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正文
第一篇：移動片區工作總結
xx年，根據區糾風辦、市公司的統一部署和要求，涵江移動分公司以鄧小平理論、“xxxx”重要思想和科學發展觀的總體要求為指導，堅持“誰主管、誰負責”、“管行業必須管行風”的原則和“標本兼治、糾建並舉、民主監督”的方針，認真學習貫徹“正德厚生臻於至善”的企業核心價值觀，切實解決羣眾關心的熱點和難點問題，讓羣眾滿意。在區糾風辦的關心和指導下，深入紮實開展今年的行評工作。同時通過行評工作的開展，公司加大力度在農村開展網絡覆蓋，加強服務支撐，推廣信息化應用，促進在農村服務上台階。現將xx年度行評工作主要情況總結如下:
一、加強領導，落實行評工作責任制
（一）召開行評動員會議。為確保行評工作紮實有效開展, 6月19日，公司召開了民主行風評議全體員工動員會，公司共有108人蔘加了本次會議。在會上公司領導對選題評議進展情況進行專題分析，並就抓好整改落實進行了進一步要求，要求真務實，創造性地開展糾風和民主政風行風工作；要嚴明紀律，堅持標本兼治，建立和完善長效機制；要將行評工作與各項經營管理工作相結合，做到同步佈置、同步檢查、同步考核。
（二）制定實施方案，完善激勵機制。為提高行風評議在員工中的知曉率及各級評議單位的執行力，根據本年度行評工作的特點和要求，下發了《關於xx年行風建設主題活動的實施方案》，進一步明確了公司民主評議行風工作的指導思想、對象內容、時間安排和方法步驟。下發了《xx年片區營銷中心行風工作考核細則》細化了行評考核細則，做到行評工作早計劃、早部署、早行動，確保了行風建設貫穿到各個階段工作中。開展日常性考核評議，定期通報檢查評比情況，將行風建設開展情況與績效考核嚴格掛鈎，與評先評優相結合，以此推動、促進各片區營銷中心行風政風工作的提高，確保了民主評議活動健康持續發展。
二、選題評議工作取得主要成效
經過公司全體員工共同努力，選題評議工作取得了良好的成效，對外承諾內容全部得到整改，主要有以下幾個方面：
（一）資費更透明
資費永遠是客户關心的問題，xx年我司整合簡化套餐，在已實現長途一費制，在此基礎上不斷推出完善12593長話寶、兩城一家、親情包、山區v網、家校網等可8種可選包，針對農村特推出09家園卡、家電下鄉低端機讓利於民，實現農村客户以低廉的通信資費享受優質的移動服務，根據農村生產季節特點，在秋蘆、白沙、莊邊、新縣、大洋開展“枇杷季 0元購機 優惠聯網”，共有859筆，優惠達近3萬元。至目前為址，分公司村網規模達49576，有效降低農民網間通話費用。根據時局，結合新農保、新農合開展新入網促銷和預存優惠活動，為農民提供社保（醫保）補貼，目前已有487户辦理。
（二）網絡更完善
分公司集中精力不斷優化移動網絡，實現各個山區農村網絡的100%覆蓋，讓廣大農民也充分享受通迅帶來的便捷。上半年到期基站續簽合同簽訂8個，續簽率達100%。上半年已全部完成xx年新增規劃基站儲備20個，其中農村站點12個，下半年新增儲備基站10個，農村儲備基站4個，其中已有15個投入使用，其中大部分在農村地區。完成高鐵專網覆蓋站圓下、豐山、厚峯、港達、新厝、洞庭等高鐵站點開通，保障了高鐵的信號覆蓋；完成大洋可山、秋蘆碳安等偏遠山區廣度覆蓋。今年我司在山區鄉鎮投入資金1360萬元，保障農村通信網絡的暢通。；同時實行網優包片負責，故障紅橙黃藍綠五個等級管理，明確故障搶修時限，保障農村網絡通暢無阻。
