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經信個人述職報告通用多篇

欄目: 個人述職報告 / 發佈於: / 人氣:2.14W

經信個人述職報告通用多篇

經信個人述職報告篇1

尊敬的領導:

您好!

我是xx,回首過去一年來的工作,確實是讓我感觸深刻,自己個人工作方面,是有需要進一步調整好的地方,在一些細節上面確實是需要做出努力的,通過自身的努力,我也是感覺自己可以做好,對自己過去一年來的工作述職如下:

在思想方面,我服從公司的安排,認真負責的對待日常工作,不敢打馬虎眼,也正是因為這樣的感覺是非常有必要的,所以我也是做出了很大的的抉擇,讓自己在工作當中維持好的態度,現在回想起來的時候,我應該要努力維持下去的,對自己的要求也從來不會鬆懈,遵守公司的規章制度,不會怠慢,在工作當中樹立一個好的形象,堅持去做好相關的本職工作,我也是能夠在這一點上面做的認真一點,我也沒有在這一點上面給自己找什麼藉口。

在工作方面,我清楚自己工作能力確實有待提高,在這個過程當中我是深刻的體會到這一點,我知道在這一點上面我應該要去努力的,深入學習業務知識,同對自身的改變我也是付出了很多的時間和精力,工作方面我深入的學習了很多,除了完成日常的工作之外,我也虛心的向同事們請教,遇到自己不會的東西,我也總是希望自己能夠學習到更多的東西,在業務能力上面,雖然我不是做的最好的,但是我還是渴望讓自己有更多的進步,和更多發揮,工作是需要耐心的,過去一年來,我盡職盡責,調整好工作態度,也在在這個過程當中虛心的學習到了很多,對於這一點我也是深有體會。

在生活當中,我養成好的作風,維持一個好的工作狀態,不耽誤自己的工作,和同事們友好的相處,在這方面我應該要做的更加努力一點才是,生活當中注重對自己個人修養的提高,在這方面我現在還是感覺很有動力的,在這一點上面我現在也是掌握了很多的知識,除了每天做好自己分內的職責之外,還需要進一步去打磨自己,我也知道自己是有一些做的不夠好的地方,在這些方面我應該要做出合適的判斷,我覺得自己在一些細節之處還應該完善好,當然在今後我會讓自己處在一個好的工作環境下面,更加認真更加細心。

雖然一年的工作結束了,但是我還是希望為公司爭取更多的價值,同時,也讓自己的業務能力更進一步,希望領導在接下來的工作當中繼續考驗我。

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年x月x日

經信個人述職報告篇2

尊敬的各位領導、老師們:

大家好!

我是來自xxxx中心國小的美術學科骨幹教師王永紅,今天有這樣的機會,面對各位領導和我們全縣最優秀的教師團隊進行述職,非常榮幸也倍加珍惜今天這次學習的機會。

此時最想表達的是一份感謝。感謝各級領導對我關心和指導,感謝老師們在工作中給予的關愛、信任和幫助,感謝家人的理解、支持,感謝孩子們給我帶來的快樂與欣慰。

我述職的主題是立根鄉村鑄師魂,從被評為骨幹教師至今已有一年的時間了,回想起來,無論是當初受評時,還是一年後的今日,我深刻感受到了“一份榮譽,一份責任”這句話的真正含義,壓力與動力並存、忙碌與收穫同在。所以今天藉此機會,以平和而真誠的心態面對大家,客觀、真實的把我一年來作為骨幹教師對教育工作的理解、實踐、反思、進步以及在工作中新的打算,向各位領導、老師彙報,希望大家給予批評指正。

一、學無止境勤能補拙

(1)拒絕“不會”,用“勤”和“認真”解決“不會”。

時代的發展給每一位教師帶來了新挑戰和機遇,,通過學習獲得知識,則是我們面對這一切的籌碼,當我們面對問題時,拒絕“不會”二字,想盡辦法通過學習解決問題。91——98年在中學任教歷史,因酷愛美術,98年開始任教國小美術。不是美術院校畢業、沒有進行正規的美術學習的我始終想給我的學生最好的美術教育。也正是有了這種願望的激勵,便開始了邊學邊教的美術教學。多次參加培訓學習,開始用錄像機錄製電視中有關美術教學的內容、購買光碟、大量的美術書籍,不斷地學習,最大限度的完善充實自己,把錄製的內容用於教學,使自己的教學跟上時代的步伐。記錄工作日誌,讀蘇霍姆林斯基《給教師的建議》,記錄大量筆記及工作反思。

