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正文
第一篇：信息管理科長競聘演講稿
信息管理科長競聘演講稿
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好
今天很榮幸能夠再次站在這裏參加競職演講，首先要感謝局黨組為我提供這樣一個展示自我的機會和平台，其次，我要感謝在座的各位同事，是你們這麼多年對我工作的關心、幫助和支持，才有了我今天的成績。
我叫xxx，xx年7月出生，xx年9月考入xx大學xx專業，xx年加入中國共產黨，xx年大學畢業後通過公務員考試考入xx。xx年參加xx學院本科函授學習，xx年取得經濟學學士學位。參加工作以來，我先後在綜合業務股、計劃統計股、辦公室和信息管理股工作，現任信息管理股副股長。回顧近十年的工作經歷，在局領導的關懷和同事們的關心幫助下，各方面的能力和素質都得到了明顯的提升。每到一個崗位，我都能努力把自己融入其中，快速進入角色，虛心向同事們請教和學習，擺正位置，儘快適應新的環境。通過工作不斷豐富自己，完善自己，使自己從一個青澀的少年逐漸走向成熟。今天，我競聘的崗位是信息管理股股長，之所以競聘這一崗位，是因為我具備以下幾方面素質：
一是具有一定的政治素質。辦公室特殊的工作環境，為我認真學習和深刻領會黨的理論、路線、方針、政策及各種知識提供了機會和便利，認識問題、分析問題、處理問題的能力不斷增強，在大是大非面前，能夠始終保持清醒的頭腦，立場堅定，在思想上、政治上、行動上始終與局黨組保持一致。同時，辦公室的工作環境也讓我養成了良好的工作作風，在工作和生活中，能夠堅持實事求是，講原則、講團結、守紀律，做到熱愛工作，勇於吃苦，無私奉獻。總之，在辦公室的工作經歷，讓我得到了許多在其他地方得不到的東西，遇事能夠顧全大局，統籌兼顧，使自己在思想上和政治上不斷成熟，為做好各項工作打下了較好的基礎。
二是具有一定的組織協調能力。信息科作為局機關的一個科室，雖然是一個獨立的部門，但其工作卻貫穿於各業務科室和各分局的日常工作之中，因此協調好各部門之間的關係便顯得尤為重要。多年來，無論是在業務科室還是在辦公室，都需要對上與市局進行溝通和協調，對下要與分局進行指導和配合，常年工作在縣局機關這樣一個承上啟下的位置上，我十分注意學習領導和同事們的溝通技巧和協調藝術，通過不斷地學習和實踐，自己逐漸掌握了一些簡單的方法和要領，也積累了一些經驗教訓。雖然談不上得心應手，但在領導和同志們的支持和幫助下，也做了一些有益的工作，取得了一些效果。此外，作為局黨總支委員和青工委的主任，多年來，我一直參與組織策劃了多項全局性的活動，在大家的共同努力和協作下，每一次都取得了較為圓滿的結果，雖然在籌備的過程中有很多辛酸，但每次看到大家滿意的笑臉，我都會從內心深處感到無比的激動和喜悦。
三是具有一定的業務素質。信息科的工作看似簡單的計算機應用，實則需要對全局的各項業務有一個綜合的瞭解和掌握。因為軟件應用只是工作的手段，並不是工作的最終成果。參加工作以來，通過不同崗位的歷練，讓我學會了許多技能。在綜合業務科的工作使我將大學所學的專業知識快速與實際工作相結合；在計統科的工作培養了我嚴謹的邏輯思維和敏鋭的洞察力；辦公室的工作培養了我的大局觀念，讓我拓寬了思路和眼界。所有這些都為我今後的工作提供了無窮的力量。