（三）信息更通達
“促進信息惠民”已納入分公司年度社會責任計劃，基於農村信息網平台和農信通業務,中國移動福建公司涵江分公司將向農村客户提供包括市場信息、農技支持、就業諮詢、村務管理、疾病防控、天氣預報等豐富的農村信息應用，xx年僅氣象通用户使用數達 3.72萬户，其中32%屬於農村用户。為滿足農民娛樂信息方面的需求，我司加大力度進行個人寬帶建設。目前已完成涵江分公司、碼頭、埭裏、莊邊、汽車東站、梧塘、赤港、鑑前八個全業務機房建設開通，並積極推進pon接入網建設，已基本覆蓋涵江所有成型小區，目前已完成光纖到樓道的小區寬帶pon網絡建設已鋪蓋22個樓盤小區，及鄉鎮中心街道移動金鋪7條；繼續推進pon的網絡建設，在幾個鄉鎮區域（新縣匯聚局、三江口高美匯聚局、白塘匯聚局、江口匯聚局）再建4套olt全業務接入機房，加快集團引入段光纜建設，a、b類集團預覆蓋達到100%，c類達到30%，實現全業務建設的快速支撐和響應，滿足業務發展需求。同時結合信息化示範村建設，普及農村信息化業務，目前已建成4個信息化示範鄉鎮、59個信息化示範村，農村寬帶用户達到1650户，爭取到年底完成5個信息化示範鄉鎮，70個信息化示範村建設，農村寬帶進一步覆蓋，形成規模。
（四）服務更便捷
分公司在各個山區大力建設農村服務站，專營店，對服務網點進行統一形象設計指導，業務營銷案分期培訓，規範邊遠鄉村的服務能力，保障農村移動網點服務水平，切實提高農村服務承載力，並實現農村客户服務多樣化。xx年分公司新增三江口營業廳與石庭兩個主營廳及2個農村渠道網點，目前服務範圍遍及莊邊、秋蘆等約200個行政村，xx年分公司新增農村服務站有185個，做到一村一站一店，切切實實落實農村便民服務，引進網點的優勝劣汰管理，通過“一進一出”提升網點質量及營銷成效。除了營業廳、代辦點等傳統優勢服務渠道外，農民朋友還可以通過拔打短號、發送短信等途徑定製，或登錄中國移動網上營業廳、掌上營業廳進行業務查詢與退訂，實現24小時全天候服務，並通過客户經理、渠道協管員上門對農民手把手教學，讓農民也享受信息時代帶來的便捷服務。
（五）文化更豐富
分公司將注重農村文化需求，實施文化下鄉工程，以農民喜聞樂見的方式提高對移動形象感知。下半年開展“情繫三農惠萬家”專題活動，安排30場路演、30場文藝下鄉、150場科技下鄉、和首期40場電影“四下鄉”，以常態化掃村行銷和現場辦理，整合開展家園卡、終端、村網、數信業務及寬帶營銷，在娛樂身心的同時提供便捷的業務諮詢與辦理。邀請市級及各縣區農業局科技專家參加，提供農業知識的傳授，將科學信息傳至農村。
（六）安全更放心
涵江分公司抓住政府綜治安全需求，推動“十户聯防”信息維安業務試點發展，短期內已在試點梧塘鎮形成近486户的規模，在涵江各級政法機構中形成良好的輻射效果。
“十户聯防”業務依託移動信息化技術,將轄區居民信息根據就近原則編組錄入系統，轄區內任一居民遭遇安全險情，通過手機終端快速按鍵報警，系統平台即可以短信、語音方式將求助信息第一時間傳達至友鄰或社區，從而提供及時幫助，相應的接警中心（點)可併發接警，聯防及時高效，並實現對區域維穩狀況的綜合性監控。在有效捆綁客户的同時又能與政府的綜治維穩要求相契合。
第二篇：片區一書記工作總結
…片區科學發展指導員和村黨組織
第一書記半年度工作總結
（2014年8月17日）
