第一篇：城管執法大隊競聘演講稿
尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁，大家好！
感謝xx給了我一次展示自我的機會，今天，我站到這個競聘演講台上，競聘城管執法大隊黨總支書記職位。與我以往擔任的副大隊長職務相比，這既是一個新的嘗試，也是一次全新挑戰。
還記得1987年，24歲的我，“少年壯志不言愁”，滿懷着一腔熱血，來到☆☆城市管理這個工作崗位。在領導的悉心呵護下，在同事們的誠摯幫助下，我從基層幹起、從最簡單的事情做起，經過不同崗位的磨練，逐步將自己鍛鍊成為一個具有一定政治理論水平和良好政治素質、擁有豐富人生閲歷和廣泛工作經驗、人際關係親善和睦的合格共產黨員。從1998年擔任副大隊長至今，我始終懷着強烈的責任感和使命感，堅持執法為民，工作吃苦耐勞，平時樂於助人，因而贏得了較好的社會公論，取得了較好的工作業績。
xx年，為支持市委、市政府中心工作，我被借調“六城同創”指揮部工作一年半時間。由於推動“創建”工作的創新和主動，我代表城管部門發揮了其它部門的同志所不可替代的作用，受到廣泛好評。之後，市長公開電話受理中心因此專門提出了借用本人的要求。
城市化，是社會發展的必然趨勢；城市管理，是共建共享高尚生活必須研討的重大課題；城管隊伍的建設，是實現城管工作科學發展、和諧發展的關鍵舉措；加強黨建工作，是城管隊伍建設的根本所在。
“支部是堡壘，黨員是旗幟”，今天，我之所以競爭大隊黨總支書記這一職位，就是想與大家一起，把大隊黨支部建設成為堅強的堡壘，讓每一位黨員都成為一面鮮豔的旗幟，讓每一位同志都有理想和追求，讓我們的城管事業天天有進步。
針對社會上對城管部門和工作普遍存在的認識誤區，我們要“舉旗幟、抓班子、帶隊伍，促發展”，建立和健全各項制度，建立和健全日常工作行為規範和語言規範，建立和健全社會及內部監督機制。通過深入開展“黨員真情為民”和“城管黨員幹部創優競賽”等系列活動，確立“權為民所用、利為民所謀、福為民所造”的理念，從而打造愛民親民的整體形象，創建“品質城管”。
我們要大力宣揚和始終堅持科學發展觀，通過深入而廣泛的思想政治工作，在內部以及社會上樹立“破與立”、“拆與建”、“管理與被管理”的正確思辯觀，全力以赴於市委、市政府中心工作，要通過支部日常工作，讓執法的目的與過程做到執法有據、執法有理、執法有利，做正義之師，執法公正、紀律嚴明、師出有名，努力實現城市的和諧管理、科學發展，創建“正義城管”。
城市管理，是一個龐大的系統工程和綜合工程，牽涉各個部門、社會的方方面面。大隊黨支部要在全體黨員幹部和工作人員中確立“團結、友誼、協作”的觀念。自從市城市管理執法局成立以來，在局黨組和局長室英明領導下，我市城管工作開創了前所未有的嶄新局面。內部的凝聚力、戰鬥力不斷增強，過去難以解決的執行、執法難題迎刃而解，與相關部門和地方政府的協同能力不斷增強；城管隊伍形象得到飛躍提升。隨着城市的不斷髮展，城市管理的新課題會不斷出現。在新的形勢面前，我們要不斷奏響城市管理工作和諧的樂章，大隊黨支部要始終高舉鄧小平理論、“xxxx”重要思想和科學發展觀的偉大旗幟，服務於如皋經濟、社會發展的大局，堅決聽從局黨組的工作部署和指揮，通過有效的組織工作和黨員宣教工作，做到上下協調、幹羣協調、內外協調，形成氛圍，創建“協調城管”。
第二篇：競聘城管執法大隊黨總支書記演講稿
競聘城管執法大隊黨總支書記演講稿
尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁，大家好！
滿懷着對黨的無尚忠誠，執著於一個老“城管人”22年來“管好城市為人民”的不變信念，憧憬着城管事業未來的燦爛前景，今天，我站到這個競聘演講台上，競聘城管執法大隊黨總支書記職位。與我以往擔任的副大隊長職務相比，這既是一個新的嘗試，也是一次全新挑戰。
