資金專項清理和檢查工作自查自糾報告
為了保證中央強農惠農政策落實到位，解決強農惠農資金使用和管理中存在的問題，建立健全規範、長效的資金使用管理機制，按照省市領導小組統一部署，我縣自20xx年6月底全面展開了強農惠農資金專項清理和檢查工作，目前我縣已全面完成宣傳部署和自查自糾階段工作，現將前兩階段工作情況彙報全文刊發。
一、主要做法
(一)統一思想，提高認識。省市強農惠農資金專項清理和檢查工作電視電話會後，我縣在第一時間安排部署了這項工作，並於8月3日召開全縣強農惠農資金專項清查工作動員大會，對清查工作進行了動員部署，傳達了省市會議精神和有關文件要求，明確此次清查是落實強農惠農政策的重要保障，是維護好農民羣眾利益的重要手段，是加強黨風廉政建設的重要途徑，是提高強農惠農資金科學化、精細化管理的重要舉措。
(二)加強領導，健全機構。成立安塞縣強農惠農資金專項清理和檢查工作領導小組，由政府縣長程引弟任組長，政府副縣長徐憲部、財政局局長李鍾元任副組長，成員單位包括縣級各涉農部門。領導小組下設辦公室，辦公室設在縣財政局，由李鍾元同志兼任辦公室主任，具體負責專項清查日常組織協調工作。領導小組成立後，舉行了兩次全體成員會議，對全縣強農惠農資金清查工作做了安排部署和工作通報。
(三)制定方案，明確任務。制定出台了《安塞縣強農惠農資金專項清理和檢查工作實施方案》，由縣政府出文印發全縣，《實施方案》對全縣強農惠農資金專項清查工作做了具體部署和安排，明確了清查原則、範圍、內容以及各階段工作任務。
(四)業務培訓，夯實基礎。召開全縣強農惠農資金專項清查工作培訓會議，對清查工作相關政策及報表填報口徑、審核、報送要求進行了重點培訓和講解，通過培訓，使大家進一步深刻領會和把握強農惠農資金專項清查工作精神，明確了職責分工，熟悉了有關政策，掌握了要求和方法，統一了報表口徑，為紮實推進我縣強農惠農資金專項清查工作打下了良好的基礎。
(五)輿論宣傳，營造氛圍。強農惠農資金涉及着廣大農民利益，本次清查工作既是對我們工作的鞭策也是對廣大農民的負責，因此加強宣傳，營造氛圍，努力構建清查工作的輿論監督環境尤為重要。我縣《實施方案》出台後第一時間在安塞縣人民政府網進行公佈，並印發《安塞縣強農惠農資金專項清理和檢查工作簡報》，並向社會張貼《安塞縣強農惠農資金專項清理和檢查工作公示》，公佈強農惠農資金專項清查工作舉報範圍、內容，舉報電話和郵箱;領導小組辦公室設立舉報電話(xxxx-xxxxxxxx、xxxx-xxxxxxxx)[email protected])、廣泛宣傳使清查工作引起了社會各界的關注，為專項清查工作順利開展營造了良好的氛圍。
(六)上下聯動、相互協作。自我縣開展清查工作以來，積極與市領導小組溝通，紮實掌握政策，明確上級要求，及時上報工作進展情況;主動與各鄉鎮各部門聯繫，確定聯繫人員，及時佈置工作任務，準確傳達政策要求;財政、紀檢、糾風、審計部門相互協作，積極配合。通過上下聯動，積極溝通，相互協作，使我縣清查工作準備充分、工作有序，實施有效。
(七)全面清查，督促整改。根據縣強農惠農資金專項清查工作部署，各鄉鎮、各單位按照檢查範圍和內容，全面摸清20xx-20xx年上級下撥及本級財政安排強農惠農資金，對強農惠農資金使用情況進行自查自糾，自查資金使用方向是否符合政策規定，發放對象、標準是否符合政策要求等。認真開展 “回頭看”活動。對以前監督檢查和審計發現的問題分類梳理，並逐項檢查後續整改落實情況。對未及時糾正整改的問題，採取切實行之有效的手段予以堅決糾正。在自查自糾的基礎上，我縣強農惠農資金專項清理和檢查領導小組辦公室組織紀檢、財政、經濟發展、審計等單位人員，分成四個檢查小組對我縣強農惠農資金專項清理和檢查自查自糾階段工作進行了督促指導。
二、自查自糾情況
20xx年至20xx年，我縣強農惠農專項資金總額為92560.10萬元(中省資金53469.79萬元，市級資金4533.12萬元，縣級資金 34557.19萬元)，其中20xx年使用資金16483.84萬元(中省資金6479.83萬元，市級資金888.51萬元，縣級資金9115.50 萬元);20xx年使用資金32250.37萬元(中省資金17573.31萬元，市級資金1852.20萬元，縣級資金12824.86萬元);20xx年使用資金43825.89萬元(中省資金29416.65萬元，市級資金1792.41萬元，縣級資金12616.83萬元)。
從自查自糾情況來看，我縣的強農惠農資金管理和使用，總體情況良好，但在具體工作中和個別單位中仍存在一些問題，主要表現在以下幾個方面：
一是強農惠農項目管理與資金管理脱節，管項目的不知道資金的來源性質，管資金的不知道項目的實施情況。
二是個別項目，尤其是縣財政資金項目，資金管理制度和項目管理制度不健全不完善。
三是部分項目的計劃和資金下達較晚，影響項目建設進度，資金形成滯留。
四是有些項目在以往檢查中存在問題，現在已經整改。
一、領導重視，健全組織
為進一步加強保密工作管理，組織開展好專項保密檢查工作，我局領導作出了專門批示，要求明確任務，落實責任，切實加強保密工作檢查，並研究決定成立專項保密檢查領導小組，由副局長朱民任組長，辦公室主任賴偉春任副組長，徐海龍、戴偉為工作成員，形成一級抓一級、一級管一級、一級向一級負責的保密工作責任體系。
二、制定要點，有序部署
三、認真實施，嚴格檢查
加強計算機網絡安全管理，嚴格實行物理隔離，定期檢查，從源頭上堵塞失密泄密隱患。採取互聯網與內部辦公網絡物理隔離的辦法，減少涉密計算機泄密的機會，設立了專門的計算機與互聯網相連，供審計人員上網查閲信息資料;定期對上網進行安全檢查;實行優盤、移動硬盤等外接設備使用登記制度，嚴格涉密載體的使用管理，進一步做好了涉密載體的清理、清查和登記工作，確保國家祕密和被審計單位的商業祕密絕對安全。
四、強化管理，防範風險
加強保密工作學習、宣傳。高度重視保密工作，加強《保密法》的宣傳，每年組織一次保密專題學習，將保密要求與業務工作同部署、同要求、同安排，同時結合全局會議，反覆重申保密工作的重要性，提出保密目標管理要求。
加強保密制度建設。建立保密工作雙月檢查制度，完善雙月保密檢查台賬，定期報告雙月保密檢查情況。完善日常保密工作檢查制度，開展保密文件、檔案、保密信訪件的登記、流轉、註銷工作檢查，確保全年保密件無遺失。完善保密檢查糾錯機制，及時指正疏漏環節，確保全局各部門、每位幹部保密檢查全覆蓋、無過失。
加強工作檢查。將保密工作貫穿於審計工作的各個環節，定期不定期開展檢查，切實保守好被審計單位涉及的國家祕密、商業祕密和工作祕密。加強對外出攜帶手提電腦、涉密軟盤、光盤、u盤等載體的管理和檢查，嚴防因丟失造成涉密信息的泄露，確保保密工作不存漏洞。
總之，我局在開展保密工作中，領導高度重視，具體措施有力，督查效果明顯。但我們清醒地認識到，保密工作是維護國家安全和利益的重要手段，是維護國家統一、民族團結和社會穩定的重要保障，我們在今後的工作中，要不斷完善地制度，加強保密工作管理，把保密工作各項要求切實落到實處，確保無泄密事件發生。
縣財政局：
按照財農村〔xx〕232號文件精神，我鎮黨委、政府高度重視、精心部署，對xx-xx年涉農資金的管理和發放情況進行了一次全面、深入細緻的梳理自查，現就有關情況總結報告如下：
一、涉農資金管理制度完善，補貼資金及時足額撥付到户。
糧食補貼資金在發放時，嚴格按照有關程序測算、發放到户，具體是：先由各村摸清當年實際應享受補貼面積的底數，報鎮農業站初審，並在各村張榜公示，按公示的情況對相關信息進行必要的修改後，由農業站經辦人員提供電子、紙質數據(鎮長審批)各一份給財政所，財政所工作人員導入財政補貼農民資金系統，打印出補貼清冊，與相關電子數據一起報送縣局有關股室審核，經縣局業務股室審核無誤後，縣農村局委託農合行把補貼資金經“一卡通”存摺發放到農户手中。對於其他財政補貼資金均由各職能部門把關，如五保、低保、救災資金由民政部門;合作醫療資金由鎮合管辦嚴格按程序、按對象、按標準落實。
二、檢查採用查閲資料和入户核對方式開展，對申報補貼面積大於10畝的農户進村入户核實了10户，補貼資金均足額，及時兑付到位，沒有發現違紀違規現象。
三、自查中沒發現多頭申報、虛假冒領，截留、擠佔、挪用、套取涉農補貼資金的問題。
四、上級用於強農惠農的涉農補貼資金均按文件要求的規範程序及時足額發放到農户卡中。
五、xx年非在冊面積補貼82萬元，xx年非在冊面積補貼11萬元，均已全部上繳村“三資”賬户，用於村民生工程投入。xx年10月份，經鎮黨委、政府研究，全部取消非在冊面積補貼。
湖北省安全生產監督管理局：
根據《省安監局關於在安全生產中介服務領域開展“紅頂中介”專項檢查的通知》（鄂安監發｛｝57號，以下簡稱《通知》）精神，我局高度重視，立即組成工作組就《通知》要求的有關內容認真開展自查和交叉檢查，現將有關情況報告如下：
一、基本情況
目前，經過我局初審，省安監局審批的安全生產中介服務機構共有8家，其中，安全評價機構4家：xx興業安全技術服務有限責任公司、xx綠通安全技術諮詢有限責任公司、xx鐵四院工程諮詢有限公司、xx以勒安全防災科技有限公司；丙級職業衞生技術服務機構4家：xx淨瀾檢測有限公司、xx鐵路局xx疾病預防控制所、xx鋼鐵（集團）公司勞動衞生職業病防治所、湖北安源安全環保科技有限公司。
