項目部先進基層黨組織推薦材料

在公司黨委的正確領導和支持下，昆明項目部黨工委堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，按照“三個代表”重要思想的要求，緊緊與集團公司、公司黨委保持高度一致，堅持立黨為公、執政為民，認真抓好黨支部黨建工作，黨組織戰鬥堡壘作用明顯，班子團結，廉潔自律，黨員學習抓得緊、管得嚴，黨員作用效果明顯。在項目黨工委的帶領下，全體幹部職工緊密團結在黨支部周圍，開創項目部黨建新局面，項目部管理日益規範、“三定一配”、“三節一降”等工作穩步開展，項目部的後期收尾工作取得了良好的成效，扭轉了形象，得到了公司及業主、監理單位的肯定和好評，獲得了中共雲南省委頒發的《創先爭優先進基層黨組織》、昆明市國資委黨委頒發的《昆明市國資系統黨建示範點》等榮譽，現將主要工作彙報如下：

一、加強黨員教育管理，增強黨組織戰鬥力。

一是以黨員“素質工程”教育和深入學習實踐科學發展觀活動為契機，做到了高標準、高質量、高要求，認真開展政治理論學習和政治思想教育，通過定期組織學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀知識等，使黨員

幹部在政治上、思想上、行動上與黨中央保持一致，政治理論水平、思想道德素養、綜合能力素質得到提高，基層黨組織的戰鬥力進一步加強。

二是進一步修訂和完善項目部黨務工作制度、廉政建設制度、民主生活會

制度、民主評議黨員制度、黨員公開承諾制度等，使黨員管理和項目支部各項工作邁上了規範化、制度化、民主化的軌道。

三是在抓黨員隊伍管理上，通過多起重大反腐倡廉正反典型案件事例的剖析學習為手段，廣泛開展了黨員警示教育活動，使黨員特別是黨員領導幹部做到了自尊、自省、自重、自勵、警鐘長鳴。重點加強了對入黨積極分子、預備黨員和新轉正黨員的教育管理工作，在組織發展上始終按照“堅持標準、保證質量，改善結構，慎重發展”的新時期黨員發展工作方針，嚴把“入口”關，正確處理黨員數量和質量的關係，永葆黨組織的朝氣活力和戰鬥力。

二、注重發揮共產黨員的先鋒模範作用，促進黨的作風和紀律建設。

黨風體現着黨的性質和宗旨，是黨的世界觀在行動中的具體表現。黨風的好壞將直接影響着黨的性質和宗旨，影響黨的路線方針政策的制定、執行和黨的領導的實現。黨風問題是關係到黨的生死存亡的大問題。在社會主義市場經濟新形勢下，加強黨的作風建設，根本的是堅持全心全意為人民服務的宗旨，充分發揮黨密切聯繫羣眾的優勢。黨的紀律建設是黨的作風建設的重要保障。黨的紀律是無產階級政黨性質的重要體現，是黨性的重要內容，是維護黨的團結統一，完成黨的各項任務，保持黨的先進性和純潔性的重要保證。在紀律建設方面，項目部黨工委以身作則，從嚴要求，講學習、講政治、講正氣，在發展年輕黨員工作中始終堅持講黨性、講原則、不計較個人得失、不講面子、不講人情、不怕得罪人，做到組織發展公開、公正、公平、透明，嚴格發展程序，使發展的黨員，真正為羣眾中的優秀分子，確保為黨組織輸送了新鮮血液。強化黨員幹部遵守黨的紀律的自覺性，嚴格黨紀，從嚴要求，做到有問必查，有錯必咎，從而使項目部的全體黨員呈現出極強的凝聚力和戰鬥力。

三、充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用，努力完成各項任務，為項目部收尾工作的順利開展和公司在昆明市場的聲譽不懈努力。

自2011年下半年項目部成立新的黨工委後，項目部黨委按照集團公司及公司黨委的要求，圍繞以促進生產、提高效益為中心，以科學發展觀為指導，發揮政治優勢、組織優勢和密切聯繫羣眾優勢，抓好組織建設、領導班子建設、人才隊伍建設、作風能力建設和反腐倡廉建設，為推動項目部科學穩健發展提供政治保證、思想保證和組織保證。在黨工委的領導下項目部結合自身的施工生產情況，開展“學習貫徹十八大、爭創發展新業績”和“抓質量、增效益”等主題實踐活動，精心組織，通過集體學習、專題講座、培訓教育和知識競賽等方式，把廣大黨員、幹部職工的思想認識統一到公司及項目部確定的各項任務上來，切實增強黨員幹部職工轉型升級、爭先進位的信心，為實現項目效益及公司的可持續發展作出新的貢獻。