還記得1987年，24歲的我，“少年壯志不言愁”，滿懷着一腔熱血，來到☆☆城市管理這個工作崗位。在領導的悉心呵護下，在同事們的誠摯幫助下，我從基層幹起、從最簡單的事情做起，經過不同崗位的磨練，逐步將自己鍛鍊成為一個具有一定政治理論水平和良好政治素質、擁有豐富人生閲歷和廣泛工作經驗、人際關係親善和睦的合格共產黨員。從1998年擔任副大隊長至今，我始終懷着強烈的責任感和使命感，堅持執法為民，工作吃苦耐勞，平時樂於助人，因而贏得了較好的社會公論，取得了較好的工作業績。
2014年，為支持市委、市政府中心工作，我被借調“六城同創”指揮部工作一年半時間。由於推動“創建”工作的創新和主動，我代表城管部門發揮了其它部門的同志所不可替代的作用，受到廣泛好評。之後，市長公開電話受理中心因此專門提出了借用本人的要求。
城市化，是社會發展的必然趨勢；城市管理，是共建共享高尚生活必須研討的重大課題；城管隊伍的建設，是實現城管工作科學發展、和諧發展的關鍵舉措；加強黨建工作，是城管隊伍建設的根本所在。
“支部是堡壘，黨員是旗幟”，今天，我之所以競爭大隊黨總支書記這一職位，就是想與大家一起，把大隊黨支部建設成為堅強的堡壘，讓每一位黨員都成為一面鮮豔的旗幟，< 課件 >讓每一位同志都有理想和追求，讓我們的城管事業天天有進步。
針對社會上對城管部門和工作普遍存在的認識誤區，我們要“舉旗幟、抓班子、帶隊伍，促發展”，建立和健全各項制度，建立和健全日常工作行為規範和語言規範，建立和健全社會及內部監督機制。通過深入開展“黨員真情為民”和“城管黨員幹部創優競賽”等系列活動，確立“權為民所用、利為民所謀、福為民所造”的理念，從而打造愛民親民的整體形象，創建“品質城管”。
我們要大力宣揚和始終堅持科學發展觀，通過深入而廣泛的思想政治工作，在內部以及社會上樹立“破與立”、“拆與建”、“管理與被管理”的正確思辯觀，全力以赴於市委、市政府中心工作，要通過支部日常工作，讓執法的目的與過程做到執法有據、執法有理、執法有利，做正義之師，執法公正、紀律嚴明、師出有名，努力實現城市的和諧管理、科學發展，創建“正義城管”。
城市管理，是一個龐大的系統工程和綜合工程，牽涉各個部門、社會的方方面面。大隊黨支部要在全體黨員幹部和工作人員中確立“團結、友誼、協作”的觀念。自從市城市管理執法局成立以來，在局黨組和局長室英明領導下，我市城管工作開創了前所未有的嶄新局面。內部的凝聚力、<蓮~山 課件 >戰鬥力不斷增強，過去難以解決的執行、執法難題迎刃而解，與相關部門和地方政府的協同能力不斷增強；城管隊伍形象得到飛躍提升。隨着城市的不斷髮展，城市管理的新課題會不斷出現。在新的形勢面前，我們要不斷奏響城市管理工作和諧的樂章，大隊黨支部要始終高舉鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀的偉大旗幟，服務於如皋經濟、社會發展的大局，堅決聽從局黨組的工作部署和指揮，通過有效的組織工作和黨員宣教工作，做到上下協調、幹羣協調、內外協調，形成氛圍，創建“協調城管”。
尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁，今天競聘這個崗位，對我自己是一個挑戰，對你們來説，是一種選擇。選擇權、決定權在你們手中。如果能夠如願走上黨總支書記這個崗位，我一定會竭盡全力，做一個稱職的、讓領導和同事們滿意的支部書記。如果競聘落選的話，我同時還競聘了副大隊長的職位。這是我從事了近10多年的崗位，也是我深深地熱愛着的一份工作。在這個崗位上，我不僅僅積累了成熟的工作經驗，也積累了與領導、與同志們深厚的情誼。相信大家會支持我再回到這個工作崗位上，在局黨組的正確領導下，與大隊長、與新任的支部書記一起，和同志們一道，共同開拓城管執法大隊工作的新局面，共創新的輝煌。