收到《通知》後，局黨組高度重視，把整治安全生產領域“紅頂中介”作為當前的一項重點工作來抓，結合即將開展的電視問政工作，專門召開會議研究部署，統一了思想，明確了分工，加強了組織領導，通過組織局機關和各區（開發區）自查、交叉檢查、重點抽查等方式，整治了安監繫統和中介服務領域中存在的問題。
從檢查和市抽查的情況看，全市安監繫統和中介服務領域情況良好，沒有發現“紅頂中介”等問題。
二、主要做法
鄉鎮專項保密檢查工作自查報告一
根據仙保辦文件《關於開展保密工作檢查的通知》要求，我鎮於十一月份開展了保密工作自查活動，現將自查情況報告如下：
一、自查基本情況
(一)加強保密工作領導，提高意識。領導重視是做好保密工作的重要前提。在這次自查中，我鎮領導對做好保密工作十分重視，把保密工作列入了重要議事日程，就如何做好保密自查工作召開會議進行了專題研究。同時，以黨委副書記、鎮長李吉雄同志為組長，黨委副書記、紀委書記周國紅同志、黨委組織委員鄧念龍為副組長的鎮保密工作領導小組對此次保密自查工作進行了部署。通過切實加強對保密工作的領導，嚴格執行領導幹部保密工作責任制，把保密工作抓具體、抓落實。在保密自查工作過程中，我鎮機關幹部進一步加強保密意識，認真分析本部門保密工作中存在的問題和不足，共同探索保密工作新思路和新舉措。
(二)完善保密工作制度，確保安全。保密規章制度的完善是保密工作的根本保障。針對目前保密工作面臨的新任務、新挑戰，我們不斷健全完善保密制度。一是建立和完善要害部門和重點涉密人員的管理制度。二是嚴格公文保密管理規定，切實履行公文的收發、傳遞、借閲、歸檔、銷燬等各個環節的登記、簽字手續，嚴禁公文隨處丟放。祕密文件嚴格限制知悉範圍，沒有隨意擴散、複印。傳達祕密文件按照有關的管理規定，除公務需要外沒有擅自攜帶祕密文件外出的情況。涉及不宜公開的內部文件都由辦公室集中用碎紙機銷燬。三是加強計算機等現代辦公自動化設備的保密管理，禁止在網上發佈任何涉密信息。對網上公文的傳遞，做到了涉密計算機不聯網，涉密文件不上網，上網文件不涉密，上網信息有審批有登記。四是堅持定期進行保密檢查，重大節假日、辦公室搬遷時都對保密工作進行檢查，發現問題及時整改。
(三)落實保密工作要點，嚴防泄密。落實是做好保密工作的基本要求。為切實加強保密工作，使保密工作落到實處，我們從軟硬件設施上嚴格了保密管理，採取了一系列較為有效的措施。一是加強對歸檔文件材料的保管以及保密力度，由檔案人員統一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料，認真做好傳閲和保存工作;二是規範了計算機網絡管理，每台計算機都有專人負責，並建有計算機管理台賬。對涉密計算機和上網接收政務、機要信息的計算機，實行專人負責、專人管理。涉密計算機沒有出現過違規上國際互聯網及其他公共信息網的現象，沒有安裝過無線網卡等無線設備，也沒有使用過非涉密移動存儲介質;三是對檔案室等重點涉密部位都配置了“三鐵”(鐵窗、鐵門、鐵櫃)、“四防”(防盜、防火、防潮、防鼠)。
二、存在問題及整改措施
通過自查，也發現了一些薄弱環節，保密設備、保密設施的管理還有待進一步加強。針對存在問題，我們制定瞭如下整改措施：一是進一步組織學習《保密法》及保密工作的基本知識，充分認識保密工作的重要性。二是保密工作重在平時，一切按制度辦事。三是加強監管工作。檔案管理人員要認真履行職責，定期對檔案文件進行保密檢查，特別是節前的保密檢查，要形成一種制度，發現問題及時糾正，把保密隱患消滅在萌芽狀況，確保文件的安全，嚴防失泄密事件發生。
幾年來，我鎮在市保密局、市機要局等有關部門的領導下，保密工作逐步規範化、制度化，沒有出現過涉密事故。今後將繼續努力，鞏固工作成果，積極探索研究新時期保密工作的新情況、新問題，力爭保密工作再上新台階。
鄉鎮專項保密檢查工作自查報告二
一、高度重視，切實加強組織實施
一是加強學習，提高認識。組織鎮保密領導小組成員召開會議，認真學習區保密局《關於開展全區保密專項督查的通知》，從思想上提高認識，明確開展此項工作的重大意義，強化責任落實。二是成立機構，專人負責。成立了保密工作自查領導小組，由黨委書記何耀同志任組長，鎮長吳鳳瓊同志任副組長，班子其他成員為成員的保密自查工作小組，具體負責此次保密檢查自查工作。三是明確步驟，分工合作。在工作中進一步明確檢查要求，既有分工更要合作，對我鎮涉密和非涉密的計算機及移動存儲介質進行全面檢查清理。
二、嚴格自查，確保取得檢查實效
嚴格對照專項督查通知的要求進行了拉網式檢查，特別是對機關明確的重點涉密計算機、涉密崗位、重點部門徹底進行排查，做到了不漏一人、一機、一盤、一網。在檢查中做到了統一標準、統一內容，檢查嚴格，工作細緻。
(一)開展保密宣傳教育情況
我鎮高度重視保密宣傳教育工作，一是積極組織有關人員參加了有關部門舉辦的各種學習;二是深入開展保密法制宣傳教育。結合實際制定規劃，採取多渠道、多形式加強對領導幹部、重點涉密人員、保密幹部的保密法制宣傳教育，學習《中華人民共和國保守國家祕密法》、通過學習教育增強保密幹部的保密意識，提高了業務能力，為做好我鎮保密工作奠定了紮實的基礎。
(二)政務信息公開保密審查工作開展情況
嚴格落實領導責任制和領導問責制，堅持公開是原則，不公開是例外的政府信息公開制度，堅持誰公開、誰審查、誰負責的原則，堅持先審查、後公開和一事一審原則，嚴格執行上網信息不涉密、涉密信息不上網的工作紀律，全力保證本鎮的上網信息絕對安全。經審查，截止目前，我鎮在本單位的網站上向社會公開發布的信息，未發現涉密信息。
(三)涉密計算機使用管理情況
我鎮有涉密計算機1台，為全區政府內網專用用户。經查，沒有違規上互聯網及其他公共信息網的現象，沒有感染木馬病毒;沒有使用過非涉密移動存儲介質;沒有安裝無線網卡等無線設備。
(四)移動儲存介質使用管理情況
我鎮有涉密移動儲存介質1個，按照單位規定，不準外出攜帶;沒有在涉密與非涉密計算機之間交叉使用移動存儲介質;非涉密移動存儲介質沒有存儲、處理過涉密信息或曾經存儲、處理過涉密信息。
(五)辦公網絡使用管理情況
涉密網和非涉密網實行物理隔斷，均為單獨排線，履行了審批手續;非涉密網沒有存儲、處理過涉密信息。
(六)涉密載體清理情況
傳遞到個人手中的涉密文件均進行嚴格登記，收回後全部實行專人保管，並按照要求每年退回相關部門或按照規定銷燬;本機關沒有非工作需要的涉密電子文檔;沒有未清理的移動存儲介質，涉密的存儲介質嚴格進行了登記管理。
(七)相關制度建設情況
機關建立了涉密計算機及其網絡保密管理制度;建立了涉密移動存儲介質保密管理制度;建立了涉密計算機維修、更換、報廢保密管理制度;建立了在公共信息網上發佈信息保密管理制度等相關制度，並均已上牆公示。
三、存在問題及整改措施
通過自查，也發現了一些薄弱環節，比如保密設備、保密設施的管理還有待進一步加強，檔案保密工作還不規範，文印室保密工作不到位。針對存在問題，我們制定瞭如下整改措施：一是進一步組織學習《保密法》及保密工作的基本知識，充分認識保密工作的重要性。二是加大保密工作相關規章的執行力度，做到嚴格按保密制度辦事。三是加強監管工作。定期對檔案文件查閲、複印文件、涉密計算機使用、密級文件的保管及清退銷燬進行保檢查，發現問題及時糾正，把保密隱患消滅在萌芽狀況，嚴防失泄密事件發生。
一、20xx年度城鄉低保資金
我鎮對城鄉低保資金已實行社會化發放，由民政業務人員按照市民政局的審批結果提供花名冊和發放標準，財政所按月劃撥到河口農村信用社，暫存到低保户的個人賬户，民政員通知低保對象到信用社領取。無他人代領或村(居)幹部代領導現象，低保金全部發放到低保對象手中，審批程序規範，審批檔案需要進一步完善。
二、20xx年度醫療救助金
我鎮的醫療救助工作是符合醫療救助的對象出院後，先到新農合辦報銷，再憑新農合報銷時出具的審批表、户口簿複印件、低保證(或其他證件)複印件一起交到鎮民政辦公室，並留下電話號碼。民政辦公室審核後，符合條件的當場填寫醫療救助金審批表，再送往市民政局相關科室審批。民政局審批後出文件通知鎮民政辦拿文件，民政辦拿到文件後送往鎮長籤閲後，按通知文件制花名冊，交財政所，由出納支付醫療救助金。自查結果：度全部按照市民政局的通知文件已全部發放，個別無法走動的對象由村幹部代領，民政辦打電話核實。
三、五保資金
我鎮五保資金實行社會化發放，由市民政局按月劃撥其經費，無代領現象。證件全部發放到對象手中，審批程序規範：由對象户向所在村委會提出申請，村委會組織所在組的村民召開村民會通過後報鎮民政辦，民政辦接到報告，由鎮辦公會研究同意後，在集中地方公示無異議交市民政局審批，民政局審批後再通知民政辦拿文件，檔案集中放在市民政局。
經過自查，我鎮的城鄉低保金、醫療救助、五保金等專項資金是按時全額發放到對象手中，無截留、挪用等現象。
特此報告
開學專項督導檢查自查報告要怎麼寫呢?下面是小編為大家整理的開學專項督導檢查自查報告，歡迎大家借鑑!
