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安監總結報告多篇

欄目: 工作總結精選 / 發佈於: / 人氣:1.51W

安監總結報告多篇

【第1篇】安監局上半年工作總結報告

1安監局上半年工作總結

今年上半年來,我局在區委、區政府和市安監局的領導下,在有關部門的配合下,對照區委、區政府和市安監局下達給我局的工作任務及局年初制定的工作要點,認真貫徹落實黨的xx大和中央經濟工作會議精神,按照國務院安委會全體會議、全國安全生產電視電話會議和全國安全生產工作會議及省、市、區的部署和要求,繼續深入開展“安全生產年”活動,深化安全生產“三項行動”和“三項建設”各項工作,確保了今年1——5月全區安全生產形勢持續穩定。現將我局半年來安全生產監督管理工作情況總結如下:

一、xx年1-5月全區安全生產情況及指標控制情況

今年1——5月,全區共發生各類事故71起,死亡16人,傷50人,直接經濟損失402.57萬元。死亡人數佔市下達的死亡控制指標(31人)的51.62%,截止目前未發生較大以上安全生產事故。主要呈現以下特點:

1、道路交通事故依然高發。xx年1——5月道路交通事故死亡9人,佔全區各類事故死亡人數總數的25.72%。

2、建築行業安全生產事故上升。xx年1——5月建築行業安全生產事故死亡4人,佔全區工礦企業死亡人數的66.67%。

3、個別經營單位事故凸顯。位於龍泉山北路的小丁輪胎服務部因加氣操作不當造成輪胎爆裂,死亡2人,佔全區死亡人數總數的6.46%;位於城北北辰小區的蜀香茶樓因天然氣泄露爆炸,重傷2人。

二、上半年工作回顧

(一)組織領導有力,安全責任落實。區委、區政府高度重視安全生產工作。區委區政府主要領導多次就安全生產作出重要指示,及時部署工作任務,提出明確要求,並在重大節日、重要時期多次率隊深入基層檢查指導,有力推動了全區安全生產工作的開展;區政府堅持每季度召開一次安全生產工作會議,分析形勢、部署工作、協調力量、督促抓好工作落實;區安委會認真執行量化考核和“一票否決”制度,加大了督查督辦力度,促進了安全生產責任的落實;區政協委員多次視察安全生產工作,加大了對企業和職工的安全生產教育,提高安全意識;各級各部門認真落實“一崗雙責”制度,形成了抓安全生產的合力。

(二)強化基層基礎,建立長效機制。積極開展安全社區(村)和安全質量標準化企業的活動。區安委會下發了《xx區安全社區(村)創建工作實施意見》,將創建工作納入年度責任目標管理,並召開安全社區(村)創建工作專題會議,進行部署、發動,社區(村)創建工作進展有序。積極推進全區企業安全標準化創建工作,按照國家有關規定分行業、分領域逐步完成,努力提升企業本質安全。

(三)深入開展安全生產宣傳教育工作

1、進一步加強政策法規宣傳力度

一是結合繼續深化“安全生產年”總體部署,牢固樹立安全發展理念,大力宣傳安全生產方針政策和法律法規,營造更加有利於安全生產的社會氛圍。上半年向全區鄉鎮(街道)、部門及企業發送《國務院關於進一步加強企業安全生產工作的通知》(國發〔xx〕23號)等安全生產法律法規宣傳資料共2萬餘份。

二是加強溝通、協調和配合,加強正面宣傳,通過專題報道、深度報道、跟蹤報道等,弘揚先進、敦促落後,樹立典型、鼓舞士氣,更好地為全區安全生產工作服務。

三是及時召開安全生產信息會、通氣會等,公佈安全生產重點工作進展情況,形成新聞媒體、社會公眾廣泛參與的安全生產輿論監督網絡,維護人民羣眾安全生產知情權、參與權和監督權。四是拓寬安全生產宣傳渠道,在區政府門户網站的基礎上,建立了“四川新聞網xx安全專題”網頁,加大了對安全生產工作及法律法規的宣傳。

2、加強重點人羣持證上崗培訓

切實加強對生產經營單位主要負責人、安全管理人員的培訓,逐步提高他們的安全管理水平;加強企業新進人員和重點行業和領域農民工的培訓,全面提高從業人員的安全素質和安全操作技能;落實特殊工種法定培訓,做到特種作業人員持證上崗。據統計,共培訓各類人員470餘人。其中:特種作業人員87人;生產經營單位主要負責人、安全管理人員180餘人;社區(村)主任、安全協管員200餘人。

3、認真組織開展“安全生產月”活動

突出“安全責任重在落實”的主題,採取羣眾喜聞樂見、易於參與的形式組織開展活動,充分運用報刊、廣播、電視、互聯網等大眾傳媒,利用宣傳欄、文化櫥窗等陣地,採取安全生產月專題節目、公益廣告、安全知識和技能競賽等多種形式,大力宣傳安全生產法律法規和“一崗雙責”及落實企業主體責任活動有關規定,唱響安全生產的主旋律,力爭達到以月促年效果。

(四)深入開展安全生產行政執法工作

1、加大非煤礦山執法力度

治理未取得安全生產許可證進行生產的非煤礦山;治理非煤礦山不履行安全設施“三同時”手續的建設項目;治理非煤礦山違法開採、違章爆破、無兩個以上安全出口和採空區事故隱患、防排水事故隱患、排土場事故隱患以及提升系統、通風系統、機電系統事故隱患。據統計,共檢查非煤礦山160家次,發現隱患82條,製作現場檢查記錄160份,下發整改指令4份,依法對兩家存在重大安全隱患的非煤礦山企業停產整改,已督促整改76條,整改率達93%,剩餘6條正在落實整改中。