如果我競職成功，就説明大家對我提出了更高的要求，那我一定會用更高的標準來要求自己，讓自己的努力對得起肩上的這份責任，同時也對得起你們的選擇，不辜負大家對我的信任和支持；如果我落選了，我會樂觀地去面對，我將把這次競職作為一次鍛鍊自己、充實自己、提高自己的機會，找出差距，見賢思齊，更好地完善自己。我會在現有的工作崗位上，一如既往，更加努力地做好本職工作，珍惜每一次機會，爭取更大的進步，以不辜負領導和同志們對我的關心和幫助。
有人説，人生最重要的不是所處的位置，而是所朝的方向。我沒有輝煌的過去，只有腳踏實地的態度和一顆積極向上的心，我會努力把握現在和未來，真誠做人，踏實做事，用我的實際行動來回報領導的信任和同事們的支持。
最後祝在座的各位在新的一年裏工作順利、家庭和睦，心想事成。謝謝大家。
第二篇：醫院信息科長競聘演講稿
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
第一次站在這個別開生面的演講台上參加競聘，我感到既激動又忐忑，這對於我來説既是一次挑戰，又是一次對以往工作的檢驗，更是一次學習交流的機會。我衷心感謝組織給予我這樣一個展示自我、提高自我的平台!感恩多年來在工作道路上一直關心我、支持我、幫助我成長的各位領導和在座的同事們!是你們讓我充滿了工作的激情，是你們陪伴我取得了一次次成績，是你們給了我參加競聘的勇氣和力量。我將珍惜這次機會，用我的奉獻之心和愛崗之情，接受大家的評判和組織的挑選。
站在這裏面對我的前輩們，我感到惶恐，惶恐自己還有很多需要向他們學習的地方，但我又很自豪，自豪憑藉自己的努力和勤奮，我也可以站在這個莊嚴的演講台上，實現自己的理想，從1992年我還是一名剛畢業的青澀大學生成長為一名合格的醫院財務科幹部，從一個什麼都不懂的新兵成長成一個技能突出、素質過硬的工作“實幹家”。泰戈爾有句話：“天空中沒有鳥的痕跡，但我已飛過。”而我想説：“天空中沒有鳥的痕跡，但我正在飛翔”。
這次我要競聘的崗位是醫院信息科長，競聘這一崗位我認為我有如下優勢：
一是有信息化工作經驗。大學中我的專業是財務，但我憑着對計算機的喜好自學計算機應用專業知識，有較強的專業技術能力。自從1992年進入醫院，我除了本職財務工作還一直具體兼職負責實施着醫院信息化工作。從軟、硬件管理、網絡維護、系統運維、文件上報、資料歸檔、信息調研、耗材配發、技術支持多方面一手擔負起了全院信息化工作。近年，隨着醫院基礎設施的發展，我積極參與了醫院新門診樓、住院部網絡佈線工程，通過此次網絡和機房建設，不但使我學到了彌足珍貴的實踐經驗，也使我對醫院信息化建設有了更加系統的認識。二十年來從無(版權歸本站：)到有，從生疏到熟練，使我對此項工作有了更加深刻的認識，也建立了自己對信息化工作的想法和看法。
二是忠於醫療事業，樂於崗位奉獻。都説男人是鋼，我的性格成分中有着一種永不言敗、永不服輸的個性，我用我的個性書寫醫療人生。一是工作面前有“幹勁”。在實際工作中，不管領導交給的工作任務輕重與否，我從不討價還價，從不拈輕怕重，從不敷衍塞責，總是以愉快的心情去接受任務，以最大的努力去克服困難，以拼搏的精神去履行職責。每一點成績，每一次進步，都為自己的苦幹實幹而感到欣慰;儘管自己有時對工作的效果不太滿意，但盡力而為了，也問心無愧。這二十年來我擔負的工作是繁雜的，但我一直在工作中體會着實現自我價值的樂趣，始終對工作保持着充沛的熱情。二是困難壓力面前有“韌勁”。平時我的個性隨和而開朗，工作中，有時會碰到這樣或那樣的困難，無論遇到什麼樣的困難和挫折，我都能保持樂觀的心態，以堅忍不拔的毅力和韌勁去正確對待。而也正因為一次次的困難和挫折，使我在工作中一點一點進步。三是業務面前有“鑽勁”。還記得每接受一項工作的時候，面對難題，總是不會就學，不懂就問，向領導學，向同事們學，向書本，學向實踐學。要麼不做，既然做了就要做到最好。敷衍塞責這個成語不會出現在我的人生字典裏。正是這種業務上的“鑽勁”，使我每踏上一個新的工作領域，都能很快進入角色，理清思路，勝任工作。
