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團支部工作計劃書新版多篇

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團支部工作計劃書新版多篇

2020年團組織年度工作計劃 篇一

一、指導思想

在校黨支部的領導下,緊密圍繞上級團委及學校的中心工作,紮實做好各項常規工作,不斷加強工作創新。着力提高全校團員學生的思想道德素養,增強團員意識,發揚團員的先進性,繼續擴大團組織的影響力和號召力;着力推進學校素質教育工作,加強團員、非團員學生綜合能力和素質的的培養。團結帶領廣大團員為學校發展貢獻一份力,力爭本學期使我校共青團的工作上新的台階。

二、工作要點

(一)以引導為主方式,進一步加強團員學生思想教育工作。

1、以活動為載體,引導團員學生。充分利用重大節日、紀念日等主題團日活動,繼續加強以勵志、勤儉、尚德和歷史使命感教育為核心的思想教育工作,進一步增強教育的針對性和實效性。

2、樹立榜樣,並充分利用榜樣的影響力對廣大學生進正面引導

3、優化拓展宣傳平台,積極發揮宣傳的教育引導功能。利用黑板報、班級板報、校園廣播等宣傳平台,宣傳我校團員、非團員學生中的先進人物和事蹟,及時向大家展示我校團員、學生的良好精神風貌。

4、進一步加強現有團員活動陣地建設,並充分發揮其教育引導功能,不斷開拓新的活動陣地。

(二)着力推進學校素質教育工作,加強團員、學生綜合能力和素質的培養。

1、繼續開展素質教育工作,促進團員、青年學生的全面發展、主動發展。以活動為載體,豐富校園文化生活,提高學生綜合能力,為學生的成長搭建平台。有計劃地、規範地組織開展形式多樣的活動,讓團員學生,特別是團員幹部通過組織參加各種活動,加強了解,學會合作,學會關心、友愛和尊重,提高自己的活動組織能力和活動參與能力,全面提高學生的綜合素質。每開展一次活動,爭取人人都有收穫,提高活動的實效性。加強對學生不同階段特點的研究,根據我校學生的特點和自身的實際需求,有針對性地開展思想教育工作。要以“小型化、經常性”為活動方針,深入開展校園文化活動,促進我校團員學生主動發展。

2、全面推進學生志願者工作,志願者服務逐步由校園和活動基地,走向社會。加強對青年志願者行動的組織隊伍的培訓和鍛鍊,幫助他們拓寬視野,大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志願者精神。積極適應新課改要求,規範社會實踐和校園服務的程序,豐富實踐內容。進一步完善青年志願服務的組織、內容,形成青年志願者服務網絡。

(三)切實加強團的自身建設

1、切實加強團的組織建設。抓好學校團支部的思想建設、組織建設、陣地建設。

2、切實加強團員隊伍建設。通過建立健全團日活動制度、規範團的活動儀式、完善新團員入團集體宣誓、重温入團誓詞等措施,增強團員意識和先進性,更好地發揮團員模範帶頭作用。嚴格團員管理的各項制度,做好團關係接轉、團員註冊評議、團員證使用等工作。

(四)做好學校及上級團委佈置的工作。

團支部工作計劃書 篇二

在公司黨組織的領導下,在公司團委的指導和幫助下,機關團支部要緊緊抓住團員青年的朝氣蓬勃的優勢開展工作,現對今後的工作進行如下安排:

一、確定工作目標

(一)團結互助。加強團員之間的交流與合作。提高團員之間的熟識度,在遇到思想、心理問題時做到互相支持、互相幫助、互相開導。加強業務支持和聯繫,促進工作高效運行。

(二)積極進取。表現出團員青年的朝氣,工作積極認真,不等、不靠、不拖沓,不把工作當成任務,而是當成自己的事業來經營、來完成、來創造。

(三)朝氣蓬勃。不斷豐富團員青年的業餘生活,樹立積極、樂觀的態度,拒絕宅男、宅女狀態,打破“公司——家”的“兩點一線”生活模式,努力拓展更多的活動空間和時間。

二、加強組織建設

(一)加強團支部班子建設,明確工作職責。剛剛成立的團支部班子要充分發揮各個委員對團支部工作的積極性和能動性,定期組織團支部委員集體討論、研究專項工作,提高團幹部參事、議事、做事、成事能力,根據分工切實發揮委員作用,不斷拓寬團支部工作的深度及寬度。

(二)加強團的制度建設,促使團支部的工作更加規範和高效。進一步完善和落實“三會一課”(團員大會、支部委員會、團小組會和團課)制度,對團員進行教育和管理,健全團的組織生活,開展批評和自我批評,監督團員切實履行義務,保障團員的權利不受侵犯,表彰先進,執行團的紀律,提高團員參與組織建設的積極性。