網絡教育信息資源豐富,遠程教育更是提供了最優秀的教育資源及授課方式。我熟悉遠程教育衞星接收系統傳送的空中課堂每個節目的播出時間,在這一年的時間利用教學之餘和節假日刻錄了近千張提高教師職業道德、教師專業成長、心理健康教育、安全教育、美術教學、少先隊活動等方面的視頻資料,包括師説、教育人生、藝術創想、名家教畫、基礎素描講堂、色彩寫生、身邊的奧祕、中國記錄、學校特色經驗訪談、書法等等相關資料。各種資料經過錄制、進行轉換、剪裁、合併再進行刻錄。這樣工作中需要的任何資料都可以隨手拿來。在這個過程中,近千張資料我幾乎瀏覽了三遍,自身的素質和業務水平有了很大的提高,同時開闊了眼界。在多媒體、網絡資源使用的過程中遇到很多的困難,兄弟學校柳橋中學的舒高峯老師、曹王中心國小的宋洪亮老師給了我很大的幫助,我一遍遍的打電話、上門求教,他們也總是不厭其煩的把我教會。

只要住在學校,我幾乎每天清晨5:00到工作室進行繪畫,然後6:00多回家做飯,後來兩個學生知道了,也跟着來工作室畫畫,清晨當我來到教學樓門前時,他們已等着了。

為了能把好的美術作品裝裱,又能節約經費,我多次去書畫裝裱店看,學會了書畫裝裱,學校的作品全部是利用星期天、節假日自己裝裱的。精美的黑板、工作室門側裝飾都是我用是拾來的舊物改造的,上千個繪畫燃料是舊貨市場老大爺送的廢棄物,經過她的清洗,夠我和孩子們使用1年。

我一直實踐着一種理念——把自己的工作過程展示給學生,以此影響孩子們如何關注自己喜歡的事情,發展自己的愛好,甚至讓它成為自己一生追求的事業。

二、用一生享受做藝術教師的幸運

1、充分利用現有教學條件和設備,實施全新的美術課堂教學。

改革美術備課及美術作業形式,打造美術高校課堂,使每個孩子融入其中,樂在其中,全面提高整體美術素質(三年級智障的孩子李呈呈成為工作室的常客,看着孩子拿着彩筆,跟在我身後用吐字不清楚的聲音説:“老師,上美術”,當我生病時,第二天她還想着跟着問“老師,還疼麼?”,這份感動經常讓我熱淚盈眶。是啊,有什麼理由放棄一個學生呢?每個孩子都有自己的精神世界,哪怕是一個智障的孩子!)

2、開展活動課,發展個性,提升創造精神。

如果沒有第二課堂的活動,許多國小生潛在的藝術才能是難以發現的,也是難以發展的,所以我們要充分利用現有的條件開展美術活動。作為美術教師,我們要善於發現這些具有美術潛力的學生。我每次在挑選活動小組成員的時候,首要條件愛好畫畫,然後把他們組織在一起現場畫一幅自己最喜歡的畫,從中選擇,人數在27人左右。從孩子最原始的繪畫線條、內容、構圖,就可以看出他潛在的藝術才能。

經信個人述職報告篇3

回顧過去的一年,令人心潮澎湃。20__年年初,我積極響應公司改革,應聘為公司財務部部長職務。在任職期間,我要求全體財務人員將工作基點放在服務、規範、創新上,清醒地認識到只有搞好服務才能做好工作,只有堅持規範才能減少風險,只有推進創新才能有所作為;確立以優質服務為先,以制度建設為本的工作理念;立足於做好常規工作,着眼於推進重點工作。在公司董事會的正確領導下,財務部的各項工作完成較為圓滿。

一、重點工作

(一)以財務保障為目標,積極籌措資金

近幾年來我們公司生產形勢喜人,銷售收入、貨款回籠、利潤均連年大幅上而升、生產資金較為充足。但因我公司近幾年的生產規模也在不斷擴大,為了保障公司正常生產的資金,20__年,我公司主動改變過去單一依靠工商銀行的做法,與中國銀行建立了信貸關係,並在中國銀行獲得貸款3萬元。正因此舉,在20__年下半年國家實行宏觀調控,銀根緊縮的情況下,我公司生產經營能保持正常。

(二)以效益為目標,確保重點支出

1、企業的最終目標是體現在效益上。為此,我堅持有所為有所不為的指導思想。

2、20__年公司新建了一個4平方米的總裝車間及技術科辦公室,同時購買了部分現代化設備,我部門在確保重點項目的支出的同時,積極引導其它用款單位更多地關注資金使用效益,優化支出結構。

(三)以制度建設為抓手,拓寬制度約束的覆蓋面

1、20__年,繼續把制度建設擺在更加突出的位置,以制度規範人和事。

2、建立了與主機廠和供應商的對賬制度,通過對賬,不僅收回了部分貨款,同時也發現和解決了我們公司存在的問題,如我們公司職工向客户單位借款2。6萬元得到及時處理。

(四)以隊伍建設為基礎,拓展服務功能

隨着公司業務的超常規發展,經濟活動的日趨複雜,財務運行規模持續擴大,這不僅對財務工作提出了新任務、新要求,而且隨着資金收付總量的大幅度增加,財會人員的業務處理量、工作強度急劇增大,隊伍建設顯得尤為重要和迫切。

