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《大學》培訓心得體會多篇

欄目: 學習培訓心得體會 / 發佈於: / 人氣:3.72K

《大學》培訓心得體會多篇

《大學》培訓心得體會篇1

未覺池塘春草夢,階前梧葉已秋聲。在不知不覺中,已到九月。在這個收穫的季節,第六期**省大學生骨幹培養學校暨20xx**市大學生骨幹培養學校(以下簡稱大骨班)在**農業大學隆重開班。作為學校的學生幹部,我們非常榮幸地首先赴**參加了為期2天的理論和實踐學習。雖然時間短暫,但在這兩天學習中的收穫,將會是我們一筆寶貴的財富,它將指導我們以後的學習和工作。

8月31日早上8點,“大骨湯”們來到多媒體教室進行破冰活動,大家紛紛自我介紹,相互認識、交流。

早上10點,**老師在老師在開班儀式上與同學們交流,向大學生骨幹們提出三點希望。一是希望大學生骨幹做“有信仰的人”,信仰是人生的“總開關”,是我們的理想信念和家國情懷,我們要以信仰指引行動,按照“勤學、修德、明辨、篤實”的要求樹立和踐行社會主義核心價值觀;二是希望大學生骨幹做“有價值的人”,價值體現在個人和組織的現實影響力,作為大學生骨幹,要主動了解同學需求,充分發揮學生會橋樑和紐帶作用,認真做好服務工作,引領和帶動廣大同學;三是希望大學生骨幹做“有行動力的人”,夢想不論有多麼高遠,最終都要落實在行動上。希望同學們在追逐夢想的道路上腳踏實地,以實實在在的行動去創造和提升個人和組織影響力。她要求學員們珍惜培訓機會、端正學習態度、展現良好風貌、注重成果運用,圓滿完成此次培訓的各項任務。

《大學》培訓心得體會篇2

赴浙江大學學習的一個星期時間轉瞬即逝,最突出的感受就是相見恨晚:教授專家授課太過精彩、學習時間太過短暫、自己的感悟太少太少。天下沒有不散的宴席,雖然有許多遺憾,但仍是不虛此行、大有收穫。

一是找到了差距。來浙江大學學習前,自我感覺良好,總覺得自己態度還算端正,學習還算勤勉,工作還算努力,雖不能一覽眾山小,也能夠出類拔萃。經過四天的學習,我才恍然大悟,原來自己還存在許多差距。這次赴浙大培訓,無異於一場頭腦風暴。在參觀了杭州市銀江股份有限公司之後,對“智慧城市”的理解與運用有了進一步的認識,深刻體會到了“互聯網+”對於構建便捷、高效、綠色的百姓智慧生活帶來的巨大影響。在工作中,我們要學會運用“互聯網+”等創新思維、利用科技平台進而實現更加高效的運作與管理,更好的服務羣眾。同時,在聽了黃華新等著名教授的課程後,認識到自己理論水平也存在許多不足:對國家的現狀、政策一知半解、對經濟法學習不夠深入,沒掌握溝通的技能等等。亡羊補牢,猶未遲也。找到了差距,就是好的開始,也是成功的前提。

二是找到了方向。通過培訓學習找到了自己存在的差距,就要及時查缺補漏,儘快制定更詳細的學習目標和計劃。王歧山講:作風建設,永遠在路上。對我而言,提高充實自己,永遠在路上。怎麼辦?唯有學習,持之以恆的學習。我以為,此次赴浙大學習重要的不是學到多少知識,而是開闊了眼界,更新了觀念,提升了境界。在提高自身的道路上,沒有捷徑可走,唯有通過不斷努力的學習才能達到最後的終點。在赴浙江大學學習的一週,我的收穫沉甸甸!感謝鼓樓區委組織部、區委黨校給我們提供了這次寶貴的學習機會,感謝老師們的幸勤工作!

《大學》培訓心得體會篇3

理想是什麼?托爾斯泰説,“理想是指明的路燈,沒有理想,就沒有堅定的方向,而沒有方向,就沒有生活。中央電視台一位出色的主持人説過,理想不是我們兒時作文裏的想象的美好職業。當有一天你做了這件事情之後,未必這件事情就是你的理想,而真正的理想是你做了這件事情之後,重新定義你的人生,願意為之承受一切,付出一切,那時你才有資格去説你的理想。

我的理想又是什麼?

