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“四風”問題自查自糾情況報告新版多篇

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“四風”問題自查自糾情況報告新版多篇

“四風方面存在問題”自查報告2014. 篇一

“四風”問題專題報告

按照監督局黨總支的統一部署安排,在局黨總支的組織下,重温了馬克思主義羣眾觀點和黨的羣眾路線的經典論述和黨的光輝歷史。認真學習了焦裕祿精神、雷鋒精神以及新鄉先進羣體的先進事蹟使我感到,每學一次就受一次教育,受一次觸動,深感震撼和啟示,深感警醒和不足。對照局黨總支要求查找的幾個重點進行了自查,自己認為我個人總體上還做得比較好。一是本人能認真學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗,不斷增強黨的意識、宗旨意識、執政意識、大局意識、責任意識,提高政治敏鋭性和政治鑑別力,時刻繃緊政治紀律這根弦,堅定政治立場,毫不動搖地堅持黨的領導,毫不動搖地堅持走中國特色社會主義道路,毫不動搖地堅持黨的基本路線,在思想上、政治上、行動上自覺同黨中央保持高度一致。二是根據我局的實際切實貫徹好,落實好、執行好中央“八項規定”和省委20條意見精神。三是在廉政上,努力做到“自重、自省、自警、自勵”和工作上努力做到事必躬親。但是,與黨組織要求和不斷髮展的形勢相比,個人身上仍存在一些問題和不足。各個方面也存在着薄弱環節,有待於進一步改進和提高。

一、“四風”方面存在的突出問題

(一)形式主義方面

1、在理論思想學習上,雖然能自覺學習黨的政治理論和先進思想,但是存在着思考問題淺嘗輒止,浮於表面的毛病,理論和實踐不能深入的結合。

2、在工作上,以為自己工作在衞生監督第一線第一線,每天都與科室同志一起工作和學習,與服務對象經常聯繫、經常到服務單位監督檢查,無需特意找服務對象和科裏的同志談話,導致對羣眾的思想動態瞭解不深入、不透徹,有時解決問題不及時,不到位。

(二)官僚主義方面

1、辦事急躁、不穩重,工作深入不夠,有時以自己的工作繁重、壓力大為藉口,

對一些自己以為不重要的事敷衍了事,和同志們爭論業務問題缺乏耐心,錯傷了一些同志的積極性。

2、多年來,本人幾乎沒有休過公休假,從早到晚,忙忙碌碌,一年到頭,辛辛苦苦。回頭看看,工作成效並不滿意,這説明本人工作計劃不夠明確,工作效率較為低下。有事務主義和官僚主義傾向。

(三)享樂主義方面

長期以來本人一貫反對吃喝玩樂,絕大www本站uawen.本站cn多數情況下,以各種理由謝絕參與此類活動,杜絕了享樂主義方面的主要問題。但有些因為面子問題,比如偶爾與服務對象一起吃飯;有時也會幾個同事一起喝喝酒,浪費了很多學習的時間。

(四)奢靡之風方面

奢靡之風方面這一方面,個人自我能抑制奢靡之風,避免鋪張浪費,但偶爾會浪費,比如覺得辦公條件有點差;出去執法檢查交通工具破舊;取證工具不夠先進等等常與發達地區的衞生監督機構比,覺得不夠排場,丟面子。

二、產生問題的原因分析

1、理論學習不夠徹底,政治素養不過硬。一是政治理論學習存在片面性,理解淺

嘗輒止,政治理論不成熟。二是理論和實踐脱離,缺乏系統性、經常性的深入學習。

2、主觀能動性差。一是改造世界觀存在惰性,認為只要改就可以了,缺乏緊迫性。二是工作有時不夠深入,滿足於完成領導交辦的任務,滿足於表面,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。

3、深入羣眾尚不夠,宗旨觀念有所淡化。在工作上羣眾觀念淡薄,看不到羣眾的首創精神,沒更好地聯繫羣眾,指導工作主觀意志成份多,服務羣眾實際行動缺乏。

三、今後的努力方向和改進措施

(一)要進一步加強理論學習,增強理論基礎。堅決反對“四風”,自覺改正自身在“四風”方面存在的問題。提高自己的政治敏鋭性,樹加強世界觀、人生觀和價值觀的深入改造。提高對黨的黨章、黨規、黨紀、黨性認識,從思想上改變自己,從行動上改變自己,做一名優秀的共產黨員,做一名為人民服務的好乾部。從實際出發,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效,注在理論聯繫實際,達到理論與實踐相統一。

(二)要進一步改進工作作風,增強主人翁和公僕意識,樹立無私奉獻和艱苦奮鬥的精神。把維護集體和全局的利益放在首位。樹立為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業之中,和黨組織保持一致,把人民的利益放在第一位;要保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受;在工作作風上,要深入實際,聯繫羣眾,傾聽羣眾意見,想羣眾之所想,急羣眾之所急,忙羣眾之所需,同羣眾生死與共;要努力做到善於克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作。

(三)要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。在金錢等誘惑面前經得起考驗,做到自制、自勵、自潔,堅決反對享樂主義和奢靡之風;堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現象作鬥爭,帶頭樹立高度的責任感和敬業精神,盡心盡力把工作做好。

(四)要進一步務實創新,增強工作實效。堅持解放思想、實事求是、與時俱進,增強主觀能動性,創新學習方式、工作理念、工作手段和工作機制,使工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。嚴格執行各項規章制度,盡職盡責做好各項工作。

今後我將在局領導和同志們的幫助支持下,進一步提高思想認識,轉變工作作風,振奮精神,加倍努力,出色完成各項工作任務。本人協助主管副局長工作,我一定盡心盡力地做好各項工作,為主管局長當好參謀,做到勤彙報,多請示,尤其是要組織和做好醫療市場監督管理和服務好基層醫療機構工作,為醫療機構改革順利實施做好法律支持,為我市醫療衞生又好又快發展多作貢獻。

