尊敬的領導：
接到分區轉發省軍區《關於組織學生軍訓工作檢查》的通知後，我局領導非常重視，及時召開會議，專項進行了安排部署，並指派專人負責此項工作，現將自查情況報告如下：
一、提高認識，加強領導
近年來，我縣認真貫徹國辦發(20xx)48號文件和《20xx-20xx年全國學生軍訓發展規劃》精神，以黨中央、國務院、中央軍委關於加強學生軍訓工作的一系列指示為指導，按照兩級軍區、軍分區的要求，認真抓了學生軍訓工作。把學生軍訓作為一項重要議題進行安排部署，在工作指示中，明確了學生軍訓的指導思想、訓練內容、目的方法、教學原則等事宜。每年暑假前後，縣教科局領導都主動人武部與、學校等單位聯繫，召開協調會議，安排部署學生軍訓工作，為學生軍訓工作的順利開展奠定了組織基礎。
二、機構健全，制度落實
按照上級關於加強學生軍訓工作的指示要求，我縣及時成立了學生軍訓工作領導小組，抽調人武、教育、宣傳等部門人員參加，具體負責每年的學生軍訓工作，而且針對每年人員變動的實際，縣上都及時調整學生軍訓工作領導小組成員，做到了領導機構健全，工作人員落實。
為了保證學生軍訓工作規範有序開展，縣上及時召集武裝部、教科局、宣傳部等相關部門的骨幹人員，進行研究總結，建立健全了抓好學生軍訓工作的各類規章制度，如：軍訓須知、授課計劃，教學制度、軍訓內容等，使學生軍訓工作做到了制度健全，有章可循。
三、任務落實，效果明顯
近年來，我們注重在學生軍訓的效果上狠下功夫，做到常抓不懈。軍訓前，都要制定詳實的計劃，抽調人武部、武警中隊訓練骨幹組成教員隊伍，並及時成立了教學小組，對軍訓工作進行指導，每個課目都提前進行備課試教，提高了教學水平。每年平均軍訓500名學生，訓練時間為一週，主要完成了隊列、體能、分列式、國防知識、革命傳統等課目內容的學習訓練。通過軍訓使學生的身體素質得到了鍛鍊，思想情操得到了陶冶，組織紀律得到了加強、國防觀念得到了昇華，真正達到了軍訓工作的人員、時間、內容和效果四落實，受到了各級領導及師生的一致好評。
xx市人事局：
根據xx市人事局《關於要求行政機關單位對公開服務承諾工作進行自查的通知》（麗人明電〔20xx〕第5號）的要求，結合我辦工作實際，現把開展公開服務承諾工作情況自查如下：
一、實施服務承諾的制的基本情況
（一） 4月1日起，我辦實施“四項制度”工作在圓滿完成第一階段學習動員任務後，順利轉入第二階段服務承諾。根據xx市政府辦《關於切實做好“四項制度”有關工作的通知》（麗政辦電〔20xx〕65號）的有關要求，辦領導高度重視此項工作，批示我辦貫徹落實“四項制度”領導小組辦公室對第二階段的各項工作要認真抓好落實。我辦結合自身實際制訂了《xx市接待辦公室服務承諾制實施方案》，方案突出了對社會公開承諾的服務事項，包括了實施服務承諾制應達到的目標；xx市接待辦公室服務的主要內容；市接待辦工作職責；市接待辦各科室工作職責；市接待辦工作承諾等內容；
（二）按照市實施四項制度辦公室設計的服務公示牌格式，規範製作了市接待辦公室服務公示牌，在4月26日前懸掛完畢；
（三）按照政務信息公開的有關要求和格式，規範編寫了政務信息，並於4月19日通過政府政務信息公開網站向外界進行公佈；
（四）根據市委、市政府關於貫徹落實四項制度的有關要求，我辦及時向社會公開服務承諾事項，並嚴格按照向社會公開的承諾事項認真履行職責，做好了服務承諾的落實工作。
二、主要成效和特點
我辦認真開展貫徹落實服務承諾制以來，在市委、市政府的正確領導下，在全辦幹部職工的共同努力下，取得了明顯成效。為民服務的質量和水平有明顯提高，接待服務質量和水平得到進一步提升，誠信服務的能力和水平有較大的提高，與人民羣眾的關係更加融洽，取得了良好的社會效益。
