今年以來，我認真履行全面從嚴治黨第一責任人職責，牢固樹立黨建主責主業意識，嚴格落實“一崗雙責”，推進黨建工作和業務工作“兩個輪子”一起轉，紮實做好職責範圍內的全面從嚴治黨工作。現將履職情況報告如下;
一、履行全面從嚴治黨“第一責任人”職責情況
(一）聚焦政治建設，堅決做到“兩個維護”。一是堅持以黨的政治建設為統領，將政治紀律和政治規矩挺在前面，不斷深化全面從嚴治黨工作落實，紮實推進“森林管護區”創建，建立7個方面38項“共性任務”清單、2項“個性任務”清單，推動黨建工作與ZZ業務工作同謀劃、同部署、同推進、同考核。二是帶頭落實黨內政治生活若干準則，堅持民主集中制、民主評議等制度，嚴格執行幹部選拔任用條例，推薦優秀幹部3名、職級晉升2人、新聘職工2名，ZZ隊伍結構進一步優化。三是牢牢掌握意識形態工作領導主導權，定期分析研判意識形態領域情況，強化單位網絡網站等意識形態陣地建設，明確專人專管，累計發佈各類ZZ信息15篇，不斷推進ZZ公開。四是帶頭落實巡視巡察問題整改責任，針對去年省、州、縣委巡察ZZ系統反饋的問題，嚴格按照問題整改不到位不放過的要求，嚴肅整改銷號，以巡察整改成效助推各項工作。
(二)聚焦學習教育,深化理論武裝。一是強化政治機關意識教育，帶頭執行黨組理論中心組學習制度、幹部學習制度，第一時間跟進學習貫徹習近平總書記最新重要講話精神，認真落實中央、省、州全面從嚴治黨各項重大決策部署。今年以來，組織召開黨組會等各類重大會議13次，通過集中學習和自學，推動黨的創新理論在黨員幹部內心走深走實。二是積極支持黨支部工作，定期聽取支部建設情況彙報，主動以一名普通黨員身份參與“三會一課”，按時完成“鑄魂行動”工作任務。三是第一時間組織學習貫徹黨的十九屆五中全會、X委十二屆八次全會、X委十屆十次全會和X委十三屆十次全會精神，向ZZ幹部宣講全會精神，推動全會精神深入人心，凝聚奮進力量。
(三)聚焦正風肅紀，築牢紀律防線。一是自覺在講規矩守紀律上作表率，緊盯工作任務要求、工作責任落實、制度執行監管等關鍵環節，加強監督，深化作風建設，有效遏制“四風”問題發生。二是嚴格貫徹中央八項規定及其實施細則精神，樹立過緊日子的思想，壓縮行政運行經費,嚴格財經紀律，加強公務接待、公務出行等工作的管理監督。三是堅持依法治統，築牢ZZ造假、弄虛作假“紅線、底線”意識，積極開展Z“四大專項行動”，組織全縣Z從業人員參加ZZ法治警示教育全員培訓X人次，用法律法規規範Z行為，構築起風清氣正的良好Z生態。
(四)聚焦中心服務大局，統籌推進各項重點工作。一是始終以脱貧攻堅統攬經濟社會發展全局，召開Z次專題會議研究部署脱貧攻堅幫扶工作，全局幹部積極深入Z開展幫扶工作，與幫扶村一道開展產業發展、環境整治、項目建設等工作,組織黨員幹部職工Z人次深入Z個幫扶村Z。與Z扶貧辦共同牽頭組織Z普查工作，創新開展普查前數據比對工作，得到了ZZ普查領導小組的高度認可。二是履行Z服務發展的職能，對重點行業和重點指標開展監測預警分析，編制《Z分析報告》Z期，撰寫月、季經濟運行分析報告Z篇，編印《Z月報》Z冊，實行經濟運行事前預警、事中監測、事後分析全流程服務，當好縣委縣政府的 “參謀員”“預報員”“記分員”。三是按照“三個確保”的安排部署，紮實推進Z普查工作，在做好選聘和培訓“兩員”的基礎上,深入鄉鎮督導Z普查工作，針對短表長表登記、質量驗收等進度滯後鄉鎮,及時在普查羣中提醒督促，保質保量完成各階段目標任務，並得到了Z普查領導小組的通報表揚。
二、存在的問題
（一）黨建工作落實有差距。雖然認識到黨建工作的重要性，但把更多的精力放在了抓業務工作上，黨建工作習慣於按部就搬，不積極主動，認為黨建有支委的同志抓，就很少過問，沒有真正履行了黨組書記抓黨建的第一責任。比如，在經濟運行工作中，對確保提供高質量的服務、及時有效的服務抓得比較緊，調度比較頻繁，但對於黨建工作沒有像業務工作那樣精益求精、力求完美，沒有花更多的時間和精力去研究和創新黨建工作，有時還存在説起來重要、做起來次要、忙起來不要的現象。又如，支部活動開展得不正常，作為黨組書記沒有很好地做好指導，特別是黨員教育活動墨守成規，缺乏創新，特別是黨員大會、主題黨日和支部活動方式方法不夠新穎、不夠靈活，較為單一,側重於單向灌輸，習慣於政治説教，對黨員吸引力不強，導致有的黨員參與的積極性不高、興趣不濃，沒有達到預期效果等，沒有大膽地提出來，甚至有隨大流的心態。