2014-4-25

風方面存在問題自查報告 篇二

四風方面存在問題自查報告

一、個人作風基本情況

對照座談查找的幾個重點進行自查,自己認為我個人總體上做的還比較好總體上能滿足黨組織對黨員的基本要求,一是在工作中儘量克服形式主義、腳踏實地的工作,在工作中和同志們團結合作。二是認真搞好團結、反對官僚主義充分發揮團結協作精神。我一直把搞好團結作為我個人工作的重要求之一,不利於團結的事不做,不利團結的話不説,維護集體形象。三是在平時的工作作風上能遠離享樂主義的思想,勤奮工作,以飽滿的精神投入到工作中去,並且十分注意工作紀律,從參加工作以來,就養成了不遲到、不早退的習慣,能認認真真的做事,沒有擅自脱崗,四是自我能抑制奢靡之風,避免鋪張浪費。 但是,與黨組織要求和不斷髮展的形式相比,個人身上仍存在一些問題和不足,各個方面也存在着薄弱環節,有待進一步提高和改進。

二、存在的主要問題

(一)形式主義方面

1、在理論思想學習上,雖然能自覺學習黨的政治理論和先進思想,但是存在着思考問題淺嘗輒止,浮於表面的現象、理論和實踐不能深入的結合。

2、工作作風上,有時抓工作總是慢半拍,常有推諉現象,辦起事來不利索。

(二)官僚主義方面

辦事急躁、不穩重,從早到晚,忙忙碌碌,一年到頭辛辛苦苦、不作計劃

盲目單幹,對老師説話難聽,犯了無頭腦的迷失方向的事務主義的官僚主義錯誤。

(三)享樂主義方面

杜絕了享樂主義方面的主要問題,但滿足現狀,陶醉於已經取得的成績,不思進取,不完新目標,缺乏新動力。

(四)奢靡之風方面

這一方面個人自我能抑制奢靡之風,避免鋪張浪費,但偶爾借招待之機有浪費吃喝的現象。

三、原因分析

(一)政治理論學習不夠徹底、政治素養不過硬。

一是政治工作理論學習存在片面性,理解不全面,政治理論不成熟。 二是理論和實際脱離缺乏系統性、經常性的深入學習。

(二)主觀能動性差。

一是改造世界觀存在惰性,認為只要改就可以了,緊迫性。

二是工作有時不夠深入,滿足於完成任務領導交辦的任務,滿足於表面,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。

(三)羣眾工作經驗缺乏,宗旨理論觀念有時淡化

在工作上羣眾觀念單薄,看不到羣眾的首創精神。沒更好的聯繫羣眾,指

導工作主觀意志成份多,服務羣眾實際行動缺乏。

四、努力方向和改進措施

(一)要進一步加強理論學習、增強理論基礎

提高自己的政治工作敏鋭性,樹加強世界觀、人生觀、價值觀的深入改選,從實際出發,以改進自己的工作作風和工作方式,提高工作實效,重在理論聯繫實際,達到理論與實踐相統一。

(二)要進一步改進工作作風,增強主人翁和公樸意識,樹立無私奉獻和艱苦奮鬥精神。

把維護集體和全局的利益放在首位,樹立為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業中和黨組織保持一致,把人民利益放在第一位;要保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素、勤儉節約、不奢侈浪費,不追求享受;在工作作風上要深入實際,聯繫羣眾,傾聽羣眾意見,想羣眾之所想,急羣眾之所急,忙羣眾之所需,因同羣眾生死與共,要努力做到,克服消極思維,模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒、迎難而上,積極工作。

(三)要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。

在金錢等誘惑面前經得起考驗,做到自制、自勵、自潔,堅持反對享樂主義和奢靡之風;堅持抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現象做鬥爭,帶頭樹立高度的責任感和敬業精神,盡心盡力把工作做好。

堅持解放思想、實事求是、與時俱進、增強主觀能動性,創新學習方式,工作理念、工作手段和工作機制,使工作成效不斷提高。

要不斷總結和完善工作經驗,提高新思路,新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。

風問題自查報告 篇三

按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,與會人員以黨章為鏡,對照黨的紀律、羣眾期盼、先進典型,對照改進作風要求,初步進行了一次作風大排查。6名辦領導率先垂範,帶頭查擺本人和分管工作存在的“四風”問題,主要有學風不紮實,文風、會風不簡練,制訂的制度缺乏可操作性和執行制度不力等形式主義問題;責任意識淡薄、工作浮於表面,不能深入傾聽羣眾意見等官僚主義問題;存在攀比心理、精神懈怠和自我滿足等享樂主義問題;存在鋪張浪費、講究排場等奢靡之風問題。這些問題,如果不從思想根源上認清其危害,聽之任之,必將對審計人員履職盡責產生消極影響,其結果只會是渙散鬥志,影響團結,阻礙發展。各處室主要負責同志緊跟其後,認真查找了本人和所在處室在發揮國家利益的“捍衞者”、公共資金的“守護者”、反_的“利劍”、權力運行的“緊箍咒”作用不到位等方面存在的“四風”問題,並結合本職工作就如何反對“四風”,如何踐行為民務實清廉要求,如何促進中央政治局八項規定的貫徹落實等進行了深入探討,提出了整改措施,紛紛表示要積極踐行審計人員核心價值觀,強化責任意識,虛心向羣眾學習,履行好審計監督職責,全心全意為羣眾服務。

為進一步做好教育實踐活動學習教育聽取意見及後續環節的工作,將教育實踐活動不斷引向深入,提出:

一要搞好結合。當前的審計項目已進入收尾階段,全國債務審計工作即將開展,在審計業務工作與教育實踐活動相互交叉的情況下,一定要搞好結合,要以教育實踐活動為統領,在審計工作中邊學邊查邊改,防止邊學邊查邊犯,引導審計人員以更加振奮的精神和更加過硬的作風促進審計任務更好更快地完成。

