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總支書記抓基層黨建工作述職報告

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抓基層黨建工作述職報告

總支書記抓基層黨建工作述職報告
總支書記抓基層黨建工作述職報告

鄉黨委:

一年以來,我在鄉黨委政府的正確領導下,牢固樹立科學發展觀,全面深入開展“兩學一做”學習教育,認真落實三會一課制度。作為黨建第一責任人,認真學習習近平總書記系列講話精神,着力抓好全村的基層黨組織建設,以促黨建扶貧雙推進,並取得一定成效,現就一年的黨建工作做如下彙報:

一、 個人履職情況

(一)加強學習,提高自身素質,以上率下,加強組織建設。按照上級黨委對“兩學一做”的部署要求,結合我村實際,就在黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話、做合格黨員”學習教育制定方案。抓實學習討論,把“兩學一做”融入黨員日常學習教育,形成經常性的學習制度。全年參加學習教育黨員94人,發放《黨章》《讀本》《準則》《條例》等學習材料356份,把個人自學與集中學習相結合,專題輔導與討論交流相結合。集中開展黨課學習6次,黨員撰寫心得體會31篇。通過各村組廣播播放的形式,用僕拉語言反覆宣傳習總書記“七一”講話精神15餘次。把黨員學習和參與討論的情況作為黨員積分制管理的重要內容,保證學習時間,強化學習效果。全年完成民主評議黨員94名。積極組織組織生活會,通過學習討論,真正提高認識,找到差距,明確方向,解決問題。在學習中,以身作則、率先垂範,帶頭參加學習討論、談體會、做好讀書筆記,確保學習內容入腦入心。加強基層組織建設,以為新農村建設提供堅強的組織保障。

(二)注重黨員發展工作,嚴格黨員管理。積極按照新時期發展黨員的標準及鄉黨委的要求,指導檢查各支部做好非黨積極分子和預備黨員的教育培訓和考察工作,有計劃地培養髮展新黨員,確保黨員質量,努力改善知識、年齡結構。現我黨總支共有正式黨員94名,預備黨員4名。其中女性黨員11名,35歲以下的黨員有12名,35歲以上至60歲的有61名,60歲以上黨員有21名,目前全體黨員中多數是老黨員,成老年化態勢,為此開展創新工作和新型式下黨的工作帶來不足。認真實行黨員積分制管理,落實好主題黨日、黨員固定活動日等制度,進一步規範“黨費收繳、三會一課、組織生活會、組織關係轉接”等黨務工作。全年共完成黨費收繳1025元,認真開展黨組織關係集中排查,根據摸排和查找的情況,完善黨員名冊、黨員信息採集表98份,無一失聯黨員。全年按照民主公開,量化考評、獎懲結合的原則,認真開展黨員積分工作4次,並進行張榜公示,考核分數均呈遞增趨勢,針對不同黨員的實際情況,提出黨員發揮作用的具體要求,不斷強化基層黨組織的政治功能和服務功能,實現“強組織、強隊伍、強業務、強作風”目標。持續抓好“六個嚴禁”專項整治,開展堅決糾正和防止“不作為、慢作為、亂作為”問題集中整治,全力營造風清氣正、積極向上、和諧幹事的發展環境。

(三)提前謀劃,做好換屆工作。作為黨建第一責任人,充分發揮總支書記的作用,在上級黨委政府的正確領導下,為配強配齊領導班子,主動作為,提前謀劃,會前加強換屆紀律及流程宣傳,會後注重領導班子教育。通過幾個月的準備與努力,順利完成村三委班子、團總支、婦代會換屆工作。經選舉產生魯姑母黨總支委員5名、黨總支書記1名,專職專選副書記1名,支部委員15名,支部書記5名。選出了有開拓創新精神的同志任領導,帶領羣眾脱貧致富。