【開學專項督導檢查自查報告一】
我校認真組織領導班子學習“青教辦字()4號”文件精神，成立專項督查工作領導小組，分工到人，責任明確。按照“青教辦字()4號”文件及春季開學工作專項督導的重點內容，我校從具體細節抓起，逐項排查，具體情況如下：
一、學校開學條件保障
學校按照上級文件精神，組織教師3月7日下午返校，準備開學初各項業務工作。學生3月8日上午到校報到，清點人數，收繳各類寒假作業，分發學生書籍簿本，3月8日正式上課。貧困生資助資金已發放到位，學校不存在因家庭困難而失學學生。學生教材均符合政府要求，學校未統一徵訂教輔材料。開學初後勤、安保處對學校各類設施、水、電進行了全面檢查，不存在任何安全隱患。開學第一課對學生進行了安全及文明禮儀教育，開學第一天，升好第一次國旗，做好第一次課間操，上好第一節課。做好第一次作業。
二、學校安全工作
3月7日下午，學校安保處專門對學校的各類設施設備進行了安全隱患的排查，並進行了及時處理，確保學生安全到校，學校大門及時關閉，外來人員必須做好各類登記，經考察無疑後再准許進入。學校值班室各類安保器材完備，監控到位，且正常運轉。學生上下學校門口有教師值班、有安全標誌，無非法營運接送學生車輛，學生均由其監護人接送，且每輛車不準超過2人，學校門口暫時未設置減速帶。開學第一天學校組織各班開展了“安全教育第一課”活動，從不同方
面教育學生關注安全，關愛生命，學校各類安全突發事件應急預案齊全，學生均參加過各類演練活動，具有自我保護意識，學校網絡建設正常，無任何安全隱患。
三、規範辦學行為情況
學校無亂辦班、亂補課現象，學校無亂收費現象，學校收費工作均面向社會公示，接受社會監督。學生校服徵訂徵求學生及家長意見，本着自願原則參與，學校不強行徵訂，校服質量過關，價格由物價局定。學校均衡編班，對學生的成績不排名、不公示，學校作息時間合理，保障學生每天在校學習6小時，體育鍛煉時間不低於1小時，認真開展體藝活動。
四、教師隊伍建設
教師配備足，能滿足教學的需求。教師無越級上訪事件，通過教代會反映問題，解決問題。教師無違反教師職業道德規範行為。
五、學校自查、抽查情況
為了貫徹落實好此文件精神，學校專門成立領導小組，逐項開展活動。
六、專項工作部署落實情況
學校對此項工作高度重視，安排人員認真開展好好各項工作，抓好工作的落實。
【開學專項督導檢查自查報告二】
根據國教督辦《關於開展春季開學工作專項督導的通知》要求，《教育部關於做好春季開學工作的通知》的文件夾精神，我校也成立春季開學工作自查組。對落實開學條件保障、開學教育、維護校園安全穩定、推進新學期重點工作、中央“八項規定”、規範辦學行為以及中國小校責任督學掛牌上崗等方面進行了細緻的檢查，現將檢查結果總結如下：
一、及時成立開學工作自查小組。
由校長__*任小組組長，教導主任__*、安保小組__*、__*、教代會__*為成員，對開學收費、課程安排、教學實施、安全協議、中央“八項規定”進行了認真自查。
二、自查結果
1、開學收費工作
我校嚴格執行國家“兩免一補”政策，對收費項目進行了公示，只收取了地方教材費，票據與實際收費相符。除此之外，學校無任何其它收費項目。各班主任、課任教師也無向學生收取任何費用現象。
採取的主要措施、取得的成效、存在的困難和問題等。
2、課程安排與實施
我校認真貫徹落實課程方案，開齊、開足、開好各門課程。由學校教導處根據上級教育主管部門/文祕站-您的專屬祕書，中國最強免費文祕網!/的文件精神擬定課程計劃，校委會討論研究，最後制定任課教師安排表、課表。要求老師不加重學生負擔，在日常教學中,嚴格按課標要求進行教學，把握教學進度，不隨意提高或降低教學難度，
不隨意提前結束課程和搞突擊教學，不移用或擠佔音體美勞等課，確保學生德、智、體、美、勞全面發展。要求各班主任負責做好與科任老師的交流、協調工作，組織召開好家長會，並向所有家長進行書面承諾，確保減負工作的全面落實。學校把“輕負高質”工作的成績與教師考核、職評、評優掛鈎。
我們深知陽光體育是為了切實提高學生的健康水平，鼓勵學生到陽光下，到操場上，到大自然中鍛鍊身體，陶冶情操，有效提高學生體質、健康水平，增強了師生的衞生意識，養成良好的衞生習慣，形成學生健康的體魄，更好的學習，更好的生活，有效提升學生的綜合素質。
3、安全協議簽訂自查
學校與各辦公室和班主任及任課教師層層簽訂責任書，明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書，明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。同時不斷完善學校安全保衞工作規章制度。建立學校安全保衞工作的各項規章制度，並根據安全保衞工作形勢的發展，不斷完善充實。
4、中央“八項規定”的學習與落實
首先組織老師學習中央“八項規定”內容，做到學習有安排，人人有筆記。學習開會次數明顯減少，無上級檢查接待支出，厲行勤儉節約，控制辦公開支。
5、學校責任督學掛牌上崗自查
學校責任督學牌掛在學校大門外最顯眼的位置，公示着領導姓名、職
務、聯繫電話，讓過往羣眾都能看得到，方便了與羣眾的聯繫。
三、存在問題
要自查中，雖然我們做了大量的工作，取得了較好的效果，但個別教師的個人素質還有待於進一步提高，在學生“減負”方面還要下力氣，教學方式方法與要求還有較大差距，但我們一定會不斷努力，使各項工作再上新台階。
【開學專項督導檢查自查報告三】
本學期，我校嚴格按照上級文件精神的要求，於2月23日準時開學報到，並及時對學校的各項工作進行部署安排，使學校的工作在短時間內有計劃、按步驟地得到了開展。下面就我校開學工作開展情況做以自查
一、基本情況
學校共設有6個教學班，在校學生208人，其中女103人，教職工14人，專任教師合格率、任職資格率為100%。本年度學區共有適齡生171人，其中女88人，隨着義務教育工作的不斷深入開學，自xx年以來，學區內適齡兒童入學率、在校學生鞏固率及15週歲初等義務教育完成率均為100%。學校設有圖書室、多媒體室，教學設施基本滿足教學需求。學校佔地面積6506平方米，生均32平方米，校舍建築面積720平方米，生均3.56平方米。
開學初期我校教師提前一週到校對校園進行了規劃平整，同時對各班級的室內佈置重新進行了美化。近期我校又對牆體的校風與校訓進行了大的更換--由原來的平面字變成了現在的立體字，這使得這些風紀字變得更加醒目。相信通過這些努力一定會使學生在新學期感受到新的氣象。
二、工作措施
1、切實加強校務透明度建設。為增強學校管理的透明度，開學初校委會一班人員及時召開了校委會，對本學期的工作進行了全面規劃，實行分工負責，責任到人，並召開了全體教師會議，對本學期各項工作分工、財務收支、帳務管理及學校用品購買辦法等進行了會議公開，充分接受全體教師的監督。學校購買用品票據報銷實行購物人、收物人和校長共同簽字的辦法，使學校財務管理做到了人人蔘與監督的透明化管理，同時學校在開學的第一週就組織教師學習《中國小教師職業道德規範》，促使了教師“以德育人”理念的昇華。
2、進一步規範辦學行為。辦人民滿意教育是我們的追求，在辦學中我校始終堅持“以人為本、和諧發展、全面育人”理念，充分尊重每位學生的個性差異開展教育教學。
3、安全工作高於一切。由於暑假期間學生脱離學校管理教育，部分學生的安全防範意識和自我保護意識有所淡薄，針對這一現狀，在開學報到的第二天，我校就嚴格要求各班集中利用一個下午的時間對學生進行入學安全教育，在第一時間內樹立了學生的安全意識。同時學校又及時組織教師學習了學校安全工作制度、安全目標責任書等內容，使教師進一步明確了安全教育工作的重要性和責任性。做到安全警鐘常鳴，安全教育常抓不懈。
4、開學常規管理。為確保我校學校各項工作在最短的時間內進入規範化、正常化，我校嚴格依據中心校的部署安排，教師於2月23日開學報到，2月25日整理校園，集中開展安全教育，制定教學計劃及安排，3月1日正式開課，全體師生嚴格按照學校的作息時間，準時到校，無缺崗和缺課的現象發生。
5、認真貫徹中央七號文件精神和陽光體育運動。學校按照課程設置安排，開足開齊了體育健康課程，全體教師不得隨意擠佔一課三操兩活動時間，學生的一課三操兩活動必須有人負責組織，引導學生參與各項活動，並要求學生的家庭作業每天不得超過40分鐘，從而保證了學生每天的休息和活動時間，為提高學生體質，促進學生健康發展奠定了基礎。
