1.工地管理檢查制度
1）項目部每月組織一次安全文明工地檢查，對發現的問題，要及時制定整改措施，並設專人負責整改，整改結果報局項目部。
2）檢查對施工工人上崗、換崗及勞務人員進場進行安全教育的落實情況，確保崗前培訓達到100%。
3）檢查上崗人員的上崗證，對特種作業人員要檢查其是否持有操作許可證，同時檢查其上崗前的登記造冊和再次考核認可的執行情況，確保持證上崗。
4）檢查不同工種、工序的安全操作程序、崗位責任、勞動紀律制定情況，確保崗位分工明確，作業有序，紀律嚴明。
5）各班組要堅持日常性檢查制度，利用多種形式，增強全員安全生產意識和自我保護能力。
6）施工現場要保持環境整潔、衞生，道路平整通暢，作業區內設有標準規格的安全標誌牌。
7）材料的存入場地應平整夯實，排水設施齊備，易燃、易爆、危險品分類存放，並設專人保管。
8）檢查施工現場的用水用電，杜絕長流水、長明燈。
2.駐地管理檢查
1）檢查項目部、架子隊生活區的統籌規劃計劃的合理性，確保駐地區域建設符合標準化的。要求。
2）檢查駐地排污工作，確保生活廢水、食堂排污符合環保要求。
3）駐地的衞生區要堅持經常性檢查，確保衞生條件良好。
4）職工宿舍衞生及用電情況要進行經常性的檢查，保持室內整潔，嚴禁私自亂接、亂拉電線。
3.食堂管理檢查
1）食堂必須設置獨立的操作間、庫房和燃氣罐存放間。
2）排風設施和消毒設施要配備齊全，地面要硬化。刀、盆、案板等炊具和存放櫃必須生熟分開。
4.檢查方式
1)定期檢查：項目部按月度定期組織檢查。各分部每旬定期檢查，並形成記錄，實施獎懲制度，起到督促安全生產工作的作用。
2)不定期檢查：局項目部根據施工中具體的傾向性問題進行抽查或巡查。
3)季節性檢查：根據不同季節施工中具體的傾向性問題進行專項檢查。
4)節假日檢查：認真檢查值班制度的執行情況，落實節日安全防範措施檢查。
為了加強施工現場的管理，確保本工程質量、文明施工，同時為保障全體施工作業人員的人身安全，根據《中華人民共和國建築法》、《建築工程質量管理條例》及施工、監理合同規定，特制訂本制度：
一、施工單位必須與進入xx生產樓工程項目（以下簡稱本項目）施工現場進行施工作業的班組簽訂“安全施工責任書”，對分包施工區域（段）及居住的生活區的安全全面負責。
二、施工單位必須對本單位成員進行安全教育，定期檢查分管區域的安全情況，發生工程質量、安全事故應及時處理和上報。
三、施工單位應負責本工程的安全保安工作，非本工程作業人員未經許可不得擅自進入施工現場。
四、施工單位必須統一着裝，凡進入本項目施工現場進行施工作業的，必須佩帶項目部特製的“施工作業卡”。
五、特種工種必須持證上崗，嚴禁無證操作。無證操作、違章操作造成事故者，按事故情節輕重進行處罰。
六、進入施工區域必需配戴好安全帽，並正確使用勞動防護用品。不按規定配戴好安全帽的或雖戴安全帽，但不繫帽帶或戴帽的顏色不符應進行罰款。
七、違反防火規定造成火災，所造成的損失全部由責任人承擔，情節嚴重者將由執法機關追究其法律責任。
八、在本項目施工的工作人員嚴禁打架鬥毆、酗酒及酒後上班。
九、施工作業人員必須妥善保護好上道工序的成品及與其它工種作好密切配合。
十、本工程嚴禁任何偷工減料行為。嚴禁扣減水泥、鋼筋等材料，以劣充優；鋼筋焊接焊渣不清除；模板加固不當造成爆模；模板縫封閉不嚴，造成砼漏漿而起砂；砼出現峯窩、露筋，砼表面起砂或不平整；柱、牆施工縫不按規定處理；砼澆築過程中未經同意，而拆除模板支撐；砼澆築完畢不按規定養護等行為，應對相關責任人進行罰款；情節嚴重或造成其他嚴重後果的，暫停工程進度款支付；構成犯罪的，由執法機關追究法律責任。
