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熱工個人總結多篇

欄目: 工作總結精選 / 發佈於: / 人氣:2.16W

熱工個人總結多篇

【第1篇】冬季供熱工作總結-個人總結

20xx年度,煤炭價格和煤炭市場形勢發生了前所未有的變化。煤電之爭不僅造成了電力企業經營虧損,而且影響了整個社會的均衡發展。為了保證公司集中供熱的順利進行,公司全體員工大力開展節能降耗、扭虧增效工作,在生產運行和供熱服務部門的努力下,廣大居民在温暖舒適中度過了持續低温的寒冬。針對室外環境温度持續偏低的實際,公司適時提高了交換站供暖温度,並及時受理用户投訴,處理和測温,使供熱質量和服務質量有了進一步的提高。經過近四個月的艱苦努力,各項成本和效率指標與上年度相比,發生了大幅度的下降,為下一年度的供熱工作開展奠定了堅實的基礎。

為了總結經驗,找準問題,更好地順承和實施熱電聯產規劃,現將20xx年度冬季供熱工作情況總結如下:

一、供熱經營基本情況:

20xx年的冬季供熱工作,從05年的11月14日開始至06年的3月16日,歷時四個月,供熱58.74萬噸,結算供熱量49.62萬噸,佔年計劃的99.24,較去年同期減少2.77萬噸,減少比例為5.28。其中,工業用汽為32.78萬噸,辦公經營用汽9.26萬噸,居民採暖用汽7.58萬噸;供熱收入為3861.19萬元,較去年同期增長515.3萬元,增長比例為15.4。

二、開展的主要工作:

(一)、20xx年,公司促成了工業用蒸汽價格調整工作,在調價過程中,得到了物價局、技術監督局等多家單位的大力支持和幫助。自6月1日起蒸汽由75元/噸增長到87元/噸。11月4日,縣物價局召開了聽證會議,對我公司的水暖供熱價格進行了確認,同時調整了居民採暖汽價。水暖由10元/平方米調整到按套內建築面積14元/平方米;居民採暖汽價由50元/噸調整到65元/噸。雖然供熱價格作了調整,但在五區三縣中,我公司的供熱價格仍然是最低的,而且調整後的供暖價格仍舊遠遠低於供暖成本,整體上公司的供暖還是虧損的。

(二)、20xx年度,公司以提高供熱質量為己任,重點做好了熱力設施改造工作,投資286萬元鋪設了工業園東管線,同時針對熱力管網點多面廣,事故影響範圍大的實際,公司籌資151萬元先後對泰薛路、魯山路、育林路等處管線進行了改造,檢查整改了管線保温,並及時消除了農機公司處管道缺陷。對20xx年度冬季供熱中存在的供暖設施缺陷進行了有針對性的改造,一是將勝利小區20#樓至小區交換站的供暖管道由219變為273,減少了管道阻力,提高了熱水輸送壓頭,解決了末端用户供熱效果差的問題;二是對廠內變頻器進行了維修,保證了其功能正常發揮;三是在廠內安裝了排污過濾裝置,保證了循環水水質,供暖效果大大好於往年。為了明確責任,促進管線巡視維護,公司以文件的形式對蒸汽和水暖管道進行了分工界定,制定了管道巡視檢查制度,並編制了《供熱應急救援預案》,有效提高了事故情況下的應急保障能力。

(三)、加強供暖宣傳服務工作,利用供暖季來臨之際,公司利用報紙、電視等新聞媒體進行了供熱知識宣傳,並配備了兩部供熱搶修服務車,專門受理用户投訴和進行維修工作。公司以“質量第一,服務至上”的工作態度,贏得了廣大熱用户的信任和支持。結合城區發展實際,超前開展了供熱規劃的編制工作,制定了《熱用户室温測量辦法》,公開承諾對因我方原因造成室温不達標的用户進行退款,提高了服務質量。依據測温辦法組織銷售管理部人員成立測温小組,各小組輪流值日,大多利用晚上時間對投訴不達標的用户及時進行了測温,及時登記測温結果,對室温不達標的原因向用户進行了耐心細緻的分析與解釋,得到了用户的一致好評。組織業務員首次對公司的供熱質量及服務質量向用户展開調查,通過調查統計,及時發現工作中存在的問題與不足,為今後提高供熱質量與服務質量掌握了第一手資料。