二要把領導帶頭貫穿始終。這次教育實踐活動的重點是處級以上領導幹部,因此,辦、處兩級領導一定要克服審計署剛剛開展過“查找不足、整改提高”專項活動和審計機關在作風方面沒有什麼大問題的消極思想,堅持帶頭學習、帶頭聽取意見、帶頭談心、帶頭查擺問題、帶頭開展批評和自我批評、帶頭進行整改,自覺把自己擺進去,做到認識高一層、學習深一步、實踐先一着、解決問題好一籌,切實發揮好帶頭作用。

三要建立防範“四風”、改進作風的長效機制。要針對查找出來的問題,研究建立健全各項制度,定好規矩,不斷完善幹部的行為約束機制,從源頭上防止不正、不實、不廉。發現什麼問題就着手解決什麼問題,能改的馬上改,要讓全辦黨員、幹部看到起色和進步,紮實推進教育實踐活動善始善終,取得實實在在的成效。

學習教育、聽取意見環節,時間安排在7月份。重點是搞好學習宣傳和思想教育,深入開展調查研究,廣泛聽取幹部羣眾意見,圍繞統計“為了誰”、“依靠誰”進行討論。深入學習中國特色社會主義理論體系,學習黨章和黨的十八大報告,學習黨的光輝歷史和優良傳統,特別是學習習近平總書記一系列重要講話精神。要深入基層開展調查研究,通過座談討論、個別訪談、網絡徵詢、問卷調查等多種方式,廣泛徵求局機關黨員幹部、基層統計機構、基層一線人員的意見,徵求區直部門、研究機構、專家學者的意見,徵求統計調查對象和社會公眾的意見,通過廣泛徵求意見初步梳理出“四風”方面存在的突出問題。

查擺問題、開展批評環節,時間安排在8月份。主要圍繞為民務實清廉要求,圍繞解決“四風”存在問題,重點放在召開一次高質量的專題民主生活會上,組織領導班子及班子成員撰寫一份深刻的對照檢查材料,通過羣眾提、自己找、互相幫,認真查擺形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面的問題,進行黨性分析和自我剖析,開展批評和自我批評。專題民主生活會前,要充分聽取羣眾意見,班子成員之間要互相談心,班子成員與各處室單位主要負責人逐一談心。班子成員要帶頭查擺問題,帶頭開展批評和自我批評;班子成員之間既要進行深刻的自我批評,又要進行誠懇的相互批評。每個黨員都要參加所在黨支部召開的專題組織生活會,針對存在問題,提出改進措施和辦法。

“四風方面存在問題”自查報告 篇四

“四風方面存在問題”自查報告

按照學校黨委的統一部署安排,在學院黨委的組織下,重温了馬克思主義羣眾觀點和黨的羣眾路線的經典論述和黨的光輝歷史。我感到,每學一次就受一次教育,受一次觸動,深感震撼和啟示,深感警醒和不足。對照校黨委要求查找的幾個重點進行了自查,自己認為我個人總體上還做得比較好。一是本人能認真學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗,不斷增強黨的意識、宗旨意識、執政意識、大局意識、責任意識,提高政治敏鋭性和政治鑑別力,時刻繃緊政治紀律這根弦,堅定政治立場,毫不動搖地堅持黨的領導,毫不動搖地堅持走中國特色社會主義道路,毫不動搖地堅持黨的基本路線,在思想上、政治上、行動上自覺同黨中央保持高度一致。二是根據我院的實際切實貫徹好,落實好、執行好中央“八項規定”和省委“十項規定”精神。三是在廉政上,努力做到“自重、自省、自警、自勵”和工作上努力做到事必躬親。但是,與黨組織要求和不斷髮展的形勢相比,個人身上仍存在一些問題和不足。各個方面也存在着薄弱環節,有待於進一步改進和提高。

一、自我對照與剖析

1、形式主義方面

一是理論學習不夠深入。在政治理論學習中,浮在上面,做一般理解,深入學習思考少,往往把學習文件瀏覽一下,沒有真正研讀文件,分析文件,掌握文件的內涵,理論與實踐有存在“兩張皮”的現象;二是有時接到工作任務,首先想到的是怎樣儘快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務多、壓力大的時候更是如此,有時存在着應付以求過關的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己;三是工作欠缺創新意識,沒有充分發揮主觀能動性,侷限於上級佈置什麼做什麼,有時產生的新想法也只是停留於心動而無行動的狀態;四深入林農基層少,表現在技術指導、科技服務方面存在着走老路,如在林業科技推廣工作中,有時在沒有充分調研的基礎上,就舉辦培訓班,但有時不知道林農是否需要這方面的知識,並對培訓的實效也沒有進行反饋。

2、官僚主義方面

一是與職工談心少,交流少,沒有真正瞭解職工的思想和工作思路,有時對職工提出的建議和意見,沒有經過充分考慮,就給與一定的答覆,存在沒有充分考慮到可行性和可操作性的現象。二是宗旨意識不夠強。羣眾意識不夠強,雖然也經常下基層調研,但主動性不強、不夠深入,有

時候只注重瞭解自己想要了解的問題,未能完全做到“從羣眾中來,到羣眾中去”,為民服務的宗旨有待加強。三是科研與生產結合不緊密。科研工作接地氣不夠,需要進一步加強與地方政府、林農林企、科研院所等部門的合作,人才、技術、資源優勢突顯不夠。

3、享樂主義方面

一是有時在工作中碰到公車調度有困難,就不會坐公共交通前往,在等待公車有空了才出發工作;二是有時在出差時,對方安排了單間住宿,住宿費存在超標現象;三是有過收受土特產現象,有時下鄉出於基層熱情和熟人情面,收受過土特產。

4、奢靡之風方面

一是在公務接待中,雖然注意節約,但和“光盤”的要求還有一定距離,存在浪費現象;二是是執行黨員幹部廉潔自律規定把關不嚴,在堅持學習黨員幹部廉潔自律的有關規定和自覺用黨的紀律約束自己還不夠深入,偶有存在把關不嚴的現象。

