到本學期結束，我做了18年的班主任工作，一直沒有什麼好辦法，因此我本學期讀了這本書。《班主任兵法》這本書，本書主要是介紹了萬老師在擔任一個短短28天的九年級年級班主任，在這期間講述了萬老師與各任科老師及同學之間團結合作、奮發圖強，最終使學生不但取得優異的成績，而且綜合素質不斷的提高，為他們在日後進入高中階段奠定了良好的基礎。通過對本書的閲讀，收穫頗豐。現把體會介紹給大家。
第一，班主任在開學之初制定一個全班同學共同遵守的班級規章制度。俗話説：“沒有規矩，不成方圓”，同樣一個班級要有一個良好的學習氛圍，必須制定一個大家需要共同遵守的規則，從而使大家能夠形成一股較強的凝聚力，努力學習，為個人班級爭光。制定班規時，要充分的瞭解本班學生的實際情況(包括學習、紀律、衞生等方面);要全班同學共同參與制定本班的班規，使學生感受到自己是班級不可分割的一分子，要努力為班級效力;班規要具有一定的民主性和靈活性。特別是在平時要多鼓勵，及時批評也是口頭。指定的班規必須讓學生接受你，尊重你，喜歡你。做到了以身作則。
第二，班主任要努力使班幹部發揮榜樣作用。特別是老師不在家是，能夠擔當起班主任的作用，充分調動起班級幹部的帶頭作用。在開學後，班主任要及時、公開、民主的選出一支班幹部隊伍。班主任應該不要把選班幹部作為一項任務，一種擺設或形式，選出後不管“死活”，只是交交作業的“機械工具”而已;而是班主任要把班幹部成為自己的得力助手，成為自己與其他學生溝通的另一道途徑，成為了解學生情況的第一“窗口”，成為其他學生學習的榜樣。這就需要班主任最大限度的調動班幹部管理和服務班級的積極性，要求班主任及時瞭解的班幹部的需求，解決他們的困難，使他們的工作得到老師和同學的肯定與鼓勵。
第三，班主任要“與生同樂”。班主任瞭解全班每一位學生的情況，能夠更好的促進每一位學生的發展，這就需要班主任要經常深入工作第一線，“從學生中來，到學生中去”，關心疾苦，本書中的萬老師就與學生一起背《新概念英語》，能夠了解學生在背的時候最需要什麼：方法?勇氣?毅力等等，能夠第一時間引導學生走出困境，同時老師參與學生中間來有利於提高學生學習的積極性，老師在這裏是一股無窮的精神激勵。因此，不管是課內還是課外，班主任要學會“與生同樂”。因此，我也借鑑他的方法跟學生一起背誦要求的文章。確實對學生產生一種真真切切的壓力。
第四，班主任要針對不同的學生採取不同的教育方法，正所謂“因材施教”，特別是邊學習變教怎樣做人。比如我教數學時，就教育學生，碰到一些運算比較複雜的題目時，一定要注意運算方法，避免蠻幹，往往事倍功半。
總之，學到的方法很多，如背書記錄、倒計時、小組背書宣言等等，但願在今後的工作中多多摸索，更上一層樓。
?班主任兵法》是一位優秀班主任的教育手記，充滿了愛心，耐心和教育智慧。
讀書後的第一感悟就是，首先，我們教師要有愛心在工作中。萬瑋老師就説，所有成功的教師都有一個共同的特徵，那就是與學生關係良好，相互信任。對學生的熱愛是推動教育給個的內在動力。幾十個動人心魄的故事，無不充滿智慧，無不充滿心與心的交流。讀完實踐篇，你能感覺到把學生當作自己的孩子，去教育，你才能贏得學生的心。讀完理論篇，你能感覺到，教育中光有愛心還是不夠的，我們教師還要講究策略，自己還要有一定的知識。比如素養篇中説到：老師要德才兼備，老師要剛柔相濟，老師要善於激勵，老師還要善於識人和用人。
實際上老師的愛心+老師的素養=學生受益。
我讀過之後，感覺受益匪淺。一個班主任，一個班的中心、靈魂，如何才能把學生管好、教好，培養好?看來，在具體的工作中，必須從樹立自己的多重角色觀做起，不斷調整自己所扮演的角色。
