黨員隊伍建設,培植黨員先鋒,擴大黨內民主

一是加強幹部隊伍管理,轉變幹部作風。合理安排幹部職工分工,把各項工作分解到片,落實到崗,明確到人,杜絕了以往工作推諉、搪塞等不負責的現象。堅持和完善民主集中制原則,建立健全黨風廉政建設和工作制度,制定了“鄉機關幹部績效管理考核辦法”,強化幹部上班簽到制,出差、請假事前登記制,和月底公示制。二是做好黨員發展工作,加強黨員的教育管理,充分發揮黨員的先鋒模範作用。堅持黨員發展標準,嚴把黨員入口關。上半年確定黨員發展對象10名,新發展黨員8名。建立了黨員信息庫,對黨員進行動態信息化管理;在春節、“三八”“七•一”對困難黨員開展慰問和表彰活動。建立了黨員與困難羣眾“一幫一”幫扶體系,充分發揮黨員先鋒模範作用;進一步完善黨務公開制度,推行“一定兩議三公開”制度,着力規範村級民主管理工作。通過遠教平台、學習培訓等方式,強化黨員政治理論和專業技能學習。三是強化村幹部教育培訓,規範村幹部管理。抓好黨員幹部理論學習和技能培訓,採用集中培訓、以會代訓及參加縣委組織的培訓等方式對村幹部進行培訓,有效提高了村幹部的素質;制訂出台了《鄉村幹部管理暫行辦法》,規範了村幹部的日常行為準則,堅持用制度管人,強化了村幹部的規範化管理。四是加強黨風廉政建設。年初,鄉黨委與各村委、各站所分別簽訂了黨風廉政建設責任書,把落實黨風廉政建設作為村級文明績效考核一項重要內容。加大了農村黨風廉政建設工作力度,完善村務公開機制,認真開展了村級財務清理審計工作,強化村級財務管理。進一步強化了厲行節約工作力度,實行村級零接待制度,規範小車管理,嚴禁公車私用,實行財務月底會審制,切實降低行政成本,全面建設節約型機關。

(四)、明確目標任務,狠抓主題活動,工作有效開展

1、深入開展軟弱渙散黨組織集中整頓工作

一是深入學習,廣泛聽議、確保教育實踐活動質量過硬。全鄉上下做到了學習教育“全覆蓋”。通過羣眾提、自己找、上級點、互相幫等方式查找不足,累計走訪羣眾280人次,召開座談會15場次、參加人員超過150人次,發放徵求意見表450餘份,開展談心談話20多人次。二是從嚴要求、深刻查擺,確保教育實踐活動達成目標。在召開的民主生活會和各黨支部的專題組織生活會,切實達到了“紅紅臉、出出汗”,觸及思想,接觸實質,具體深刻的要求。據統計,各黨支部黨員累計提出200餘條批評意見。共有113名黨員參加民主測評,其中總體評價好的有40人,一般的有84人。三是分類整改,建章立制,確保整頓工作取得實效。針對查擺出來的具體問題、羣眾反映強烈的突出問題,鄉領導班子進行了認真細緻地研究,黨政主要領導全程參與,逐項分析確定整改的努力方向和重點任務。通過切實抓整改樹立了領導幹部的良好作風,密切了黨羣幹羣關係,讓廣大職工羣眾見到了教育實踐活動實實在在的成效。

2、鞏固黨建提升工程

一是深化實施六大行動。結合開展軟弱渙散黨組織集中整頓和精準扶貧工作,深入學習黨章,組織開展看家鄉變化、談家鄉發展、唱革命歌曲等活動,積極宣傳黨的富民惠民政策,增強感黨恩、報國情的意識,切實讓黨旗飄在黨員幹部和百姓心間,強化黨在羣眾心中的地位。不斷髮展壯大村集體經濟,採取“支部+合作社+農户”的運作模式,先後成立了村道地中藥材大黃種植專業合作社和村優質油菜種植專業合作社,充分發揮基層黨組織引導服務作用,在集體經濟組織中發展黨員、培養幹部。二是認真落實後進黨組織轉化提升工作。積極安排村村幹部,特別是支部書記和村長參加各類培訓,並以軟鄉弱村集中整頓和精準扶貧工作為契機,組織黨員幹部認真學習黨的各項方針政策,提高工作能力,增強黨組織的戰鬥力;邀請本村老黨員、老幹部講述自身經歷,現身説法,教育廣大羣眾感黨恩;組織該村年輕羣眾參加就業培訓,提高就業技能,促進勞動力轉移;引導廣大羣眾積極參與到各村幸福美麗家園鞏固提升項目、村級排洪設施建設、農田灌溉項目、公用牧道建設、畜種改良等項目。

