公司安保科年度安全生產工作總結

公司安保科年度安全生產工作總結

2016年度安全生產工作，在縣局（分公司）企業領導正確領導和高度重視下，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，全面貫徹落實“黨政同責、一崗雙責、失職追責”的安全生產責任制度。加大安全生產投入，改善安全工作條件，加強安全隱患排查整治和檢查考核力度，認真貫徹落實市局（公司）、縣委、縣政府關於安全生產工作的一系列重要部署要求，加強安全工作管理，落實安全工作責任，有效遏制了各類安全事故的發生。

一、2016年安全生產工作基本評價

縣局（分公司）高度重視安全生產工作，認真貫徹落實“黨政同責、一崗雙責、失職追責”的安全責任制度，以防火災事故、防交通責任事故、防人身傷亡事故、防治安案件為重點，以強化安全生產主體責任落實為主線，着力加強安全檢查、教育培訓、事故隱患排查治理、應急管理等工作，進一步夯實安全保障能力，各項安全基礎管理穩步提升，安全生產形勢持續向好。

（一）安全生產主體責任體系基本建立

一是按照“黨政同責、一崗雙責、失職追責”的安全責任制度和“三個必須”要求，層層簽訂安全生產責任書和安全承諾書，實行安全保證金制度，安全責任進一步落實；二是加大了安全工作檢查考核力度，並對考核結果充分運用。

（二）安全管理基礎能力進一步提升

一是安全管理痕跡資料在完善、規範上有較大提升；二是安全教育培訓工作逐步常態化，開展了員工安全知識培訓、烤煙收購季節工培訓、交通安全知識等培訓工作，通過多層次的培訓，安全管理人員綜合管理能力有一定提升，員工安全意識進一部增強。

（三）事故隱患排查整治力度逐步加大

開展冬春消防交通安全檢查、日常生產安全檢查、烤煙收購期間安全生產督查、汛期安全檢查等專項安全檢查多次，對發現的隱患立即整改和限期整改，因客觀原因不能及時整改的，制定了整改計劃和監管措施。

二、2016年安全生產工作總結

2016年度安全工作，在市局（公司）、縣委、縣政府的領導下，縣局（分公司）企業領導高度重視，認真貫徹落實國家局、省局（公司）、市局（公司）、縣委、縣政府對安全工作的安排部署，牢固樹立“以人為本、安全發展”理念，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，全面貫徹落實“黨政同責、一崗雙責、失職追責”的安全生產責任制度。以強化安全生產責任制落實為核心，切實加強安全生產基礎管理，規範安全生產行為，提升安全生產管理水平，有效遏制了安全事故的發生。一年來， xxx（分公司）安全生產工作繼續保持良好發展態勢。

（一）領導重視、責任落實

企業領導高度重視，把安全生產工作擺在極其重要的位置。召開XXXX（分公司）2016年度安全生產工作會議，傳達貫徹市局（公司）2016年安全保衞工作會議精神, 總結了2015年的安全生產工作；安排部署2016年安全生產工作任務，及時印發了《XXXX（分公司）2015年度安全生產工作總結和2016年安全生產工作意見》文件，做到了目標早明確、責任早落實、任務早安排。

（二）有效落實“黨政同責、一崗雙責、失職追責”安全責任制

認真落實“黨政同責、一崗雙責、失職追責”安全生產責任制。一是縣局（分公司）主要負責人及時與各單位（部門）簽訂了2016年度《安全生產暨社會管理綜合治理責任書》；二是各部門負責人根據各崗位工作性質、特點與員工簽訂《職工安全生責任書》。

通過落實安全責任制，確保安全生產目標任務層層分解、逐級落實。使安全生產責任制落實做到：橫向到邊、縱向到底、不留空白、不留死角。形成了安全生產人人有責任、人人有指標的全員參與、齊抓共管的良好格局。

（三）建立完善安全工作檢查考核機制，加大安全監督檢查力度

1.為進一步強化安全生產基礎管理，加大安全生產工作檢查考核力度，根據《關於印發安全生產工作檢查考核辦法的通知》的考評檢查標準，針對近年安全檢查考核中反應出的問題，結合企業安全生產工作實際，根據《XXXX（分公司）關於印發安全生產工作檢查考核辦法的通知》文件要求，通過2016年安全生產工作檢查考核，對安全生產工作管理及安全責任制的落實起到了很好的促進作用。