..片區科學發展指導員和村黨組織第一書記工作，按照縣一書記辦的安排部署，緊緊圍繞“科學發展、五聯共創、支部共建、幫扶結合”的工作思路，真情結對，紮實幫扶，有效推動了聯點村各項工作的開展。
一、帶着使命履職，樹立了良好形象
全縣動員會後，片區19名科學發展指導員和村一書記全部迅速到崗到位，他們深入村組、農户，熟悉村情民俗，召開座談會，廣泛徵求意見，幫助村支“兩委”因地制宜制定了全年工作規劃，建立健全了各項制度。在…村擔任一書記的…是片區唯一的一位女同志，工作熱情相當高、責任心也很強，剛下村就接連幾天在村上調查走訪，聽取村民意見，併為困難羣眾送去慰問金3000元。特別是面對今年上半年的強降雨，…堅持與村幹部一道冒雨對全村的水庫、堤防、山塘進行定期巡查，並督促村上做好了搶排積水工作。….下派的指導員和村一書記…每一個星期至少到村2次，在他的爭取和帶動下，公司各股室幹部也積極參與“五聯共創”活動，對聯點村的純女户、特困户、五保户進行了慰問，受到當地羣眾的一致好評。縣電信局是市直管報賬制單位，幫扶資金很難到位，指導員和村一書記…幾次到村走訪調查，都是自己墊付資金慰問困難户、特困户，下半年他還打算髮動全局 1
幹職工捐錢捐物，盡力做好幫扶工作。
二、帶着誠心幫扶，促推了工作開展
各科學發展指導員和村一書記下村後，切實履行工作職責，誠心幫扶，推動了聯點村各項工作開展。為保證早稻糧食生產，駐…村的指導員和村一書記…組織黨員和村民召開會議統一思想，並和單位下派的20多人一道上户宣傳，紮實做好早稻單改雙工作，在他們的努力下，全村雙季稻種植面積比去年增加120多畝。縣農業局積極發揮單位的職能優勢，共為聯點的…村單改雙投入種子、地膜、軟盤等農資金額達28000餘元，並派出農技專家現場指導，為該村的糧食豐產打下了堅實的基礎。…村由於近幾年村民用電量急增，原有變壓器供電不足，嚴重影響了村民的生產和生活，該村指導員和村一書記…和工商聯負責同志一道多次跑電力部門，成功為該村新增了50kva的變壓器一台。縣計生局積極協助…村開展春季計劃生育集中服務活動，共印發宣傳資料400餘份，完成四大手術15例，其中，結紮3例、上環9例、人流引產3例，使該村的計生工作跨入全縣先進行列。
三、帶着目標謀劃，發展了地方經濟
為幫助聯點村發展村級經濟、增加村民收入，片區各科學發展指導員和村一書記一方面根據各村的實際情況，幫助制定了近年的發展規劃。另一方面，充分利用各自的關係，積極為聯點村爭資引項，據初步統計，今年上半年，全片區共引進各類項目38個,項目資金746.8萬元。聯…村的…同志，多方牽線搭橋，幫助村上引進….青花卉苗木有限公司，租賃該村羣眾的荒山1000
畝，租期30年，分三個階段，每個階段按當時市場價格協商定價，第一階段每年租金13萬元，租金全部返給出租荒山的羣眾，每年還給村集體5000元管理費，並負責把周邊的山塘進行擴容、護坡，在租區內修好公路，目前，項目已開工建設，先期投入資金300多萬元。…鄉…村的指導員和村一書記…同志到村後，大力招商引資，先後協助引進和發展了雙佳農牧、蘑菇生產等一批農業產業化項目，並與…公司合作建設了無公害蔬菜基地，全村現有畜禽養殖基地5個，種養大户200多户，今年上半年，全村實現工農業總產值1.08億元，人平純收入6400元，分別比去年同期增長22.7%和11%。
四、帶着感情走訪，密切了幹羣關係
