安全保衞部半年度履職報告

安全保衞部半年度履責情況彙報

2021年上半年，對照年初制定工作目標及工作任務清單，在各級領導、各部室及各館區景點的大力支持配合下，本人負責安全保衞部的工作，始終堅持“安全第一 預防為主”的工作理念，積極開展各項安全活動，做實做足安全工作，較好的完成了各項工作。現將上半年的履職履責情況彙報如下：

一、履職情況

（一）健全安全管理體系

1月即完成公司全員安全責任狀的簽訂工作，新員工入職前集中培訓結束即完成責任狀的簽訂，責任落實到人。

更新完善公司安全管理制度及預案並下發，同時指導督促各館區景點制定符合各自實際的應急預案並開展演練，做到安全管理有據可依，應急處置有案可循。

（二）提升安全管理水平

每月組織召開各館區景點一線中層管理人員及安全員安全工作會議，並開展業務知識培訓。6月份委託專業培訓機構開展安全管理人員的取證培訓，提高安全管理能力，提升公司安全管理的專業化水平。

（三）加強安全宣傳教育

1、積極做好員工的安全宣傳教育。首先在對一線安全管理人員的進行集中宣傳教育的同時，督促各館區景點安全管理人員對員工不定期開展宣傳教育，尤其是在反恐宣傳月、安全生產月及建黨百年維穩等重要節點，強調思想上要提高政治站位，從講政治的層面做好安全工作。其次做好新員工的教育培訓，除在新員工入職前進行集中培訓外，還要求各用人館區景點對其開展崗前培訓，從熟悉掌握崗位情況入手，全面掌握本單位安全管理實際。

2、廣泛開展針對羣眾的安全宣傳教育。針對各館區景點大都身處民居老巷的特點，在不同的時間節點及重要活動時，利用電子屏、宣傳海報張貼、摺頁發放及宣傳展架擺放等多種形式進行反恐、消防等安全宣傳，以提高遊客及周邊居民的安全意識，減少外部因素對公司造成的影響。

（四）強化安全檢查整改

首先，根據各館區景點的實際制定安全風險隱患責任清單，下發各館區景點進行完善，使得館區景點的日常安全檢查工作更有針對性。其次，通過不定期的抽查和專項檢查，加大安全檢查力度，對發現的問題督促館區景點進行立即整改，不能立即整改的明確責任人限期整改，整改完成後進行復查，形成隱患整改閉環。為了更詳細掌握名城公司的整體安全形勢，安保部在7月將委託第三方開展安全評估。

（五）完善安全管理台賬

對照安全管理實際和消防等安全部門的工作要求，更新完善各項安全管理台賬，更新完善了消控室、微型消防站、檢查及整改等台賬，並督促檢查各館區景點台賬的完成情況，發現問題及時調整。

（六）嚴格執行考核標準

根據安全工作實際制定考核細則，考核涵蓋制度預案的制定更新、台賬資料的正確完善、培訓演練的按時開展和檢查整改的閉環管理，並根據開展情況進行嚴格考核打分，做到扣罰分明。

（七）配合做好建設項目

年初即完成公司年度零星維修合同的簽訂，確保零星應急維修不脱節。1-5月，積極配合項目分管領導完成拓展提升項目的各項工作。

二、存在問題

1、館區片區未配置專職安全管理人員，現有安全管理人員都身兼幾職，常出現安全工作不能及時完成的現象。

2、安全管理人員的專業性和日益增多的多業態管理項目之間的不匹配問題。

三、應對措施

1、要求各館區景點負責人明確本單位安全工作責任人，具體負責各項安全工作，督促安管員切實擔負起本單位的安全管理責任。

2、定期開展安全理論知識培訓，委託培訓機構開展專業安全專業知識培訓，提高安全管理水平。

四、下步打算

（一）加強學習，提高管理水平

豐富培訓方式的多樣性，通過邀請專家授課、委託培訓機構培訓等方式加強學習，提高公司安全管理人員的管理水平，促進公司安全管理專業化。

（二）科技賦能，統合安全管理

利用視屏監控、高頻對講等數字高科技手段，把分散在市區各處的各館區景點進行安全管理統合，使得管理更及時有效。

（三）引進外援，強化隱患排查

委託專業安全檢測評估單位，不定期開展各項安全檢測，使安全隱患排查更全面更專業，整改更具針對性。

五、個人廉潔自律情況

（一）加強學習，不斷增強廉潔自律能力

本人始終堅持以學習自警自勵，以學習提高自我，以學習增強貫徹執行廉政建設的自覺性和堅定性。加強學習，增強業務知識，不斷提高工作能力，增強工作的原則性、創造性，保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業的工作作風。

（二）嚴於律己，真正做到廉潔自律

其身正，不令則行；其身不正，雖令不行。在廉政建設中始終對自己高標準、嚴要求，率先垂範，以身作則，認真貫徹落實上級廉政建設指示精神，真正做到不正之風不染，不義之財不取，不法之事不做。