我從書中得到了一些啟示：第一：要愛學生。萬老師在書中多次指出，他使用班主任兵法，並不是把學生看作敵人，而是以愛學生為前提的。只有愛學生，才會想學生之所想，急學生之所急，才能想方設法去教育學生，去引導學生，去影響學生，才會真正關注學生的健康成長和發展。第二：想使自己的班主任工作達到高的境界，就要充分、深入地瞭解學生，瞭解學生的性格、愛好、家庭狀況、心理狀況等。所謂知己知彼，才能百戰不殆。第三：要按客觀規律辦事。作為教育工作者，我們要懂得學生身心成長、發展的規律。只有遵循學生身心成長、發展的規律，按規律去辦事，才能做到事半功倍，心想事成，才能使學生在我們的教導下健康地成長和發展。第四：班主任要積極發揮自己的主觀能動性，注重提高自身的素質和修養，提高教育水平。最重要的是多讀書，在書海中與古今中外的思想家、教育家、軍事家等偉人進行對話，從中吸取精華，博取眾長，增長智慧，把大家的東西融會貫通，為我所用。另外，要經常進行教育反思，總結自己工作中的經驗和教訓，在失敗中汲取成功的營養。
日前細細拜讀了萬瑋老師的《班主任兵法》，實實在在感受到了他在班主任工作實踐上、理論上的獨到的做法和思考。作者強調在“愛”的前提下，在充分考慮到學生心理和人格的健康發展的情況下，在班主任工作中要針對不同學生的具體特點，採取不同的方式來教育學生，充分體現了作者的教育智慧和謀略，也得以讀出作者是個極“用心”的人，在班主任工作中做出了許多具有啟發意義的探索。
這讓我想起了前蘇聯教育家蘇霍姆林斯基的一句教育名言：“我生活中什麼最重要呢?我可以不假思索地回答説：愛孩子。”
萬瑋老師也基於“愛”的前提，不斷進行着人生的追求。因此，結合本人的工作實際，對如何做好班主任工作，也就是學生管理工作，我也有了一種全新的思考：關心是做好班主任工作的前提，關心是最好的管理。
在班級管理工作中，關心學生，理解學生是一個很重要的方面。班主任只要心裏裝着學生，時常牽掛着學生，通過關心能形成師生之間一種情感的良性互動。在日常生活中，班主任對學生時時關心、處處關心，就能使管理工作變被動為主動，學生就會自動接受管理，參與管理，並且加強自我管理。
作為班主任，怎樣在管理中關心學生呢?
首先，要從思想上關心。思想上的關心是最緊要的關心。一個學生就是一個十分豐富、十分複雜的世界，每個學生的心靈深處都有一根琴絃，教師要想撥動這根心絃，就必須設身處地，從學生外在表現探知學生的內心世界。在教育學生時，應努力尋找與學生的共同點，從而獲得共同的語言。“每個人都有一顆成為好人的心。”每一個學生都希望自己是成功者，都期待着收穫肯定和讚譽。這要求我們充分地尊重和相信學生，堅信學生是可以被教好的，關鍵是教師如何教。這需要教師具有轉化學生的責任感和自信心，要動之以情，曉之以理。充分尊重學生、愛護學生，能激起學生心靈的漣漪，緩解他們的牴觸情緒，從而達到轉化引導之目的。在平時，教師要做到“四多四少”：多民主，少強制;多激勵，少批評;多引導，少説教;多用情，少用氣。方式有別，效果千差萬別。
其次是生活上的關心。學生的身體正處於生長髮育階段，現在獨生子女居多，挑食現象較普遍;在校時，還不免有頭疼腦熱，在常人看來的一些小事，卻是他們的大事、難事。作為班主任，就要把關心學生的“飽暖小事”掛在心上，常跟他們談談心，聽聽他們的想法，瞭解他們的需求，爭取讓他們無學習的後顧之憂。每一個學生在學校的日子裏都有快樂的時候，不快樂的時候，有順心的日子，也有不順心的日子，如果我們能及時幫助一把，學生就會心存感激與幸福，主觀上會更努力表現。試想一下，當學生對老師心存愛戴時，你這個班主任難道還會不成功嗎?
