我是**市公安局法制科科長，我在20xx年度的工作中，我和我們科室的全科民警在局黨委和上級業務部門的正確領導下，經全體執法民警的共同努力下取得了一定的成績，現將我個人在20xx年度的工作情況述職如下：
1、本人在政治學習方面的情況
在20xx年的全年工作中，我本人在政治業務和法律知識學習方面，認真學習黨的有關方針和政策，認真貫徹“三個代表”重要思想和科學發展觀。在局黨委的正確領導和組織下，我完成了局中心學習組的學習任務。在全年的工作中，進行社會主義法治理念教育、“三基”建設，以“三考”促“三基”活動和開展“金盾工程”為主線的學習教育活動，貫穿於20xx年的全部工作，使我在學習中受益匪淺。
全年，我參加了辦公自動化的業務培訓10天，參加了地區公安機辦理刑事案件提高執法質量培訓班2天，參加了地區公安局舉辦的案件評析培訓4天，參加金盾工程檢查15天，參加**市黨校理論研討班30天。通過學習，理論知識得到了充實，業務知識得到了提高，思想認識進一步明確，在局黨委領導和同志們的幫助下，圓滿地完成了局黨委安排的各項學習任務。
特別是今年又延長了社會主義法治理念教育、“三基”建設，以“三考”促“三基”和開展“金盾工程”為主線的學習教育活動，我與全局一道，重温了《刑法》《刑訴法》《公安機關辦理刑事和行政案件程序規定》和《治安管理處罰法》這些法律是公安機關維護社會治安、履行法定職責的最基本、最重要的法律之一，它涉及公安機關方方面面、多個部門、多個警種。因此，**市公安局把學習工具法納入20xx年度全局公安機關教育培訓的整體規劃統一部署。按照“分級負責、分類指導”的原則，結合社會主義法治理念教育活動，抓緊《治安管理處罰法》實施前的培訓工作。
公安局法制科負責全員培訓。根據公安廳的安排，縣級以上公安機關領導脱產培訓不少於2天，每個民警脱產培訓不少於3天，治安、法制部門、公安派出所和其他辦理治安案件部門的領導和民警脱產培訓不少於5天。依據培訓計劃，由我對執法幹警每月進行一次執法培訓，每季度進行一次業務理論測試。今年，全局共組織各類法制培訓班、講座、遠程教育授課12次，進行業務理論考試2次，接受培訓的民警達1500餘人次。
尤其在《中華人民共和國治安管理處罰法》實施以來，針對新法應用中出現的新問題、新情況，市局法制部門加強了面對面的執法指導，我負責行政拘留審批，負責對邊防派出所的業務指導工作，經我審批的行政拘留案件達80多起。全年沒有發生一起行政複議案件、上訴案件、撤消案件。在加強執法指導的同時，強化執法監督，落實季度執法質量考評制度，每季度執法單位的執法情況進行一次全面檢查考評。在執法工作中，為解決派出所民警和邊防幹警執法辦案中諮詢難、審批難的問題，局法制科抽調六名業務骨幹，在一線進行執法指導和把關，提高幹警的執法水平，確保了執法質量。
2、執法質量平時考評情況
根據《公安機關執法質量考核評議規定》、《**地區公安機關20xx年執法質量平時考評工作實施方案的通知》的要求，**市公安局執法質量考評領導小組辦公室對執法單位進行全面考核。
20xx年，**市公安局以開展社會主義法治理念教育活動和“規範執法行為，促進執法公正”專項整改活動以及“大接訪”為契機，緊緊圍繞公安中心工作，狠抓執法質量，對推進公安執法建設，促進**市公安局執法水平和公安隊伍正規化建設水平的提高發揮了重要作用。
(一)執法思想更加端正，執法行為更加規範。執法態度明顯改觀，基本能夠做到嚴格依法履行職責、嚴格依法辦案，依法收集、調取、固定、保全證據，依法適用強制措施，執法行為更加規範。
(二)執法突出問題得到有效整改，執法質量有了明顯進步。各科所隊緊密結合20xx年度執法質量考評中發現的問題。特別是“大接訪”活動開展以來，局長開門接訪為契機，把脈執法突出問題，通過“帶案下訪”、“登門拜訪”、“主動接訪”等多種形式，切實使信訪案件得到依法處理，執法質量也隨之有了明顯進步。
近年來，執法能力得到提升，執法質量和執法水平逐年提高。通過練兵和培訓，廣大民警法律知識和業務技能有了明顯提高，在執法中對法律、政策的掌握和運用能力得到了加強，在執法中依法辦事和自我保護的意識和能力均有了很大進步。從檢查情況看，在前幾年執法質量考評中發現的普遍存在的問題，現在大多數都成了個別問題。刑事執法、治安行政執法以及勞教、複議案件辦理基本做到了事實清楚，證據確鑿充分，法律適用正確，程序合法，量處適當。法律文書的製作和使用也比前幾年規範，辦案質量總體上有較大提高。去年的勞教案件為0，今年我局辦理了2起。
3、通過開展社會主義法治理念教育活動執法質量進一步提高
根據政法委和地區公安局 的安排，社會主義法治理念教育教育活動延長半年的安排，**市公安局又進行了社會主義法治理念教育活動安排部署，領導小組下設辦公室設在法制科，為全局民警定購了《公安民警社會主義法治理念教育學習問答》《公安民警社會主義法治理念教育一百問》，結合公安工作實際，進行了兩次社會主義法治理念考試，從而把法治理念教育與反腐倡廉教育有機結合起來，使社會主義法治理念教育深入警心，真正落實到具體的執法活動中。