風問題自查報告 篇五

針對在羣眾路線教育實踐活動中查找出“四風”方面的突出問題,通過認真剖析和開展批評與自我批評,黨委班子一致認為,無論是學風問題還是工作作風問題,無論是自身要求放鬆還是廉潔自律意識標準不夠等問題,其根本原因是理想信念出現動搖、政績觀出現偏差、羣眾觀念有所淡化和黨建工作有所失位所致。開展黨的羣眾路線教育實踐活動,是提高黨的執政能力建設和先進性建設這一主線,加強思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設這“五個建設”的重要舉措。為此,黨委班子要圍繞“四抓”搞好整改,全面落實黨建工作責任制,健全黨委統一領導、部門齊抓共管、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局,確保黨的建設各項任務落到實處,把羣眾路線教育活動的成效體現在全面建設水平的明顯提升上。

一、下力抓根本,打牢黨員幹部的思想理論和理想信念基礎。當今世界正處在大發展、大變革、大調整時期,在當前複雜形勢和市場經濟與信息化條件下,社會上各種思想、文化、價值觀念對隊伍的影響不斷增加,黨員思想活動的獨立性、選擇性、多變性、差異性也明顯增加。這些變化,對黨建工作提出了更高的要求。必須按照建設學習型黨組織的要求,堅持發揮黨的政治優勢,在學習方法、學習制度、學習要求和組織形式等方面積極進行新的探索,引導黨員幹部進一步提高學習認識,端正學習風氣,激發學習動力,從現實需要出發,深入系統地學習領會黨的基本理論,特別是中國特色社會主義理論體系,用馬克思主義中國化的ZUI新理論成果武裝頭腦,真正掌握其精神實質,認清其巨大的政治價值、理論價值和實踐價值,努力轉化為共同的思想基礎和精神支柱,從根本上堅定對馬克思主義的信仰,對社會主義的信念,對改革開放和現代化的信心,對以習近平同志為核心的黨中央的信賴,使黨員幹部始終保持政治上的清醒和堅定,在事關方向、事關原則、事關大局的問題上立場堅定,在大是大非面前和關鍵時刻旗幟鮮明,增強經受各種考驗和挑戰的免疫力。

二、下力抓形象,模範踐行黨的先進性要求。先進性是黨的生命所繫、力量所在,要靠廣大高素質的黨員以實際行動來體現。因此,必須通過黨性教育、模範感召、典型激勵等辦法,引導黨員幹部樹立良好自身形象,自覺踐行黨的先進性要求,永葆先進性本色。要切實把自我價值的實現統一到立足本職崗位敬業奉獻上來,做到忠於事業,忠於職守,以服務為本,以履職盡責為榮,努力在平凡崗位做出不平凡的業績。要按照“講黨性、重品行、作表率”的要求,始終保持一身正氣,真正成為社會主義核心價值觀、共產黨人道德觀、榮辱觀的模範踐行者,用實際行動影響羣眾,維護黨的整體形象。

三、下力抓制度,嚴格貫徹黨的民主集中制原則。黨的領導體制和工作機制,直接關係黨的領導水平和工作水平。因此,必須努力把領導班子建設成為認真堅持民主集中制組織原則,善於科學民主決策的堅強領導集體。要細化重大問題集體決策程序,積極營造黨內民主討論的環境和健康寬鬆的氛圍,發展平等和諧的黨內關係,把集體的智慧力量更好地集中和調動起來;建立專家諮詢制度,對重大問題進行充分論證,避免決策的盲目性;明晰班子成員的責任,實施責任追究,杜絕隨意決策、草率決策;對決策落實情況進行跟蹤反饋,及時發現問題、修正偏差。

四、下力抓作風,不斷提高黨組織的凝聚力戰鬥力。優良的作風是我們黨不斷髮展壯大、取得革命和建設事業一個又一個勝利的重要法寶,是黨的政治優勢,是凝聚黨心民心的巨大力量。因此,要以求真務實的作風抓落實,增強工作的責任感和使命感,始終不渝地堅持察實情、講實話、辦實事、求實效;要發揚密切聯繫羣眾的作風,堅持以人為本,努力在幫助黨員羣眾解除認識困惑、理順思想情緒、激發工作熱情等方面辦實事、解難事、做好事。引導黨員幹部增強公僕意識、服務意識,建立健全聯繫、關懷、幫扶機制,做好關心、愛護有疾病和有困難黨員羣眾的工作,增強黨組織的親和力與感召力,凝聚黨員和職工隊伍的力量;要加強反腐倡廉建設,堅持教育在先,夯實廉潔從業的思想基礎,築牢拒腐防變的思想防線;嚴格執行黨風廉政建設責任制,切實抓好對黨員幹部的教育、管理和監督,特別是加強對重點崗位和關鍵環節的監督;要引導廣大黨員多學習多讀書,培養健康向上的生活情趣,規範工作圈,慎重社交圈,淨化生活圈,堅守底線,不越紅線;要把學習踐行社會主義核心價值體系作為提高全體黨員思想境界和道德水平的重要措施,引導每個黨員自覺以社會主義核心價值體系作為自己世界觀、人生觀、價值觀的座標和規範自己行為的準則。

風問題自查報告 篇六

根據中央和省市委的要求,這次黨的羣眾路線教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設,集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題,並明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。重點剖析存在的“四風”問題及根源,做到查擺問題準、原因分析透、危害後果明、整改措施實。聯繫自己的思想和工作實際,重點查找自己存在的問題和不足,並對個人存在問題的原因進行了更深層次的剖析,以達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。