3、黨建促經建,全鄉經濟實現較快發展

一是產業結構調整方面。依託德陽援建項目,完成了、、、4個村產業發展項目;投資18.5萬元用於蔬菜、油菜種植,完成了、兩個村的產業提升項目。二是基礎設施建設方面。投資300餘萬元,在村、村、村、村、村實施小農水項目,建設面積2800畝,現已完工90%。

三、下半年工作安排

半年以來的工作,我鄉黨建工作取得了一定的成績,但也仍有許多不足之處。一是農村黨建存在薄弱環節,部分村黨支部在全面建設小康社會中的戰鬥力沒有充分發揮,村與村發展不平衡;二是黨員幹部教育培訓有待加強,要更加註重培養適應新形勢發展的高素質村幹部;三是村級組織活動場所的管理和使用需進一步規範;四是黨員管理工作還有待進一步加強。

下半年鄉黨委要繼續以習近平來川視察講話精神為統領,鞏固黨的執政地位和提高黨的執政水平,充分發揮各級黨組織凝聚力、號召力以及廣大黨員的先進性,把全鄉黨建工作不斷推上新的台階。

一是繼續堅持理論學習,進一步完善“三會一課”制度,充實組織生活,藉助現代遠程教育平台,讓黨員幹部經常受教育,加強政策學習,提高黨員的政策水平。

二是狠抓黨建工作責任制。健全明確的責任管理機制,牢固樹立“不抓基層組織建設工作是失職,抓不好基層組織建設工作是不稱職”的思想理念;認真落實基層黨建管理機制,強化對黨員的管理教育和監督,嚴肅組織紀律。

三是繼續加強領導班子建設,按照規定和要求,對黨員幹部進行嚴格認真的監督和考核,督促做好共、青、婦等羣團組織工作,並按照章程有序的開展工作。

四是加強黨員素質培養,促進自身教育。進一步深化“藏羌城鄉黨旗紅”黨建提升工程,加強黨員的道德建設,組織入黨積極分子參加學習培訓,加強入黨積極分子的培養和發展,有計劃的做好新黨員的發展工作,着力建立一支數量充足、素質優良、充滿活力的黨員隊伍。

五是紮實開展日常各項工作,將工作落到實處,切實做好為民辦實事項目,努力保障和改善本鄉經濟水平。

六是深入開展農村基層黨風廉政建設活動,通過不斷開展黨風廉政建設活動,使黨風廉政建設深入基層、深入民心,提高黨員幹部廉潔意識,從而不斷提高服務水平。

七是強精神文明建設,着重抓好思想水平建設。加大法制宣傳力度,開展村民組織法、村民自治法等法律法規知識的宣傳活動,促進法制知識的知曉率;做好文化衞生教育工作,促進社會和諧穩定發展。

基層黨組織現狀自查報告 篇二

2020年,縣規建局黨建工作在上級組織的正確領導下,緊緊圍繞規建局中心工作,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹黨的十九大精神和省、市、縣委的一系列重要決策部署,全面落實科學發展觀,深入開展黨建工作,牢牢把握建設團結、堅強的領導班子和高素質黨員幹部隊伍這個關鍵,大力加強規建局黨的思想、組織、作風制度建設,使局黨組的凝聚力、執政能力、戰鬥力不斷增強,有力地促進了規劃建設和住房保障工作的全面發展,現將一年來到工作自查如下:

一、“兩學一做”學習教育常態化、制度化(總分10分自評10分)

