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醫保2023年工作計劃多篇

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醫保2023年工作計劃多篇

醫保2023年工作計劃篇1

20xx年我院醫保、新農合工作在開展過程中,得到了市醫保中心、合管辦領導的大力支持,加上醫院領導以及全院醫務人員的大力配合,使得我院醫保和新農合工作得以順利進行,並取得了一定的成績。但仍存在有不足之處,如:因新農合、醫保的各項規定掌握的不夠明確,問題瑣碎,人員緊張,導致我們在工作中比較被動,溝通協調阻力偏大,全院醫保工作反饋會偏少。下一年工作具體安排如下:

1、繼續做好與市醫保中心、合管辦、醫院等三方協調和上傳下達的工作;

2、圍繞醫院年度工作計劃,突出重點,當好領導參謀和助手,使醫保中心、合管辦,醫院和患者三方達到共贏;

3、加強對醫務人員的政策宣傳。定期對醫務人員進行醫保、農合工作反饋,每季度末對各臨牀科室的'各項指標控制情況進行反饋。重視培訓工作,舉辦業務培訓,培訓出一批懂政策、懂管理、會操作的業務股幹,不斷提高全院職工的自身素質,以適宜基本醫療制度建設的需要。

4、加強就醫補償各項服務管理優質化,建立積極、科學、合理、簡便、易行的結算工作程序,方便於民、取信於民。

5、帶領全科工作人員,求真務實,一如既往地努力工作,絕不辜負領導和大家的期望。

醫保、新農合是維護廣大幹部職工和農民的切身利益,是保證國家長治久安的大事。我們已開展的工作和取得的成績證明:只要我們堅決貫徹上級的各項政策,我們相信,在政府高度重視,在勞動保障以及合管辦主管部門的指導下,在全院各科室的密切配合下,,明年的醫保和農合工作一定能順利進行。我們的工作人員也將振奮精神,紮實工作,積極探索,開創我院醫保事業的新局面。

醫保2023年工作計劃篇2

一、搞好城鎮居民基本醫療保險工作

城鎮居民基本醫療保險工作涉及面寬、廣,情況複雜,關係到千家萬户的切身利益,我們要積極採取措施,保證城鎮居民基本醫療保險的順利啟動和實施。

二、抓好醫保基金徵收工作,完成勞動保障局下達的目標任務

醫療保險基金是否按時到位,關係到我局醫療保險工作是否能正常運轉,關係到廣大參保人員的醫療待遇是否能落到實處,住院醫療費用是否能得到及時報銷。__年在鞏固去年徵收方式、徵收成果的基礎上,進一步擴大銀行、財政等部門代扣代繳醫保基金,徹底取消上門徵收。

(一)目標任務

基金徵收3800萬元(含清欠306萬元)。

(二)落實措施

1、及時做好全縣鄉(鎮)政府、中國小校參保人員核對、工資調整、繳費基數確認。

2、做好全縣各級各類參保人員醫保基金徵收預算,並積極協調財政落實好鄉(鎮)政府、中國小校、國有企業大病統籌移交人員、“三類”人員__年醫療預算補助。

3、積極主動做好財政醫療預算補助的劃撥工作,力爭按時間進度撥回。

4、進一步加強非國庫直接劃撥醫保基金的參保單位基金徵收、催收工作:①堅持繳納醫保基金與享受醫保待遇平等原則;②採取電話催收、按月發徵收通知單,定期發催收通知單;③做好國庫、支付中心協助催收醫保基金的協調工作;④調動一切積極因素,動員一切可動員的力量,做好基金徵收工作。

三、做好擴面工作

加大對私營企業、民營企業、鄉鎮企業和個體工商户的參保工作,動員符合對象和有條件的靈活就業人員參加醫療保險,做到應保盡保,擴大醫保覆蓋面,提高抵禦風險的能力。

(一)繼續深入到有意向要參保的單位進行面對面的宣傳、動員,全面完成上級下達的擴面任務。

(二)做好新參保單位的人員工資、繳費基數、年齡和繳費年限等稽核工作。

(三)做好新參保單位參保人員的健康體檢工作,嚴把關口。

(四)繼續搞好大病統籌移交醫保管理工作。

四、嚴審核、強管理,保證基金合理使用

一是增強責任心,提高審核質量,確保執行醫保政策公平合理;二是提高工作效率,及時辦理審核、審批、報帳手續;三是對縣級及以上定點醫院的住院費用按10—20%的比例抽審,對鄉鎮衞生院、中心衞生院的費用全面審核,對費用異動的醫院重點監控;四是加強對門診特殊疾病待遇的審查和費用管理工作;五是做好《醫療服務協議》的簽訂、執行、監督履行協議工作;六是組織對定點醫療機構、定點藥店和參保單位經辦人員的業務培訓和指導,方便參保人員就醫購藥。

醫保2023年工作計劃篇3

一、提高工作標準,創建人民滿意辦?