(二)理論學習研究有差距。一是學習存在實用主義現象，習慣於以幹代學、以會代學，往往是上級要求學什麼、開展工作需要什麼，就主動學習什麼，拓展延伸方面做得還不夠。比如，作為一名Z外行人，Z業務相關知識成為了自己平時學習的主要內容,對脱貧攻堅相關政策和理論學習有“偏差”，存在“先用先學、急用急學、不用緩學”的現象。二是在學習過程中有時僅滿足於學重點、抓要義，缺乏連貫性、系統性、全面性的理論學習，沒能處理好工學關係。比如，在業務知識學習中總把精力放在學重要論述、重要講話、重要章節上，忽視了Z專業基礎知識學習理解，導致在工作中出現不會管、不敢管的現象，在大膽管理、大膽研究、大膽推進工作方而做得不夠,怕外行管內行鬧出笑話,一定程度上存在“知識恐慌”“本領恐慌”“業務恐慌”。
(三)監督責任落實有差距。對全局黨員幹部監督力度還不夠，有時怕執行規定過嚴，會束縛幹部手腳，影響幹部積極性和工作推進，對於一些苗頭性、傾向性、偏向性的問題，缺少“一竿子插到底”的韌勁，在教育管理監督幹部方面會上講得多，會下跟蹤監督檢查少。比如，有的幹部工作落實有“時差”,不擔當、慢作為、不作為一定程度存在,顧及幹部的面子和情緒，特別是自己“老好人”思想的作祟，僅停留於口頭提醒和批評，紀律執行有“護短”的情況，常態化、制度化約談做得不夠。比如，對幹部教育監督管理方式相對單一，較為固化，目前僅側重於“八小時內”日常管理，對幹部的“生活圈”“社交圈”等方面監督管理做得還不夠，方法不多。又如，對幹部管理上，沒有從制度建設上入手,導致全局制度建設不完善，幹部管理上不嚴不實，導致個別幹部紀律觀念淡薄，從而影響幹部幹事創業的積極性。
(四)指導基層基礎建設有差距。在工作開展中，自己始終秉持“一線工作法”，經常性深入企業調研，但主動服務企業的意識還不強，下企業調研主要還是帶着問題找答案，關注點更多聚焦在自己想了解的問題上，對企業想什麼盼什麼急什麼、，要什麼關心關注不夠，服務企業有“温差”，頻率還不夠高，覆蓋面也不夠廣。此外，對鄉鎮Z隊伍建設督促不到位，雖然我縣各鄉鎮都明確有Z人員和分管同志，但鄉鎮Z隊伍不穩定,Z隊伍不強的現象還不同程度存在。雖然我多次深入鄉鎮調研，也由Z名義行了文，但督促鄉鎮落實上有差距。比如：個別鄉鎮頻繁換Z員，都沒有按文件執行徵求Z組織部和Z意見就直接換人。針對鄉鎮Z基層基礎建設的事，我也做了些思考，但一想到鄉鎮Z隊伍建設主要還是鄉鎮的事情，他們自己都不重視、不關注，作為一個“外人”，怕説多了、管多了容易引起別人的反感，從縣級層面呼籲、指導、協調解決系統隊伍建設，上做得還不夠。同時，督促企業、項目單位加強Z基礎建設的力度不夠，我有時到企業和項目單位開展調研，雖在口頭上要求他們做好Z基礎建設，但真正深入督促抓落實做得不好。
(五)服務經濟高質量發展有差距。雖然自己一直關注全縣經濟發展運行變化，盯着ZZ數據轉，圍着數據審核轉，但在提供優質的經濟運行分析服務上督促指導不夠，離縣州委縣政府的要求還存在一定差距。 比如，對各行業發展存在的問題，向部門提供服務不夠精細精準，ZZ預警預告有“誤差”， -定程度上存在大而化之，籠而統之的現象。雖然每月自己已多次向縣委縣政府及相關部門作為預警預告存在的問題癥結進行分析研究、調度解決的建議， 但由於沒有抓細抓實、一抓到底，導致問題解決推進較慢。説明在工作中自己缺少“釘子”的精神，緊一陣檢一陣，抓一下放一下，主動高質量服務意識不強。在ZZ法治建設工作中，今年雖然組織開展了2次的“雙隨機一公開”執法檢查，但由於壓力傳導不夠，依法治統宣傳方式缺乏創新，導致有的行業主管部門仍然還有過於自信、盲目樂觀、循規蹈矩、裹足不前的心態，不同程度上存在思想顧慮和畏難情緒。又如，國家、省ZZ局巡察反饋的問題，雖都按照“五定工作表”的要求進行整改，但由於沒有深入一線查看問題是否按要求整改，沒有對問題整改質量進行持續跟蹤，對於一些沒有按照要求完成整改也報上來的虛假情況，自已不能準確判斷、及時分辨，導致有的問題整改質量還不高，整改效果還不明顯。