畢業後去學校當了一名代課老師,在這其中,我曾以初生牛犢不怕虎的幹勁全力以赴的做事情,也曾用筆記錄下自己的點滴。“從沒有任何事讓我的內心感到如此震撼,讓我如此心懷熱情,這,就是理想的力量。”多少次,真真切切地感受到了教師職業的崇高,卻也體會到了自己的渺小。耳邊也聽到過同行的抱怨,更多地卻是看到他們孜孜不倦的態度和精神,更加堅定了自己的決心。

通過參加這次短期培訓,我學到了很多東西。老師們的精彩講解和閃光的個人魅力,使我受益匪淺,我體會到了他們對於自己的教育理想的執着和堅守。“守住一間教室”、“戴着鐐銬跳舞”,這些話語讓人心潮澎湃。聽到老師與孩子們的感人故事以及用愛譜成的一首首教育樂章,我無法抑制自己的感動。沒有崇高的教育理想,沒有鍥而不捨地向理想邁進的人生態度,沒有奉獻青春與愛心的精神,他們怎麼能在自己的教育人生中創造教育奇蹟?這將是我為之奮鬥的方向,是我需要用自己的一生去詮釋的意義。

如今,在距離上我似乎離理想更近了。而面對着它,我卻覺得自己離它很遠。蘇霍姆林斯基這樣説,“一個真正的人應當在靈魂深處有一份精神寶藏,這就是他通宵達旦地讀過一兩百本書。”作為一位即將走上教師崗位的老師,我汗顏,羞愧難當。我的精神世界相對於一個優秀的教師來説太匱乏了。在這兩天的培訓裏,培訓老師們都不約而同地談到了讀書的意義,我深刻地體會到讀書之於教師專業發展的重要性,對於教師成長的重要意義。鄭宏老師講述瞭如何做一個好老師,其中最重要的一點是讀萬卷書。對於教師而言,我們要“讀教育經典,讀教育報刊,讀人文書記,讀有關學生方面的書”,只有讀書才能充實我們的人生,才能使人生變得有意義,正如王老師在報告中所説的那樣,我們要“讓讀書成為一種習慣,養成一種學習的生活方式”。承擔着教書育人這一職責的教師,需要用自己的行動去影響學生,使他們養成閲讀的習慣,促進學生的健康成長。如果教師沒有閲讀的熱情,怎能點燃學生的閲讀熱情?如果教師自己不讀書、不學習,如何能説服教導學生去讀書?

《大學》培訓心得體會篇4

湖北省“農村中國小教師素質提高工程”至今年已經是第四年了,按工程規劃,從20__—20__這五年,全省投入1億元,對全省10萬名農村中國小教師進行培訓。今年是第四年,筆者有幸參加了在武漢大學舉行的湖北省“農村中國小教師素質提高工程”的中國小校長培訓。

省教育廳對本次培訓高度重視。7月12日在洪山禮堂舉行高峯論壇,省教育廳路剛廳長作了重要講話。本人第一次親自聆聽路廳長作報告,感覺路剛廳長與其説是一個教育行政管員,倒不如説是一個學識淵博的專家和學者。他的報告沒有站在一個官員的角度講教育的大道理,而是通過講述在汶川大地震中誕生的傑出教師的動人事蹟,向我們展示新時期人民教師的崇高形象!其實他講的那些在地震中那些優秀教師的先進事蹟,我早就通過電視和網絡知道了不多,但路廳長不緊不慢的話語,那充滿磁性的渾厚男中聲,還有那獨到精闢而精練的評點,讓我重新認識了那些在地震中為了救學生而犧牲的教師們!重新認識了“人民教師”的深刻含義!他説“教師是領袖”,其立意新穎獨特,很有創意!從不同角度詮釋了教師角色的定位,讓人耳目一新!

本人一直以來對不學無術而善於到處鑽營的領導幹部不屑一顧!我向來以為,教育行政領導應該是專家學者型人物,在教育領域或者某一方面應該有所研究,並形成自己有創意的理論體系。路廳長正是我心目中這種專家學者型的領導,他思想有深度,因此人格有魅力!聽他的報告真有“聽君一席話,勝讀十年書”的感覺!