三、存在的主要問題
（1）貫徹落實服務承諾制的力度要進一步加強；
（2）貫徹落實工作與市委、市政府的要求還有一定的差距；
（3）實施服務承諾制的方式有待進一步豐富。
四、下一步工作打算
（一）深入學習，提高認識，認真整改
要不斷加強學習，深刻認識貫徹落實“四項制度”是推進社會主義民主政治建設的需要，是建設服務型機關的必然要求，是推進依法行政的需要，具有重大而深遠的意義。充分認識推進“四項制度”是加強機關自身建設的要求，是促進經濟社會又好又快發展的需要，具有較強的現實指導作用和針對性。要以本次開展的自查活動為契機，把查找到的問題，對照市委、市政務關於貫徹落實四項制度的有關要求進行整改，進一步提升我辦誠信服務的能力和水平。
（二）突出重點，全面推進
要不斷加強工作的針對性和有有效性，以實際行動和實際成效取信於民。以實施四項制度為抓手，以更加多樣的形式向社會和羣眾公開具體服務和辦理的承諾，並保證承諾的有效落實，不斷提高我辦的執行力和公信力。
（三）完善機制，長抓不懈
進一步樹立長抓不懈的意識，建立嚴厲的問責制、嚴肅服務承諾制、嚴格限時辦結制，健全督促檢查和責任追究體系，形成強有力的落實機制。探索新思路、新辦法，總結好經驗、好做法，不斷完善、豐富和發展四項制度，進一步提高“四項制度”的科學性和生命力，把四項制度作為基本工作制度和長效機制長久地實行下去。
（四）建立貫徹落實四項制度獎懲機制
我辦每年底對幹部職工貫徹落實“四項制度”進行一次檢查考核。考評結果分為優秀、合格、不合格三個等次，對執行效果顯著的要給予表彰和獎勵，對執行不力、甚至違反 “四項制度”，服務對象不滿意，綜合考評不合格的，要給予通報批評，限期改正。對違反“四項制度”，造成不良影響的，將按照推行“四項制度”的有關規定進行責任追究。
學校安全問題一直是我校最為關注和重視的工作之一，也是各項工作的首要任務。面臨當前學校安全教育不容樂觀的形勢下，在各安全部門的指導下，結合我校安全工作的實際情況，按照上級部門頒發的各種安全會議精神，堅持以“隱患險於明火，防範重於泰山”為指針，認真貫徹落實上級各有關要求，全面加強學校安全教育，通過齊抓共管，營造氣氛，切實保障師生安全，維護正常的教育教學秩序。在衞校長的帶領下，於11月2日對學校安全進行了全面徹底的排查，現就我校安全自查情況書面報告於下：
一、組織學習，提高認識
衞校長和鄢校長11月2日上午開完區教育局安全工作會後立即回學校組織召開了學校安全工作會，會議人員包括全體行政人員、德育幹部、村小負責人以及年級組長。會上衞校長首先傳達了區安全工作會的精神，並且結合我校的實際講了我們學校當前安全工作要注意的問題和提出了嚴格安全工作要求，最後分析了當前學校的教育形勢和國內外的社會形式，要求大家充分認識“學習和知識固然重要，但孩子的生命比一切更主要”的思想，要求安全工作深入人心，到崗盡責，安全工作不能有絲毫放鬆。
二、安全責任制、規章制度的建立健全
學校安全工作小組由衞發明校長任組長，負責全面工作；鄢克蘭副校長和羅光雄副校長任副組長具體負責學校安全工作。成員有各行政人員、德育幹部以及年級組長。
為確保學校安全工作萬無一失，制定了“鎮子實驗學校關於學校安全工作的意見”，“鎮子實驗學校學生‘一日安全’常規”，“鎮子實驗學校村校學生‘一日安全’常規”，把學校校長、村校主任教師、班主任確定為校、班安全工作第一責任人，分管安全副校長確定為安全工作直接責任人。
