電網團委書記崗位競聘演講報告

尊敬的各位領導、評委老師：

大家好！

我叫   中共黨員，目前是人力資源部的幹部管理兼人事檔案管理專責。非常榮幸能夠參加本次團委書記的崗位競聘，感謝局領導給我一個展示自己、鍛鍊自己的機會，感謝同事們一直以來對我的關愛和幫助！下面我簡單的介紹一下自己：

我今年27歲，大學本科學歷，2012年8月參加工作。2012年9月至2015年4月我擔任的是人資部教育培訓管理兼人才評價管理專責；2015年4月至2017年1月我擔任人資部幹部管理兼教育培訓管理專責；2017年1月至今擔任幹部管理兼人事檔案管理專責。2014年1月被師宗供電有限公司評為“優秀員工”；2015年5月在供電有限公司“青春杯”演講比賽中獲優秀獎；2016年2月被雲南電網有限責任公司評為“2015年度教育培訓先進個人”。

我競聘團委書記的優勢在於：

一、每年新員工入職後，人資部負責安排他們的崗前培訓，作為教育培訓專責，我與新員工的交流比較多，更瞭解他們的思想動態，引導他們積極適應變革和發展的需要，刻苦學習，成為知識豐富、技術精湛的合格勞動者。

二、結合當下青年對於新事物接受能力強、喜歡新鮮有趣的事物的特點，我對新媒體如微博、微信、微課等等很瞭解，可以充分利用這些新技術與年輕員工進行交流。

三、 作為幹部管理專責，我瞭解幹部培養、提拔所需具備的條件以及職業規劃和晉升渠道，有助於青年員工成長成才。

四、我目前擔任着機關支部的紀檢委員，站在黨組織的角度我知道黨員隊伍需要什麼樣的人才，結合團結、教育、引導青年的職能，能更好的發揮共青團作為黨的助手和後備軍的作用。如果競聘成功，我將從以下幾個方面來開展共青團工作：

一、進一步完善團員的登記註冊等工作，建立完善的團員個人檔案，切實增強每一位團員的組織意識和責任意識。

二、深入班組和現場，廣泛接觸青年職工，認真傾聽他們的心聲，及時瞭解青年工作和生活狀況，着力解決思想和生活問題，給青年職工實實在在的關心和幫助，體現組織的關懷，拉近團組織和團員青年的距離。

三、組織豐富多彩的團員活動，滿足青年員工在社交、求知和娛樂等方面的需要，充分調動團員的積極性，促進團隊合作精神，增強團組織的凝聚力，向心力和親和力。

四、緊密圍繞公司生產建設，通過開展學業務、學技術、比才乾的活動，提升員工的業務能力，充分調動青年團員主人公的積極性，全身心的投入到公司的生產建設中去，促進企業更好更快的發展。