整個課程安排體現了“案例教學”模式,體現了理論聯繫實際的原則。來自省教育廳各處和武漢大學、華中師範大學、湖北師範學院等高等學院的專家教授,就學校工作的不同方面,從理論層面作了精彩專題講授,觀點新穎很有見的。來自基層學校的幾位校長從實際工作的角度,用現實的案例,詳細介紹了他們在學校工作中如何創造性工作做了精彩的發言,很務實,給人以很大的啟發!

在研究性作業交流時,本人的文章《實現“四個結合,提高遠程教育的服務功能”》有幸被班主任看中,面對來自全省的195位中國小校長,我在武大的講台即性演講近十分鐘,簡要介紹了我的學校以及我校在發揮遠程教育服務學校各項工作方面做的工作。可能聽眾對我的演講不很滿意,但我感覺站在武漢大學的講台上演講,感覺真的很好!

天氣炎熱,生活條件很差,學習很累,但不虛此行!收穫真的很多!

在武漢大學學習的日子裏,“累並快樂着”!

《大學》培訓心得體會篇5

其實,對於幾乎每一個年輕人來説,似乎都覺得自己最瞭解自己。當然了,我也不例外。隨着這個學期對心理健康課學習的深入,我發現以往的看法存在着很多的偏頗,在走上坡路時,總是把自己估計得過高,似乎一切所求的東西都唾手可得,往往把運氣和機遇也看作自己能力的一部分而喜不自禁,甚至有些自以為是;在不得志時,又往往把自己估計得過低,把所遇到的困難和不利條件統統看作自己的無能,以至於做什麼事總是很極端。

經過一個學期對心理健康課的學習之後,我逐漸發現想要了解自己其實並不難,除了要做一個冷靜的現實主義者,更重要的是要學會如何調整自己的心態,學會自我心理調試,做到心理健康:

1。保持濃厚的學習興趣和求知。學習是大學生的主要任務,有了學習興趣就能夠自覺地躍入浩瀚的知識海洋裏邀遊,拼命地吸取新知識,發展多方面的能力,以提高自身素質,更好地適應社會發展的需要。

2。保持樂觀的情緒和良好的心境,大學生應保持積極樂觀的情緒、愉快開朗的心境,對未來充滿信心和希望,當遇到悲傷和憂愁的事情要學會自我調節,適度地表達和控制情緒,做到勝不驕、敗不餒、喜不狂、憂不絕。

3。保持和諧的人際關係樂於交往心理健康的學生樂於與他人交往,在交往中能用理解、寬容、友誼、信任和尊重的態度與人和睦相處。通過人際交往,使他們能夠認識大學生的社會責任,培養遵守紀律和社會道德規範的習慣。增強心理適應能力,能與他人同心協力、合作共事,與集體保持協調的關係,保證大學生心理的健康發展。

4。保持良好的環境適應能力。對大學生心理產生影響和作用的環境包括生存環境、成長環境、學習環境、校園環境等。

在漸漸瞭解自己之後,我發現自己以前總是在怨天尤人,不僅如此,還喜歡把一件小事考慮的很複雜。但是現在我發現所學習的心理學的知識在我腦中結成了一張大網,活生生的經歷時時接受着理論的檢驗。我瞭解了,我不怨了。我學會了忍耐,學會了寬容。我的性格,為人處事的方式,甚至價值觀都發生了很大的變化。開始學會如何去關心他人,處理事情時開始考慮的周到了些。逐漸開始觀察、理解朋友的心理,情緒上的變化,併力所能及的給予一些心理上的疏導,和言語上的安慰,以緩解輕度的心理上的問題,也許這些“微乎其微的事”不值得一提,但從小的行為的改變,可以看到心理健康課對我大的影響。在這個過程中,我也在不斷地成長着。我很感謝我們的老師以及我們的同學,是他們讓我懂得了許多許多??

