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非公企業黨委專職副書記個人述責述廉報告

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非公企業黨委專職副書記個人述責述廉報告

非公企業黨委專職副書記個人述責述廉報告

自****年*月份調任***非公企業黨委專職副書記以來,本人始終堅持踐行“三個代表”重要思想,始終牢記“兩個務必”,以廉潔從政為重點,堅持解放思想不動搖,堅持發展不動搖,認真貫徹落實黨的十八屆五中、六中全會精神,圍繞鄉鎮黨委、政府的中心工作,狠抓黨風廉政建設責任制的落實,紮實苦幹,克己奉公,做到遵紀守法,秉公辦事。現將本人這段時間以來落實“責、廉、德”的情況彙報如下:

一、執行黨的政治紀律和政治規矩情況

本人蔘加工作***餘年,黨齡也有*多年,在組織的培養下,從農村基層幹起, 一步一步成長。應該説,從這一路走過來,自己在政治上是清醒的,遵守黨的政治紀律是堅決的。自調任***以來,本人更加深入地學習黨的十九大精神和習近平總書記系列講話精神,切實增強了對中國特色社會主義的道路自信、理論自信和制度自信,堅定地在思想上、政治上、行動上與以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。工作中始終服從組織決定,聽從領導安排;恪守黨章和黨紀國法,自覺按黨的組織原則、黨內政治生活準則和制度規定辦事,不越紅線,守住底線;不論是政務工作,還是黨務工作,都能迅速進入角色,努力完成各項工作任務;帶頭貫徹民主集中制,自覺維護集體權威和班子團結;嚴格執行廉潔從政各項規定,從嚴要求自己,主動接受制度紀律約束和各方面的監督。

二、履行管黨治黨責任情況。

作為***非公企業黨委專職副書記,我始終牢記習近平總書記關於全面從嚴治黨的教誨,始終按照中央和各級黨委關於管黨治黨的各項重大部署,切實履行管黨治黨主體責任。

一是嚴格落實管黨治黨責任。把抓好企業黨建作為第一要務,牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的“主業”和“主責”意識,切實擔負起管黨治黨的政治責任。二是完善企業黨委組織建設。完成企業黨委換屆選舉,選拔一批精幹力量進入非公企業黨委;健全企業黨委工作機制,落實黨建經費保障;制定企業黨委學習計劃,原則上每季度組織企業黨委委員集中學習一次。三是創建企業黨建品牌。進一步健全企業黨委各項管理制度,落實黨建經費保障,以************為載體,全力打造****行業“同業黨建聯盟”非公黨建品牌。四是加強村級黨組織建設。作為分片領導,我嚴格按照幹部配備標準,配齊配強分管片區各村黨支部,保障村級黨組織的經費和人力投入,確保各村黨支部的良好運轉。

三、推進黨風廉政建設和反腐敗工作情況。

對於黨風廉政建設和反腐敗工作我深感責任重大,始終按照“一崗雙責” 的要求,認真履行具體責任,把黨風廉政建設和反腐敗工作和日常工作同部署、同落實,確保把這項工作落到實處。

一是部署工作到位。作為企業黨委黨風廉政建設責任制的具體負責人,堅持把廉政建設責任制擺上重要議事日程,在各次企業黨委會議上研究、部署黨風廉政建設和反腐敗工作,積極組織檢查、指導、督促企業黨委廉政建設落實情況,促進廉政建設順利開展。二是責任分解到位。按照鄉鎮黨風廉政建設和反腐敗工作的責任分工要求,進一步明確分管科室中層以上幹部以及分管片區各村村幹部的責任,形成了一級抓一級、一級對一級負責的工作機制,實現了廉政建設工作責任和任務由虛變實、由軟變硬、由模糊變清晰。三是思想教育到位。切實把加強廉政教育放在重要位置,組織黨員幹部參觀廉政景點、着力營造廉政勤政的文化氛圍;經常與分管科室幹部談心談話,和他們簽訂廉政風險防控承諾書,為他們築牢拒腐防變思想防線。四是責任追究到位。配合鄉鎮紀委,依據不同情況採取戒勉談話、批評教育、考核降檔、通報批評、紀律處分等多種方式,合情合理、恰如其分地把責任追究到位,達到懲前毖後、治病救人的目的。

四、執行廉潔紀律情況

本人始終把黨風廉政建設放在突出位置,加強自我約束,注重從學習、思想和行動等方面嚴格要求和規範自己,時時刻刻自重、自省、自警、自勵。切實做到“慎權、慎欲、慎獨、慎微”。以身作則,勇於開展批評和自我批評,把自己置身於羣眾之中,自覺接受監督。工作過程中,本人堅持一下幾點:

一是堅持以身作則原則。切實發揮自身作為領導幹部的表率作用,堅持勤奮學習,真抓實幹,秉公用權,廉潔從政,加強黨性修養和煅煉,自覺遵守黨的紀律和國家法律法規,嚴格執行廉潔從政的各項規定,始終做到慎待權力,築牢拒腐防變的思想道德防線。二是堅持自我約束原則。凡是要求別人做到的,自己率先做到,以自己的模範行為,影響和帶動幹部羣眾嚴格執行廉政準則;同時管好配偶、子女和身邊的工作人員,教育他們培養良好的政治品格,懂得自尊自愛,嚴禁他們打着領導的旗號辦個人私事。三是堅持秉公辦事原則。在面對幹部、工人、農民羣眾、都能做到不論貴賤堅持按規定程序辦事,杜絕了以親疏、貴賤區分處理問題導致違法違紀的現象。四是堅持厲行節約原則。堅決反對奢侈浪費,儘量迴避參加一些慶典、剪綵和宴請活動,確因工作需要必須參加的做到了一律從簡。在下企業調研或現場辦公解決問題時,做到輕車簡從和在機關食堂就餐。

四、存在的問題和今後努力方向

回顧來***的工作歷程,我雖然履行了職責,取得了一些成效,但對照共產黨人四講四有的新標準,對照鄉鎮黨委、政府的要求,仍然存在一些差距和不足。主要表現在:

(一)缺少深入的理論學習。本人雖然能積極參加黨組織學習活動,但在理論學習上還不深入,經常以工作忙、任務重和事務性工作多等理由,缺乏持之以恆自覺學習政治理論的精神,有時只停留在學過、看過,學得不深不透,缺乏系統性和連續性。

(二)缺少紮實的工作作風。研究工作部署較為透徹,但缺乏跟蹤、檢查和指導,掌握情況不全面,對分管科室中層幹部和各村主幹的依賴性太強。由於下基層調研時間過少,未能全面掌握全鄉鎮的農業工作現狀和各村村情,有時分管科室中層幹部和各村主幹説什麼就是什麼,不説就不知道,缺乏實事求是的工作作風,造成一些工作落實不力,推進緩慢。

(三)缺乏創新意識。黨的十九大召開對我國未來長遠發展做出了宏觀部署,也提出了新的任務和要求,同時各種新觀念、新知識、新情況層出不窮,這對我來説,仍然是一個重大考驗。在具體工作中,深深感到自身創新能力、把握宏觀大局能力仍有待加強。加上受傳統思維定勢的影響,存在“習慣”做法,想問題、做工作沿襲老方法、老套路,面對老大難的問題,只着力於加強跟蹤調查,未能進一步創新方式方法強化解決。

(四)滿足現狀,工作幹勁有所減退。隨着年齡的增長,有時出現“歇一歇”的思想,進取心不強,針對目前遇到的一些重點難點問題,沒有攻堅克難的智慧與勇氣。同時,缺少對新形勢下出現的新情況、新問題的研究,使自己在某些方面的能力、水平不適應形勢發展的要求,影響了工作的質量和效率。

(五)有主觀思想,領導能力有所不足。在日常工作中,以主觀考慮問題多,與工作人員交流較少,調研情況少,吩咐辦事多,商量辦事少,忽略了發揮團隊力量的重要性。

在今後的工作中,我將以前不久的組織生活會和“兩學一做”學習教育活動為起點,充分吸取同志們的批評意見,正視問題,改進不足,優化作風,牢記職責,努力做到以下三點:

(一)進一步加強理論學習,提高黨性修養。一是積極參加黨組織的各項學習活動,保證各種學習活動不缺課;二是自覺利用各種渠道、方式加強自我研習,把政治學習變成一種自覺行為。時刻不忘自己是一名黨員領導幹部,在工作方面要以身作則地起到帶頭和帶領作用,在生活方面要率先垂範地起到示範和標杆作用。

(二)進一步強化為民服務的宗旨意識,改進工作作風。努力做到思想上更加為民,牢固樹立宗旨意識和服務意識,把維護羣眾利益放在首位。工作上更加務實,講求實效,注重效能,以真心情繫羣眾,用真聽問需羣眾,重真用服務羣眾。堅持弘揚艱苦樸素,勤儉節約中華民族傳統美德。

(三)進一步注重廉潔自律,保持政治本色。嚴格執行民主集中制的各項制度規定,積極開展批評與自我批評,及時糾正自己工作中的缺點錯誤,嚴於律己、寬以待人,自覺接受組織和羣眾的監督,在深入分析發生問題原因的基礎上,清洗思想和行為上的灰塵,在解決實際問題的同時,更要着重解決思想問題,努力保持共產黨人的政治本色。

以上是我的述責述廉報告,不足之處請大家批評指正。