三是學習上的關心。在幫助學生樹立遠大理想，堅持“學做真人”的同時，針對學生學習差異性的實際，進行細緻耐心地引導，發現問題及時解決，讓學生對學習產生濃厚的興趣。
在中國古今教學思想與實踐中，因材施教一直都是一條非常重要的教育原則。而該原則的依據與出發點就是：學生的個別差異是客觀的，表現是普遍的。個別差異的存在對教育工作有相當大的影響，它是伴隨着人的存在而存在的，它作為受教育者整個生命體的一部分加入到教育活動中，必然會對教育工作的方方面面產生深刻的影響。但新課程的宗旨是“為了每一位孩子的發展”，其為關注差異增添了新的。我們應該以新的視野再認識學生的個別差異，根據學生的不同差異采取適當的、有效的措施來引導和培養他們。
總之，關心是做好學生管理工作的基礎，管理要從關心開始。班主任在工作中必須樹立全心全意為學生服務的意識，當好學生的良師益友。更重要的是，班主任還要不斷加強自身修養，學習科學的教育理論，吸納他人的經驗，不斷更新自己的教育觀念，以自己的模範行為和高尚人格去感染、鞭策學生，做合格的育人者。
有了這些思索之後，我又被《班主任兵法》深深地吸引下去。原來，萬瑋老師“成了不折不扣的網蟲，知識我這個網蟲既不喜歡聊天，也不愛好網絡遊戲，就是喜歡在論壇發言，每天惦記着我的帖子。無數個晚上，我就這樣在電腦前度過。”“慢慢地，我對一些問題的看法更全面成熟了，我自己以前那些深刻的班主任工作的經驗教訓成了我最好的思想素材。在一次發言中，受到網友啟發，我頭腦中靈光一閃，為什麼不把我這些方法通過故事的方式寫下來?念頭一旦產生，我便馬上動筆，於是一發不可收拾。”
看到這些內容，我的心就不能平靜下來。因為我覺得自己也很不成熟，在教育的漫漫長路中，我還在慢慢地不斷地摸索着，如果把這些生活的小事記錄下來，那不是也很有意義嗎?説做就做，也就形成了我的“心情驛站”。時至今日，已經有了些許的積累了。雖然不多，但經常瀏覽一下，足以讓我警醒，時刻讓我反思有沒有偏離正確的教育方向。
“與其坐而論道，不如面壁參禪。生命的真義是體驗，是當下的體驗。我們有太多的思想，卻少有紮實的行動;我們有太多的希望，卻少有切實的求證。生命的能量就在這些太多的思想、太多的希望、太多的質疑中被白白地耗費了。”希望我等重視當下的體驗，讓生命與事業同行。謹以這段話作為本文的結束語，與大家共享，給予一些啟迪。
在開學之初，孫校長就送給我一本萬瑋老師寫的《班主任兵法》。翻開書的第一頁，是一段寄語：“願你能做最好的班主任，體現自己的人生價值。”字裏行間充滿着孫校長對我的期望，我也期待在校長的鼓勵、引導下，在這本書的幫助下，自己能儘快的適應新環境的學習，工作，能儘快的成長起來！
本書主要介紹了萬老師在擔任班主任期間同各科老師一道與學生們“鬥智鬥勇”的教育故事。作為一名教師，特別是班主任老師，在日常的班級管理工作中常會遇到些令人頭疼、非常棘手的問題，常會感到迷茫與困惑。萬老師用不同的視角看待與處理班級管理工作中存在的問題，尤其對問題學生的教育非常有借鑑意義。今天我主要就書中的內容談一下自己的幾點體會。
一、“無規矩，不成方圓”
一個班級要有一個良好的學習氛圍，必須制定一個大家需要共同遵守的規則，從而使大家能夠形成一股較強的凝聚力，努力學習，為個人為班級爭光。
