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公司各部門、各位同事：
受副熱帶高壓控制，近期湖州出現持續晴熱高温天氣。高温季節是各類安全事故的高發期，為確保公司員工高温期間的身體健康與生命安全，防止各類事故發生，現就有關防暑降温工作通知如下：
1.高温天氣注意多飲水，可適當補充鹽水，飲食宜清淡，合理安排自己的作息，儘量避免暴曬。
2.駕駛員出車前要保障有充足的休息和睡眠，嚴禁疲勞駕駛;出車前對發動機、電器線路、油路、油箱、車輛輪胎、行車記錄儀等進行自查，確保車輛在途安全;合理安排自己的行車計劃，行車中如感睏倦,應及時停車休息;隨身攜帶公司發放的人丹、藿香正氣滴丸、風油精等夏季防暑用品。
3.業務員、外勤人員外出時可根據實際情況儘量選擇較涼爽的時候外出，高温天氣外出時務必做好防曬防暑工作。
4.切實加強用電安全管理。高温季節用電負荷進入極值狀態，容易引發火災、電擊事故。各部門嚴禁私自使用與辦公無關的大功率電器，下班前要關閉各自的插座電源，請安全巡視員做好各部門每日下班離場前的安全巡查工作。
浙江湖州英特藥業有限公司
2016年7月25日
公司各職能部門、子公司、項目管理公司：
目前，已進入高温酷暑雷雨多發季節，又正值夏季施工高峯期，為確保職工在勞動生產過程中的安全健康，特別是施工現場一線人員的人身安全和健康，進一步做好建築工地的防暑降温工作，根據【防暑降温措施管理辦法的'通知】，結合本單位實際情況，現將2016年夏季安全生產及防暑降温工作事項通知如下：
一、落實防範措施，確保員工平安健康度夏
1、加大防暑降温經費投入，改善作業條件，特別是要在相對固定的高温作業場所配備必要的通風或降温設備，為高温作業勞動者提供足夠的、符合要求的個體防護用品和防暑降温所需的清涼飲料及藥品，確保現場施工作業人員的人身健康和安全，
2、依法執行夏季高温津貼支付制度。具體標準為室外工作人員每人每月200元;室內工作人員每人每月100元。支付時間為四個月(6月、7月、8月、9月)。
二、合理安排和調整作業時間
3、項目部要針對夏季高温特點，結合工作實際，採取積極有效措施，保障在高温天氣下正常施工和作業人員的安全健康。要注意科學合理安排工期，適當調整夏季高温作業勞動和休息制度。儘量避開上午十時至下午三時段室外作業，合理增加休息時間，嚴格控制加班加點工作。
4、要按照《防暑降温措施管理辦法》規定，結合作業特點和具體條件，合理安排調整勞動者高温天氣工作時間。日最高氣温達到40℃以上的，應停止室外露天作業;日最高氣温達到35℃以上、40℃以下的，應按規定減少高温時段室外作業，適當增加高温作業勞動者的休息時間，嚴禁延長高温作業時間和違規加班加點，最大限度地減少勞動者高温中暑事件的發生。
5、對患有心、肺、腦血管性疾病、肺結核、中樞神經系統疾病及其他身體狀況不適合高温作業環境的勞動者，應當調整工作崗位，
三、加強消防管理，杜絕火災事故
6、由於夏季高温、乾燥天氣，且高負荷用電，極易發生火災事故，各單位務必做好夏季防火各項工作。
四、防患於未然，加強監督檢查
7、普及高温防護、中暑急救等職業衞生知識講座。制定高温中暑應急預案。配備應急救援人員和足量的急救藥品。出現中暑症狀時，應立即採取必要的措施;病情嚴重者，應立即送往醫療衞生機構治療。
8、工會組織和安全監督人員要負起責任，加強檢查監督和溝通協調。
9、公司領導要深入基層，慰問一線施工人員、檢查安全防暑降温工作，落實責任。
南京金埔園林股份有限公司工會
2016年7月18日
