網站首頁 個人文檔 個人總結 工作總結 述職報告 心得體會 演講稿 講話致辭 實用文 教學資源 企業文化 公文 論文

社區黨工委書記在社區治理服務創新交流分享會上的發言

欄目: 代表發言 / 發佈於: / 人氣:2.89W

社區黨工委書記在社區治理服務創新交流分享會上的發言

社區黨工委書記在社區治理服務創新交流分享會上的發言

各位領導、同志們:

我們社區面積0.81平方公里,共有居民小區7個,門店570餘家,常住人口1.2萬人。隨着城市化進程,如何統籌各類資源、有效化解矛盾糾紛、提升居民參與基層治理積極性成為社區治理的重點和難點。今年來,我們社區以社區黨羣服務中心為陣地,構建村莊一居委會一社會組織企事業單位一商户全鏈條服務體系,建立資源共享、平台共建、市場相通活動聯辦的“合夥人“模式,通過要素配置優先滿足、資源條件優先保障、公共服務優先安排,拓寬各類羣體有序參與基層治理渠道,不斷提升治理能力和水平,讓社區"大家"變”一家”。下面我從兩個方面作以彙報:

一、主要做法和成效

一是建章立制,構建互聯共建新格局。發揮社區黨委統籌作用,與共建單位開展”尚都·匯“活動,聯合企業、社會組織、商户、社區居民、新就業羣體面對面服務羣眾。建立共建機制。社區與共建單位簽訂共建協議,聯建村莊通過提供優質平價特色產品,讓居民在家門口即可享受VIP待遇;聯建社會組織通過資源傾斜、活動聯辦,傳遞社會温暖、弘揚社會正能量;聯建企業通過直達家門的一站式服務,共享企業發展”紅利”;居委會通過提供綜合服務平台,拓寬聯建單位、個體融入基層治理渠道,助力聯建村莊、社會組織、企業爭榮譽、出成績、快發展,最終實現合作共贏。健全共建制度。在共建過程中,學方法、理路子、抓規範,推動“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、“四議兩公開“等制度落實,實現黨支部建設同進步、雙過硬。立足各自實際,梳理髮展需求清單,理清融入城市基層治理髮展思路。定期組織共建單位交流座談會,通過研討交流、觀摩學習等方式,瞭解羣眾需求,確定共建內容,不斷提升基層治理水平。

二是統籌資源,匯聚互聯共建新動能。充分挖掘轄區內各類資源,引導社會各類羣體積極參與到基層治理中來。整合各類資源。依託駐區單位、商圈樓宇等,開展職場減壓·office瑜伽活動,對接親子教育機構,開設家庭教育課程,打造”山東手造·有莘之品”工作室、“王阿姨工作室”、“尚·書習典室”,每週開設技藝展示、親子體驗、入門教學等課程。創辦社會組織。成立“燕塔街道戲緣劇社”,開展以“戲曲進社區文化潤民心”為主題的週末大戲台,豐富居民文化生活。創建服務陣地。施行“一核多元”治理模式,暢通“五分鐘”生活圈,為獨居老人、殘障人士等不同羣體提供送醫上門、送菜上門等便民服務,在小區內開展藝術團公益演出、義診等,營造”在一起”的濃厚氛圍,打通服務羣眾的最後一公里”。

三、深化服務,激發互聯共建新活力。深入推進”紅色物業“建設,充分發揮網格治理優勢,不斷提高居民獲得感、幸福感、安全感。強化組織管理。成立社區黨委領導下的物業服務管理公司,組織物業公司公開競聘,讓居民選擇心儀的物業,社區黨委與物業企業、業主委員會簽訂三方協議,開展星級物業評選活動,創新“深情檔案”、“蜂巢驛站”、“七方聯席議事會”、“莘情+一站式服務中心”、“按理説調解工作室”等工作機制。提升服務質量。推行“雙向進入、交叉任職”,選聘6名社區“兩委”成員擔任物業服務企業義務質量監督員,吸納9名單位黨組織負責人、黨員代表等擔任社區“兩委”兼職委員,促成“物業牽手·友愛同行”幫扶對子2個,推動服務羣眾規範化、專業化、標準化。利用社區黨羣服務中心、“紅旗驛站”等陣地資源,建設“騎士驛站"等服務場所,持續開展”週一説事“座談會,發揮新業態新就業羣體在基層治理中的作用。開展服務活動。網格員定期走訪瞭解物業、常駐居民、被關愛家庭、特殊羣體,徵求民意、解決問題、提供服務。以網格員為主體,組建“網格員志願服務隊”、“雙報到”志願服務隊和“新就業羣體先鋒隊”,實施“紅色樓棟長計劃”,共推選黨員樓棟長31名,今年以來,200餘名志願者累計開展活動53次,解決各類問題37件,服務羣眾5000餘人次。

二、幾點經驗啟示

一是加強社區共治共享要持續強化組織領導。要夯實基層黨組織抓黨建、抓治理、抓服務的主責主業,賦予其相應職責職權,整合職能統籌設立內設機構,加強對社區黨組織的工作支持和資源保障。

二是加強社區共治共享要統籌利用有力資源。要滿足羣眾對美好生活的嚮往,以羣眾需求為導向,通過創新方式方法,統籌利用好各類資源,達到資源共享、互惠互用。

三是加強社區共治共享要引導羣眾廣泛參與。要發揮羣眾首創精神,充分調動羣眾參與基層治理的積極性,通過搭建平台,拓寬渠道,健全問題反饋機制,及時摸排、解決問題訴求,不斷提升基層治理的能力和水平。