三是我年富力強，接受能力強。作為一個剛過四十歲的大齡“青年”，我思想解放，勇於探索，富有改革和創新精神。特別是近幾年的學習和實踐，使我拓寬了思路、開闊了眼界，增強了大局觀念，豐富了管理經驗，提高了分析、綜合、決策能力，組織協調能力也有了一定程度的提高。我相信，擁有強烈的事業心、責任感和旺盛的精力，使我一定能勝任我競聘的工作。
四是工作中形成了嚴謹的工作作風和良好的道德修養。長期從事財務工作的經歷，養成了我辦事認真仔細，一絲不苟，有條不紊，沉着冷靜，吃苦耐勞，任勞任怨的工作作風。無論是生活還是工作，我都能把握好做人的基本原則。坦坦蕩蕩，清清白白做事，誠誠懇懇，實實在在待人。不利於團結的話不説，有損於團結的事不做，既保持青春與活力，更堅持原則和分寸，真正做到心底無私天地寬。
以上這些有利條件，使我能更快、更好地進入工作角色，順利地開展工作。如果能給我一個機會，我將以優異的工作成績向領導和同事們交一份滿意的答卷。
“千里之行，始於足下。”我將通過以下四個方面的努力，認真履行崗位職責，爭取成為一名合格的信息科長。
一是轉變角色，我認為：信息科長應當既是通曉信息業務的骨幹，又是能為領導獻計獻策推動全面工作的得力助手;既是推進業務進程的組織者，又是積極投入實際工作的參與者;既要明確職責，協調好與領導的工作關係，當好參謀，又要通過溝通和調節好與部門、下屬關係，成為橋樑與紐帶;總之，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，補台不拆台;要擺正位置，，胸懷大局，當好參謀;服從領導，當好助手。
二是要找準自己定位，儘快上手工作。這次機構改革改革涉及到了科室職能的重新劃分，新的機構設置必然會帶來一些新情況、新問題，信息化的普及説明對醫院信息管理工作提出了新的要求。信息科長的職責對於我來説是一個全新的領域，我要儘快熟悉業務，找準自己的定位，制定工作計劃，紮紮實實地開展工作，做好自己所負責的工作任務。
三是堅持學習不放鬆，提高自身素質。一方面加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是身在業務股室，更應不斷充實完善，加強業務知識學習，具備較強的業務素養，使自己更加勝任本職工作。我將以虛心的態度向同志們學習，向身邊人學習，取人之長，補己之短，使自己儘快適應工作需要。
四是處理好做人與做事的關係。一是要老老實實做人。一方面更要嚴以律己，以黨員標準，時時做到自重、自省、自警、自勵，經得起考驗;另一方面要團結同事、寬以待人，與人為善，取人之長，容人之短，互相理解、互相支持。二是要踏踏實實做事。把心思花在謀事上，把精力用在幹事上，真正做到想幹事，能辦大事，會辦難事，敢辦新事。
如果説這次我能有幸競聘成功，那麼我將為自己準備兩支筆。一支筆寫快樂，一支筆記煩惱。我期盼快樂，但不害怕煩惱，因為戰勝煩惱才能孕育新的快樂。一支筆寫成功，一支筆記失敗。我渴望成功，因為成功是對自己能力的最好證明。但我也知道失敗乃成功之母的道理。一支筆寫他人，一支筆記自己。任何一份成功都不可能源於一人，所以，在人生這本書上，不僅該記有自己的夢想與輝煌，也不該忘記他人的價值與奉獻。
謝謝大家!
