20xx年已經到來，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定於x年x月x日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、年會主題：
增加公司於員工之間的凝聚力
二、年會地點：
辦公區大會議室
三、年會時間安排：
（1）年會策劃及準備期（x月x日至x月x日）：本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。
（2）年會協調及進展期（x月x日至x月x日）：本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
（3）年會倒計時期（x月x日）：本階段主要完成年會全過程確定（包括節目單確定）。
（4）年會正式演出時間：x年x月x日晚x：x至x：x
四、年會節目報名方式：
1、及時通報名、電話報名、現場報名
2、聯繫人：x
、聯繫方式：x
五、參會人員：x
1、年會節目要求：x
歌曲類：
（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；
（2）青春、陽光、健康、向上；
（3）與以上主題相關的原創歌曲。
2、舞蹈類：
（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；
（2）具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。
（3）喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等；
（4）相關歌曲的伴舞。
3、曲藝類：
（1）喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品；
（2）經典的傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）；
（3）其它類型的曲藝節目（樂器類）。
4、每個部門所報節目不限；
5、提倡跨部門組合報名；
六、年會進行流程
1、參會人員入場
2、主持人宣佈年會開始
3、總經理、董事長、講話；對年終做總結、表彰員工
4、表彰：各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、為優秀員工發獎
5、優秀員工發言
6、聯歡會節目表演
7、互動小遊戲
8、閉幕詞
１、年會活動目的：
對過去一年的時間的工作進行總結，明確未來年度的發展方向，答謝一年以來員工的辛勤工作，表彰優秀的先進員工，激發員工工作激情，增強內部凝聚力與競爭力。
2、活動規劃
年會舉辦時間：
年會舉辦地點：
年會參與來賓：公司全體員工（員工是否帶家屬）
3、活動形式：
公司全體大會+晚宴年會
4、年會活動安排：
1）公司全體員工大會：
13：30 全體員工到大會堂集合，按部門指定就坐等候大會開始（等候期間響起背景音樂）
14：00~14：10 大會準備開始：背景音樂停止，主持人上台宣佈全體員工大會開始並向員工介紹出席的公司領導，由董事長致詞
14：11 主持人介紹大會第2項，各個部門領導人上台做年度述職報告；
17：00~17：25 董事長對上一年工作的及未來進行展望致詞，並宣讀年度最佳員工名單。主持人邀請優先員工上台，並頒發獎盃或證書，集體合影留念，再請員工發表獲獎感言
17：26~17：30 主持人簡要進行總結宣佈大會結束
2）晚宴年會安排流程：
19：00之前 所有員工到達指定會場集合，所有菜餚、酒水做好準備
19：05 主持人上台宣佈晚宴開始，並請董事長上台新年致辭（祝酒詞），全體員工合唱歌曲《天高地厚》
19：10 主持人和董事長同全體員工共同舉杯，祝願新年快樂，公司發展越來越好
19：12~22：00 全體員工晚宴進餐及表演節目、活動時間
