網站首頁 個人文檔 個人總結 工作總結 述職報告 心得體會 演講稿 講話致辭 實用文 教學資源 企業文化 公文 論文

神經內科護理工作體會(精選多篇)

欄目: 工作心得體會 / 發佈於: / 人氣:2.65W

第一篇:神經內科開展優質護理體會

神經內科護理工作體會(精選多篇)

神經內科開展優質護理體會

許 芹

江蘇省連雲港市東海縣人民醫院 (222300)

摘要總結了本科開展“優質護理服務”活動的過程,包括護士護理服務觀念的轉變, 加強了基礎護理優化了病區環境,實行責任制護理,加強業務培訓和專科護理,加強患者的健康教育、心理護理、康復鍛鍊及對患者出院後的電話追蹤等,確保了護理質量安全,樹立了護士優質護理理念,提高了患者滿意度。

關鍵詞:優質護理服務腦卒中護理質量

為響應省衞生廳和醫院開展的“三好一滿意”活動 ,全面加強醫療護理工作,改善服務水平,提高羣眾滿意度,神經內科根據以上的要求制訂了優質護理服務措施, 認真落實基礎護理,加強專科護理,進一步提高護理服務水平,現將工作體會報告如下:1 工作方法

1.1 優質護理服務觀念觀念的轉變

“優質護理服務”是指以病人為中心,強化基礎護理,全面落實護理責任制,深化護理專業內涵,整體提升護理服務水平。 其改變了護士的工作作風, 將護士的思維模式由被動轉向了主動 ,使護士能夠主動了解患者病情, 有計劃、有目的為患者解決健康問題。根據科室的專業特點,有序地開展和實施優質護理服務。護士經過學習、

討論以及交流, 不斷轉變原有的思維模式和工作方式, 培養良好的心理素質,使患者在住院期間心理上、精神上處於最佳狀態。開展優質護理不僅僅是一項活動,更不是一場運動,而是一次提升服務的契機和改革[1]

1.2 加強基礎護理工作,優化環境,創建優質護理示範病房

良好的護患關係,有利於病人的康復,這就要求我們為病人創造一個舒適的環境,良好的服務態度。實行優質護理以來,根據工作需要將科室護理人員分為兩個護理小組,每個護理小組有責任組長和輔助護士組成,組長負責本組病人和輔助護士的分配,危重病人的管理,整個護理小組人員相對固定,負責本組病人的入院宣教,並對其所分管患者實行整體護理,責任護士把患者的生活護理、病情觀察、治療及康復、健康教育融為一體[2]。同時加強晨晚間護理,並與輔助護士共同做好基礎護理和相應專科護理,如牀旁護理和康復護理,並與病人進行良好的溝通,減輕患者住院期間陌生感或孤獨感。

1.3 加強業務培訓,將基礎護理和專科護理相互結合

在加強基礎護理的基礎上,加強專科知識的學習,由高年資護師做示範,帶領年輕護士,做好基礎護理工作和專科護理。由於神經內科病情較複雜,危重,後遺症較多, 對護士專業理論知識及護理技能要求比較高。通常由護士長安排人員, 每週抽出一定時間學習科室內有代表性或複雜病例的相關知識 。根據護士個人能力及工作經歷, 制訂適合其發展的專科護理方向。及時對病人發放專科健康宣教資料,

並認真講解,使病人充分理解、配合。認真落實分級護理,開展責任組長、組員負責制,實行三級查房,及時掌握患者的病情和治療方案,保證患者當天的治療、護理、健康教育及時到位; 重點患者要牀邊查房,探討護理問題,持續改進護理質量,保證護理安全。細心的協助病人一些基礎生活的需要如翻身,進食,洗頭等,使病人感到舒適、温暖,為病人提供連續全程的護理服務,在為病人基礎護理和康復鍛鍊的同時與病人交談,瞭解病人的病情,並指導相關的知識和功能鍛鍊。將基礎護理工作和專科護理有機地結合在一起,成立基礎護理質量控制小組,加大輔導與督導力度,及時分析病人的意見和建議,完善服務措施,改進服務質量[3]。

1.4加強心理護理和康復護理 腦卒中患者經搶救後極容易留下各種後遺症,而不良心理對患者康復的影響佔到相當大的比重,這是因為患者產生的悲觀、沮喪等心理,不僅直接影響患者康復,而且上述負面情緒會導致患者對自己產生懷疑,並表現在一系列行為上,間接地影響患者康復訓練效果,因此上述不良情緒有必要得到及時排解。心理護理應貫穿於整個康復過程中,腦卒中患者往往有不同程度的情感障礙,由於突然癱瘓,喪失生活能力,對自己的病情恢復失去信心,易恐懼、焦慮、生氣、沮喪等,早期進行心理護理,重視心理疏導,積極改善和消除患者的不良情緒,可營造良好的康復氛圍,充分發揮患者的主觀能動性。同時護理要耐心細緻,避免態度生硬,治療護理切忌操作粗暴、草率或不熟