2.為進一步推進安全生產管理制度各項措施的落實，加大了安全監督檢查力度。一是對重點部門、重要部位、人員密集場所堅持按月開展安全檢查，檢查出安全隱患100餘處，並及時整改；二是認真開展重大節假日、重要活動必查工作；三是認真組織專項檢查，以煙葉收購期間生產安全、交通安全、內部治安管理為重點，開展安全專項檢查工作。

（四）加強基礎管理、提高管理水平

1、認真開展“安全生產月”活動

（1）為了認真貫徹落實國務院“安全生產月”的要求，根據《六月安全月活動方案的通知》文件要求，組織開展了“強化安全發展觀念、提升全民安全素質”為主題的六月“安全生產月”活動。成立了以安全工作分管領導為組長、安保科科長為副組長、部門負責人為成員的2016年“安全生產月”活動領導小組，負責活動的組織領導和協調工作。制定了可操作、注重實效的“安全生產月”活動方案，做到活動有方案，工作有落實、有檢查，營造了全員參與活動氛圍。

（2）於6月5日對“安全生產月”活動進行宣傳動員，結合當前安全形勢，召開了“安全生產月”活動動員大會，懸掛宣傳橫幅、張貼標語，充分發揮電子顯示屏加強安全生產的宣傳報道，營造濃厚的活動氛圍。

（3）各部門積極探索安全文化傳播的新形式、新內容，廣泛宣傳企業安全文化，開展多種形式的安全文化實踐活動，進一步強化全體員工安全意識，充分調動廣大員工參與安全縱深防範的積極性、主動性和創造性，使企業安全文化所追求的精神意識、價值觀念、道德準則和行為規範在安全生產上得到落實和提升

（4）於6月20日組織開展應急預案演練。通過開展應急預案培訓、演練、評估等一系列活動，進一步完善應急預案，提高預案的實用性和可操作性，增強從業人員的安全防範意識，提高從業人員防災、逃災、避災、自救和互救能力。

（5）以六月“安全生產月”活動為契機， 按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的要求,組織開展深入捲煙倉庫、物資倉庫、各煙葉工作站（點）等重點場所、重點部位開展以防火災、防重大交通責任事故、防人身傷亡事故為重點的安全檢查，及時排除物的不安全狀態和人的不安全行為。

2、開展安全教育培訓、加強安保隊伍建設

為落實安全培訓主體責任，按照批准的安全工作培訓計劃，認真組織安全教育培訓工作。一是6月26日，組織全體員工針對安全生產管理知識開展培訓；二是8月13日對2016年新聘3名大學生進行安全生產管理崗前培訓。三是每月對專（兼）駕駛員開展安全教育。四是以各種會議為契機，教育廣大幹部和職工要高度重視安全生產工作，做到時時講安全。

3、加強道路交通安全管理 、有效預防交通安全事故

企業領導高度重視交通安全工作，把車輛交通安全管理和專（兼）職駕駛人員的管理作為企業安全生產管理工作重點，一是嚴格執行車輛維護保養、調派、使用管理制度和機動車駕駛員“六條禁令”；二是節假日期間公務車輛嚴格實行“三交一封一定”管理；三是加強機動車駕駛員安全教育培訓，堅持每月專（兼）駕駛員安全教育例會制度；四是開展文明交通安全承諾活動，簽訂《交通安全責任書》，明確專（兼）職駕駛員的安全責任和義務，有效預防了各類交通事故的發生。

4、加強消防安全管理、強化“四個能力”建設

為切實加強消防安全工作管理，牢固樹立“預防為主、防消結合、綜合治理”的消防安全方針，預防火災事故的發生。一是重點排查和整治重點場所，嚴格按照行業標準，開展火災隱患排查整治，及時消除事故隱患；二是加強檢查督促，確保安全出口、疏散通道、消防通道無堵塞，保持暢通；三是檢查消防報警系統、滅火系統、消防設施、運行是否有效；四是強化冬春季節消防安全管理。針對冬春季節風高物燥,火災的高發季節的特點，嚴格執行火源管理，有效整治電源線私拉亂接、違規用火、用電等不安全行為。

5、加強外來施工單位、作業場所安全監管

加強外來施工單位、作業場所安全監管和檢查。一是檢查外來施工單位、作業場所在安全管理制度、防範措施方面是否落實；二是檢查是否與相關方簽訂安全協議、制訂安全監管辦法；三是檢查施工單位和作業人員是否具備要求的資質；四是檢查是否對施工單位開展安全教育，進行安全（技術）交底、安全告知；五是檢查是否執行動火作業管理制度和高空作業安全管理制度；六是檢查有限空間作業是否採取有效的安全防護措施。有效杜絕因外來施工造成的安全事故發生。