2、加大冶金機械企業執法力度

認真宣傳國家安監總局26號令,完善冶金機械企業各項管理制度,落實企業安全主體責任,主要對冶金機械企業生產車間、作業場所、鍊鋼設施、消防設施、起重機械等進行定期檢查。共檢查冶金機械企業70餘家,發現各類安全隱患51條,下發整改指令2份,督促整改隱患49條,整改率達96%,剩餘2條正在整改中。

3、加大危險化學品執法力度

制定和執行化工行業安全發展規劃,推動化工企業進園區;治理無證經營、超許可範圍經營和使用淘汰工藝設備以及安全生產條件不符合規定的企業;治理違法違規建設項目,加強化工建設項目安全許可工作的監督檢查;完善危險化學品事故應急救援預案,開展事故應急救援演練並進行評估,提高應急處置能力;加強對危險化學品生產、經營單位的監督檢查,治理和打擊非法運輸活動,強化源頭管理。據統計,共檢查危化品企業140餘家次,發現安全隱患49處,當場整改47處,限期整改2處,發出整改指令12份,提出安全建議與措施56條,受理處置羣眾舉報案件1起。

4、支持配合有關部門加大專項整治力度

支持配合有關部門做好各相關重點行業和領域的安全治理和事故預防工作。一是加大道路交通專項整治,依法嚴厲打擊非法運營、違法載人、客運超載、機動車超速和疲勞駕駛等行為;繼續推進以排查治理道路危險路段為主要內容的“安保工程”,推進汽車行駛記錄儀和監控平台建設;加強對道路運輸企業的安全監管。二是加大建築施工專項整治,重點加強對建築施工現場腳手架搭設、臨邊洞口防護、施工用電、塔吊和施工電梯、施工機械及安全管理的監督檢查,全面落實建設、監理、施工單位的安全責任。三是加大消防專項整治,重點加強對學校、商場、歌舞廳、賓館飯店、網吧、板房聚集點等人員密集場所的消防安全檢查,及時消除火災隱患,深入治理“三合一”、“多合一”生產經營單位火災隱患。四是加大學校專項整治,加強對師生的安全教育,增強安全意識,開展學校及周邊安全隱患排查治理工作,維護校園安全穩定工作。五是加大電力、民爆、漁業、農機、水利、旅遊、特種設備等行業和領域的安全專項整治工作,認真履行監管職責,落實各項安全措施。

【第2篇】安監繫統2022年個人工作總結報告

安監繫統2022年個人工作總結報告

2022年對我來説是轉折的一年、適應的一年、更是學習的一年,因為這一年裏我的角色在不停的轉換,從部隊到地方,從經貿局到安監局,從監察大隊到綜合管理科,每一次崗位轉換都是新的開始,新的挑戰。一年來,我始終加強政治理論學習,認真學習“三個代表”重要思想,努力踐行黨員先進性,刻苦鑽研業務知識,努力提高理論知識和業務工作水平,服從領導,服從安排,遵紀守法,努力工作,在領導和同志們的關心、幫助下,思想、學習和工作等方面取得了很大的進步。

一、加強政治理論學習,積極參加黨員先進性教育活動,嚴於律已,自覺加強黨性鍛鍊,黨性修養,政治思想覺悟進一步提高。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,堅持真理,明辨是非,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作、實踐。認真學習“三個代表”重要思想,深刻領會“三個代表”重要思想的科學內涵。

二、認真學習法律知識,結合安全生產監督管理的特點,利用業餘時間,積極開展學習,有選擇地學習了《憲法》、《刑法》、《安全生產法》、《×××安全生產條例》、《消防法》、《行政許可法》、《安全生產違法行為處罰條例》等,通過學習增長了法律知識,增強了法律意識,提高了執法水平。 三、認真學習工作業務知識,在監察大隊的時候,注重學習法律、法規方面的知識,認真學習了安全檢查知識,事故處理知識,可以説,在監察大隊的半年裏,我對安全生產監督管理知識有了初步的認識,對全區安全生產狀況初步的瞭解。到了綜合管理科後,我認真學習公文寫作,公文處理,按照最新的公文處理格式,對安委會辦公室機關公文格式進行了規範。認真學習電腦知識,多媒體知識。同時認真學習安全生產宣傳教育方面知識,積極協助科長搞好“安全生產月”活動、安全生產培訓班、節日安全生產檢查等工作。

四、在日常生活中,注意小節,尊重領導,團結同志,互相幫助。

回顧一年來的工作,我雖然在思想上、學習上、工作上和生活中都取得了進步,但仍有許多不足之處,比如安全生產理論知識水平還較低,對全區安全生產狀況還要進一步瞭解,現代辦公技能還不強,對新環境還要進一步適應等等。對於2022年,我想最重要的是進一步加強學習,主要是學習安全生產法律法規、理論知識,學習宣傳教育方面的有關知識。在工作上還要更細,還要經常向領導學習,向老同志學習請教。認真完成領導交給的各項工作任務。

【第3篇】安監部門實踐科學發展觀總結報告

安監部門實踐科學發展觀總結報告

根據區委的統一部署,在區委第四指導檢查組的具體指導下,我局在認真學習文件、吃透精神的基礎上,廣泛發動,周密安排,狠抓落實,嚴格遵循每個階段工作程序,在求實效上下工夫,紮紮實實開展了學習實踐活動,取得了實實在在的效果。