練,及時發現並幫助患者調解不良心態,讓患者順利完成康復訓練目標。

1.5加強患者的健康教育和出院隨訪

腦卒中病人從入院開始就對病人進行健康教育,向病人講解合理飲食,良好生活習慣,有效康復鍛鍊的重要性,長期預防的必要性。出院時護士應徵求患者意見,並向其講明出院後的注意事項、合作醫療報銷所用的材料、步驟、定期複查的時間及必要性。指導患者在家自我照顧的技巧,安全措施的防護, 如合理用藥、休息、飲食等指導, 並留下科室和病人的電話號碼必要時可隨時聯繫。出院後兩週內對病人進行電話回訪,瞭解病人出院後用藥和康復鍛鍊情況,爭取電話回訪滿意達率95%。

2存在不足

2.1 護理人力資源不足

各科室根據現有牀位數配置了一定的護士,但是由於人們健康意識的提高,和合作醫療的開展,病人的數目有很大的增加,各科室加牀較多,醫院未能及時補充足夠的護士,使牀護比不足1.0:0.4,導致人力資源相對不足;多數科室由護士長獨立排班 ,科室內有護理人員因產假,病假等原因不在護理崗位,護士長無機動人員調動,醫院不能及時補充護理人員,導致人力不足。

2.2 護士綜合素質有待提高

近年來,由於病人數量的不斷的增加,醫院相應的分出了許多的科室,聘用護士日益增多,護士流動性、年輕化增加,部分護士接受

系統化培訓的力度不夠,行為和操作欠規範 ,許多護士缺乏主動服務意識,缺少換位思考觀念和吃苦耐勞的精神,在人文素養和專業技能等方面與患者的要求存在差距,不能滿足患者的服務需求。3體會

優質護理的開展需要我們護理人員具有良好的服務態度,高超的護理技術,這就要求我們有一套完整的護理管理體制,充足的護理人員,完善的護士績效考評體系,及基礎質量控制小組的監督。

總之在過去一年多的護理活動中,通過優質護理服務的開展使護理人員的形象,護士整體綜合素質得到全面提高,有效地改變了護士原來的工作方法和作風,護理質量進一步提高,服務態度進一步改善,使病人的滿意度有很大的提高,改善了護患關係, 護士的價值得到真正的體現。

參考文獻

1陳曉紅. 轉變觀念勇於探索公立醫院護理工作改革探討[j]中國護理管理,

2014,10( 4) : 19 ~ 20.

2屠燕,房潔,孟江南,等. 心內科開展優質護理服務的實踐體會[j]

護理學報,2014,4( 18) : 47 ~ 49.

3 周敏任正華 2014 年3 月第11 卷3 期 護理管理雜誌

許 芹江蘇省連雲港市東海縣人民醫院(222300)主管護師

第二篇:2014年神經內科護理工作總結

2014年神經內科護理工作總結

2014年即將過去,回顧這一年,神經內科全體護士在護理部的領導下,不但圓滿的完成了年初護理的工作計劃,而且積極響應衞生部《2014年“優質護理服務示範工程”的活動方案》,在我院率先開展了優質護理服務活動,現將工作情況總結如下:

一、我科開展“優質護理服務示範工程”活動已十餘月了,從院領導和護理部的高度重視;從統一思想到人員調配、組織培訓;從細化內涵、公示服務到完善評價標準;從以護理人員為重點,以點帶面到全院支持保障,以面促點;從茫然、探索到驚喜、創新;一步一個腳印,踏踏實實實踐,贏得了廣大患者家屬的讚揚。我們通過改革排班模式,實行了a-p-n排班,真正做到了全程無縫隙的護理。實行小組分工,責任包乾制,護理組長負責,牀位護士責任到病人的護理工作模式;協助病人翻身、擦身、拍背、足部護理、口服藥到口、協助進餐等基礎護理,在滿足病人基本生活需求的同時,進一步的提高病人的生活質量,為患者提供全程服務,使我們的護理工作更加貼近臨牀、貼近患者、貼近社會。

二、基礎與專科齊頭並進,提高護理質量

基礎護理需要以專業能力和專科知識做支撐,是發展專科護理的基礎和提高護理質量的主要保證,能夠體現專科護理

的價值和內涵,保證專科護理的質量和效果。我們通過為患者清潔皮膚、温水擦浴,觀察皮膚是否有水腫、破潰、出血等情況,可為患者的治療護理提供有效地依據;通過為患者洗腳,觀察患者末梢血液循環,可有效預防糖尿病足、下肢靜脈血栓的發生;通過為患者翻身、拍背,觀察患者神志、肌張力、痰液性狀等,可及時掌握患者的康復情況及病情進展,有效解決現存的或潛在的醫療護理問題。

