今年以來，我局工會在市總工會和局黨組的正確領導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大四中、五中全會精神為指導，以創先爭優活動為抓手，結合工作實際，進一步加強工會的自身建設，結合自身特點，認真履行各項職能，積極開展各項工作，在促進發展中提升工作水平，在服務大局中強化自身建設，充分調動幹部職工的聰明才智，努力開拓進取、與時俱進，進一步增強了單位的凝聚力和戰鬥力，較好的完成了年初提出的各項工作目標。現將2020年局工會工作總結如下：
一、以上級指示精神和法規制度為依據，突出抓好乾部職工的學習培訓。
為進一步提升幹部職工整體素質和業務能力，我們重點突出加強政治理論學習，進一步健全學習制度，創新形式。與加強學習型黨組織建設相結合，建立了局黨組理論中心組學習制度、週五學習等一系列制度，通過開設“領導講堂”、“學習課堂”等形式，進一步加強幹部職工理論學習。以慶祝建黨99週年為契機，重温黨史、增強黨性教育，利用主題黨日活動的時間結合我局工作特點，對照工作職責深入剖析查擺問題，在問題查擺和整改工作中，確定了“邊查邊改”的工作方法，全部落實了整改措施，建立起了長效工作機制。二是開展廉政警示教育。舉辦了廉政教育培訓班，圍繞廉潔和勤政，突出廉政準則教育和警示教育，切實提高全系統幹部職工廉潔勤政意識。三是組織開展業務培訓。定期組織對幹部職工進行了業務培訓，進一步提高了幹部職工為退役軍人維權服務的能力。
二、依法履職，全心全意服務幹部職工。
一是組織開展文體活動。為充分發揮工會組織聯繫職工羣眾的橋樑紐帶作用，我局工會組織開展了一系列豐富多彩的文體活動。局黨組和工會聯合組織開展了建黨99週年系列活動、廉政書畫比賽等一系列活動。同時，組織開展了乒乓球比賽、羽毛球比賽、紅歌比賽等一系列豐富多彩的文體活動。二是組織開展幫扶工作。組織幹部職工到包聯社區開展幫扶活動，親身體驗了包聯社區發生的巨大變化和發展中遇到的難題，幫助包聯社區更好的抓好社區治理。三是切實關心幹部職工生活。為切實保障全局幹部職工的合法權益，切實關心職工的身體健康，組織全體幹部職工參加體檢。開展元旦春節困難職工送温暖活動。對生活困難職工給予幫助，送去慰問金及生活用品。四是參加上級組織開展的各項活動。積極參加“金秋助學”活動，組織全局幹部職工為城鎮困難學生捐款，資助城鎮貧困家庭子女走進大學校門，同時也是一次讓幹部職工受教育的好機會。積極參加“五一文化獎”評選活動，積極參加“慶五一、展風采”職工文藝匯演、職工書畫展等活動，充分發揮我辦的職工的才藝，展現我局幹部職工的時代風采。
三、加強民主政治建設，深化機關民主管理工作
日常工作中我們充分發揮工會的自身職能作用，適時召開工會全體會議，向大家報告工作。凡涉及幹部職工切身利益等重大問題，單位領導都能廣泛聽取和徵求幹部職工羣眾的意見，並及時做到信息公開，切實解決幹部職工在學習、工作和生活中遇到的困難，幫助解決後顧之憂，使幹部職工能全身心投入到工作中去。實行局務公開是維護全局幹部職工切身利益的保證，增強幹部職工的主人翁的意識，在工作上形成凝聚力、向心力，要求工會橋樑紐帶作用，使工會組織真正成為全局幹部職工理想的“家”。
四、加強自身建設，促進工會規範化管理
為充分發揮局工會的職能作用，提高工會的整體素質和業務水平，我們定期進行學習，重點學習黨的十九大及十九屆四中、五中全會精神、《工會法》等各項法律法規業務知識。認真研究制定了崗位責任制和會議制度、情況通報制度等基本制度，建立了相對齊全的工會檔案資料，做到工作上的穩步推進，分工協作和紮實有序，有效地促進了工會規範化管理。
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