結合“萬名幹部進民家”活動的開展，片區各指導員和村一書記帶頭深入村組農户，帶着感情聽取意見建議、慰問困難羣眾。縣環保局…局長先後三次帶隊深入到岳雲村，對黨員、村組幹部、羣眾代表、養殖大户和困難户進行全面走訪，耐心細緻地聽取意見和建議，到目前為止，已收集各類意見20多條，送去幫扶資金15000元，並引導全局班子成員和股室負責人與35户困難户結成了幫扶對子。…村指導員和村一書記…同志把訪貧問苦，瞭解民情作為搞好聯村工作、密切幹羣關係的重點，已對全村農户進行了全面走訪，共送幫扶資金26000元，慰問困難户32户，並動員機關黨員與40户困難户結成了幫扶對子。7〃1期間，他們還組織機關幹職工捐衣捐款，為特困户奉獻愛心。縣電視台的幫聯單位是長湖村，在進民家活動中，該台組織22名機關幹部
分成5個小組，到村走訪宣傳，共收集羣眾意見30多條，對需要扶助的特困户進行慰問，現場發放慰問金3500元，幫扶水利資金6000元，並承諾今後繼續從經濟上給予支持，幫助村上開展工作。
五、帶着責任維穩，確保了一方平安
全片區下派的指導員和村一書記始終將確保一方穩定作為自己義不容辭的責任，切實負責，敢於擔當。3月2日晚上一點多鐘，…村10組一户村民因離婚造成女方被砍成重傷送長沙住院、男方自殺的刑事案件，雙方家屬情緒十分激動，稍有不慎，將引發大的刑事案件，聯點的…立即會同鄉村兩級幹部趕到現場調解，並及時將情況上報有關部門，由於調處及時，未引發大的刑事案件。…鎮…、…、…三個村的指導員和村一書記在幫助鎮、村打擊地下六合彩和非法生產煙花爆竹上，積極向羣眾宣傳六合彩的危害性，並堅持每週上户排查煙花爆竹非法生產，及時消除隱患，杜絕了安全事故的發生。6月23日下午，….村村民因釣龍蝦導致母子三人全部溺水身亡的悲劇，得知這一情況後，該村指導員和村一書記…顧不上端午休息，迅速趕到現場，做好親屬的安撫工作，並帶頭捐款，幫助其家人料理後事，為此，他自己卻在晚上騎車回家的路上摔傷住進了醫院。
第三篇：xx片區2014年工作總結
xx片區2014年工作總結
2014年，在xx公司全體員工的積極努力和緊密配合下，各加油站在站容站貌，規範服務，以及員工素質方面有了較大的改善，綜合水平得到了全面提升。一年來在上級公司的正確領導和大力支持下，堅持以安全生產為基礎，以強化內部管理為重點，以提高經營效益為中心，較好的完成上級公司下達的各項任務指標，使加油站管理水平有了一定水平的提升。現將一年的工作彙報如下：
一、經營情況。
截止到12月15日輕油純槍量銷售實現46542.7噸，完成全年計劃任務的94.4%；同比增長1.35%。截止到11月份，直銷實現2014噸。1至11月份非油品營業額實現473.4萬元，完成全年計劃任務的87.7%。2014年非油品日均營業額達14135元，較去年相比增長率為49.54%。
2014年xx區域內油品消費量呈緩慢增長趨勢，主要受大的市場經濟環境的影響，本地經濟發展速度、政策，區域市場競爭激烈，能源替換等因素的影響。為把握好市場，單縣公司嚴格按照上級公司的工作部署落實好各項工作要求。在市場上方面，開展全員營銷，鼓勵員工積極開發客户。加油站加強完善客户檔案的管理，做好客户的開發和維穩工作，積極構建客户訴求，依託市場調研、電話聯繫、登門拜訪等
方式，做到客户的信息及時更新，客户的訴求及時迴應，客户的建議及時處理，以此形成緊密融洽的客户關係。在客户服務方面，結合“加油站現場服務和環境衞生整治提升”活動及優質服務月活動，組織員工嚴格按照活動內容學習、落實，向實現更高水平的規範服務努力，真正實現實質性的工作進步。在擴增銷量方面，抓好市場監控，及時準確的掌握市場信息。落實好汽柴油油非互動營銷活動及高標號97#汽油營銷活動的開展，開展好自助站、半自助站營銷活動及加油卡積分優惠。在活動中做好與客户的互動，加強與客户的溝通交流，穩定開發客户。在公司提供數質量保證的基礎上，積極投身開拓市場，千方百計挖掘潛力客户，拓展市場，在複雜多變的市場環境中力求銷售額穩步增長。