由市公安局黨委監察室和法制科組成督導組，對各科所隊開展學習社會主義法治理念教育活動、民警讀書筆記情況、對存在的問題進行剖析情況進行了督促檢查。檢查中我們採取了查看讀書筆記、檔案資料，找民警談話等方式進行了檢查落實。通過檢查各科所隊對社會主義法治理念教育活動很重視，都能夠按照局裏統一安排和部署，及時完成每個階段的工作任務。各基層部門必讀篇目都能學到，讀書筆記比較全面，檔案資料齊全。局中心學習組和各黨支部還舉辦了社會主義法治理念學習園地。建立了社會主義法治理念檔案。
通過督促檢查，廣大民警充分認識社會主義法制理念的重要意義，準確地把握社會主義法治理念的科學內涵，牢固樹立“為誰執法、為誰服務”的觀念，增強依法治國的理念，規範了自己的執法行為。
我們法制科採取隨警指導、以案釋法、現場答疑、法制講座等形式，幫助基層民警提高法治意識、法律素質和執法水平。據統計，開展法制講座、輔導答疑等執法服務200多次，解決基層遇到的執法問題100多個，為基層提供了優質高效的法律服務。
通過下派基層執法質量服務隊的實踐，我們深切感到，公安部在全國公安法制部門開展基層執法質量服務隊工作的決策非常正確，各級公安機關的領導和基層民警對此給予充分肯定，服務隊的效果突出表現在“三個促進”上：一是促進了法制部門職能轉變。目前，**市公安局法制部門在研究工作時，服務基層的意識明顯增強，監督與服務並重的工作理念正在逐步確立。二是促進了基層“兩個”建設。通過開展服務工作，形成了公安法制建設和基層基礎建設“雙贏”的局面。
一方面，服務把法治理念、法律知識和執法要求帶到了基層，以自身的行為帶動了基層嚴格公正文明執法，進一步打牢了基層法制建設的基礎；另一方面，基層所隊通過加強法制建設，進一步規範了執法行為，提高了執法質量，夯實了公安執法工作的基礎。三是促進了法制部門作風建設。過去上級法制部門主要是通過執法質量考評、法制調研等，瞭解基層的執法狀況和執法需求，信息來源大都是間接的，服務隊員通過與基層民警同執法，對基層執法的感性認識更加深刻，獲取的信息更加真實可靠，能夠更加切合基層實際，更具針對性和可操作性。
四、今後的努力方向
20xx年已經過去，新的一年即將來臨，總結過去我自己還存在許多不足，工作作風不是很嚴謹，業務知識還需進一步加強，在反腐倡廉工作中，總認為是領導的事，與已無關，沒有從思想上做到警鐘長鳴。特別是在執法辦案中，對案件的審查有要求不嚴的現象，有事後再補的思想，這都會引起程序違法的嚴重後果。在今後的工作中我將不斷總結經驗，不斷進取。在同志們的幫助下，一定會取得更大的成績。
同志們：
為了深入貫徹落實全面從嚴治黨要求，切實履行好黨風廉政建設黨委主體責任，進一步嚴明政治紀律和政治規矩，全面加強公安機關紀律作風建設，促使全體民警職工牢固樹立“政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識”，自覺做到自身正、自身硬、自身淨，確保全局上下政令警令暢通，為貫徹落實局黨委各項決策部署提供堅強有力的紀律保證，今天我為大家講一次廉政教育專題黨課。本次黨課的題目是《堅守底線不越紅線》。
古往今來，人們崇尚清廉，都把清廉看成是一種美德，一種境界，一種社會追求。多少人因為清廉而流芳百世，又有多少人因為腐敗而聲名掃地，悔恨終生。眾所周知，清正廉潔是中華民族的傳統美德，是我們黨的優良傳統。消極腐敗現象同我們黨的性質和宗旨水火不相容，同廣大人民羣眾的利益和意願背道而馳。近些年來，從中央到地方懲治腐敗的決心越來越大，制度越來越完善，監督越來越嚴格，人民羣眾對反腐倡廉的期望越來越高，建立一個清正廉潔、公平正義的社會環境成為全社會的共同願景。“士有百行，以德為首”。德為立身之本，修身立德是每一個黨員幹部保持黨的先進性，時刻做到廉潔自律，勤政為民的思想基礎。只有引導黨員民警、幹部職工始終保持自身的純潔性，常修為政之德，常思貪慾之害，常懷律已之心，才能恪守道德情操，增強自身免疫力，經受權利考驗，時刻做到權為民所用，利為民所謀，情為民所繫，廉潔自律，清正為民。如何教育廣大黨員民警、幹部職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，打造一支風清氣正的公安鐵警隊伍，這是一個需要我們不斷深入思考和持之以恆加強解決的問題，下面我講幾點意見與同志們共同探討。
首先，在思想境界上，要強化四種意識