十一、對施工單位違反施工現場的管理制度，造成工程質量事故或存在安全隱患的行為，監理工程師有權根據《中華人民共和國建築法》、《建築工程質量管理條例》及施工、監理合同規定簽發工程暫停令，要求施工單位整改。
十二、本規定從即日起執行。
第1條、在建工程不得用來住宿工人，應另建些臨時性宿舍讓工人住宿。
第2條、當條件允許時臨時宿舍應當儘可能建在離建築物二十米以外的地方。臨時宿舍的使用期限較長或在使用期間正值雨季的，不得修建在低窪潮濕的地帶和其他可能被水淹沒的地帶。
第3條、廚房、變電室與臨時宿舍之間的防火距離，不得小於十到十五米。
第4條、臨時宿舍區通向工地要修建簡易道路。
第5條、宿舍天棚的高度，不應當低於二點五米。
第6條、每間宿舍的面積不得小於20平方米，居住人數不超過10人，並且要有一個窗户和出入的門，門寬不得小於一米，門扇必須向外開，室內應通風采光良好。
第7條、宿舍的四周和道路兩側，應當修建排水明溝。
第8條、照明電線應當有良好的絕緣採用拉線開關，夏季應在每間宿舍裝上防暑降温的風扇或空調，並且有專人負責管理。
第9條、為了確保安全，宿舍應設置一些消防設施和工具，如消火栓、砂袋、水桶、手動水泵、滅火器等，並且建立防火制度，進行定期檢查和消防演習。
第10條、修建臨時宿舍要有規劃和簡要設計，並且應經公司安全科的審核批准，才能施工。
第11條、臨時宿舍使用期間，應當經常發動職工開展防火和衞生運動。
第12條、每個牀鋪均應統一配備防止蚊蟲叮咬的蚊帳，以及電動驅蚊器或蚊香盤。
第13條、牀鋪應用統一的材料製成，宿舍內應設置專門放置生活用品的桌子或架子，統一放置整齊有序；牀單和被子每日起牀後均要摺疊整齊並統一方位放置。
第14條、每間宿舍應選出1名室長對本宿舍進行全面的管理，其主要職責是：做好宿舍防火工作、人員衞生防病工作和建立輪流打掃衞生的值日製度。
第15條、每間宿舍的牆壁上均要張貼“三表”，即：衞生值日表、作息時間表和安全防火檢查記錄表。
第一條為了保障外來施工人員的安全和健康，特制訂本制度。
第二條參加新建、擴建、技改、檢修等工程項目的外來施工單位及外來人員，應執行本制度的有關規定。
第三條廠方（甲方）必須對外委施工的單位（乙方）合法性、技術水平和安全保證條件進行確認。其內容：
1、驗證乙方營業執照及經營範圍是否符合要求。
2、乙方施工管理能力和隊伍素質能否滿足工程需要。
3、乙方安全生產保證體系是否健全，安全措施是否落實。
第四條甲方對乙方的確認，要由機動、安全聯合審查，認證後，方能委託。
第五條甲乙雙方要依照《合同法》的規定簽訂合同書。合同中，必須有安全條款，明確雙方的安全工作責任。
臨時追加的項目，除按程序補辦手續外，要由質量安全環保處審定安全措施後，方可實施。
第六條乙方施工前，必須落實施工或檢修方案，定人員、定安全措施、定工程質量標準、定檢查制度等工作，並經甲方審查同意後方可施工。
第七條乙方人員進入施工現場前，必須做到：
1、明確雙方法人代表或法人代表的代理人為安全工作第一負責人。
2、明確雙方現場安全管理的對口工作人員。
3、甲方向乙方介紹本單位廠規廠法及各項安全管理制度，並進行安全技術交底，明確安全技術要求，提供安全施工條件。
