地面醫療崗位年度工作總結

地面醫療崗位年度工作總結

2016年在公司領導的正確領導及同事們的協力配合下，圍繞地面醫療等內容開展工作，並能夠結合科室的工作特質，以積極主動，求真務實，踏實苦幹的工作態度，樹立高度的責任心和事業心。現將這一年的工作總結如下：

1、 思想政治方面

積極要求進步，認真學習黨的各項方針政策，樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀。按時參加後保黨支部組織的各項政治活動和業務學習。

2、職工年度體檢

職工年度體檢於2016年9月份開始，12月份順利完成，參檢地點為愛康國賓體檢機構。團檢分別安排地面員工在9月5日—9日，退休員工為9-12月自行前往體檢，個別體檢未去人員也多次與所在部門溝通了解情況，並與體檢機構聯繫好，時間延長到12月底。市場部及天津營業部也在此期間完成體檢。此次統計地面人員體檢申報1834人，實際到檢1380人，體檢完成率達到75%左右；今年根據員工的年齡及常見病增加了體檢項目（甲功五項、糖化血紅蛋白、退休女員工TCT，男員工PSA),體檢費暫未結算。

3、婦科疾病排查

今年安排了已婚及未婚女性的婦科體檢，做好婦科疾病早期篩查。參檢地點為愛康國賓體檢機構。團檢安排在11月2日起至12月底。此次體檢統計人數241人，實際到檢人68人，體檢完成率達到25%。

4、醫療費用報銷

2016年日常社保手工報銷及公司醫療費補充報銷共計544人次。其中社保手工報銷生育費用124人、住院及門診手工報銷83人；公司住院補充報銷地面員工54人、空勤人員35人、子女補充報銷41人、特殊疾病醫療費報銷2人。補充報銷地面員工共45人（97378.81元）；空勤人員共98人（223630.28元）；退休人員共62人（106423.24元）。每月做到及時將醫療費送至朝陽社保中心上傳報銷，有問題及時與本人溝通，儘量做到不漏報、不錯報。2016年公司員工門診醫療補充報銷也於12月份順利完成。

5、醫療機構營業執照年審

2016年10月份完成了醫療執業許可證的年審工作；

6、繼續教育培訓及醫師執業考核

協助完成了醫務室室醫生11人、護士3人、公共衞生1人的繼續教育培訓工作，及醫師年度考核網上信息錄入與考核工作。

7、落實股份的補充醫療保險文件

為了落實股份公司[2016]53號及其他補充醫療保險文件的要求，醫療管理領導小組開會討論，結合北京地區實際情況提出兩點問題：1、需到公立醫保定點醫院就醫2、不能外購藥；經與股份醫改小組多次溝通，同意外購藥品，但是就醫仍要到公立的醫保定點醫院。現已將情況彙報後保及公司領導，制定了屬地化補充醫療文件，等待醫療管理領導小組開會落實。

8、每季度按時參加順義衞生局例會，將上級指示的各項工作及時完成落實，每季度按衞生局要求網上申報醫療垃圾情況。