雖然這個學期心理學的課程結束了,它能帶給我們的也很有限,但是更多的東西得靠我們自己去悟,去體會。讓我明白了,原來成為大一新生所有的焦慮,暫時對陌生的學校環境及周邊環境感到迷惘,不只是我有,而是每一個新生都會出現的情緒反應。我學到了人生的首要課題:保持心身健康,心理健康的影響因素,心理保健的方法;學會如何適應大學生活,如何規劃我的大學生活,瞭解到大學生不一樣的學習方法,並逐漸適應自覺學習,自我學習的方式,瞭解到大學生情感與健康種種問題及調節方法;

學習了大學生的自我意識的培養後,有意識地塑造健全的自我意識,更科學地瞭解自己,更充分地認識真實的自己;學習了個性健康後,知道了更多有關大學生的個性:氣質,性格,能力,大學生能力的培養是很重要的,能力與活動緊密聯繫,能力又會影響活動的效果,而培養大學生的個人能力,又要做到建立和優化合理的知識結構,積極參與實踐活動,注重非智力因素的培養;發現原來有很多閲人的方法,各種各樣的個性,當然也加深了對同學的認知,更融洽了同學間的關係;

也熟悉人際關係與交往的方法與藝術,對自己以後的人際交往有一定的幫助。對於很多大學生都會關心的問題:大學生戀愛。對戀愛方面的知識,雖然不是陌生的,但是老師給我們剖析地更徹底,的確大學生戀愛現狀讓很多人憂心,由於剛上大學,又對戀愛的嚮往,大都為了尋求精神寄託、尋找學習動力、追求浪漫,也有盲目攀比、滿足虛榮心的、滿足好奇心的。

總之,大學生要做到心理健康,爭取身心健康是關係到成才與否的頭等大事。只有健康的心理素質和健康的生理素質相結合,加之其他積極因素的相互作用,大學生成才就有了可靠的內在條件,一顆顆人才的新星就有可能升起。

《大學》培訓心得體會篇6

時間真的似流水一般,不知不覺中來到深圳已經整整一個星期了,在這一個星期中,我的足跡留在了百草園的公寓裏,留在了機加中心的食堂裏和跑道上,留在了培訓中心的教室裏。這一個星期可能是我有生以來過的最為忙碌的一個星期,但同時也是過的最為充實的一個星期。在這裏我們這些華為公司的新員工共同為着一個目標而拼搏着,那就是努力使自己成為一個真正合格的華為人!

我來自石家莊辦事處,因為在二十期的學員中有很多我們辦事處的同事,所以剛剛到這裏就聽到他們給我描述的這裏的文化培訓生活,“緊張,累,但很充實”是最簡單的概括,有個同事説他在第一天的跑操中他吐了。聽到這些我的心中有一絲的不安,雖然我自己在中學的時候長跑的成績是很好的,可是自從上了大學以後鍛鍊就很少,真的不知道自己第一天能不能堅持下來。但是要來的是終究要來的,我只有勇敢的面對而不能退縮。

7月4號,伴隨着刺耳的鬧鈴聲我從睡夢中驚醒,早上5點我和同宿舍的同事都起來洗漱,説來慚愧,我已經不記得上次早上5點鐘起牀是什麼時候的事了。因為怕遲到所以我們把時間留的很充裕,收拾完我們興沖沖的跑道集合地點,本來以為我們是最早到的,可是到了以後才發現那裏已經有了很多的同學。我的心中一顫,看來激烈的競爭已經開始了。現在已經記不太清楚自己是怎麼熬過那第一天的早操了,只記得跑完後大腿疼了整整一天。當時真的有點不理解,公司的文化培訓為什麼非要讓我們經受早操的折磨呢?現在想來公司對我們新員工這樣的要求是有良苦的用心的。第一,只有擁有了良好的身體我們才能更好的工作,身體垮了,什麼都沒有了。所以鍛鍊身體是最為重要的前提。第二,公司的企業文化中有艱苦奮鬥這一項,試問我們如果連跑操這樣的小事情都不能堅持住,又怎麼可能接受以後工作中那接踵而來的困難呢,我們又怎麼能有永不言敗的,永不放棄的精神呢?如果連跑操都不能完成的話,那我們在沒有進行培訓之前就應該已經被淘汰了。

經過這一個星期後,我已經適應了這裏的生活,這裏的生活是很有規律的,教官和老師雖然對我們很嚴厲,對我們的要求極為嚴格,但我卻能看出他們對我們這些新員工的深切關懷和殷切的期望。文化培訓分為課堂授課,課外活動和晚上的影片教學。課程的安排是相當合理的,培訓的三個部分也是緊密結合在一起的使我對公司的企業文化有很深刻的理解。