一、基本情況

我局現有幹部職工36人(其中黨員27人,羣眾9人;處級幹部6人,科級幹部7人,科員12人,職工11人)全部參加了深入學習實踐科學發展觀活動。學習實踐活動從20xx年10月20日起,到20xx年2月27日曆時100天,主要經歷了學習調研、分析檢查、整改落實三個階段。在整個活動過程中,我局黨支部書記、局長盧伯釺始終負起第一責任人的職責,高度重視,帶頭抓好活動開展。為保證活動的紮實開展,我局始終注重做到了“四個堅持”:堅持把學習提高貫徹到活動的始終,使每個黨員幹部受教育、有提高;堅持發動羣眾,依靠羣眾,廣開言路,真正找準領導班子和機關建設存在的突出問題;堅持理論聯繫實際的學風,拿起批評與自我批評的武器,開展積極向上的思想鬥爭,增強了領導班子的凝聚力和解決自身問題的能力;堅持邊整邊改,不斷擴大和鞏固活動成果,達到了預期目的。

二、基本做法

按照區委關於深入學習實踐科學發展觀活動工作的部署要求,我局嚴格遵循規定的方法步驟,精心組織,周密計劃,緊密結合工作實際,創造性地開展工作,保證了活動的順利進行,取得了明顯成效。

(一)領導高度重視,周密安排部署。區委區政府召開深入學習實踐科學發展觀活動動員大會後,我局高度重視,行動迅速,及時召開會議,統一了思想,明確了認識,研究制定了《_____區安監局開展深入學習實踐科學發展觀活動實施方案》及《_____區安監局開展深入學習實踐科學發展觀活動日程安排》,併成立了局深入學習實踐科學發展觀活動領導小組和辦公室。領導小組由局長盧伯釺任組長,湯銘芬副局長、樑學樹調研員、文鋒副調研員任副組長。領導小組下設辦公室,負責領導小組日常工作,辦公室主任由符惠擔任,並抽調5名同志為辦公室成員,從而保證了學習實踐活動有組織、有機構、有人抓、有人管,確保了各項準備工作達到充分有序的要求,為工作開好頭、起好步奠定了良好的基礎。同時,認真研究制定每個階段工作方案、日程安排表,並嚴格遵照執行,抓好落實。

(二)統一思想認識,深化理論學習。20xx年10月22日下午,我局召開深入學習實踐科學發展觀活動動員大會,傳達了全區開展深入學習科學發展觀活動動員大會精神,明確了我局學習實踐活動實施方案,講清了開展學習實踐活動的重大意義、目標任務、基本原則和方法步驟,並對如何搞好學習實踐活動提高了具體要求。區人大常委聯絡工委主任、區委第四指導組組長湯清華率指導組親臨我局動員大會進行指導並提出了四點要求。由於思想發動深入,大家都能靜下心來,積極參與,認真學習,自覺克服學習實踐活動與己無關的模糊認識。在動員的基礎上,我們充分利用召開座談會、開展談心活動等形式將思想發動和學習貫穿於整個工作的始終。通過聲勢浩大的全面動員和耐心細緻的思想發動,充分調動了黨員幹部參加學習的積極性和主動性,確保了活動人員、時間、內容、效果“四落實”。為了深化學習效果,具體堅持做到“三個結合”。一是堅持集中學習與個人自學相結合。我局組織全體黨員幹部進行集中學習,由盧伯釺局長重點輔導《科學發展觀重要論述摘編》,辦公室主任符惠作了科學發展觀的專題輔導。在集中學習的基礎上,全體黨員幹部利用業餘時間自學了《科學發展觀重要論述摘編》及《毛澤東、鄧小平、江澤民論科學發展》兩本書的重點篇章,以及《十七大報告輔導讀本》等書籍。在學習中,每一位黨員都能結合自身工作撰寫學習心得,分析了在日常工作中存在的優勢和不足,並對下一步如何解放思想,改革創新,推動安監工作的發展大膽地提出構想。二是堅持走出去與請進來相結合。根據區委的工作安排,我局組織處級以上領導幹部和部分中層幹部到區委禮堂聽取中央黨校國際戰略研究所教授陳江生所作的《學習實踐科學發展觀積極推動社會經濟發展》的專題輔導報告。通過聽取陳江生教授的詳細闡述,使與會同志進一步加深了對深入學習實踐科學發展觀的重大意義以及科學發展觀的科學內涵、精神實質和根本要求的理解。去年11月14日,我局組織各鎮(街)分管安全生產的領導和局中層以上幹部到番禺區安監局學習先進經驗和好的做法。此外,我局邀請了市安監局副局長俞述西到我局作《如何堅持科學發展觀,建立村級安全生產監督機構》的專題報告。三是堅持理論學習與業務學習相結合。在學習理論的同時,每週五下午抓好安全生產業務知識和法律法規的學習,並結合執法過程中遇到的問題進行討論,較好地提高了執法人員的業務水平。

