1、本公司為維護員工健康及工作場所環境衞生，特訂定本準則。
2、凡本公司衞生事宜，除另有規定外，悉依本準則行之。
3、本公司衞生事宜，除總務及生產單位（安全衞生委員會）負責外，全體人員，須一體確實遵行。
4、凡新進入員必須瞭解衞生的重要與應用的知識。
5、各工作場所內，均須保持整潔，不得堆積足以發生臭氣或有礙衞生之垃圾、污垢或碎屑。
6、各工作場所內之走道及階梯，至少須每日清掃一次，並須採用適當方法減少灰塵的飛揚。
7、各工作場所內，應嚴禁隨地吐痰。
為深入開展文明機關創建活動，確保做好局機關大樓環境衞生工作，特制定本制度。
一、辦公室內清潔衞生
1、各辦公室的清潔衞生工作原則上由保潔員在每天上午8:30分前做完。同時各辦公室人員應負責把各自辦公室內的'物品按規定擺放整齊，與辦公無關的物品不準擺放。
2、每天早上做完室內清潔後，各處室負責人應檢查本處室完成情況，應保持室內日光燈管、插座、窗台、窗扇、沙發、辦公桌椅等無灰跡，地面無積水、無煙頭，牆角無蜘蛛網。辦公室內的公用茶具要每天清洗一次，保證無茶垢，電熱水瓶內保持水質乾淨，每週除水垢一次。
3、辦公室內的空調機過濾網每半年由專人清洗一次，窗簾布每年由保潔員統一清洗兩次。
4、辦公室內除每天上班前做好清潔外，工作時間內辦公人員要有良好的保潔習慣。
二、公共場所清潔衞生
1、機關大樓公共場所清潔衞生工作由保潔員專人負責。
2、大樓大廳、走道、會議室、衞生間等公共場所應每天清理打掃一次，做到地面無積水、無煙頭、無紙屑、無痰跡，扶手牆壁和桌面無灰塵，公共走道無雜物。
3、保潔員同時負責公共場所水、電開關的管理，杜絕長明燈、長流水現象。
三、大樓清潔衞生的工具應放指定地點，用完後應清潔乾淨放回原位。
四、對違反本制度的處室及個人，將按相應規定予以處罰。
為實現公司環境方針和目標，對公司環境、安全管理運行的全過程進行有效控制，規範指導環境衞生管理工作，特制定本制度。
1)廠區路面平整、無積水，廠區應當綠化；垃圾池及其周圍須定期清理外運，垃圾應分類處置。
2)生產中產生的廢水、廢料應搞好排放和清除，不應對廠區造成污染。
3)廠區應當建有與生產能力相適應的符合衞生要求的原料、產品及包裝物料的貯存倉庫。
4)存放硫酸（鹽酸、成品油）的危險化學品的區域，應當配置必要的應急物資及防護設施，進行必要的防腐處理，以防泄漏造成環境污染及安全事故。
5)對生產過程中產生噪聲、粉塵的崗位，採取配置隔音裝置、除塵器並配備必要的防護設施，避免造成環境污染及安全事故。
6)對污水處理站配備污水在線檢測裝置，以防不合格污水排放對環境造成污染。
4、特別作業區衞生要求
1)特別作業區內的操作應當在無菌狀態下進行。
2)定期對特別作業區進行殺菌消毒處理。
3)特別作業人員，必須穿着無菌的工作服、鞋、帽、口罩等。
4)非特別作業區工作人員不得進入特別作業區。
5、清潔作業區要求
1)產成品烘乾包裝崗位及化驗室地面應鋪設瓷磚或其它衞生材料。
2)車間內牆壁應保持清潔，車間內門窗必須封閉完好。
3)包裝間必須設緩衝間、更衣間，進入的車輛等必須清潔、無塵。
4)各生產設備必須處於良好的工作狀態，設備要保持清潔。
6、控制實施
1)安環處根據廠區環境現狀，制定《環境衞生管理規定》，並進行監督檢查，做好《檢查記錄表》。
2)安環處按《廢棄物管理規定》定期對廠區廢棄物分類處置，以防發生環境污染和安全事故，並做好記錄。
3)各崗位操作人員嚴格按照崗位操作規程及相關管理規定進行操作，並做好記錄。
7、相關文件記錄管理
1)《現場衞生管理規定》
2)《廢棄物管理規定》
3)《物品定置管理規定》
4)《污水處理操作規程及工藝指標》