各縣(市)、區安委辦，市各有關單位：
近日來，氣温快速上升，高温炎熱提前來臨，中央氣象台也連續發佈高温預警報告，全國多地出現35度以上高温天氣，南通地區也受其影響，氣温比往年同期都有不同程度的提高，因此，今年的防暑降温形勢尤為嚴峻。為做好高温天氣防暑降温工作，有效預防和控制高温中暑及高温作業引發的各類事故，切實維護勞動者安全健康權益，現就有關事項通知如下：
一、高度重視防暑降温工作
各地、各相關部門要高度重視高温天氣防暑降温和勞動保護工作的重要性，切實加強領導，提前籌劃，及時對本地區防暑降温工作進行周密細緻的安排部署，依據相關法律法規，結合本轄區工作實際，制定工作方案，狠抓責任落實，督促用人單位切實做好防暑降温工作，嚴防高温中暑和高温作業引發各類事故。要大力宣傳做好防暑降温工作的重要意義及防範高温中暑的基本知識和方法，增強廣大勞動者自我保護意識。
二、切實落實用人單位防暑降温主體責任
用人單位要強化防暑降温責任意識，結合本單位的作業特點，合理安排職工在高温天氣的工作時間，適當調整夏季高温作業勞動和休息制度;加大防暑降温經費的投入，配備必要的'通風或降温設備，為勞動者提供必要的個體防護用品和防暑降温所需的清涼飲料及保健用品，改善勞動條件和作業環境，保障勞動者的身心健康。作業單位應按照《防暑降温措施管理辦法》(安監總安健〔2012〕89號)的要求，按照氣象部門發佈的天氣預報的信息，嚴格遵守高温作業時間要求。對從事高温作業的勞動者，用人單位要做好防暑降温飲料和必需藥品發放工作，防暑降温飲料和必需藥品不得衝抵高温津貼。
三、加大對用人單位監督檢查力度
各地安全生產監督管理部門要針對夏季高温安全生產工作的特點，加大對建築工地、露天作業場所、存在高温作業崗位用人單位監督檢查力度，重點對用人單位防暑降温各項措施落實情況進行監督檢查，對違反國家有關規定、危害職工身體健康的行為，有關部門要依據職責分工，依法進行查處，責令用人單位認真整改，並加強對整改情況的跟蹤檢查，確保整改措施落實到位。
四、加大宣傳培訓力度
各地要充分運用廣播、電視、報刊、網絡等各種宣傳手段，開展形式多樣宣傳活動，普及防暑降温和相關法律法規知識，增強自救互救能力。各用人單位要結合本單位高温作業的實際，對勞動者進行防暑和中暑急救宣傳教育，增強勞動者在高温天氣下工作的自我勞動保護能力。
項目部全體成員、各工區、施工班組：
近期，進入夏季高温季節，因天氣炎熱，氣温持續攀升，面臨高温、多雨、濕度大，施工人員易疲勞、異中署、注意力分散，很容易產生高空墜物、觸電、火災等安全事故，是施工事故頻發的高峯期。為減少和降低高温天氣對建築施工安全生產的影響，保障建築工人身體健康，。長時間高温作業的施工人員尤其要加強安全教育和自我保護意識，為此項目部要求以工區人員、施工班組、組長為首開展夏季安全施工專項檢查工作，真對易發生事故的特點，結合施工現場排查安全隱患，做到防患於未然。項目部對有關事項通知如下：
一、高度重視高温期間建築職工的勞動安全保護
各工區人員、施工班組、組長要高度重視，密切關注氣象部門發佈的信息，做好高温天氣下建築施工一線作業人員的生活保障和安全防護工作。要統籌考慮、合理調整一線工人作息時間，當氣温超過36℃時，要立即停止室外作業;當氣温超過38℃時，應當暫停施工作業。要對一線工人普及防暑降温常識，增強他們的自我防範意識。一旦有人中暑要及時、有效救治，最大限度地避免傷亡事故的發生。因工地存在的危險較多，有孩子的施工人員禁止帶兒童進入工地，以免誤傷兒童。
二、採取有效措施確保施工人員安全健康
1、加強施工人員的安全教育，增強自我保護意識。現場配備防暑藥品和防暑設施。