在_開展黨的羣眾路線教育實踐活動以來,我做為班子成員,一是認真學習理論。先後學習了黨的十八大重要文獻、習近平總書記關於開展黨的羣眾路線教育實踐活動的重要講話、黨章等理論文章。二是主動參加學教。參觀了_科技創新城,直觀感受我市的創新成就。觀看了《生命線》和《源泉》兩部電視教育片,進一步提升了自身的責任感、使命感和緊迫感。現將自我反思剖析情況彙報如下,請監督批評指正。

一、存在的主要問題

1、理_底不高,運用理論指導實踐不夠。

一是學習的自覺性不高。存在以幹代學的現象,特別是當工作與學習發生矛盾時,往往認為學習是“軟指標”,可以往後推一推,從而導致學習的自覺性不高,而且學習的系統性不強,學習效果不佳。

具體表現在,在黨校進行集中學習時,有時會因單位工作忙而請假,導致學習的內容不連貫,影響了學習效果。

二是學習制度堅持的不好。客觀上強調工作忙、壓力大和事務性工作較多,缺乏持之以恆自覺學習政治理論的精神。

具體表現在,在進行網上學習時,為了片面追求高學分而存在請別人代替學習一些自認為可有可無的教學視頻的情況,事後又沒有利用閒暇時間補上。

三是學用結合的關係沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不適應,忽視了理論對實際工作的指導作用,“中華勵志網”導致理論學習與實際工作脱節,對待理論學習,只滿足於片面地引用個別原理,而不能有效地與實際工作緊密結合起來。

具體表現在,分管_工作至今,雖然閲讀了一些有關_的理論書籍,但卻沒有認真思考怎樣將理論與我市的_有機結合起來,在構建_工作格局上還缺少行之有效的方法手段。

2、工作作風不實,求真務實的精神不夠。

一是接到工作任務,有時首先想到的是怎樣儘快完成,而不是怎樣做到,特別是任務多、壓力大的時候更是如此,有時存在着應付以求過關的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。

具體表現在,有時候接到上級安排的工作任務,由於對其工作安排及工作作風不滿意,帶着情緒工作,因此會出現應付的情況,只求完成不求。

二是欠缺創新意識,沒有充分發揮主觀能動性,侷限於上級佈置什麼做什麼,有時產生的新想法也只是停留於心動而無行動的狀態。

具體表現在,_主辦的“海外學人_”活動中,_是協辦單位,自己曾思考着想將參加此活動的海外學人納入到我市“_協會”中來,為我市聚集海歸人才,可是一直都沒有進行深入研究,以至於此項工作現在還停留在想法上。

三是對有關的政策法規研究不夠,工作方法較簡單,同志間的思想交流不多,深入基層調查研究不夠,對基層的工作指導和督促還不夠深入,致使工作效果不夠理想。

具體表現在,指導_開展生產自救時,考慮更多的是怎麼能讓職工有飯吃,單位能穩定,而對於_長遠的發展考慮的較少。

3、羣眾意識不強,為民服務的宗旨不夠。

一是雖然也經常下基層調研,但主動性不強、不夠深入,只注重瞭解自己想要了解的問題,未能做到“從羣眾中來,到羣眾中去”,沒有關心羣眾想什麼、盼什麼、急什麼、要什麼,沒有10真正和羣眾打成一片,缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。

具體表現在,_維修改造的工作做了不少,但是研究如何將_建設成為我市少年兒童的科技活動樂園,同時又能夠很好地解決_職工的收入問題,這兩者結合的不夠好。

二是在工作上對基層情況的瞭解主要靠聽彙報和抽查,不夠全面系統,聯繫羣眾不廣泛,與幹部職工談心交流少,直接聽取基層羣眾意見不及時不全面,對幹部思想狀況和基層幹部生活情況瞭解不全面,幫助幹部職工解決實際困難不多。

具體表現在,分管部門和事業單位的領導班子成員都逐一談過話,交流過,但是其他幹部和羣眾卻缺少交流,直接導致接地氣不夠,這些都是宗旨觀念淡薄,羣眾意識差的表現。

4、勤政廉政不深,廉潔自律的力度不夠。

樹立勤政廉政的宗旨意識還不夠牢固,黨風廉政問題和不正之風時有發生。在堅持學習黨員幹部廉潔自律的有關規定和自覺用黨的紀律約束自己方面還不夠深入,存在把關不嚴的現象。

具體表現在,接待外地_考察團時,考慮代表_的形象,自己作為地主也很有面子,有時會上一些高檔酒和高檔煙,以顯示接待熱情。有時候去基層調研,基層安排接待超了規格,認為自己這些年為基層做了不少實事好事,他們招待好一點也是應該的,就沒有制止。

二、存在問題的主要原因

1、政治理論學習不夠深入,政治理論修養不到家。

一是沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性,缺乏對理論的系統研究和深刻理解,這是政治理論不成熟的具體表現。二是理論與實踐隔離,忽視了理論與實踐的辨證唯物關係,對政治理論的學習只滿足於記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統性、經常性的深入學習,不能用馬列主義的立場和觀點分析問題,欠缺用理論認識問題、解決問題的能力。理論上的成熟是黨員和黨員領導幹部政治上成熟的基礎,只有在理論上分清是非,才能做到政治上的清醒和堅定。

2、改造主觀世界不夠自覺主動,缺乏艱苦奮鬥的精神。

共產黨員的先進性來自於自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛鍊。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界。但實際上存在着重前者輕後者,以事務工作代替政治和黨性鍛鍊,使自己的黨性修養減弱了,對自己要求放鬆了,考慮個人的榮辱進退多了,考慮羣眾利益和全局利益少了。“致使工作有時不夠深入,滿足於完成領導交辦的任務,滿足於面上不出問題,創新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。

3、羣眾工作經驗缺乏,宗旨觀念有所淡化。

對黨的羣眾路線認識不深,對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公僕意識。在工作上羣眾觀念淡薄,看不到羣眾的首創精神,指導工作主觀意志成份多,為羣眾想的少、做的少,服務羣眾缺乏真功夫。