1、增強員工責任意識。努力營造積極向上、奮發有為、乾淨幹事的良好氛圍。

2、加增業務操作技能培訓。堅持勤練內功,推進財會人員業務操作技能水平,財務部實行了會計電算化。

3、強化了零件計價管理。通過招收專業力量,成本計價方面有了進一步提高。

4、提高辦事效率。深化優質服務活動,加強工作效能建設,提升隊伍整體形象。

總之,過去的一年,在公司領導的大力支持、財會人員的共同努力下,較好地完成了年初制訂的工作計劃。在此,我謹代表財務部對各位領導給予財務工作的關心、支持和幫助表示衷心的感謝。

二、存在的主要問題

1、組織理論學習的密度比較低,學得不深不透,實用主義比較明顯、創新不足;

2、疲於應付日常事務,前瞻性、系統性研究比較欠缺,財務管理關口前移的速度緩慢;

3、財務分析、預測水平有待提高,財務信息的決策有用性亟待增強;

4、管理上比較粗放,對項目經費使用的跟蹤問效缺乏;

5、報表的準確性有待提高,其中現金流量表科目歸屬存在問題。如20__年__月份的現金流量中反映的歸還銀行貸款支出與實際還貸不符;

三、工作思路

隨着我國新一輪宏觀調控政策的全面啟動,20__年我國的社會經濟形勢將發生深刻變化。其間,藴藏着巨大的機遇,也包含着嚴峻的挑戰。如我能繼續應聘財務部負責人,我將繼續搞好服務,努力堅持規範,着力推進創新,積極探索解決新形勢下財務工作面臨的新情況新問題,逐步把計財處建設成為學習型、服務型、創新型組織,為公司新一輪的快速發展理好財,服好務,辦好事。

(一)在確保財務數據正確及時的提前下,大力加強財務預測和財務分析,試編財務規劃。

(二)健全層層負責的經濟責任制,嚴格內部控制制度,切實防範財務風險。

(三)建立一套切實可行的內部考核辦法和運行有效的內部激勵機制。

(四)建立各健全集中採購管理。建議公司成立招標領導小組,對所有原材料採購實際招標,最大限度降低成本。

經信個人述職報告篇4

20xx年8月份我進入工作崗位實習,回顧這一年的工作和生活真的是受益良多,想到一年之前自已還是一個還在大學裏面不知道工作之滋味的學生,現在已經在工作崗位上實習了將近一年的時間了,覺得人生真的是充滿了變化。時間彷彿無情,卻讓我在不知不覺中融入了"中建六局"這個大家庭,暖暖的,來"中建六局"已有一年多的光景,老實説,不算很長,但我相信會有那麼一種氛圍,將歷久彌新。到公司一年的時間裏,在領導關心、同事們的幫助及自己的努力下,現已基本對公司的組織結構、本部門的工作流程等各個方面都有了一些瞭解。

一、適應和調整

在實習期間擔任過資料員工作,隨着行業市場競爭的日益激烈,對資料員各方面素質的要求也越來越高,這勢必促使我以更嚴謹的工作態度和更強烈的責任心投入到工作中去。在項目上我的主要工作是資料的整理、歸檔,與監理單位的溝通聯繫。儘可能的配合甲方、監理及各單位的工作,在施工期間能夠較好的協助項目管理人員及工程相關人員,為他們提供所需的資料並做好類似工作。這項工作也為我以後從事其他部門工作奠定了良好的基?

由於工作和專業的關係(某年某月)我被調到了商務合約部。商務部是涉及工程中最重要的一部分它如同人的大腦一般支配着整個工程的始終,指引着工程的前進。我在學校學習的專業是工程造價專業,在學校所學的都是一些理論上的知識缺少了很多實踐能力,所以剛進入到項目商務

部工作的時候感覺有點陌生與理論有一定的偏差,但是在部門領導和同事的幫助下在自己的努力工程中,現在已經對本部門的工作有了進一步的瞭解,工作能力也有了進一步的提高,也得到了領導和同事的認可。