(三)加大“推優”力度,強化“推優入黨”工作。主動、及時地向黨組織推薦優秀共青團員作為入黨積極分子,帶領團員青年積極向黨組織靠攏。

三、豐富活動內容

(一)構建學習的平台,加強學習教育,提高團員的綜合素質。

1、適時開展團課教育。

組織團員青年學習馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論,學習黨的路線、方針和政策,學習科學、文化和業務。可以針對如“英國騷亂”、“中國航母平台試航”、“北京房價飆升”、“大學生就業”等國際國內時事,開展系列團課教育,用黨的理論知識深度觀察和剖析要點、熱點問題,組織團員青年進行學習與討論,從而堅定理想信念,提高團員的政治素養。

2、努力做到每月進行一次管理知識學習。

圍繞“董事長、經理在職代會上的講話”、“企業核心價值觀”、“規範化管理”、“公司管理制度”等為內容,加強青年團員的科學管理意識,不斷提高管理能力和管理水平,為公司科學化管理奠定基礎。

3、努力做到每月進行一次崗位技能知識交流。

團員青年分佈在各部室,專業不同,特長不同,集中各自特長開展“法律知識”、“photoshop”、“財務知識”等專業知識小講堂,互相學習,互相溝通,從而提高團員青年的崗位技能,努力鍛鍊成為複合型人才。

(二)構建交流平台,促進團員互動,增強團員的凝聚力。

1、開展“我談企業發展”主題系列論壇。

結合公司科學管理的要求,圍繞“創新工作方法”、“規範工作流程”、“完善管理制度”、“加強人才培養”等內容展開熱烈討論,發揮主觀能動性,激發團員青年的主人翁意識,為企業的發展建言獻策,堅定不移地貫徹落實職代會上黨委書記、董事長的講話和公司經理的工作報告精神,統一思想,集思廣益。通過討論達到發現人才、展示才華的目的。認真記錄歷次討論的紀要,形成調研報告,提供公司領導參考。

2、利用QQ羣載體促進團員青年交流。

在QQ羣中,團員可以自己發起話題,暢所欲言,聊工作、聊時事、聊思想等等任何所關心的話題,同時可以廣泛轉帖,就社會上關心的話題進行討論和跟帖,在語言的溝通和交流中增進團員之間的感情,鍛鍊團結協作的默契,促進團支部的和諧。

3、豐富各方面的交流與合作渠道。

在機關團支部內部進行崗位交流,比如前往生產基地進行勞動鍛鍊;在進行樹木移植時進行學習觀摩,豐富團員的專業知識,為做好本職工作打下基礎。在公司內部進行交流學習,比如進行插花花藝的學習與培訓,選擇好契機,儘量能夠為培訓單位的生產經營工作做出幫助,達到雙贏的目的。在公司團委的安排和幫助下,與兄弟單位的團組織進行交流,互相學習,互相促進,結成對子,活躍團支部生活。

(三)構建活動平台,豐富組織生活,拓寬團員的綜合能力。

1、開展崗位建功活動

要圍繞公司的中心工作,在重大工程中充分發揮團員青年生力軍與先鋒隊的作用,做到“黨有號召,團有行動”,在崗位上建功立業,促進企業發展。開展青年突擊隊、青年崗位能手等活動,不斷創新活動形式,豐富活動內容,強調活動效果,強化活動總結。深入開展青年技能比武、崗位練兵等各類活動,使廣大青年具有歸屬感。

2、組織户外拓展活動。

(1)以學習專業知識為目的的外出參觀。參觀博物館、花博會、品種展示會、植物園、花卉市場等內容的學習活動,不斷豐富團員青年的專業知識,拓寬眼界,瞭解市場,熟悉本行業的行情和動態,並積極組織團員青年寫心得、寫體會、寫市場調研報告。

(2)以強化身心健康為目的的外出活動。組織登山、游泳、體育運動等活動,團支部擬辦理體育運動計次卡,用於組織團員青年開展體育運動,促進強健體魄、活躍氛圍,遠離亞健康。

(3)以培養團隊協作精神為目的拓展活動。開展郊外野炊、拓展訓練、野外生存、户外遊藝等活動,豐富團員業餘生活,培養團結協作精神,提高團支部的凝聚力。

3、組織體育競賽活動。發揮團員青年的體育特長,開展如乒乓球、籃球“三對三”、踢毽、趣味遊戲等比賽活動,培養競爭精神,同時實現鍛鍊身體的目的。

4、創新性地開展公益活動。與公司團委緊密聯繫,開展各式各樣的公益活動,如為公司打掃衞生,張貼宣傳標語,爭做節能標兵等活動;可嘗試性與展覽路街道團委聯繫,協助公司所在街道做一些力所能及的公益活動,豐富閲歷,增強社會責任感。