三、今後改進措施與努力方向

1、要進一步加強理論學習,增強理_底。

提高自己的政治敏鋭性和政治鑑別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,特別要在理論聯繫實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現理論與實踐相統一。

2、要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮鬥的精神。

共產黨員應該把維護和實踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想,樹立為黨為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業之中,堅持黨的事業第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受。

在工作作風上,要深入實際,聯繫羣眾,傾聽羣眾意見,想羣眾之所想,急羣眾之所急,忙羣眾之所需,同羣眾建立起水乳交融的關係;要努力做到善於克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;善於從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平。

3、要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。

在當前社會還存在_現象的情況下,要有戰勝自我的膽識和魄力,抗得起_,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,做到在奢靡之風、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,一身正氣;要加強道德修養,樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,追求積極向上的生活情趣,帶頭弘揚社會主義道德風尚,堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種_現象作鬥爭,帶頭樹立高度的責任感和敬業精神,盡心盡力把工作做好。

4、要進一步務實創新,增強工作實效。

要堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,ZUI終達到工作成效的不斷提高。”中華勵志網"要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。始終圍繞我市的長遠發展和中心工作,帶頭貫徹和落實上級黨委政府的各項決策和部署,嚴格執行各項規章制度,盡職盡責做好各項工作。

總之,在這次集中開展的黨的羣眾路線教育實踐活動中,我要緊緊圍繞“學習教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,落實整改、建章立制”這些個環節深入推進,特別是在反對“四風”問題、今後改進措施與努力方向上作出公開承諾,接受監督,並以實際行動履約踐諾。

今後,我將在黨組和幹部職工的幫助支持下,進一步提高思想認識,轉變工作作風,振奮精神,加倍努力,出色完成各項工作任務,為事業再有大的發展多作貢獻。

風問題自查報告 篇七

黨組高度重視機關作風建設,把貫徹落實中央八項規定和LL省委十項規定作為切入點,在思想上、行動上堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,通過八項措施重點解決機關在四風方面的突出問題。

(1)重新修訂《衞生廳工作規則》。提出了“加強學習、加強科學決策、加強協調溝通,提高工作效率”的工作要求,確定了廳機關必須堅持的“團結、_、創新、正氣”的工作作風。重點解決對決策及工作部署不執行、虛執行或亂執行的問題,堅決杜絕推諉扯皮、推卸責任、形式主義、應付了事、以會議落實會議、以文件落實文件等種。種執行不力的現象。

(2)舉全廳之力成功舉辦全省衞生系統十二運測試賽暨衞生應急演練活動。這次活動進一步強化了機關全體人員的大局意識、責任意識、團隊意識和服務意識,提高了組織領導能力、綜合策劃能力、溝通協調能力和執行落實能力。

(3)規範機關政務管理。嚴格公文審核和會議審批,實現數量減少,質量提高。嚴格執行出差報告和審批制度,堅決杜絕利用_旅遊等情況。嚴肅工作紀律,對作息時間、辦公室着裝等方面提出要求,維護機關整體形象。利用門户網站等及時公開政務信息,加強行業引導,主動接受羣眾和社會監督。

(4)創新管理手段。為全省6萬餘名衞生系統管理幹部開通了衞生手機報,成為及時、快速瞭解衞生政策和信息的重要平台。大力加強12320衞生熱線建設,打造成為民、利民、便民的百姓健康直通車。在先行開通電話服務的基礎上,逐步開通微博、遠端坐席、短信、網站等服務模式。上半年,共接聽羣眾來電5152個,辦理羣眾訴求5098件。

(5)全部清退借調人員。為了改進機關作風,提高辦事效率,促進機關人員盡職履責,全部清退了28名從基層單位借調人員。同時,與簡政放權要求相結合,下放了一批具體行政審批或管理事項。

(6)完善了機關財務管理制度。制定了《省衞生廳機關公務卡及預算管理的工作規定》,在LL省直機關率先實行了廳機關財務預算管理制,使機關財務管理工作進一步規範。

(7)加強公務用車管理。通過對機關所有公務用車實施統一歸口管理、建立值班和入庫制度、每月公示費用、定點維修和採購等措施,達到了降低費用、確保安全的目標。

(8)廳黨組帶頭加強學習,增加決策議事環節。為了促進依法決策、科學決策和民主決策,廳黨組建立了專題報告會制度。每次黨組會議都安排一次專題報告,先後聽取了關於三甲醫院評審、居民健康卡實施、衞生信息化建設、H7N9禽流感防控、社會團體管理等情況彙報,黨組進行充分討論研究,使制定的政策更加具有科學性、可行性和連續性。

為更好地推動黨的羣眾路線教育實踐活動深入開展,LL省衞生廳黨組書記、廳長王大南要求,要把學習教育放到首要位置,把制度建設貫穿活動始終,進一步着力解決在“四風”方面存在的突出問題。將認真總結上半年的工作經驗,認真梳理、彙總查找出的問題,制定整改措施。衞生廳還將廣泛蒐集聽取羣眾的意見,着重解決羣眾關心的突出問題,紮實轉變作風,為羣眾提供更好的健康服務。以改進作風的實際成效取信於民,密切黨羣、幹羣、醫患關係,辦好人民滿意的衞生事業。

風問題自查報告 篇八

全面貫徹落實黨的十八大精神和習近平總書記一系列重要講話精神,緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性,以為民務實清廉為主要內容,把貫徹落實中央八項規定精神作為切入點,突出作風建設和職能轉變,着力解決人民羣眾反映強烈的突出問題。

黨的羣眾路線教育實踐活動在全體黨員中開展,緊密聯繫教育工作和個人思想實際,認真貫徹落實“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,認真查擺、集中解決在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面存在的突出問題,進一步加強機關作風建設,提高工作效能,樹立良好的形象,更好的為全市服務業發展服務,通過自己查、領導點、集體幫等途徑,我認真開展了批評和自我批評,對照規章制度,認真查擺自己在理想信念、遵守紀律、嚴於律己和榮辱觀等方面存在的問題,比較紮實有效的開展了自查剖析活動,現將所查問題剖析如下:

一、存在的問題和不足

1、教育學習缺乏系統性、主動性。

學習上還存在應付思想。主要表現在學習不主動、缺乏自覺性。特別是工作忙的時候,終日埋頭於紛繁複雜的事務堆裏,對於黨的新政策學習不夠理解不深,致使理論根基不實,不能很好的用科學的理論武裝自己,學習只限於份內的科目,沒有從教育學習的廣度和深度上下功夫。並且理論學習聯繫實際工作不夠。由於學習的目的不夠明確,導致學習歸學習,理論和實際相脱節。表現為開拓創新精神不夠,創先爭優意識不強,對自己工作標準要求的不夠高。

2、工作佈置多親自檢查少。自己往往把工作佈置下去之後,只問結果,很少親自督促檢查完成過程和質量。只懂分管業務,對分管以外的業務參與少。工作不深入,工作統籌性不夠高。在工作安排上因為人員少,頭緒多,有顧此失彼的現象。

3、組織紀律性不強,有時不能聽取別人的意見。自由主義的行為在我的身上還時而不時的出現,不能很好地接受組織紀律的約束。有時不能聽取別人正確意見,對一些同志的善意批評不能很好的接受。

4、深入基層調研不夠。因為主抓市場規劃建設和招商引資工作,瑣事比較多,人員比較少,大多數時間抓業務工作,對全市市場調研走訪不夠,沒有拿出一定的時間進行全面系統的調研,使自己對市場建設的把握上不夠全面。

二、存在問題的原因

分析自身存在的以上幾個問題,我認為既有主觀原因,也有客觀原因。但主要是主觀原因。對教育學習的重要性認識不足,對理論學習重視程度不夠,對相關業務工作及工作標準要求不高,工作中安排多,抓落實少,生活中不能認真聽取同志們的意見和建議,自身要求不夠嚴格,不能時時刻刻以一名共產黨員的標準來要求自己。

三、今後整改措施

1、要進一步端正學習態度,牢固確立終身學習的理念,加強政治理論學習和業務學習,努力提高自身素質和業務工作水平,在學習中充實自我,增長才幹,提高本領。建立健全各項學習制度,在時間、內容和效果上狠抓落實。

2、按照科學發展觀要求,在更深層次、更好的解放思想。堅持與時俱進,及時調整思想、工作上的不適應,搶抓發展機遇,積極工作中的難題和薄弱環節。堅決破除小進則滿、小富即安的陳舊觀念,破除因循守舊、按部就班的保守心態,破除自我封閉、不求進取的狹隘思想,樹立強烈的發展意識、開放意識和改革意識,提高工作質量。

3、今後我決心一方面要抓好市場規劃建設工作,另一方面還要抓好相關業務的學習,對按排的工作親自督促檢查,真正發現新問題,推動市場工作向前發展。

4、儘可能多的處理業務,積累經驗教訓,多做事情,增長見識、總結教訓、積累經驗,多實踐具體工作,要做到膽大心細、做事不慌張,把思想和行動統一起來。

企業職員“四風方面存在問題”自查報告 篇九

“四風方面存在問題”自查報告

一、個人作風基本情況

對照公司要求查找的幾個重點進行自查,自己認為我個人總體上還做得比較好。

總體上能滿足黨組織對黨員的基本要求,一是在工作中儘量克服形式主義,腳踏實地地工作,在工作中和同志們團結合作。二是認真搞好團結,反對官僚主義,充分發揮團結協作精神。我一直把搞好團結作為我個人工作的重要要求之一,不利於團結的事不做,不利團結的話不説,維護集體的形象。三是在平時的工作作風上,能遠離享樂主義思想,勤奮工作,以飽滿的精神投入到工作中去,並且十分注意工作紀律。我從參加工作以來,就養成了不遲到、不早退的習慣。就認認真真地做事,沒有擅自脱崗。四是自我能抑制奢靡之風,避免鋪張浪費。

但是,與黨組織要求和不斷髮展的形勢相比,個人身上仍存在一些問題和不足。各個方面也存在着薄弱環節,有待於進一步改進和提高。

二、存在的主要問題

(一)形式主義方面

1、在理論思想學習上,雖然能自覺學習黨的政治理論和先進思想,但是存在着思考問題淺嘗輒止,浮於表面的毛病,理論和實踐不能深入的結合。

2、工作作風上,有的抓工作始終慢半拍,不催不辦、不推不動,辦起事來也拖拖拉拉。

(二)官僚主義方面

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辦事急躁、不穩重,目光短淺,從早到晚,忙忙碌碌,一年到頭,辛辛苦苦;工作計劃部明確,盲目單幹,不辨方向。犯了無頭腦的、迷失方向的、事務主義的官僚主義錯誤。

(三)享樂主義方面

杜絕了享樂主義方面的主要問題,但滿足於現狀,陶醉於已經取得的成績,不立新目標,缺乏新動力。

(四)奢靡之風方面

這一方面,個人自我能抑制奢靡之風,避免鋪張浪費,但偶爾會浪費。

三、原因分析

(一)政治理論學習不夠徹底,政治素養不過硬。 一是政治理論學習存在片面性,理解淺嘗輒止,政治理論不成熟。二是理論和實踐脱離,缺乏系統性、經常性的深入學習。

(二)主觀能動性差。一是改造世界觀存在惰性,認為只要改就可以了,缺乏緊迫性。二是工作有時不夠深入,滿足於完成領導交辦的任務,滿足於表面,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。

(三)羣眾工作經驗缺乏,宗旨觀念有所淡化。

在工作上羣眾觀念淡薄,看不到羣眾的首創精神,沒更好地聯繫羣眾,指導工作主觀意志成份多,服務羣眾實際行動缺乏。

四、努力方向和改進措施

(一)要進一步加強理論學習,增強理論基礎。

提高自己的政治敏鋭性,樹加強世界觀、人生觀和價值觀的深入改造。從實際出發,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效,注在理論聯繫實際,達到理論與實踐相統一。