2、合理安排施工作息時間,適當調整施工班次。儘量避免高温時段作
業;確保人員晚上要休息好。
3、施工現場嚴禁施工人員赤膊、穿託鞋和酒後上崗，加強對佩戴安全防護用品使用的檢查。
4、為防止高處墜落事故，對身體素質差、不適應高温作業的人員及時調換或調離崗位。
5、遇暴風雨，雷電和六級大風天氣時，應暫停施工作業。
6、加強電焊火花的控制，電焊作業時，必須要配備滅火器，並指派專人看護，防止火災事故發生。
7、檢查用電設施、電線、機電等是否在漏電、老化等安全隱患。
8、切實做好高温防暑工作，施工現場及時灑水，特別是隧道、人工挖孔樁做好通風工作,結合施工現場排查安全隱患，做到防患於未然。
9、項目部各辦公室、工區宿舍和作業人員宿舍內要採取必要的通風和降温措施，做好建築工地生活區的環境管理和衞生防疫工作。要及時清運生活垃圾，暢通污水排放，防止蚊蠅孳生。加大食堂和食品衞生管理，食堂要符合衞生標準，以防傳染病及食物中毒事件發生。
各工區、施工班組要嚴格按照通知要求，把防暑降温作為重要內容，強化、細化並落實到位，確保高温期間我工地安全、穩定。
特此通知
為充分調動廣大員工生產積極性，保障員工暑期身體健康，確保公司生產、技改目標的順利實現，公司決定在已執行發放20xx年防暑降温標準的基礎上，再增發3個月防暑降温現金，現將具體事項通知如下：
一、增發時間範圍
20xx年7月—9月
二、增發對象
公司直屬各單位、各全資子公司，機關各部門在崗的固定工、合同制工、合同工及公司認可的其他用工。
三、增發標準
特級增發現金300元/人?月、甲級增發現金280元/人?月、乙級月增發現金220元/人?月、丙級月增發現金200元/人?月。
四、增發審批發放方式
根據《新餘鋼鐵集團有限公司關於20xx年防暑降温工作安排的通知》(xx字[20xx]38號)的精神，各單位申報人數、崗位上要嚴格把關，如實申報。
1、7月-9月每月10號前，各單位申報增發現金，每月隨工資發放。填報表格見《新餘鋼鐵集團有限公司關於20xx年防暑降温工作安排的通知》中的附表6《20xx防暑降温現金審批表》。
2、《新餘鋼鐵集團有限公司關於20xx年防暑降温工作安排的通知》規定的防暑降温費用中的20%現金部分，仍按原規定執行。
五、各單位須按規定的高温崗位等級標準對應發放，不得進行二次分配。
特此通知。
各建設、施工、監理單位:
當前我市已進入盛夏炎熱季節，7至9月是高温時期，特別是近期天氣以高温晴熱為主，又正值建築施工高峯期。為切實做好防暑降温工作，確保高温酷暑期間建設工程的安全生產以及一線作業人員的生命安全和身體健康，根據《廈門市人民政府辦公廳關於做好當前防暑降温工作的通知》(廈府辦[20**]204號)精神，現將做好建築工地防暑降温工作的有關事項通知如下:
一、強化責任，高度重視建築工地防暑降温工作。
要從落實科學發展觀的高度，牢固樹立以人為本的思想，把加強建築工地防暑降温工作作為維護一線作業工人合法權益的重要內容抓實抓好。要進一步完善和落實建築工地高温期間安全生產管理責任制，加強對重點部位和重點環節安全生產的監督檢查，防止因高温天氣引發工人中暑和各類安全生產事故。
二、結合實際，落實建築工地防暑降温工作措施。
各單位要結合高温季節建築工地安全生產的特點，加強安全事故的'防範，認真落實建築工地防暑降温各項措施，改善一線工人勞動作業條件，減輕勞動強度，為工人創造良好的勞動和生活環境。
一要妥善安排高温期間施工生產，合理調整工人作息時間，嚴格控制加班加點，高温時段(11:00-15:00)項目部要停止室外露天和高處作業，防止因工人疲倦乏力、勞累過度等導致傷亡事故發生。