一是制定學習計劃。為常態化推進“兩學一做”學習教育,進一步提高幹部職工的理論素養和工作創新能力,提升城鄉建設水平,不斷開創建設事業發展新局面,縣規建局把“兩學一做”學習教育融入黨員日常教育管理,並結合實際制定了《2020年縣規建局“兩學一做”學習教育工作總結》、《縣規建局關於推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的實施方案》、《2020年“兩學一做”集中學習計劃》和黨員幹部個人制定了個人學習計劃。二是組織集中學習。利用職工會、每月一次的“三會一課”,組織幹部職工、黨員集中學習《中國共產黨章程》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員權利保障條例》等理論知識,結合省第十一次黨代會、黨的十九大召開,將省十一次黨代會、黨的十九大精神納入到“兩學一做”重點學習內容,通過學習,提高黨員幹部思想覺悟,增強黨性修養、踐行宗旨觀念。目前,集中學習10餘次,選印學習宣傳資料100餘份。三是專題學習討論。

縣規建局黨支部多次召開黨員大會,圍繞“貫徹省第十一次黨代會精神,黨員怎麼辦”、“踐行共產黨人價值觀,樹牢‘四個意識’作表率,落實重要講話帶頭幹”等專題開展學習討論,進一步強化黨員“四個意識”。四是開展廉政教育。開展觀看警示教育片《貪慾打開墮落之門》和閲讀教育讀本《懺悔實錄v》、組織參觀XX縣紅軍長征翻越夾金山紀念館等一系列活動,進一步深化全體黨員思想認識,能時刻用合格黨員的標準來約束自己的言行舉止,起到表率、榜樣作用。五是開展多種形式的宣傳。通過單位qq羣、微信羣宣傳黨的十九大精神,及省第十一次黨代會精神,黨務公開欄上設立了“兩學一做”專欄。六是深入基層講黨課。今年七一前,我局黨組成員江德深入聯繫雪山村講黨課一次,十一月我局黨組成員分3次到雪山村宣傳黨的十九大精神及看望困難户。七是開展形式多樣的主題黨日活動,今年年初制定了主題黨日活動方案,分為黨員政治生日製度,交黨費、“三會一課”、重温入黨誓師等多種形式。

二、聯村幫扶工作推進情況(總分10分、自評10分)

局黨組率領黨員幹部多次深入聯繫村(穆坪鎮雪山村),瞭解羣眾所需所想,積極為基層羣眾解決重建、生活等民生難題。一是積極在雪山村開展十九大精神、“兩學一做”、“講黨課”、“雙攻堅”、基層黨組織建設、中央省市縣各級重要政策方針以及會議精神宣傳等工作,幫助他們瞭解政策,用好政策,建好黨組織,帶領好羣眾開展致富工作;二是幫助制定總體規劃,結合全村區位優勢,謀劃產業發展;三是扎開展脱貧攻堅工作,2020年落實工作經費1.8萬元,主要用於道路維修和貧困户住房改造及環境提升,同時積極開展回頭看回頭幫,及時瞭解脱貧户情況,幫助他們解決一些困難,進一步提高生產生活條件;四是在“扶貧日”發動職工積極捐款,共計捐款950元,使用捐款為貧困户購買了蓄水桶、電烤爐、大米等日常用品。

三、開展黨組織三分類三升級活動(總分10分、自評10分)

積極配合政府口黨組開展的黨組織三分類三升級活動。並以三分類三升類活動為抓手,提升整改機關支部,完善了黨組織機構。

四、加強黨教育管理(總分10分,自評10分)

一是發展黨員。為培養一支高素質的戰鬥隊伍,在發展黨員過程中,我局始終堅持以合格黨員為標準,注重從工作實績表現中培養髮展對象,確保黨員發展質量。今年,通過組織推薦、積極培養、公開公示等程序,預備黨員轉正2人。二是完成了黨員輪訓任務,今年組織集中學習活動3次;三是及時足額繳納黨費。我局黨組織對2020年黨費的基數、比例和數額進行認真核算,並及時向全體黨員進行公示。我局黨組按時分月足額收繳了黨費後,按半年一次全額上繳縣委組織部,沒有出現違規收繳、使用和管理黨費的情況。

五、抓好“兩新”組織黨建工作(總分10分,自評10分)