(四)紮實開展黨建扶貧“雙推進”。重點圍繞“與脱貧攻堅、宣傳執行黨的政策、參加公益勞動、為羣眾辦好事辦實事、帶頭移風易俗”等方面作貢獻。七一慰問困難黨員(建檔立卡貧困户)、老黨員30名,發放慰問金、慰問品共計22800元,春節慰問困難黨員(建檔立卡貧困户)、老黨員20名,發放慰問金、慰問品共計4000元.增加兩委成員的向心力,發揮支委的堡壘作用,為加快魯姑母建設步伐,積極與駐村扶貧工作隊員配合,制訂和完善我村脱貧工作發展規劃。先後兩次組織黨員62名對建檔立卡貧困户進行民主評議,經2016年1月、6月兩次精準識別後,我村委會的建檔立卡貧困户由年初的194户、808人動態確定為148户620人。全年共計發放產業補助資金115500元,外出務工補助36700元,受益人口679人。因地制宜發揮優勢,加快產業結構調整和生產方式轉變,增加農民收入。通過一年的努力發展,我村委會的人均收入由2015年的6900元提高到了2016年底的8142元,增幅達18%,經濟發展取得了一定成效。在系列扶貧幫扶,產業致富增收的情況下,通過組織黨員羣眾民主評議的方式,最終確定建檔立卡貧困户2016年度脱貧145户608人,2017年脱貧3户12人。想方設法發展集體經濟,與掛鈎單位市林業局積極爭取項目,採取村集體出土地,林業局出資金的方式完成魯姑母水源林邊蘋果種植300畝,其中120餘顆今年即可掛果,以集體參與分紅的方式增加集體收入,意在增強村級組織的凝聚力和為民辦事的能力和實力。

二、存在的主要問題

(一)責任意識、創新意識不強。在開展黨建工作中,單一注重文件要求的落實,在實際工作計劃方案中未能及時集合實際情況認真思考,黨建工作的創新力度不夠。因考慮到村中黨員農忙生產等因素限制,未能及時開展落實教育實踐活動,對加強流動黨員的管理思考不夠,辦法不多,對外出務工黨員情況掌握不及時,跟蹤不到位,未能及時對其進行思想學習教育。工作中,重經濟,輕黨建的情況時有發生,對黨建工作的重視程度不夠,力度不夠,無針對性。

(二)開展工作,疏於督查。對上級黨委安排的工作,積極安排部署,但後期因疏於對各支部工作的指導督查落實,出現基層黨員教育不到,學習不夠深,未能及時準確領會有關會議精神及要求,出現部分黨員存在思想疙瘩,奉獻意識模糊,未能履行黨員義務,出現“不作為、慢作為、亂作為”的問題。

(三)未能突出發揮基層黨員的戰鬥堡壘作用,對農村黨員的起先鋒模範作用的培養力度不夠。未能有效結合相關政策方針,積極落實紅色信貸政策,扶持有思想,有頭腦的黨員同志發展生產,帶動周邊羣眾致富。在基層扶貧黨建雙推進年,未能有效發揮基層黨員的作用。

(四)未能充分發揮村級組織活動陣地的作用。認真反思上述存在的問題,主要存在以下三個方面的原因:一是未能及時加強學習,思想出現鬆弛。責任意識,擔當意識不夠強,對工作落實不及時。二是思想認識不夠深刻。存在重工作安排,輕督促落實。重黨員發展,輕黨員教育;重經濟發展,輕基層黨建。三是工作方式單一,缺乏創新。工作思路老化,對黨員內部出現的系列問題,未能及時教育,黨員出現思想疙瘩,出現“不作為、慢作為、亂作為”問題。

三、 今後的工作計劃

在今後的工作中,我將按照上級黨委的部署,認真落實黨要管黨、從嚴治黨的要求,切實履行主體責任,以改革創新精神加強和改進基層黨建工作,在抓常抓細抓長上下功夫。

(一)加強學習,堅定信念,以上率下,積極開展學習黨員教育工作。認真落實各項方針政策,積極對各類文件進行傳達學習,切實增強黨員意識、樹立黨員形象,持續推動黨員作風轉變。要用心用力,抓實抓細,真正把黨員的思想政治建設抓在日常,嚴在經常。

(二)強化責任意識,全面落實責任擔當。認真履行黨建第一責任人的主體責任,認真嚴格完成黨員發展,黨員教育工作。深入督查落實各支部的組織生活開展情況,嚴把黨員發展關,做好非黨積極分子和預備黨員的教育培訓和考察工作,有計劃地培養髮展新黨員。

(三)增強三委班子的凝聚力,增加三委成員的向心力,發揮支委的堡壘作用。堅持民主集中制的原則,不搞一言堂,所有事務都擺到桌面上,所有事情都保持高度的透明度,所有決策都是集體決議。

(四)積極謀劃,與駐村扶貧工作隊做好工作對接,爭取能與全鄉實現如期脱貧。在上級黨委政府的領導下,不斷強化服務職能,加大經濟建設投入,切實加強黨員電視化教育,加強婦女幹部培訓、團幹部培訓和入黨積極分子培訓,充分發揮羣團組織的半邊天作用、助手和後備軍作用,在發展農村經濟發揮重要作用,形成黨總支牽頭,羣團組織積極配合,廣大羣眾支持和積極參加的工作格局,創造豐富的物質文明,改善人民羣眾的精神生活。