(三)深入調查研究,認真撰寫調研報告。我局堅持把專題調研作為開展深入學習實踐科學發展觀活動的一項重要內容來抓,針對當前安全生產工作特點和麪臨 的挑戰,認真探索安全生產監督工作的思路、機制和方法,研究提出破解制約我區安全發展的6個難題。為破解6個難題,局領導帶相關人員到鎮、村、企業進行專題調研,聽取基層、企業對安全生產工作的意見及建議。去年10月23日,局領導深入新華街和該街道轄區內危化企業進行調研,共同探討消除事故隱患的方法措施。同時在調研過程中,堅持邊學邊做、以幹促學,用科學發展觀指導安全生產工作。11月4日,局領導到赤坭、獅嶺兩鎮就如何落實企業安全生產主體責任進行調研,研究解決主體責任推進工作中的難題,並深入企業抽查落實主體責任的情況,仔細檢查企業的生產現場和台帳資料,核查企業是否嚴格按照企業落實安全生產主體責任的各項要求開展安全生產工作,對工作仍不到位的企業,責令限期整改,並指定專人跟蹤複查。通過全面推進落實企業安全生產主體責任工作,有利於構建全區安全生產長效機制,促進企業安全生產工作法制化、規範化、科學化,切實做到安全監管重心下移、關口前移,使全區企業安全生產進入自主管理、自我約束的良性狀態,有效預防和控制重特大生產安全事故的發生。通過深入調研,基本摸清了全區安全生產的基本狀況,找出了影響安全發展的問題和差距,擬定了解決問題的對策和辦法,認真撰寫調研報告,為用科學發展觀指導工作提供了有益的思路和參考。

(四)採取多種渠道,廣泛徵求意見。我局廣泛徵求和聽取了鎮(街)、企業和局各科室對局領導班子及其成員在學習實踐科學發展觀方面的意見和建議,並對有關意見和建議進行認真的分析和梳理為8個方面:一是在安全培訓工作中,特別是在下達培訓指標的時候,應充分考慮鎮(街)的實際企業人數。同時,應建立培訓長效機制,是否考慮與工商部門聯合出台企業先參加安全生產培訓後申領證照的措施,促使企業增強安全培訓的自覺性和主動性。二是增強安全培訓針對性,培訓必須結合企業及相關人員的實際需求,使學員學到實際有用的安全生產知識。建議在安全生產培訓方面,制定相關人員培訓大綱、考核標準、教材和考試題庫。三是爭取區政府支持,採取有效措施,夯實基層安全生產基礎。要解決機構設置和人員編制問題,將鎮級安全生產管理辦公室和安監中隊納入鎮政府機關獨立內設機構。四是在執法過程中,對那些違章程度不嚴重、整改態度好、經教育後能夠改正的企業,應該靈活對待,從輕或免予處罰;對那些屢禁不止、態度惡劣、存在大量隱患的企業必須講原則,從重從嚴予以處罰。五是針對企業安全培訓教育不落實、從業人員素質低等問題,督促企業加大安全生產資金的投入,設立安全培訓專項基金,保證安全培訓教育的落實。六是大力扶持鎮、村兩級安全監管隊伍建設,為鎮、村兩級安全監管機構配備必要的裝備和辦公設施。定期對鎮、村兩級安全生產監管隊伍進行業務培訓,提高他們的業務水平和監管能力。七是開展評先創優活動。對安全生產工作做得好的單位和個人,要及時宣傳,推廣經驗,通過樹立先進典型,營造比、學、趕、幫、超的良好氛圍。八是嚴格責任追究,規範安監執法行為。通過建立監督和行政執法問責制度,自覺接受社會各界的監督,對辦錯案的進行問責,切實提高辦事效率和羣眾滿意度。對徵求到的意見原汁原味地反饋到全體參與對象。

(五)嚴格對照檢查,深入自我剖析。一是在徵求意見的基礎上,我們組織黨員幹部對照“八對照、八檢查”的要求和規定,從理想信念、宗旨觀念、組織紀律、思想作風、工作作風等方面,查找問題。領導班子從深層次查擺自已存在的問題,深挖到存在問題的根源。二是認真撰寫領導班子分析報告和個人剖析材料。嚴格把關,逐級審閲。領導班子在調查研究的基礎上,切實找準在貫徹落實科學發展觀方面存在的不足和突出問題、深入分析根源,提出今後貫徹落實科學發展觀的思路對策,還從堅持科學發展觀和樹立正確的政績觀、權力觀、地位觀、利益觀等方面進行了剖析,形成了領導班子分析報告。每個黨員結合自己的工作實際,從政治理論學習、本職工作、廉潔自律等方面認真查找自身存在的突出問題。切實做到了“查找問題準、分析根源清、認識程度深、整改措施實”。三是認真開好領導班子專題民主生活會和黨員民主生活會。去年12月25日,召開了局領導班子專題民主生活會,邀請了區經貿委工委、區委深入學習實踐科學發展觀第四指導組的領導參加。局領導班子成員暢所欲言,發揮表率作用,首先把自己擺進去,帶頭查擺自己在思想、作風和工作上存在的突出問題,帶頭開展批評與自我批評,做到聽取意見不怕“刺”,揭擺問題不怕“醜”,剖析原因不怕“痛”,為廣大幹部羣眾做出表率。區安監局領導班子認真按照區委的部署要求,緊緊圍繞學習實踐科學發展觀的主題,着重就近幾年來我局貫徹落實科學發展觀的情況、當前制約我區安全生產的突出問題及原因、進一步推進科學發展的思路和對策措施等問題進行學習思考,在廣泛徵求意見的基礎上,草擬分析檢查報告。四是撰寫好《_____區安監局領導班子分析檢查報告》。局領導全程參與了分析檢查報告的起草工作,一稿形成後,進行了多次修改。區委第四指導檢查組也對分析檢查報告給予了十分切合實際的指導意見。為了進一步完善局領導班子分析檢查報告,把《分析檢查報告》印發給各鎮(街)和局各科室,提出修改意見和建議。局領導班子分析檢查報告形成後,又在機關全體黨員幹部中進行評議,根據評議情況對分析報告進行反覆修改,並在一定範圍內公佈了分析報告內容,最後上報區實踐辦。