一是加強學習,不斷增強本所人員的素質,能夠熟練地掌握和運用醫療保險知識,準確理解和執行有關政策,醫保工作計劃。二是樹立好形象。增強工作責任心,實事求是,不謀私利,笑臉迎人,秉公辦事,不斷提高辦事效率。

二、努力擴大覆蓋面,做好城鎮醫療保險費徵繳工作。

以優質的服務,熱忱的態度取得各社區居委會的支持和理解,加大宣傳力度,引導廣大居民關心醫保工作,使大家明白只有盡了繳費義務,才能享受醫保權利。爭取在2月底全面完成城鎮醫療保險費徵繳工作,同時做好參保人員的名冊登記。

三、不斷強化服務,做好城鎮醫療保險費報銷工作。

堅持“以人為本”,認真做好票據的收集和審核工作,做到應報盡報,同時確保將報銷費用及時發放到居民手中,讓參保者能最快拿到醫藥報銷費用。

四、不斷提高素質,積極做好宣傳工作

一是撰寫新聞稿件,充分利用各種渠道宣傳工作動態;二是組織一些通俗易懂,羣眾喜聞樂見的宣傳活動,大力做好居民的宣傳工作,使醫保的宗旨和政策家喻户曉,爭取最廣大居民的理解和支持。

我們相信,在區政府的高度重視和支持下,在區醫保主管部門的指導下,在有關部門密切配合下,20__年的各項工作一定能順利進行。我們的工作人員也將振奮精神,紮實工作,積極探索,開創我街醫療保險事業的新局面。

一、推進我市醫療保險制度改革

(一)提高職工醫療保險統籌層次。根據《江門市城鎮職工基本醫療保險市級統籌工作方案》的部署和要求,做好城鎮職工基本醫療保險市級統籌的政策解釋和宣傳工作,完善市級統籌後醫療保險相關經辦流程,簡化辦事程序,工作計劃《醫保工作計劃》。

(二)推進醫療保險城鄉一體化工作。做好新農合移交前後經辦管理工作的銜接和醫療費用結算工作,以確保參保人醫療待遇不受影響。

(三)落實城鄉醫保普通門診統籌待遇。做好城鄉醫保普通門診統籌的實施工作,推進普通門診即時結算,方便被保險人。

二、完善各項經辦業務管理

(一)統一醫保業務經辦規程。配合我市醫療保險一系列的改革,制定全市統一的醫療保險待遇給付經辦規程,規範業務環節,明確各環節的標準與要求,使各級經辦部門職責明確,業務處理連貫,權限分配適度,制約監督平衡,內控嚴密安全。

(二)完善定點機構協議管理。完善我市醫療保險定點服務機構協議管理制度,加強對定點機構的日常巡查工作,提高定點醫療機構和定點零售藥店醫療保險服務質量。

(三)實現異地就醫即時結算。結合省異地就醫醫療費即時結算試點城市的要求,做好市外異地醫療機構納入定點醫療機構管理工作,與省異地就醫結算系統聯網,解決參保人員異地就醫結算問題。

(四)完成藥品目錄更新工作。根據省廳實施基本醫療保險和工傷保險新藥品目錄的要求,組織各級經辦機構與醫保定點機構完成新藥品目錄的對應,做好新目錄實施工作。

(五)實施國家基本藥物制度。結合醫療體制改革方案的實施,根據省實施國家基本藥物制度的要求,研究制定基本藥物零差價補償方式並開展相關工作。

三、提升統籌城鄉的醫保管理能力

(一)按我市醫保城鄉統籌的管理模式,合理配置醫療保險管理經辦人員,制定科內輪崗機制,明確崗位職責,進一步優化經辦人員結構,調動工作人員積極性、提高管理水平。

(二)加大對經辦人員的培訓,組織學習社會保險法和我市醫保改革系列政策法規,進一步提升經辦人員的業務素質和管理水平。

醫保2023年工作計劃篇4

隨着新農合、城鎮居民、職工醫療保險在全國範圍內的廣泛推廣,我院以上三類病人佔到總住院人數的80%以上,已經成為醫療領域的主要資源。我院醫保、新農合管理工作本着讓廣大參保、參合患者來我院就診舒心、住院放心、報銷省心為工作宗旨。通過上年度醫保中心、農合辦對我院醫保、新農合工作的考核驗收均較滿意。在本年度,結合我院的實際情況,對我院的醫保、新農合做好以下工作。