團結合作集體奮鬥

華為公司的願景和使命是豐富人們的溝通與生活,聚焦客户關注的挑戰和壓力,提供有競爭力的通信解決方案,持續為客户創造最大價值戰略。面對激烈的市場競爭,產品的日益複雜化以及分工的逐漸細緻化,要求我們必須團結合作,通過集體共同的力量生產出成本低,質量高的產品,提供讓客户最滿意的服務,這樣我們才可以保持強大的生命力,在市場激烈的競爭中立於不敗之地。

在户外活動的拔河比賽中,我對團結合作,集體奮鬥有了新的認識,拔河是一項集體的運動,要求大家心往一處想,勁往一處使。這正是我們一天所學的文化的真實的體現與驗證。可是單單有精神還是不夠的。還要講究一定的技巧。作為拔河比賽的主力選手,我親身體驗了那激動的時刻,隨着教官的一聲哨響,兩隊的選手都拼了命的往自己這邊拉繩子,我本來以為可以很輕鬆的就能結束戰鬥,可是當比賽一開始的時候我就發現自己錯了,繩子把我的手幾乎勒破,我這時已經聽不到身邊隊友的加油聲,心中只有一個念頭那就是絕對不能輸,可是在僵持了幾分鐘後,我們的隊伍用力好像有點分散,隊員們並沒有站在一條直線上而是開始搖擺起來,腳下也開始站的不是很穩,繩子一點點向對方移去。大家顯得很着急可是我們並沒有找到很好的解決方法,沒有能夠站穩腳跟。最後還是輸了,走下賽場我的雙臂已經麻木了,雖然身邊的隊友仍在為我們的努力而鼓掌,可是我的心裏有説的出的難過。等我冷靜下來仔細想了想感到,雖然我們大家都盡了自己的最大的努力,可是還是失敗了,為什麼?原因就出在我們沒有很好的領會團隊合作的精髓。

我們沒有能夠掌握拔河的技巧,在僵持的最關鍵時刻我們的隊伍搖擺起來,這勢必會分散我們的力量,雖然我們的心都想着往一處用力,可是實際上我們的力卻是分散的,我們每一個人的力量雖然大可是卻沒有凝聚起來,忽視了我們是一個團體,而是單兵在作戰,自己往自己認為正確的方向拉,這怎麼能不失敗呢?想通了這些我感到一絲的欣慰。因為我從拔河比賽的失敗中,體會到了團結一致,集體合作的精髓,真正的對公司的這個文化有了切身的體會與理解,而不再是以前那簡單的文字的概念了。我想公司為我們安排這個比賽的真正目的達到了。

《大學》培訓心得體會篇7

參加新生班幹部的培訓學習,讓我受益匪淺,使自己在思想、學習、工作等方面取得了較大的進步,如怎麼去擺在自己的位置,怎麼樣去和同學搞好關係,去開展工作。同時也為我們在以後的學習,生活,處事等方面指明瞭方向。

在談到學生幹部的意義這個問題時,老師曾提到這樣一句話:作為一名學生幹部首先要提高自身的素質,在自身素質不斷提高的同時,還要提高各方面的能力。是啊,要想做好一名合格的學生幹部是不容易的,得從多方面做起,首先要有很強的責任心及責任感;其次就是在同學中要充分發揮發到橋樑紐帶作用,使同學之間能夠更好的交往;此外我們這些學生幹部剛開始對這裏的環境可能還有很多的不適應的地方。所以我們要學會通過改變自我來適應環境,不要想着讓環境來適應我們,那樣的話你可能會產生一些來自心理上的壓力,然而我們在遇到問題時要能夠冷靜,以平靜的心態從不同的出發點來考慮其分析問題的實質性,以恰當的方式處理問題,在各個方面都要起到帶頭作用,杜絕不良的風氣。

一、紮實的專業知識。

丈高樓平地起,知識就是平地,具有紮實的專業知識才能很好的工作。也是保證工作激情的基礎所在。當今正是知識競爭的年代,沒有紮實的專業知識就不能在同學們中樹立威信。學習能力是我們大學生一個很重要的能力素質。學生幹部從一定程度上説是同學們學習的榜樣,成績一塌糊塗能夠真正讓人信服進而起到帶頭作用嗎?另外,現在在學生幹部中存在有一些人,只是顧着學習,把工作晾在一邊,到最後一走了之。這種行為是不負責任的。所以能否把學習和工作安排妥當是衡量一個學生幹部是否合格的重要標準。

