網站首頁 個人文檔 個人總結 工作總結 述職報告 心得體會 演講稿 講話致辭 實用文 教學資源 企業文化 公文 論文

凝心聚力學黨史,砥礪奮進優銷售

欄目: 黨建工作總結 / 發佈於: / 人氣:5.33K

凝心聚力學黨史,砥礪奮進優銷售

凝心聚力學黨史,砥礪奮進優銷售

為慶祝中國共產黨成立100週年,落實全黨“學黨史、強信念、跟黨走”學習宣傳教育活動安排部署,4月24日慶陽公司黨委組織黨員幹部赴南樑開展形式多樣、內容豐富的黨史學習教育活動,回顧黨的歷史、汲取奮進力量,堅定人生信仰,提振信心士氣,增強全員在經營銷售中的主動擔責和主人翁意識,積極奮發有為。5月4日,華池南郊加油站組織全體黨員、站內員工開展了“凝心聚力學黨史 砥礪奮進優銷售”主題黨日活動。

會議指出,黨的百年征程,是堅持正確發展道路,堅定理想信念,在夾縫中求生存,在逆境中尋突破,在困境中涅槃重生,苦難中鑄就輝煌的一部催人奮進的發展史和一部自強不息的奮鬥史。黨建是經營銷售發展的強心劑,黨建是業務能力提升的催化劑,兩者是相互辯證統一的。學史方知敬畏,知史方能前行。要以黨的百年發展史為指引,樹立正確的人生規劃,在“轉觀念、勇擔當、高質量、創一流”主題活動中,立足本職工作,直面自身短板與不足,找差距,增強理論知識學習和實踐操作能力,以陽光的心態,工匠的精神,敬業、精益、專注、創新,牢牢將個人的前途與企業的高質量發展緊密結合。

道路是曲折的,前途是光明的。徘徊等不到未來、等待迎不來希望。南郊加油站三月份油非銷量同比下降明顯。唯有行動起來,緊緊圍繞主題教育,認真落實“三會一課”制度,加強羣團工作,樹立崗位先鋒,創新黨日活動模式,調動員工積極性,才能走出當前困境,有效促進黨建與經營銷售的有機融合。作為黨員,要學會沉澱自己,不斷學習企業文化和各類先進知識,在各自崗位上起到示範作用,循循善誘,讓更多員工成為優秀者;要有清晰的工作規劃、工作方案,在鞏固一季度主題活動的基礎上,對號入座二季度活動方案,積極參與,對照整改;要永葆青春活力,堅持“五心”服務,促進服務能力的大提升;要學會自我革新,自我奉獻,在設備設施保養、提質增效專項行動中貢獻自己力量;要充分發揮主觀能動性,挖掘個人潛能,認真準備、積極參與兩級公司組織的各類競賽;要增強商圈意識,準確掌握各工程單位的開工信息及用油情況,認真分析同期銷售的下降的原因,通過進企業、社區、工地等形式,努力拓市場,促增長。唯有內強基本素質,外樹良好形象,提高核心競爭力,方能行穩致遠,揚帆前行!

圍繞波瀾壯闊的百年黨史,圍繞轉觀念、勇擔當、高質量、創一流的主題教育,以及“優質服務1+1升級年”活動要求,為推動加油站服務質量和管理水平提升,慶陽華池南郊加油站堅決貫徹落實兩級公司黨委指示,傾力打造加油站管理服務新模式,實現管理服務雙升級。

人才理念夯基礎。樹立給奮鬥者舞台,為實幹者喝彩的企業人才理念。面對日益複雜的加油站業務,提高員工素質迫在眉睫,華池南郊加油站以甘肅公司技能鑑定為契機,確保站內員工都能持證上崗,組織員工進行理論學習和實操練習,在工作中加強理論與實踐的結合。每當月度主題活動方案出爐,站經理楊小鳳帶領員工積極解讀優惠政策,確保每個員工都能將活動方案熟稔於心爛熟於胸,開口營銷做到脱口而出有的放矢。組織員工站內大學習,加油、收銀、設備保養、信息系統維護,不讓任何一塊業務成為員工的短板。

服務質量贏客户。高標準嚴要求,規範營銷話術,嚴禁生硬語氣,服務忌語清零,笑容貫穿服務始終。南郊站利用站前會鞏固加油收銀操作流程,開展員工之間服務互評,旨在提供給客户優質的消費體驗。利用加油站管理系統,準備把握加油站高峯時段,實施特定時間固定補位,增強現場力量,徹底消滅高峯期排隊等候時間過長問題。通過每月20號的投訴案例分享,深入剖析案例經過,分析案例原因,吸取經驗教訓,一日三省,避免踏入相同的服務雷區。南郊加油站提供温馨便利店增值服務,冬日裏一杯温暖的紅糖薑茶,夏日裏一杯沁涼的綠豆湯,五心緊貼着客户,始終貫徹公司用心服務永不止步的服務宗旨。

市場導向築根基。樹立服務創造價值的理念,根值市場決定業績的意識。經濟的滑坡導致南郊站業績的慘淡,站經理楊小鳳帶領大家分析流失的客户羣體,將流失客户再次拜訪任務分擔到每名員工身上,分析流失原因,再次主動爭取。建立完善的客户管理體系,通過微信羣及時分享優惠信息,將讓利客户做到最大化。

先進管理助發展。管理能力的不斷提升是助力企業發展的法寶。南郊站開展員工之間互評服務競賽,成立現場一對一幫扶機制,幫扶雙方績效掛鈎榮辱與共。非油任務分擔到個人,確保人人身上有擔子。開展周營銷競賽,建立薪酬激勵機制,加快員工營銷思想轉變。安全管理方面,現場設置兼職安全員,對現場安全問題及時發現及時處理。杜絕六個十禁,嚴守安全紅線,通過每月HSE培訓,及時宣貫安全知識,樹立安全無小事的企業安全理念。對大桶加油、接卸油品操作規程定期重温,自查自改。確保安全生產經營平穩運行。

團隊建設穩大局。建立融洽的團隊競合氛圍,建立團隊至上的合作理念,培植互敬互愛的加油站家文化。華池南郊能夠獲得2021年甘肅公司防洪演練第一名,離不開全站員工默契無間的完美配合,準備階段大家建言獻策,明確分工後竭力完成任務,演練過程中互幫互助。正是在全站員工的不懈努力下,才能取得這樣的驕人成績。