一、門診管理方面

為了避免搭車開藥和冒名頂替現象的發生,我院門診大夫應嚴加審核,規範管理,確保醫保、新農合基金得到更加有效的使用。

二、醫保、農合辦公室管理方面

現在我院醫保、新農合的工作對病人管理只是停留在對病人的人員核實,對其住院期間管理方面還存在缺陷:

1、在收費處辦理住院手續時,應準確登記醫療類型,嚴格把關是否符合住院標準,每日核查一次。

2、建立醫保、新農合監督小組,定期做好對醫保、農合住院病人抽查的工作,不僅對病人的身份進行核實,並對醫保、參合病人的住院病歷是否合格,根據政策規定進行審核。審核內容:診斷病種是否準確、完整;藥品使用是否正確;診斷項目是否合理;檢查報告單是否完善。發現不合格的病歷,及時告知責任醫生進行修改。

3、在收費處辦理出院結算後,住院患者憑醫保或新農合結算單到醫保、農合辦進行補償報銷,避免結賬、補償報銷在同一科室,更加規範了財務制度。

三、需要加強的幾項具體工作:

1、加強對醫務人員的政策宣傳,定期對醫務人員進行醫保、新農合工作的新政策反饋。重視培訓工作,不定期舉辦醫保、新農合知識培訓班。

2、加強與醫保中心、農合辦的聯繫和溝通。各項政策認真執行,並積極落實,當好領導的參謀助手,使醫保中心(農合辦)、醫院和患者三方達到共贏。

3、根據現在的實際情況進一步做好數據字典和醫保、新農合報銷字典的對應,並有專人負責(收費處)。

在今後的工作中,我深信,在勞動保障和農合辦主管部門的指導下,在全院各科室的密切配合下,醫保、新農合的管理工作會更加順利進行,我科室全體工作人員將一如既往地繼續努力工作,求真務實,盡職盡責,為中醫院的發展貢獻自己的一份力量!

醫保、農合辦

20__年4月5日

醫保2023年工作計劃篇5

醫保工作是政府管理職能的延伸,是醫院中解決諸多社會矛盾的集中的地方,是醫院醫療保險管理的核心。我院作為醫保定點醫院,不僅是醫療服務場所,而且是醫保運行的載體,是醫、保、患三者的核心,是國家保障醫保工作的橋樑,是保障社會穩定促進社會和諧的紐帶,醫保工作意義重大。同時,隨着基本醫保(新農合、城鎮居民醫保、職工醫保,簡稱“基本醫保” )在全國的廣泛推廣,我院基本醫保病人佔到總住院人數的95%以上,已經成為醫療領域的主要市場。對基本醫保病人服務好,管理好,對我院以後的住院收入有着重大的意義。

為進一步提高醫保管理質量,創新醫保管理體制,確保醫保各項工作落到實處,特制訂201年度工作計劃,具體事項如下:

一、定期進行政策宣傳

對醫護人員進行醫保政策宣傳,及時傳達新政策。

定期對醫護人員進行醫保、農合工作反饋,讓醫護人員知曉醫保局、農合辦審核過程中發現的有關醫療質量的內容。

二、強化業務培訓

組織對相關醫護人員進行業務培訓,要求醫護人員全面掌握醫保、合作醫療政策、制度。

加強醫保科內部培訓,業務骨幹須懂政策、懂管理、會操作,以適合基本醫療制度建設的需要。

三、提供優質化服務

建立積極、科學、合理、簡便、易行的結算工作程序。

制訂相關醫保流程圖,並上牆張貼,讓醫患者對流程一目瞭然。

強化服務枱工作服務禮儀及醫保政策的宣傳。

四、加強監管力度

成立由院長牽頭的醫保管理委員會,由醫保管理委員會制定醫保管理處罰制度。

每季度召開醫院醫保管理委員會,總結分析近期工作中存在的問題,把各項政策措施落實到實處。

定期考評醫療保險服務(服務態度、醫療質量、費用控制等)。

加強對醫保工作的日常檢查:

加強病房管理,經常巡視病房,進行病牀邊政策宣傳,徵求病員意見及時解決問題,查有無掛牀現象,有無冒名頂替現象。

加強醫保普通門診病人費用控制,適度增加均次門診費用,及時降低大處方率。

進一步加強醫保處方管理,杜絕出現醫保不合理處方。特別加強對於抗菌藥物的合理應用,切實降低住院病人的均次費用。

加強對科室的病歷書寫質量要求,減少在收費和記賬工作中存在錯誤的可能。

規範醫務人員診療過程,做到合理檢查,合理用藥,杜絕亂檢查,大處方,人情方等不規範行為發生,並將不合格的病歷及時交給責任醫生進行修改。

五、當好領導參謀

圍繞醫院年度工作計劃,突出重點,當好領導參謀和助手,使醫保中心、醫院和患者三方達到共贏。

帶領醫保科工作人員,求真務實,一如既往地努力工作。

六、加強與醫保局、農合辦的聯繫、溝通

政策、業務事項多請示,多學習。

方針、政策及要求及時、認真落實。

各項指示認真執行。

醫保2023年工作計劃篇6

為全面做好20__年的醫保工作,圓滿完成新一年度的目標任務,區醫保辦結合本部門實際情況,在全面總結以往工作經驗的基礎上,經過認真研究探討,制定20__年工作計劃:

一、明確目標,突出重點,進一步提升醫療保險管理水平

(一)抓好宣傳工作,為圓滿完成新一年度的居民醫保目標任務夯實基礎。結合居民醫保工作重點、難點、熱點問題,統籌規劃,不斷創新宣傳手段,加大宣傳力度,根據新一年的工作目標任務,不斷創新宣傳手段,統籌規劃,加大宣傳力度,做到“三個提前”,即提前着手,提前宣傳,提前發動,在參保期開始前,做好一切宣傳發動工作,利用網站、來信來訪諮詢、宣傳手冊、宣傳欄以及舉辦大型宣傳活動、深入社區、學校上門講解等形式進行宣傳,使宣傳工作真正做到全方位、多層次、廣覆蓋,力爭圓滿完成市政府下達的目標任務。

(二)加強溝通協調,進一步擴大靈活就業人員職工醫保覆蓋面。一是加強養老與醫保聯動,促進靈活就業人員參保。為進一步引導靈活就業人員參加職工醫保,我們將積極協調聯繫區職介,在靈活就業人員辦理養老保險的同時,積極宣傳醫保政策,引導參保人積極參職工醫保,確保只要入養老,就入職工醫保。二是加強與市區各部門聯繫,努力完成我區關閉破產企業退休人員醫療費的清欠任務。積極聯繫市醫保辦個人賬户處,對我區關閉破產企業退休職工的個人信息及繳費情況進行調查摸底,之後協調區財政局,爭取在年底前圓滿完成我區破產企業退休職工醫療費300萬的清欠任務。

(三)做到兩個“重視”,促進工傷管理水平和服務質量全面提升。一是重審查,確保工傷證據紮實有效。牢固樹立嚴、謹、細的工作態度,認真審查每一份工傷待遇申報材料,確保材料報表內容齊全,數據準確,醫療費原始發票真實,就診醫院、用藥範圍符合規定。二是重調查,確保工傷事實清楚明白。嚴格企業申報增減制度,同時加強對企業工傷部門的監管力度。向享受定期待遇人員發出一份《享受工傷定期待遇人員情況登記表》和慰問信一封,及時瞭解定期待遇享受人員的近況,確保定期待遇享受人員正確、真實,從而加大對社會發放人員的審查和監督力度,避免工傷保險基金的流失。

二、以“温馨醫保”為載體,開展“崗位明星”評比活動

20__年為進一步調動工作人員的工作積極性,全面提高工作人員的整體素質,保證我區醫保辦各項工作目標任務的落實完成,我們以“温馨醫保”品牌服務活動為載體,開展了具有特色的“崗位明星”評比活動。

(一)加強自身建設,爭當醫保工作“全面手”。圍繞思想政治、法律法規、醫保政策等方面,對所有工作人員不定期的進行業務學習和交流。其中不僅包括經辦範圍內的知識,還將延伸到整個醫保辦四個業務領域,確保每位在崗工作人員都是“全面手”。遇到前來諮詢業務的參保人,對所有涉及醫保的問題都能對答如流,使前來辦事的羣眾能少跑腿、多辦事。

(二)創新服務意識,完善工作方法。

根據工作時間安排,開展各式各樣的服務活動,提高為民服務的水平。1、訂製醫保宣傳政策小冊子;2、定期召開民情調查員信息收集會;3、在居民參保期開始前,開展上門“送政策、送服務、送温暖”活動。4、成立工傷保險政策宣傳小組,採用座談會、現場交流或培訓班的方式,深入企、事業單位開展工傷政策宣傳和諮詢活動。

(三)規範信息宣傳制度,普及醫保惠民政策。制定信息宣傳制度,每季度每名工作人員至少撰寫2篇信息、通訊等。使每位工作人員能夠不僅乾的好、説的好,還要寫的好,把我們取得的成績宣傳出去,讓更多的人瞭解醫保的惠民政策,宣傳我們的便民服務。

(四)落實評比制度,人人爭當“崗位明星”。年底將針對每位工作人員這一年度的工作表現,取得的業務成績,報送的信息數量等各方面,進行綜合評定,評選出表現突出、成績優異的工作人員予以表彰和嘉獎。