規建局黨支部嚴格執行黨員幹部過出接轉制度,黨員幹部進出嚴格履行黨員關係接轉制度,今年對新調入的樊舉義同志、調出的鐘磊同志及時將黨員關係接轉制度辦理了接轉手續。

六、加強黨內民主建設(總分10分、自評10分)

一是完善黨建工作機制。嚴格落實“一崗雙責”責任制,形成一級抓一級,層層抓落實的工作格局;嚴格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等黨內生活制度,着力提升黨內隊伍的凝聚力和戰鬥力。二是健全局黨組議事決策制度。堅持定期召開局黨組會議,對中層幹部任命、建設項目大額資金使用、黨風廉政建設、脱貧攻堅、項目推進等重大事宜進行專題研究,集中討論決定。2020年,組織班子成員召開局黨組會議20餘次。三是落實黨建專項述職,認真完成了黨建工作述職報告。四是基層黨組織按期換屆。今年8月,縣規建局黨支部委員會已任期屆滿,根據《中國共產黨黨章》和《國家機關基層組織工作條例》規定,黨支部賡即向縣直屬機關工委上報了換屆選舉請示,並按照縣直屬機關工委批覆意見,於2020年8月22日召開黨員大會進行了換屆,大會選舉產生了支部書記、支委委員。目前,縣規建局黨支部黨員18名(其中女黨員6名,少數名族黨員2名);黨小組3個。

七、黨統工作(總分10分,自評10分)

集中排查黨員組織關係,2020年,局黨組落實專人負責,根據黨員花名冊、入黨材料、組織關係介紹信存根、支部組織生活等記錄對本單位黨員組織關係進行全面排查。目前,我局所有黨員身份信息已全部核實,按時完成了黨組織和黨員基本信息採集工作,不存在失聯黨員。

八、黨報徵訂及信息報送任務

完成2020年度黨刊徵訂任務,按時完成了組工信息,網評文章,督辦事項和調研任務。

九、“走基層”活動開展情況

一是制定了“走基層”方案,將“走基層”時間,地點、帶隊領導及科室、組員情況一一細化。二是紮實開展“走基層”活動,並分別由局班子分別帶隊,各股室人員參與,對聯繫村進行了走訪排查。三是對“走基層”活動情況形成了台帳及工作總結。四是對“走基層”活動中收集了主要有3問題,並針對問題特點,制定瞭解決措施。

基層黨組織現狀自查報告 篇三

按照區裏統一部署要求,結合職能分工和實際情況,對照《XX年區委一號文件主要工作任務責任分解表》,對黨建工作開展自查。

(一)堅持集中學習,不斷強化支部思想建設

局黨支部書記作為黨建第一責任人,組織成立以支部書記為組長、班子成員為副組長的學習領導小組,審定學習計劃,明確學習任務,提出學習要求。堅持把學習作為提高幹部隊伍素質的重要手段,建立學習教育長效機制,採取集中學習、個人自學、組織討論等形式,定期組織全局黨員學習黨的重要文件、黨和國家最新的重要會議文獻和頒佈的各項政策法律、黨和國家領導人的重要講話和重要理論文章等,支部成員互相交流學習心得和開展專題研討等。

(二)堅持重大事項集體討論和民主集中制,保證決策的民主、科學、公開

通過局支部會議制度規範各種議事規則和程序,支部班子研究問題時嚴格按照議事規則,事先充分調查研究,聽取各方面意見,提交相關會議討論決定。嚴格按規定程序辦事,不隨意簡化、變通,做到重大決策、重要項目安排、大額資金使用、人事任免等事項全部由集體討論決定,個人不私自表態、決定,保證決策的民主性、科學性、公開性。

(三)落實支部會議制度

局黨支部落實“三會一課”制度,支部大會3個月召開1次,支委會1個月召開1次,黨課活動1個季度開展1次,每年召開1—2次專題民主生活會,支部書記每年至少帶頭講1次黨課,精心組織安排會議和學習的內容,及時傳達黨的先進思想理論。