二、班主任要努力使班幹部發揮榜樣作用
班主任不能把選班幹部作為一種擺設或形式，不能只是收收作業、發發通知的“工具”而已（自己的問題），而是要把班幹部培養成為自己的得力助手，成為自己與其他學生溝通的一條途徑，成為了解學生情況的第一“窗口”，成為其他學生學習的榜樣。這就需要班主任最大限度的調動班幹部管理和服務班級的積極性，要求班主任及時瞭解班幹部的需求，解決他們的困難，使他們的工作得到老師和同學的肯定與鼓勵。
三、班主任要與學生“有難同當，有福同享”
班主任只有瞭解全班每一位學生的情況，才能更好得促進每一個學生的發展。這需要班主任要經常深入到學生中，關心疾苦，尋找一些問題的答案（拖把棍）。萬老師與學生一起背書，才瞭解到了學生在背的時候最需要什麼：方法？勇氣？毅力等等，才能夠第一時間引導學生走出困境，同時老師參與也有利於提高學生學習的積極性。因此，不管是課內還是課外，班主任要學會與學生在一起。
有些書常讀常新，正如《班主任兵法》，願自己能在書的陪伴下不斷進步！
進入到實驗國小以後，我一直擔任了班主任，我總是被形形色色的瑣碎事情所困繞。讀了萬瑋老師的着作《班主任兵法》後，使我彷彿在黑暗中看到一盞燈火，受益匪淺。
萬瑋的《班主任兵法》這本書主要是對教育的反思，講述了作者自己在擔任班主任期間與學生之間“鬥智鬥勇”的教育故事。它讓我對班主任工作、對教育本身有了更深刻的認識。對待情況各異的孩子，我們只有平時敏鋭觀察，及時問題，抓住時機，才能對症下藥。
學生同樣是學習成績差，形成的原因卻是多方面的。有的是學習態度不端正，有的是基礎差，有的是智力差異，還有的是家庭原因。所以針對學生出現的問題，我們要細心觀察，深入調查後再進行處理，這樣才不會打無準備之仗。
班主任工作中到處是雞毛蒜皮的事情。想要自己無論是面對“問題”學生，還是“意外事故”，都能恰到好處的化被動為主動，
教師就只有不斷積累經驗，增長隨機處置的能力，增強教育機智，這樣才能不斷提高教育藝術水平。
在“實踐篇”的十五“破鏡圓鏡”中有這麼一段話，映入我腦海“原來我發現這兩個人太傲慢了。凡成績好的學生都會有一點傲氣，她們從心底裏認為好成績是自己取得的，而與老師關係不大，因此，即使教師表揚她們，他們也會覺得這是自己贏得的，不會很感激老師。反而是那些平時調皮搗蛋的學生，沒少挨老師批評，和教師的感情卻十分深厚。他們知道自己表現不好，長大之後為自己以前的過錯而深感不安，他們是真的感激老師，因此畢業之後也能時常記得回母校看望老師。那些成績好的學生，甭提他們畢業之後還能回來看你。”
當了兩年的班主任，我體會到了，作為班主任首先要尊重和關心學生。每一個學生都希望得到老師的關心，我是學生的時候也是這樣的。老師偶爾一句關心的話，關切的問候，都會使學生牢牢記在心裏，特別是當學生的身體有不適，或學習成績不理想時，最希望得到老師的關心和幫助，他們也有自己的想法和見解，因此作為班主任要學會尊重孩子，讓孩子感到老師和他們是平等的。其次要善於發現學生的優點。我班的張碩同學，剛入班級時，性格孤僻、少言寡語，學習成績一般，課上不會聽講，做題不認真，經常因粗心十分，而且他的字寫得很差。有一次，上寫字課，張碩一節課只寫了一張字，這足以看出他的認真和耐心。我當時及時的表揚了他，併為他豎起了大拇指。從他的表情中我看出了他內心的高興。從此我試着改變了對他的看法與態度，曉之以理，動之以情地教育他，後來他真的變了，變得喜歡與同學玩，課上聽講專心了，特別是字體有了很大的長進。