二、工作中存在問題

通過將近一年的學習和了解,雖然已經對公司商務部相關工作流程有了一些簡單的認識,但我深知,在以後工作中還需要不斷地瞭解不斷的磨練和提高。仔細回顧了一下,自己在以往工作中存在的幾個問題,具體是:首先,對工作流程熟悉度不夠,在剛開始的工作中,發現因為流程的問題而不知道如何下手的情況有點多,需要做什麼和不需要做什麼,時常不能夠正確梳理對待。其次,工作不夠精細化,比如説平時按圖紙計算工程量,工程量計算完畢之後,不能夠及時查核驗收,以至於工程量出現偏差,所以以後在個人工作中要多注意和修正這一不良習慣。然後是缺乏地基和基礎工程相關工作經驗,故這方面有待提高。還有就是缺少平時工作的知識總結,在工作上雖然有了一定的瞭解和進步,但覺得這仍然不夠,如果以後多回過頭來思考一下自己工作,我想那會更好地成長。最後,工作進展過程中彙報量小,與領導交流主動性不足,在以後的工作中,此項得作為重點來提高自己。綜上種種問題的不足,在以後的工作中,我一定會時時刻刻注意修正自己不足之處,養成良好的工作習慣,成長為公司優秀的職業化人才。

三、學習和強化

知而獲智,智達高遠,一顆強大的心,動於行,止於僵,從企業文化具體到個人,精業、精人、精勤,這是我來公司一年多時間裏所感受到的。

熟話説:工欲善其事必先利其器。今後,為了更好地完成本職工作,達到部門與部門之間良好的工作銜接目的,提高自己的業務水平,我想,深化系統的學習和對以往工作經驗理論知識的強化是必不可少的。而且對於學習,要時常梳理,讓其系統化,在梳理過程中明確既有缺陷,及時修正調整,做到與實踐同步,漸漸完善,方能實現進步和更好地完成工作。

四、今後的工作打算

在以後的工作中,找出工作中的不足,克服工作中的困難,同時還需要"多看書""多積累""多提問""多總結"。

總之,在今後的工作中不斷地鞭策自己並充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與公司共同進步、共同成長。

"想做的夢從不怕別人看見,在這裏我都可以實現"我相信付出總有回報,我的夢想也會在中建六局這個大家庭大舞台上實現,我進步的一小步是我人生中前進的一大步,也希望中建六局在以後的時間裏會越來越強大,明天會更好。

商務部年月日

經信個人述職報告篇5

尊敬的領導:

回顧過去的工作,車間在公司領導班子的正確領導下,緊緊圍繞生產為中心,克服諸多困難因素,不斷強化車間基礎管理工作,狠抓落實,經過全體車間員工的共同努力,車間的綜合管理工作一直處於正軌。以下是我的述職報告:

一、人員管理,生產安排

車間制定了車間的各項管理制度,依照廠級文件的規定和要求,對車間制定的管理制度進行了認真梳理和進一步完善,制定了個車間管理制度和員工考核制度。並在此基礎上協助人事部門完成了車間的定員工作,明確了各崗位的要求、職責,健全了各級管理組織體系以及各項工作的管理規章制度。通過健全科學全面規範的管理制度,使車間的各項工作更加完善,車間的綜合生產水平有了顯著的提高。每月能夠按時按量的完成公司所下達的各項工作任務,及全年下料車間下料總產出約噸。

二、加強教育培訓,提高職工綜合素質

車間在組織架構下開展工作,對車間的安全教育、操作技能提出了更高要求。車間按照要求,車間組織培訓,涵蓋了車間質量管理、安全生產、消防知識、等方方面面的內容。並結合車間實際,按照車間計劃,有組織、有步驟地開展了車間培訓工作。

車間組織職工在影視和課堂講解等方面的安全知識培訓,整個培訓過程輕鬆有序,培訓內容通俗易懂。通過此次培訓活動的開展,進一步增強了員工的安全生產意識和安全消防知識。讓很多對安全意識淡薄的員工意識到了“安全第一”的重要性,為車間的安全管理工作起到了相當大的促進作用。

隨着今年市場需求的影響新產品的種類迅速增加,生產的難度也隨之而來,為確保生產形勢的需要,車間高度重視採取了由車間主任牽頭,各環節具體分工負責的方式,對容易出問題的產品、工作技能、安全生產知識等進行了崗位操作培訓和現場跟蹤指導。使得操作工自身技能和知識有了大幅度的提高,同時也使新產品的製作提高了生產效率、降低了生產成本。

三、加強車間安全管理工作,強化職工安全意識

一年來,車間始終把安全生產工作作為重點工作。車間確定了安全小組人員對車間的安全工作進行管理,並完成了車間環境因素、危險源的識別工作;組織人員定期對車間安全消防設施進行檢查,發現問題及時整改。同時,車間不斷加強對設備安全操作的監督檢查工作。通過以上工作的開展,職工的安全意識、操作技能、自我防護意識和能力普遍提高和增強,今年無重大安全生產責任事故,無重大設備事故。

車間的各項管理工作取得成績的同時也存在一定的不足,車間將在以後的工作中,逐步改善,帶領職工共同把車間的各項工作做好,為公司的又好又快發展奠定堅實的基礎。

此致

敬禮!

述職人:xxx

xx年x月x日