6、上一學期農遠的配套設施為我校的教育教學工作貢獻了大量的力量。學期開始為了更加有效地發揮這一設備的作用，我校為此配備了較為專業的技術管理人員(郭友範、陳璀璨)，相信在他們的努力下我校的電教水平會提升到一個新的水平，會為其他老師的教學帶來更加便利與廣泛的教學資源。
三、存在的問題及工作打算
開學近一週來，雖然我校的各項工作在學校的安排部署下正在逐步開展，但也存在着一定的問題，諸如部分工作進度緩慢;教育配套資金嚴重不足從而導致基礎設施建設無法進行;個別工作還需根據實際進行調整等，針對這些問題我校會積極與中心校及相關部門進行協調最終把問題逐步解決掉。
消防安全專項檢查自查自糾報告範文
根據***有限公司《關於立即開展火災隱患排查的通知》要求及整體工作部署，我單位立足本單位實際，認真開展了消防安全專項檢查工作，現將工作情況報告如下：
一、加強領導，明確責任
我們結合人事變動情況，調整了本單位安全工作領導小組，認真部署了消防工作，明確了工作責任，落實了消防安全制度。同時，我們成立了以項目經理帶頭，以項目班子成員為骨幹，各部門主要負責人具體落實的“海河春意橋工程火災隱患檢查小組”，並與各施工隊伍簽訂消防安全責任狀，為消防安全工作提供了制度保障和組織保障。
二、突出重點，嚴格檢查
我們本着為員工生命財產安全高度負責的精神，從7月4日開始，“海河春意橋工程火災隱患檢查小組”對項目部辦公區、生活區及施工現場各個部位的消防安全工作進行了認真檢查，並努力做到：
（一）突出重點，明確火災檢查的內容
1、設施方面：
重點檢查我項目消防設施器材是否缺少、損壞及消防通道是否符合規定的問題。
2、施工現場：
檢查整治我項目施工現場滅火器的放置，乙炔瓶、氧氣瓶的存放及乙炔瓶、氧氣瓶、使用時的安全距離是否符合規範的要求。
3、區域方面：
主要檢查了我項目的倉庫、木料加工區等易着火點的安全出口和疏散通道、防火間距、消防車通道、消防水源等問題。
（一）嚴格檢查，確保火災檢查不留死角
1．做到了目標明確。我們重點檢查了消防安全責任落實情況、防火巡查制度的落實情況，建築消防設施、安全出口、安全疏散設施完好情況，火災電源管理、員工消防培訓情況。針對資產財務，我們重點檢查了庫存物資存放的消防重點管理。針對值班室、員工宿舍重點檢查用火用電的安全情況。同時檢查了消防器材的添置和更新，以及消防預案的.制定和落實情況。
（二）強化教育，加大了消防安全工作的宣傳力度
在檢查過程中，我們堅持標本兼治的原則，在檢查、整改治標的基礎上，突出治本，充分利用板報、標語等有效載體，加大了消防安全宣傳教育力度，邊檢查、邊宣傳、邊教育，使施工人員的消防安全意識提高到一個新高度，並且項目部經常組織施工人員，對其進行講解防火安全知識，使每個施工人員都具備了火災防範和處置的基本常識。
三、找查問題，狠抓整改
檢查過程中，發現的隱患及整改如下:
1、6號圍堰切割護筒時，乙炔、氧氣瓶安全距離不夠；
2、施工現場消防安全標示、標語牌不足；
3、施工現場部門滅火器存在失效和數量不足現象；
4、施工人員宿舍內是木製地板，屬易燃物，工人有在宿舍內抽煙現象，存在很大的消防隱患；
整改情況：
1、施工現場的氧氣、乙炔瓶必須按照規範必須保持5米以上距離，與動火點保持10米距離，截止到7月5日，此項工作已整改到位；
2、項目部立即制定關於消防安全的標識、標語牌，對需要的部位進行張貼、放置；截止到7月5日，此項工作已整改到位；
3、項目部物資部立即購置大量滅火器，對施工現場木工加工區、倉庫、棧橋區域內不合格的滅火器進行更換，對缺失部位進行補充；截止到7月5日，此項工作已整改到位；
4、要求各分包單位進一步加強對現場施工人員進行教育，對工人在宿舍內抽煙進行嚴厲管理，將宿舍火災降到最低，截止到7月5日，此項工作已整改到位；
通過檢查，全項目上下消防意識有明顯的提高，各施工隊的安全責任得到了進一步落實，安全隱患，進一步排除。在今後的工作中，我們要以這次檢查為契機，建立健全更加完善的消防安全長效機制，認真分析工作中的薄弱環節，查清工作疏漏，繼續深入開展好火災隱患排查工作，使海河春意橋項目消防安全工作再上新台階。
按上級財政部門會議要求，我鎮黨委、政府高度重視，成立了以鎮長為組長，各相關科室人員為成員的家電下鄉財政補貼專項檢查領導小組。我鎮自開展家電下鄉補貼工作以來，上級財政部門共撥付我鎮家電下鄉及汽車、摩托車下鄉資金共計296877元，截至xx年x月x日止，我鎮共補貼購家電家户847户，兑付財政補貼資金198621.28元，其
中財政直接補貼資金150291.18元，“商審商付”補貼資金48330.10元。所補貼款項已全部通過信用社打入被補貼農户或商家所堤供的帳户上。我鎮在家電下鄉補貼及專項檢查情況如下：
一、在補貼的兑付中嚴格按照程序進行審核，對購家電農户所上報的身份證、户口本、產品標識卡和發票，以及農民購買條件和經銷商銷售墊付補貼資金等情況進行了認真審查，並把相關資料複印件留存財政所備查;在補貼過程中，嚴格按相關政策要求，不存在截留、提高或降低標準、擠佔農民補貼資金的現象;對於已補貼的家電下鄉資金，在要求所在村社幹部進行核實其真實性的基礎上，進行了張榜公示，接受羣眾的監督和反映，並向廣大羣眾公佈了鎮政府及相關部門的聯繫電話。
二、在自查工作中，我鎮黨委政府高度重視，成立了專門的核查領導小組，專門召開了全鎮幹部工作會議，要求全鎮幹部高度重視，放棄節假日休息時間，就家電下鄉落實核查工作進行了佈署，鎮財政所把已補貼的農户資料按村進行了彙總，並根據我鎮實際制定了家電下鄉入户調查詢問表，並下發各駐村幹部，要求各駐村幹部對所轄範圍的農户補貼情(家庭電話、是否購補貼產品、購產品價格、是否已足額領到補貼款等)進行逐户認真登記、核實。
經核實：
1、我鎮家電下鄉經辦人員沒有違法違紀情況，在受理補貼過程中，嚴格按程序辦事，認真審核相關的補貼資料，並把相關的資料進行了複印保存，及時按上級要求對補貼金額通過信用社打入被補貼農户(商家)提供的帳號內，對已補貼情況進行了張榜公示，整個補貼過程不存在擠佔、截流及套取補貼資金等現象;
2、經過全鎮幹部的共同努力，全鎮共核查補貼農户847户，其中全家外出15户，電話調查629户，入户調查303户，經核實，共有31户未購補貼產品(財政已補貼)，65户所購家電下鄉產品超過國家限價，24户未領到補貼款(財政已補貼)。通過此次核實自查，一是存在個別商家用未購產品農户户口本冒領補貼款的現象;二是個別家電下鄉銷售商家超國家限價銷售家電下鄉產品;三是部門商家在銷售價的基礎上另收取產品運費(不到户);四是“商審商付”後由於財政不再直接面對農户，使部分應補農户不能及時領到財政補貼資金;五是部門商家為達到少開票的目地，而採取一票多開的現象。
為進一步加強餐飲服務白酒監管，切實保障公眾身體健康和生命安全，根據xx市食安辦《關於轉發省食品藥品監管局<關於進一步加強白酒小作坊和散裝白酒生產經營監督管理>;的通知》文件要求，我局立即組織實施了餐飲服務環節白酒專項檢查工作，現將有關工作情況總結如下：
一、強化組織領導，迅速採取行動
近日發生食用散裝白酒中毒事故，情節十分嚴重。為此，省食藥局要求在全省範圍內迅速組織實施餐飲服務環節白酒專項檢查工作，進一步規範餐飲服務環節白酒採購、索證索票行為。我局以對廣大人民羣眾飲食安全高度負責的態度，迅速展開餐飲服務環節白酒專項檢查工作，加強了組織領導，明確了工作目標、具體任務和工作要求，落實了餐飲服務單位主體責任，認真履行職責，密切協調配合，確保了整頓工作深入紮實開展。
二、強化採購管理，嚴防非法流入
督促各類餐飲服務單位嚴格執行《餐飲服務食品採購索證索票管理規定》，明確白酒採購嚴格落實索證索票制度。督促餐飲服務單位到證照齊全的食品生產經營單位或批發市場採購白酒，查驗、索取並留存有供貨方蓋章（或簽字）的購物憑證（包括供貨方名稱、產品名稱、產品數量、送貨或購買日期等內容）；從流通經營單位（商場、超市、批發零售市場等）批量或長期採購的，應當查驗並留存加蓋有公章的營業執照和食品流通許可證等複印件，留存蓋有供貨方公章（或簽字）的每筆購物憑證或每筆送貨單；餐飲服務單位長期定點採購的，應與供貨方簽訂包括保障食品安全內容的採購供應合同。