這是樹立正確權力觀的前提。我們黨之所以能夠戰勝各種艱難險阻，不斷髮展壯大，就是因為有堅定的理想信念。在新的歷史條件下，仍然需要我們始終保持堅定的理想信念，一定要明白這樣一個道理：入黨沒有什麼便宜可佔，當官沒有什麼特權可享，只能是為人民多做工作，甘於奉獻，這是一切共產黨人的思想和行為準則。領導幹部腐敗，都在理想信念這個總關口上出了問題。河北省國税局原局長李真就是一個很典型的例子。李真34歲當上省局局長，36歲時被中央紀委立案查處，40歲時以受賄罪、貪污罪被判處死刑。在李真不長的人生道路上，“升官發財”、“貪圖享受”的非無產階級思想根深蒂固，共產主義理想和信念在他的人生觀中根本就沒有思想基礎。李真因理想信念上的缺失導致了政治上的動搖，政治上的動搖又造成了方向上的迷失，致使他的政治鑑別力和判斷力出現了根本性的錯誤，與黨已經是離心離德。象李真這種年輕幹部，一開始就邁歪了步子，升得快，跌得也快，升得高，摔得也慘。我們一定要時刻牢記自己入黨時的誓言，不斷增強黨性觀念，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨。
這是樹立正確權力觀的核心。權力觀問題，説到底是對人民羣眾的態度問題、感情問題，是為了誰、依靠誰的問題。我們一定要自覺擺正與羣眾的位置，增進與羣眾的感情，與羣眾同甘共苦，決不可與民爭利。要牢牢記住，黨和人民是魚和水的關係，黨員幹部與羣眾永遠是公僕與主人的關係。羣眾利益是最高的利益，為羣眾謀利益是共產黨人的天職。權力越大，為人民服務的責任就越大。增強羣眾意識，就是要不斷增進對人民羣眾的感情，時刻把人民羣眾的安危冷暖放在心頭，把人民羣眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為想問題、辦事情的準則，把造福百姓作為自身價值的最大體現，把實現羣眾的願望作為自己的最大責任，切實把羣眾的利益實現好、維護好。
這是樹立正確權力觀的保證。權力是人民給予的信任，組織交付的重託。作為公安機關的黨員領導幹部，在擁有一定權力的同時，就要義不容辭地擔負着“打擊犯罪、保民平安”的沉重擔子。要明確自己的職責，盡職盡責。在其位，謀其政，盡其責。黨員領導幹部既要“有位”，又要“有為”，在正確行使權力的過程中，勇於承擔發揮核心作用的領導責任、量質並重的工作責任、文明誠信的社會責任、政令暢通的政治責任、與時俱進的發展責任。
這是樹立正確權力觀的基礎。正確對待權力，是思想覺悟和黨性修養的具體體現。做官用權、拍板決策、造福社會是領導幹部的神聖職責。我們應當看到，權力是一把雙刃的劍，“揮”之不慎可能會傷及自己；權力是一把熾熱的火，“燃”之不察可以將自己焚燬；任何一個腐敗分子，都有一個演變的過程，往往是從一些“小節”問題開始的。如果我們的自律意識不強，對“小節”問題總是不在乎，任其發展，就會走上犯罪的道路。自我失控，腐敗必生。前車之覆，後車之鑑。身為黨員幹部，一定要把權力、地位和名利看得淡一些，堂堂正正做人，清清白白為官，認認真真幹事。
其次，在道德修養上，要做到“五慎”
中國有句老話：“做事先做人”。做人是成事之道，人品是謀事之基。古人云，“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”，講的就是這個道理。
世間萬事始於初。我國古代大哲學家老子説：“慎終如始，則無敗事”。廉潔自律，拒腐防變，以慎初最重要。一位領導同志曾説過：“加強道德修養，保持自身廉潔，關鍵在於第一次。把好了第一次，就掌握了主動，就能在各種腐蝕誘惑面前立於不敗之地。”縱觀腐敗分子發展變化的軌跡，很多人曾經有光榮的過去，有過顯赫的成績，做過一些有益的事情，但隨着客觀條件的變化，放鬆了對自己的嚴格要求，淡化了自律意識，面對燈紅酒綠，權、錢、色的誘惑，對自己搞下不為例，在矛盾僥倖的複雜心態驅使下邁出第一步而不能自已，一步一步地陷入罪惡的深淵，成為人民的罪人，為歷史所唾棄。
這是古代思想家孔子提出的一種道德修養方法。他説，一個有道德的人，要在別人看不到的時候能十分謹慎，在別人聽不到的時候能十分警惕，不要認為隱蔽和微小的過失就可以去做，應當在一個人獨處的情況下更加謹慎，自覺約束自己，不做任何不道德的事。新時期的黨員幹部，面對各種思潮的衝擊和誘惑，更應堅定黨的信念，牢記黨的宗旨，只有如此，才會有慎獨的品格，達到慎獨的境界。
作為黨員幹部，尤其是作為處在執法崗位上的公安民警，在結交朋友方面必須慎之又慎。古人説：與善人交，如入芝蘭之室，久而不聞其香；與惡人交，如入鮑魚之肆，久而不聞其臭。現在社會上有那麼一些人，為了獲取個人的某種利益，千方百計與你套近乎，稱兄道弟，跑前跑後，踩斷門檻。在温情脈脈的面紗後，在温良恭謙的言詞間，隱藏着他們叵測的目的。而有的黨員幹部則對此喪失了政治警覺，哥們義氣超越了黨的原則，結果參政議政的是這些“朋友”，送禮行賄的是這些“朋友”，最後把自己拉下水的也是這些“朋友”。
是否口無遮攔，是鑑別黨員幹部政治上成熟與不成熟、政治敏鋭性強與不強、境界層次高於不高的一個重要標誌。現在，一些黨員幹部在公開場合講話口無遮攔，想説什麼就説什麼，想怎麼説就怎麼説。不分場合、不分對象地説一些有悖於黨中央精神的話，對黨中央和上級黨委的決策及濫發議論；把社會上某些妄加猜測的東西和互聯網上所謂的“內部消息”及“順口溜”當作談資説料，時而望風踩柳，時而添油加醋。黨員幹部特別是領導幹部一定要嚴格規範、約束自己的言行，在公開場合，一定要言必適時，言必適情，言必適度，做到與黨中央不一致的話堅決不説，不利於黨的形象的事堅決不做。