22：01~22：05 全場合歌曲唱《難忘今宵》，主持人宣佈晚會結束
3）年會活動安排：
1—全體員工合唱曲目：《天高地厚》
2—相關部門上台表演節目
3—遊戲互動環節
4—入場時員工簽到並領取號碼，主持人安排現場抽獎活動
4）活動負責工作安排：
活動總控制負責人：
活動檢查人：
舞台搭建：
音樂控制：
道具安排：
會場佈置：
現場接待：
活動錄像：
現場拍照：
5）年會費用預算
道具費用：
活動禮品費用：
租賃活動會場費用：
現場活動佈置費用：
6）遊戲環節設計：
可以採用成語接龍、踩氣球、搶座位等等遊戲進行，現場可以先準備小禮品（如水杯、筆U盤、充電寶等等）進行
年會的具體活動詳情可以根據公司的需求進行相關的制定，通過舉辦年會加強公司企業文化建設、增進人與人之間的交流、化解工作矛盾，用温暖友好的氛圍感染員工，在新的一年裏開啟新的起點，創造出新佳績。
年會活動策劃背景：
每到一年快結束的時候，各個公司都會以“年會晚會 ”的形式來組織各種活動、
一方面：在這個“企業盛會”中，公司領導與領導、員工與員工、領導與員工零距離接觸，與會者歡聚一堂，這不僅可以消除以往工作中的矛盾，還可以增進人與人之間的交流，實現企業內部的團結，增加企業凝聚力、
再一方面：在這個“家庭盛會”中，公司藉以來總結回顧上一年度各項工作，對下一年作出安排和部署，並表彰年度各項先進，迎接新的一年，促進公司的。企業文化建設，表達對員工的問候和愛戴、
年會活動主題：
總結表彰上一年、戰略部署下一年
年會活動目的：
振奮精神、統一目標、加強團結、再創輝煌
年會活動安排：
（一）企業全體大會議程安排
12：30 ：全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就座，等候員工大會開始、（會堂播放入場背景音樂）
13：00—13：10 ：大會進行第一項、音樂停，鞭炮響（背景鞭炮聲）、主持人宣佈員工大會開始，向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志，並鼓掌歡迎；（員工歡迎禮畢）請總經理致《開幕辭》、
13：11 ：大會進行第二項、各主要負責人分別作年終述職報告；（每個公司都不同，這個時間具體把握）
16：40—16：50 ：大會進行第三項、請總經理宣讀公司《上一年度關於表彰工作先進集體和個人的決定》、
16：50—17：00 ： 主持人請獲得工作先進個人榮譽的優秀員工上台領獎，同時請總經理為其頒發榮譽證書及獎金紅包，先進個人與總經理合影留念，主持人鼓掌祝賀、
主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言、（攝影師拍照）（會堂播放頒獎背景音樂）
17：00—17：10 ：主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上台領獎，同時請總經理為其頒發榮譽獎牌或獎盃，先進集體領獎人與總經理合影留念，主持人領掌祝賀、
主持人請先進集體負責領獎的代表發表簡短獲獎感言、（攝影師拍照）（會堂播放頒獎背景音樂）
17：10—17：20 ：主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優秀員工上台，合影留念、（攝影師拍照）
17：20—17：30 ：主持人對本次員工大會做簡要總結、宣佈員工大會閉幕、（會堂播放離席背景音樂）
（二）年會宴會相關安排
18： 30之前 ：員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒、
18： 55之前 ：總經理到主席台向大家紙《祝酒詞》
19： 00之前 ：主持人宣佈晚宴開始，並第一共同舉杯慶賀新年快樂，祝願公司明天更美好、
19： 00—22： 30：與會者共同用餐、活動
（三）年會活動相關安排
條件：所有人都要參與，不得推延，每一個人都要表演（哪怕你是上台説説話）、