5)《檢查記錄表》
6)《污水處理厭氧工序操作記錄表》
7)《污水好氧工序操作記錄表》
8)《化學需氧量COD記錄表》
運行控制
1、對各單位C-E級（C-D級為可允許存在，但須採取措施進行控制的環境因素和危險源；E級可忽略存在的危險源），各有關部門按相關規定進行控制。
2、對各單位A、B級（重要環境因素、重大危險源），採取以下措施進行控制：
1)企管處負責對公司的水、電、汽類等能源的消耗進行彙總、分析，以確保能源充分有效地利用。
2)安環處負責組織對相關人員進行相應的安全培訓，確保其按文件規定進行操作。
3)各車間負責本部門的日常安全管理，對本部門所使用的危險物品要嚴格管理，隔離存放並加以標識。
4)企管處負責組織各部門按國家《危險固體廢棄物目錄》識別全公司的危險固體廢棄物；各部門按規定地點分類放置廢棄物；具體處置措施按《廢棄物管理規定》執行。
5)企管處負責污水處理站的日常運行，並按《生產工藝管理規定》每日進行一次抽查。
6)各崗位要根據相應的崗位職責及有關規定進行操作，防止因操作不當而帶來的環境影響和安全危害。
7)安環處在各需要的場合配置消防設施，並登記造冊。
8)公司針對重要環境因素定期進行應急預案演練，增強員工的崗位操作水平及應變能力。
9)各部門按目標、指標方案對重要環境因素進行控制。
組織領導
組長：
副組長：
成員：
為明確保潔員的工作職責、工作標準和工作要求，進一步加強衞生管理工作，特制定本制度。
一、工作職責：
主要負責保健中心大廳（門廳）、各樓層衞生間、公共走道（包括樓梯）、會議室、三樓屋面露台等公共區域以及局領導辦公室的衞生保潔工作。
二、各場所衞生標準及要求
（一）保健中心大廳：
1、大廳玻璃推門每天上班前必須擦洗1次，保證把手無污跡，玻璃無浮塵；玻璃幕牆每半月至少擦拭1次，保證玻璃幕牆明亮清潔，無污跡和蜘蛛網等；
2、大廳每天下班後必須打掃一次，保持地面光潔，無污跡、污水、紙屑；保持牆面良好，無明顯污跡、蜘蛛網、浮塵；桌椅擺放端正，乾淨整潔；飲水機、燈具、空調、電腦、觸摸屏等無浮塵；旋轉樓梯每天至少擦拭1次，保持台階面板潔淨無污跡，攔杆扶手無浮塵；每月至少對大廳的桌椅、窗口枱面、觸摸屏、電腦鍵盤等進行1次表面消毒；
（二）走廊及樓梯走道：
1、走廊：
1至3樓，每天至少打掃1次，5樓每週至少1次，保證地面清潔，無紙屑、積水、污跡。走廊窗玻璃每月至少擦拭1次，保持無污漬；
2、樓梯走道：
1至3樓，每天至少打掃1次，4至6樓每週至少打掃1次，保證地面無污跡，扶手無積塵。走道窗玻璃每月至少擦拭1次，保持無污漬；
（三）衞生間：
各樓層衞生間，每天必須打掃1次，及時清理垃圾桶裏的紙巾等，保證廁所牆面、地面、便池清潔乾淨，無雜物、無積水，無異味；洗手池境面明亮，枱盤面清潔，牆角旮旯無蜘蛛網；窗玻璃每月至少擦拭1次，保持無污漬；
（四）會議室：
1、三樓會議室：
地面、沙發、茶几等每天上班前必須打掃1次，因會務需要，應按辦公室要求，做到隨時打掃，保證會議室清潔。窗玻璃、境框獎匾等每月至少擦拭1次，保證無浮塵、污跡。
2、五樓會議室：
地面、桌椅等每週至少打掃1次，窗玻璃每月至少擦拭1次，保持會議室清潔。每次會議後須及時打掃，離開時應關閉會議室一切電源。
（五）局領導辦公室：
1、地面、桌椅、沙發、茶几、電話等每天打掃1次，下班後完成，保證地面清潔，桌椅、沙發等無浮塵。
2、窗玻璃、書櫥及陳列品每月至少擦試1次，保持書籍資料以及陳列品擺放整齊，無浮塵。
（六）三樓屋面露台：經常打掃，保證屋面無垃圾雜物；排水溝內青苔要及時打掃，以保持屋面排水暢通；如遇下水道堵塞，應及時疏通，自己無法解決，應及時彙報。