此外，本期已召開主任教師、黨、政、工、隊負責人安全工作專題2次，中心校每週周前會，值周領導講本週工作要點的第一點就是學校安全工作，讓全體教師明確“學校教育教學質量固然重要，但師生安全第一”的工作原則，做到警鐘長鳴，常抓不懈。
三、及時排查，及時預防
學校安全工作會後，全體安全工作小組成員立即一起對學校教學樓、運動場、食堂、幼兒園、各個實驗室、微機室以及校門等周邊環境進行了徹底的檢查，檢查安全隱患，有問題立即解決：
（一）存在的主要問題：
1、由於學校出門就是公路，學生又多，放學後存在很多安全隱患；
2、學校男廁所正面堵牆產生裂縫，很容易倒塌；
3、中學部教學樓電源開關破壞嚴重，容易發生漏電事故；
4、學校2個修建項目在進行，進出機動車較多；
5、學生下課在陽台和樓道上的活動監管力度不夠；
（二）整改措施：
學校安全工作事關廣大師生的身體健康和切身利益，絲毫鬆懈不得，對此，我們針對排查發現的問題做出如下整改措施。
1、進一步加大宣傳力度，提高師生的安全防範意識，全力做好當前學校安全穩定工作，確保今後學校安全穩定。
2、針對放學校門口存在公路安全現象，學校團總支、少先隊組建路隊糾察隊，在各要害部位設崗巡察，發現問題及時解決。
3、針對男廁所的牆體產生裂縫，立即推倒重建。
4、針對教學樓電源開關的漏電隱患立即檢修更換。
5、針對學校機動車進出較多，加強學校門衞管理，規定除學校機動車以外其餘一切機動車都不得進入校門，工地材料車在下課期間一律不得進入學校，所有學生提前出校門必須有政教處簽名方得放行。
6、針對學生下課在陽台和樓道上的活動監管力度不夠，要求各年級組立即成立樓道值班制度，每天下課各樓層都應該有值班教師監管。
現今社會和教育的發展要求是進行素質教育，從上級部門和基層的教育工作者都要認識到素質教育的重要性。近年，我們學校順應時代發展潮流，加大工作力度，積極推進素質教育跟哪個做。這幾年，我們學校主要從以下幾個方面入手，來做好素質教育工作。
一、加強學校領導班子建設，健全素質教育領導機構。
近幾年來，我校十分重視學校領導班子素質的提高，不斷加強領導班子的建設，因為我們清楚地認識到，領導班子成員自身素質的高低直接關係着一所學校的辦學思想、辦學方向和辦學質量。近幾年來，我校領導班子成員不斷加強學習管理理論和有關政策法規，努力提高自身的理論水平和管理能力。在工作實踐中，我校領導班子成員總是深入到教學第一線，用所學的理論來指導實踐，同時又通過實踐來完善和充實學校的各項管理工作。
為切實加強我校的素質教育工作，我校還成立了以校長為組長的“南城中學素質教育工作領導小組”，健全了我校素質教育的領導結構，使我校的素質教育工作有了一個強有力的組織保障。
二、加強教師隊伍建設，努力鍛造一支富有戰鬥力教師隊伍。
實施素質教育除了要有一個強有力的領導機構之外，更重要的是需要一支高素質的教師隊伍。因為教師自身素質的高低直接影響着學生的學習態度和學業質量。這幾年來，我校十分重視對教師的政治思想教育和教育教學理論教育，積極組織教師參加學歷提高和繼續教育，使他們不斷提高政治思想素質和專業知識水平以及不斷更新教育教學理念。現在，我校已擁有了一支敬業愛崗、教育教學能力較強的師資隊伍，他們完全能適應素質教育的要求。
三、加強學校德育隊伍建設，提高學校德育工作質量。
這今年來，我校認真貫徹“德育先行、教學中心、後勤保障”這個工作思路，認真做好德育工作，為學校教育教學質量的提高營造一個良好的德育環境。我校主要從以下幾個方面來加強學校的德育工作：
(一) 成立學校德育工作領導小組，加強對學校德育工作的組織和領導，使學校的德育工作方向更明確，措施更有力，效果更明顯。