1、全體表演節目：演唱（明天會更好）
2、公司領導人（多個人也可以）表演節目，這個不能推掉，就算是説上幾句話、唱一首歌等等都可以、
3、相關部門經理（多個人也可以）表演節目、
4、部門全體表演節目、
5、員工自由安排表演節目、
（四）年會簽到許願安排
條件：每一個公司人員進來都要簽到，並且寫下願望，掛在許願牆上，最後整理做許願冊
（五）年會遊戲相關安排
不管是新老員工，在一開始的宴會中都不會很快融入在一起，那麼遊戲這個環節就可以促使大家融入在一起，更是穿針引線的使大家喝的更盡興，打破僵局，促使酒會晚會更加暢快、、
一：大型團隊遊戲活動：團拜年
人 數：無限制
用 具：酒 酒杯
方 法：大家相互之間進酒，拜年，祝福在新的一年
二：成語對接
參與人數：全體
道具：無
方法：以生肖為話題，成語對接，第一個人説一個成語，第二個人以第一個人的成語最後一字為開頭對接成語，以此類推，沒有對出的罰：節目、喝酒
三：活躍氣氛、搞笑成語接龍：這個遊戲的名字只是用來迷惑大家，而並不是真的要接龍、選出幾位年輕人上台，讓讓大家先在紙上寫出5個成語，因為遊戲題目叫成語接龍，所以大家會考慮的是成語如何接龍，最後一個字該容易還是簡單、等大家都寫好之後，讓大家都把自己的成語向台下觀眾讀一遍、然後讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚後、我的婚外戀”，這樣連起來就變成“我初戀時（第一個成語）、我結婚時（第二個成語）、我洞房花燭夜時（第三個成語）、我結婚後（第四個成語）、我的婚外戀（第五個成語）”、有時效果會意想不到的搞笑、我洞房花燭夜時七上八下、
四：喝啤酒比賽
參與人數：若干
工具 ：酒、奶瓶
亮點在容器，用嬰兒的奶瓶當酒具~~ 叫一棒大男人上台喝啤酒，規定時間內誰喝得多水勝出 嘿嘿，最後的結果就是，男boss們嘴巴子很痛，哈哈
五：30、熊來了（我愛你更有趣）
參加人員：約束8—15人，分成若干組
遊戲規則：
（1）各組第一個人喊“熊來了”
（2）然後第2個人問：“是嗎？”
（3）第1個人再對第2個人説：“熊來了”，此時2號再告訴3號“熊來了”
（4）3號再反問2號“是嗎？”，而2號也反問1號“是嗎？”
（5）前者再叫“熊來了”，2、3、4號傳下去、
（6）如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎？”然後再回向前頭，第二次聽到“熊來了”時才傳給別人，而前頭的人不斷的説“熊來了”
（7）每組最後的人聽到第2次的“熊來了”時，全組隊員齊聲説：“不得了了！快逃！”然後全組人一起歡呼，最先歡呼的那一組便得勝、注意：正確瞭解規則，確實地重複回答、男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號，更有趣
遊戲吧還有很多，但是最終的目的就是讓大家解除隔閡，大家可以放下工作生活的壓力，盡情的揮灑自己，使自己更好的融入這個團體中，增加團隊能力、大家都融入到“年會晚會”中，那麼這次年會晚會活動策劃就會很成功了、
（六）年會與會人員須知
一 ： 員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當中有急事需要離開現場的，需報經辦公室主任批准同意後方可離開、
二 ： 晚宴及活動中，員工可着休閒裝或運動裝等；但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員着正裝出席、
三 ： 解除掉一切偽裝，盡情揮灑自己
（七）年會預算費用
1、本次年會活動所需支持的費用預算，一定要有老闆的明確批覆、整個年會活動的安排，最主要的是費用支持，只有這樣，我們才有把握辦好、
2、各項環節都要有專人負責，各項費用也要落實到人、
3、各項支出都要有明確的票據、
（八）年會各個主要點
1、時間的控制（更好的掌控，不要太晚）
2、錄像拍照（豐富企業文化）