二、思想積極要求上進,不斷提高同學們的開拓意思。

作為一名學生幹部,應該端正學習態度,明確學習目的,認真努力學習。掌握各科文化知識,全面發展。利用自己的堅定意志,勤奮好學和樂於創新的思維來帶動並激勵同學們把的精力投入到學習中去。“非學無易廣才”,為此,學生幹部務必要提高自身的科學文化素質。在工作上,一定要對學生幹部這一工作充滿熱情,樹立為同學,老師,學校服務的意識,以服務他人為榮。

要具有良好的個人品德。

這主要是要有博大的胸懷。身為一個學生幹部,經常要和同學共處,勿怕別人超越自己;自己有缺點就要有自知之明,當別人批評你的時候就要虛心聽取而不要心懷不悦。學生幹部之間取長補短,一個團體才有每個人發揮的地方,才能發揮團體的作用。

三、要有責任心和領導能力。

在工作上,做到一絲不苟,認真踏實,從不假公濟私,決不利用學生會的職權為班級謀利益。也能積極主動的協助其它班幹部做好工作,不拖拉,一直都是以“今日事,今日畢”的原則去做每一件事,作為班幹,具有責任心。在班級宿舍管理方面難免會引起一些矛盾衝突,要很好的解決這些問題,做到班級團委工作不耽誤。

在學習上,勤學苦練,刻苦鑽研專業知識,參加學校的外事活動,從中不斷提高自己的英語口語水平與社交能力,積極參加社會實踐活動,鍛鍊自己。

而領導能力具體來説,首先主要是策劃能力。要做到這一點首先要善於思考。學生幹部是協助學校管理好學生的助手,許多重大活動都是由學生組織實施的。學生幹部要思考如何開展工作,怎樣才能幹得更好,這樣才能控制、改進和創新。其次是協調能力。這如同潤滑劑一樣可使你和領導、老師、同事及學生關係更融洽。要善於真心地微笑,因為這樣可能會受到意想不到的效果;要虛心聽取別人的意見,三個臭皮匠總勝過一個諸葛亮吧;及時幫助學生解決問題,那怕是一件很不起眼的小事,細微之處總關情啊!然而責任心也是最重要的一點,沒有責任心的幹部絕對不會高效率、高質量的完成工作。

四、樹立為學生服務的意識。

服務意識是學生幹部所要具備的最基本素質。學生幹部就是要實實在在,勤勤懇懇地為學生服務,就要肩負着一份責任,既然扛上了肩就要咬緊牙關,堅持到底!既然選擇了當學生幹部,理所當然地要花一定的時間和精力在工作上,這就必然要承受一定程度的壓力。但有些學生幹部做了一段時間後就沒有熱情了,總想把工作推諉給他人,拈輕怕重,撈個證書了事,因而就影響到總體工作計劃的運行。你為同學服務了,讓他們知道你是真心誠意的,也反過來為你服務,體諒你,和你溝通,你的工作也因此可以更順利地進行,你也實現了鍛鍊能力的初衷,可以達到這樣的雙贏效果,何樂而不為呢?

五、要高標準的要求自己。

學會珍惜這樣一次難得的試錯機會,在鍛鍊中成長。我們的重要性和我們的角色,我們是學生,但又不同於學生。我們需要注意,人格魅力在管理工作中的作用,同時注意自身的修養。學生幹部還要有服務意識和奉獻精神,一定得具有高度的責任感,要妥善處理學習與工作的關係,集體觀念和集體榮譽感要強。要及時反饋信息,要從同學的角度出發,貼近同學、做貼心人,注意學習、總結、講究工作的方式方法,提高工作能力,要有模樣和榜樣的作用,樹立全局觀念。

1、樹理念,強意思。

2、有批判,取精華。

3、重實踐,端品行。

大學是自由的,是展示我們個人魅力個人才能的地方,我們不能讓它荒度,我們要讓它過的精彩,這樣在我們離開學校,走上工作崗位後就可以有個美好的回憶!

