2020年鄉鎮領導抓基層黨建工作述職報告

2020年鄉鎮領導抓基層黨建工作述職報告

今年年初到 鎮工作後，先後到各村進行了座談調研。總體感覺， 鎮班子堅強有力、風清氣正，尤其在推進基層黨建工作中，突出亮點示範，狠抓載體建設，全鎮上下形成了基層黨建與經濟社會發展齊頭並進的良好態勢。

一、主要工作

一是抓思想重引領。把鎮村黨員幹部的思想教育牢牢抓在手上，以“ 精神”為引領，通過微信羣、遠程教育、專題培訓、學習先進等多種形式，突出需求導向，突出實踐特色，大力營造互學、互幫、互進的教育“經常化”氛圍。特別是創造性開展了村支部書記論壇，重點圍繞“團結和諧”“紀律規矩”“幹事創業”等不同主題，開展了一系列有廣度、有深度的思想教育活動。通過好村提供“金點子”，差村收穫“新路子”，基層黨組織凝聚力和戰鬥力大幅提升。

二是抓規範育亮點。以“七個覆蓋”為標準，在全域黨建規範化建設示範鎮的基礎上，再提標、再昇華，以 村為座標點，連點成線，以點帶面，打造了囊括 村的點、線、面融合發展的規範化示範新格局，進一步形成了基層黨組織的規範化建設品牌。唐山市委組織部組織村支部書記培訓班兩次來現場觀摩， 村被評為“唐山市基層黨建示範點”，計劃投資150多萬元的港北村多功能便民大禮堂和紀念館將成為全鎮規範化建設的新座標。

三是抓導向促發展。堅持“有為才有位”的用人導向，打造了幹事擔當、敢於攻堅的機關幹部團隊，培樹了一批想幹事、能幹事、幹成事的支部書記“領頭羊”，在全鎮進一步營造了幹事創業促發展的濃厚氛圍。比如，成功破解了工業園區涉及的9個村、7733畝原鋼聯佔地歷史遺留難題，無一例上訪，瓦楞紙、華電、糠醛、靜脈產業園等一批大項目、好項目紛紛入駐園區，成為了市重點項目建設的主戰場；在配合市重點項目徵地拆遷工作中，鎮村幹部以敢打必勝的信念，攻堅克難、擔當作為，打造了“ 速度”；公共財政預算收入完成7042萬元，佔任務近150%。

四是抓隊伍增活力。進一步加強和規範鎮幹部管理，一批中青年優秀幹部迅速歷練成長，在環保治理、扶貧攻堅、信訪維穩、徵地拆遷等項工作中，充分發揮了主力軍作用。以村兩委換屆為契機，通過“能人興村”戰略選優配強村班子，近一半村支部進行更換，換屆前多次動員，換屆後及時對留任落選的村幹部進行談心談話，圓滿實現了4個100%的目標（100%順利換屆、100%實現黨委意圖、100%實現一人兼、100%符合步驟要求），切實換出了一支“結構優良、德才兼備、空前團結、創新干事”的村幹部隊伍，換屆工作在全市擂台賽中名列第一。

二、存在問題

通過調研瞭解， 鎮基層黨建工作基礎紮實，但與市委要求相比，還存在一些短板和不足：一是黨員意識不強。部分農村黨員缺乏黨性意識、組織意識、宗旨意識和先進意識，個別黨員甚至存有特權思想和私利傾向。二是黨員隊伍不齊。表現在黨員文化水平偏低，素質不高、不齊，黨員隊伍老齡化趨勢較為明顯，個別村存在多年不發展黨員的問題。三是引領發展能力不夠。表現在大部分村集體經濟薄弱，產業發展滯後，黨員致富、領富能力不強，公益事業缺乏資金保障。

靜心沉思存在的上述問題，結合自身工作實際，深刻認識到，突出思想擺位是抓好黨建工作的前提基礎，如黨員意識不強，主要是教育管理還需要進一步加強。深刻體會到，基層黨建工作是一項基礎性工程，如一些村集體經濟薄弱的村，歸根結底就是基層黨組織戰鬥堡壘作用發揮得不夠充分。深刻感悟到，抓好基層黨建工作更加需要創新意識和擔當作為，這樣才能在管理和服務方面補齊短板。

三、下步打算

2021年，本人將與鎮班子成員一道，以“ 精神”為引領，圍繞“三個着力”目標，聚精會神抓黨建，毫不放鬆強管理，為全鎮經濟社會發展提供堅實的組織保障。

一是加強教育，着力提高黨員隊伍的整體素質。把對黨員的教育管理，與維護黨員權利、提供服務有機結合起來，建立健全黨內激勵、關懷、幫扶機制，增強黨員對黨組織的歸屬感；進一步強化學習培訓，不斷豐富黨員活動，在實踐中充分發揮黨員的先鋒模範作用。

二是強化管理，着力提高基層黨組織規範化水平。認真落實“十個有”要求，以“六個基本規範化”為重點，健全建強農村基層黨組織體系；嚴格把關，不斷提高發展黨員質量，優化黨員隊伍結構；加強流動黨員的管理，不斷深化“2+5+1”黨建制度體系，力爭黨建示範村全面提標。

三是創新舉措，着力提高黨建對發展的推動作用。把黨建工作與經濟社會發展同規劃、同部署、同推進，繼續開展“村支部書記論壇”、“黨員一對一”結對幫扶和“黨員先鋒崗”等活動，打造一批黨建特色品牌，努力實現黨建與經濟社會發展共進雙贏。