一個人有點愛好是正常的，領導幹部也不例外。我們提倡培養高尚的愛好。但是，領導幹部對自己的興趣、愛好、習慣，不能恣情放縱，而應當把它與官德修養聯繫起來，對有利於官德修養的則育之，介於有利與不利之間的則節之。領導幹部對自己的愛好如果不善節制，就有可能被別有用心的人所利用，成為不法之徒腐蝕領導幹部的缺口，我們黨員幹部對此務必要高度警覺。
再次，在實際行動上，要把好“三關”
家庭是社會的細胞，對於個人價值觀、人生觀的形成具有重要的影響，家庭成員的相互影響和幫助，對於領導幹部預防和抵制腐敗具有不可替代的作用。因此，家庭不僅是拒腐防變的一道重要防線，更是預防和抵制腐敗的重要陣地，在建立健全教育、監督並重的懲治和預防腐敗體系中發揮着重要的作用。每個人都在追求家庭的幸福和美滿。那麼家庭幸福的標準是什麼？可以説眾説紛紜，各有理解。我認為，幸福最基本的條件應包括這麼幾個要素，要有安全感，要快樂。沒有安全感、不快樂，即使有了一切，也是徒勞。強調正確的幸福觀並不是説追求財富、追求金錢就變得庸俗。幸福離不開金錢，需要金錢來保障。看病需要錢，讀書需要錢，改善生活、提高生活質量都需要錢，但對金錢、財富的獲取，要“取之有道”，光明正大。如果企圖利用手中權力撈取好處，肯定會犯錯誤，靠這樣得來的幸福是暫時的、虛幻的，是假象，到最後幸福也會毀在金錢手裏、權力手裏。從另一個角度講，一些人感覺自己不幸福，不在於他擁有太少，而在於他苛求太多。希望大家能形成共識，少攀比，常知足。如果真心關愛家人、想讓家人過得幸福，就要對家庭負起責任，就要盡最大努力避免發生違法違紀問題。
隨着反腐敗工作的深入開展，在懲治腐敗的同時，黨中央提出要更加註重預防，更加註重治本，更加註重製度建設，針對容易產生腐敗和問題的關鍵環節和重要部門加大力量開展廉政建設工作。
堅持用正確的思想武裝頭腦，用先進的理論指導自己的行動，特別是要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，把握好人生的方向和發展前途。要深刻認識新時期黨風廉政建設的重大意義，不要片面的以為反腐是當官的事情。試問，假如把那些腐敗分子的權利放到你身上，你會不會腐敗？同時要認清個別社會現象，如將誠實守信、辛勤勞動、艱苦奮鬥看作是“傻”，而好逸惡勞、損人利己、見利忘義則被認為是“人之本性”；還有對部分黨員幹部腐敗現象熟視無睹，認為是“正常”，對濫權者換來的榮華富貴不是鄙視而是羨慕；對揮霍浪費以及用不正當手段獲取私利，不認為是可恥，而認為是本事；對查處的腐敗分子不是痛恨，而認為是倒黴，等等。所以作為黨員幹部，特別是重點崗位的工作人員要看清現實，禁得住誘惑、耐得住寂寞，不要有攀比心理，這是不出問題的基本要求。
自律對預防腐敗起着關鍵性作用。如果自身機體、免疫能力出了問題，那就是大問題。一個人清正廉潔的也好，貪污腐敗的也罷，有一個共同的特點，都是從一點一滴開始的，沒有哪個人天生就如何清廉或如此腐敗。要説其中的區別，簡單地説，其實也就是一字之差，清廉者以“嚴”字律己，腐敗者以“貪”字利己。説到這裏，我想起了以前讀過的一篇雜文，題目叫《守住你的那口“井”》，講的是明朝的開國皇帝朱元璋曾給他的手下人算過一筆賬：老老實實地當官，守着自己的俸祿過日子，就好像守着“一口井”，井水雖不滿，但可天天汲取，用之不盡。假如心生貪念，守着自己的“井水”還不滿足，偏要惦記着“河”裏的，甚至“江”裏的、“海”裏的水，一旦東窗事發，不僅“河”裏、“江”裏的水不保，就連自己那口井的“井水”也難保。綜觀古今中外形形色色的貪官污吏，他們的共同致命弱點就在於守不住自己的那口“井”。這些人貪得無厭，慾壑難填，總是嫌自己的“井水”不滿。於是，或利用職權之便，或假借工作之機，只要抓住機會，便會不擇手段地時不時出手撈一把“油水”。當他們的不義之財如江河之水滾滾而來之時，往往就是連他們自己也一同毀滅之日。這時候，別説撈來的“油水”享受不到，就連自己那口淺淺的“井水”也喪失了。那麼，怎樣才能守住自己的那口“井”呢？首先要做到“慎獨”，嚴於律己。在履行職能的情況下，要管住自己的心，不要有非分之想；要管住自己的手，不該拿的別拿；要管住自己的腿，不該去的地方別去；該做的事按照規定去做，不該做的事就不要做。其次要做到“慎微”，防微杜漸。“千里之堤，毀於蟻穴”，不要認為小事做了沒關係，小事累積多了就成了大事，這是一個量變到質變的過程。所以一定要“慎微”，違紀犯法的事再小也不能做，否則一旦鑄成大錯，就追悔莫及了。牢記“千里之行，始於足下，千里之堤，潰於蟻穴”的道理，像古人所説的那樣“莫以善小而不為，莫以惡小而為之”。
作為一名人民警察，我們手中多少有一些權力，但一定要牢記，這是國家和人民賦予我們的權力，是代表單位、政府履行職能，要做到權為民所用，利為民所謀，不能把權力作為撈取私利的工具，把自己的服務對象變成謀取私利的對象。覺得為別人辦事情就應該接受人家的感謝，收禮不等同於受賄，是小事一樁。大家一定要把握好自己，牢記“莫伸手，伸手必被捉”的警句，深刻體會人雖有欲切忌貪的道理，經常進行自省自審，廉政上要如履薄冰，千萬不要存僥倖心理、因小失大，“一失足成千古恨”，撿了芝麻、丟了西瓜，最後什麼都得不到，得到的可能就是一紙判決書。