(四)認真貫徹落實黨政機關厲行節約要求

支部班子嚴格按照厲行節約相關規定,結合我局實際情況,進一步加強管理,嚴格執行各項管理制度,做到權責明確、行為規範、監督有效、廉潔勤政。

(五)創新黨建工作方法

順應全媒體時代要求,加快基層黨組織信息化建設,充分利用網絡、微媒體等手段對黨員進行教育和引導,搭建機關黨員幹部展示風采、交流互動的新平台。把“書記項目”作為創新黨建的重要抓手,把現代管理理念融入黨建工作,探索管理激勵新模式,提高工作的質量和效益。

(六)落實“黨代表進社區”活動和幫困扶貧活動

在社區掛點的支部成員,每月開展“黨代表進社區”活動1次或者下基層調研1次,改變被動的工作狀態,主動“接地氣”作為,為民辦實事。對自己無法直接解決的問題,積極協調或向上級領導反映,儘自己最大努力為羣眾解決實際問題。每年組織黨員開展公益服務活動,幫助困難職工、羣眾和黨員排憂解難。

(七)豐富支部活動,促進黨建的模範作用和帶動作用

每年至少組織開展1次黨內活動,豐富黨員生活。對優秀黨員進行表彰嘉獎,樹立黨員先鋒模範作用,發揮黨支部戰鬥堡壘作用,發揮黨建工作對局內其他工作的帶動作用。

基層黨組織現狀自查報告 篇四

按照5月4日全市黨的基層組織建設工作推進會精神和要求,我鎮採取了“加強領導、專班負責、突出重點、強化督導、集中整治”的措施和方法,推進了全鎮黨建工作。12月6日至12月13日,鎮委黨建工作考評組逐村逐單位,對全鎮設有黨組織的53個單位和村級基層黨建工作進行了統一考評。絕大部分村和單位按照“建起來、用起來、活起來、強起來”黨建工作目標,強化活動,不斷規範,基層黨組織建設紮實穩步推進。具體有關情況彙報如下:

一、鎮委高度重視,抓落實

1、召開會議部署。一是5月6日在各村支部書記、單位一把手工作會議上,安排部署了我鎮基層黨組織建設工作。會上鎮委張書記強調:要求各地各單位對照考評細則,查漏核缺,硬件完善,不留死角;切實開展活動,注重以活動促活力,做到黨組織建設具體堅實。二是5月9日召開蹲村坐點鎮機關幹部會議,落實蹲村坐點責任。彭平鎮長要求鎮機關幹部負起蹲村坐點責任,要將點上的黨建工作督辦好落實到位。

2、落實專班指導。會議部署後,抽調4個大學生村官,分片組織6個工作指導組,每個指導組黨委班子成員牽頭,組織口、黨政辦及大學生村官為業務指導員,片長、管口負責人為聯絡員,每個指導組下到村下到單位進行一對一指導。一是對照XX年考評細則,逐一分解查漏核缺。二是重點指導,對XX年細則中增設的6項內容:

①村有年度工作計劃,村規村約;

②建一户一檔(表),有民情檔案;

③建立聯繫羣眾機制,實行村黨員幹部包組聯户,開展聯繫困難對象、留守兒童、空巢老人等活動,有工作台賬;

④有村幹部值班日誌;

⑤開展羣眾性文明創建,文體娛樂活動;

⑥開展村莊環境整治工作,劃分環境責任區,有垃圾集中處理填埋點,集中開展一次環境整治活動。

按照組織口設計的標準和要求進行面對面的指導。

3、開展重點督導。XX年黨建工作,我們按照注重重點項目和工作的真實性,從3個方面進行了把握、重點指導。一是督村級發展、村級集體經濟發展。要求村村制定年度工作計劃,3—5年發展規劃。不管是新農村規劃建設,還是村級集體經濟發展,村村都要有具體實在的項目支撐,村留一份,報鎮備案一份,納入村級年度實績考核。二是督活動的經常性開展。檢查遠程教育站點資源的利用,要求村農閒時間每個星期至少組織播放2次。如:3月28日我們下村檢查督導各地收看楊善州同志先進事蹟報告會。三是環節性工作檢查督導,如:雙月28號村議事日活動、每季末村黨務政務公開情況、“七一”黨組織生活活動開展等檢查督導。

4、實行集中整改。11月22日—11月29日,全鎮以片為單位,每個片集中用一天的時間,支部書記帶材料到九真村對照九真村黨建情況,對黨建工作進行查漏補缺,集中整改。