非油品經營過程中，克服便利店營業場地面積小，無營業場所等客觀劣勢，積極走出去尋找銷售市場，利用人際關係，抓客户資源。加強商品庫存結構的管理，利用季節性對重點商品銷售的鼓勵政策，鼓勵員工抓銷售機遇，積極銷售，提高便利店營業額。
二、管理情況。
1、員工管理。xx公司持續發揚“比、學、趕、幫、超”的良好精神，組織員工學習好理論知識，遵守各項工作紀律，以良好的工作態度投入到工作中。在工作中，比技術操作，比能力發揮，樹立良好的價值觀念，提高員工自身的崗位技能
和綜合業務素質。結合“強化小站管理活動”、“站長素質提升年活動”、“兩微改造”等活動內容，組織加油站各管理工作崗位人員共同學習，每週一次對學習情況進行考核評比。通過考試結果顯成績，對管理相對落後的站以先進站為目標。在工作中，樹榜樣，幫提高，促進步，促進加油站綜合管理水平的提升。
2、安全管理。加強日常監管，督促幫扶各加油站做好防火、防爆、防靜電、防盜、防搶劫、防破壞等一系列安全防範工作。做好日常隱患排查，及時查找，認真分析，明確隱患治理的目標，發現問題及時整改，加油站及片區無力整改的問題及時上報，並採取合理有效的安全防範措施，做好加油站安全防範工作。定期組織檢查預案演練執行情況，督促指導加油站組織員工做好各類預案演練，在實踐中得經驗，提高加油站應急處置能力。定期對市公司下發的各項安全文件進行梳理，加強對安全規章制度的學習，要求加油站做好未遂通報對員工的傳達，提高安全風險防範。落實各項安全工作要求，做好加油站安全生產經營的保障工作。
三、下步工作計劃與安排。
1.加大市場開發力度，做好老客户維護工作，積極開發新客户、大客户，積極尋找市場機遇，努力擴增市場銷量。
2.抓好員工管理，提高員工綜合素質，增強管理服務能力。加強員工的思想教育工作，制定完善的考核制度和崗位
練兵活動。
3.加強數質量管理，定期抽檢加油站計量器、鉛封、分罐帳實際庫及水高的真實情況。合理控制庫存損耗。
4.抓好安全管理。加強設施、設備的管理，做好加油站的設施、設備進行保養和維護工作。健全應對突發事件的管理機制，培養員工應對突發事件的能力。
5.跟進新建站建設，做好與政府等各部門的溝通協調工作。
xx片區
2014年12月20日
第四篇：片區周工作總結
片區周工作總結
本週內主要工作如下：
週一統計代理商服務站開卡情況，督促開卡較少的服務站積極開卡，並統計新入網普及率，告知普及率低的服務站及時上網體驗。走訪羊平鎮代理商，分別是張棟通訊，羊平合作廳，榮盛通訊，浩天通訊，信諾通訊。
週二走訪文德鄉，為文德合作廳，小蓮通訊，生日通訊，宏光通訊，科達通訊張貼海報等，下午去公司開會。
週三走訪東旺鄉代理商，為旭日通訊送去農村低端手機和海報等。下午統計代理商服務站開卡情況，督促開卡較少的服務站積極開卡，並統計新入網普及率，告知普及率低的服務站及時上網體驗。
週四走訪燕趙鎮和邸村鄉代理商和服務站，張貼寬帶宣傳海報並照相片，更新統計代理商服務站開卡情況和新入網普及率。
週五到辛莊廟會主動營銷，大力宣傳預存話費贈化肥和洗衣粉活動，辦理不是很好。到邸村鄉，文德鄉，燕趙鎮，羊平鎮，東旺鄉送低端手機，整理對手網點信息並上報。