(二)要進一步改進工作作風,增強主人翁和公僕意識,樹立無私奉獻和艱苦奮鬥的精神。

把維護集體和全局的利益放在首位。樹立為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業之中,和黨組織保持一致——把人民的利益放在第一位;要保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受;在工作作風上,要深入實際,聯繫羣眾,傾聽羣眾意見,想羣眾之所想,急羣眾之所急,忙羣眾之所需,同羣眾生死與共;要努力做到善於克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;

(三)要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。 在金錢等誘惑面前經得起考驗,做到自制、自勵、自潔,堅決反對享樂主義和奢靡之風;堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現象作鬥爭,帶頭樹立高度的責任感和敬業精神,盡心盡力把工作做好。

(四)要進一步務實創新,增強工作實效。

堅持解放思想、實事求是、與時俱進,增強主觀能動性,創新學習方式、工作理念、工作手段和工作機制,使工作成效的不斷提高。

要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。

嚴格執行各項規章制度,盡職盡責做好各項工作。 今後我將在領導和同志們的幫助支持下,進一步提高思想認識,轉變工作作風,振奮精神,加倍努力,出色完成各項工作任務,為***公司又好又快發展多作貢獻。

風方面存在問題自查報告 篇十

一、個人作風基本情況

對比公司要求查找的幾個重點進行自查,自己以為我個人整體上還做得比較好。

整體上能滿足黨組織對黨員的基本要求,一是在工作中儘可能克服情勢主義,腳踏實地地工作,在工作中和同道們團結合作。二是認真弄好團結,反對官僚主義,充分發揮團結協作精神。我一直把弄好團結作為我個人工作的重要要求之一,不利於團結的事不做,不利團結的話不説,維護集體的形象。三是在平時的工作作風上,能闊別享樂主義思想,勤奮工作,以飽滿的精神投進到工作中往,並且十分留意工作紀律。我從參加工作以來,就養成了不遲到、不早退的習慣。就認認真真地做事,沒有擅自脱崗。四是自我能抑制奢糜之風,避免浪費浪費。

但是,與黨組織要求和不斷髮展的情勢相比,個人身上仍存在一些題目和不足。各個方面也存在着薄弱環節,有待於進一步改進和進步。

二、存在的主要題目

(一)情勢主義方面

1、在理論思想學習上,固然能自覺學習黨的政治理論和先進思想,但是存在着思考題目淺嘗輒止,浮於表面的毛病,理論和實踐不能深進的結合。

2、工作作風上,有的抓工作始終慢半拍,不催不辦、不推不動,辦起事來也拖拖拉拉。

(二)官僚主義方面

辦事急躁、不慎重,眼光短淺,從早到晚,忙繁忙碌,一年到頭,辛辛勞苦;工作計劃部明確,盲目單幹,不辨方向。犯了無頭腦的、迷失方向的、事務主義的官僚主義錯誤。

(三)享樂主義方面

杜盡了享樂主義方面的主要題目,但滿足於現狀,沉醉於已獲得的成績,不立新目標,缺少新動力。

(四)奢糜之風方面

這一方面,個人自我能抑制奢糜之風,避免浪費浪費,但偶然會浪費。

三、緣由分析

(一)政治理論學習不夠完全,政治素養不過硬。

一是政治理論學習存在片面性,理解淺嘗輒止,政治理論不成熟。二是理論和實踐脱離,缺少系統性、常常性的深進學習。

(二)主觀能動性差。一是改造世界觀存在惰性,以為只要改就能夠了,缺少緊急性。二是工作有時不夠深進,滿足於完成領導交辦的任務,滿足於表面,忽視了工作的積極性

(三)羣眾工作經驗缺少,宗旨觀念有所淡化。

在工作上羣眾觀念淡薄,看不到羣眾的首創精神,沒更好地聯繫羣眾,指導工作主觀意志成分多,服務羣眾實際行動缺少。

四、努力方向和改進措施

(一)要進一步加強理論學習,增強理論基礎。

進步自己的政治敏鋭性,樹加強世界觀、人生觀和價值觀的深進改造。從實際動身,以改進自己的工作作風和工作方式、進步工作成效,注在理論聯繫實際,到達理論與實踐相同一。

(二)要進一步改進工作作風,增強主人翁和公僕意識,建立忘我奉獻和艱苦奮鬥的精神。

把維護集體和全局的利益放在首位。建立為人民忘我奉獻的精神,把個人的尋求融入黨的事業當中,和黨組織保持一致——把人民的利益放在第一名;要保持思想道德的純潔性,正確對待權利、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,節約勤儉,不奢侈浪費,不尋求享受;在工作作風上,要深進實際,聯繫羣眾,聆聽羣眾意見,想羣眾之所想,急羣眾之所急,忙羣眾之所需,同羣眾生死與共;要努力做到善於克服消極思惟、模糊熟悉所釀成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;

(三)要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。

在金錢等xxxx眼前經得起考驗,做到自制、自勵、自潔,果斷反對享樂主義和奢糜之風;果斷抵制歪門邪道,始終做到清正廉潔,自覺與各種***現象作鬥爭,帶頭建立高度的責任感和敬業精神,盡心盡力把工作做好。

(四)要進一步務實創新,增強工作實效。

堅持解放思想、實事求是、與時俱進,增強主觀能動性,創新學習方式、工作理念、工作手段和工作機制,使工作成效的不斷進步。

要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,首創工作新局面。

嚴格執行各項規章制度,盡職盡責做好各項工作。

今後我將在領導和同道們的幫助支持下,進一步進步思想熟悉,轉變工作作風,振奮精神,加倍努力,出色完成各項工作任務,為xxx公司又好又快發展多作貢獻。