(二) 選拔一批責任心強、工作能力高的優秀教師組成一支強有力的德育工作隊伍，並通過培訓，不斷提高他們的理論水平和工作能力。
(三) 通過課堂、宣傳欄、廣播、報告會、致家長一封信等宣傳載體，不斷加強對學生的愛國主義、集體主義和安全及法制教育。
(四) 加大資金投入力度，進一步美化優化學校的德育環境，以環境來教育學生，使他們增強了學校主人公意識，逐步向不文明行為習慣告別。
(五) 成立家長學校，和縣110巡警大隊建立共建關係，努力構建“學校、社會、家庭”三位一體的教育網絡，讓全社會都來關心未成年人的健康成長。
(六) 和周邊社區、執法機關加強聯繫，狠下功夫整治校園及周邊治安環境，為學校的教育教學工作創造一個良好的治安環境。
通過努力，我校的德育工作不斷得到改進，也取得了一定的成績，特別是今年，我校的德育工作深受社會各屆的好評。
四、加大教學管理力度，不斷提高教學質量。
這幾年，我校不斷加大教學管理力度，狠抓教學工作的過程管理，向管理要質量。在教學管理方面，我們主要做了以下幾個方面的工作：
(一) 成立學校教學工作領導小組，健全教學工作領導機構，加強和改進學校對教學工作的組織領導。
(二) 進一步加強教研組建設，健全集體備課制度。
(三) 積極開展多種形式的教研活動，努力提高教師的業務能力。
(四) 加大教學常規檢查力度，有效地促進教師及時地改進教學方法和轉變工作態度。
(五) 制定行之有效的計劃，加強對課改知識的培訓和探討，提高教師執行新課標的能力。
(六) 引入競爭機制，完善教學效果評價體系。
(七) 學校成立了特色教育工作領導小組和工作組，積極開展以書畫和乒乓球為主的特色教育，我校於去年十二月份成功舉辦了為期一個月的內容豐富、形式多樣的“校園文化節”，豐富師生的業餘文化生活和活躍校園文化氣氛，激發師生教與學的積極性和主動性。為培養學生的多方面才能，擴大他們的知識面，我校還編寫了校本教材《書畫入門》、《乒乓球基礎》和《圍棋初學者》，並投入使用。
(八) 學校為了培養學生的自主學習和實踐能力，也為了培養學生的創新精神和創新能力，成立了研究性學習領導小組和工作組，確定三十幾個課題，要求七年級年段的全體師生都積極投身於研究性學習中去，現在部分課題已取得了階段性的成果。
(九) 開展多種形式的競賽活動，大膽開發學生的潛能，使他們成為學習上的佼佼者，並通過他們來帶動全校學生的學習熱情，為學校營造出一種既相互競爭又相互幫助的良好學風。
經過我校全體師生的共同努力，這些年來，我校的教學質量不斷得到了提高，單科及格率和全科及格率逐年有了新的進步。
五、完善規章制度，為學校的教育教學工作提供強有力的制度保障。
為切實做好學校的各項教育教學工作，我校綜合各方面意見，並結合我校實際，制定了《南城中學教師綜合素質考核暫行規定》、《南城中學班主任工作暫行條例》、《班主任工作考核評估辦法》、《南城中學學生一日常規》、《學生違規行為教育辦法》、《南城中學評優評先暫行規定》等規章制度，使得我校的各項工作都有章可循，也使我校的管理工作逐步走上了規範化、科學化的軌道。
六、完善辦學條件，為教育教學質量的提高保駕護航。
近幾年來，在上級主管部門和黨委政府及社會各屆的關心支持下，我校的辦學條件逐步得到了改善，校園面積和建築面積逐步得到了擴大，現在我校的校園面積是23345平方米，建築面積是8750平方米，綠地面積4200平方米，本月份馬上要投建建築面積一千來平方米的教學大樓一座，本年內將新徵用地8.03畝。去年九月份以來，我校的各種教學設施也得到了進一步的完善，新添置了120個座位的多媒體教室一間，完善了理、化、生三個科目的實驗儀器和設備，設置了電子備課室一間，新增了學生電腦15台。