總的來説，我們的教育，比較注重和風細雨的“感化式”教育方式。然而，這本書告訴我“感化式”的教育方式不一定是萬能的。從《班主任兵法》一書中可以看到：作者在重視對學生進行思想感化的同時，也常常會運用“震撼式”的教育方法，“實踐篇”部分的《當頭棒喝》《激怒制怒》《以毒攻毒》等文章記述的就是這類的教育事例。對待那些偶爾出錯、無意犯錯的學生，可能老師的温言細語就能有所收穫，但是對待那些屢次犯錯，專找空子的學生恐怕還是震撼的效果要好一點。
教育是一門藝術，必須用心去研究;教育是愛的藝術。一個對學生冷漠無情的人，是根本無法實行教育的，更談不上教育藝術。我不是陽光，但我會用自己全部的愛讓每一個學生享受到陽光的沐浴，讓他們在陽光下健康快樂的成長，讓我們的教育煥發勃勃的生機!
?班主任兵法》給我帶來的觸動不勝枚舉。我認為本書的奇特之處，在於作者萬瑋老師用看似平淡的敍述方式，把曲折的教育過程展示出來，讓讀者輕鬆或緊張地跟隨學生或老師經歷着很多心理的波動或震撼，使人身臨其境，似在聽故事，饒有趣味。萬老師對失敗經歷的痛苦反思、咀嚼，對個體學生的瞭解，對學生心理的把握，走一步看全局的能力，尤其是對兵法的熟稔，以及“震撼式”的教育方法，使他與眾不同。
一開始，我對“兵法”二字是持有懷疑的態度的，對待學生需要用上兵法嗎?到底是什麼樣的兵法?也上網搜到了當時的一些資料，包括李鎮西老師對這本書的態度，李鎮西老師寫了一個帖子，其中説道：“班主任需要智慧，需要藝術，需要策略，需要謀劃，但不需要‘兵法’!千萬不要與學生為敵，哪怕是無意識的。”萬老師也講到了，教育需要策略，教學中的方法和策略其實無處不在。例如，體育活動前要熱身，如果只是簡單地做做熱身運動當然也可以，高明的教師會設計一些小遊戲，讓學生在興趣盎然中不知不覺地活動了身體。有些教師喜歡在課堂教學中使用一些道具，如希望某一名學生回答問題，扔一個小沙包給他，而下一個回答者則由這名學生扔沙包決定。這種小的策略使得學生的參與變得興致盎然，其實這就是一種策略，就是萬老師所説的“兵法”吧，總而言之，是為了讓教師與學生更好地發展。
讀完這本書，我感慨萬千，一時間不知道如何表達。萬老師很厲害!下面我想具體説一説書中令我印象最深的地方。
?一立千鈞》，記錄了這樣一個教育案例：有一次晚自習期間，萬老師因為要接一個家長打來的電話，起身從安靜的教室來到了辦公室。後來發現學生在他打電話期間違反紀律，在教室裏大聲喧譁吵鬧。他氣不打一處來，正想大發雷霆。但另一股力量提醒着他，冷靜!冷靜!最後，他強壓着怒火，努力控制住自己。繼而用一種更理智的方式處理了學生的違紀行為。他先想起了一個寓意深刻的小故事，然後決定在學生面前反思自己，把責任歸咎在自己身上。最後還做了一個令學生和讀者都深感詫異的決定——罰自己站立一個小時!