二、各地黨組織黨建工作不斷規範深化

1、陣地建設不斷完善。從XX年新建7個村級辦公活動場所開始,到今年新建龍背村、南堤村2個村辦公場所,全鎮共改建和新建28個村辦公場所,全鎮35個村實現了村村都有規範適用的辦公活動場所。按照市委組織部“五務合一”標準和要求,共有19個村基本達到“五務合一”標準。

2、活動開展常態化。各村黨支部每月一次支委會,每季度一次支部黨員大會,有事議事,無事特別是農閒時節,充分利用遠程教育站點資源,開展上黨課、時事政策宣傳、農業技術教育培訓;每年“七、一”,各村各單位黨組織舉行紀念活動,召開黨員生活會、走訪慰問老黨員、困難黨員,徵求意見、評議黨員等活動;各地特別是村級每季度對村黨務、村務情況進行公示。

3、支部的戰鬥堡壘作用不斷強化。一是注重後備幹部、入黨積極分子的培養。村“兩委”一班人對後備幹部、入黨積極分子“一對一”結對聯繫培養,並建立基本檔案,實行跟蹤培養;二是不斷引導帶動黨員發揮先鋒模範作用。如各村黨支部開展的黨員陽光便民服務活動,“雙建雙帶”典型如:九真村黨支部黨員周正德、汪橋村黨支部劉利兵、張店村黨支部羅志平、明廟村黨支部費洛陽、李勇軍等;三是村“兩委”辦實事幹好事、帶頭富帶領富,促進一方發展,龍頭堡壘作用日益發揮。如劉廟村、李場村“兩委”一班人,切切實實為羣眾辦實事幹好事,“兩委”一班人以身作則,公道正派,廉潔奉公,得到廣大村民的擁戴;東廟村支部一班人,帶頭開展養雞示範並積極引導,目前村養雞户30户,年存欄20萬羽,養雞專業村初具雛形。郭埠村黨支部書記胡早平創建天門最大的肉鴨養殖基地,溝灣村黨支部積極引導發展特色養殖,帶領村民養殖斑嘴野鴨,陸嶺村螯蝦基地獲得省委組織部“發展村級集體經濟”進步獎2萬元。

三、存在的問題和明年黨建工作的打算

存在問題。一是工作不平衡。極個別村拖拖拉拉,標準較低;二是規範不夠。有的村辦公室周邊、室內不整潔,環境較差;三是工作後勁不足。主要是既無資源地理等優勢,又積極主動挖掘潛力不夠,村級發展無起色,工作活力不夠。

今後工作思路:

按照讓基層組織“建起來、用起來、活起來、強起來”目標要求,進一步在深化和鞏固提高上積極引導、支持。促進基層黨組織“五個基本、七個體系”建設常態化,切實為全鎮經濟社會發展提供堅強的組織保障。

自查報告報告 篇五

現我支部根據《機關事業單位黨組織分類定級參考標準》,仔細分解條目,專題召開黨支部會議,深入羣眾聽取意見,認真開展自評工作。現將我校黨支部自查報告彙報如下:

一、黨組織帶頭人

我校黨支部書記__同志政治素質高,黨性觀念強,能圍繞教育黨委的中心工作抓好我支部的黨建工作。他帶頭廉潔自律承諾踐諾,發揮表率作用。他一心撲在教育事業上,以校為家,愛崗敬業,以德立校,他講黨性、重品行、做表率、比奉獻。他帶頭貫徹民主集中制,促進班子搞好團結,抓好黨員隊伍建設,發揮黨員的先鋒模範作用,每年定期發展新黨員。

二、工作思路

黨建工作思路明確,以服務為中心、注重隊伍建設,並形成年度工作計劃、總結。

1、基本組織建設

(1)、我校黨支部組織健全,人員結構合理,支部委員會由支部書記、組織委員、宣傳委員、紀檢委員組成

(2)、我校支部按期換屆,換屆過程中充分遵循民主投票和集中討論相結合的組織原則,在教育局黨總支的指導下開展支部換屆工作。

2、基本隊伍建設

(1)、我校黨支部書記業務精湛,具有較高的理論水平,黨性強,工作能力強,既能積極配合教育局黨總支開展各類黨建活動,也能合理獨立開展支部活動。

(2)、我校支部委員會成員崗位職責明確,分工具體,協調配合。在黨支部書記的帶領下,制定了明確的支部委員會成員職責劃分方案。支部委員會凝聚力、向心力強,成員無違紀現象。