三、建立出院患者電話回訪,拓展護理服務內容。

為達到護理的連貫性,我科把醫療護理服務由院內拓展到院外,乃至延伸到各個家庭,由病區護士為出院患者進行電話回訪,在患者出院三天內由護理組長進行電話回訪,瞭解患者在家的情況,為患者提供健康諮詢,讓患者放心,讓家屬放心。

四、目前仍存在的問題並有待改進

雖然在活動開展中取了很大的成效,但也存在一些問題。如:家屬協助護理的現象,家屬不陪不放心的現象,這對這一類問題,我科將進一步加大力度來扭轉由家屬護理病人的局面,強化專業照護,要有陪不護,適當控制陪護率,做好“心中有病人”的基礎護理,用滿意周到的服務,讓無陪護的家屬放心,堅持人性化的服務理念,真正用行動做到,從被動服務到主動服務,從主動服務到感動服務的昇華,在加強服務的內涵建設,不斷提高服務質量和水平的同時,與時

俱進,開拓創新,將“優質護理服務示範工程”活動持之以恆的開展好、落實好,讓患者得到實惠,讓社會滿意。

第三篇:神經內科護理工作彙報

神經內科護理工作彙報

神經內科是我院最早實行優質護理服務的科室,曾榮獲多次褒獎,我自今年5月來這個科室任護士長以來,得到醫院及護理部很多幫助,加之個人及我們護理團隊的共同努力,使我科的護理工作穩步向前發展。

目前我科護理工作的重點有以下幾個方面:

1、 加強學習優質護理服務內涵,提高認識,任何工作只有思想

重視了,才能用心去做。

2、 不斷加強專業知識的學習,提高業務素質,為患者提供專業

的技術服務、健康指導。

3、 注重學習康復知識,對患者進行康復指導,在服務患者的同

時提高科室經濟收入,今年7月tcd檢查及康復治療就為科室增收7060元。

4、 加強團隊建設,只有大家齊心協力,才能使科室的工作更好

更快的發展。

當然工作中仍存在一些問題,現將這些問題以及希望的到支持,總結如下:

1、 護士的工作主動性不夠。希望醫院能請一些優秀的老師進行

以感恩、熱愛生活等為主題的講座。

2、 護理人員配備不足。因為科室病人數量不穩定,醫院是否能

建立一支機動護理隊伍,靈活調動。

3、 護士站電腦老化,希望能更換,

2014.09.14

第四篇:2014年神經內科護理工作總結

2014年神經內科護理工作總結

一、 順利完成了二樓的病區擴展 ,使病區原牀位數由39張擴大至66張。全科護士團結一心克服護理人員少、護理任務重等難題,保證了各項護理工作有序開展,憑藉優質的護理服務得到病人及家屬一致稱讚,收到表揚信十餘封、錦旗三面,並在第二季度獲得護理部頒發的“護理服務優勝科室”。

二、進一步完善了科內護理專業技術小組,保證了科室護理工作‘事事有人管,人人有責任’,該護理理念得到全院各護理單元的積極響應和推廣,也得到院外兄弟單位的讚賞和效仿。

三、完成了科內各護理班次及職責的大調整,加強了基礎護理和安全管理,實行電腦雙運轉,保證了醫囑的及時處理和核對,提高了工作效率,減少了護理差錯,確保了患者的各項治療和護理準確有效地執行。

四、對我科使用的護理記錄單給予較大的修改,使護士的文字記錄內容大大較少,節約了護理記錄的時間,確保把護士的時間還給病人。

五、加強對各級護士的業務學習及技能培訓,營造良好的科室學術氛圍。09年我科共發表護理論文6篇;護理科研“濕性療法在神經系統疾病患者壓瘡護理中的應用”順利結題,並得到了鑑定專家組的一致好評;開展了高新技術准入兩項,“內置式衞生棉條在大便失禁患者中的應用”、“新型敷料與負壓引流在難治性壓瘡護理中的聯

合應用”。

六、傷口護理工作進一步開展,09年我科收治傷口患者100餘人,傷口門診48人,完成院內傷口會(來自好範 文網)診72人次。完成省傷口專科護士臨牀實踐指導15人,院內外傷口專題講座4次。

第五篇:2014年神經內科護理工作總結

2014年神經內科護理工作總結

2014年,對於醫院、科室、個人來説都是一個成長、奮進的一年,在這一年中我們不斷面臨着挑戰和機遇。我們神經內科護理工作始終遵循醫院管理,倡導的以“病人為中心,以提高醫療服務質量”的服務宗旨,按照醫院護理服務質量評價標準的基本要求及標準考核細則,完善各項護理規章制度,改進服務流程,改善住院環境,加強護理質量控制,保持護理質量持續改進。現將2014年我科護理工作總結如下:

一、加強政治理論學習,努力提高服務意識

全科護理人員在政治上認真學習鄧小平理論、“三個代表”精神和科學發展觀,認真貫徹十八大精神,樹立正確的世界觀人生觀、價值觀,發揚黨的優良傳統,牢固樹立“一切為患者服務”的理念。同時能認真落實各項規章制度,核心制度並自覺遵守院內各項規章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,護理人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,克服人手少、護理任務繁重、保證正常護理工作的順利開展。

二、改善服務流程,提高服務質量 工作中用我們的“細心、耐心、愛心”呵護每一位患者,加強與患者、家屬的溝通,用精湛的技術、周到的服務、貼心的語言服務於患者。實行了“首迎負責制”,規範接待新入院病人服務流程,推行服務過程中的規範用語,為病人提供各種生活上的便利,對出院病人

半月內主動詢問病人的康復情況並記錄訪問內容,廣泛聽取病人及陪護對護理服務的意見,對存在的問題查找原因,提出整改措施,不斷提高服務質量。

三、完善各項護理規章制度及操作流程,杜絕護理差錯事故發生每週護士會進行安全意識教育,查找工作中的不安全因素,提出整改措施,消除差錯事故隱患,認真落實各項護理規章制度及操作流程,堅持查對制度:要求主班,服藥班每日查對2次,每日護士長參加查對1次,詳細核對病危,病重一級護理,測血壓,各項護理,藥物與治療。並記錄簽字;護理操作時嚴格要求三查七對;嚴格病危病重患者,卧牀患者牀頭交接班,並嚴格交接皮膚病情,治療!加強了基礎護理的落實,充分發揮科內質控小組的作用,定期和不定期檢查各項護理制度的執行情況,重大護理差錯事故發生率為零。

四、護理文書書寫,力求做到準確、客觀及連續

護理文書即法律文書,是判定醫療糾紛的客觀依據,書寫過程中要認真斟酌,能客觀、真實、準確、及時、完整的反映病人的病情變化,不斷強化護理文書正規書寫的重要意義,使每個護士能端正書寫態度,同時加強監督檢查力度,每班檢查上一班記錄有無紕漏,質控小組定期檢查,護士長定期和不定期檢查及出院病歷終末質量檢查,發現問題及時糾正,每月進行護理文書質量分析,對存在問題提出整改措施,並繼續監控。

五、規範病房管理,建立以人為本的住院環境,使病人達到接受治療的最佳身心狀態

病房每日定時通風,保持病室安靜、整潔、空氣新鮮,對意識障礙病人提供安全有效的防護措施,落實崗位責任制,按分級護理標準護理病人,落實健康教育,加強基礎護理及重危病人的個案護理,滿足病人及家屬的合理需要。

六、落實護理培養計劃,提高護理人員業務素質

1、對各級護理人員進行三基培訓,每月組織理論考試和技術操作考核。

2、每週晨間提問2次,內容為基礎理論知識、院內感染知識和專科知識。

3、組織全科護士學習了《護理基礎知識》。

4、組織全科護士學習醫院護理核心制度。

5、每個護士都能熟練掌握心肺腦復甦急救技術。

6、各級護理人員參加科內、醫院組織的理論考試、院感知識考試、技術操作考核。

七、保持護理工作中需要的硬件設施、設備完好,急救物品完好率達到100%

加強對護理工作中需要的硬件設施性能安全性的檢查,及時發現問題,保持設備的完好。急救物品進行“四定”管理,每週專管人員進行全面檢查一次,護士長每週檢查,隨時抽查,保證了急救物品始終處於應急狀態。

八、按醫院內感染管理標準,重點加強了醫療廢物管理

完善了醫療廢物管理制度,組織學習醫療廢物分類及醫療廢物處

理流程,並進行了專項考核,院感監控指標達到質量標準。

九、工作中還存在很多不足:

1、基礎護理有時候不到位,個別班次新入院病人衞生處置不及時,卧位不舒服。

2、病房管理有待提高,病人自帶物品較多。

3、個別護士無菌觀念不夠強,無菌操作時有不帶口罩的現象,一次性無菌物品用後處理不及時。

4、護理文書書寫有時候有漏項、漏記、內容缺乏連續性等缺陷,特別是護理記錄簡化後對護理記錄書寫質量的要求有所下降,這是我急需提高和加強的。

5、健康教育不夠深入,缺乏動態連續性。

回顧過去,展望未來,一年來,在院領導的重視、支持和幫助下,神經內科護理工作取得了一定成績,但也存在不足之處。新的一年即將來臨,我們決心繼續在醫院的領導下,明確工作目標,紮實工作,加強人才培訓,把護理工作推上更高的台階。