總之，還是那句話：選擇權、決定權在你們手中。作為一名黨員、我要把自己的一切交給黨、交給人民，無論結果，無論進退，我堅決服從工作需要，服從組織安排。我要以紮實的工作作風、優異的工作成績，來回報領導和同志們的厚愛。
最後，再次對各位領導、各位評委、各位同仁道一聲“謝謝！”
第三篇：城管大隊大隊長競聘演講稿
尊敬的各位領導、各位評委、各位隊友：
今天我能有幸站在這裏參加區委、區政府組織的城管大隊領導競爭上崗活動，在此向各位領導、同志們對我的關心和支持表示衷心感謝！
我叫，1968年6月出生、漢族、湖南省市人、中共黨員、大專學歷。1987年10月入伍，9月從武警桂林市支隊轉業到城市管理監察大隊工作，2月通過競爭上崗就
任副大隊長至今。
下面我簡要彙報一下自己的思想學習和工作情況：擔任副大隊長期間，本人能積極地投入到創建全國衞生城、環保模範城、全國文明城、南珠杯競賽以及轄區重大工程項目的拆遷、拆違的各項活動中，多次被上級評為優秀城管監察隊員、年度先進工作者。
我的主要做法是:
第一：注重理論學習，不斷提高政策理論水平。自始至終把學習當頭等大事來抓。特別是通過學習科學發展觀和“三個代表”的重要思想以及黨的十七大精神，使我加深了對黨政策的理解。我堅信一條，那就是在任何崗位任何情況下都必須講學習，這樣才能堅定正確的方向，才能貫徹黨的方針和上級的指示不走樣，才能完成黨和上級交給的一切工作任務。
第二：抓好業務知識的學習，熟練掌握專業技術。城管大隊是一個行政執法單位，政策性強、法規性強、靈活性也強，任副大隊長以來，不管是分管市容工作還是查違控違工作，我都能虛心的向領導、相關業務部門的同志們請教。認真學習相關法律、法規和執法流程。深入第一線，大膽開展工作，不斷積累工作經驗，認真摸索新形勢下城市管理工作的規律，使自己較快地適應了工作，提高了履行崗位職責的能力。
第三：創新工作思路，腳踏實地的完成工作任務。任職期間，不論分管哪個片區，不論分管哪個中隊，我都能和全體隊員一道迅速進入情況。在實際工作中注重四種意識的養成：即依法行政意識、履行職責意識、為民服務意識、自身形象意識。緊緊抓住一箇中心，即所有工作都應以市容為中心。正確處理好一種關係，即社會效益和經濟效益的關係。大力發揚我們城管人的精神，即聽從指揮、顧全大局、吃苦耐勞、連續作戰、敢於奉獻、豁達樂觀的精神。科學安排、嚴密組織，圓滿完成了上級交給的各項任務。
我這次參加競選的職位是城管大隊大隊長，我的優勢和設想是：第一、本人在部隊和地方工作已有二十多年，長期接受黨組織的教育，政治立場堅定，思想覺悟高、擁護黨的路線、方針、政策，頭腦清醒、旗幟鮮明、政歷清白。
第二、本人善於學習和總結經驗，任副大隊長八年來，經歷了五任大隊主官，他們成功的工作方法和領導能力值得我學習和借鑑，都讓我受益匪淺。同時本人勤於動腦、善於鑽研、思想解放、講求實幹、敬業精神、事業心、責任感強。
第三：本人有較豐富的社會經歷，在部隊長期從事基層帶兵工作，轉業到地方十多年中又經過了各崗位的鍛鍊，參加了各種規模的活動，也處置過多種突發事件，在此過程中我捱過罵，受過委屈、捱過打、受過傷，被人跟蹤受到過威脅，所有這些豐富了我的人生，也增長了我的才幹。
第四：本人有較豐富的工作經驗，在大隊主持過工作，擔任過每個片區的中隊長，分管過大隊所有的中隊，迎接過各種規模的檢查考評，可以説對的大街小巷都十分了解。任職期間，在各級領導和同志們的關心支持幫助下，通過自己的努力摸索出了一套管理方法，積累了一定的經驗。工作開展也比較順利，能夠得到領導和同志們的信任，具備了獨擋一面的工作能力。
