煤礦安全大討論心得體會

煤礦安全大討論心得體會

提起安全人們都知道他的重要性，每一次事故，令人毛骨悚然，一個個鮮活的生命剎那間就化為烏有，不論是給個人、家庭還是企業都帶來了巨大的損失。8月8日我隊開展了安全大討論活動，通過活動我有了一下幾點認識：

一是組織學習培訓。利用週四安全學習時間和班前會空餘時間，認真做好安全生產教育，營造安全生產濃厚氛圍，是提高安全意識的基礎。既要定期進行安全生產教育，又要根據崗位，突出重點，隨時隨地地有針對性的進行安全教育；即要突出常見事故預防知識的引導，又要抓好突發事故的教育，尤其是抓好警示教育（運用以往的事故案例對隊內職工進行警示教育），不斷提高全體人員的安全生產意識。

二是加強崗位責任。有的人由於養成不好的行為習慣，做事馬虎大意，安排一項任務給他，沒能盡職盡責，敷衍了事，隨隨便便，覺得給公家幹活應付交了差事就行，這樣難免埋下安全隱患，危害不小。輕者質量下降，重者人命關天。不按安全操作規程來，事故瞬間就會發生。所以，加強崗位責任是重中之重。

三是職工的認識有限以及存在惰性：誰都怕麻煩，想多一事不如少一事，只想着簡單的，不動腦筋的工作，想着幹活就可能會出事，不幹活就沒事，都藏着掖着。用這種態度幹工作鐵定是幹不好的，而且是一種不自信的表現，從而忽略了許多的環節，埋下了諸多安全隱患。比如：對機器設備的維護保養工作，很多地方都做不到位，或者説是認識不夠，思想裏沒有那樣的意識。

四是管理上的缺陷：安全檢查落實工作困難，隱患排查以及員工的教育工作不紮實，崗位危險源認識不清楚等。

五是現場抓“手指口述，崗位描述”促安全

推行“手指口述、崗位描述”的主要目的是保證安全生產，提高職工的安全認識。在現場，嚴抓職工的“手指口述、崗位描述”，發現問題及時處理。對於手指口述不達標的職工，採取耐心幫教的做法，説清道理，講明利害關係，提高思想認識。並且對於不同的同志採用不同的方法進行幫助，因材施教，對每一名職工進行跟蹤考察，確保手指口述落實到位，使職工全面的、準確的確認工作場所的安全性，保證安全生產的連續性。

總之，安全是一個長期的主題，需要我們每一個人不懈的努力，來保證我公司的安全生產，在以後的工作中，我會不斷的努力，為我公司的和諧發展做出一份貢獻。