將廉潔作為一種常態、一種習慣，不僅是必要的，也是必需的。這就需要我們有堅定的信念，堅強的毅力。努力做到自重，尊重自己的人格，珍惜自己的聲譽；自省，發揮“良心”的評價作用，經常反省和檢查自己言行；自警，遵守廉潔自律規定，經常警示自己；自勵，自我激勵、自我鞭策。有位教育家説過：“良好的習慣，是人們存在於神經系統中的一種道德資本。這種資本是不斷增長的，所以它的利息也是人們終身取用不盡的。”領導幹部也好、重點崗位人員也好，若能養成勤政廉潔的好習慣，則受益無窮，是一筆用金錢難以買到的無價之寶。同時，要努力營造廉潔環境，淨化自己的工作圈、生活圈和社交圈。在工作圈裏，應破除“靠關係吃飯”的庸俗關係學，在‘情’上真誠互勉，在“法”上勤鳴警鐘；從點滴入手淨化自己的生活圈子，“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，潔身自好，學法知法守法，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕；廣交朋友，是做好工作的必要條件，慎交朋友，是保持廉潔的必然要求。俗話説“甘泉知於口渴時，良友識於患難際”，這些充分説明了“近朱者赤，近墨者黑”的道理。
沒有約束的權力，必然會導致腐敗，失去監督的幹部，難免會滑入泥潭。所以説，監督是防範腐敗的關鍵。同時，監督本身也是對領導幹部的關心、愛護和保護，是幹部健康成長的必要條件。領導幹部時刻不能離開監督，重要崗位工作人員和年輕幹部同樣離不開監督，要熱情歡迎監督，自覺接受監督，主動開展監督，兼聽則明，偏聽則暗。
監督與被監督是矛盾的統一體，黨內沒有可以不接受監督的特殊黨員。作為重要崗位工作人員、黨員領導幹部，要和普通幹部一樣，樹立自覺接受監督的意識，應該明白履行崗位職能、行使權力的過程也是接受監督的過程，逐步養成在監督之下工作生活的習慣，主動接受來自各方面的監督。其實一些領導幹部走上違法違紀的道路，抵制監督就是他們走向墮落的一個極其重要原因。原貴州省委書記劉方仁嚴重違紀違法問題的一個重要原因，就是由於劉方仁不想接受監督，監督對其流於形式，致使他傾家蕩產，身敗名裂，墮落成一個腐敗分子。
我們應該端正態度，積極倡導、熱情歡迎和大力支持來自各方面的監督。個別同志由於缺乏嚴於律已和接受監督的自覺性，把監督看成是對自己的不信任、不尊重、甚至看成是整人。這種態度和心理是極端錯誤和有害的。幹部的健康成長需要自律，也需要他律。如果不能正確對待監督，不及時發現和改正自己的問題，捂着瘡疤不讓揭，諱疾忌醫，最終會在紀律和法律面前追悔莫及。原河北省第一祕李真在反思自己走向毀滅的根源時説，不受制約的權力，必然會導致腐敗，掌權者一旦成為脱韁的野馬，遲早會掉進懸崖。在當權的日子裏，很少考慮黨紀和法律，覺得離我太遠，有時候做一下批評和自我批評，算是對自己的監督，時間長了，腦子裏哪還有黨的紀律和法規。
要營造一種監督有理、監督有功的氛圍，要求我們面對讚譽，不能迷失方向，而應該深入到敢於真心實意地監督自己、直言不諱地批評自己的幹部和羣眾中去，鼓勵他們發表不同意見，提出不同看法，主動誠懇地對待他們的意見建議，該提醒的提醒，該批評的批評，該制止的制止，充分調動和保護羣眾監督的積極性，營造一種敢於監督、善於監督的良好氛圍，只有這樣才能聽到真話，看到實情，才能時刻保持清醒頭腦，提高“免疫力”。
最後，我衷心地希望大家能夠在任何時候、任何情況下都能夠堅定理想信念，實現人生價值。這裏我再用四句話與同志們共勉：
就是要有堅定的政治立場、政治方向，與黨中央保持高度一致，嚴肅黨的政治紀律，保持政治上的堅定和清醒，經得起任何風浪的考驗。
信守黨員幹部行為準則，經得住金錢與物質利益的各種考驗。做到不突破“紅線”，不向上攀比，不心存僥倖。
始終把人民放在心上，真心實意為人民服務，為大眾謀福利。保持高尚的情操，一身正氣，樹立良好的形象，遠離燈紅酒綠的誘惑，嚴守思想道德防線。第四句，工作上爭上游。以事業充實人生，以事業實現價值，以事業凝聚人心。
第一條 根據《中共保定市委辦公廳保定市人民政府辦公廳關於印發〈博野縣機構改革方案〉的通知》(保辦字〔2018〕62號)，制定本規定。
第二條 博野縣公安局為縣政府組成部門，機構規格正科級。
第三條 貫徹落實黨中央、省委、市委、縣委關於公安工作的方針政策和決策部署，堅持和加強黨對公安工作的集中統一領導。主要職責是：
(一)貫徹執行國家和省市有關公安工作的方針、政策，按照縣委、縣政府指示研究部署全縣公安工作，並督促檢查本局各單位的執行情況。
(二)掌握信息，分析、預測敵情和社會治安情況並制定對策；協調處置重大案件、重大騷亂、重大治安事故；管理集會、遊行、示威活動；依法進行人口管理、居民身份證、大型活動和公共場所、特種行業管理工作。