第三篇：醫院信息科長競聘演講稿(原創)
醫院信息科長競聘演講稿（原創） 尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
第一次站在這個別開生面的演講台上參加競聘，我感到既激動又忐忑，這對於我來説既是一次挑戰，又是一次對以往工作的檢驗，更是一次學習交流的機會。我衷心感謝組織給予我這樣一個展示自我、提高自我的平台！感恩多年來在工作道路上一直關心我、支持我、幫助我成長的各位領導和在座的同事們！是你們讓我充滿了工作的激情，是你們陪伴我取得了一次次成績，是你們給了我參加競聘的勇氣和力量。我將珍惜這次機會，用我的奉獻之心和愛崗之情，接受大家的評判和組織的挑選。
站在這裏面對我的前輩們，我感到惶恐，惶恐自己還有很多需要向他們學習的地方，但我又很自豪，自豪憑藉自己的努力和勤奮，我也可以站在這個莊嚴的演講台上，實現自己的理想，從1992年我還是一名剛畢業的青澀大學生成長為一名合格的醫院財務科幹部，從一個什麼都不懂的新兵成長成一個技能突出、素質過硬的工作“實幹家”。泰戈爾有句話：“天空中沒有鳥的痕跡，但我已飛過。”而我想説：“天空中沒有鳥的痕跡，但我正在飛翔”。
這次我要競聘的崗位是醫院信息科長，競聘這一崗位我認為我有如下優勢：
一是有信息化工作經驗。大學中我的專業是財務，但我憑着對計算機的喜好自學計算機應用專業知識，有較強的專業技術能力。自從1992年進入醫院，我除了本職財務工作還一直具體兼職負責實施着醫院信息化工作。從軟、硬件管理、網絡維護、系統運維、文件上報、資料歸檔、信息調研、耗材配發、技術支持多方面一手擔負起了全院信息化工作。近年，隨着醫院基礎設施的發展，我積極參與了醫院新門診樓、住院部網絡佈線工程，通過此次網絡和機房建設，不但使我學到了彌足珍貴的實踐經驗，也使我對醫院信息化建設有了更加系統的認識。二十年來從無到有，從生疏到熟練，使我對此項工作有了更加深刻的認識，也建立了自己對信息化工作的想法和看法。
二是忠於醫療事業，樂於崗位奉獻。都説男人是鋼，我的性格成分中有着一種永不言敗、永不服輸的個性，我用我的個性書寫醫療人生。一是工作面前有“幹勁”。在實際工作中，不管領導交給的工作任務輕重與否，我從不討價還價，從不拈輕怕重，從不敷衍塞責，總是以愉快的心情去接受任務，以最大的努力去克服困難，以拼搏的精神去履行職責。每一點成績，每一次進步，都為自己的苦幹實幹而感到欣慰；儘管自己有時對工作的效果不太滿意，但盡力而為了，也問心無愧。這二十年來我擔負的工作是繁雜的，但我一直在工作中體會着實現自我價值的樂趣，始終對工作保持着充沛的
熱情。二是困難壓力面前有“韌勁”。平時我的個性隨和而開朗，工作中，有時會碰到這樣或那樣的困難，無論遇到什麼樣的困難和挫折，我都能保持樂觀的心態，以堅忍不拔的毅力和韌勁去正確對待。而也正因為一次次的困難和挫折，使我在工作中一點一點進步。三是業務面前有“鑽勁”。還記得每接受一項工作的時候，面對難題，總是不會就學，不懂就問，向領導學，向同事們學，向書本，學向實踐學。要麼不做，既然做了就要做到最好。敷衍塞責這個成語不會出現在我的人生字典裏。正是這種業務上的“鑽勁”，使我每踏上一個新的工作領域，都能很快進入角色，理清思路，勝任工作。
三是我年富力強，接受能力強。作為一個剛過四十歲的大齡“青年”，我思想解放，勇於探索，富有改革和創新精神。特別是近幾年的學習和實踐，使我拓寬了思路、開闊了眼界，增強了大局觀念，豐富了管理經驗，提高了分析、綜合、決策能力，組織協調能力也有了一定程度的提高。我相信，擁有強烈的事業心、責任感和旺盛的精力，使我一定能勝任我競聘的工作。
四是工作中形成了嚴謹的工作作風和良好的道德修養。長期從事財務工作的經歷，養成了我辦事認真仔細，一絲不苟，有條不紊，沉着冷靜，吃苦耐勞，任勞任怨的工作作風。無論是生活還是工作，我都能把握好做人的基本原則。坦坦
蕩蕩，清清白白做事，誠誠懇懇，實實在在待人。不利於團結的話不説，有損於團結的事不做，既保持青春與活力，更堅持原則和分寸，真正做到心底無私天地寬。