4、甲方有關人員陪同乙方各級領導和安全管理人員熟悉作業現場及環境，一同落實安全措施。
5、甲方質量安全環保處要同乙方簽訂安全協議書。
6、甲方對乙方全體施工人員進行安全教育，經考試合格後，方可進入作業場所，特種作業人員必須持證作業，並向甲方主管部門備案。
第八條乙方在施工期間，必須做到：
1、現場作業中，必須嚴格執行甲方規定的安全用火、用水、用電、動土等管理和審批制度，並取得甲方主管部門的批准，方可作業。
2、施工和檢修機械，工具必須符合安全要求。
3、負責現場施工人員不得任意將火種攜帶入廠內，按厂部規定着裝。
4、現場工作人員應接受甲方主管部門的安全檢查和監督，對違章作業人員或妨礙甲方安全生產的作業，甲方有權令其糾正、處罰或停止作業。
第九條乙方發生的人身傷亡事故或其它事故，應由乙方負責調查和處理。涉及死亡1人或重傷3人以上的事故，乙方在上報其主管部門時，應同時抄送甲方主管部門和質量安全環保處，由甲方質量安全環保處報上級備案。
1、在校園內臨時施工的單位、人員必須執行學校的有關規章制度，服從學校的安全管理。
2、施工單位使用人員，必須嚴格審查身份證件，並由施工單位負責逐個造冊（附身份證複印件）報學校保衞部門或總務處備案。
3、施工場地要有護欄物隔離，並有明顯的非施工人員不得入內的標誌，預防發生意外事故。
4、施工單位內部必須建立嚴格的安全生產管理制度，加強對建設物資的看管，有專門的值班巡邏人員，防止發生失竊事件。
5、施工單位人員要統一到學校保衞部門或總務處辦理《臨時出入證》，服從門衞管理，攜帶物資出門，施工單位應簽發出門證，否則，門衞有權暫扣查詢。
6、施工車輛進入校區不準鳴號，應減速慢行，注意行人，沙、石、土不得散落校園，影響校園環境衞生。
為了確保本工程的順利進行，按期保質保量的完成裝飾裝修任務，公司特制定以下管理制度，忘廣大工友共同遵守，切實執行。
第一條；工地所有施工人員必須遵守本公司制定的一切規章制度，聽從公司管理人員的指揮和安排，服從公司工程質量監督部門的指導和檢查。
第二條；認真遵守《中華人民共和國建築法》、遵守《中華人民共和國標準化法實施條例》和《建築工程質量管理條例》。
第三條；堅決遵守工地作息時間，按時上下班，不得遲到、早退，有事要提前請假，不得擅離職守。
第四條；嚴禁打架鬥毆、賭、若有違犯者，不論情由，均處以200元罰款次，其醫藥費自理後公司再做處理。對屢教不改、情節嚴重者，送交司法部門處理。
第五條；嚴禁抽煙、喝酒，抽煙一次罰款普通工友50元次，管理人員200元次，對喝酒後尋釁鬧事、故意製造事端均處以200元罰款次，其醫藥費自理，情節嚴重者，送交司法部門處理。
第六條；對工地材料、設備、機械、工具、用具等人人都得愛護，不得損壞和丟失（包括甲方及相鄰單位的財物）。對有意損害公共財物者，賠償原物價值的2倍。
第七條；工地用電要注意安全，所有用電線路、電器均應由工地電工專人負責；他人不得私自亂接，否則引起的一切安全事故、機械損壞及傷亡事故，均由當事人自行負責及賠償。機械設備的操作應持證（上崗證）的專業人員操作，操作必須按照《機械操作規程》操作，他人不得隨意亂開亂動，否則一切後果自負。
第八條；工地必須樹立“安全第一”的思想，嚴格按照各項安全施工要求執行，確保安全施工。堅持預防為主原則。
第九條；進入施工現場的所有人員必須佩戴安全帽，嚴禁穿拖鞋及高跟鞋；嚴禁從高空拋扔東西，高空作業必須繫好安全帶。嚴格遵守《建築施工安全操作規程》，若有違章操作，所發生的一切安全事故及傷亡事故，公司概不負責，其醫療費、護理費及誤工費等，均由本人自理。