(四)、加強用户管理,實行了汽暖用户用汽量比對制度和小用户最低用汽量限定製度。自6月份起,我公司取消了用户管損,並按照用户信譽等級和用汽規模進行了建檔管理。組織業務員每三日對各用户的用汽量與其預交款進行比對,對達到預交款80%的用户及時進行催交。同時對有表計的小用汽户全部實行了收費雙重考核,根據採暖面積限定了最低收費標準。

(五)加大對盜熱行為打擊力度,對於拖欠汽款、偷用蒸汽的行為,公司協調縣城管綜合執法大隊成立了聯合執法小組,藉助法律手段進行了追繳和處罰,通過聯合執法和懲戒活動,增強了居民供熱商品觀念,促進了收費工作的開展。同時組織銷售管理部人員對冬季供暖進行了普查,共查出非法和不正當用汽户42家,其中協同縣城管綜合執法大隊查()出私接供熱管道1家,對查出的情況及時進行了落實,追回取暖費及滯納金共計5萬餘元,有效地維護了供熱秩序。

(六)、積極做好收費工作。11月8日縣物價局下達了調整供暖價格文件,在時間緊,任務重的情況下,冬季汽款預收工作取得了較好成績,截止12月底汽款累計預收達1220萬元,成績的取得總起來説主要概括為以下幾個方面:一是提前做好了宣傳工作。通過電視台、通訊、龍之媒和印發宣傳材料進行了廣泛宣傳,同時組織業務員到東苑、勝利小區、居家城等各居民小區懸掛條幅,進行現場宣傳。針對去年東苑小區供暖過程中出現的'問題,在東苑小區物業的幫助下,與東苑小區的用户代表進行了座談、溝通,拉近與用户間的距離,耐心細緻的解答了用户提出的問題,得到了用户的理解。通過以上措施達到了讓用户明明白白交費的目的;二是堅持不交費不送汽的原則,特別是依據劃分的用户等級,對一些信譽較差的單位堅持不交足預交款堅決不送汽,同時對一些特殊用户簽訂了緩交協議;三是與修造車間配合,對不能實施停暖用户安裝了閥門,做到了整座樓或整個單元的控制,實現了單元整體交費,保證了收費正常進行。

過去的一年,雖然我們取得了一定的成績,但是在工作中也存在着好多的問題和不足。只有善於從主觀方面分析原因,勇於改進,才能夠拾遺補缺,持續進步。

三、供熱工作存在的主要問題

(一)、供熱開發方面。開發熱用户不合理,零星、分散熱用户還在繼續增加。沒有統一合理的佈局與規劃,導致供熱主管開口太多太亂。不但增加了管網損耗,還不便於管理。

(二)、供熱管理方面。打擊盜熱行為的力度還不夠,一是縣城市綜合執法大隊在查處盜熱行為方面法律依據不充分,取證難度大;二是檢查涉及到居民難度更大,特別是私接現象,供暖設施在其居室內,不好查處。

(三)、收費管理方面。有些特殊用户在不能一次性jiao清預交款的情況下,經公司同意簽訂了緩交款協議書。緩交期限到期後,協議履行不到位,致使資金未能及時收回。

(四)、與物業合作方面。各小區物業與其業主溝通密切,物業對業主的情況掌握比較詳細,而我們畢竟人少,直接與各小區業主聯繫工作量與工作難度相對較大,一些工作還需各物業配合。依託物業,與物業之間的合作還需進一步加強。

成績只能代表過去,奮鬥才能成就未來。為配合公司的發展步驟,搞好城區集中供熱,20xx年度計劃供熱量60萬噸;結算供熱量54萬噸。通過實施對主要供熱用户的微機監控方案,倡導和推進分户計量工作,結合縣城東擴,循環水供暖在老城區施工難度大、投資高,同公司現有供熱網絡衝突的實際,在東苑小區設計建設循環水供暖分配增壓站,積極進行新區循環水供暖基礎設施建設工作。

針對公司供汽管網逐年老化,管道保温損壞嚴重,管網損耗逐年居高不下的形勢,20xx年度將加大管網巡視和檢修力度,並制定一系列的降低管網損耗的具體措施。具體工作目標和計劃如下:

(一)、供暖結束後,對管網進行全面檢查,確定管網運行方式,停運中管線,運行南北管線,並制定管網整改檢修計劃。管網整改檢修原則為:儀表前的保温由我公司承擔,儀表後的下達整改通知。

(二)、加強管網巡視檢修力度,做到勤巡視、勤檢查。分支管線有缺陷,當日檢修;主支管線有缺陷在3日內檢修處理;主管線有缺陷在月內檢修處理。儘量減少管網跑、冒、滴、漏。

(三)、加強外網計量儀表的監督檢查工作,做到常年用户每日檢查、抄表一次以上。積極配合技術監督部門對儀表進行鑑定,孔板式流量計每年檢定兩次以上;常年旋翼表用户每年檢定1次以上。每天做好計量數據的對比分析工作,及時瞭解用户生產情況、分析非正常用汽原因,發現和制止不正當用汽行為,確保儀表準確、可靠連續運行。

(四)、加強供熱設備及換熱站的管理工作,嚴格按照供熱曲線供熱,及時調整用户流量分配,加大交換站工作人員的考核力度。積極主動考查使用新產品、新技術,以降低供熱成本,提高公司的經濟效益。

(五)、加強管網改造力度,對部分年久失修的架空管線保温層進行更換、防腐或防滲漏,以降低管網熱損。對部分腐蝕嚴重的管道進行更換或改造,以提高管網安全經濟運行。

(六)、利用電視台、報社、廣告媒體等宣傳媒介和組織相關人員深入小區等方式搞好供熱宣傳,不斷開拓新的較大用汽户,提高供熱量,降低供熱損耗。

(七)、協調生產單元嚴格按照供汽流量調整供氣壓力,以滿足用户所需壓力最低要求為準。(夏季一般為0.7mpa,冬季為0.82mpa)夏季應杜絕超壓力供汽,以提高管網蒸汽流速,減少供汽疏水量及提高儀表準確性。

(八)、逐步減少對部分小用户的供熱。

20xx年的冬季供暖在公司全體幹部員工的拼搏奮鬥中成為過去,新年度的供暖工作充滿了新的機遇和挑戰。雖然在上級領導的關心支持和廣大員工的辛勤努力下,我們在xx年度取得了一定的成績,但是供暖工作面臨的形勢將依然嚴峻。面對新的任務,我們充滿了堅定的信念和必勝的決心,全體員工將全力以赴地投入到20xx年度的供暖工作去,齊力協力、艱苦創業,為企業的發展和城區的集中供暖做出積極的貢獻。

【第2篇】冬季供熱工作總結-個人總結範文

20xx年度,煤炭價格和煤炭市場形勢發生了前所未有的變化。煤電之爭不僅造成了電力企業經營虧損,而且影響了整個社會的均衡發展。為了保證公司集中供熱的順利進行,公司全體員工大力開展節能降耗、扭虧增效工作,在生產運行和供熱服務部門的努力下,廣大居民在温暖舒適中度過了持續低温的寒冬。針對室外環境温度持續偏低的實際,公司適時提高了交換站供暖温度,並及時受理用户投訴,處理和測温,使供熱質量和服務質量有了進一步的提高。經過近四個月的艱苦努力,各項成本和效率指標與上年度相比,發生了大幅度的下降,為下一年度的供熱工作開展奠定了堅實的基礎。

為了總結經驗,找準問題,更好地順承和實施熱電聯產規劃,現將20xx年度冬季供熱工作情況總結如下:

一、供熱經營基本情況:

20xx年的冬季供熱工作,從05年的11月14日開始至06年的3月16日,歷時四個月,供熱58.74萬噸,結算供熱量49.62萬噸,佔年計劃的99.24,較去年同期減少2.77萬噸,減少比例為5.28。其中,工業用汽為32.78萬噸,辦公經營用汽9.26萬噸,居民採暖用汽7.58萬噸;供熱收入為3861.19萬元,較去年同期增長515.3萬元,增長比例為15.4。

二、開展的主要工作:

(一)、20xx年,公司促成了工業用蒸汽價格調整工作,在調價過程中,得到了物價局、技術監督局等多家單位的大力支持和幫助。自6月1日起蒸汽由75元/噸增長到87元/噸。11月4日,縣物價局召開了聽證會議,對我公司的水暖供熱價格進行了確認,同時調整了居民採暖汽價。水暖由10元/平方米調整到按套內建築面積14元/平方米;居民採暖汽價由50元/噸調整到65元/噸。雖然供熱價格作了調整,但在五區三縣中,我公司的供熱價格仍然是最低的,而且調整後的供暖價格仍舊遠遠低於供暖成本,整體上公司的供暖還是虧損的。

(二)、20xx年度,公司以提高供熱質量為己任,重點做好了熱力設施改造工作,投資286萬元鋪設了工業園東管線,同時針對熱力管網點多面廣,事故影響範圍大的實際,公司籌資151萬元先後對泰薛路、魯山路、育林路等處管線進行了改造,檢查整改了管線保温,並及時消除了農機公司處管道缺陷。對20xx年度冬季供熱中存在的供暖設施缺陷進行了有針對性的改造,一是將勝利小區20#樓至小區交換站的供暖管道由219變為273,減少了管道阻力,提高了熱水輸送壓頭,解決了末端用户供熱效果差的問題;二是對廠內變頻器進行了維修,保證了其功能正常發揮;三是在廠內安裝了排污過濾裝置,保證了循環水水質,供暖效果大大好於往年。為了明確責任,促進管線巡視維護,公司以文件的形式對蒸汽和水暖管道進行了分工界定,制定了管道巡視檢查制度,並編制了《供熱應急救援預案》,有效提高了事故情況下的應急保障能力。

(三)、加強供暖宣傳服務工作,利用供暖季來臨之際,公司利用報紙、電視等新聞媒體進行了供熱知識宣傳,並配備了兩部供熱搶修服務車,專門受理用户投訴和進行維修工作。公司以“質量第一,服務至上”的工作態度,贏得了廣大熱用户的信任和支持。結合城區發展實際,超前開展了供熱規劃的編制工作,制定了《熱用户室温測量辦法》,公開承諾對因我方原因造成室温不達標的用户進行退款,提高了服務質量。依據測温辦法組織銷售管理部人員成立測温小組,各小組輪流值日,大多利用晚上時間對投訴不達標的用户及時進行了測温,及時登記測温結果,對室温不達標的原因向用户進行了耐心細緻的分析與解釋,得到了用户的一致好評。組織業務員首次對公司的供熱質量及服務質量向用户展開調查,通過調查統計,及時發現工作中存在的問題與不足,為今後提高供熱質量與服務質量掌握了第一手資料。

(四)、加強用户管理,實行了汽暖用户用汽量比對制度和小用户最低用汽量限定製度。自6月份起,我公司取消了用户管損,並按照用户信譽等級和用汽規模進行了建檔管理。組織業務員每三日對各用户的用汽量與其預交款進行比對,對達到預交款80%的用户及時進行催交。同時對有表計的小用汽户全部實行了收費雙重考核,根據採暖面積限定了最低收費標準。

(五)加大對盜熱行為打擊力度,對於拖欠汽款、偷用蒸汽的行為,公司協調縣城管綜合執法大隊成立了聯合執法小組,藉助法律手段進行了追繳和處罰,通過聯合執法和懲戒活動,增強了居民供熱商品觀念,促進了收費工作的開展。同時組織銷售管理部人員對冬季供暖進行了普查,共查出非法和不正當用汽户42家,其中協同縣城管綜合執法大隊查出私接供熱管道1家,對查出的情況及時進行了落實,追回取暖費及滯納金共計5萬餘元,有效地維護了供熱秩序。

(六)、積極做好收費工作。11月8日縣物價局下達了調整供暖價格文件,在時間緊,任務重的情況下,冬季汽款預收工作取得了較好成績,截止12月底汽款累計預收達1220萬元,成績的取得總起來説主要概括為以下幾個方面:一是提前做好了宣傳工作。通過電視台、通訊、龍之媒和印發宣傳材料進行了廣泛宣傳,同時組織業務員到東苑、勝利小區、居家城等各居民小區懸掛條幅,進行現場宣傳。針對去年東苑小區供暖過程中出現的'問題,在東苑小區物業的幫助下,與東苑小區的用户代表進行了座談、溝通,拉近與用户間的距離,耐心細緻的解答了用户提出的問題,得到了用户的理解。通過以上措施達到了讓用户明明白白交費的目的;二是堅持不交費不送汽的原則,特別是依據劃分的用户等級,對一些信譽較差的單位堅持不交足預交款堅決不送汽,同時對一些特殊用户簽訂了緩交協議;三是與修造車間配合,對不能實施停暖用户安裝了閥門,做到了整座樓或整個單元的控制,實現了單元整體交費,保證了收費正常進行。