7、開展應急處置預案演練，提高應急處置能力

針對XXXX（分公司）安全工作特點，結合安全工作現狀，一是編制了《xxx分公司滅火應急及疏散應急預案演練方案》，在捲煙物流中心庫區開展滅火劑疏散應急預案演練；二是編制了《xxx分公司送貨車輛突發事件應急預案演練方案》，在趙家海大橋開展送貨車輛突發事件演練；三是修訂完善各類應急預案12個；四是各煙葉工作站（點）開展了以消防、交通、應急疏散、應急救援等為主要內容的應急處置演練；通過應急演練提升了職工自救，逃生知識和識別災害危險性能力。

8 .加大安全監督檢查力度

為進一步推進安全生產管理各項措施的落實，加大了安全監督檢查力度。一是對重點部門、辦公大樓、重要部位等堅持按月進行安全檢查；二是認真開展重大節假日、重要活動必查工作；三是按照市局（公司）及地方政府關於安全工作專項檢查的安排，認真組織專項檢查；四是認真開展半年一次綜合檢查考核；五是及時通報檢查考核中存在問題，並提出整改意見和工作建議。

9、加強節假日值班值守制度

按照市局（公司）的部署和要求，結合企業實際，開展了清明節、五一節、元旦節、春節期間安全保衞、消防安全等工作，認真開展火災隱患排查治理工作，預防或杜絕了各類火災事故的發生，確保了職工度過歡樂、祥和、平安的節日。

（五）組織開展危險源識別評價工作

根據市局公司《關於開展2016年危險源識別評價的通知》文件要求，按照危險源管理的原則和方法，以辦公大樓、重點部位、重要場所為重點，開展危險源的識別、評價和更新，XXXX（分公司）全縣辨識出危險源261項，重點、重要危險源57項，並形成《危險源識別與風險評價表》及《重點、重要危險源及控制措施清單》下發到相關部門，及時對識別出的隱患進行整改，加強對重點、重要危險源的監控和管理，做到防患於然。

（六）做好社管綜治維穩工作

2016年全年，XXXX（分公司）領導高度重視社管綜治工作，在縣委、縣政府的領導下，認真貫徹落實社會管理、維護穩定工作的部署要求，切實有效地開展企業生產經營、內部治安和維護穩定的各項工作，構建企業內部和諧穩定環境,確保企業持續穩定健康發展。始終把社管綜治維穩工作列入重要議事日程、與企業生產經營擺在同等位置, 一手抓生產經營, 一手抓內部和諧與穩定,常議常抓、抓緊抓好。切實按照“誰主管、誰負責”和“看好自己的門、管好自己的人”的工作原則,一是利用各種會議，向廣大幹部職工敲警鐘，進行思想教育，開展一些有利益身心健康的娛樂活動；二是要求各部門負責人要高度重視維穩工作，積極排查化解各種矛盾糾紛，看好自己的門，管好自己的人，杜絕“黃、賭、毒”及打架鬥毆事件的發生；三是加強對資金和材料物資的監管，確保安全；四是高度關注信訪和維穩工作。防止或杜絕不穩定因素和隱患形成影響穩定的事件,實現了企業內部和諧穩定, 企業持續發展的良好局面。

二、存在問題和不足

2016年全年, 我們在安全生產工作方面雖然做了大量的工作，也取得一定成績。但是，我們所做的工作離上級的要求還有一定差距，仍然還存在一些不容忽視的問題和不足，主要如下：

（一）雖然企業近幾年來安全投入逐年加大,安全現狀有了較大改善，但是因歷史原因，安全投入不足、安防設施不足、自然環境差等歷史遺留問題，安全基礎設施建設仍然較薄弱，給安全生產工作帶來了一定難度；

（二）極少數部門及員工對安全生產管理工作重視不夠，缺乏應有的安全責任意識；

（三）由於車輛老化、道路複雜、氣候條件惡劣，交通安全仍然存在安全隱患；

（四）電源線路超負荷運行、部分電源線路老化；

（五）安全標識標牌標識不醒目、不規範且缺失嚴重；定置線、防火分區線劃定不清晰、不醒目、不規範，給收購期間的現場管理帶來較大困難，存在較大安全隱患。

（六）安全檔案資料建立、現場管理還不夠規範，離《xxx企業安全生產標準化規範》的要求還有一定距離。

XXXX（分公司）安保科

2016年12月30日