(三)偵破刑事案件和經濟案件，處置涉外案件；依法實施技術偵察。
(四)切實掌握影響社會穩定、危害國內安全和社會治安的情況，分析、研究全縣治安形勢，做出科學決策。
(五)依法開展出境、入境和境(國)外人員在我縣居留、旅行的管理工作。
(六)負責看守所、拘留所的管理工作。
(七)指導、監督全縣公安機關執法活動，承辦公安行政案件的複議、應訴，受理查處控告、控訴行政案件。
(八)保護正常宗教活動，掌握非法宗教勢力及“法輪功”等邪教組織的違法犯罪活動，依法打擊並研究制定對策。
(九)依法監督機關團體、企事業單位的安全保衞工作；加強機關、團體、企事業單位保衞組織的建設。
(十)負責全縣公安系統的有線無線機要通信工作。
(十一)負責維護道路交通安全、交通秩序以及對機動車輛、駕駛員的管理工作。
(十二)負責我縣槍支彈藥、危險物品的管理工作；指導監督安全生產工作。
(十三)負責對恐怖活動的打擊防範工作，掌握最新態勢並提出相應對策。
(十四)規劃和指導公安隊伍建設以及民警的教育訓練和思想政治工作。
(十五)組織公安機關的警務督察工作；圍繞公安中心工作和重大警務活動進行督察；督辦民警重大違法違紀案件。
(十六)承辦、完成縣委、縣政府和上級公安機關交辦的其他事項。
第四條 縣公安局設下列內設機構：
根據上述職責，公安局設12個內設機構，其中綜合管理機構3個，執法勤務機構9個：
(一)綜合管理機構
1、政治處
負責公安隊伍的思想、組織、作風建設；負責民警業務培訓和本局民警的警銜、立功授獎等人事工作；負責宣傳教育、精神文明建設；負責基層黨組織和黨員隊伍的管理、建設；負責工會、團委、婦聯等工作；協助縣組織、人事部門考核幹部。
2、警務督察大隊
接待羣眾來訪，辦理控告申訴案件；承辦縣委、縣政府和上級公安、信訪部門交辦的信訪案件。
負責全縣公安機關的警務督察工作；圍繞公安中心工作和重大警務活動進行督察；負責對公安行政管理法律、法規執行、強制措施實施情況的督察；負責對武器、警械以及警用車輛、警用標誌使用情況的督察；負責對文明執勤、文明執法和遵守警容風紀規定情況的督察；實施對本機關和人民警察履行職責、行政職權和遵守紀律的其他情況的督察。
3、警務保障室
負責全局被裝、車輛指標的計劃、申請、發放、審批工作；負責全局的財務監督工作；負責局機關辦公用房、公房管理及公費醫療工作；負責局機關的後勤管理服務及日常行政工作。
(二)執法執勤機構
4、指揮中心(辦公室)
負責本局機要收發、文祕及綜合性會議的組織；負責110報警台的接處警，負責大型集會及暴力突發事件現場指揮、聯絡的通訊保障，協助領導對重大事件、案件的指揮調度；掌握全縣公安工作情況和社會治安情況，承擔課題調研，提供決策依據；負責本局文書檔案的管理和保密工作；負責科技項目申報立項，推進科技強警；負責公安無線、有線、機要、機務等通信設施的使用管理、保養。
5、國內安全保衞大隊
負責蒐集、掌握、處理涉及社會政治穩定和國家安全的情報信息，研究提出意見和對策；偵察、控制、防範、處置危害國內社會政治穩定和國家安全的活動和案件、事件；開展祕密力量建設，掌握影響社會政治穩定的不安定因素和重大羣體性事件的情況，防範和打擊各類破壞活動；依法保護公民宗教信仰自由和正常的宗教活動，取締宗教非法組織、打擊非法宗教活動，掌握海外宗教滲透的新動向、渠道和方法，反宗教滲透和偵破案件；指導和參與經營“法輪功”等邪教組織專案；內控宗教勢力蔓延。
6、法制大隊
負責本局規範性文件的起草審核、法律培訓諮詢工作；承辦和指導公安行政案件的聽政、複議、應訴工作；負責勞教、少管案件、收容教育案件的呈報及全局執法活動的監督檢查；負責國家賠償案件的受理和“兩錯追究”(行政執法錯案和行政執法過錯)工作。
7、治安管理大隊(加掛爆炸危險物品監管大隊牌子)
指導全縣治安管理工作，搞好陣地控制；組織、協調查處重大治安案件；制定處置突發時間的預案；組織、指導大型羣眾性活動的安全保衞工作；指導派出所和羣眾性防範組合的建設；依法對特種行業、文化娛樂場所進行治安管理。負責內部單位的保衞；負責指導派出所規範爆炸物品的使用；依法對爆炸、違禁物品和槍支彈藥進行治安管理。
8、刑事偵查大隊(加掛博野縣禁毒委員會辦公室牌子)
負責刑事偵察業務工作，分析、研究刑事犯罪活動的規律、特點，提出打擊、控制、防範對策；負責上級交辦的案件、大要惡性案件、跨縣案件、系列性案件的偵查工作和追逃工作；負責刑事情報資料收集整理，分析研究全縣刑事犯罪動向，制定宏觀對策；適時組織專項打擊。
負責收集涉毒情報信息，掌握並分析研究涉毒犯罪的動態、規律、特點，提出打擊、控制、防範對策；指導派出所禁毒工作；負責深挖毒品原植物種植大户、慣犯和毒品經營者，蒐集證據，實施抓捕處理工作；承擔博野縣禁毒委員會的日常工作。
內設城關刑警隊、南小王刑警隊、技術中隊、情報信息中隊和案審中隊。
9、經濟犯罪偵查大隊