(六)注重破解難題,制定整改措施。在學習實踐活動中,局領導班子結合全區安全生產工作實際,用科學發展的理念和手段從六個方面認真剖析和破解影響我區安全發展的難題:一是破解企業在安全生產方面的法律法規意識淡薄、設施陳舊落後、資金投入不足的難題,在落實企業安全生產主體責任上有突破性進展;二是破解違法行為屢禁不止、事故隱患大量存在的難題,在強化監管、嚴格執法上有突破性進展;三是破解安全生產基層基礎薄弱的難題,在健全“三級管理、四級網絡”,建立健全安全監管格局上有突破性進展;四要破解安全生產監管效率質量不高的難題,在安全監管隊伍建設上有突破性進展;五是破解從業人員素質低、安全教育不落實的難題,在安全生產教育培訓上有突破性進展;六是破解安全生產科技支撐不足、技術手段落後的難題,在“科技興安”上有突破性進展。針對這些難題,我局黨支部深入分析主客觀原因,研究制定了促進我區安全生產科學發展的16條整改落實措施:認真落實企業安全生產主體責任;強化企業安全生產責任制和責任追究制;建立巡查制度,依法開展執法監察;加大事故查處力度;針對不同時期的工作重點開展有針對性的執法行動;着力推動安全生產監管關口前移、重心下移;進一步加強村級安全生產監管機構建設;加強安全主任管理工作;抓好業務和科學文化知識的學習,提高隊伍的綜合素質;抓領導責任制的落實;加強安監隊伍作風建設;加強廉政教育;加強安全文化建設,增強全民安全意識;進一步加大安全生產培訓工作力度;抓好安管協會的發展,充分發揮協會作用;利用科技手段改善安全生產條件。

(七)堅持邊整邊改,鞏固整改成果。根據我局領導班子整改落實方案,堅持邊學邊改、邊查邊改和即知即改。目前整改落實的各項工作穩步紮實推進,並取得階段性的成效。一是在加強安全主任管理工作上取得突破。去年,我局以花東鎮作為安全主任管理試點單位,大膽探索,積極創新,形成了一套安全主任管理的好做法。到去年底為止,已基本上完成了全區安全主任的登記備案,各項工作進展順利,效果明顯。通過開展安全主任統一管理,提升了安全主任的業務素質和事故防範能力。二是在加強村級安全監管機構建設方面取得突破。去年我局精心選擇了新華街的石塘村、花東鎮的象山村、獅嶺鎮的聯合村作為村級安全生產監管機構試點,為全面鋪開村級監管起到示範性作用。目前,全區有81條行政村已全部建立村級安全監管機構,並做到有辦公地址、有機構、有專(兼)職巡查隊員。三是在落實企業安全生產主體責任上有突破性進展。採取抓典型、樹樣板,抓兩頭,促中間的方法,全面落實生產性企業安全生產主體責任,促進企業安全生產監管工作法制化、規範化、科學化,切實做到安全監管重心下移、關口前移。去年全區1576家生產性企業已全部落實主體責任,其中評為:a級215家,佔13.64%;b級1282家,佔81.35%;c級79家,佔5.01%,為下一步監管工作打下了良好基礎。四是在安全監管隊伍建設上有突破性進展。大力支持鎮(街)安全監管隊伍和基礎設施建設,去年我局投入了經費30多萬元,為基層安監中隊購置了執法摩托車46台,電腦8台。五是在“科技興安”上有突破性進展。加強了安全生產監管信息化建設,建立了_____區安全生產監管信息平台。用科技手段強化對我區重大危險源的監控監管,去年12月份通過衞星定位系統對我區的重大危險源進行了定位監控。

三、主要收穫

學習實踐活動開展以來,通過三個階段的紮實工作,我們總體感到收穫豐厚、成效明顯,主要表現在以下幾個方面。

(一)在思想理論上有了明顯的提高。在整個活動中,班子成員和全體幹部把理論學習擺在首要位置,始終立足於學習提高,從理論的高度深入思考問題,消除了許多模糊認識,絕大多數同志在工作任務重的情況下,利用節假日和休息時間自學,撰寫讀書筆記和心得體會,做到了工作、學習“兩不誤、兩促進”。

(二)黨員的黨性得到鍛鍊,組織紀律觀念普遍增強。通過這次學習實踐活動,使領導幹部思想認識有了深刻轉變,大家認為,班子成員要顧全大局,密切協作,互相配合,形成合力。班子成員一致表示,今後要自覺班子團結,自覺接受黨內外監督,主動加強班子成員之間的溝通交流,充分發揮班子的整體作用,進一步提高班子的凝聚力、戰鬥力。使全體黨員幹部經受了一場深刻的思想教育,黨性進一步增強,為羣眾、為企業服務的宗旨意識不斷得到強化。

(三)貫徹落實科學發展觀的自覺性更加堅定。大家更加深刻地認識到,科學發展觀是我國經濟社會發展觀的重要指導方針,是發展中國科特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰略思想。進一步加深對科學發展觀的理解,深刻領會了科學發展觀的本質、內涵和基本要求,並付諸平時日常工作,具有重大意義。