結果是可想而知的，效果是立竿見影的。學生的內心由震撼到自責到反省到決定改正錯誤，還有什麼比這樣的教育更刻骨銘心?平常威嚴的老師用自己的實際行動告訴學生要為自己的錯誤承擔責任，要善於反省自己、反思自己。相比與萬老師的處理方式，我缺少的是對問題的深入分析：讀後感造成這樣的局面的原因是什麼?我需要反思些什麼?我該如何抓住契機對學生進行有效的教育?從這個案例中，我深切感受到教育反思的重要性，作為一名剛剛踏入學校的未來年輕教師，我深深覺得要讓反思成為習慣。
?一立千鈞》最後採用了“自罰”這種出其不意的方式,讓學生的心靈受到了強烈的震撼。作者這樣説“那個晚上的一個小時的站立,給所有學生上了刻骨銘心的一課”。雖然如此,但是他對學生心靈的震撼也是有分寸的,我們都知道“心”罰是比“體罰”更厲害的一種懲罰,學生心靈一旦留下傷疤是永遠癒合不了的。
?班主任兵法》這本書和以往的班主任類書籍有很大不同，這裏沒有生硬的説教，讀到文中精準老到、條分縷析的文字，會讓我感覺作者應該是一位“老謀深算”“智勇雙全”的厲害角色。我為他的温情深深感動、為他的謀略拍案叫絕、為他的幽默忍俊不禁……一個個細節描寫展現出的無數個生動的教育場面讓我過目難忘，受益匪淺。我認為這是一本不可多得的好書，既有理論指導，又有實際操作，且一字一句均來自這位睿智風趣的作者對大學畢業後頭一年失敗的班主任經歷的反覆咀嚼、總結、感悟、反思，對剛出校門，進入國小當老師的我是一本不可多得的好書。
假期馬上就要結束了，學校給我們每個老師佈置的寒假作業是讓寫三篇讀後感。書是被我細細的'看完了。今天就來總結一下班主任兵法的魅力所在。
本書是一位優秀班主任的教育手記，充滿了愛心，耐心和教育智慧。讀書後的第一感悟就是，首先，我們教師要有愛心在工作中。萬瑋老師就説，所有成功的教師都有一個共同的特徵，那就是與學生關係良好，相互信任。對學生的熱愛是推動教育給個的內在動力。幾十個動人心魄的故事，無不充滿智慧，無不充滿心與心的交流。讀完實踐篇，你能感覺到把學生當作自己的孩子，去教育，你才能贏得學生的心。讀完理論篇，你能感覺到，教育中光有愛心還是不夠的，我們教師還要講究策略，自己還要有一定的知識。比如素養篇中説到：老師要德才兼備，老師要剛柔相濟，老師要善於激勵，老師還要善於識人和用人。
實際上老師的愛心+老師的素養=學生受益。
我讀過之後，感覺受益匪淺。一個班主任，一個班的中心、靈魂，如何才能把學生管好、教好，培養好?看來，在具體的工作中，必須從樹立自己的多重角色觀做起，不斷調整自己所扮演的角色。
我從書中得到了一些啟示：
第一：要愛學生。萬老師在書中多次指出，他使用班主任兵法，並不是把學生看作敵人，而是以愛學生為前提的。只有愛學生，才會想學生之所想，急學生之所急，才能想方設法去教育學生，去引導學生，去影響學生，才會真正關注學生的健康成長和發展。
第二：想使自己的班主任工作達到高的境界，就要充分、深入地瞭解學生，瞭解學生的性格、愛好、家庭狀況、心理狀況等。所謂“知己知彼，才能百戰不殆”。
第三：要按客觀規律辦事。作為教育工作者，我們要懂得學生身心成長、發展的規律。只有遵循學生身心成長、發展的規律，按規律去辦事，才能做到事半功倍，心想事成，才能使學生在我們的教導下健康地成長和發展。
第四：班主任要積極發揮自己的主觀能動性，注重提高自身的素質和修養，提高教育水平。
最重要的是多讀書，在書海中與古今中外的思想家、教育家、軍事家等偉人進行對話，從中吸取精華，博取眾長，增長智慧，把“大家”的東西融會貫通，為我所用。另外，要經常進行教育反思，總結自己工作中的經驗和教訓，在失敗中汲取成功的營養。
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