負責全縣經濟犯罪案件偵查工作；掌握並分析研究經濟犯罪的動態、規律、特點，提出偵防措施和工作對策；承辦上級交辦的重大經濟犯罪案件的偵破；負責全縣經濟秩序的保衞工作。
10、交通管理大隊
負責指導、組織和實施全縣道路交通管理工作，維護交通秩序，保障交通安全暢通；開展交通法規宣傳教育；負責駕駛員的教育培訓、考核、審驗及發證工作；對機動車輛進行登記、檢查、核發牌照，預防和處理交通事故；負責交通警衞工作，保障安全。
11、巡警特警大隊
負責110報警服務枱的先期出警，先期處置工作；維護警區街面上的治安秩序，預防和制止不法行為及犯罪行為；制止突發性暴力案件，參與處置非法集會、遊行、示威活動；參與處置治安和自然災害事故，維護現場秩序，搶救人員和財務；勸解、制止在公共場所發生的民間糾紛；救助突然受傷、患病、遇險等危難無援狀態的人員，協助交警維護交通秩序。
12、網絡安全保衞大隊
督促、指導互聯網單位和用户備案；監督、檢查、指導互聯網接入單位、互聯網信息服務單位、互聯網數據中心、互聯網單位、上網服務場所落實安全管理只讀和安全保護技術措施；掌握網絡整體拓撲結構，建立和管理網絡基礎數據庫；對互聯網上網服務營業場所進行網絡安全檢查和審核；開展重要信息系統安全等級保護工作；查處信息網絡違法、違規行為；開展計算機病毒、網絡攻擊等網絡安全事件應急處置以及日常的防治管理；開展互聯網安全知識宣傳和信息網絡安全專業技術人員繼續教育工作。
13、出入境管理大隊
外國人管理；出入境證件辦理；出入境違法活動和涉外案件查處；瞭解掌握出入境信息，對涉外情報信息蒐集並進行研判；參與涉外維穩和反恐工作；對派出所、涉外單位有關人員進行業務培訓和指導；其他出入境管理工作。
設大隊長1名。
14、環境安全保衞大隊
打擊各種危害環境安全的違法犯罪行動，切實維護廣大羣眾的身體健康和生命安全。
設隊長、教導員各1名。
15、食品藥品安全保衞大隊
研究擬訂全縣食品藥品安全保衞工作規範並負責監督檢查落實；直接偵辦涉及食品藥品犯罪的刑事案件，負責全縣食品藥品安全保衞部門的基礎建設工作；負責建立與相關行政執法部門刑事執法與行政執法的相互銜接與協調聯動機制；承辦縣委、縣政府和上級公安機關交辦的重大案(事)件。
設大隊長、教導員、副大隊長各1名，均為股級職數。
(三)派出所及監管場所
1、派出所
派出所主要職責是掌握本轄區的社會治安信息，分析預測敵社情動態和發案特點，制定相應的對策和措施；負責本轄區治安管理和治安防範，指導農村治保會、家屬院安全防範，管理轄區內的特種行業、文化娛樂場所，管理轄區常住人口、暫住人口；負責轄區的户口、身份證工作的管理；協助刑事偵查大隊偵查刑事案件。
根據我縣鄉鎮的設置，實行一鄉(鎮)一所，加上城內，設立8個鄉鎮派出所。分別為城關派出所、博野鎮派出所、小店派出所、程委派出所、城東派出所、南小王派出所、東墟派出所、北楊村派出所
2、看守所
負責刑事拘留、逮捕等嫌疑人的看守羈押、管理教育工作。
3、行政拘留所
負責行政拘留人員的管理教育工作。
(四)其他事項
關於煙花爆竹安全監督管理職責分工。縣公安局負責煙花爆竹運輸通行證發放和煙花爆竹運輸路線確定工作，管理煙花爆竹禁放工作，實施煙花爆竹經營點四鄰安全距離等公共安全管理，偵查非法生產、買賣、儲存、運輸、郵寄煙花爆竹的刑事案件。縣安全生產監督管理局負責監督煙花爆竹經營單位貫徹執行安全生產法律法規的情況，負責煙花爆竹經營零售單位安全條件審查和銷售許可證發放工作，組織查處不具備安全基本條件的煙花爆竹經營單位，組織查處煙花爆竹安全事故。
第五條 縣公安局設以下內設機構：
博野縣公安局機關公安專項編制140名，股級領導職數26名。
科級領導職數設置另行明確。
第六條 本規定由中共博野縣委機構編制委員會辦公室負責解釋，其調整由中共博野縣委機構編制委員會辦公室按規定程序辦理。
第七條 本規定自2020年5月11日起施行。
單位地址：河北省保定市博野縣白沙街20號
電話：8329900
工作時間：週一至週五(節假日除外)上午8:30-12:00，下午1:30-5:30(夏季時間：下午2:30-5:30)
為了進一步加強公安機關作風建設，切實解決公安隊伍中存在的突出問題，教育引導廣大公安民警進一步解放思想、與時俱進、開拓創新，大力弘揚求真務實精神，打造一支作風過硬的公安隊伍。本人按照要求，認真學習了“五條禁令”等有關文件精神，並認真記好學習筆記，細心體會。
經過學習教育和深入思考，我個人對開展整頓紀律作風教育活動有了更深的理解，對自身存在的問題也有了進一步的認識。現在對照工作實際，作如下剖析：
一是宗旨意識不強。表現在工作中不能始終堅持為人民服務的宗旨觀念，存在緊一陣、鬆一陣的現象。
二是開拓創新不夠。表現在對自己的本職工作做得多，但為大局的工作做得較少，沒有很好地為做好全隊工作出謀劃策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量。很多情況下，沒有針對實際情況，主動地去想辦法，解難題，因此，工作上起色不大。
