上年度民主生活會整改落實情況

上年度民主生活會整改落實情況

保衞大隊領導班子

2021年1月20日

同志們：

按照分公司黨委組織部關於本次民主生活會的相關要求，我代表領導班子將上年度民主生活會整改措施落實情況報告如下：

（一）在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面

一是對政治紀律的認識還不夠深。個別班子成員有時認為自己在行動上與黨的要求保持一致就行了，思想認識沒那麼重要，對社會上、網絡上一些錯誤的政治言論沒有積極的去抵制，存在麻痺思想，對“四個意識”的理解認識還需進一步加強，在踐行“四個自信”的自覺性上還有一定差距，政治敏鋭性和政治洞察力還有待加強。

二是政治敏感性還不夠強。班子成員在政治信仰上始終是堅定的，但對新形勢下加強意識形態領域工作的認識還不夠高，對黨中央的決策部署和上級黨委的具體要求研究得不夠透徹、理解得不夠系統，對意識形態領域工作重視不夠，忽視了意識形態領域的教育和管理。

（二）在知敬畏、存戒懼、守底線方面

一是幹事創業的衝勁有所弱化。破解難題、開拓創新的意識不強，缺乏主動謀劃工作的積極性、創造性。有時思想觀念還不能適應新時代發展要求，對油田保衞工作中出現的難點、焦點問題鑑別力不夠敏鋭，習慣於常規思維，在決策和處理問題時缺乏系統性、科學性和前瞻性。

二是狠抓工作落實的韌勁還需加強。有些工作和事情經過會議集體研究部署了，也發了通知要求，但在推進中實際效果如何、有什麼問題、需要怎麼改進，全面掌握情況不夠，缺乏一抓到底的韌勁，有上面雷聲大、下面雨點小的現象。

（三）在羣眾觀點、羣眾立場、羣眾感情、服務羣眾方面

一是為基層的意識還需增強。隨着閲歷增長、環境變化，個別班子成員不自覺地在思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”的認識出現模糊，潛意識中在處理對上負責和對羣眾負責的關係上出現偏差，造成聯繫羣眾、服務羣眾不深入，為羣眾解難事、辦實事上還不夠有力有效。

二是治理違反中央“八項規定”精神和隱形變相“四風”問題的力度尚需加大。違反中央“八項規定”精神和“四風”問題已基本得到整治，但由於作風建設的艱鉅性和“四風”問題的頑固性，我們對其新動向、新表現掌握得還不全面，監督檢查方式還需改進；機制上“不能”和思想上“不想”的問題還沒有徹底解決。

（四）在思想覺悟、能力素質、道德修養、作風形象方面

一是學習過程中還存在以會代訓多、系統培訓少、規定程序多、自選動作少，對習近平新時代中國特色社會主義思想還缺乏系統研究和深刻理解。

二是把學習到的知識運用到實際工作、用所學理論和知識指導、推動和改進工作方面做得還不夠好，還沒有真正達到以知促行、以行促知、知行合一的目標要求；

三是對管理人員的學習指導、督促檢查不夠，管理人員運用黨的創新理論分析、解決問題的能力較弱，一定程度上影響了大隊各項決策部署的落實和重大工作的深入推進。

（五）檢視在堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化方面存在的問題

一是在“解放思想”方面還有差距，把思想從某些教條的“禁錮”中釋放出來做的還不夠。

二是存在着“本領焦慮”感。實現高質量發展，對全社會成員都提出了高要求，對各級幹部的要求尤其高。除了轉變思想外，如何通過高效的行政運轉和行政執行力，把對高質量發展的要求落到實處，需要各級幹部特別是基層幹部提高新形勢下推動發展的能力和水平是我們要進一步轉變的觀念。

（六）在利用名貴特產、特殊資源謀取私利方面

保衞大隊管轄範圍內沒有特產和特殊資源，經過剖析檢視，沒有利用名貴特產、特殊資源謀取私利現象。

經過近一年來的整改，目前上述問題都有了根本性的轉變，大隊領導班子的整體素質有了進一步的提高，班子從樹牢“四個意識”堅定“四個自信”做到“兩個維護”團結協作，羣眾觀念等方面都有了大幅度的提高。