三、強化監督檢查，嚴懲違法行為
及時動員部署轄區內餐飲服務單位全面開展自查，按照屬地管理原則，分片包乾，認真開展監督檢查。以農村和城鄉結合部、旅遊景區等為重點區域，以大中型餐飲服務單位等為重點單位，加大白酒檢查力度，進行拉網式排查。本次專項檢查共監督檢查52家餐飲單位，人員70多人次。未發現來源不明白酒，檢查同時要求餐飲服務單位嚴禁採購來源不明或假冒偽劣的白酒，確保羣眾的飲食安全。
為切實提高我站的安全防範和應對恐怖活動的能力和水平確保我站人員、財產安全以及無償獻血工作的安全穩定進一步強化安全生產意識保障血液安全和國慶期間慶祝活動的順利進行更好地服務獻血者和醫療機構根據《安順市衞生局關於轉發安反恐發〔xx〕3號、安反恐辦〔xx〕1號的通知》安市衞發電〔xx〕15號文件要求我站結合無償獻血工作實際針對反恐怖防範工作和採供血安全生產各個環節的管控工作進行深入自查自糾現報告如下
一、加強領導落實責任着力開展反恐怖防範工作建設進一步促進安全生產工作
血站黨支部高度重視一是按照文件要求及時在中層幹部會和職工大會傳達省、市有關反恐怖防範工作的文件精神認真落實相關措施明確強調:既要在思想上引起高度重視又要在工作中狠抓落實特別要加強水、電、燃料的安全監督管理要加強消防安全重點部位、重點設備、備用設施的安全檢查保障反恐人員、物資、裝備的落實。同時積極深入開展自查自糾以查促建切實推進我站反恐怖防範工作的建設二是繼續抓好安全生產工作。根據全省安全生產電視電話會議、全省衞生系統安全生產電視電話會議精神、全市第二次安全生產會議精神和市安委會的有關要求在全站職工會議上傳達關於開展安全生產隱患排查治理專項行動的文件精神並一再強調安全生產的重要性安排專人負責落實監控、檢查安全生產情況保證血站採供血業務的正常運行。
二、加強宣傳力度營造反恐防恐以及安全生產濃厚的宣傳氛圍
在安全生產年宣傳教育活動和安全生產月宣傳活動的基礎上我們繼續加大學習、培訓和宣傳的工作力度並在宣傳工作中加入反恐防恐知識同時結合開展“安全生產年”、“安全生產月”活動以來所取得的成果組織全體幹部職工繼續學習安全生產法律法規開展安全生產警示教育宣傳教育安全生產意識、自我防護意識使全站幹部職工深化了安全生產工作的認識增強了安全生產意識掌握了安全生產知識和技能以及自我防護等安全知識為做好安全生產工作確保全年無差錯事故奠定了堅實的基礎。
三、認真落實各項反恐防恐和安全保障措施工作做好排查安全隱患工作
近期組織專人對我站反恐防恐設施建設以及安全保障工作進行檢查特別是反恐防恐設施、設備、應急措施等進行了全面檢查為切實消除安全隱患做好反恐、防恐、防火、防盜、防安全事故及突發事件應急處置準備工作奠定了堅實的基礎有效杜絕了各類重大事故的發生有效地促進了全站幹部職工對反恐防恐工作重要性的認識。
一是組織安全生產小組對我站醫療廢棄物處置、污水處理、傳染病防治管理、實驗室生物安全等進行專項督導檢查通過檢查血站全面貫徹實施的《安順市中心血站質量管理體系》能有效監控和管理採供血流程的所有工作環節採供血各工作環節質 3 量管理和質量控制能得到有效保障各崗位工作人員均嚴格按照操作規程開展業務工作消毒、醫療廢物處理等事關安全生產的重要工作有專人監控和管理未發現安全隱患。
二是開展消防安全自查自糾。經自查血站消防安全工作有專人負責各個消防關鍵部位均配置有消防設施並符合使用規定製訂有完備的滅火和應急疏散預案疏散通道有明顯標識及指示牌關鍵貴重設備落實有專人負責並有專人進行維護保養備用電源油料等易燃、易爆物品有專人進行管理放置場所符合安全要求。
三是就反恐防恐、安全生產和各類突發事件的應急預案、處置方案、規章制度等進行了全面的清查通過排查我站反恐防恐工作正在逐步完善安全生產工作制度健全、責任落實到位、措施有力能有效應對各類突發安全生產事件。今後的工作中心集中在進一步完善應急救援預案並組織實施演練切實提高應對突發事故的能力和救援水平嚴格落實搶險物資、設備的儲備、搶險隊伍人員建立健全節假日值班制度和重大突發事件信息報告制度。
四是積極開展車輛安全管理檢查和駕駛員安全教育。根據血站業務工作實際結合當前車輛狀況針對以前車輛、駕駛員管理中存在的問題和缺陷特別是執行中出現的薄弱環節和不適用問題血站辦公室對血站車輛安全進行徹底評估開展了車輛安全檢查同時對駕駛員進行安全教育增強了駕駛員安全駕駛的意識提高了車輛管理水平。
四、加強人員職業技能培訓工作提高工作效率
以血站開展的“如何做一名合格的血液工作者”主題實踐活動為契機大力開展業務技能培訓舉辦採供血業務技能競賽切實提高全站職工執業技能水平掌握精湛的執業技能提高工作效率。特別是在集體獻血、無償獻血宣傳活動等獻血人數較多情況下要求各科室加強協作做好物資準備和後勤保障確保提供優質的獻血服務。
五、加強值班工作紀律不得脱崗
送血車、採血車駕駛員必須做好物資及各種採供血物資準備作好緊急狀況下出車。
要求國慶期間全站幹部職工必須保持通訊工具暢通切實履行值班職責離開本市區必須報告科室負責人或分管領導。在崗人員必須堅守工作崗位認真履行崗位職責確保臨牀急救用血 。
為促進“信通卡”相關業務制度的有效落實，及時發現和糾正“信通卡”操作管理過程中存在的問題和漏洞，摸清用卡情況，健全卡業務管理制度，有效防範操作風險，確保卡業務安全、高效運行，市辦事處於20xx年3月26日開始對全市農村信用社“信通卡”業務的開展情況進行了專項檢查。現將檢查發現的具體情況及存在的主要問題通報如下：
一、“涉農資金一卡通”等批量代發業務情況
（一）個別聯社至今仍沒有與當地財政局簽訂代理協議書，所有“涉農資金一卡通”資金的發放由轄內各信用社與各鄉鎮財政所籤委託代理協議，資金直接下撥到各信用社代發。
（二）在發放“涉農資金一卡通”時，發現部分聯社均未按要求從綜合業務系統中打印委託代理關係申請書（以空白紙打印代替），未填寫信通卡集體開卡申請書。
（三）各聯社涉農資金批量發放後仍有部分營業網點身份證聯網核查工作沒有完成，如陽原聯社東井集信用社所發放的“一卡通”卡片客户已使用，但開卡需要進行的身份證聯網核查工作一直沒有進行。
（四）個別聯社所發放的部分涉農資金明細表沒有加蓋委託單位公章，沒有雙方確認簽字。發放“涉農資金一卡通”時所有資料沒有按順序裝訂存檔，各聯社的大部分營業網點的身份證複印件及聯網核查結果未專夾保管，仍存放於庫房中。
二、信通卡領用、保管、收回、銷燬等情況
（一）檢查組抽查的各聯社的營業網點對卡片的使用、保管都很規範，但各網點對作廢的信通卡管理的情況都比較混亂。如作廢卡領入時和作廢時均沒有出（入）庫記錄，上交聯社營業部作廢卡時，作廢卡登記表上沒有相關人員的簽字；
（二）個別聯社信通卡作廢後未及時在綜合業務系統中註銷作廢，導致在檢查中存在轄區內上繳待銷燬的信通卡作廢卡未見實物，帳實不符問題；
（三）作廢卡上繳程序不夠規範，個別聯社作廢卡已上交辦事處財務科，但未見到辦事處財務人員簽章的作廢卡登記表和作廢卡上交登記簿以及其能説明情況的資料；
（四）個別聯社由於在操作綜合業務時對操作理解有誤，出現作廢重複現象，致使作廢卡餘額多，造成帳實不符；
三、信通卡有關的登記簿建立和登記情況
(一)各聯社營業網點登記簿建立不夠齊全。所查網點作廢卡登記表建立比較齊全，其餘需手工建立的登記簿大部分未建立。如：個別聯社作廢卡登記表上接收人網簽字、簽章不全；個別聯社銀行卡跨行交易差錯，但沒有登記銀行卡跨行交易差錯處理（通知）單和銀行卡業務客户投訴登記簿。
（二）個別聯社作廢卡剪角處理時不合規，剪角沒有沿卡片背面左上角磁條下沿且與水平不大於45度角方向進行剪角處理。
（三）各聯社營業網點綜合業務系統中生成的打印資料均能完整打印，但保管不夠規範，有的裝訂後留檔保管，有的聯社的營業網點隨傳票裝訂。
（四）個別聯社銀行卡業務風險聯繫人變更後沒有按要求登記《河北省農村信用社銀行卡業務風險聯繫人信息變更審批/備案表》上報備案。
四、客户個人開卡質量情況的檢查
（一）經對營業網點的抽查，個別網點存在一人多卡的現象，主要是代發款項種類不同，審核部門把關不嚴造成的。
（二）個別信用社客户個人開卡申請書個人填寫部分填寫不全，信用社蓋章不全。
（三）個別聯社客户申請開卡時，只有客户身份聯網核查結果，沒有留存客户身份證複印件。
五、相關制度落實及運行情況