3、任務分工明確（年會晚會更加順利進行）
4、進場、散場的接待、回家工作，落實好（要有頭有尾）
5、年會預算要清晰明瞭（預算統計表）
預祝大家：新年快樂 吃飽喝足、玩盡興了，也該散場了，來年再見， 相關負責人做好離場各項工作、
一、活動目的
1、答謝全體員工在20xx的辛勤勞動和貢獻。
2、增進感情，加強溝通，增強公司的內部凝聚力，提升公司的綜合競爭優勢。
3、對20xx年公司的發展成績進行總結，並制定20xx年公司總體規劃，明確新年度的方向和目標。
4、表彰業績優秀的員工，通過激勵作用，調動全體員工的主觀能動性，力爭新年度都有更出色表現。
二、活動概況
活動時間：20xx年1月11日 活動地點：三聖鄉劉家花園 參與來賓：公司全體人員 參加人數：70人
三、活動形式
年度總結匯報+聚餐+娛樂（表演及遊戲） 年度總結由公司領導和各部門經理在會上作彙報 娛樂節目由各個呼叫中心小組成員準備豐富多彩的節目
四、行程安排
時間 活動內容
9點 公司集合出發
10：00—13：30 年度總結大會
13：30—14：30 午餐時間
14：30—17：30 體育活動
18：00—21：00 年會晚宴及表演
五、會議安排流程
時間 會議內容
9：40—10：00 年度大會入場就坐
10：00—11：20 董事長致新春賀詞並講述20xx公司的發展規劃和目標
11：20—12：20 總經理致辭，總結20xx年公司業績，講述20xx年公司目標
12：20—12：30 呼叫一部 20xx年工作總結匯報暨20xx年計劃
12：30—12：40 呼叫二部羅旭梅20xx年工作總結匯報暨20xx年計劃
12：40—12：50 呼叫三部楊汐培對20xx年工作總結匯報暨20xx年計劃
12：50—13：00 支撐部程俊霞總結20xx年工作總結匯報暨20xx年計劃
13：00—13：10 人事行政部彭靜20xx年工作總結匯報暨20xx年計劃
13：10—13：30 董事長、總經理為年度優秀員工頒發獎品
六、户外活動
1、趣聞體育
合力吹氣球 分組，不限組數，每組必須要有6人。主持人請每組每人抽籤。首先，抽到“嘴巴”的人必須藉助抽到“手”的兩人的幫助來把氣球吹起來（抽到“嘴巴”的人不能用自己的手碰氣球）。然後兩個抽到“腳”的人抬起抽到“臀部”的人，讓他去把氣球坐破。 30分鐘。
巧運炸彈 兩名隊員一組，以接力的形式進行，兩人用自己胸部托住氣球，行進至規定的線路，過程中不得觸碰氣球，如果氣球掉地，要在原地準備好後繼續前進。 30分鐘。
瞎子背瘸子 所有隊員男女搭配，男生背女生，男生當”瞎子”，用紗巾矇住眼睛，女生扮”瘸子”，為”瞎子”指引路，繞過路障達到終點，最早到達者為贏。其中路障設置可擺放椅子，須繞行；汽球，須踩破；鮮花，須拾起，遞給女生 30分鐘。
能量傳遞 所有隊員分成兩組，男女交替配合。二組同時進行比賽。起點以一個裝滿水的容器，隊員把空的紙杯子銜在嘴裏到裝滿水的容器裏打水，運送到終點倒在空容器裏，在回到起點用嘴交給下一個隊員接力！ 最後在限定在一定的時間內，看哪個組終點容器水最多，哪個組就獲勝。 30分鐘
瘋狂履帶車 利用報紙粘成一個圈，每名隊員站到圈內，手摯紙圈一步一步前進。如果配合得好，你們的“戰車”就可能是“鐵甲”，否則，將變成地地道道的“紙甲”。 30分鐘
珠行萬里 分組團隊中每一位隊員通過手中的PVC管在規定的時間內把小球運到指定的地點。 30分鐘
互動節目 擊鼓傳花
遊戲規則： 選出12個員工，12個人圍成圓圈坐下，其中一人拿花，一人揹着大家或矇眼擊鼓，鼓響傳花，鼓停花止。花在誰手中，誰就中彩，中彩者上台表演節目 。
互動節目 先坐為快
遊戲規則： 請5—8名員工參加活動，大家聽着歌曲繞着椅子走，音樂結束，爭搶座椅。沒有椅子者被淘汰，逐次減少椅子，最後一名為獲勝者。
互動節目 成語猜謎
遊戲規則：兩名主持人説出謎語，下面的員工舉手搶答，先回答正確，為獲勝者。
例： “電鋸開木頭（打一成語）。 謎底：當機立斷 ”。
蒙田範文網