四、存在的問題和今後打算

我局學習實踐活動雖然取得了明顯成效,但學習實踐科學發展觀活動是一項長期工程,不可能一蹴而就,還存在一些不足和問題:一是學習調研的深度還不夠,少數黨員幹部的理論學習有待進一步提高。二是安全發展難題沒有得到完全徹底破解,安全生產基層基礎建設是一個長期工程。三是少數黨員幹部對照檢查剖析不夠深刻,認識和理解問題的水平還不夠高。四是隊伍建設有待於進一步加強。

今後,我局要進一步鞏固和擴大學習實踐活動成果。一是建立長效機制,把學習實踐科學發展觀活動作為一項長期工程,繼續抓緊抓實抓好。二是繼續加強制度建設,全力推進安全生產監管工作規範化、制度化、法治化建設。三是認真抓好整改措施的落實,想法設法協調方方面面的關係,形成合力,切實解決問題。

【第4篇】安監局2022年度行政問責工作總結報告800字

根據《××縣xx年糾風工作實施意見》、《××縣人民政府關於進一步加強行政問責等四項制度有關工作的通知》和《××縣xx年推進政務公開工作實施方案》文件精神,我局高度重視,在貫徹落實行政問責辦法等四項制度中,與安全生產工作緊密結合,針對安全生產工作特點,提出了以規範執法行為、提高行政效率、服務好人民羣眾為根本要求, 採取措施確保行政問責辦法等制等四項制度落實到具體工作中。

一、及時成立領導小組和工作機構

我局領導高度重視“四項制度”貫徹落實工作,把推行“四項制度”工作作為首要的政治任務和加強自身建設,轉變機關作風,提高行政效能,推動當前安全生產工作的重要機遇來抓。於5月6日及時召開了學習動員會議,就我局如何貫徹落實“四項制度”進行了專題研究和全面部署。成立以局黨支部書記、局長歐國聰同志為組長,副局長楊英華、副局長田錦毅為副組長,各股室負責人為成員的貫徹落實行政問責辦法等四項制度工作領導小組,領導小組下設辦公室在法規股,承擔落實四項制度的日常工作。

二、及時印發有關“四項制度”的學習材料和相關文件

我局為每個公務員購置了《雲南省行政問責辦法等四項制度工作手冊》,同時,將“四項制度”的主要文件、領導講話和相關背景材料印發給各股室,為推動學習宣傳和全面貫徹落實“四項制度”奠定良好基礎。

三、及時傳達學習,不斷提高認識

按照再動員、再學習、再要求、再深化、再落實的原則,我局多次組織學習,5月6日,我局召開了貫徹落實“四項制度”動員及工作部署大會,會議通過學習省政府制定的“四項制度”,根據部門實際,提出了五個具體要求,即:一是充分認識省政府作出實施“四項制度”決策的重大意義,切實提高落實“四項制度”的自覺性,切實增強執行“四項制度”的責任感和緊迫感;二是原原本本學好“四項制”度,切實做到熟知“四項制度”、遵守“四項制度”,執行“四項制度”;三是對“四項制度”的落實進行再動員、再部署、再要求,切實確保“四項制度”執行有力、落實到位、抓出成效;四是有專門的機構牽頭抓這項工作,抽調專門人員承辦具體事項,以便迅速啟動實施“四項制度”工作,堅決有力地落實好縣政府安排部署的有關工作任務;五是結合工作職責和職能,抓緊制定相應的工作措施和辦法,切實把“四項制度”貫徹到具體工作中,落實到實際行動上,在機關工作作風、服務意識、辦事效率上取得顯著成效。6月9日,結合解放思想大討論活動,我局再次召開會議,對貫徹落實“四項制度”的相關工作進行了進一步的細化,再次對“四項制度”進行了學習,並提出我局貫徹落實好“四項制度”,解決好以下五個問題:一是理清部門和股室職責,解決好“做什麼”的問題;二是局長親自擬定安監局崗位目標責任制,解決好“誰做什麼”的問題;三是確立相關制度,解決好“怎麼做”的問題;四是對社會的事項作明確答覆,解決好“怎樣監督”的問題;五是制定考核辦法,做好考核工作,解決好“如何問責”的問題。通過多次的傳達學習,我局幹部職工的責任意識、服務意識、公僕意識和依法履行職責的法制意識明顯增強,推動工作的積極性、主動性和創造性明顯提高,機關的服務形象進一步提升。

四、採取多種形式,確保“四項制度”有效落實

為切實轉變機關作風,提高服務水平,真正解決現實問題,全面貫徹落實好“四項制度”,結合我局實際,突出重點,狠抓落實,制定和出台適合本單位貫徹“四項制度”的具體辦法,不斷把貫徹落實“四項制度”引向深入。

一是及時制定實施方案。按照縣人民政府關於實施行政問責辦法等“四項制度”有關工作的通知要求,我局及時研究制定了《××縣安全生產監督管理行政問責辦法等四項制度工作實施方案》和《××縣安監局崗位目標責任制》。明確了問責對象、問責事項、問責方式、問責程序和問責要求,以及服務制、首問責任制、辦結制的範圍及重點、保障措施和工作要求,並對落實情況進行及時跟蹤,嚴格督促檢查,確保行政問責等四項制度落到實處。

【第5篇】區安監局年度工作總結報告

我局堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,嚴格執行市委、市政府辦公室年初下發的五個指導性意見,在區委、區政府的高度重視和正確領導下,在區人大、區政協的認真監督和積極支持下,在上級主管部門的精心指導下,進一步落實責任,強化安全監管,嚴格執法,狠抓四大高危行業安全監管工作,加強協調、指導和督促綜合領域的安全生產工作,在各單位、各部門的共同努力下,今年實現了工礦商貿領域總體平穩,四大高危行業“零事故、零死亡”雙零目標.現就20xx年我區安全生產工作總結如下:

一、全區安全生產開展情況

全區共檢查了四大高危行業1169家次,工礦商貿領域企業2267家次,電梯112台,氣體充裝單位11户,校車40輛,*民辦學校40所,查處未*教育培訓機構143所,查處企業安全隱患3691條,下達整改指令書1426份,複查指令書766份,下達停產整頓通知書32份,行政處罰企業25次,整改到位隱患3686條,整改率達99%以上。

二、夯實安監工作基礎,規範管理

1、出台了安全生產各項工作制度。按照《xx市貫徹落實;的實施意見》要求,區安監局充分發揮區安委辦的協調作用,

一是根據區委、區政府和區安委會20xx年《關於印發;的通知》、《xx區關於落實《xx市貫徹落實;的實施意見》八項措施的通知》,今年共制定四次季度大檢查、三個集中整治方案,隱患排查行動4個,提請區政府組織開展安全生產工作緊急行動3個,百日行動整治行動1個,夯實了安全生產工作制度基礎;

二是起草《xx區四大高危行業安全生產隱患舉報獎勵暫行辦法》,提交區政府常務會議討論並獲得通過,全區安全管理制度不斷健全完善。

2、制定了年度安全生產監管實施方案。根據《xx市四大高危行業和綜合監管領域安全生產20xx年五個指導性意見》的有關要求,結合xx區實際,制定了《20xx年xx區四大高危行業和綜合監管領域安全監管五個實施方案》,並下發至各鎮街委和xx工業園區。方案既包括了上級主管部門有關精神及要求的落實,也包含我區安全監管計劃以及分企業制定的安監措施,進一步明確、細化了安監工作責任和要求。

3、繼續推進企業安全標準化建設工作。截止目前,區內4家煤礦(五陂、朝陽、崇福、潘家衝煤礦新峯井)通過了市煤監局三級安全質量標準化考核;1家露天採石場(楊梅嶺水泥廠採石場)通過了市安監局三級安全質量標準化考核;危化生產經營企業獲得了省市安監局三級以上安全質量標準化二輪發證,我區安全管理標準化水平顯著提升。

4、廣泛開展安全生產宣傳教育。

一是面向社會加強安全生產教育工作。根據市、區安委會關於開展“安全生產月”活動要求,我局牽頭組織區安委會成員單位開展了安全進小區宣傳活動,在各小區門口設立宣傳板報、諮詢台、掛宣傳橫幅,向羣眾發放宣傳資料並講解宣傳安全生產相關知識;

二是加強對企業安全生產管理教育。按照國家有關法律法規的要求,認真抓好安全技術培訓,督促企業不斷提高企業從業人員的安全技能和安全主觀意識,使其正確認識安全隱患和“三違”作業的嚴重性,逐步轉變安全觀念,增強了新員工上崗培訓,督促企業建立培訓檔案,限度減少習慣性違章行為;

三是特別組織各涉煤鎮安監監管幹部、各煤礦礦長、安全、技術副礦長就新《煤礦安全規程》進行了宣貫動員,加強了業務知識學習。全年我局共舉辦從業人員培訓班7期,培訓人數1400餘人,企業主體責任得到進一步增強。

三、加強執法,紮實推進安全生產行政執法

今年來,我局緊密結合“安全生產執法年”活動主題,以安全生產行政執法為突破口,以強化執法推動安全專項整治,以強化執法推進行政許可,以強化執法促進隱患整改,努力改進執法方式,提高執法實效,確保了我區安全生產大局穩定。

1、將煤礦安全生產擺在重中之重。

一是在日常檢查中,嚴格市煤監局制定的“20582”重點要求、“站欄”管理模式、採區“129”管理模式、“雲眼”*治理和贛西南分局*防治“十條禁令”等煤礦管理制度措施,區煤監局嚴格按照新《安全生產法》、新《安全規程》、作業規程等行業標準。對煤礦採區設計安全技術措施進行審批、審查並督促煤礦,通過深入井下一線進行全面隱患排查,並及時消除各類事故隱患;

二是嚴格審查了煤礦月度作業計劃,全年共到煤礦檢查107次,下達煤礦現場檢查筆錄和現場處理決定書42份,查處安全隱患352條,整改348條,整改率達到96%,作出行政處罰10次,停產整改工作面12個;

三是全面完成了化解煤炭產能過剩關閉工作。根據省市要求,今年確定化解煤礦產能8萬噸,將長旺煤礦、紅旗煤礦兩家企業列為關閉對象,並且在8月份順利通過國家、省市驗收;2022年化解煤炭產能8萬噸,上報關閉煤礦為烏源煤礦、務咀坡煤礦;

四是創新煤礦安全監管方式,率先制定並落實了《煤礦重大致災因素管控方案》和《一礦一查》,力促煤礦主動深入地排查重大致災因素,協助指導煤礦有針對性地制定和完善安全技術措施,從治本的角度切實消除煤礦安全隱患。

2、全面加強對非煤礦山的安全監管。一是聘請專家對全區採石場“專家會診”,按“專家會診”結果對採石場進行分類監管。二是強制推行採石場“台階式”開採,全面杜絕了“一面牆”開採和掏採等違規作業;三是督促採石場加快表土剝離工作進度,督促企業完善了上山公路的建設,對1家採石場上山公路未通車情況下達了限期整改通知書。