二要落實工人防暑降温物品和藥品，有條件的施工現場應搭設涼棚，作業場所應分區多點設置飲水處，保證不間斷供應乾淨衞生的開水，防止作業人員脱水、中暑。
三要貫徹落實《建築工地現場環境與衞生標準》，改善作業區、生活區的通風和降温條件，確保工人宿舍、食堂、廁所、沐浴間等臨時設施符合標準，滿足防暑降温需要。工人宿舍必須保證隔熱通風透氣，並配備電風扇等必要的降温設施，達不到要求的要責令整改。加強對飲用水、食品的衞生管理，嚴格執行食品衞生制度，嚴禁出售變質的剩飯剩菜，防止食物中毒。加強對夏季易發疾病的監控，現場作業人員發生傳染病、食物中毒時，應及時向有關主管部門報告。
四要加強防暑降温知識宣傳，通過板報、班前活動、交底會等，對作業人員進行防暑降温急救等基本知識的宣傳、教育和訓練。項目部要配備具有急救經驗或經過急救培訓的人員。
三、加強值班，及時妥善處理突發事件。
各單位要安排好高温酷暑期間安全生產值班和調度工作，認真落實領導帶班等各項值班制度，嚴格崗位責任制，進一步完善應急預案，健全重大情況報告制度，發生安全事故和緊急情況時按規定及時上報，並採取有效措施妥善處理。
目前，我國大部分地區已經普遍進入高温天氣，施工已進入高温作業期。為貫徹落實公司的安全管理制度以及上級領導的指導思想和精神，保障公司全體員工的身心健康和生命安全，確保在高温時期內安全生產的順利推進，現就有關要求通知如下：
1、思想高度重視，加強組織領導。
各分公司及項目部要高度重視施工人員的生命安全與身心健康，給予一線作業人員特別的關心，並按施工項目所在地相關《高温天氣勞動保護辦法》的要求，加強組織領導，針對防暑降温安全生產進行全面部署，制定防暑應急預案，完善、落實責任制。加強防暑降温宣傳教育，使員工掌握高温時期的衞生防疫知識和中暑急救常識，增強自我保護意識和能力，確保高温時期生產的安全和員工身體的健康。
2、合理安排作息時間。
各分公司及項目部要合理調整高温時期作業人員的勞動強度和作息時間，作業時要採取有效的通風、隔熱和降温措施，嚴格控制室外作業時間，避開高温時間段，當室外氣温超過37攝氏度時，必須停止一切室外工作。一旦出現人員中暑等相關的問題，應立即處理，不得延誤。
3、做好防暑降温物資的供應與高温津貼的發放。
各分公司及項目部要認真組織做好防暑降温物資的發放管理工作，及時的提供防暑降温藥品（如：人丹、清涼油、風油精等），飲用品（如：開水、涼茶、礦泉水等），並確保按質按量，發放到位，禁止以現金或各類代金券的形式代替實物發放。2016年6―9月份公司機關人員高温津貼標準為100/月，分公司、項目部人員高温津貼標準為200/月。
4、做好衞生防疫和後勤工作。
各施工現場要注意預防由於高温帶來的各種疾病，加強食堂、宿舍等場所的消毒，保障安全供電、供水，通過有效方式改善一線職工的工作、飲食以及居住環境，為職工創造良好的洗浴條件，對不宜從事高温作業和身體不適的職工，要及時調整作業崗位。對配電房、倉庫、油漆房等易燃場所進行定期檢查，發現問題立即處理，同時按規定配備滅火器材。
5、加強安全生產的落實力度。
特別是增強作業區和生活區通風和降温的條件，切實落實各項安全管理措施，防中暑、防觸電、防坍塌、防大風、防雷擊，改善作業環境，防止因為高温作業而發生安全生產事故，確保能及時、有效的處理各種異常和突發情況。遇有突發事件要按公司規章制度規定及時報告公司工程管理中心。
公司下屬各單位：