第五：本人作風正派，辦事公正，能正確處理各種關係，能堅持以大局為重，真誠團結、強調以身作責，提倡換位思考，對上級交辦的工作能認真負責的完成，對同事熱情大方，對工作敢於負責，始終保持高效的工作姿態。
如果組織讓我擔任城管大隊大隊長，我決心：
第一：堅持以“三個代表”為指導、以科學發展觀統攬全局。認真學習黨的路線、方針政策，不斷提高政策理論水平，做到在政治上，思想上、行動上與黨中央保持高度一致，與區委、區政府保持高度一致，時刻保持清醒頭腦，堅持正確的方向，開拓進取，與時俱進。做一個政治上永遠合格的幹部。
第二：認真履行本級職責，帶好隊伍。隨着我區城市建設步伐的加快，對城市管理要求也越來越嚴，為此我會緊緊依靠大隊班子成員，充分發揮骨幹隊伍和黨員隊伍的作用，對上級交辦的工作，不提困難，不講價錢，勇於承擔責任。主動為領導分憂解難，做一個讓上級放心的幹部。
第三：完善各項規章制度，各司其職、各負其責，堅持以制度管人，以人為本，團結同志、關心隊員，主動為隊員排憂解難，營造良好的工作氛圍。虛心接受來自各方面的批評、意見和建議，主動接受羣眾的監督，胸懷坦蕩、不計得失，做一個與隊員心貼心的幹部。
第四：清正廉潔、公道正派、凡是講黨性、講原則、講政治、講正氣、不以權謀私。要求他人做的首先自己做到，要求他人不做的，自己堅決不做。頂得住誘惑、耐得住寂寞，做一個清清白白的幹部。
各位領導、各位評
第四篇：綜合執法大隊隊長競聘演講稿
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好！
在春暖花開、生機盎然的2014年的春天，我們望城縣綜合執法局成立了。這是一個無比光榮、無比神聖的時刻，更是望城縣行政執法走向歷史性變革的關鍵時刻。綜合執法局的成立，作為多年來從事行政執法工作的我們，感到無比的驕傲，無比的欣慰，無比的鼓舞。今天，我更是非常高興地參加了這次執法局中層領導級幹部的競聘。
我叫吳燦波，今年40歲，大專學歷，國家幹部，原是縣水利局的中層幹部。
我的人生，政治上經歷了三次大的事情，在三次事情，都讓我終身引以為豪：
第一次，是1989年的秋天，還是一個小夥子的我，懷着無比新奇的心情，光榮地成為了一名戰士。
第二次，是1992年的夏天，我轉業後，被安排到水利局，豪情滿懷地成為了政府機關的一名工作人員。
第三次，就是2014年的春天，我無比驕傲地成為了望城縣綜合執法局第一屆工作人員中的一員。
參加工作已經二十年有餘了。回想過去，仍歷歷在目，彷彿就在昨日。我，由部隊到地方，由工人到幹部，由一般幹部到中層骨幹，一步一步成長起來了。雖然沒有轟轟烈烈的事蹟，但也多次在自己的工作系統被評為先進工作者。每每想起，心中都無比激動和無比感激。在此，我向多年來培養和教育了我的領導，向一直給我鼓勵和支持的同事們表示深深的感謝。
這些天來，想到調到了新的崗位，想到自己成為了執法局第一屆幹部，我就心潮澎湃，就渾身是勁。我熱愛行政執法工作，也熱愛我的新單位。我感到新奇，感到欣喜；我既滿懷希望，也充滿信心。我要好好地把握組織給我的這次機會，在未來的人生中，充分地展現我的才幹，不遺餘力地貢獻自己的一切。
今天，我競聘的職位是執法大隊大隊長。我競聘這個職位的理由是：
一是我正值中年，年富力強。我不是“老驥伏櫪”，而是“英雄不減當年”。今年，我40歲，是人生的黃金季節，(更多內容請訪問首頁：)既有年輕人的衝勁，也有老年人的穩妥。執法大隊的隊長需要我這樣的人。不怕事，也不會壞事。執法效果的好壞，除了法律法規水平的高低，也與執法者的個體素質的好壞緊密相關。
二是我執法多年，經驗豐富。我不是教條主義者，也不是經驗主義者。在執法過程中，作為隊長，要講究隊伍的形象，要講究執法效果。面對具體的執法事情，面對執法隊象，我完全有能力進行把關。