我校是一所新辦校，各種教育教學設備如實驗儀器、圖書、電腦及其他電教設備都很不足，有的設備是一片空白，這就嚴重影響了我校素質教育的實施和教育教學質量的提高。
在實施素質教育方面，我校雖然做了一定的工作，並於今年一月份被評為“漳州市普通國中示範學校”，五月份也即將接受省級示範學校的驗收，但距離社會和羣眾的要求還有一段相當長的路要走。但我們相信，有上級和社會各屆的關心支持，我們不夠完美地方一定能得到進一步的改進，我們不夠完善的條件一定會得到進一步的完善，素質教育一定能在我校得到很好的實施。
根據20_____年監督工作計劃，經縣第十四屆人大常委會第59次主任會議研究，決定對縣民政局5月以來的各項工作進行評議。根據評議工作安排，調查組於6月份着手做好準備工作，8月至9月上旬對民政局工作開展評議調查。調查期間，召開由縣民政局全體幹部參加的評議工作動員大會，聽取負責人工作報告，會後與幹部進行個別談話，查閲相關台賬；先後到縣老幹部局等有關單位，及到大嶨、玉壺、西坑、公垟等鄉鎮進行調查，召開由有關部門負責人、部分離退休老幹部、鄉鎮領導、民政助理員、縣（或鄉鎮）人大代表參加的6個座談會，並實地視察有關鄉鎮的敬老院，走訪部分羣眾，向部分幹部、人大代表發放評議調查表108份，其中對民政工作表示滿意的佔66.6% 、基本滿意的佔29.2% 、不滿意的佔3.8%、不瞭解的0.4%，現將調查情況報告如下：
一、主要成績
（一）注重幹部隊伍建設
縣民政局領導班子團結，凝聚力強，工作思路清，富有活力，轉變作風，圍繞全縣工作大局，積極履行各項職責。重視幹部法律知識培訓，增強民政系統工作人員的法律意識和法制觀念，進一步提高依法行政水平。認真落實黨風廉政建設責任制，不斷健全機關工作制度。積極開展“滿意在民政”、“轉作風優環境” 等活動，充分發揮幹部的工作積極性，進一步提升民政工作的社會滿意度。
（二）穩步推進各項民政工作
1、殯葬改革工作取得較好成效
我縣長期以來存在的“喪事大操大辦、跟風攀比、擾民傷財”的喪事陋習，去年在縣委、縣政府的重視下，縣委辦、縣府辦先後聯合出台《關於進一步加強喪葬陋習整治工作的意見 (試行)》、《關於在全縣廣泛深入開展喪葬陋習整治工作的意見（試行）》等文件，縣民政局迎難而上，積極牽頭組織做好喪葬陋習整治工作，開展千人動員大會、千人簽名活動，通過對縣城喪事陋習活動的監督，縣城區域內大擺酒席、亂送錢物等喪事鋪張浪費行為得到有效糾正，臨街佔道做道場、放鞭炮等喪事擾民行為得到有效控制，羣眾滿意度高。在縣城整治工作取得成功經驗的基礎上，其他各鄉鎮的喪葬陋習專項整治工作全面鋪開，總體取得較好效果。
對“一沿三區”的墳墓進行整治，建成並投入使用公益性生態墓地30座，火化率達100%，我縣殯葬改革工作榮獲09年度全市一等獎。開展殯葬惠民政策，進一步減輕羣眾喪葬負擔，從今年9月1日起，凡本縣户籍人員死亡的，基本喪葬費880元均給予減免。
2、社會救助工作水平不斷提高
積極開展城鄉低保工作，按相關政策要求，連續 2 次提高城鄉居民最低生活保障標準，截止今年6月底，共發放低保金4105萬元。投入敬老院硬件設施改造資金430多萬元，實現新增牀位300張，五保集中供養硬件設施得到改善。建立重度殘疾人基本生活保障制度，完成1059名重度殘疾人單獨施保工作。開展白內障復明工程，累計為270名困難老人免費實施白內障摘除手術。開展農村困難羣眾危舊房改造工程，累計投入約1900萬元，改造危房2900多户。依法開展流浪乞討人員救助工作，實現信息化管理。修訂出台《xx縣城鄉困難人員醫療救助實施辦法》，對低保對象等城鄉困難羣眾實行零起點救助，緩解全縣低保等特殊困難羣體看病難問題。