（一）個別聯社基層網點有關銀行卡制度、通知等保管不全，市辦下發的四個相關風險提示文件沒有轉發到基層網點。
（二）通過對各聯社營業網點相關人員進行實地詢問，發現網點主管對信通卡的基本功能和收費標準掌握比較準，但部分功能不熟悉。
（三）各聯社均按照市辦要求對“信通卡”業務進行了宣傳，各營業網點櫃枱都有宣傳彩頁，在醒目的地方張貼了公告和宣傳品，但個別聯社網點沒有擺放農民工銀行卡特色服務受理標識，只有自己打印的受理農民工銀行卡特色服務窗口。
六、整改建議
為防範風險，規範“信通卡”業務持續穩定健康開展，市辦事處要求各聯社對檢查發現的問題進行全面整改，整改時限定於4月底，具體整改意見如下：
1、各聯社已和當地縣財政局就涉農資金代發籤定了協議，聯社有關部門督促信用取消與各級財政所簽定的協議，以後發放的資金不再直接下撥到信用社錄入，由聯社營業部批量劃撥用户卡內。
2、發放“涉農資金一卡通”時，需要進行的身份證聯網核查工作沒有完成的，各聯社財務部門要4月底前完成。沒有填寫信通卡集體開卡申請書的營業網點要及時補錄，並將信通卡集體開卡申請書、所有的身份證複印件、身份證聯網核查打印結果、綜合業務系統中打印的成功清單按順序裝訂留檔。
3、各聯社營業 網點個人客户開卡資料填定不全、印章不全的情況要及時補缺，開卡較多的信用社應及時裝訂專夾保管的資料。對個別手寫的開卡申請書要補打，今後禁止有手工書寫代替開卡打印內容的現象。
4、對信通卡作廢卡應加強管理，各聯社對已上交市辦事處待銷燬的“信通卡”作廢卡要及時與辦事處財務科溝通，綜合業務中必須做作廢卡上交處理，做到帳實相符，並補全作廢卡登記表。各聯社營業網點上交營業部作廢卡登記表時，各聯社營業部對以後網點上交來的作廢卡登記表營業部有關人員應及時簽字返回存檔。
5、各聯社財務科應督促各營業網點建立健全信通卡相關登記簿。
6、各聯社相關部門應加強對基層員工的的培訓，使信用社員工對信通卡有進一步的認識，掌握最基本的信通卡功能和使用範圍，這樣才能熟練應對客户諮詢，更便於我們以後開展信通卡發放和規範工作。
7、基層網點應進一步加大有關信通卡知識的宣傳力度，對印發的宣傳彩頁要及時發放，聯社財務科要督促沒有擺放農民工特色服務受理標識牌的網點要儘快擺放。
8、各聯社應加強信通卡有關制度的落實，對網點櫃員的操作流程做進一步的完善，提高員工對信通卡風險防範的意識。
根據市局關於開展重要信息系統和政府網站安全專項檢查工作的通知精神，我局及時對我局使用的網站安全情況進行了專項檢查，現將自查情況報告好下。
一、高度重視，及時開展網絡安全專項檢查
局網絡安全領導小組高度重視，責成相關責任人按照市公安局通知要求，對照安全檢查項目逐項開展檢查。準確填報相關報表，確保數據準確無誤，確保按時報送相關材料。
二、制度健全，責任落實到位
我局使用的網站屬省食品藥品監督管理局二級域網，網站開發、系統內容和運用軟件(操作系統、數據庫、辦公軟件)、硬件(服務器、防火牆、核心路由器)等均由省食品藥品監管管理局負責，我局僅是該二級域網使用單位。儘管如此，我局仍然明確了使用二級域網安全領導小組，明確了分管領導、具體責任人和網絡安全聯絡人員，制定了相關責任追究制定，對網上發佈的相關政務信息、政策宣傳等方面嚴格按照審批程序和政務公開規定掛網公佈。對使用過程中存在的問題及時上報省食品藥品監管管理局網管中心，請求省局網管中心予以技術支持和保障，不斷改進和完善。
從目前自查情況看，網絡運行順暢，網絡安全無故障，未發生失泄祕和遭攻擊等不安全情況。
此報告。
近年來，我校根據“調整後的基礎教育課程改革義務教育階段課程設置及課時安排”的相關精神，按規定正常開設綜合實踐活動、音樂、體育、美術及信息技術，並且取得了一定的成績，現將課程實施情況總結如下。
1、根據我校的實際情況，成立了綜合實踐活動領導小組，統籌安排綜合實踐活動。學校還比較缺乏專職的綜合實踐教師，為了能有序、有效的開展綜合活動，充分利用班主任隊伍，對班主任進行了綜合實踐活動培訓，能讓各班在班主任的安排下，有計劃的開展各班的綜合實踐活動。
2、各年級的綜合活動非常切合學生的實際，如五、六年級開展的“零食與健康”，國中開展的“塗改液的祕密”等活動。並且要求在設計方案的時候體現綜合實踐活動課程向學生的主動探索性開放，向學生參與教學開放，向師生共同探討科學知識的過程開放，完全衝破了傳統的學習方式。在教學過程中，要求教師和學生一起合作，共同探究，動手操作，得出結論。所以，我校綜合實踐活動課程的活動模式統一設計為六個階段：創設問題情景—收集相關知識—進行科學探究—擴展探索內容—系統總結、實踐—成果展示評價。
3、各年級各班的音樂、體育、美術和信息技術都能按要求設置課程節數。學校積極完善硬件建設，建立了“音樂活動室”、“美術活動室”和“標準電腦室”等專用教室，保證各學科能正常開展教學活動。
4、我校建立了佔地2畝的綜合實踐活動基地，分批組織學生學習番薯、毛豆等常見農作物的播種技巧。在教師的帶動下，學生積極主動地參與綜合實踐活動。通過活動，使學生進一步認識到知識的價值和應用的重要，體會到運用知識解決日常生活實際問題的快感，促進學生學習興趣的提高和學習方法的提高。
5、我校建立了《學生參與社會實踐活動評價制度》，但制度的評價機制還不夠全面，需要修改制定出符合本校特色，評價可行性更好的評價制度。
##醫專衞生安全專項檢查自查報告
##醫專衞生安全專項檢查自查報告
按照安徽省衞生廳、教育廳就學校衞生安全專項整治工作下發的()205號文件的要求，通過專項整治，進一步強化學校，衞生安全是學校法人第一責任人的責任意識，規範學校食堂衞生、生活飲用水和傳染病防治的管理。經學校分管領導批示，醫務所牽頭，後勤服務中心、飲食服務中心參加組織自查。我們先後對新老校區、國護、西區進行了相關檢查，現就我校衞生安全自查情況報告如下：
一、學校食堂衞生
1、新老校區飲食中心在接到文件後，組織了全中心的炊管人員及時傳達了文件精神，強化了學校食品衞生安全防範意識，杜絕學校食源性疾病發生。做好了這次專項整治工作的迎查工作。按照量化分級管理標準管理。購買原、輔材料有索證。實行集體採購制度，採購小組4人全面負責新老校採購工作。大宗物資(糧、油、肉、面)通過競爭貨比三家集體採購，做到“證、照統一”；食品原料、半成品、成品及剩餘食品的儲存符合衞生要求；餐飲具的消毒流程規範，新老校區均有專用消毒間和存放間；持有效衞生許可證，目前所有在崗人員均健康體檢合格，持有效的健康證。國護、西區食堂衞生也基本符合相關要求。
2、我們在檢查過程中也發現食堂衞生存在的問題。新校區飲食中心防蠅措施有，但是使用效果不好，國護食堂防蠅措施不到位；部分蔬菜清洗方式不符營養衞生的要求；涼拌食品的加工不符合衞生要求；出售食品時，工作人員衞生防護措施不到位。我們在檢查過程中要求採取相應的整改措施。
二、活飲用水
我校各部生活飲用水，包括二次給水均符合衞生要求。持有效衞生許可證；從業人員均健康體檢合格，持有效的健康證。
三、傳染病防治
學校是人口集中的場所，我校重視學生傳染病防治。要求全校教職工“學校教育樹立健康第一的觀念”，積極行動，把預防、積極應對突發公共衞生事件作為學校大事來抓，做好我校衞生工作。為保證應對突發公共衞生事件反應迅速、控制有力、運轉協調，制定了《安徽醫專突發公共衞生事件應急處理預案》。
利用了校報、廣播、牆報和校園網、專題講座等形式，廣泛開展宣傳衞生知識，培養學生良好的衞生習慣，提高防病意識和能力。積極開展羣防羣控知科普識傳播工作；開展衞生健康知識講座。衞生工作人員組織學習《傳染病防治法》、《常見傳染病的診治》等。
我們還對教、寢室衞生和環境衞生進行了檢查，總體情況較好。女生寢室衞生比男生寢室衞生偏好。特別值得表揚的是老校區的男生116寢室，條件一般，但是衞生保持非常良好。新校區男生五年制檢驗班2-3個寢室衞生髒亂，煙頭滿地。以要求加強整改。
通過自查自糾進一步增強了我們的衞生安全防範意識。
選人用人公信度專項檢查自查報告
為深入貫徹落實省紀委、省委組織部《關於轉發中央紀委、中央組織部〈關於印發《關於深入整治用人上不正之風進一步提高選人用人公信度的意見》的通知〉的通知》（魯組發【xx】28號）和省委組織部《關於印發〈關於深化《黨政領導幹部選拔任用工作條例》執行情況監督檢查工作的意見〉的通知》（魯組發【xx】17號精神），防止和糾正用人上的不正之風，進一步提高選人用人公信度，**街道認真對照《意見》的規定和要求，立足自身實際，對近年來選人用人工作進行全面的自查。現將自查情況彙報如下：
