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會議流程策劃方案多篇

欄目: 實用文精選 / 發佈於: / 人氣:2.11W

會議流程策劃方案多篇

會議流程策劃方案 篇一

策劃項目背景:

xx市為我國重點海濱旅遊城市,十月金秋,是人們抒發情懷的日子,我們有理由把生活的樂章譜寫得更加美麗生動,但十月卻是xx市文化演出,節慶活動的淡季。我們奉上這台歌舞晚會,將給島城人民帶來一個牧歌式的浪漫之夜,讓人們從金色的旋律裏體驗到生命的動感。

一、晚會的舉辦目的和價值定位

近年來,xx市的城市文化品位不斷提高,文化氣氛日益濃厚,民間的文藝團體、演出團體逐漸增多,演出活動日趨頻繁,域外的演出團體也紛紛進軍xx市。這些都説明xx市的演出市場日漸繁榮。與此同時,文化演出活動企業行為、政府行為不斷結合,創造了許多成功的範例。 本台晚會的舉辦正是適應xx市演出市場的迫切要求。基於此,本台晚會舉辦的目的和價值定位為三個主要方面:

(一)在十月金秋裏,歌唱豐收,歌唱xx市人民一年來的業績,讚美xx市人民的開拓精神;

(二)繁榮xx市文化演出市場,活躍文化創作,為xx市市民獻上一台精彩的文化節目;(三)推介xx市城市形象,展示xx市企業的品牌形象和魅力,展示xx市市民的良好精神風貌。

二、晚會舉辦的優勢

除xx市正處於演出淡季這一原因處,xx市還有許多舉辦演出的優勢,這主要體現在風俗習慣、市民素質、文化氛圍和經濟環境等方面。

(一)xx市市有舉辦文藝演出的天然優勢。她地處膠東半島,瀕臨黃海,取山海之氣,山情海韻,風景秀麗,是國內少有的旅遊勝地,為歷來文人騷客所稱道。這裏的山海風情培育了獨特而又濃郁的人文氣息和文化底藴。xx市人用特有的人文風俗把xx市裝扮得美麗別緻,創造了人間的美好家園,也創造了具有濃厚文化氣息的xx市國際啤酒節、海洋節、家博會、xx市之夏、風箏節、櫻桃節,使xx市躋身為全國文明城市,在國際上享有良好的聲譽。

(二)xx市市有舉辦文藝演出的文化氛圍。xx市聚集了80多所科研院所,20多所高等院校。近年來,xx市走“強強聯合”之路,與海內外的科技學術交流不斷加強,許多領域走進了世界科技的行列。她擁有國內先進的體育文化娛樂設施,如文化博覽中心、國際會展中心、頤中體育中心、國際高爾夫球場,等等。xx市市民素質不斷提高,對文化藝術的追求日趨迫切。

(三)xx市市有舉辦文藝演出的經濟後盾。近年來,xx市以恢宏的氣度展現在人們的面前,逐漸中國北部沿海改革關注的焦點。它佔盡改革的優勢和先機,先後創建了國家高新區、旅遊度假區,培植了中國的民族精品系列,如海爾、海信、澳柯馬、xx市啤酒、頤中煙草、紅領西服、巴龍西服、好事中西服等品牌。這使她以昂揚的姿態不斷擴大招商引資的力度,逐步走向國際化,朗訊、惠普等大型企業跨國集團開始在她的懷抱裏安家落户,其經濟實力不斷加強。新興的軟件工業、民營企業園、海外學子創業園虛擬工業園等獨具特色的園區增加了xx市經濟的科技含量。xx市現有工業總產值佔山東工業總產值的70%以上,居民生活消費水平居全國十大消費城市第六位。 可見在xx市舉辦文化藝術演出具備天勢、地利、人和等諸多優勢,演出活動能引起市民熱心企業關心,促進xx市文化事業的發展。

三、晚會的主體格調及板塊

在充分考慮xx市的地域特點、城市特色,以及市民的欣賞水平和能力的基礎上,對晚會的主體格調和主要板塊進行規劃。

會議流程策劃方案 篇二

一、培訓背景:

在理學院團委“雙代會”幹部換屆選舉以及新一屆班委確立之際,召開具有理學院特色的學生幹部培訓大會,以增強學生幹部的管理意識與培養日常的辦公技能。

二、培訓目的:

作為學生幹部,應具備良好的組織管理能力、團隊合作能力、社交能力和創新能力。為增強學生幹部的全局意識、服務意識、責任意識、效率意識、創新意識,加強學生幹部隊伍的凝聚力、戰鬥力,提高學生幹部的整體素質,我院特舉辦此次學生幹部培訓活動加強對幹部的教育、培養和管理。以此增強學生幹部適應新環境、接受新挑戰和自主解決問題的綜合能力。

三、培訓時間:

20xx年xx月01到20xx年xx月02日

四、培訓地點:

軟件樓四樓報告廳

五、特邀培訓老師:

漆萱環書記、周書記、陳國華書記、張慧豐

六、培訓對象:

理學院團委幹事、xx級班團委代表、xx、xx級的班團委

七、主辦部門:

理學院團委;承辦部門:分團委組織部

八、學生負責人:

郭佳、樑美華、呂思文、耿潤鵬、劉茂亮

九、培訓內容:

1、學生幹部基本素質(思想道德素質、心理素質、領導能力、協調能力、組織能力、公文寫作能力及基本社交禮儀等);

2、學生與上任幹部工作交接問題;

3、新老幹部交流會

十、培訓方式:

主題講座;理論學習;交流討論

十一、大會事項:

1、前期準備:

(1)會前通知;

(2)聯繫宣傳部負責活動照相,並在活動後寫新聞稿;

(3)申請報告廳的使用權,並於培訓前一天佈置會場;

(4)製作座位分配ppt,準備好礦泉水分發給各嘉賓;

(5)由自律部將到場人員有序帶入會場,維持會場紀律並在大會上負責考勤工作。

2、培訓流程:

(1)漆書記宣佈學生幹部培訓大會開幕並介紹到場嘉賓及學生幹部代表;

(2)應邀嘉賓講話及學生幹部代表發言

(3)特邀老師展開主題講座;

(4)由學生幹部提出相關問題和疑惑,特邀老師解惑;

(5)由學生幹部上台演講自己的學習心得;

(6)培訓結束後由負責老師宣佈大會結束,配合各人員安全有序退場。

3、培訓後期:

(1)清理會場,做好清潔工作;

(2)與會人員遞交會後心得。

(3)培訓結束後將選拔30名優秀學員進行户外培訓,並頒發獎狀以資鼓勵。

4、活動中的注意事項及細則:

(1)培訓期間學生幹部不得缺席。如有特殊情況需及時請假並請輔導員簽名,再將請假條交至自律部。

(2)培訓後每名參加培訓的學生需寫一份800字以上學習心得,由各班班長於xx月07日前收齊上交到辦公室。辦公室統計完畢後交至組織部。

十二、活動經費預算:

1、宣傳單及簽到表等所需打印費:10元

2、橫幅及彩照:150元

3、礦泉水及話筒電池等:20元

共計:180元

附件一、各部門工作安排表

部門

組織部

自律部

辦公室

宣傳部

文藝部

外聯部

女生部

任務活動策劃及總結、活動安排、會場佈置等做好考勤工作、維護會場紀律、組織人員入場、收請假條會場佈置與座位安排、培訓記錄、收培訓心得活動宣傳、活動照片資料採集、寫新聞稿發佈微博(理學院官方微博)會場申請、橫幅定製活動主持。

會議流程策劃方案 篇三

一、時間:

待定

二、地點:

待定

三、主題:

團隊在我心中

四、組織形式:

本次總結會是以拓展訓練中形成的小組為單位選派代表(每小組選派三名),參與“團隊在我心中”主題演講比賽的形式進行。通過評委打分,最後以每小組參賽選手的累計得分為標準,評選出優秀學習小組一組,優秀小組的參賽選手將成為卓越貢獻獎獲得者。並進行獎勵。比賽流程如下圖所示:

宣佈比賽規則抽籤決定順序演講評委評分計分員統計彙總公佈結果

1、比賽規則:每小組各選派三名代表參與比賽;參賽選手的演講題目是參賽者根據比賽主題自行擬定;小組出場順序由組長現場抽籤決定,然後各小組三名演講者的上場次序小組提前自行安排;比賽開始後各小組按照抽籤的順序依次上場演講;每位參賽選手的演講時限為5分鐘;演講統一以“各位同學、尊敬的嘉賓:大家好!我是來自××隊的隊員×××。今天我演講的題目是:××××××××”的格式開始;每位參賽者演講結束後,評委進行綜合打分,評委評分結束後,由計分員計分,計分方法採用加權平均的方式,每位選手的最終得分現場公佈;所有演講人員演講結束後,由計分員彙總各小組參賽選手的累計得分,視為小組最終成績;小組成績排名第一的為優秀學習小組。

2、評分標準:本次演講比賽評委根據參賽者的表現及演講內容,進行綜合評定打分,最高分數為100分。其中,儀表及精神風貌20分,語言組織及表達20分,演講內容(對培訓內容的提煉及在實際工作中的應用程度等)50分,時間掌控10分。

3、獎勵辦法:xxx。

五、會前準備:

1、物品:電腦、投影儀、投影幕布、條幅(規格:6、8M,內容:)、音樂光碟、培訓需求調查表50份、評分表50份、秒錶1塊、獎品(圖書3本,電影票60張)、桌花、音響設備、白板(筆)、圓珠筆、桌牌(評委用)、計算器、相機

2、會場佈置:條幅提前懸掛;主席台佈置一張講桌並放好桌花;座椅位置調整;評委席佈置;打掃衞生;音響設置調試;投影儀(幕布)調試。

3、其它:培訓照片幻燈片準備;主持稿;抽籤紙。

六、會議流程:

1、5:15會場佈置完畢。

2、5:20播放暖場音樂及培訓精彩瞬間幻燈片。

3、5:30主持人問好,宣佈會議紀律;各小報備及組風采展示;晨操《凱歌》

4、5:45 領導致詞並宣佈總結會開始

5、5:50主持人宣佈總結會的組織方法及規則。抽籤決定各組代表出場順序。

6、6:00各組代表發表演講,評委打分。

7、7:20宣佈評比結果,頒發獎品;合影。

8、7:25公司領導做總結點評

9、7:30填寫問卷,會議結束

七、人員保障:

1、評委n位

2、主持人1位

3、計分員1位(立人學校人員)

4、音響師1位

5、攝影師1位

八、附件:

《參賽須知》、《評委打分表》、《培訓需求調查》

附1:

參賽須知

一、參會要求

1、各參賽選手必須遵守組委會的規定,按時參加開會、抽籤、比賽。

2、參賽選手必須在賽前10分鐘入場。

3、各參賽選手必須從始至終參加聽取其他選手的演講;

4、所有參賽人員必須遵守會場紀律,將手機關閉或打的振動檔;不起鬨,不喝倒彩,做文明觀眾,對每一位選手的比賽都給予掌聲鼓勵。

二、演講要求

1、比賽採取命題演講方式進行,演講稿內容必須圍繞“團隊在我心中”的主題,結合本次拓展訓練培訓心得,聯繫實際工作,突出亮點,主題鮮明。

2、選手參賽必須使用普通話,採用站立式演講。

3、比賽順序由抽籤決定,選手上場遲到1分鐘視為棄權。

4、每位選手比賽時間限定在4—5分鐘內,4分30秒以鈴聲提示,5分鐘鈴響為扣分時限。如演講時間低於4分鐘或長於5分鐘,評委可酌情扣分。

附2:

主題演講評委打分表

會議流程策劃方案 篇四

一、會議主題:

“分享經驗 相互激勵 團結進取”

二、會議時間

20xx年8月31日,9月1日

三、會議地點

會會議目的及意義

1、隨着20xx年過半,為了更好地把我們這半年來的`各項工作進行全面系統、詳實準確地總結,共同分享我們的成長與經驗,也為了在下半年我們能有更好地發展,公司決定組織召開20xx年半年度工作總結活動。

2、今年作為海航公司清潔生產審核項目的規範之年,我們遇到了新的問題和困難,在各位同仁的共同努力下,我們基本完成年初制定的目標,在此對各位的支持和努力表示感謝!

四、會議參會人員

公司全體員工

五、會議流程與安排

本次年會的流程與安排如下:

20xx年8月31日(週五)

8:30全體參會大會進行第一項

由主持人宣佈大會議程、宣讀到會人員名單,宣佈大會開始,放國歌,齊唱國歌。

9:10—9:20大會進行第二項

在主持人帶領下,全體員工齊讀公司存在的本源

9:20—10:20大會進行第三項

市場與技術部狀元、榜眼就自己的成長過程與成功經驗與大家進行分享,並由總經理頒發個人榮譽獎。(每人10分鐘)

10:20—10:40大會進行第四項

公司兩位老員工就公司變化歷程做歷史見證的講話。(每人10分鐘)

10:40—12:00大會進行第五項

技術服務中心術中心XX代表公司目前審核技術主題進行發言(20分鐘)

然後每位員工就20xx年上半年個人工作進行全面總結,並結合20xx年年初制定的規劃與實際工作內容進行詳細對比,明確提出自身存在的差距和問題並制定相應的解決辦法;順序為:

行政服務部xxx的總結和規劃(每人20分鐘)財務服務部的總結和規劃(20分鐘)

12:00—14:00午餐

14:00—8:00會議進行第六項

項目發展中心的總結和規劃(每人20分鐘)技術中心的總結和規劃(每人20分鐘)20xx年9月1日(週六)

9:00—10:30會議進行第七項

各部門主管就部門20xx年上半年整體情況和經驗教訓進行詳細全面的總結,進行述職報告準備;順序為

項目開發部xxx經理就部門20xx年上半年整體情況和經驗教訓進行詳細全面的總結,進行述職報告準備(45分鐘)

技術服務中心xxx主任就部門20xx年上半年整體情況和經驗教訓進行詳細全面的總結,進行述職報告準備(45分鐘)

10:30—11:00會議進行第八項

公司領導就公司20xx年上半年整體情況和經驗教訓進行詳細全面的總結,進行述職報告準備;

11:00主持人宣告此次大會結束,組織員工離場。

六、會議準備及相關注意事項

會議的通知與宣傳:公司行政服務部將本次會議活動進行公示和宣傳,達到全員知悉,爭取全民參與。

物品的採購準備:軟皮筆記本2包,簽字筆2盒,水果若干,咖啡1盒,紙杯1袋;物品準備:投影儀、激光筆、簽到表

七、會議籌辦任務