(四)構建宣傳平台,發揮模範作用,激發團員的工作熱情。充分利用公司的宣傳欄,及時更換宣傳內容,報道支部動態,注重宣傳團員青年中的先進事蹟,進行樹立典型,樹立標榜,促進團員創先爭優的熱情,實現團員價值體現,增強團員的成就感,營造崇尚先進、學習先進、爭先進的濃厚氛圍。

機關團支部的工作將以主題月的形式組織開展,活動內容適時而定,並交由團員討論,團員青年要踴躍參加,共建團結、積極、和諧的團支部。

團支部工作計劃書 篇三

一、基本工作思路

20XX-20XX年度我行團委工作將繼續緊緊依靠行黨委、行長室的領導和支持,本着服務全行發展大局的原則,堅持以人為本,以構建青年團員工作新格局為目標,圍繞我行中心工作,進一步完善團的各項機制,切實關心青年團員工作、生活,增強青年團員的凝聚力和號召力,結合我行的實際情況開展工作,在“開門紅”活動中組織、帶領團員青年發揮的突擊隊作用,更好的服務我行的發展大局。

二、主要工作措施

(一)進一步建立健全基層團支部,加強團組織建設,提高團工作執行力。在20XX年各支行成立團支部的基礎上,新增機關團支部;制定團委例會制度,確定總行團委與基層支部聯繫制度,使團工作能高效、快捷的開展;並加強團工作執行力建設,制定獎罰和退出機制。

(二)緊緊圍繞業務發展這一中心,發揮團組織的突擊隊和生力軍作用。做到黨委有號召,團委有行動,業務部門有要求,團組織主動配合。

(1)團委將配合行長室組織的“開門紅”活動,開展“愛崗位,比貢獻,當能手”活動,團員青年員工人人爭當“青年攬儲明星”、“攬儲能手”,積極壯大我行資金實力,發揮青年團員員工生力軍的作用。搶佔市場先機,讓廣大團員青年員工在實踐中學習,在實踐中鍛鍊,激發團員青年員工參與發展的熱情;使廣大青年員工不但有“我行”意識,還要有“我行”觀念。

(2)結合我行青年員工較多,業務素質亟待提高的實際情況,進一步深化創建“青年文明號”和爭當“青年崗位能手”活動。把創建“青年文明號”活動作為文明優質服務的有效載體,通過印發《狼性文化》等一系列青年勵志讀本,組織“文明優質服務對手賽”,在全行掀起“比、學、趕、幫、超”的熱潮。團委加大組織宣傳和思想引導,形成“二線為一線,機關為基層,全行為客户服務”的良好局面,向社會宣揚我行統一的服務品牌和企業形象,為我行各項業務“擴張性”發展提供智力和人才保障。

(三)加強團員青年的思想政治教育工作。

1、定期組織團員進行思想政治學習。共青團員作為中國共產黨的助手和後備軍,必須樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,因此團組織必須通過組織團員青年對黨的理論知識、大政方針、時事政治及一系列相關知識的學習,提高團員青年政治素質和理論修養,做好黨的助手。

2、建立學習型團支部,在團員青年中開展讀書活動。通過推薦優秀文藝作品、組織團員青年撰寫讀後感等活動,助青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,明確肩負的歷史使命,立足本職,奮發有為。

(四)通過特色的團活動,進一步擴大我行的社會影響力和認知度。組建具有我們村鎮銀行特色的籃球隊、足球隊、羽毛球隊、乒乓球隊、舞蹈隊、合唱隊。不斷豐富廣大青年團員的業餘生活,通過“以球會友”、“以歌會友”、“以舞會友”等形式積極搭建沭陽東吳村鎮銀行對外交流和展示平台。通過開展聯誼會、卡拉OK大賽、友誼賽,

三、具體工作安排

1月

一、1月下旬成立舞蹈隊。

二、1月21號舉行江蘇沭陽東吳村鎮銀行20XX年度“迎新春”卡拉OK比賽。

三、春節將至,組織部分青年團員對福利院進行一次慰問,在青年團員中宏揚“愛老敬老”的優良傳統

四、1月19日成立總行機關團支部,並選舉支部書記一名

五、春節之前組織全行員工集體觀看一次電影,豐富員工節前的生活

2月

一、各支部做好《責任文化之歌》學唱工作,將責任文化滲透到平時的工作中。

二、建立青年團員信息反饋新機制,定期蒐集青年員工對團委工作意見,在團員青年中開展《青年思想狀況》問卷調查,形成了專題報道,為各級領導把握青年脈搏提供了參考,也為下一步共青團和青年工作的開展提供了好的思路。使得團委能及時瞭解青年員工的新想法、實際需求和生活困難。