過去的一年,雖然我們取得了一定的成績,但是在工作中也存在着好多的問題和不足。只有善於從主觀方面分析原因,勇於改進,才能夠拾遺補缺,持續進步。

三、供熱工作存在的主要問題

(一)、供熱開發方面。開發熱用户不合理,零星、分散熱用户還在繼續增加。沒有統一合理的佈局與規劃,導致供熱主管開口太多太亂。不但增加了管網損耗,還不便於管理。

(二)、供熱管理方面。打擊盜熱行為的力度還不夠,一是縣城市綜合執法大隊在查處盜熱行為方面法律依據不充分,取證難度大;二是檢查涉及到居民難度更大,特別是私接現象,供暖設施在其居室內,不好查處。

(三)、收費管理方面。有些特殊用户在不能一次性jiao清預交款的情況下,經公司同意簽訂了緩交款協議書。緩交期限到期後,協議履行不到位,致使資金未能及時收回。

(四)、與物業合作方面。各小區物業與其業主溝通密切,物業對業主的情況掌握比較詳細,而我們畢竟人少,直接與各小區業主聯繫工作量與工作難度相對較大,一些工作還需各物業配合。依託物業,與物業之間的合作還需進一步加強。

成績只能代表過去,奮鬥才能成就未來。為配合公司的發展步驟,搞好城區集中供熱,20xx年度計劃供熱量60萬噸;結算供熱量54萬噸。通過實施對主要供熱用户的微機監控方案,倡導和推進分户計量工作,結合縣城東擴,循環水供暖在老城區施工難度大、投資高,同公司現有供熱網絡衝突的實際,在東苑小區設計建設循環水供暖分配增壓站,積極進行新區循環水供暖基礎設施建設工作。

針對公司供汽管網逐年老化,管道保温損壞嚴重,管網損耗逐年居高不下的形勢,20xx年度將加大管網巡視和檢修力度,並制定一系列的降低管網損耗的具體措施。具體工作目標和計劃如下:

(一)、供暖結束後,對管網進行全面檢查,確定管網運行方式,停運中管線,運行南北管線,並制定管網整改檢修計劃。管網整改檢修原則為:儀表前的保温由我公司承擔,儀表後的下達整改通知。

(二)、加強管網巡視檢修力度,做到勤巡視、勤檢查。分支管線有缺陷,當日檢修;主支管線有缺陷在3日內檢修處理;主管線有缺陷在月內檢修處理。儘量減少管網跑、冒、滴、漏。

(三)、加強外網計量儀表的監督檢查工作,做到常年用户每日檢查、抄表一次以上。積極配合技術監督部門對儀表進行鑑定,孔板式流量計每年檢定兩次以上;常年旋翼表用户每年檢定1次以上。每天做好計量數據的對比分析工作,及時瞭解用户生產情況、分析非正常用汽原因,發現和制止不正當用汽行為,確保儀表準確、可靠連續運行。

(四)、加強供熱設備及換熱站的管理工作,嚴格按照供熱曲線供熱,及時調整用户流量分配,加大交換站工作人員的考核力度。積極主動考查使用新產品、新技術,以降低供熱成本,提高公司的經濟效益。

(五)、加強管網改造力度,對部分年久失修的架空管線保温層進行更換、防腐或防滲漏,以降低管網熱損。對部分腐蝕嚴重的管道進行更換或改造,以提高管網安全經濟運行。

(六)、利用電視台、報社、廣告媒體等宣傳媒介和組織相關人員深入小區等方式搞好供熱宣傳,不斷開拓新的較大用汽户,提高供熱量,降低供熱損耗。

(七)、協調生產單元嚴格按照供汽流量調整供氣壓力,以滿足用户所需壓力最低要求為準。(夏季一般為0.7mpa,冬季為0.82mpa)夏季應杜絕超壓力供汽,以提高管網蒸汽流速,減少供汽疏水量及提高儀表準確性。