下週工作計劃：1.下週到邸村鄉留百户村下鄉營銷，大力宣傳寬帶業務。
2.計劃走訪文德鄉和羊平鎮代理商和服務站。
3.統計任務數據並總結，對新建代理安裝系統。
燕趙片區：井小敏
第五篇：片區2014年工作總結
2014 年 工 作 總 結
自4月12日經信局、泗河辦片區搬遷推進組成立以來，積極作為，超常運作，一天一調度，倒排工期，強化督查，實行一線工作法，現場調度、現場研究、現場解決，快速推進，圓滿完成了拆遷工作任務。
一、任務目標
經信局、泗河辦片區改造開發項目共需搬遷1212户，其中住户1080户，商業132户，拆遷面積12萬平方米。計劃分兩期實施搬遷改造，今年完成第一期8萬平方米、856户的搬遷工作任務；明年上半年進行第二期搬遷。
二、完成情況
第一期搬遷涉及兩個村街、11個機關事業單位和3個企業家屬院，共有856户（其中門頭房65户），面積大，户數多，下崗職工多，拆遷範圍之廣、情況之複雜、任務之艱鉅是我縣建設史上少見的。經過五個多月艱苦細緻的工作，完成了856户、8.1萬平方米的房屋拆遷和垃圾清運工作，按時完成了縣裏交給的搬遷工作任務。10月18日，舉行了城區大型棚户區改造項目暨金泉廣場奠基動工儀式，回遷安置房開始興建。
為保證銀座商城順利開工，提前啟動了二期2.34萬平方米房屋搬遷。涉及幹休所、軍休所、泗河辦、麪粉機廠沿 - 1 -
街六層樓和西關街社區，共需搬遷193户，其中住户156户，門頭房37户。截止目前，已有164户簽訂協議。泗河辦、軍休所、幹休所家屬院已拆除完畢，西關街社區已拆除60户。
三、主要工作措施
（一）摸清底子，瞭解實情，做到有的放矢。為
做到搬遷工作政策明、底子清、對象準、易操作，進行了資料審查、實地勘查。同時，加強政策學習，進行廣泛宣傳。4月12日本片區指揮部成立後，第二天就召開了學習和動員會議，組織業務學習，使工作組成員儘快熟悉搬遷政策。為使廣大拆遷户理(敬請期待本站更好文章：)解拆遷、支持拆遷，要求各單位拆遷工作組深入到搬遷居民家中，逐户發放《明白紙》、《徵求意見書》、《拆遷安置房序號挑選辦法》，形成強大的輿論氛圍。鼓勵抓緊時間尋找租賃房源，協助搬遷户落實可租賃房源。對不理解、不配合，有牴觸情緒的羣眾，各工作組不厭其煩、耐心細緻地做宣傳解釋工作，有的要去家中幾十趟，真正做到了苦口婆心、説服教育，從而促使被搬遷户理解、配合、支持舊城區改造開發，自覺主動地搬家。
（二）強化調度，嚴格獎懲，提升搬遷速度。高
目標引領、高強度推進、高效率落實。堅持每天上午8：30召開例會，調度督查工作進展情況，研究解決各搬遷單位遇到的困難和問題。對蒐集到的意見、建議，及時反饋，商討
解決方案。叫響“立即辦、主動辦、上門辦”的工作精神，突破常規，倒排工期，製作推進時間表。明確時間進度、目標任務，落實到責任單位，嚴格獎懲。強化領導，夯實工作責任，要求各單位成立主要領導任組長的拆遷工作小組，包乾負責攻堅克難。嚴格監督檢查各單位拆遷工作組考勤情況，每月彙總通報，現場考核工作質量和工作效果。對重要事項每天跟蹤督辦一次，對工作進度慢的單位進行督導和批評。經常深入到拆遷現場，具體問題具體對待，實行現場會辦，現場解決，不留尾巴，把問題解決在當場，解決在前面，減少了羣眾的奔波之苦，減少了羣眾的上訪率，為實現平安拆遷打下了良好基礎。
（三）精心組織，周密部署，全力推進搬遷。本