第十條；工地應妥善保管好自己所攜帶物品。嚴禁在本工地、相鄰單位及他人處盜竊財物，若有發現，不問情由均處以500元以上罰款或處以原價值2倍以上罰款，情節嚴重者送交司法部門處理。第十一條；工地應做到文明施工，施工現場應經常保持衞生良好，施工機械設備及現場材料佈局井井有條，做好工地面貌及個人面貌，完全符合文明工地的標準。
第十二條；各班組應保管、保養好其所用的一切財物（機具、用具、設備、生活用品、辦公用品等），如有損壞、丟失等應照價賠償。
第十三條；為了公司榮譽和工友的利益、以上各條款，望廣大工友切實執行、嚴格遵守。
1.施工單位必須遵守學校有關規章制度，服從學校的管理。
2.施工單位必須嚴格核實施工人員的身份證明，對施工人員逐個造冊（附帶身份證明覆印件）報學校備案。
3.施工單位要加強對施工人員的管理，提高安全意識。
4.施工場地要有防護欄隔離，設有明顯的。警示標誌和警示語言，施工車輛進出校園要減速行駛。
5.施工單位必須建立嚴格的安全生產管理制度，加強對建設物資的監管。
6.施工人員出入學校需憑學校辦理的出入證，並服從門衞管理。
7.施工單位要定期對施工人員進行安全教育，文明教育，杜絕施工人員的不文明現象在校園出現。
8. 學校要定期對師生進行安全教育，禁止學生靠近施工場地。
9.學校對施工單位的安全管理進行日常的監督檢查，發現問題及時要求施工單位整改，並及時向相關部門彙報。
10.施工方合理調整施工時間，儘量減少施工噪音。
1、基本工資
每月發放工資時以合同簽訂的基本工資標準計算，由於崗位變動基本工資發生調整的，體現在工資條上，合同上不做更改。
2、獎金
各崗位表現優秀或有特殊貢獻者，可獲得不同數額的獎金，隨工資發放。3年終獎
至每年12月31日根據合同時間統計，工作滿一年（及以上）的員工，當年遲到、早退不超過15次，除公休外累計請假不超過15天，次年3月1日一次性發放年終獎600元。
4、工齡工資
凡工作滿一年的員工，從整月的月份開始計算工齡工資，若工作的第一個月不是整月的，無論幾號上班均無工齡工資，滿一年的每月加工齡50元，滿兩年的加工齡100元，工齡工資100元封頂。離職的當月工作不滿一個月的不計算工齡工資。
5、飯補
每人每個月有飯補200元，裝卸工、後勤維修人員沒有飯補。工作不滿一個月的按天發放。
6、公休
每月出勤滿25天有公休一天，由店長/主管合理安排休息時間，若當月未休，按已休息計算，公休天數多於一天的人員發放工資時計算原則同上。
7、過年上班
除夕上半天班，按一天計算，七年級至初五上班的員工按基本工資的雙倍發放。
8、員工工資每月15日發放
自動離職或被辭退的員工當月工資同樣於下月15日發放。
9、新員工第一個月不參與店內分紅
滿一個月後正常參與分紅，已符合分紅條件的`員工，15日之前提出離職的取消上個月分紅，15日之後提出離職的有上個月分紅，取消當月分紅，學生工無分紅。
10、加班
原則上不計加班，若因工作需要有額外工作的員工，店長/主管予以補休，有特殊情況需要計加班的由領導審批通過後方可執行。
11、學生
學生工為固定工資，不參與優秀員工的評選，不參與店內分紅。12若以上規定發生變動的，則按新規定執行。
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