作為一名年輕人我為改革創新做什麼

什麼是改革，改革是勇敢者的事業，什麼是創新，創新是實幹家的擔當。改革創新，是對自我的突破，是對自我的反省認知，是對自我在攻堅克難中創造業績。作為一名鄉鎮基層工作者，在工作中需要我們不斷去改革創新，去創新工作方法，創新工作方式，創新服務理念，為解決鄉鎮基層實際問題提供可靠保障，在更好服務基層的老百姓中不斷開拓創新，奮發有為。同時作為單位中的一名年輕人，在實際工作中肯定會遇到一些問題和難以處理的事務，這就需要我及時的去總結學習，在工作中把問題逐漸的去解決和消化。

談到我為改革創新做什麼，從另一方面來説也是對自身在實際工作中應該如何更好的勝任工作、完成工作提出的要求。自己作為單位的年輕人，自己正處於一生中最有活力，最有生氣的一個階段。在這個特殊的階段自己也應該不斷的去努力奮鬥，讓自己在人生這個最重要的這個階段跑出一個好成績。為此在以後工作中自己要從以下幾方面實現突破：

第一，在當今新時代的發展趨勢下，作為一名青年人，自己要樹立遠大的理想目標。就像愛因斯坦曾今説過“在一個崇高的目標支持下，不停的工作，及時慢，也一定會獲得成功”。青年人要志存高遠，才能激發自己不斷奮進拼搏的潛力，不至於讓自己成為午舵之舟漂泊不定。作為一名鄉鎮基層工作者，自己就要樹立積極深入基層，走到人民羣眾中去，讓自己的理想目標在創業幹事中得到昇華，讓自己的青春在創造中閃光。首先，當下主要是從小事做起，把日常工作做到熟練；其次，每年給自己確定一個工作目標，讓自己有明確的方向去朝着目標前進。

第二，作為一名年輕人，自己也應該要有擔當工作責任。魯迅先生説過，作為一名年輕人，所多的是生力，遇見深林，可以闢成平地，遇見曠野，可以栽種樹木，遇見沙漠，可以開掘井泉。只要年輕人勇於勇挑重擔，勇克難關，年輕人才能在工作崗位成就一番事業。在實際工作中，對於領導交帶的事項和分派的工作，自己應該積極去完成，工作中遇到問題，自己也應該不斷的去鑽研和探索。具體説來，在平時的下鄉工作中自己要認真傳達好每次機關會議的重要任務，把一些具體涉及到村裏問題的內容也應該更加具體的支出，讓所包村裏能夠及時的發現問題和解決問題。

第三，作為一名年輕人，要有砥礪奮鬥的精神。一提起年輕人這個詞，總是會讓我們聯想到奮鬥，年輕人去奮鬥也成為我們這一代人最重要的箴言。奮鬥不只是一句響亮的口號，而是要我們年輕人在工作中認真做好每一件小事，完成好每一項任務，履行好每一項職責，只有這樣做，才能讓奮鬥成為我們年輕時代最亮麗的底色。

第四，作為一名年輕人，自己也要練就過硬的本領。當今時代，知識更新不斷加快，社會分工日益細化。在這個過程中，我們年輕人從中既看到機遇，也看到挑戰。良好的工作環境讓年輕人能夠施展才華，為我們去實現自身價值提供廣闊的舞台。與此同時，也對我們年輕人提出了更高的要求，首先自身能力素質必須過硬，努力學習掌握三農方面知識，熟練專業技能是我們去勝任工作的首要條件。在工作過程中也必須讓自己的思維視野、思想觀念、認識水平跟上越來越快的時代發展，只有自身素質達標，工作才能順利開展，服務基層羣眾目標才能夠落到實處。