2020年工會總結報告

XXX工會共有會員XXX名，佔全體在冊職工比例的XXXX%。2020年XXX工會按照XXXXXXX的要求，充分發揮工會組織作用，切實關心職工羣眾利益，幫助基層解決實際問題。具體情況如下：

一、自身建設

XXX工會在XXXXXXXX的領導下，深入貫徹習近平新時代中國特設社會主義思想，堅定不移地走中國特色社會主義工會發展道路，緊緊圍繞XXXXXXX工作各項重點工作，認真履行維護、建設、參與、教育四項基本職能，充分發揮橋樑和紐帶作用，較好地完成了各項工作任務，有力地推動了各項業務的開展，促進了單位的和諧穩定與發展。

1. 持續開展“不忘初心、牢記使命”主題教育

圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，以及“守初心、擔使命、找差距、抓落實”的12字總要求，精準把握黨中央精神，組織深入學習XXXXXXXXXX講話精神，充分結合公司發展實際，合理利用公司企業文化手冊宣傳等活動，充分調動員工積極性，為幹事創業提供更大動力。

2. 2、工會制度健全，工會委員會、女職工委員會健全

由於工作調整原因，XXX工會目前職工共計XX人，會員XX人，入會率XXXX%。2020年共辦理X名會員轉出、X名新入職人員入會手續。

3. 會費收繳及時，記錄規範；工會經費使用規範，有記錄

XXX工會於2020年X月完成全年會費收繳工作；工會經費使用規範、有記錄，符合《XXXXXXX》規定。

4. 工會工作記錄本記錄完整規範，能充分反映工作情況

工會工作記錄本按要求及時填寫工會工作，記錄完整規範，能充分反映工作情況。

二、經濟技術創新活動

1. 深化羣眾性建功立業活動，組織開展各種形式的勞動競賽。

XXX工會申報重點型號立項攻關競賽申報XXX項，項目目前已按計劃完成，方案、計劃、總結記錄完整，相關總結材料已按照公司要求上按錯上報。

2. 加強工會自身建設，強化工會維護職能，不斷提高工會履行參政議政和民主監督的能力。

2020年XXX工會職工共提出合理化建議X條，提出關於XXXXX的建議等建議，相關建議和意見已按要求全部轉遞至相關單位。

三、素質提升活動

積極組織員工參加公司各類體育文化活動，豐富職工業餘生活。組織員工參與XXXXX、XXXXX以及XXXXXXX等各類體育競賽，充分展現了XXX工會職工的良好精神風貌。

積極組織單位員工參與XXXXXX單身青年交友聯誼活動、職工攝影比賽活動、職工網絡答題活動等活動，展現了XXX工會職工良好的精神文化素養。

四、人文關懷

XXX工會深入職工羣眾生活，定期對中心職工家庭情況進行了解，建立困難職工檔案，持續關注，不斷跟進。

按XXX工會統一安排，開展春節、端午、中秋節日等節日慰問；

2020年X月，為考上大專院校的子女發放慰問品。

2020年累計慰問住院職工及家屬X人次，協助本單位職工操辦家人喪事X次。

五、民主管理

1. 廣泛徵求職工意見，

XXX工會嚴格執行公司職代會管理辦法，按時召開職工大會，廣泛徵求職工代表意見建議，及時對職工提出的意見建議進行答覆落實。

2、廠務公開制度健全，成立組織機構，制定有實施方案、有落實。開展了廠務公開職代會創建活動。

XXX單位修訂績效管理辦法時，按要求提請全體職工代表進行評審，確保全體職工權益不受侵害。

六、女職工工作

積極開展女職工四期保護工作，無女職工從事禁忌勞動，女職工特殊權益得到落實。

XXX工會按相關要求保障、落實女職工特殊權益；及時組織女職工參加女工體檢。配合總部做好“兩癌篩查”的宣傳工作，並組織女工作參加；辦理一年一次的獨生子女家庭保險；安排和組織女工健康體檢。

七、存在的問題

今年我們雖然做了一些工作，但距離組織的要求還存在一定的距離，主要有下面幾個方面：

1、要加強支會幹部政治、業務學習，儘快提高工作能力。

2、要加強工會的職能宣傳，讓職工認識工會，認可工會。

3、要及時收集員工意見，以確保員工的合法權益。

XXX工會