以上這些有利條件，使我能更快、更好地進入工作角色，順利地開展工作。如果能給我一個機會，我將以優異的工作成績向領導和同事們交一份滿意的答卷。
“千里之行，始於足下。”我將通過以下四個方面的努力，認真履行崗位職責，爭取成為一名合格的信息科長。
一是轉變角色，我認為：信息科長應當既是通曉信息業務的骨幹，又是能為領導獻計獻策推動全面工作的得力助手；既是推進業務進程的組織者，又是積極投入實際工作的參與者；既要明確職責，協調好與領導的工作關係，當好參謀，又要通過溝通和調節好與部門、下屬關係，成為橋樑與紐帶；總之，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，補台不拆台；要擺正位置，，胸懷大局，當好參謀；服從領導，當好助手。二是要找準自己定位，儘快上手工作。這次機構改革改革涉及到了科室職能的重新劃分，新的機構設置必然會帶來一些新情況、新問題，信息化的普及説明對醫院信息管理工作提出了新的要求。信息科長的職責對於我來説是一個全新的領域，我要儘快熟悉業務，找準自己的定位，制定工作計劃，紮紮實實地開展工作，做好自己所負責的工作任務。三是堅持學習不放鬆，提高自身素質。一方面加強政治
理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是身在業務股室，更應不斷充實完善，加強業務知識學習，具備較強的業務素養，使自己更加勝任本職工作。我將以虛心的態度向同志們學習，向身邊人學習，取人之長，補己之短，使自己儘快適應工作需要。
四是處理好做人與做事的關係。一是要老老實實做人。一方面更要嚴以律己，以黨員標準，時時做到自重、自省、自警、自勵，經得起考驗；另一方面要團結同事、寬以待人，與人為善，取人之長，容人之短，互相理解、互相支持。二是要踏踏實實做事。把心思花在謀事上，把精力用在幹事上，真正做到想幹事，能辦大事，會辦難事，敢辦新事。
如果説這次我能有幸競聘成功，那麼我將為自己準備兩支筆。一支筆寫快樂，一支筆記煩惱。我期盼快樂，但不害怕煩惱，因為戰勝煩惱才能孕育新的快樂。一支筆寫成功，一支筆記失敗。我渴望成功，因為成功是對自己能力的最好證明。但我也知道失敗乃成功之母的道理。一支筆寫他人，一支筆記自己。任何一份成功都不可能源於一人，所以，在人生這本書上，不僅該記有自己的夢想與輝煌，也不該忘記他人的價值與奉獻。
謝謝大家！
海門市第五人民醫院蔡永飛
二零一一年十二月十五
第四篇：科長崗位競聘演講稿
競職演講稿
尊敬的各位領導，各位評委，各位同事：
大家好！
今天，能站在這裏進行競職演講，向各位領導和評委彙報，向同事們學習，我感到既激動又非常榮幸。首先，我十分感謝各位領導、評委和同事，能給我提供這樣一個接受鍛鍊、展示自我的機會。作為一名年輕幹部，我堅決響應組織的號召，勇敢接受領導和同志們的挑選！
我叫，今年歲，中共黨員，大學本科文化。1995年1月進入工作，2014年9月通過××市市級機關公務員考試，進入市××局工作，分別在科、科工作，目前任科主持工作的副科長。在局裏工作近10年來，我感受到了單位的温暖、領導的可親、同事的可敬，是領導和同事們的教育、關心、幫助，使我不斷成長，我才取得了今天的成就，才有機會向大家陳述。在此，向所有關心幫助我成長的各位領導、各位同事，表示衷心的感謝！
參加競聘××局科長職位，我認為自己具備以下較為突出的條件：
一是具備過硬的政治素質。從不放鬆政治理論學習，在學習中加強修養、增強黨性、提高認識、堅定信念，不斷提高政治鑑別力和政治敏鋭性，樹立了正確的世界觀、人生觀和價值 1
觀，始終做到宗旨意識不淡化、理想信念不動搖、精神狀態不鬆懈，自願把一生交給黨和人民的偉大事業。堅持以寬廣的眼界和全局的視野思考問題，在工作中着眼大局，以××系統的整體利益為重，始終做到了解大局、融入大局、維護大局，克服了就科室説科室、就工作抓工作的本位傾向。工作中堅決服從命令、聽從指揮，能夠不折不扣地完成完成領導交辦的各項任務。從事××工作近10年來，從未挑三揀四，領導安排什麼就幹什麼。在工作中無論遇到什麼困難和問題，都能想方設法在領導和同志們的關心支持下加以克服和解決，最終把工作做好，交上一份滿意的答卷。