(八)、逐步減少對部分小用户的供熱。

20xx年的冬季供暖在公司全體幹部員工的拼搏奮鬥中成為過去,新年度的供暖工作充滿了新的機遇和挑戰。雖然在上級領導的關心支持和廣大員工的辛勤努力下,我們在xx年度取得了一定的成績,但是供暖工作面臨的形勢將依然嚴峻。面對新的任務,我們充滿了堅定的信念和必勝的決心,全體員工將全力以赴地投入到20xx年度的供暖工作去,齊力協力、艱苦創業,為企業的發展和城區的集中供暖做出積極的貢獻。

【第3篇】火電廠熱工專業個人專業技術總結

火電廠熱工專業個人專業技術總結範文

本人於20xx年7月畢業,所學專業為熱工自動化,取得了統招本科畢業證、工科學士學位證。在校期間曾以優異的成績取得了大學英語四級資格證、計算機三級網絡技術資格證。

20xx年7月15日到**公司參加工作,現在在設備部熱控專業工作。未到公司工作以前,一直在熟悉電廠的各專業工作分工及責任,並鍛鍊自己的各部分動手能力、專業技術水平,以便於在到電廠以後能夠順利的勝任各崗位,儘快融入電廠這個大家庭。在到了**公司以後,從原來的運行實習到現在的設備部熱工工作都能夠順利的完成各部分工作,受到了公司各部門、各專業領導的好評。

到**公司之初,我首先在發電部運行*值實習了三個半月。在發電部實習的這三個半月裏,我從剛開始對發電企業運行部門所從事工作的一知半解,逐漸的更加深入的瞭解了火力發電企業運行部門的職責分工,並且熟悉了本公司設備分佈情況、系統運行情況等。在**公司發電部運行五值期間,該值值長、1、2號機機組長、輔控班長等各位公司同事都給給了我很大的幫助,無論是在生活中還是在工作中他們都給了我相當大的照顧。在生活中,他們經常到宿舍去慰問我,在工作中,他們經常帶着我到各台設備、各個系統去實地查看、現場指導。正是由於他們無微不至的指導,使得我更快的熟悉了公司的各個系統,以及各部分的運行情況。

在日常的工作中,他們指導我學習輔控運行規程、集控運行規程以及公司個系統的系統圖等等一些在火力發電企業中工作所常備的最基本的知識,並且在各位師傅做措施以及日常巡檢時,他們都會帶着我去就地去查看規程以及圖紙上所對應的各就地設備、系統,通過跟着各位師傅的認真、系統的學習,使得我更好的.瞭解到了火力發電企業中的發電原理,以及一些日常工作中正確處理問題的方法。

當在發電部實習了三個半月後,由於我大學所學專業以及在先前實習期間比較良好的表現的關係,使得我準確的抓住了本單位設備工程部熱控專業的聘人機會,從而能夠到設備部熱控專業工作。當到了設備部熱控專業以後,由於我大學所學專業比較貼近以及以前對熱控專業有所瞭解的緣故,使得我能夠更好的發揮自己的專業技能。在此期間,由於我到熱控專業以後正好趕上了本公司的兩次b級檢修,使得我能夠更好的學習了本專業在本公司的所負責各項工作。在1號機組b級檢修期間,我學習了給煤機的校驗、電(氣)動門的調節、限位等等實際操作,更好的鍛鍊了我的動手能力。

在學習給煤機校驗期間,本專業同事手把手的教我怎樣去操作,使得我學了一次以後就能夠獨立的完成該項操作。要完成該項操作,首先應該啟動皮帶,使其空轉一段時間,並把皮帶等分為四份,在皮帶上間隔相同的距離處貼上光標紙。其次再利用水平尺通過調節砝碼的掛鈎找準其水平位置。然後依次完成空載的校驗和加上砝碼以後的校驗,看空載和帶負載的校驗的偏差是否在0。2%以內,如果在説明校驗成功,如果不在説明本次校驗失敗,查明原因然後將存在的問題解決以後,重新校驗。