三、紀律要求
1、尊重領導，服從管理，自覺履行工作職責，嚴格遵守單位的規章制度和有關勞動安全紀律；
2、每天必須提前半個小時上班，及時做好保潔工作。應自覺幫廚，協助炊事員搞好廚房工作。因工作需要，必須隨叫隨到，愉快完成突擊性任務；
3、節約用水、用電，愛護公用設施，保管好保潔用品，發現屋面滲漏、管道堵塞損壞等應及時向局辦公室彙報；
4、注意着裝，文明舉止，禮貌接客，自覺維護單位形象。
第一章 總 則
第一條 為了加強本公司辦公環境的衞生管理，創建文明、整潔、優美的工作和生活環境，制定本制度。
第二條 本制度適用於公司辦公生活場所衞生設施的設置、建設、管理、維護和環境衞生的清掃保潔、廢棄物收運處理等環節。
第三條 凡在本公司工作的員工和外來人員，均應遵守本制度。
第四條 綜合管理部為公司環境衞生管理的責任部門，負責全公司的環境衞生管理工作；公司的基建、生產、後勤等有關部門都應當按照各自的職責，協同做好環境衞生的管理工作。
第五條 環衞設施及保潔管理費用預算由綜合管理部提出，經董事會批准後按預算標準使用。
第六條 綜合管理部應當加強有關環境衞生科學知識的宣傳，提高公司員工的環境衞生意識，養成良好的環境衞生習慣。
第七條 環境衞生專職清掃保潔人員應當認真履行職責，文明作業。任何人都應當尊重環境衞生工作人員的勞動。
第八條 除會議室、浴室、客房等公用場所及領導辦公室外，各部門辦公室內、單身公寓的清掃保潔工作，由各部門或職工自行承擔。
第二章 公共區域場所的清掃與保潔
第九條 公司公共區域（包括主次幹道、公共綠地、樓道、衞生間、會議室、員工宿舍外環境、客房等）的清掃與保潔，由綜合管理部安排派專人實施。
第十條 公司行政區域內的施工場地由施工單位負責清掃保潔和垃圾清運，綜合管理部和規劃建設部負責監督管理。
第十一條 公司中型、大型會議室要在會前認真清掃，會後及時清理，始終保持會議室的衞生清潔，會客廳要時刻保持清潔，由綜合部專職保潔人員負責。
第十二條 禁止在公司公共場地傾倒、堆放垃圾，禁止在站場及周圍焚燒垃圾和樹葉，禁止隨地吐痰和亂扔果皮、紙屑、煙頭及各種廢棄物。
第十三條 公共走道及樓梯門廳，每日清掃一次，並採用適當方法減少灰塵的飛揚。門廳玻璃、客房、樓周圍場地道路每週清掃一次，窗簾每年清洗一次，保持清潔。
第十四條 衞生間、浴室、更衣室等公共衞生設施，必須時刻保持清潔，必須做到無異味、無污穢。
第十五條 必須按綜合部規定的區域和位置停放車輛，嚴禁自行車、電動車、摩托車和汽車亂停亂放。
第三章 室內衞生的管理
第十六條 公司領導辦公室由專職保潔員每日清掃一次，其他辦公室由部門職員自行清掃，各部門都要建立每日輪流清掃衞生的制度，公司公寓樓員工宿舍衞生由住宿員工自行清掃。
第十七條 室內應保持整潔，做到地面無污垢、痰跡、煙蒂、紙屑；桌面、櫃上、窗台上無灰塵、污跡，清潔、整齊，窗明几淨。室內無蜘蛛網、無雜物。
第十八條 室內不准許隨便存放垃圾，應及時把垃圾倒入垃圾箱內。
第十九條 辦公室內辦公用品、文件、資料、報刊等擺放整齊有序，不得存放與工作無關的物品，個人生活用品應放在固定的抽屜和櫃內。
第四章 廢棄物收運與管理
第二十條 分佈在廠區內的垃圾箱、垃圾桶以及垃圾堆放容器由綜合管理部負責管理。
第二十一條 各部門產生的垃圾、廢棄物，應當按照綜合管理部規定的地點、方式倒入垃圾桶或垃圾堆放容器內。配置給各部門的垃圾桶、垃圾袋由各部門使用並管理，勿隨意變動地點或位置。
第二十二條 在廠區內運輸生產垃圾、生活垃圾、建築垃圾、工程渣土、廢棄物及散裝產品時，不得灑落和拋撒，如有灑落和拋撒，必須清掃乾淨。
