學習“工作重大失職事件”心得總結

讀某某之心得體會

通過深入學習本次集團“工作重大失職事件”，明白到愛崗敬業、嚴於律己及責任心的重要性，主要有以下心得與體會。

一、愛崗敬業。

無論什麼崗位只是分工的不同，都是為公司做貢獻，做好本職工作是對每位職工最起碼的要求。要做到愛崗敬業，就要熟練掌握本職崗位業務技能，不斷學習業務知識和管理知識。我作為遊樂規劃管理中心的一員，就要不斷熟悉集團、中心的相關管理制度及要求，嚴格按照集團的要求去做，落實到給排水的設計管理工作中去，與其同時，不斷提高給排水相關的專業技能知識，嚴把圖紙質量關，嚴格執行相關的計劃節點。並且，提高自己的綜合素質，把自己鍛鍊成勝任這個崗位的複合人才，用自己的聰明才智，幹出更多的工作業績，體現一個人的人生價值。

敬業就是用一種嚴肅、認真、負責的態度對待自己的工作，勤勤懇懇、兢兢業業、忠於職守、盡職盡責。崗位就意味着責任，只有對崗位工作敬業，才會全力以赴，才會自發自動、高標準、高質量的完成工作。其次要精業。只有精業，工作才有底氣，事業才有生氣，工作才會出成績。成功沒有捷徑,輝煌的背後是鮮為人知的努力。我們必須勤於學習，邊幹邊學，工作才能精益求精，才能創先爭優。

二、嚴於律己。

俗語説，“吾日三省吾身”、“見賢思齊，見不賢而省”，自省是不斷完善自我、不斷超越自我、不斷昇華自己的人格和思想的一個必不可少的過程。要做到嚴以律己，就必須培養自省能力。“金無足赤，人無完人”，每個人都會犯錯，就算領導幹部也不例外。在工作中出現失誤，只有勤於自省才能夠看清自己的缺點，因為自身的缺點只有自己最清楚，所以只有自己才可以教育自己，從而不斷加強自身的紀律性，提高拒腐防變的免疫力。

每個人工作中都會有成績也會存在一定的不足，要做到不驕不躁，努力向前。不斷加強自身業務知識的學習和克服自身的缺點，要善於總結經驗，克服不足，把工作做好。

 三、責任心。

從本質上講，責任心就是一種想要幹好工作的狀態。凡是有責任心的人，都有一種幹好工作的強烈願望。只有想幹事，才能去幹事、幹好事；只有牢記責任，才能談得上盡心盡力。一個人能力有大小，但有了責任感，就會有戰勝困難履行職責的強烈使命感，就會有動力、進取和勤奮工作的熱情。“實幹就是能力、落實就是水平”，説到底還是一個責任感的問題。有什麼樣的態度，就會有什麼樣的工作幹勁、工作舉措，進而形成什麼樣的工作氛圍。能力強的可以把工作做得更好，能力相對弱的可以在實踐中不斷提高，把工作越做越好。時代在變化，崗位也在變化，這就要求我們與時俱進，不斷創新，把本職工作幹得更好。

因此，通過這次學習我認識到了自身的不足之處，同時也堅定了我紮根本職工作的決心。在今後我將在各個方面狠下功夫，不斷提升自身綜合素質，提升工作能力，把自己的工作做的越來越好。