雖然我的工作取得了一定的成績,但我認為這還不夠,在今後的工作中我會不斷學習,不斷地磨練自己,同時總結經驗,努力做好我們專業的各項工作,全面提高自身素質,做一名領導滿意、羣眾滿意的熱控檢修工。

【第4篇】供熱工作個人總結

風風火火的xx年己經過去,充滿希望的xx年邁着輕盈的步伐,來到了我們身邊。為了更好的推進07的工作進展,現把xx年的工作作一總結。

一、努力學習專業知識,融入熱力大集體

我是xx年9月來到熱力公司,因為我是搞計算機的,所以對集中供熱瞭解的不是很 多,但自我第一天來到這個集體,就覺到熱力人的熱情與友好,班長和主任的悉心教導讓我愛益不淺,使我很快的融入了這個大集體中,就象在家中一樣温暖,在這裏每一項工作對我來説,都是學習專業知識的機會,遇到不懂的問題,班長總是耐心的為我解答,使我掌握了不少有用的知識。

二、熟悉工區的各站情況,為設備正常運行作準備。

剛到二工區,對各站的地理位置,所管轄的小區,閥門位置不是很清楚,所以在初期我主要和班長熟悉這些基本的地方。後來自學了換熱站的運行原理,軟化水的操作和變頻器的使用。公司舉辦的各種活動,我都會積極地參加。

進入10月份後,為了保證設備在試水和供熱時正常運轉,我們定期對各站進行維護保養工作,例如檢查儀表,泵的磨合聲音,固定螺絲的牢固等,有的換熱站水箱不符要求,象縣開發站,就重新訂做了一個新水箱,班長和師傅們連續奮戰了八個日日夜夜,才把以前水泥構成的老水箱砸平,並清理乾淨,現在新水箱己投入使用,絲毫沒有影響集中供熱,到了中旬,工區裏開始對各站的試水工作,對所有的軟化水設備檢查了一遍,對有問題的設備做了統計,並及時聯繫了廠家售後人員,以防在供熱時出現問題。對於後勤保障,我也根據領導的指示及時上報了計劃,確保在運行前全部到位。

軟化水在供熱運行中,佔據着得要位置,而檢測軟化水合格不合格的主要途徑,就是化驗藥劑,所以 我虛心向班長們學習藥劑的配製方法,連夜就製出34份化驗藥劑,並及時地送到各站,看着合格的軟化水,我心中的石頭總算落了地。

三、在實踐中豐富自己的經驗,努力完成各項工作。

在供熱初期,我知道了工區與經營科的密切關係,開通閥門的種種情況,都是互相有聯繫的,所以開始我就負責通知開通閥門單子的工作,加班加點是在所難免的,但我們都沒有怨言,因為我們的任務就是為居民取暖服務的。有一次在長征物業站,我工區的各班長,主任和公司領導,搶險隊在站裏清理換熱器,一切都在有序的進行,終於在次日凌晨5點使居民正常供暖。還有一次在電視塔站,循環泵水封漏水,也是搶修了三個小時,只有多參與到實際情況中,才能增長知識提高素質。

後來等到各站運行正常後,我就參與到管理換熱站的工作中來,這也是我學習的好機會,哪個站需開通閥門,維修設備,哪個小區居民樓不熱或漏水,我都要奔赴現場取得第一手資料,有一次在消防隊站,負責銀都花苑的主管道和通訊營的主管道有多處漏點,到凌晨1點還是沒找到,急得我不行,主任對我説凡事不要慌張,找到問題想辦法,一步一步來,一項一項排除,事情就會好辦許多。後來我就一截一截的管道測試,一個閥門一個閥門的檢查,終於找到問題的根源,並讓施工單位及時排除故障,正常供熱。

四、總結個人不足之處,樹立今年目標。經過這一段時間,我發現了我的不足之處,一是有時不認真,有些工作做的不徹底,二是專業知識欠缺,這就更需霜我努力學習,三是遇到問題時缺乏解決困難的信心,慌了手腳。在今年的工作中,我決心做到以下幾點:

1嚴格要求自己,把工作做細做精。

2虛心向班長學習專業知識,做到説一知二的鏡界。

3努力幹好本職工作,積極完成上級交給 的各項任務。

總之,我將發揮我全部的精力來幹好熱力工作,成為新一代的熱力工作者!