二是具備較高的業務水平。通過近10年的實踐鍛鍊，我對××業務已越來越熟悉，在開展××工作時可謂是駕輕就熟，一些蛛絲馬跡也能明察秋毫。2014年以來，我主持農業科工作期間，完成××的項目達20餘個，××資金額達數十億元，查處各類違紀違規問題金額4億餘元。如2014年9月，在對××高速公路公司進行××過程中，發現××××××××××××。對於這一反常現象，我抓住不放，採取與職工和銀行核對等措施，最後查出該公司領導集體違規套取獎金××餘萬元的問題。又如今年3月至4月期間，協助××組長並以××組副組長身份參與××縣地方性債務××工作。在××組長的帶領下，通過我和其他××人員辛勤努力，很好的完成了××縣地方性債務××工作，審減債務1億多元，獲得了省廳2
債務組的表揚。
三是具備較強的組織能力。在工作中，我養成了獨立思考的習慣和認真負責的態度，善於團結同事、協調上下、溝通左右，能夠出色地牽頭完成每一項××任務。如在××縣地方政府性債務××期間，作為××組副組長，我不僅負責××業務工作，把好××項目質量，同時還協助××組長搞好了與省廳債務組和××縣政府相關部門及××組內成員的關係。從2014年12月主持農業科工作以來，我不僅做好了××項目和科裏的工作，還同時協調處理好了與省廳及各區市縣××機關的關係，未出現任何工作失誤。
四是具備強烈的自律意識。工作兢兢業業、任勞任怨，為人胸懷坦蕩、與人為善，始終做到正確對待工作、正確對待自己、正確對待他人，從不攬功諉過、假公濟私、與人爭名利。認真學習廉潔從政各項規定，加強廉政警示教育，常修為政之德，常思貪慾之害，常懷律己之心，自重、自警、自勵，淡泊名利，拒絕誘惑，始終遠離功利場，保持平常心，耐得住寂寞，守得住清貧，把得住小節，築牢了拒腐防變的思想防線。嚴格遵守黨章、黨員領導幹部廉潔從政若干準則以及其他黨紀法規，沒有利用××工作的職務之便謀取私利。
我一直堅信：付出總有回報。多年的努力工作，我得到了領導的肯定和同事的認可，年年被單位評為優秀共產黨員或先進個人。然而，我也清醒認識到，自己還存在一些不足和缺點。 3
在這裏，懇請領導和同志們加強教育、不吝批評、給予幫助，我將虛心接受，努力改進，把工作做得更好。
如果此次競崗成功，我將從以下三個方面開展工作： 第一，以更高的質量標準抓業務。認真對待職責內的每一個××項目，對科內所有項目的××取證、底稿、報告一定嚴格把關，決不在我手中出現××質量事故。××項目一定嚴謹細緻，嚴格執行國家的法律、法規、政策，發現問題決不手軟，堅決一查到底，確保人民羣眾的利益不受侵害。
第二，以更大的榜樣作用帶團隊。我會牢記肩負的職責與使命，全身心投入到新的崗位中去，既當指揮員，又當戰鬥員，以身作則、率先垂範，帶領所在科室的同志更加勤奮地工作，做到思想上同心、目標上同向、行動上同步，緊緊擰成一股繩，打造富有執行力、創造力、戰鬥力的科室。
第三，以更優的工作業績譜新篇。在局裏的領導和指導下，緊緊圍繞市委、政府和省廳的中心工作開展××項目，做到工作有重點、有安排、有檢查，保證落到實處、收到實效，圓滿完成各項任務。工作中勤于思考，大膽創新，不斷探索××工作的新模式、新方法、新經驗，為××市××工作增光添彩。
競爭上崗，有上有下。不管今天的競聘結果如何，我都將一如既往地聽從組織安排，幹好自己份內工作，認真履行一個××人員的職責，為××事業的健康發展獻上一份微薄之力。最後，我借用屈原《離騷》中的一句詩來表達我對××事業的4
認識以及對待這一偉大事業的態度──
路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索！ 謝謝大家！
第五篇：保衞科長競聘演講稿
競聘安全保衞科副主任演講稿
尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：
大家上午好!