(3)、我校支部黨員意識和宗旨意識強,積極參與教學、科研和管理工作,戰鬥在教育事業第一線。支部黨員在學校的號召下,帶頭參加教學質量評比、科研獎勵評比等活動,這些黨員同志在我校的各項教學、科研、管理工作中起到了積極的帶頭作用。

(4)、我校黨支部本着公平、公正、公開的原則,嚴格按照黨員發展的標準,做到成熟一個發展一個。

(5)、我校支部全體黨員及時繳納足額黨費。

3、基本活動開展

(1)、我校黨支部委員會成員定期組織召開支部黨員大會(每學期每月一次)、支部委員會(每學期每月一次)、民主黨員評議評議會(每半年一次),及時學習並落實上級黨組織的相關文件精神和任務,貫徹我校支部黨員的思想教育、理論學習。通過在民主生活會、民主黨員評議會中,開展批評與自我批評,通過批評與自我批評、自我評價、民主評議和組織考核等系列活動,實現對每個黨員監督與促進,達到激勵黨員、純潔組織、整頓隊伍的目的。

(2)、我校支部根據上級黨組織的相關指示,及時制定了創先爭優活動方案,以創建“五個好”先進基層黨組織、爭當“五帶頭”優秀共產黨員為主要內容,開展創先爭優活動並將此活動深入推進,做到支部每個黨員都在該活動中有想法、有貢獻、有進步。通過開展主題實踐活動,發揮黨組織和黨員的作用,改進作風,提高效能,講黨性、重品行、做表率,比學習、比工作、比貢獻。與此同時我支部也開展了支部及黨員公開承諾的相關活動,並在羣眾的監督下紮實推進,逐一落實。

三、工作制度

1、建立並落實“三會一課”、民主評議黨員、黨員黨性定期分析,激勵關懷幫扶制度。我校黨支部積極開展關注民生工程,堅持開展困難教職工和需要幫助的教職工的幫扶與慰問工作,並在學校內部形成了慣例,如每年困難教職工的年終專門慰問,教職工婚、育、病、喪的慰問,青年教職工的結對幫扶等。

2、建立定期分析黨員隊伍思想狀況和黨組織書記與黨員談心制度,並認真落實,及時找黨員談心,做好黨員的思想工作。我校領導定期開展與黨員羣眾的談話、交流,定期分析黨員隊伍思想政治狀況,全體教師教風良好,無教學事故和學生集中反映的重大教風問題,教師思想政治狀況積極健康向上。

3、我校黨支部堅持民主集中制,遇到重要問題召開支部大會討論通過並形成決議後方可執行。落實黨務公開,實行民主管理。建立黨員聯繫羣眾長效機制,開展好批評與自我批評,接受羣眾監督。領導班子成員和普通黨員都能按時參加培訓和學習,不斷提高自身素質,提高思想覺悟。

四。活動陣地

黨員有活動場所,並經常使用,活動場所宣傳教育設施設備齊全。

支部積極創新活動開展方式和形式,做到有新意、有實效、針對教職工特點。

五、保障機制

1、建立支部書記和支部委員的崗位目標責任的制度

2、黨員按期交納黨費,黨組織經費有保障。

六、工作業績

1、我校黨支部認真落實上級黨組織部署的各項工作任務,圍繞中心,認真履行工作職責,黨員發揮了先鋒模範作用,積極協助支部完成了各項工作任務。

2、我校支部密切聯繫羣眾並服務於羣眾。精神文明創建工作成效顯著,深受社會和家長的好評,黨建工作、業務工作、年度考核受到上級的表彰。多次被評為先進黨支部。

當然我們的工作中還存在許多不足,在今後的工作實踐中,我們不斷完善,深入開展講黨性、重品行、做表率、比學習、比工作、比奉獻活動,發揮黨組織和黨員先鋒模範作用,更好的為人民服務。