一、基本情況
**辦事處根據中發[xx]7號文件的指示精神，我處在選拔幹部任用幹部過程中，認真貫徹落實了《幹部任用條例》中的幹部選拔任用制度，形成了富有生機與活力，有利於優秀人才脱穎而出的選人用人機制，推進了幹部隊伍的年輕化、知識化、專業化，建設一支認真實踐“xxxx”重要思想的黨政領導幹部隊伍。
二、主要做法
一是加強《幹部任用條例》的學習教育，認真貫徹執行《條例》及有關規定。自《幹部任用條例》頒佈之後，我處就積極開展各種形式的學習宣傳活動，力爭做到使《幹部任用條例》深入民心。首先，黨工委多次召開黨委擴大會，對《幹部任用條例》進行了深入的學習，每個領導幹部都作了詳細的記錄，並在會上就《幹部任用條例》中的一些條款進行討論，加深對《條例》內涵的理解，使每個領導幹部對《條例》的內容都有了全面的認識。其次，在每週五的機關幹部學習會上對《幹部任用條例》進行了學習並在學習完後進行了考試，使全體機關幹部對《條例》的內容都有了一定的認識，對於幹部任用方面的一些程序、條件等等有了較為詳細的瞭解，有利於在幹部任用方面充分貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則。另外，又對辦事處組織人事工作人員進行了專門的較為深入的培訓，使他們真正做到精通《幹部任用條例》的內容，並結合具體的工作，深入貫徹執行好該條例，能夠對羣眾在幹部任用方面所提出的問題進行詳細的解答，促進我處幹部任用工作的有效開展。再次，在具體執行該條例的過程中，我處根據自身工作實際，結合具體情況，制定了相應的配套制度，使該條例在我處的具體工作中得到了靈活的運用，其作用得到了充分的發揮。我們始終按照《條例》中的要求，堅持選拔任用黨政領導幹部的原則、基本條件、遵守任職資格規定，嚴格執行黨政領導幹部選拔任用工作程序，做好民主推薦、組織考察、討論決定等方面的具體工作，認真落實執行公開選拔和競爭上崗的規定，並把相關資料建檔保存，保證了幹部選拔任用工作的嚴格有序開展，使幹部選拔任用真正得民心、順民意。
二是不斷完善深化《幹部任用條例》及有關規定執行情況監督檢查，進一步擴大幹部工作中的民主。首先，我處嚴格貫徹執行《幹部選拔任用工作規範（試行）》中的規定，結合《幹部選拔任用條例》，進一步規範我處幹部選拔任用工作，防止和糾正工作中的不正之風，建立健全了科學的幹部選拔任用機制和監督管理機制，推進了我處幹部工作的科學化、民主化、制度化，真正把領導班子建設成高素質的領導幹部隊伍。其次，堅持原則，嚴格按照選拔程序，充分體現民主。黨工委嚴格按照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》有關規定，通過會議投票推薦和個別談話推薦，整個推薦工作本着公開、公平、公正、擇優的原則，充分採納黨員和羣眾的意見和建議，設立意見箱。近兩年來，結合《條例》，辦事處出台了理論聯繫實際的跟蹤考察制度，每半年對中層幹部考察座談一次，對不符合規定或表現不好的人員，堅決依法給予教育、降職或撤職的處分。結合《條例》，積極建立後備幹部隊伍培養制度，我處着眼於長遠，每村建立了3—5名後備幹部，處直機關每口選樹了2—3名後備幹部。調整人員過程中無一人提出異議，真正調出了幹勁，調出了上進心，調出了機關活力，基層反映比較好，提高了黨工委威信和形象。在村級後備幹部民主推薦工作中，採取個人自薦、村黨支部推薦和民主推薦相結合的方式進行。各村召開黨員和村民代表會議，民主推薦村級後備幹部，有個人自薦和組織推薦的初步人選，在黨員和村民代表會議上進行民主測評，各村黨員和村民代表會議參會人員在５０％以上。推薦的後備幹部一般應具有高中（中專）及以上文化程度，年齡在４０週歲以下，村書記和村民委主任的後備幹部年齡可放寬至４５週歲。
村“兩委”換屆以前，組織專門人員對各村“兩委”班子整體狀況、每個幹部的德能勤績廉、後備幹部情況及村風民情、羣眾的思想狀態等，進行深入細緻地調查摸底，掌握全面情況，為換屆選舉提供決策依據。在深入調查摸底的基礎上，研究制定出換屆選舉工作方案，區別各村不同情況逐一制定工作預案，做到一村一策、一村一案，為換屆選舉工作創造有利條件。在整個換屆選舉過程中，充分發揚民主，充分相信和依靠羣眾，保證羣眾依法行使知情權、參與權、選擇權和監督權。各項程序公開、公正、透明，需要公開的有關內容、環節都向黨員羣眾公開，充分發動黨員和羣眾參與，提高黨員羣眾參與度。在換屆選舉過程中，認真按照憲法、黨章和有關法律法規規定開展工作，確保選舉程序的合法性和選舉結果的有效性。堅持法定的程序不變通，規定的步驟不減少，沒出現違法現象，不隨意簡化程序，堅決杜絕操作上的不規範行為。
三、存在問題與原因分析
在幹部選拔任用工作中，還存在着種種問題：一是學習《幹部任用條例》還不夠深入。主要表現為:某些幹部對《幹部任用條例》的組織學習還不夠細緻,認識和理解還不夠深刻,內容掌握還不夠全面。對《條例》的學習還不夠重視，有些條款和程序還不夠熟悉。二是《幹部任用條例》中規定有個別談話、發放徵求意見表、在考察幹部中，主要是民主測評和個別談話，通過聽取談話人的口頭介紹，看民主測評結果及考察對象的總結材料，形式比較單一，手段比較簡單，難以發現考察對象的深層次問題。 有些人認為，如此考察只不過是走形式，因而積極性不高，不與考察組配合，敷衍了事；另外，有些人好人主義嚴重，怕得罪人，不敢反映問題，使得考察人員難以瞭解真實情況，對考察對象難以做出客觀準確的評價。比如，對村“兩委”班子進行測評時，有些村的民主代表性不夠。參與測評的黨員和羣眾代表有些是被支部書記“特指”的，這樣，公信度容易受到質疑。三是根據《幹部任用條例》規定，考察黨政領導職務擬人人選，必須全面考察其德、能、勤、績、廉，注重考察工作實績。但在實際操作中，由於以上標準沒有依據幹部的不同級別、不同崗位作進一步細化，考察幹部時，只能憑自己的理解程度和價值取向進行分析評價，難免產生一定的主觀隨意性，導致考察的失真失實。四是在寫考察材料時，考察者的資歷、閲歷、理論素養、專業知識、興趣愛好、思維方式、材料能力、責任意識等不同，直接影響考察結論的準確性。
四、整改措施
一是要嚴格執行《幹部任用條例》。不斷加強業務學習,練好基本功,特別是要精通《幹部任用條例》，熟練掌握選拔考察幹部的方法、步驟和各個關鍵環節。黨工委班子特別是“一把手”認真帶頭學習《條例》，熟悉《條例》的基本內容，提高貫徹執行的自覺性。組織部門的幹部要精通《條例》及相關法規文件的具體內容，做幹部工作的“明白人”，堅持原則，切實為上級部門當好參謀助手，選好人、用好人。要採取多種有效形式宣傳《條例》，讓廣大羣眾瞭解《條例》，引導廣大羣眾正確行使知情權、參與權、選擇權和監督權，營造有利於提高幹部選拔任用工作質量、有利於防止和糾正用人上不正之風的良好社會氛圍。二是豐富考察方法，全面準確瞭解評價幹部。進一步加強對《幹部任用條例》規定的考察方法的豐富運用。比如，可以在民主測評中開展“反向測評”，在擬提拔幹部民主測評表中增設“存在的主要問題和不足”一欄，由參加民主測評的幹部羣眾對考察對考察對象進行問題性評價，考察組對考察對象在測評中反映出來的問題進行“彙總”，再通過個別談話、實地考察、查閲資料等方式進行印證，防止“問題”幹部、“帶病”幹部矇混過關。要突出選人用人這個重點，建設高素質的幹部隊伍。要繼續樹立正確的用人導向。要樹立重品行的導向，注重選拔政治堅定、原則性強、清正廉潔、道德高尚、情趣健康的幹部；樹立科學發展的導向，注重選拔自覺貫徹科學發展觀、堅持又好又快發展、工作實績突出的幹部；樹立崇尚實幹的導向，注重選拔求真務實、埋頭苦幹、默默奉獻、幹事不張揚的幹部；樹立鼓勵創新的導向，注重選拔思想解放、作風紮實、勇於創新、積極進取的幹部；樹立羣眾公認的導向，注重選拔肯幹事、能幹事、幹成事、能為民造福、羣眾擁護的幹部。三是要堅持民主、公開、競爭、擇優的原則，繼續深化幹部人事制度改革。進一步完善民主推薦、民主測評制度，規範幹部任用提名制度，完善幹部選拔任用決策機制，堅持和完善公開選拔、競爭上崗和差額選舉等制度，使更多優秀的人才脱穎而出，進一步提高選人用人的公信度。要建立健全乾部考核評價體系，細化考核標準，由籠統性考察向個性化考察轉變。藉助績效考核標準體系建設，建立不同類別領導幹部的考察標準。儘可能對幹部的類別進行細化，準確把握不同類別幹部的不同特點，確定不同的考察重點，建立側重點不同的考察指標體系。繼續推行並不斷完善體現科學發展觀要求的地方黨政領導班子和領導幹部綜合考核評價試行辦法，把考核結果作為幹部使用、培養和獎懲的重要依據，建立幹部考核與幹部培訓、選拔、任用相銜接的良性機制。四是開展好“講黨性、重品行、作表率”活動，以黨的xx大精神為指導，堅持從嚴治處、從嚴律己、從嚴帶隊伍，突出“講黨性、重品行、作表率”這個主題，教育引導機關幹部加強理論武裝，強化黨性鍛鍊，堅持公道正派，提高道德修養，着力解決在政治堅定性，品德純潔性、作風先進性等方面存在的突出問題。圍繞提升選人用人公信度和組織工作滿意度,建設成過硬的隊伍，為黨員、幹部和各類人才服務，讓黨放心，讓羣眾滿意。五是強化責任意識，提高幹部考察材料質量。進一步落實幹部考察責任制度，全面分析和歸納，強化工作人員在撰寫考察材料過程中的責任意識。