今天，我競聘的崗位是安全保衞科副主任。
首先我介紹一下本人的基本情況：
我叫******，******年***月出生於********，*******年參加工作，******年畢業於**********，中共黨員，*********年在***************工作，*******年在*************工作，*****年******月來到********。 參加工作以來，先後擔任過教師、保衞科幹事、總務科行政管理員、採購、辦公室人事勞資幹事、祕書、副主任、主任、對外聯絡辦公室主任、體檢中心主任，職改辦主任等職務。在辦公室工作期間一直兼管安全保衞工作，可以説是熟悉安全保衞工作，並有一定的工作經驗，所以我有信心做好安全保衞科副主任的工作。
多年從事管理工作的經歷，培養鍛鍊了我自己，養成了勇於吃苦，感於負責的工作作風，無論在哪個崗位上，始終堅持幹一行，愛一行，鑽一行，從不計較個人得失，做到了組織的需要就是我的選擇。
假如這次我竟聘成功，我的工作思路是：
一、健全組織，落實制度，提高對安全保衞工作重要性的認識。
醫院保衞科是維護醫院良好工作秩序，保證醫院人身財產不
受侵害的職能部門，責任重大。為此，我會結合我院的實際情況，根據目前治安形勢的新特點，按照保衞工作的要求，成立安全保衞組織，健全安全保衞工作職責，完善各種制度，做到科科有制度，層層有人抓，處處有人管，避免各種案件的發生，確保醫院的安全與穩定。
二.加強學習， 提高自身素質
一方面加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論水平和明辯大是大非的能力。另一方面要加強安全保衞業務知識的學習，熟知各種法律法規，不斷提高安全保衞工作業務水平，力爭使自己成為一名合格的安全保衞幹部。
三．加強內部綜合治理，避免各類案件的發生
醫院是一個開放性的服務性機構，人員流動性大，管理難度大，如何做好安全保衞工作，我認為應從人防、技防、物防上開展工作。第一應該加強保衞科力量。建立安全保衞人員值班、巡邏、巡視制度，發現隱患能及時處理，一旦發生案情能第一時間趕到現場，保護醫院、醫護人員及患者的人身財產不受侵害，第二，在醫院財力允許的情況下，在重要場所、重要部門、重要部位安裝防盜窗、防盜門，攝像頭，實行24小時監控，保持設備運行正常。第三，要積極與派出所、公安機關聯繫，並與之建立良好密切的關係，一旦發生較大案情，能及時得到他們的支持。
四、加大安全檢查力度，確保重點要害部位的安全
加強和改進醫院安全保衞工作，檢查是重要手段。通過安全
檢查及時發現存在的隱患，做到防患於未然。為此，我要嚴格落實檢查制度，採取定期查與突擊查、自查和抽查、全面查與重點查、集中查與專項查等多種手段，對醫院的安全保衞工作做到心中有數，不留死角。
五、認真開展矛盾糾紛調解工作，消除各種不安定因素
積極做好職工之間，醫患之間思想工作，及時地化解矛盾糾紛，主動深入到職工中間，患者之間，聽取大家對安全保衞工作的意見和建議，努力把問題解決在基層、解決在內部、解決在萌芽狀態，努力做到各類矛盾糾紛及時發現、及時疏導、及時化解。
保衞工作涉及千家萬户，關係到每個職工、患者的切身利益，所以這項工作只能做好，也必須做好。當然也需要醫院領導及廣大職工的大力支持與幫助，有你們做後盾，我院保衞工作的明天一定會更美好，請組織放心，請領導放心，我一定以飽滿的熱情，百折不撓的精神做好這項工作，給全院職工與患營造一個滿意、祥和的工作和就醫環境，軍工醫院的明天一定會更美好。
（各位領導、各位評委、各位同事，以上是我的工作思路和想法，如有不妥之處，請領導和同志們給予批評指正。 ）
謝謝大家
***年***月***日
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