公司基層黨組織黨建工作通知

各xx公司黨委：

現就2020年1月基層黨組織黨建工作通知如下：

一、 加強履職盡責

（一）設立支委會的黨支部（黨員人數超過7名以上的），在本月內要召開1次支委會，研究推進黨建工作。

（二）各單位要結合實際制定基層黨組織書記述職評議考核實施辦法，在2月10日前組織評議考核，並將考核結果作為評選先進基層黨組織、優秀黨務工作者的主要依據，作為領導幹部績效考核、評先評優、崗位調整、職務任免的重要依據。

（三）各基層黨支部在一季度至少召開1次支部黨員大會，討論研究黨內事務。

（四）各級黨委班子成員、基層黨組織書記要在本年度至少講1次黨課，講黨課的講稿和先進經驗要及時報送省公司黨委組織部。

（五）根據公司《關於在元旦春節期間開展走訪慰問生活困難黨員、老黨員和老幹部活動的通知》，在上級公司下撥黨費的基礎上，各單位可根據本單位生活困難黨員實際情況，使用自管黨費適當擴大走訪慰問範圍，確保在春節前發放給慰問對象。

二、規範組織生活

（一）十九屆四中全會提出深入總結運用這次主題教育的成功經驗和做法，以黨章為根本，建立不忘初心、牢記使命的制度，形成長效機制。習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育總結大會上強調，以主題教育為新的起點，持續推動全黨不忘初心、牢記使命。各基層黨組織要不斷鞏固和深化主題教育成果，以更新的氣象、更強的擔當、更大的作為，切實承擔起新時代賦予國有企業的歷史使命。一要深化學習再聚力，加強學習的主動性，善於運用的創造性，不斷用習近平新時代中國特色社會主義思想指導實踐、推動工作、促進發展。二要緊盯問題再落實，結合此次檢視問題、巡察等發現的問題，統一謀劃部署，以清單化管理、項目化推進限期整改，做到問題不解決不收兵，目標未達成不鬆勁，持之以恆抓好整改落實。三要總結經驗再提升，要認真總結提煉主題教育中學習研討、調查研究、檢視問題、整改落實等方面的好經驗好做法，積極拓展延伸，創新應用到公司各項工作中，進一步夯實黨員幹部求真務實、擔當有為的工作作風，持續鞏固提升主題教育成果。四要聚焦發展再發力，把主題教育所激發出的幹事創業熱情，更加聚焦到推動公司中心工作上來，將主題教育的成效真正轉化為公司高質量發展的實效。

（二）各支部每月安排固定1天為“支部主題黨日”，組織黨員集中學習、過組織生活等，活動要明確主題、活動內容要符合要求，規範填寫《黨支部工作手冊》。

（三）黨支部要確保按月收繳1月黨員黨費，並如數向上級黨組織繳納，建立全年黨費收繳明細清單，無特殊情況不得預收黨費也不能無故拖交。

（四）各單位要做好各基層黨支部任期屆滿及時換屆工作，做好黨員因崗位調整等原因的基層黨委內部轉接工作。

（五）各單位要全面盤點基層黨組織和黨員的情況，特別是因黨員黨組織關係調整和人數增加，出現應建立而未建立獨立黨支部的現象，與上級黨委要求存在差距，各單位應及時認真進行自查，抓緊整改落實。

三、深化學習教育

（一）結合本單位、本部門實際和職能職責，重點學習領會習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育總結大會上的重要講話，堅決貫徹黨中央決策部署，敢於擔當負責，狠抓工作落實，突出基層黨組織政治功能，提高基層黨建工作質量，防止和克服形式主義、官僚主義等重要指示精神，學習掌握《中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）》、《黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議考核辦法（試行）》、《2019-2023年全國黨員教育培訓工作規劃》。

（二）各基層黨組織應創新方式方法，在運用“學習強國”等已有的黨員教育管理載體平台的基礎上，結合黨員的實際，採取生動鮮活、喜聞樂見的方式，用好案列教育、微視頻等，增強學習教育的吸引力和感染力。

（三）1月要根據工作實際安排至少一次支部集體學習，可以學習公司政策文件、黨報黨刊、輔導讀本等資料。

特此通知。