這次的新生班幹部素質拓展活動有助於高校素質教育的提高,所設置的實踐活動有助於提高人的綜合素質能力。在一個準社會化的環境下,要提高審美觀念,精心組織團日活動。

這次活動有個重要環節——小組合作。這其中又鍛鍊到了個人的語言表達能力和溝通能力,你的微笑,你的聲調都會影響別人對你的關注程度。同時你要有一顆平等的心和真誠的態度去與人交流。“三人行必有我師”周圍的每個人都有他的特色、優點,都有值得你去學得的地方,面對這些優秀的同學你才更能發現自身的不足,取人長彌己短,提高自己。

雖然自己在以往擔任學生幹部的過程中學習和積累了部分工作經驗,但參加了這次培訓班學習,使我更加受益。以後,我會更加嚴格要求自己,熱情為同學們和老師服務,努力使自己身上體現了一名當代理工學子良好的道德品質,一種為國學習的思想態度,一種身體力行的作風。做一名當之無愧的優秀班幹部。

《大學》培訓心得體會篇8

20xx年12月20日至20xx年12月31日,我榮幸地參加了繁昌縣中國小綜合學科教師培訓班的培訓。在這些天的培訓中,我們聆聽了12位北師大的教育專家、教授的精彩講座。他們用生動幽默的語言、獨到的教育理念、精湛的科學理論,深深的感染着我、啟發着我、激勵着我。同時,也覺得自己的淺薄和無知,使我重新看待和審視自己的工作。這次培訓雖然時間短暫,但它卻堅定了我的信念: 那就是把教育當成自己的人生至高的追求,做一名勤於讀書、善於學習、愛生如子、幸福陽光的教師。以下是我這次培訓的一點體會:

一、做一個有陽光味道的老師

教師的工作是平凡的瑣碎的,但卻肩負着育人的重任。我們自己應該懂得從平凡的工作中去體驗幸福,每天以無比愉悦的心情面對學生,咀嚼幸福,體會快樂;我們自己應該先學會愛自己,學會調節自己的心態;我們自己應該擁有積極心裏情緒,來寬容別人,善待自己;我們自己應該調整與學生相處的方式,將身心疲憊的自己釋放出來,做一名幸福的老師。

二、樹立終生學習的觀念

二十一世紀是知識經濟的時代,知識的更新速度超越了以往任何時代。因此,教育是需要培養有創新能力的人,只有這樣一個國家和民族才能立於不敗之地。要培養有創新能力的人,就需要有素質很高的教師;要培養有創新能力的人,就需要有與時俱進的教師;要培養有創新能力的人,就需要有創新能力的教師。要培養有創新能力的人,就對教師的教育教學能力提出了挑戰;要培養有創新能力的人,就要教師不斷更新教育教學理念;要培養有創新能力的人,就需要教師不斷的學習。在學習自身專業知識的同時,還要廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,豐富自己的視野,不斷的提升自身的修養和素質,從而更好地適應教育教學的需要。學習也要始終貫徹在自己的教育教學實踐中,只有將學習與實際教學結合起來,才能探索出新的教育教學方法。此外,由於信息技術和多媒體的飛速發展,傳統的教育教學手段也不能適應當今教育的發展。因此,作為教師的我們還要積極有效學習現代信息技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時瞭解專業領域以及其他領域的最新發展動態。最後,也要注重與其他教師和專家的合作探討,取人之長,補己之短。總之,作為新時代教師應該要秉承終身學習的理念,以適應教育改革的浪潮。

三、真誠愛護學生

“什麼是教育?教育首先就是愛。愛他的學生,沒有愛的教育不是真正的教育,培養對學生的愛就是要關心他、幫助他,幫助學生克服成長的障礙,幫助他就要成全他,成全他擁有美好的生活,獲得走向幸福的能力。”有位教育專家曾説過。當學生在學習和成長的過程中,如果沒有愛,甚至讓學生老是遭受打擊,久而久之他們就失去了學習的興趣和熱情,甚至道德感的缺失,更何談創新能力的培養。相反,每一位教師如果都懷着愛心,不以懲罰為目的,他們會投之更多的熱情,積極主動學習,直至成功。

路漫漫,其修遠兮,吾將上下求索。在以後的教育教學工作中,我不埋怨,要做一個有陽光味道的老師;要擠時間,多讀書,做一個愛學習的老師;要真誠愛護學生,做一個有愛心的老師。