三、產生問題的原因剖析
經認真剖析，存在以上問題的原因主要有幾個方面:一是思想重視程度不夠。面對經濟下行壓力及當前人口普查、經濟高質量發展等多重任務壓頭，沒有全面履行第一責任人的職責，貫徹“書記抓、抓書記”責任意識還不夠強，在推動黨建工作與Z業務工作同部署、同推進、同考核中，沒有找準工作結合點，統籌協調有差距，一定程度上存在“重業務、輕黨建”的思想，導致黨建工作在推進落實中打了折扣。二是對標工作要求不嚴。對標全面從嚴治黨的要求，在管黨治黨上還沒有真正抓具體抓深入，監督執紀沒有較真碰硬，缺少鬥爭精神，有時考慮到幹部的思想情緒和政治前途，降低了問責的標準和要求，在壓力傳導上還不夠到位，在幹部管理上還不夠嚴格，在督促檢查上還不夠頻繁，在批評教育上還不夠深入。同時，在推進黨風廉政建設上謀劃不多、統籌不夠，沒有將全面從嚴治黨要求落實到各項工作中。三是宗旨服務意識不強。黨性鍛鍊有所放鬆，在謀劃安排部署工作中，沒有牢固堅持以人民為中心的發展思想,對基層和企業的實際困難和反映問題，主動解決、主動關心做得還不夠，與羣眾的期盼相比還有不小差距。高質量的服務基層企業還有待提高，特別是針對Z企業入庫提供服務還不夠優質、精準，導致有的Z企業入庫積極性不高。
四、下步工作打算
針對存在的突出問題及其產生的原因，我將從以下幾個方面認真抓好整改落實。
(一)提高政治站位，在加強理論學習上下功夫。深入學習貫徹落實黨的十九屆五中全會、省委十二屆八次全會和州委十屆十次全會和縣委十三屆十次全會精神，加強理論武裝，推進理想信念教育常態化、規範化、制度化，以高度的思想自覺、政治自覺、行動自黨切實增強“四個意識”整定“四個自信”，做到“兩個維護”，着力提高服務經濟社會發展能力和水平。
(二)認真履行主體責任，在落實“一崗雙責”上下功夫。牢固樹立黨建“第一責任人”意識和“抓好黨建是最大政績”的理念，切實擔負起全面從嚴治黨的政治責任，落實“一崗雙責”，帶頭認真部署重要工作、深入研究重大問題、主動把關重要環節，真正做到既掛帥又出征，充分發揮好黨建工作的保障和促進作用，以黨建工作實效推動業務工作的高質量開展。
(三)圍繞提升組織力和戰鬥力，在增強基層組織服務上下功夫。認真落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》《中國共產黨支部工作條例》等黨內法規，督促黨支部嚴肅黨內組織生活，創新支部活動，紮實推進黨支部標準化、規範化建設,築牢思想陣地，推動全面從嚴治黨落實到每個支部、每名黨員，推動形成大抓基層、大抓支部的良好態勢，不斷提升基層黨建工作質量，更好地服務於基層。
(四)加強廉潔自律，在築牢紀律防線上下功夫。牢固樹立政治機關意識，帶頭改進作風，加強廉政風險防控，繼續運用好監督執紀“四種形態”開展廉政提醒談話，強化幹部日常管理監督,全面開展“庸、懶、散、浮、拖”問題大排查、大整治，推動作風不斷轉變，引導教育黨員幹部遵規守紀，嚴守底線紅線，用制度管權管人管事管數。
(五)圍繞鞏固拓展脱貧成果，在深化幫扶成效上下功夫。嚴格落實“四個不摘”要求，堅決扛起幫扶責任，接續推進幫扶工作，在產業、就業、教育、消費等方面持續加大幫扶力度。同時，主動幫助指導幫扶村謀劃好“十四五”時期鄉村振興思路舉措，加快實現“輸血”脱貧向“造血”致富轉變，推動脱貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接。
(六)緊盯職能職責，在抓好統籌落實上下功夫。一是以習近平法治思想為指導，強化依法Z意識，提高依法治Z水平，常態化開展Z項整治，一體推進“不敢假、不想假、不能假”，營造良好的生態。二是深化Z服務，加強Z監測分析預警，充分發揮Z數庫”和“智庫”功能，為推動全縣經濟社會高質量發展，決勝全面建成小康社會提供優質的Z服務。三是紮實推進Z普查工作,嚴肅紀律、加強監督，做好數據處理和分析彙總，為推動高質量發展，提供科學準確的ZZ數據。四是統籌做好Z服務業、人口就業、文化產業、能源等各項常規ZZ和專項調查工作。
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