中學體育工作專項檢查自查報告
根據教育局發[]157號關於轉發市教育局《關於印發〈蚌埠市中國小體育工作督導評估工作方案〉的通知》的文件的精神，結合我校實際情況，成立體育工作專項檢查自查小組，對照蚌埠市《中國小體育工作督導評估指標體系》的評估細則，認真的自查，現將自查情況彙報如下：
一、學校基本情況：
我校目前在-學年度：共11班，其中：七年級2個班，八年級5個班，九年級4個班；在校學生人數567人，住校生225人，屬非寄宿制學校，現有教職工40人。
二、加強領導，確保學校體育衞生工作正常開展。
我校一貫重視體育衞生工作，成立了以副校長趙軍同志任組長，蔣會任副組長，劉洪武、錢浩、商成軍、姚海鵬、崔景鳳同志為成員的體衞工作領導小組。領導小組堅持學習貫徹國家有關體育衞生方面的政策和規定；制定貫徹落實體育衞生工作的規劃；學校每學期都把體育衞生列為學校正常工作內容，召開體育工作專題會議，總結先進經驗，解決體育工作中的存在的實際問題，使學校體育工作不斷加強和改進；每學期的教學中均對體育作出相應的計劃、總結、考核、評比、學生獎勵等工作。並列入校行政議事日程，實行目標管理，齊心協辦地搞好學校體育衞生工作。
三、指標完成情況：
1、教育管理方面：
（1）我們嚴格按教學計劃3節/周開足體育課、健康教育課，並列入課表，保證學生每天有一小時體育活動時間。學校嚴格按《體育教學大綱》和課本規定內容制定教學計劃、寫好教案、備好課，認真組織教學，教學效果好。
（2）積極推行《國家體育鍛煉標準》。堅持了每天的兩操，並且嚴格按照細則對學生進行督促、檢查，。按照教務處的統一安排，各班在沒有體育課的當天安排課外體育鍛煉，做到了時間、學生、教師、場地器材及鍛鍊內容五落實。同時積極認真實施《學生體質健康標準》，各種體育活動，認真組織學生進行活動，培養了他們的各種興趣、特長。
（3）我們嚴格執行學生體育合格標準，切實抓好達標工作，達標率確保100%，優秀率逐年提高等。
2、條件保障方面：
（1）我校有專職體育教師3人，平均年齡33歲。其中：本科學歷3人。按國中每6-7個班配備1名體育教師，我校應配3人，已達到《條例》規定的體育課教學、課外體育活動、課餘體育訓練和體育競賽的要求。我們十分重視體育衞生師資隊伍建設，通過鼓勵教師參加在職進修培訓，不斷提高教師的素質。
（2）即使學校經費困難，學校仍堅持從公用經費中年年投入體育經費，用於場地、設施的維修改善，器材、教具、掛圖的購置，體育教師業務培訓及勞保待遇的落實等，基本保證了體育教學、課外體育活動和課餘體育訓練的進行。
（3）學校落實專人負責衞生管理，學校衞生組織、工作計劃（包括宣傳教育工作計劃）及管理制度齊全，職責明確。定期檢查環境衞生、教學衞生、飲食衞生、宿舍衞生。檢查及時到位，確保學生健康成長。但學校目前校醫還沒有配備。
（4）學校體育場地較好，但體育設施、設備較差：無正規的足球場，體育器材較少。
（5）學校廁所蹲位不足，下課時上廁所較擁擠。
（6）學校目前無食堂，師生均感到非常不方便。學校由於資金有限，學生食堂仍得不到解決。
3、評價機制和體質狀況
（1）實施《學生體質健康標準》及學生體質監測情況。學校對全體體育教師進行了《學生體質健康標準》的實施培訓，使他們明確了此項工作的意義，掌握了測試方法，學會了表格的填寫和統計。掌握了學生身體素質、發育和體能情況。
（2）學校每年對全校學生視力專項檢查，宣傳愛眼、護眼的方法和相關知識，使學生的近視率得到一定的緩解。
四、存在問題和整改措施
1、學校體育場地有限，體育設施相對較少，體育器材不足。由於學校經費緊張，致使體育教學受到一定的影響，學生的活動受到限制，有些運動項目不能正常開展。
2、學校無食堂，學生吃飯得不到解決。
整改措施：（1）加強與上級的聯繫，搞好學校擴建工程，儘快改變學校硬件不足的現狀。（2）進一步籌積資金，加大體衞工作的投入。
總之，學校體育工作在各級領導的重視和關心下，通過全校師生的共同努力－特別是體育教師們的勤奮工作和無私奉獻，取得了一些成績。儘管我們工作中還存在着這樣或那樣的不足和缺點，但我們要珍惜所取得的成績，並在此基礎上，踏實的工作，不斷進步來回報關心和支持我們工作的領導、同行和同學，為努力開創學校體育工作的新局面而作出自己的貢獻。
我校各項教育收費在學校工作中是一項非常重要的工作，是搞好學校教育教學工作、改善辦學條件、校容校貌的有力保障。學校教育收費的開展是否能做到合理、合規、合法，將有限的經費用在刀刃上，使學校得到發展，關建在於學校對教育收費的管理以及對各項收費制度的執行力度。因此，我校歷來對教育收費的管理都非常嚴格，將教育收費抓好抓實，在教育收費的開展中，做了大量的工作，取得了一定的成績，但也存在着不足。為此，根據《關於開展xx年全區治理教育亂收費規範教育收費工作專項檢查的通知》，結合我校實際，現將我校教育收費的開展情況自查自糾如下：
一、加強組織領導，確保專項檢查的管理力度
為了這次教育收費專項檢查的檢查力度，使教育收費作的開展做到合理、合規、合法，通過自查自糾，查找收費工作開展中存在的不足和問題，以便在下一步將收費工作做得更好，成立了學校收費工作自查自糾工作領導小組。
組 長：xx
副組長：xx
成 員：xx
具體事務由xx負責。
二、教育收費的開展及自查情況
1、制度建設
制定有財務室工作管理制度、收費經辦人員工作職責、出納人員工作職責、記賬人員工作職責、嚴格按國家收費法律法規搞好收費管理工作。
2、收費情況
制定規範學校服務性收費和代收費的相關制度措施情況，我校及下屬的村校和幼兒園無任何違反自願和非營利原則，強制收取服務性收費和代收費從中牟利情況。
(1)xx年秋學期開學註冊收費項目有學前班收費，其中中心校學費207元，課本、練習冊66元，合計：273元。村校學費135元，課本、練習冊66元，合計：201元。收費前曾向學生家長公示，家長無異議。
(2)住宿生每人每天伙食費為8元/生，收費前曾向學生家長公示，家長無異議。
(3)教材、教輔資料徵訂堅持“一個渠道、一個目錄”的原則，即堅持向縣新華書店徵訂，堅持按上級部門審核通過的目錄範圍內進行徵訂。教輔資料按家長自願的原則徵訂，無硬性要求。學校規範教輔材料使用和管理，制定相關管理辦法，不準集體或個人私自購買教輔材料。
3、校服徵訂
學校考慮學生在校統一着裝校服，這是學生成長和發展的需要，是學校管理和促進養成教育的需要，是促進學生身心健康的需要，因此向家長征求意見，本着家長自願的原則徵訂，無硬性要求。
4、兩免一補
學校嚴格按上級有關規定執行“兩免一補”工作，無違規行為。
5、收費公示
我校在每學期收費工作開展的過程中都及時利用櫥窗展板向廣大學生和家長公示收費標準，並建立舉報箱，接受廣大師生及家長的監督。
三、存在的問題及改進措施
雖然學校在收費工作中做了大量的工作，取得了一定的成效，難免在教育收費的開展中存在一些不足，主要表現在學校制度建設還不太完善，有些收費工作條例需要從新制定和改進等。
今後，學校嚴格管理教育收費工作，將教育收費抓好抓實，使學校教育收費工作能做到合理、合規、合法。
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