第五章 環衞設施的設置與管理
第二十三條 環境衞生設施（垃圾箱、公共廁所等）由綜合管理部設置，應符合公司方便實用原則。
第二十四條 任何部門和個人不得擅自在道路旁或門前放置各類垃圾容器。
第二十五條 綜合管理部負責廠區內垃圾堆放容器、垃圾箱等衞生設施的保潔、維護、管理和清運。
第二十六條 設置在各部門、辦公室的垃圾箱等，由部門進行使用管理並做好保潔工作，不丟失、不人為損壞。
第六章 綠化帶和噴泉假山的管理
第二十七條 公司廠區內外的綠化帶由專業園林綠化單位負責管理維護，公司與專業綠化單位簽訂綠化養護合同。
第二十八條 綠化單位應認真按照園林綠化行業的標準、規範、合同要求及公司管理部門依據合同發出的指令進行養護，隨時接受公司的檢查和考核。
第二十九條 假山噴泉由專人負責管理，每年5月1日——10月31日為噴淋期，除此之外期間放水清理；冬季必須放盡管道內存水，關閉管道閥門，斷開噴泉電源。
第三十條 在噴淋期，管理人員必須按時啟動和關閉噴淋系統，做好平時池水的清潔工作，一個月更換一次池水、徹底清理淤泥雜物。
第七章 附則
第三十一條 綜合管理部應定期或不定期檢查公共場所及各部門衞生責任區的衞生保潔情況，制定合理的處罰管理措施，保障辦公生活環境整潔有序。
第三十二條 本制度從二o一一年十月一日起實行。
為保證經營環境質量，創造有利於藥品存儲、存放、運輸等的良好環境，創造有利於員工身體健康的工作環境，特制定本制度。
一、衞生管理
1、環境衞生管理
（1）庫區內不得種植易長蟲的花草、樹木，地面平坦、整潔、無積水、無垃圾、溝道暢通。
（2）倉庫周圍環境要地面清潔無粉塵，無有害氣體及污水等嚴重污染源。
（3）庫房內空氣流通，地面平整、無縫隙，門窗結構嚴密。
（4）倉庫應有防鼠、防蟲、防塵及防污染措施。
（5）倉庫衞生應勤打掃，在收、發貨後，應做到“工完、貨盡、場地清”。
2、藥品的衞生管理
（1）應保持藥品外包裝整潔，無破爛，無污染。
（2）廢舊包裝等應及時清理，不得堆放在藥品存放庫內。
（3）清潔藥品外包裝衞生時，禁用濕法清潔。
（4）特殊氣味、易串味的藥品應與其他藥品分庫存放。
（5）禁在庫房內施放毒餌、鼠藥等易污染藥品的滅鼠材料。
3、員工個人衞生管理
（1）儀容儀表儀態自然得體，不誇張，不奇異。
（2）工作服應整潔，穿戴規範。
二、人員健康管理
1、每年組織從事質量管理、驗收、養護、保管等直接接觸藥品的崗位工作人員進行一次健康檢查。
2、健康檢查後應對員工健康狀況進行彙總。
3、凡發現有精神病、傳染病或患有其他可能污染藥品疾病的人員，應及時調離其工作崗位。
4、在健康檢查中，如員工出現有重大疾病時，管理員工健康的工作人員應慎重，不得輕易泄露，須報公司領導審定。
5、建立員工個人健康檔案。
一、每週一徹底清掃小區內路面、公共場地、車棚、綠地、排水溝等，平時要保持小區環境衞生整潔。
二、每隔一天拖、掃樓道一次。（包括樓梯扶手、塔灰、電錶箱、單元門、樓道燈、窗台等）。
三、樓道玻璃保持清潔、透明。
四、小區內牆、柱、門等無廣告紙。
五、樓後地面要保持清潔（不能有磚頭、糞便等），責任區內如有建築垃圾要及時清理。
六、小區內有其它勞動也要參加，同時要保證本職工作及時完成。
七、推灰人員必須保持垃圾車清潔，每週必須徹底洗刷一次。
八、垃圾車停放點四周要保持乾淨，地面有污垢或油漬要及時洗刷。
九、以上制度保潔員必須嚴格遵守，如有業主反映衞生狀況不好，經核實，業主反映一次對責任人罰款20元，累計3次，自動離崗。
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