不斷完善救災救援體制，結合我縣實際編制縣、鄉鎮、村三級自然災害救助應急預案。特別是在應對“莫拉克”颱風抗災救災中，準備充分，行動迅速，措施有力，災民安置工作紮實有效，得到上級民政部門的充分肯定。
3、雙擁優撫政策得到較好落實
積極開展“關愛功臣”活動，啟動革命烈士紀念館建設工程。各項撫卹優待政策得到落實，建立健全重點優撫對象撫卹補助標準自然增長機制，積極爭取資金，較大幅度提高撫卹優待標準。針對優撫對象醫療難問題出台了《xx縣撫卹優待對象醫療保障實施辦法》等政策性文件。
不斷落實退伍安置工作政策，城鎮退役士兵全部實現自謀職業，建立農村退伍軍人就業數據庫，幫助聯繫部分農村退伍軍人解決就業困難。
4、基層民主政治和社區建設工作積極開展
組織了第八屆村委會換屆選舉工作，全縣384個行政村順利完成換屆選舉。社區建設穩步開展，通過租用、無償劃撥等辦法為6個城鎮社區落實辦公服務用房，並配備了12名大學生，初步建成9個鄉鎮社區服務中心和38個村級社區服務中心。
5、其他專項社會事務管理水平進一步提高
開展婚姻登記規範化建設、婚姻登記“一站式”服務等工作。縣婚姻登記中心被市紀委、監察局、糾風辦授予度xx市“羣眾滿意基層站所（辦事窗口）”創建工作先進單位，被民政部授予“—度全國婚姻登記規範化單位”稱號。重視社團組織管理，開展民間組織評估、社團財務管理專項檢查等工作，全縣社團組織管理健康有序發展。繼續鞏固了區劃地名建設成果，建立國家地名數據庫。開展創建平安邊界工作，全面完成五年一次的行政區域界線聯合檢查工作。
（三）認真辦理人代會議案與人大代表建議意見
縣民政局認真執行縣人大及其常委會的決定、決議，自覺接受人大監督，重視人代會議案和人大代表建議意見的辦理，三年來，共承辦縣人代會議案1件、人大代表建議意見23件，明確落實辦理工作責任制，努力提高問題解決率、面商率和滿意率，取得較好成效。
二、存在的主要問題
（一）殯葬管理有待繼續深化和規範
青山白化整治工作不夠徹底。目前青山白化治理中，仍然存在“應付檢查式”的反反覆覆整治現象，而這種現象導致各鄉（鎮）和村幹部產生厭倦情緒，並影響政府與羣眾的信任關係。執法隊伍力量薄弱，執法力度不夠，翻修、新建私墳的行為時有發生，個別地方屢治屢犯，也是引起部分公益性生態墓地銷售困難、入葬率不高的原因之一。整治工作中，拆墳經費由鄉鎮負擔，增加了鄉鎮的財政壓力。
公益性生態墓地建設有待規範。“一鄉一公墓”的現狀不符合部分鄉鎮的實際需求，公益性生態墓地的審批管理工作未到位，個別鄉鎮如南田鎮，現有公墓已售完需新建或擴建。生態墓地的綠化覆蓋率大部分不達標，墓穴超高、超面積的現象仍然存在。生態墓地的銷售價格缺乏監管，羣眾反映售價偏高，特別是經營性公墓售價更是畸高，不利於生態墓地的推廣和普及。
殯儀服務水平仍需提高。殯儀服務加班費的定價還不合理。對殯儀館內的殯儀服務部管理未到位，部分喪葬用品售價偏高，財務管理不規範。現有殯儀服務場所的區位、規模、設施已不適應社會發展需求。
革除喪葬活動中封建迷信的工作不到位。當前殯葬活動中的陳規陋習，喪葬擇日、做道場等封建迷信活動仍然盛行，特別是“喪葬擇吉日選時辰”現象造成殯儀館時段性的運屍、火化工作超負荷運作。
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