三是業務鑽研不深。表現在對待工作有時不夠及時主動、積極，只滿足於完成領導交給的任務，在工作中遇到難題，常常等待領導的指示，説一步走一步，沒有把工作做實、做深、做細。不注重業務知識的全面性，等到問題的出現再想辦法解決
上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間，自己結合理論學習，對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思，深刻剖析產生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面：
1、政治學習不夠。理論功底淺薄，平時只滿足於讀書、看報，參加單位集中組織的學習多，自學少，學馬克思主義理論就更少，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統的學習沒有深刻地領會，鑽研不夠，聯繫實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脱鈎，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢。
2、業務鑽研不夠。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用，業務水平要有提高，必需要對業務鑽研，而自己在業務方面存有依賴性，認為領導會有指示，我不用先急着幹，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學習業務知識的計劃，故在開展工作中有時比較盲目，缺乏一定自信。
3、工作方法簡單。只安於表面，把自己份內的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創新精神，工作作風還不夠紮實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
1、加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。紀律教育學習是終身的事情，任何時候都不能放鬆。今後我不僅要學法律、公安業務知識，更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論“三個代表”重要思想等科學理論，精讀有關重點文章，及時學習領會黨的文件精神，提高自己的政治理論修養，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業心，以勤勤懇懇、紮紮實實的作風，以百折不饒、知難而進的勇氣完成各項任務。
2、要積極開拓進取，提高工作水平。要不斷加強學習，加強鍛鍊，努力提高自己辦案的本領；要講究方法，注重實際，加強自己工作能力和修養；要開拓創新，積極進取，把工作提高到一個新的水平。
3、加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質。充分發揮主觀能動性。目前對我而言，最大的問題是要加強業務知識的學習，以及是電腦網絡和信息知識的學習掌握，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鑽研業務，夯實基礎，靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作，幹一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。
4、樹立無私奉獻和艱苦奮鬥的精神，保持機關工作人員的良好形象。牢固地樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀，由此入手，牢固地樹立為黨為人民無私奉獻的精神。要把個人的追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業第一，堅持人民的利益第一；個人利益無條件地服從集體利益、國家利益，為黨和人民的事業甘願奉獻畢生精力；要保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，努力做一個無愧於黨，無愧於人民的人；要在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受；在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響；在工作上吃苦耐勞，不畏艱險，始終保持那麼一股勇氣，一股鋭氣，不屈不撓，勇往直前；用權為公，不以權謀私，堅決同腐敗現象作鬥爭。無論在何時何地都要老老實實做人，認認真真工作，努力做一個稱職的人民警察。
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