片區面積大，户數多，下崗職工多，老幹部多，垂直單位多，情況複雜，工作困難大。為此我們制訂了詳細的搬遷工作實施方案，一是堅持慎重穩妥，先易後難的原則。確定上半年第一期搬遷改造分兩個批次壓茬進行，第一批主要是11個黨政機關事業單位和西關街社區；第二批主要是麪粉機廠、無線電廠、發源公司家屬院和玉皇廟街社區。下半年第二期搬遷改造主要是幹休所、軍休所、泗河辦、麪粉機廠沿街六層樓和西關街社區。二是堅持和諧搬遷、陽光搬遷的原則。以人為本，創新機制搬遷。每批次抓鬮都免費供應早餐和礦泉水。對生活極度困難的下崗職工幫助申請低保。對於75
歲以上老人、殘疾人、重病人給予優先選擇一樓樓層的照顧。規範程序，政策激勵搬遷，對在搬遷公告發布前提前搬遷騰空房屋的，給予增發一個月的租房補貼。三是熱情服務，精心做好信訪接待工作。在處理拆遷矛盾、解決拆遷糾紛和羣眾反映的重點和熱點問題上，堅持特事特辦，急事快辦，難事巧辦，笑臉相迎，熱情接待，耐心聽取被拆遷人的上訪，儘可能解決提出的問題，維護當事人的合法權益。先後接待了麪粉機廠、鹽務局、工商局、幹休所等家屬院選出的代表，耐心給予答覆，避免了矛盾的激化。派業務組有關人員到縣人大、交警隊、工商局、幹休所等單位，現場解答羣眾對小高層、高層住宅提出的疑問，宣傳物業費減免、電梯不計入公攤面積等各項優惠政策，取得了良好效果。
（四）細緻分工，嚴格定位，確保抓鬮順利。制
定了詳細的《抓鬮實施活動方案》，劃分主持摸號組、現場安全保衞和後勤保障組、協議簽訂組、政策解釋組、複核驗收組、現場監督組、宣傳穩定組，各組統一行動，準時到場，做到銜接無縫隙、無漏項，確保了抓鬮工作圓滿順利進行。上半年第一期拆遷，分五批組織完成了856户搬遷户的抓鬮、簽訂補償安置協議、驗收騰空房屋和發放“選房序號證”等工作。下半年第二期拆遷，又分三批組織完成了193户搬遷户的抓鬮和簽訂協議工作。
（五）注重方法，凝聚合力，加快搬遷進度。一
是要求機關帶頭，領導帶頭，黨員幹部帶頭，給羣眾做出表率。交通局、一所、經信局、幹休所辦公場所提前搬遷。縣人大、政協、幹休所、軍休所的老領導帶頭搬遷。經信局、泗河辦領導班子分組包户，責任到人，克服各種困難，積極做好搬遷工作。二是經常深入到搬遷現場，進行督促、檢查、指導。實行現場辦公，及時解決和協調搬遷過程中遇到的困難和問題，做到情況在一線瞭解、問題在一線發現、決策在一線產生、工作在一線落實、效果在一線檢驗，確保搬遷進度和質量。三是上下聯動，加強協作，部門協調，統籌力量形成合力。協調供電站、自來水公司、燃氣公司，做好停電、停水、停氣工作以及老一中電線線路挪移工作。協調公安局、城管行政執法局、環保局等單位聯合執法，配合工商局、國税局、地税局、藥監局做好營業房的搬遷工作。協調縣網通公司、移動公司，做好通信線路挪移工作。
三、下步工作打算
1、對拒絕簽訂搬遷協議的住户，一是分組包户，責任到人，繼續做思想動員工作，二是進入強制拆遷程序。
2、監管好拆遷進度、拆除安全和建築垃圾外運。
在今後的工作中，我們一定全方位、全過程靠上抓服務、抓落實，發揮協調、服務、督查職能，及時瞭解掌握工作進展情況，幫助解決項目建設中的各種困難問題，確保優良的施工環境，為工程建設添磚加瓦，使金泉廣場成為一項惠民
工程，建成一個佈局科學、環境優美、品位高雅、設施齊全、功能豐富的現代化住宅和商業區，讓回遷户滿意，為泗水的城市改造建設做出更大的努力！
二○一○年十二月
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