三、開展“金點子”和青年員工“五小”成果徵集活動。各團支部每季度在團員青年中開展一次“金點子”徵集活動和以“小發明、小革新、小改造、小設計、小建議”為主要內容的青年員工“五小”建議徵集活動,對結合我行實際際提出的良好建議,經領導採納的給予一定的獎勵,以此提高青年員工的業務素質和解決疑難問題的能力,為我行業務“超常規”發展獻計獻策。

四、20XX年2月28日是我行成立三週年,舉行一次全行演講比賽,主題就是關於頌揚我行三年來的高速健康發展,以更高昂的激情投身到以後的工作中。。

3月

“開門紅”衝刺階段,各支部組織一次衝刺動員會,為“開門紅”最後一個月的衝刺做好宣傳發動工作。

4月

協助總行開展表彰“開門紅”活動表現突出的部門和支行的活動。

5月

組織全行開展拓展訓練活動,邀請文化工作協助組織活動

6月

一、協助總行組織員工去泗洪勞改農場體驗生活

二、推薦優秀團員參加入黨積極分子培訓班學習。通過平時表現、支部推薦、團委審核推薦等程序推薦政治思想上追求進步的團員入黨。

三、籃球隊等與其他單位進行友誼賽,增加交流,擴大我行的影響力

7、8月

重點加大對全行員工,特別是新入行員工的培訓考核工作。

9月

各支部組織一次支部之間的體育運動比賽,如羽毛球、乒乓球、籃球等,同時組織中秋晚會活動

10月

組織一次以各支行為單位的辯論賽

11.12月

一、根據全行的發展趨勢,各支部開展年終衝刺活動,力爭完成20XX全年的工存貸款任務

二、各支部做好宣傳動員工作,為20XX年慶元旦晚會做好準備工作。

2020年團組織年度工作計劃 篇四

一、繼續加強社會主義核心價值觀教育,切實加強青年團員思想道德建設。

每一位年輕團員都必須樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。結合具體情況開展多種形式的思想政治教育,以加強青年團員的思想道德建設,用愛國主義、集體主義、社會主義教育團員青年,引導他們正確認識和處理個人、集體、國家之間的關係,把個人的奮鬥溶入事業前進的實踐中。使我們的團員忠誠黨的事業,樹立為共產主義事業奮鬥終身的遠大理想。在工作和生活中,能抵禦各種腐朽思想的侵襲,要在紛繁複雜的社會中不偏離、不迷失。

二、加強專業知識學習,提高團員的業務素質能力

以開展“服務質量年”和勞動技能競賽活動為契機,鼓勵團員青年加強自身專業知識的培訓和學習,進一步提升業務素質和業務能力。同時也鼓勵廣大團員積極通過各種途徑加強學習,樹立終身學習的態度,為自身發展奠定良好基礎。

三、切實加強團的建設

(一)加強團的組織建設。共青團員是黨領導的先進青年的羣眾組織,青年團員是生力軍,是可持續發展的巨大潛力。我們要讓青年團員積極的投入到建設瀝陽的工作中,並做到理論聯繫實際,使自己的業務水平有較大的提高,服務青年的的能力大力提升。

(二)加強團員幹部隊伍的建設。團員幹部是團員的表率,在生活上和工作上,都應該走在前面,要腳踏實地,開拓進取,創造性地做好團工作。我們的團員幹部肯定會出現種。種不足,所以,我們將與鎮團委聯繫,請他們對我們的工作進行指導和培訓,向兄弟村團支部汲取先進的工作經驗,以使我們儘快適應工作,進入角色。

(三)加強團員隊伍的建設。以黨團課為主陣地,開展優秀團員事蹟報告會,用身邊人、身邊事激勵廣大團員青年揚起奮進的風帆,就一些社會熱點問題在廣大團員中開展廣泛地交流、討論,提高廣大團員青年的政治素養,引導優秀團員積極向黨組織靠攏。

四、立足崗位,走上社會,開展豐富多彩的志願者活動

全面深化青年志願者行動,開展形式多樣的主題活動,完善青年志願者服務體系,拓展青年志願者活動的發動面、參與面和覆蓋面,積極聯繫參加全區範圍內和宏聲集團組織的各項志願者活動。