3、狠抓危險化學品專項治理。切實抓好了隱患治理。一是紮實開展了加油站整治工作,增加檢查頻率,徹底整治了機動車輛停放在加油站違規現象;二是全面排查了危險化學品儲存倉庫,嚴厲打擊非法儲存行為,查處了非法儲存柴油點兩處,現場進行了查封,並限期拆除設備;三是按照區委、區政府會議精神和《國家安全監管總局第65號令》要求,全面開展了非法生產經營排查,重點排查了*非法小作坊、非法倉庫,對*經營網點進行定期檢查和突擊抽查,全年共開展執法檢查130多人次,排查整改隱患200多處。

4、加強安全生產重點時段、節點監管。首先,加強“中秋、國慶”期間安全監管工作。“中秋、國慶”期間,我局和各鎮街委安全線取消節假日休息,由局班子成員帶隊,組成四個安全巡查組深入到企業一線進行安全檢查,保障了重要節假日生產安全;其次,加強“兩會”期間安全防控。“兩會”期間,我局全體安監人員取消雙休日休息,下到企業一線落實安全監管責任,為“兩會”順利召開創造安全環境。

開展全區安全生產隱患大檢查。按照市、區安全生產會議精神及工作部署,組織開展各行業安全生產隱患大檢查工作,特別開展了xx區安全生產隱患排查整治百日行動。全年共檢查了四大高危行業企業718家次,工礦商貿領域企業1467家次,查處企業安全隱患3691條,下達整改指令書926份,複查指令書116份,下達停產整頓通知書14份,行政處罰企業15次,整改到位隱患3617條,整改率達98﹪以上。落實汛期期間各項安全防範措施。根據我區汛期特點,結合我局實際,周密部署,做好加班值守,全面布控,應急準備,保障我區安全渡過全年汛期。

四、統籌兼顧,整體推進

在做好以上工作的同時,局按照加強內部管理,服務經濟發展的要求,積極做好其他各項工作。

一是切實加強自身建設。局建立健全了《機關工作制度》、《幹部學習制度》、《重大事項集體決策制度》等一系列規章制度,以制度管理人、約束人。班子成員之間經常交心通氣,互換思想,增進了團結。主要領導以身作則,率先垂範,帶頭遵守各項規章制度,凝聚幹部職工人心和力量。其他人員改進機關工作作風,爭創“服務型機關”,樹立了機關部門良好形象。今年來,局機關工作作風明顯改善,無干部職工被市、區效能辦督查通報和處理的人和事。

二是積極服務本區經濟發展。

一是為了營造一個寬鬆、良好的經濟發展環境,促進我區經濟產業健康、安全、有序發展,我局多次召集有關部門召開專題會議,協調各部門企業安全管理工作;

二是為方便企業辦事,我局組織人員主動出擊、下到基層為企業提供安全生產管理指導和諮詢;加快推進職能轉型,簡化辦事流程,提高行政許可審批效率;三是認真做好政務公開工作,設立政務公開欄,印發辦事指南,對各項行政許可、監督檢查的責任清單、權力清單、行政許可清單予以公示,接受社會監督,方便了社會羣眾,受到了廣大羣眾好評;四是完善了行政許可首問責任制、辦結制、一次性告知制等制度,全面落實了區委、區政府的三單管理制度,並要求全體幹職工嚴格執行。

三是抓制度建設,強化監管責任。局機關層層簽訂了安全生產責任狀,建立班子成員分管工作負責制,繼續堅持了“周重點月小結季總結”工作機制;

四是加快推進了全區職業衞生評估評價工作。按照省市安監局文件要求,我局督促區內企業加快了職業衞生評估評價工作,20xx年完成評估企業2家,檢測企業43家,其它企業完善了制度上牆。

五、黨建及其它工作

1、提素質,強化教育實踐。全面開展了“兩學一做”、“三問、三講、三比”學習教育活動,制定了相關活動方案,成立了活動領導小組,編制了活動學習資料,開展了階段性活動,由班子成員帶頭撰寫讀書筆記和心得體會,使局機關學習氛圍明顯增濃,幹職工素質明顯提升。

2、促廉潔,狠抓廉政建設。張貼了黨風廉政建設警示欄,發放黨風廉政建設民意調查評價工作表和公開信至每一位幹職工手中。通過參觀xx紀念館、xx烈士紀念碑、觀看反腐警示片等,組織機關幹職工學習黨紀條規、強化了機關幹部的廉潔從政意識。今年來,全局無黨員幹部受到紀檢監察等執法執紀部門查處。

3、做好了精準結對幫扶工作。局班子成員、局黨支部和黨員幹部與高坑鎮泉江村結成幫扶村,局長聯繫兩户貧困户、班子成員聯繫一户貧困户,發放了“聯繫卡”到結對幫扶户手中,並安排油、米等物資進行了慰問。

4、抓好了綜治、信訪工作。強化了各類矛盾糾紛排查處理,成功調處了“清流在線”中反映*零售網點存在安全隱患信訪事件3起。

六、存在的問題

今年來,我局各項工作所取得的成績,主要是得益於區委、區政府領導的高度重視和關心;得益於區安委會成員單位和各鎮街委、工業園區管委會的大力支持配合;得益於局班子成員的團結協作和全體安監幹部嚴格執法、兢兢業業、加班加點地深入企業一線工作。在看到成績的同時,也存在一些問題,主要表現在:

一是部分企業主體責任落實不到位,企業員工安全意識淡薄,“三違”現象時有發生;二是解決企業的工農矛盾缺乏有效的應對措施;三是安全生產綜合監管的協調力度有待加強;四是從業人員的安全意識和技能整體水平還不高。