當前，盛夏季節，日照強度高，高温天氣持續。為了切實做好夏季施工的防暑降温工作，切實保障公路施工作業人員的身體健康和生命安全，努力改善施工作業人員工作環境和生活條件，有效預防安全事故和高温中暑等事件發生，確保工地安全生產。現對現場施工人員的防暑降温工作要求如下：
1、制定防暑工作預案，合理安排施工，防止因高温天氣引發工人中暑和各類生產安全事故。
2、妥善安排高温期間施工生產，合理的調整作業時間，安排工人作息時間和合理的勞動休息制度。嚴格控制加班加點時間。高温時段項目部停止高處作業，防止工人疲倦乏力、勞累過度導致傷亡事故發生。
3、嚴格落實工人防暑降温物品和藥品。在駐地和施工現場設置保温桶，保證不間斷供應開水和供給足夠的合乎衞生要求的大麥茶或綠豆湯，食鹽飲料（包括鹽汽水、茶水、中藥、各種湯類等）其含鹽濃度一般為0。1‰～0。3‰，防止工人脱水、中暑。項目部配備人丹、十滴水等防暑藥品，配備醫療箱。定時足量給各班組及一線工人發放防暑藥物，這些藥物有：人丹、十滴水、正氣水、清涼油、無極丹、避瘟散、金銀花、菊花等。
4、在炎熱季節為保證工人的充分休息，減少疲勞，項目部應規定：
a、調整集體宿舍，將同一班次的工人調在一起，避免互相干擾而影響睡眠。
b、開展宣傳教育工作，保證工人下班回家後能吃好，睡好，休息好。
c、為保證工人充分休息，儘量精簡會議，做到有勞有逸，避免加班加點。
5、在暑季應根據施工的工藝過程，儘可能調整勞動組織，採取勤倒班的方法縮短一次連續作業時間，加強工作中的輪換休息。對作業人員應進行就業前和入暑前體檢問詢，凡患有心血管系統疾病、高血壓、潰瘍病、肺氣腫、肝病、腎病等疾病的人員不宜從事高温作業。
6、進一步改善施工現場作業環境和衞生條件，確保施工人員宿舍、食堂、廁所等臨時設施符合標準要求和滿足防暑降温工作需要，並加強通風降温。
7、針對夏季炎熱、天氣乾燥，火災事故易於發生的實際情況，要進一步加強火災預防措施，對配電箱、倉庫、木工房等易燃場所進行定期檢查，發現問題立即處理，同時按規定配備有效的滅火器材。
8、加強防暑降温知識的宣傳，開展防暑降温措施教育，結合除害滅病講衞生，應對高温作業施工人員加強防暑和中署急救的宣傳教育。
9、切實做好施工現場的衞生防疫工作，嚴格執行食品衞生法律法規，加強對飲用水、食品的衞生管理，避免因食物變質引發中毒事件。同時，加強對夏季易發疾病的監控，確保現場作業人員發生法定傳染病、食物中毒時，能及時向有關部門報告。
10、為防止傳染病的發生，施工現場生活垃圾應集中堆放，並及時清理。加強工地食堂、廁所的衞生檢查，堅決杜絕食用腐壞變質食物，嚴把病從口入關，高度重視暑期有關傳染病防治工作，發現從業人員患病要及時醫治。
11、加強施工現場臨時用電管理。高温季節施工，作業人員身體裸露部位較多，身體易出汗，極易造成觸電事故，各施工現場應嚴格執行施工用電規範，加強安全用電管理，嚴禁私拉亂接電線，各項目部要加強工地臨時用電日常檢查，發現問題，及時整改落實。
12、加強監督
a、項目部將施工作業人員的生活保障和勞動保護情況納入日常安全生產監管範圍，並列入文明施工必備條件之一。
b、項目部認真落實並制定有效的高温季節施工防護措施，加強所屬項目的管理，確保安全生產。
c、各級加強對高温作業場所，特別是工地露天作業、高處作業場所的監督抽查，督促用人單位落實各項防暑降温措施。對防暑降温措施不落實的，要依規予以查處。
13、即日起要求各項目部高度重視，對本項目進行自查自糾，對上述措施認真貫徹落實，確保暑期安全生產穩定和施工人員身心健康。
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