如何當好執法大隊隊長，我認為：
一是要有“牽好頭、帶好頭、領好頭”的領導能力。要帶好一支隊伍，是很要講究的。歷史上的岳家軍、戚家軍為什麼能夠傳下來，經久不衰？就是因為這樣的軍隊能夠打仗，而且名聲好。用現在的話説，就是政治可靠，作風過硬，戰鬥力強。要有這樣的隊伍，關鍵是為頭的。
作為隊長，我覺得工作上要牽好頭，所謂牽頭擺尾，這就是隊長的職責，要科學計劃，合理安排，有條不紊。人人有事做，事事按時做。事前部署到位，事中步驟到位，事後效果到位。
作為隊長，我覺得政治上要帶好頭。要有幾個堅定不移：黨的政策執行，堅定不移；國家法律，堅定不移；縣委、縣政府的文件精神，堅定不移；局領導的指示和任務，堅定不移；工作對象的合法權益，堅定不移；廉潔自律，堅定不移。困難站在前頭，名利退到後頭。
作為隊長，我覺得業務上要領好頭。業務水平低，必定難以服眾。隊長，不能完全去領導別人，而是要去指導別人。技不如人，何以服人？隊長不行，則隊伍不行；隊伍不行，則民不服從；民不服從，則天下大亂。所以，注重學習，須從自身做起。只有不斷地提高自己和隊伍的業務水平，才能永遠地立於不敗之地，才能很好地完成局裏交給大隊的各項工作任務。
二是要有“發現問題、分析問題、解決問題”的工作能力。這樣的工作能力是對負責人的起碼要求。對一般情況如此，對複雜情況更加如此。以前，全縣行政執法，以部門為主，各自為政。行政許可權和執法權混在一起，孳生了許多問題，有些問題甚至有積重難返的態勢。現在，綜合執法局承擔所有的執法工作，作為隊長，面對今後的工作，要做到及時發現問題、準確分析問題、果斷解決問題。特別是在具體的執法案件中，要及早發現苗頭，快速穩住勢頭。
三是要有“服從安排、敢於指揮、勇於擔當”的協調能力。大隊長，是局裏的中層骨幹，對上要服從，對下要指揮，上下協調，尤為重要。如果能夠擔任這個職務，本人做到：上傳下達，政令暢通；言出必行，行之有效。紀律不越雷池，權力不越俎庖。面對問題，對上不推，對下不委。在局班子的領導下，全隊上下，團結緊張，嚴肅活潑。我會和我的同事們一起，努力營造一個勞動振奮、學習勤奮、生活興奮的工作氛圍。讓領導笑逐顏開、讓隊員鬥志昂揚、讓自己樂此不疲。
當前，綜合執法局剛剛成立，百事待舉。如何做好開篇文章，執法大隊可謂“千頭萬緒”，可謂“千難萬險”，可謂千萬重要。所以，對於如何做好執法大隊當前和今後的工作，本人亦發表如下見解：
如何做好當前的工作，本人認為要搞好“三個組織”：一是組織執法隊伍；二是組織摸排情況；三是組織學習培訓。組織執法隊伍，就是把隊伍搭建起來。組織摸排情況，就是將過去部門執法情況、民情基礎狀況掌握清楚，做到有的放矢。組織學習培訓，就是針對隊伍的現狀，將部門法律法規進行整合培訓，迅速提高執法大隊的總體執法能力和執法水平。總之，當前，我們主要是做好人財物的各項準備工作，做到安排上不打亂仗，結果上不打敗仗。
如何做好今後的工作，本人認為要做到“三個為主”：一是管理隊伍，制度為主；二是辦理案件，法律為主；三是工作方法，預防為主。隊伍管理上，要有章可循；隊伍管理上，對事不對人。雖然要寬以待人，但在紀律遵守和任務落實上，也還是要嚴格要求。辦理案件上，程序要規範，要快捷便利；辦理案件上，適用法律要正確，把握尺度要準確。工作方法上，要時刻注意預防為主的理念。經常工作，防微杜漸，加強宣傳，防止發生；發現苗頭，及早處置。不要讓當事人“不到黃河心不死”，不要出現事態嚴重，束手無策。在具體的執法過程中，也要防止事態升級，防止事態擴大，局勢惡化，難於掌控。要通過我們的用心用力，做到“小事不出中隊，難事不出大隊，大事不出執法局”。
各位領導，各位同事，以上是我競聘的主要想法，如果存在不足，請大家指正和幫助；如果還行，請大家投我一票。
不在乎大海有多遠，只在乎天空有多高。我相信，在望城縣現在執法局這片晴朗的天空中，我將會展翅飛翔。
第五篇：縣農業行政執法大隊副大隊長競聘演講稿
××縣農業行政執法大隊副大隊長競聘演講稿
各位領導、評委、同事們：
大家好！
非常感謝大家給我此次競聘演講、展示自我的機會。我叫×××，來自畜牧局××××科，我2014年畢業於福建農業大學××系，畢業後就一直奮鬥在××××戰線。
今天，我來這裏競聘農業行政執法大隊副大隊長，主要基於兩方面：一方面是來煅煉自己，挑戰自我；另一方面，我認為我具備了擔任副大隊長的條件和能力，完全能夠勝任這一全新的崗位。這主要體現在以下幾方面：
一、 具有良好的思想品德和工作作風。
本人愛崗敬業，在農業局工作十多年來，講求的是踏踏實實做人、兢兢業業做事。我曾先後兩次被評為縣農業局優秀工作者，2014年還被團縣委評為優秀共青團員，被××縣科協評為學會先進工作者，2014年單位年終考核優秀，辛勤紮實地工作作風，換來了良好的業績，2014年承擔的豐收項目獲得農業部二等獎、2014年承擔的項目獲市豐收項目三等獎，成功推動××成為全國最大的××××基地之一，成為名副其實的××××之鄉。
二、 具有較強的組織協調與溝通能力。
本人所在畜牧局××科科室具有辦公室職能，有時也需要我參與從事辦公室的上情下達、部門溝通協調的任務，同時在科長的耳濡目染下，一些工作辦公室的組織協調工作看在眼裏，記在心上，在無形中加強了自已的組織協調能力。工作十多年來，我已成功協調處理××事故、××等各類×××糾紛二十餘起，受到廣大農户的一致好評，已經具備了調解各類糾紛的能力。
三、 具有很強的學習適應能力。
儘管我現在不在農業行政執法大隊工作，但是我有很強的學習適應能力，能夠很快適應新的崗位。今年我代表縣畜牧局參加杭州市組織的動物衞生監督執法比武，還獲得了團體一等獎，這個獎項來之不易，因為我僅在比賽前的半個月才系統接觸學習動物衞生監督執法的有關知識。
四、 具有較強的工作創新能力
2014年當浙江農民信箱剛開始啟動的時候，就協助所有××大户註冊了農民信箱，每月堅持為××羣發兩條以上的××行情、技術信息，是全省最早對轄區內××開展短信羣發服務的縣市。同時還通過創辦網站——杭州××網，服務×××企業和農户，同時進一步擴大×××的宣傳。相信我到新的工作崗位上也會很快就有工作創新思路，為縣農業行政執法大隊爭取更多更高的榮譽。
若這次我能得到領導的支持、同志們的信任，有幸成功競聘上崗，我將根據縣農業行政執法的工作特點，以農業行政執法規範化建設為重點，努力開展以下幾方面工作。
一、重製度，強化內部建設。完善執法大隊單位內部的各項管理制度，做到責任明確，落實到人。積極推進陽光執法、規範執法、説理性執法。
二、重宣傳，營造法律氛圍。通過張貼宣傳資料、電視宣傳、送法下鄉、有針對性地對農資經營及相關人員開展培訓，提高農資經營者、農民的法律意識，營造良好的執法氛圍。
三、重監管，保民生。保障12316農業投訴電話的24小時暢通服務，認真開展對種子、農藥、肥料等農業投入品的監管執法工作，打擊經營偽劣種子、農藥等行為，保障農民的合法利益，確保農產品質量安全。
各位領導、同事們，農業行政執法大隊副大隊長的崗位對於我來説是個嶄新的崗位，以上的工作思路還有欠缺的地方，我將會在新的崗位上不斷進行新的理解和充實。
各位領導、同事們，有競爭就有失敗，若此次未能競聘成功，我也不會氣餒，我將繼續幹好自己的本職業務，修煉好內功，為××的農業事業奉獻自己的一生。
謝謝大家！
×××2014年12月26日
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